新教師培訓心得體會合集(15篇)
在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,這么做能夠提升我們的書面表達能力。那么寫心得體會要注意的內容有什么呢?下面是小編收集整理的新教師培訓心得體會,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
新教師培訓心得體會1
轉眼間,這次的幼兒園教師培訓已經結束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學習,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,
讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),此次培訓理論與實例結合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。
經過兩天半的學習,收獲頗多,談談自己的一點學習體會。
一、讀書,幼師生命成長的必須
在培訓過程中,老師們扎實的話語基礎令我欽佩,這些與讀書是密不可分的,特別是吳克宇老師,年紀輕輕就已是學校的骨干教師,這與他的勤奮好學是分不開的',
所以,我要讀書,特別是一些經典書籍,還有學前教育的文章,寫好讀書筆記、,從而也能進步自己的寫作水平,語言能力,不斷提升自己的業(yè)務理論素質,日日學習,終身學習。
二、教師應具備良好的師德和職業(yè)道德
德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。
能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。
熱愛、尊重、理解幼兒是幼兒教師必須具備的職業(yè)道德核心。
愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關愛幼兒。
三、廣泛學習幼兒教育教學理論,提升教學技能
甘老師籠統(tǒng)的為我們解讀新教材,為我們的教學實踐起了提綱挈領的作用,為我們的教育科學理論注入了源頭活水,其他幾位教學經驗豐富的骨干教師又結合幼兒教育的五大領域特點,
為我們詳細、生動的講解了課程特點及教學活動設計、組織與指導、環(huán)境布置,讓我們了解如何在幼兒園進行教學工作。
這次的培訓中,聽到了各位同行前輩的經驗之談,我倍感榮幸,在以后的工作中,我會努力學習,加強自己的專業(yè)素養(yǎng),豐富自己的實踐經驗,我相信在不久的將來,我將會成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。
新教師培訓心得體會2
通過培訓,我了解了什么是教練型教師、如何成為一名教練型教師,如何做一名優(yōu)秀的班主任。老師先引入教練的定義,而后詳細解釋了什么是教練、教練型教師,以及如何成為一名優(yōu)秀的班主任,總結了一下今天所學的:人活在世上可以用四個字概括——做人、做事。做人就是做個好人,做真誠、善良、勤勞、實干的人,做一個自己幸福而且能給別人帶來幸福的人;做事,就是盡可能多做實實在在的,于人于己有益的事情。教育也就是培養(yǎng)會做人、會做事的人。我對教育的理解是,持之以恒地對學生提出正確而且嚴格的要求,直到他們做到為止。教練技術強調的并不是“知道”,而強調“做到”。通過學校的學習,每個人都有辨別是非善惡的能力,也知道很多道理,但僅僅知道,而不去做到,這并沒有達到教育的目的。
教育的四大支柱是學會做人,學會求知,學會做事,學會健體。其中做人是排在第一位的,會不會做人是一個人成功的基本條件。會做人的人就會得到別人的信任和支持。有了別人的信任的支持,還有什么事情不能做好呢?其次是學會求知。學會了求知,就能很快的掌握好工作需要的本領,對社會就會有很強的適應能力。事實上,參加工作以后就會明白,在學校所學的知識,在工作中大都沒用,要用的知識大都沒學。所以,我們學習的目的,不應該定位在知識本身,而應該是通過對知識的學習學會如何學習。在以后的人生當中能夠獨立的不斷的自主學習,以滿足生活和工作的需要。再次是學會做事,做事是我們學習的目的。我們學習的知識要在運用中才能得到鞏固。而且我們學習的最終目的,是運用所學的知識來做人做事。所以,我們在學習的過程中也要爭取一切可以做事的機會,來鍛煉自己做事的能力,這樣也可以為我們將來走入社會打下良好的基礎。一般在學校里做事比較多的人,在社會上的辦事能力也比較強。然后,是學會健體。身體是革命的本錢,也是人生和幸福的本錢!耙粋多病的皇帝不如一個健康的乞丐!苯◇w就是要保持身體的健康,使健康能成為我們爭取成功的基礎。工作和學習再忙,也要抽一定的時間來鍛煉身體。教育的四大支柱構成了一個立體的教育體系,也是使教育對象成長為完整的人的一個正確方向。以后的教育應該把這四個學會作為教育的目標,而要學會,就離不開做,也離不開“做到”一些事情,離不開親身的體驗。明確目標是“學會”,調整心態(tài)是“要學會”,而且是自己要學會,然后就是付出行動——去做,只有行動才能創(chuàng)造成果。教練技術就是幫助我們明確目標,調整心態(tài),然后不斷去做,并且做到,創(chuàng)造成果,達到目標的過程。這也就是一個教育的過程,這個過程的體驗就是“德育”、“體育”、“美育”、“勞育”的成果。在“德智體美勞”五育之中,對于智育來說,知道一些東西還有些用處。但德育、體育、美育和勞育,都必須去做,并在做的過程體驗,才能有所收獲,有所提高。
