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審計專業(yè)就業(yè)前景

時間:2022-08-20 11:41:17 綜合資料 我要投稿
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審計專業(yè)就業(yè)前景

  審計專業(yè)就業(yè)前景(一)

審計專業(yè)就業(yè)前景

  我國的審計包括三種類型,即國家審計,內(nèi)部審計和社會審計.國家審計是指國家審計機關(guān)和審計人員通過審查會計憑證,會計賬簿,會計報表,查閱有關(guān)文件,資料,檢查現(xiàn)金,實物,有價證券,向有關(guān)單位和個人調(diào)查等方式,依法對被審計單位的財政收支,財務(wù)收支的真實,合法和效益進行審查和評價的經(jīng)濟監(jiān)督活動.內(nèi)部審計是指部門,單位內(nèi)部的審計機構(gòu)和審計人員對本單位及下屬單位的財務(wù)收支及有關(guān)的經(jīng)濟活動,進行內(nèi)部審查和評價的活動.社會審計是指依法成立的社會審計機構(gòu)和審計人員接受委托人的委托,對被審計單位的財務(wù)收支及有關(guān)經(jīng)濟活動,進行公證,評價的服務(wù)活動。

  審計與會計是兩種不同的但又有聯(lián)系的社會活動.審計與會計的聯(lián)系主要表現(xiàn)在:審計主要是對會計憑證,會計賬簿和會計報表等財務(wù)會計資料及其所反映的財政,財務(wù)收支活動的真實,合法,效益進行審查和評價.審計需要以會計資料為前提和基礎(chǔ),離開了財務(wù)會計資料,審計工作很難進行.會計活動是經(jīng)濟管理的重要組成部分,它本身是審計監(jiān)督的主要對象.在審計產(chǎn)生之初,審計人員主要從審查會計資料入手,對會計資料中反映的問題進行審查.我國古代有審計是"聽其會計"之說,西方國家的"audit"一詞也有"聽審"的涵義.從審計的產(chǎn)生可以看出,審計和會計不是一回事,審計也不是從會計中派生出來的.檢查會計資料只是審計的一種手段和方式.隨著審計的發(fā)展,審計和會計的區(qū)別越來越突出地表現(xiàn)出來.這種區(qū)別主要表現(xiàn)在。

  審計專業(yè)就業(yè)前景(二)

  會計專業(yè)的就業(yè)渠道還是比較寬的,所以, 會計發(fā)展前景 也是十分可觀的。因其為通用性專業(yè),各行各業(yè)都有需求,所以,會計專業(yè)的就業(yè)率還是比較高的。但是,在不同行業(yè),以及從事具體工作的類型不同,其工作的層次和待遇的高低差距是非常大的。也就是說,會計專業(yè)未來就業(yè)的“好”與“不好”,主要取決于進入的行業(yè),以及從事具體工作的類型的“好”與“不好”,而不是會計專業(yè)本身。

  一.內(nèi)資企業(yè):需求量大,待遇、發(fā)展欠佳。

  職業(yè)狀況:這一塊對會計人才的需求是最大的,也是目前會計畢業(yè)生的最大就業(yè)方向。很多中小國內(nèi)企業(yè)特別是民營企業(yè),對于會計崗位他們需要找的只是“帳房先生”。

  薪資情況:新人月薪絕大部分集中在1500元左右。

  二.外企:待遇好,學(xué)得專業(yè)。

  職業(yè)狀況:大部分外資企業(yè)的同等崗位待遇都遠在內(nèi)資企業(yè)之上。更重要的是,外資企業(yè)財務(wù)管理體系和方法都成熟,對新員工一般都會進行一段時間的專業(yè)培訓(xùn)。(www.qkfawen.com)工作效率高的其中一個原因是分工細致,而分工的細致使我們在所負責(zé)會計崗位 上只能學(xué)到某一方面的知識,盡管這種技能非常專業(yè)。