對于如何成為一名優(yōu)秀的班主任我有以下感悟:
一、擁有一顆愛心
陶行知認為愛是一種巨大力量,教育是愛產生出來的。熱愛學生是教師職業(yè)道德不可缺少的組成部分。從孔子的“愛之,能勿勞乎?忠之,能勿海乎?”到焉尊的“沒有愛就沒有教育”,到今天的李政西提出的“擁有一顆愛孩子的心”;從蘇霍姆林斯基“把整個心靈獻給孩子”到陶行知“愛滿天下”,古今中外的教育家們都倡導一種“愛的教育”
“愛的教育”首先是“充滿情感的教育”。
感情當然不能取代教育,但教育必須充滿感情。要愛學生,就必須善于走進學生的情感世界。使自己成為學生的朋友,去感受他們的喜怒哀樂。愛的教育”首先是“充滿情感的教育”。感情當然不能取代教育,但教育必須充滿感情。要愛學生,就必須善于走進學生的情感世界。使自己成為學生的朋友,去感受他們的'喜怒哀樂。愛學生,要對學生嚴格要求。愛學生不是一味地遷就學生,而是對犯錯誤的學生要以愛護學生的心情去教育、感召,而這種教育不是一次、兩次就可以達到目的的,所以這時還需要耐心。
二、身正為范
陶行知曾主張“教師應當以身作則”。作為班主任,他的一切所謂“自身”的行為、氣質、談吐、舉止、衣著、儀表等等,都要為學生做出表率。教師稍不檢點,就會對學生發(fā)生不良影響;反之,如果教師注意“從自我做起”,則往往會收到意想不到的效果。例如:律己。按時到班,從不遲到。言語、舉止得體。不講粗話,不罵人,舉止大方。發(fā)型、服飾得體,做到適合教師這個職業(yè)。邊教邊學,引導學生努力學習。
三、具有團結合作精神
學生的學習受到學校、社會、家庭、老師以及同學等因素的影響。因此,要搞好教學,單靠某一方面,甚至是某一個人是不可能的。建立一個良好的班集體,僅靠班主任一個人是難以勝任的。所以,這就需要班主任搞好與家長的合作,與各科任教師的合作,以及和學生之間的合作。
四、虛心向學,自我提高。
教師的天職是教書育人。要想將書教好,將育人工作搞好,就要求教師必須精通業(yè)務,不斷探覓新知識,否則就不可能勝任!拔覀円幻娼桃幻鎸W。我們要虛心盡量接受選擇與本職本科及修養(yǎng)有關的學術經驗來幫助我們研究。要教學生向前進,向上進,非自己努力向前進,向上進不可。”因此,教師就要經常去買去讀有新知識的書,決不能僅僅把從前所學的抄襲過來傳給學生就行,要活到老學到老?鬃友裕骸皩W而不厭,誨人不倦。”作為教師無論在哪一方面都是學生的表率,我們要以鞭策自己的力量跑在學生前頭去引導他們,只有天天學習,天天進行再教育,才能常教常新,才有教學之樂而無教學之苦。
總之,要做好一名好的班主任就要做到“身正為范,學高為師”。教師的巨大力量在于作出榜樣,只有教師自身素質提高了,才會有學生敬仰你,達到“親其師而信其道”的目的,才能把一個班帶向健康的方向。
希望能從以后幾天的培訓中學到更多的東西!
新教師培訓心得體會3
八月末,消靜了一個暑假的各個學校開始熱鬧起來。學生忙碌起來了,老師忙碌起來了,我也忙碌起來了。很幸運的是今年能以名副其實的老師身份踏進校園,緊張中夾雜著期盼和擔心,而在區(qū)教育局舉辦的這次新進教師培訓中這種復雜的情緒得到了很好的理順。其中的感慨于此記下。
激情唱響,青春飛揚
8月24日8時,xx區(qū)教育局xx年新進教師崗前培訓班正式開課。開班儀式簡單而嚴肅,師訓中心覃老師的歡迎、祝福、鼓勵與要求使到場的200多名新老師既感到親切又深覺這次崗前培訓好處的重大。開班儀式過后,在覃老師的安排下全體新老師學唱了《長沙市人民教師之歌》。頓時,歌聲充斥了整個大廳。也許正是懷揣著同一個夢想和職責,又或許是這鏗鏘有力的歌詞和旋律吐露著大家的心聲,只但是是合練了兩遍,大家就很好了領會了這首歌,似乎這一種默契是與生俱來的。歌聲唱響時,我明白自己已經成為了雨花教育人,并將努力成為一名優(yōu)秀的雨花教育人。
君子務本,其命維新
24日下午,我們迎來了一名重量級講師――湖南省教育科學研究院語文特級教師劉建瓊,他以《個性特色:教師尋找持續(xù)發(fā)展的文化歸屬》為講題,用其幽默機智而又富含哲理的語言深入淺出的闡述了什么是個性特色以及怎樣構成個性特色等問題。其中幾個觀點引起我的深深思考。
劉老師在講到構成個性特色需要弄清一個起點性問題時,提出了“善于比較大學師范漢語言文學專業(yè)與語文教育課程設計,弄清學科教師在工作中提升自我的努力方向”這一觀點。當大屏幕打出了漢語言文學專業(yè)課程和語文課程教學論專業(yè)課程時,劉老師指出了大學所學課程與現實教學中的脫節(jié)。這一觀點深深地點醒了我,我突然意識到自己所學知識的極度匱乏?磥硪腭{馭好語文教學這一門學科自己還有很多理論知識需要去補充和學習。
接下來,劉老師更是以“七件事”作為高度濃縮,詳細給我們講解了個性構成的途徑。整個講解都緊緊圍繞著“君子務本,其命維新”展開來講。從為人的內涵、思想的武裝、個性特色構成基礎等方面清晰明了的呈現了“個性特色構成”這一課題。
話畢,臺下掌聲四起,我也情不自禁的用力鼓掌。因為從這一講題中我明白自我完善與補充的重要性,更明晰了自己在專業(yè)上努力和前進的方向,期望自己能在今后的工作學習中努力踐行,一步步朝一名優(yōu)秀的雨花教育人努力。
提出要求,把舵將來
25日上午,我們迎來了區(qū)教育局各學科的學科帶頭人以及教研員。他們是各個學科的領頭羊,是我們學習的榜樣,是區(qū)內乃至省市內的教育中堅力量。其中語文學科的兩位教研員給我留下了深刻的印象。
范老師結合自己的教學經歷,對語文學科的老師提出了“五個一”的要求。一顆愛心,即對自己學生和所教科目富有愛心。簡單的一個“愛”字,是對一名優(yōu)秀教師所具備的素養(yǎng)的高度概括。一種習慣,指的是寫作與閱讀的習慣。從范老師的言語中我深深明白這種習慣的重要性,但反思自己,發(fā)現自己做得完全不夠,沒有將其作為一種好的習慣去養(yǎng)成,這是自己今后要努力去完善的。一筆好字,是對教師基本功提出的要求。范老師結合了學生善于模仿的習慣特點,闡述了教師寫好字的重要性,這無疑是我要加強的地方。一口優(yōu)美的普通話,提出了不僅僅僅是標準這一基本層次的.要求,更對課堂語言如何使用給我們做了指導,讓我受益匪淺。一套教材,給我們提出的要求是要通讀所教學科的所有教材,建立宏觀的教學體系,使自己能站在更高的角度把握課文資料。
辛老師則從“怎樣的課才是好課”發(fā)力,提出了三個“是”的觀點。即:好課是描紅描出來的;好課是聚焦鏡照出來的;好課是反思者想出來的。三個“是”的觀點,形象而生動的說出一堂好課的構成過程,發(fā)人深省。
各個學科的帶頭人都有著精彩的發(fā)言,他們結合自己的教學實踐給大家提出了明確的要求,讓我們明白了自己所在學科一些具象的學習方式和評價標準。
定義成長,簡單上陣
如果說前面幾場講座是從教育學的角度來概括的話,那么砂子塘教育集團祝書記則是從心理學角度給我們進行了指導。
本以為《享受成長》這一講題會講得比較寬泛,但祝書記從成長的界定、成長的目標、成長的方式以及成長“六要素”四個方面運用哲理故事生動的告訴了我們在教師成長道路上的享受之樂。從祝書記的講座中似乎感悟到了個人專業(yè)成長與人格成長的是相輔相成相互融合的。而其中成長“六要素”中“樂分享”這一要素我感悟最為深刻。
樂于分享,關系到是否得到他人的認可。我覺得對于年輕的教師,個性是對經驗不足的年輕教師而言,善于分享是一件十分可貴的事情。分享從一個層面上說是一種思想的交換,有了這種交換就會有更好更快的成長。因此,“樂分享”這一有效的成長方式我將在今后的學習生活中努力踐行。
培訓課程已經漸漸接近尾聲,作為一位雨花教育人,對于這次我感慨萬千:收獲了職責、自信、技巧、人生態(tài)度、職業(yè)素養(yǎng)……新的航程立刻就要開始了,我會竭己所能乘風破浪一步步向著夢想勇敢邁步!
新教師培訓心得體會4
在xx區(qū)教育局的精心組織安排下,在單位領導的帶領下,我參加了x月份的xxx培訓。為期三天半的培訓過程中,我聆聽了專家學者的報告,收獲頗豐。
這一次培訓,首先聆聽了xxx師范大學教育科學學院副院長xx所做的《對學前兒童美術教育若干問題的思考》專題報告,她告訴我們,幼兒美術活動重結果更重過程,教師應給幼兒創(chuàng)設寬松愉快的氛圍,開展具有游戲傾向的美術活動,這樣才能調動幼兒的積極性。
活動中一句“誰正被造就,陶工還是陶壺”,讓我印象深刻,我的理解是:老師和幼兒都在被造就,老師通過給幼兒上課,各方面都有所提高,反過來,幼兒在活動中也學到了各種技能,形成了各種習慣的養(yǎng)成。
xx現代兒童美術館執(zhí)行館長xx為我們做了《幼兒美術教育新概念與方法》的專題報告,并在現場示范美術水粉畫的操作過程,講解了他自己創(chuàng)新的借形想象美術創(chuàng)新方法。
中國早期兒童教育音樂舞蹈教育研究中心主任xx為我們做了《音樂教學游戲化與幼兒學習品質培養(yǎng)》的專題報告。她的報告幽默風趣,通俗易懂,她給我們具體講解了如何通過音樂領域的有效教學,更好地幫助幼兒養(yǎng)成良好的學習習慣。