  薪資情況:新員工的合理月薪在3000元以上,絕大部分外企能解決員工的各種保險以及住房公積金。

  三.事務(wù)所:小所和外資大所的云泥之別。

  職業(yè)狀況:所有的事務(wù)所工作都有一個特點,那就是:累!他們的工作任務(wù)更重,加班更是家常便飯,即使是小所,因為人手的問題,對于一個審計項目,你必須從頭跟到尾,包括和送審單位的溝通等等,能充分鍛煉能力。大所則是對團隊合作以及國際會計準則、專業(yè)性、意志等方面能給予地獄般的磨練。

  薪資水平:有的小會計事務(wù)所 月薪只有1000元,大一點的則在3000元左右,外資大所實習(xí)生(試用期)都能拿到5000元以上。

  四.理財咨詢:方興未艾的陽光職業(yè)。

  職業(yè)狀況:現(xiàn)在對個人理財咨詢職位的招聘需求量正在慢慢放大,而且,由于社會投資渠道的增多和保障制度的改革,理財咨詢服務(wù)必將走進更多城市白領(lǐng)的生活。此類人才的需求增長點應(yīng)在社會投資理財咨詢服務(wù)機構(gòu)

  薪資水平:銀行個人理財咨詢師的待遇因區(qū)域不同而有差異,但最少也應(yīng)該在月薪2000元以上。隨著經(jīng)驗的增長,收入也必將隨之增長。

  審計專業(yè)就業(yè)前景(三)

  一直以來,財務(wù)都是非常特殊的一門職業(yè)。為什么這么說呢?因為一旦你踏入了會計這個領(lǐng)域,你就可以相對清晰地規(guī)劃自己的職業(yè)生涯。但現(xiàn)實生活中,往往有很多人抱怨“賬房先生”的角色實在沒有什么意思,也看不到什么“錢景”,這個原因的產(chǎn)生,其實是來自相對狹隘的職場視野。在這個時代,會計已經(jīng)不僅僅是一個“賬房先生”的角色,他們被賦予的是掌管企業(yè)發(fā)展命脈的重要角色!這其中,財務(wù)管理這個專業(yè)作為熱門專業(yè),每年都有許多人報考,那么,你是否清楚這個專業(yè)的發(fā)展方向和職業(yè)定位呢?

  財務(wù)管理專業(yè)就業(yè)前景分析及就業(yè)方向:

  方向一 外企或大型企業(yè)高級財務(wù)人員 ;方向二 專業(yè)財務(wù)公司 ;方向三 銀行、證券公司等金融機構(gòu)

  對每一家企業(yè)來說,人、財、市場都是最為關(guān)鍵的因素。越來越多的企業(yè)會走向以財務(wù)控制為核心的企業(yè)管理,而且財務(wù)和投資、資本運作、金融等等都有千絲萬縷的聯(lián)系,其職業(yè)發(fā)展可謂是前途無限。

  從職業(yè)分布來看,財務(wù)可以劃入企業(yè)的主戰(zhàn)場。這是因為在大的企業(yè)里財務(wù)能夠創(chuàng)造非常大的價值。一個一定規(guī)模的企業(yè)財務(wù)總監(jiān)能夠拿到幾十萬甚至上百萬的年薪,那時因為在那樣的公司通過財務(wù)管理比如稅務(wù)籌劃、資金運營、內(nèi)部控制等等能夠創(chuàng)造幾百萬甚至上千萬的價值,某種程度上比業(yè)務(wù)部門的價值并不小。比如房地產(chǎn)公司而言,財務(wù)能力甚至?xí)蔀楣镜暮诵母偁幜χ。而且隨著管理的發(fā)展,財務(wù)會逐步的介入業(yè)務(wù),大家對財務(wù)的重視程度會越來越高。將來的高層管理者,誰在說自己不懂財務(wù)那就不應(yīng)該了。公司里的三駕馬車,無論如何是應(yīng)該有財務(wù)的一席之地的。

  財務(wù)管理人員的職業(yè)規(guī)劃,可以有這么幾個方向:

  方向一 外企或大型企業(yè)高級財務(wù)人員

  財務(wù)本身是一項專業(yè)性很強又非常穩(wěn)定的職業(yè),如果選擇把財務(wù)管理作為職業(yè)方向,首選的職業(yè)目標是做外企或大型企業(yè)的高級財務(wù)人員。財務(wù)高管人才大都處于企業(yè)的核心層,他們不僅要求了解企業(yè)的經(jīng)營運作,還要在企業(yè)的經(jīng)營投資方面提供建設(shè)性的意見。按照目前的經(jīng)濟環(huán)境,這類公司所需要的高級財務(wù)人員一般有財務(wù)副總裁、財務(wù)總監(jiān)、財務(wù)經(jīng)理、高級財務(wù)分析經(jīng)理、財務(wù)主管等。

  當(dāng)然,這些職位對人的要求也會比較高。一般要求資質(zhì)至少是在會計師以上,不少于5年的大中型企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗等。例如,一家外企招聘高級財務(wù)經(jīng)理時的職位要求是:良好的教育背景,英語流利,很好的溝通能力,Word、Excel熟練,嫻熟的財務(wù)業(yè)務(wù)能力和管理能力,良好的協(xié)調(diào)能力,熟悉西方會計,熟悉有關(guān)中國法律。

  對于許多初級財務(wù)人員和準備走這條路的人來說,從畢業(yè)參加工作的那一天起,就該朝這個方向去努力。不要想當(dāng)然認為有個兩三年工作經(jīng)驗就好找工作了,僅會做憑證、會報稅、出報表這類純粹的會計是遠遠不夠的,這在財務(wù)領(lǐng)域來說是屬于較低層次的。唯有從財務(wù)管理、預(yù)算、分析、決策等全方位提升,注重溝通能力和英語運用能力的提高,培育管理視野和全局觀念,提升自身綜合素質(zhì),才能使職業(yè)生涯提高一個層次。而在這個過程中,大家可以通過考取CMA來徹底打造自己的職場競爭力。CMA是全球管理會計領(lǐng)域的黃金認證,其知識體系涵蓋了會計、戰(zhàn)略、市場、管理、金融和信息系統(tǒng)等多方面的知識和技能,目的在于擴大財務(wù)管理會計人員的知識廣度,培養(yǎng)其預(yù)測商業(yè)需求及制定策略決策的能力,順利實現(xiàn)財務(wù)人員角色轉(zhuǎn)換。

  方向二 專業(yè)財務(wù)公司

  以四大國際會計師事務(wù)所為代表的專業(yè)財務(wù)公司,也是大量吸收財務(wù)人員的一個就業(yè)領(lǐng)域。從某個角度看,會計師事務(wù)所是一個能使個人快速成長的學(xué)校,其培訓(xùn)、工作和管理機制會令從業(yè)者學(xué)到許多專業(yè)知識和管理理念,審計從業(yè)經(jīng)歷也會為將來的財務(wù)管理工作提供獨特的視角。

  不過,在會計師事務(wù)所工作所承受的壓力往往是非常巨大的,加班和出差是家常便飯,高強度的工作使得很多人難以將之作為終生的職業(yè)方向。這類專業(yè)財務(wù)公司更適合兩種人:高層管理人員和年輕人,前者重在發(fā)揮管理能力,而后者主要是學(xué)習(xí)和鍛煉。對于剛走出大學(xué)校園、又準備在財務(wù)方面發(fā)展的年輕人來說,先進入會計師事務(wù)所鍛煉一段時間,等積累了工作經(jīng)驗后再轉(zhuǎn)向企業(yè)將會是很不錯的選擇。

  方向三 銀行、證券公司等金融機構(gòu)

  資本運作在企業(yè)運營和發(fā)展中發(fā)揮越來越大的作用,如果有不錯的金融知識背景,投身銀行、證券、風(fēng)險投資、保險等金融行業(yè),做專業(yè)的財務(wù)人員也會有廣闊發(fā)展的空間。

  會計這個職業(yè)是不是已經(jīng)超越了你原來所認知的“賬房先生”的角色?每一個會計人,從踏入這個行業(yè)的第一天起,就必須保持足夠的學(xué)習(xí)力和上進心,只有超越傳統(tǒng)意義上“會計人”的角色定位,將自己全面打造成企業(yè)財務(wù)管理的“掌舵者”,才有機會成為一個光鮮的財務(wù)精英。

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