雖然只有短短三天半的時間,我卻收獲了許多。在美術方面,要多給幼兒欣賞作品,無論是幼兒、老師或是大師的好的作品;在繪畫過程中更注重幼兒的繪畫時的興趣,將游戲融入到其中,給幼兒創(chuàng)設寬松愉快的氛圍,我想這樣的過程產生的結果一定是預想不到的。在美術的教學方法中,我也可以借鑒薛老師的借形想象,讓幼兒在想象中創(chuàng)作出不同的作品。
在音樂方面,回顧原來的教授方法,有很多不足的方面。有的時候給幼兒預設的目標太簡單,不知道怎樣一層一層加難度;有的時候給幼兒預設的目標又太難,幼兒根本完成不了;仡櫾S卓雅給我們的培訓,我深刻的理解了音樂游戲每次教學都是在學習者認可前面一難度層次的學習已經通過的情況下,才進行新的難度挑戰(zhàn);并且在各種音樂教學活動中,如果教師能夠經常有效地創(chuàng)設情境,讓幼兒能夠被合理的教學目標所激發(fā),通過自己的努力,在各不同種學習情境中都能夠不斷獲得新的成就,那么,在不斷獲取新的自我實現高峰體驗需求的驅動下,全身心投入學習自然就會成為他們自己主動追求的事情!同時,老師也培養(yǎng)了幼兒們的各種學習品質,如注意力,觀察力,思維力,原有經驗應用能力,自我管理能力……在培訓中,看了xx幼兒園和xx幼兒園的'音樂課,她們主要就是讓幼兒自發(fā)地去感受音樂,去理解音樂,幼兒在享受音樂的同時提高了感受音樂的審美情趣和審美能力,同時也滿足了幼兒的求知、求成的需要,通過成功的學習經驗又增強了幼兒的學習自信心和自我效能感。
通過這次培訓,我理解了如何通過藝術教育的有效教學活動,更好地幫助幼兒養(yǎng)成良好的學習習慣,在“熱愛學習”和“善于學習”兩方面怎樣促進幼兒學習品質的不斷完善。在以后幼兒園的教學中,我本著這個目標,努力嘗試培養(yǎng)幼兒的學習品質,更好的激發(fā)幼兒的好奇心,發(fā)揮幼兒的好奇心,讓幼兒更好的在學中玩,玩中學。
新教師培訓心得體會5
xxxx年9月17日,xx教委辦新教師業(yè)務培訓會在xx小學召開了,會上王主任和6位老師向我們分享了他們的成長經歷。
一、視學生為財富,當教育為事業(yè)
林xx校長告訴我們“書是最忠誠的伙伴”,數百年舊家無非積德,第一件如事還是讀書,強調了閱讀的重要性。體會“牢騷太盛防腸斷,風物長宜放眼量”,幸福就在當下。
二、信任,積淀,奮進
林月影老師通過一步步的腳踏實地、勤勤懇懇,獲得了同事們的信任,構建了良好的人際關系,也為自己以后的工作奠定了良好的基礎。靜下心來學習、靜下心來反思。林老師還教給我們教學的六個步驟,讓我們受益匪淺。最后,林老師強調了團隊的力量,牽起手來,團結奮進,方能成功。
三、幼兒園班主任工作點滴
安幼的顏小娥老師和我們分享了幼兒園班主任的點點滴滴,從開學前的環(huán)境布置,到幼兒園的一日常規(guī),讓我們了解到了幼兒園老師的不容易。最后,顏老師還現場回答了下面老師的提問。
四、我是班主任,我的最美饋贈
西安小學的陳xx老師認為做一名班主任是給她的最好的禮物,同時,她也送給學生三個禮物:閱讀、習慣、表率。選擇孩子喜歡的'書,擠出孩子在校閱讀的時間是陳老師給我們提的建議。她還和我們分享了自己制定的八個好習慣。最后,他還告訴要做學生的表率,言傳不如身教。
接下來,姚xx老師以四本書為主線,向我們分享她的經歷、經驗;施安琪老師告訴我們要放眼量,而厚積,得成長,以小覓大,積少成多,讓點滴的經驗累成前進的步伐,用當下的努力促進成長的步伐。
最后,王主任發(fā)表了對新教師的寄語“心筑夢想肩扛責任”。唯有科學的規(guī)劃,才有精彩的人生。王主任送給我們5句話:1、你是在為自己工作;2、唯有步步實,方能節(jié)節(jié)高;3、請蹲下身子,與生為友;4、只有厚積,才能薄發(fā);5、因為成長,請堅定著反思。
這次培訓會聽到的最多的建議就是:閱讀、閱讀,再閱讀。六位老師和我們分享了許多他們看過的好書,經驗不僅從生活中來,經驗還從書中來。經驗+反思=成長,有了經驗還不夠,還要時刻反思,才能成長。
新教師培訓心得體會6
20xx年8月22日--25日,作為一名新進教師參加了學校組織為期四天的培訓,使我獲益匪淺。通過這次培訓,不僅使我拓寬了學習的視野,更新了教育觀念,而且還使我對自己的職業(yè)規(guī)劃有了新的認識,還對我所從事的事業(yè)有新的認識,更讓我對我們鐵一中學產生了一種自豪感和崇敬感,更堅定了我努力成為一名優(yōu)秀的鐵一中教師的堅定的信念和追求。下面我就談談對本次培訓的心得體會。
慶書記開始通報了學校今年的中高考成績,讓我們每位新教師自豪感自信心倍增,同時也倍感壓力。其次慶書記要求每一位老師首先要有責任心,責任心是一個教師威望的體現,更是一個教師工作的前提條件和基本條件。要求我們每個老師都要有團結協(xié)作的意識,很好的溝通能力,求真務實的工作作風,還要嚴格遵守學校的規(guī)章制度。
所以我覺得作為一名青年教師首先加強自身師德修養(yǎng),展現教師人格魅力。
教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中,我們既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。我們應當成為學生的表率,成為學生的良師益友,成為全社會文明的楷模。為此,我們要時刻謹記不斷提高自身的道德修養(yǎng),展現自身的人格魅力。我們更要熱愛黨的教育事業(yè),獻身教育事業(yè),這是我們做教師的最基本最重要的要求。同時愛崗敬業(yè)也是我們老師處理與教育事業(yè)之間關系的準則,是我們教師職業(yè)道德的基礎和前提。尤其在市場經濟條件下,在教育大發(fā)展的今天,我們年輕教師要正確處理好奉獻與索取的關系,不計較個人得失,發(fā)揚“紅燭”精神,甘做“人梯”,安于“粉筆生涯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育,鞠躬盡瘁。相反,如果教師不熱愛自己的事業(yè),必定不能把工作做好。
聽了劉新京老師的發(fā)言,深刻的感受到:沒有愛就沒有教育,更能夠感覺到:能與這樣的老師一起工作,是一件幸福而快樂的事,更體會到了什么是“榮譽,責任”。所以我們新來老師一定會也一定要:熱愛學生,誨人不倦,銘記“責任,榮譽”。
熱愛學生,誨人不倦是教師履行教育義務的傳統(tǒng)美德,是衡量教師道德水平高低的主要標志。每一個學生,都希望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量。它能使學生感受到教師的溫暖,產生愉快的情緒,從而激勵他們對學習的興趣和愛好。了解學生和關心學生,是熱愛學生的起點。我們教師僅僅把課教好是不夠的,還要多關心學生的健康成長,為學生的一生著想,從思想上、學習上、生活上全面了解學生,關心學生,愛護學生,因勢利導地進行有針對性的教育。熱愛學生還要尊重和信任學生。我們青年教師要有民主思想,尊重學生的人格,尊重學生的感情,允許學生獨立思考,切不可刺傷學生的自尊心。在日常的教育教學工作中,認真評價學生的行為,和善平等地對待學生,絕不能為了樹立自己的威信而對學生采用體罰、諷刺、挖苦等侮辱人格的做法。當學生進步時,我們教師不要吝惜自己的贊美之辭;當學生犯錯或退步時,教師也不要任自己的批評侮辱之話泛濫。多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,你會得到更多的回報。
年輕是我們的資本,也是我們的不足,所以我們還要以身作則,為人師表。
在教學實踐活動中,我們年輕教師只有以身立教,為人師表,才能有力地說服學生,感染學生。無數經驗證明,身教重于言教,“不能正其身,如正人何?”“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!边@說明凡是教師要求學生做到的,自己必須先做到,給學生樹立好榜樣;凡是要求學生不做的事情,自己本身堅決不做,以免給學生留下壞的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學生。
誠實正直,勤奮好學,禮貌待人,是教師以身作則,為人師表的具體體現。如果我們缺乏堅定正確的政治方向,沒有遠大的理想,其教育必定失敗。教師要教育學生勤奮刻苦,好學進去,自己必須勤奮好學,廣學博覽,精益求精。我們日常教學中,要用文雅和親切的語言啟迪學生的心靈,陶冶學生的情操,以自己的模范行為,影響教育學生。
唐江澎校長向我們展示了匡村時期學校頒訂的“十大訓育標準”,即鍛煉健康強壯之體魄、陶冶言行一致之美德、涵養(yǎng)至公廉潔之節(jié)操、激發(fā)舍身為國之精神、鼓勵服從團體之主張、訓練謙恭溫和之體貌、養(yǎng)成靈敏精密之頭腦、練習增加生產之技能、培養(yǎng)節(jié)儉耐苦之習慣、增進活潑愉快之態(tài)度,從身心與道德、操守與價值、精神與氣質、思維方式與實踐能力、生活習慣與人生態(tài)度等方面提出了人才規(guī)格和培養(yǎng)目標,看到以上“十大訓育標準”,我不禁發(fā)出這樣的感慨:百年前一所中國農村學校竟能提出并踐行這樣的教育目標,真正回歸教育本質的培養(yǎng)目標,而反觀百年后我們今天的教育卻在很大程度上違背了教育的本真:在急功近利的追求升學率中犧牲了孩子全面發(fā)展的可能,在無休止的'反復操練中抹殺了孩子的個性發(fā)展和創(chuàng)造性思維,在封閉的校園和文化課堂中割裂了孩子與生活世界的聯(lián)系而變得不諳世事,在繁重勞累的作業(yè)補課中喪失了孩子本應該有的純真和愉悅而變得郁郁寡歡……我們不禁要追問:今天的教育怎么了?今天的教育難道還不及百年前?如何在教育的理想與現實操作中尋求平衡點?
留給我們的思考與啟迪是深刻的:教育需要有理想,教育的理想就是著眼于培養(yǎng)全面發(fā)展的人,任何有背這一理想的功利做法我們都必須鄙棄,從這個意義上說教育是簡單的;教育又必須面對現實,在現實中做出正確的文化選擇,不能被現實淹沒而迷失方向,從這個意義上說,教育是復雜的。要把教育的理想變?yōu)楝F實,在教育現實中堅守理想,需要有教育大師們引領。唐老師做完報告后,我與唐教授簡單交談了幾句,他的話至今還縈繞在耳畔:教育的實質應是一種激勵成才的過程,多一把尺子,就多一種人才標準,多一種評價,就多一份成功。唐教授有一句話讓我不能忘懷:堅守教育價值,實現文化創(chuàng)生。
職業(yè)規(guī)劃師馮燕老師的講座,讓我們真正體會到了老師終身學習,對自己進行職業(yè)規(guī)劃,并且專業(yè)地生活和發(fā)展的重要。隨著信息技術的迅速發(fā)展,人類正在進入信息社會。在知識經濟時代,知識老化速度大大加快,學習就成了當今人類生存和發(fā)展的重要手段。我們教師的終身學習,不僅是時代的呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師教學自我提升的需要!皣乐敽V學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應有的終身學習觀。我們教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業(yè)成長。
教師終身學習已成為全球教育改革的突破口。我們要促進自身專業(yè)化成長,就要具有終身學習的理念,擁有自主學習、自我學習的觀點。因為終身學習已成為未來每個社會成員的基本生存方式,那種“一朝學成而受用終身”的觀點已經過時,人們再也不能只通過一段時間的集中學習,獲得一輩子享用的知識技能。只有主動去掌握新概念,學習新理念,研究新問題,培養(yǎng)適應新環(huán)境的能力,才會使自己重視終身受益。
教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習對自身成長和發(fā)展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提高自身的素質,以適應現代的教育需要。
我們要加強政治思想方面的學習。我國素質教育堅持“五育并舉,德育為首”的原則,教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點對教育事業(yè)的發(fā)展至關重要,正確的教育觀可以造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質、教育觀、世界觀和人身觀對學生起直接影響作用。
我們還要加強專業(yè)知識的學習。課程走向綜合化是基礎教育改革的大方向。我身為一名青年教師,又奮斗在課程改革實驗的最前沿,更應當樹立終身學習的意識。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經常學習是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的資源意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結構,以便更好的為教育教學服務。知識的更新?lián)Q代讓我們的學生接觸了更多的新生事物,廣闊的課內課外學習資源為他們知識的積累提供了更多的機會。我們在學校學習的那點知識,已經遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學習怎么可以,怎么能勝任更多的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學習的步伐!一個優(yōu)秀教師應該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發(fā)展。
隨著時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰(zhàn),因此,在今后的工作中,我將樹立終身學習的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。通過學習不斷獲取新知識,增長自身的才干,適應當今教育改革的新形勢。
為了無愧于教師這一職業(yè),也為了實現自己心中的理想信念,今后的工作中,我定會更加努力,加強學習,提高素質,完善自己,盡全力做一名優(yōu)秀的鐵一中老師。
新教師培訓心得體會7
三天的專題講座,給我的感受頗多,好多東西都是我迫切需要學習的,特別是他們的工作氛圍、團隊合作意識、良好的讀書氛圍、以及對學生和家長的耐心細心,深深的感染了我們在座的所有老師,會場安靜,大家都聆聽著他們的教育經歷,即使坐了很久也不覺得累,完全沉浸在老師們講座的內容中。
在XX,做一名腳踏實地工作的教師。從講座中感受到每位教師對待教學工作的認真,做到備好每一堂課,不備課不上課,尤其是十幾人的集體備課,大家集思廣益,潛心研究文本,把團隊的能力發(fā)揮最大化,在相互交流中取長補短、推陳出新。而后還要再次整理出適合自己班級學生的教學方法,這不但有利于學生的學習,也有利于教師自身素質的提高。
在XX,做一名讀書的教師。名師們條理清晰的表達,富有幽默的語言令人欽佩,這樣的積累不是一朝一夕的,源于他們多年堅持閱讀的習慣。學校是傳播知識的地方,尤其是繼紅這所名校讀書氛圍必是濃厚的`,教師一定是帶頭讀書學習的,才會感染學生。一個有讀書習慣的教師,他的氣質、性情都會有所提升,自然會贏得別人的尊重。
在XX,做一名不斷學習的教師。對于剛剛由外校調入的教師,我是一名新人,一切都要從新開始,要盡快適應并融入繼紅的工作,熟悉周圍的同事,盡早融入這個大家庭中,為繼紅的明天奉獻自己微薄之力。
新教師培訓心得體會8
能成為老師,在入職前的暑假,我也是通過學校組織的崗前培訓,在這培訓之中有很多的收獲,對于今后的工作,我也是相信自己能去做好,同時自己也是在培訓里面感受到自己和優(yōu)秀的老師之間有很大的差距,不過這個差距我也是相信自己經過努力,不斷的工作來累積經驗,自己也是可以做到優(yōu)秀的。
培訓之中,自己也是收獲了很多,特別是一些教學方面的技巧更是如此,對于教學其實自己有很多的理論學習,以及一些經驗,但是真的崗位工作確是第一次,也是讓我挺忐忑自己是否能做好的,但培訓老師卻是根據自己的經驗和我們說了很多教學方面的東西,讓我也是對于教學有了更多的理解,同時也是看到的確很多的方法是可以去運用的,只要自己多去嘗試,不斷的累積經驗也是可以做的更好,而此次培訓里面老師的優(yōu)秀也是讓我意識到自己和他們的差距不但是經驗上,也是有很多學習之中的,讓我知道今后不但是自己要去教學生而已,自己也是要不斷的去學習,去提升,來讓自己能做得更為出色的。培訓這個學習的機會我也是格外的珍惜,做好了筆記,也是看到一些方面自己要多去理解,并且只有做了才知道結果如何的。
對于教學,除了自己的教學能力以及一些方法,其實自己也是要做好,不但是要繼續(xù)學習,同時也是自身的素質要不斷的提高,讓自己成為一個品德優(yōu)良的老師,以身作則,這樣才能成為學生們的好榜樣。作為新老師,其實自己也是有很多的.方面要去進步才行的,不但是教學的方面,自身的進步也是很重要,不僅僅是教好學生,自己也是要成長,這樣才能有更多的知識儲備,同時自身更為優(yōu)秀,也是能教出更為出色的學生的。對于新學期自己的工作也是有了更多的期待,要把此次培訓里面學到的去用好,同時也是要積極的去面對工作之中出現的難題,去克服,去和同事多溝通,很多的老師都是非常的優(yōu)秀而有經驗,我也是要多向他們去學習才行。
經過培訓,讓我也是明白自身雖然還有很多要去提升的,但是也是有自己的優(yōu)勢,同時只要自己肯努力,愿意學習,不斷的進步,那么也是可以更好把教學做好,同時培訓里老師的期盼我也是希望能在新的學期去做好,得到更多的認可,讓自己有所收獲,并把學生們都是教好。
新教師培訓心得體會9
作為一名新教師,接受培訓是非常有必要的,對今后的教學工作也會有很大的幫助,此次參與新教師培訓,我感到很榮幸,以下是我此次的一次心得體會。
一、專家指導使我思想變化很大
在專家的引領下,我的思想受到極大的震撼:作為一個普通中學的化學教師,我們平時思考的太少!平常我們在學校中,考慮地都是如何上好一堂課,對于學生的長期發(fā)展考慮地并不多,更勿論著眼于教育的發(fā)展遠景,作為新時期的教師,這方面實在太欠缺了!
二、自身素質方面不斷提高
通過學習,自身素質方面不斷提高,對專業(yè)知識的理解更深刻,平時教學中的困惑得到有效的`解決,加強了認識和理解。其他方面也有很大收獲,如教師的專業(yè)發(fā)展一般可分為四個基本階段,即新手階段、勝任階段、熟手階段、專家階段。分析自己情況,應該屬于“勝任階段”,或是由“勝任階段”向“熟手階段”的過渡過程。專家對學員提出問題的解釋全面、具體、耐心,從中學習到很多知識。
三、同行交流,共同成長
成員之間的互動交流成為每位培訓人員提高自己數學教學業(yè)務水平的一條捷徑。在培訓過程中,我積極嘗試與其他學員之間的交流,在交流過程中,了解到各學校的新課程開展情況,并且注意到他們是如何處理新課程中遇到的種種困惑,以及他們對新課程教材的把握與處理。在培訓中,我們不斷地交流,真正做到彼此之間的“相長”。在討論中,老師們暢所欲言,許多提出的觀點和問題,都是化學教學中的實際問題,教師們提出的問題也得到專家們的重視,他們的回答也給了我們很好的啟示,對于我們今后的教學有著積極的促進作用。
最后,通過學習使我對一堂課的重新思考、一個知識點呈現方式的靈活多變也比以前思考得更深刻、更透徹些了。但我認為,要把國培學到的知識和技能真正做到學以致用,至少需要幾年的時間去實踐和沉淀。目前全方位的新課程改革很多時候讓我們基層老師無所適從,我們很多時候感到茫然,感到束手無策。而這次培訓學習猶如為我們打開了一扇窗,使我在一次次的感悟中豁然開朗。
其實,培訓的過程就是一個反思進步的過程。培訓學習是短暫的,但是給我的記憶和思考卻是永恒的。通過這次培訓,使我提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的差距和不足。把培訓學到的新理念、新知識、新思想應用到自己實際教學中去。
新教師培訓心得體會10
德,對于學生來說是進行德育教育,使他們學會做人;作為一名教師,德更多的蘊含在我們的師德師風乃至人生中,有德行的老師必是一位好的老師。
師德,是教師的立身之本,是學校的發(fā)展之基。師德更是一個剛剛步入教師隊伍的老師應該首先學習的第一課,有了良好的師德,之后的教育之路才不會走偏。師德也是教師素質的一個重要方面,更是衡量一個優(yōu)秀教師的重要標準,同時關乎著一個學校的發(fā)展水平。
學高為師,身正為范。一個優(yōu)秀的老師,不僅要有扎實的專業(yè)基礎和淵博的知識,還要有較高的德行,繼承中國傳統(tǒng)文化中“士”的精神。德才兼?zhèn)涞?老師才會培養(yǎng)出健全的學生,名師出高徒,作為一名年輕的教師,我需要不斷加強自己的專業(yè)知識,及時吸取最新的教育理念,讓學生的學習更加有效率,同時多讀傳統(tǒng)文化經典,古今中外的各類名著,吾日三省吾身,把個人的修養(yǎng)放在重要的位置。
孔子曰:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從!痹趯W生的教學過程中,過多的說教容易導致學生的反感和厭倦,而老師的一言一行,卻會對學生產生微妙的作用。在以后的教學工作中,我會更加的注重自己在學生面前姿態(tài)、情緒、言行,用積極樂觀的心態(tài)去面對學生,讓他們獲取更多的正能量。
兩天的暑期培訓雖然短暫,每個老師的報告卻在我的腦中久久盤旋,讓我聯(lián)想到了以后工作的各個方面,對于未來的工作,我知道會遇到困難,卻滿懷信心。有人說,高中老師是一項非常辛苦的職業(yè),可我一點也不這么覺得,F代社會中,每個行業(yè)都有各自的辛酸,遠沒有我們表面看上去那么的輕松,你要說老師比其他行業(yè)更辛苦,其實都差不多。當然,老師這個職業(yè)也有自己的獨特性和復雜性,它需要我們用心的付出,需要我們的耐心,責任心,信心這些對于我來說,并不可怕,因為我深愛這個職業(yè),人說“念念不忘,必有回響”,對于這份工作,我持此心,相信自己一定可以做好!不管以后遇到怎樣的困難,都不要退縮,都不會忘了自己的初心——成為一名優(yōu)秀的教師,培育學生,成就自己!
新教師培訓心得體會11
在新教師培訓的開班儀式上,見到了許多新面孔;腥婚g,覺得自己又回到了大學開大會時的時光,但心境總歸已經是不一樣了?粗鴿M滿的日程表,心心念念著學校里的工作,擔心自己又有疏忽的地方,我能不能做好教師工作。在這樣復雜的心情中,我開始了新教師的培訓。
這一次,不是帶著新奇的眼光來的,而是帶著審視自己的心情來的。見到了教育界的`領軍人物,才明白,站的位置不同,眼界也會不一樣。心里慌慌得,我離他們的距離太遠了。
但是最可怕的就是自己離自己的要求也太遠了,而自己正式千頭萬緒不得其解,那樣不是更遠了,距離有時會產生美,但這不是我要的距離。要縮短與他們的距離,未來的路也只有不斷地學習才行。
人生,唯有學習,才能更好成長。老師更是如此。思及自己,明白了,自己所學的總是有限的。人一旦倦怠就容易原諒自己,一旦原諒自己就永遠不會有進步。缺乏積極地學習態(tài)度,總給自己找借口,“寧為成功找方法,不為失敗找借口”。
一個人要學會對自己狠一點!澳拘际强繅毫Σ拍茏兂捎杏玫娜习濉保瑢W會承壓才能前進。還要做一名有突破的教師,“寧可失敗,也不要保守”。要務實求干,銳意進取,開拓創(chuàng)新,走出自己的教師路,才能在教師教學的方方面面游刃有余。
這次的培訓讓我受益匪淺。做為教師,要明白自己肩負的責任,了解家長、孩子對自己的信任,才能了解自己應該做些什么。從現在出發(fā),從此刻出發(fā),踏上成為一名優(yōu)秀教師的征程。
新教師培訓心得體會12
時光閃閃呼呼,我也逐漸的迷了雙眼,一時間,我才發(fā)覺自己已經步入了正式的工作中了。我如常所愿的成為了一名祖國的園丁,而我身上的責任也越來越大,他人寄予在我身上的希望也越來越多了。這讓我有些悲喜交加,首先是能夠有這樣的能力讓我感到很自豪,但是有多大的能力就要承載著多大的責任,這是一件讓我很有壓力的事情。所以對于這一個方面,我作為一名新教師,多多少少是有一些焦慮的。所以這次培訓中,我非常嚴肅的對待了,且在之后認真的做了鞏固和學習,在此我想就這一次培訓談一談自己的體會。
成為一名教師一直以來都是我的目標和理想,我一直都很想站上那三尺講臺,我也一直很想挑戰(zhàn)一番自己,看看自己的能力到底如何。以前考教資的時候,我就開始想象,當自己真正的'成為了一名人民教師,自己該制定一個怎樣的計劃,三年之內取得怎樣的成績,五年之內取得怎樣的進展,這一切我都開始有了勾畫,但是當我真正的踏入了這扇門之后,我發(fā)現這件事情并非我想象的那么簡單,我之前所有的計劃也要有一些改變了。
這次培訓中講到了一點就是,作為一名教師,我是應該把自己的發(fā)展放在第一,還是學生的發(fā)展。一開始我們走入這一份事業(yè),誰不是想去實現自己的理想和價值呢,這時候我們所認識的其實還不包括“責任”這一點,想著實現自己的價值,當然是我們人之常情,但是作為一名教師,首先要放在心里的,還是學生的發(fā)展。學生們,家長們把所有的希望和信賴投注于我們的身上,而我們想要真正的完成好自己的使命,履行自己的責任,首先就要從學生出發(fā),將孩子們帶上了一條正確的道路,我們個人的價值也會得到體現,所以做一件事情,首先要找到根本,其次才是進行修改和推進。這是尤為重要的一點。
我知道自己現在還有很多的不足,我也知道自己平時有很多的方面都沒有做的很好,但是我相信自己只要肯去努力,只要愿意去奮斗,這一切都不是難題,我也一定可以把這一份責任承擔好,不辜負這么多人在我身上寄予的希望和光亮。我也不會辜負學校領導的期待,一定會好好的做好自己的工作,將我的學生帶上一條更加光明的道路。
新教師培訓心得體會13
我有幸參加了這次培訓,在這次培訓中,我收獲很多,感受很多,現在我就我的體會談以下幾點:
一、 在解讀新課標的過程當中,我們在馮主任的引導下基本了解了全日制語文課程標準的相關內容。
對語文課程的性質和地位、語文課程的基本理念和語文課程的目標有了較為清楚的認識,同時也學會了在教學過程中的一些較為可行的教學方法,這為我以后的教育教學工作的展開起了很強的引導作用,為我更加全面的把握教材、把握課堂、把握學生、把握大綱奠定了堅實的基礎。
二、 在關于怎樣觀課、評課的專題中,我收獲頗豐,我懂得了寫教育隨筆在中小學教育過程中的重要性。
通過學習:原來名師的課堂并不完美,只不過他們抓住了學生的心。他們的課堂環(huán)環(huán)相扣、滴水不漏,他們把課程的三維目標進行了有效地整合,充分的體現了語文教學的學科特點,他們不僅重視生字生詞的基礎,還重視對文本的個性化解讀和學生情感體驗的培養(yǎng),他們充分發(fā)揮了讀在閱讀教學中的作用,他們強調讀出層次,引導學生在讀的過程中理解,重視讀的方法的傳授和培訓,在教學過程當中,他們還重視語言文字的訓練,發(fā)展學生的情緒體驗和人文精神,名師的教學設計當中的文本解讀是以自己的經驗、人生體驗、情感體驗為出發(fā)點的,對其內容進行了全方位的解讀,加之現代教育手段的合理利用,為學生創(chuàng)設語言學習的情景,重視學生思維的訓練,在名師的教育過程當中,他們能創(chuàng)造性的使用教材,“從教材中來,到生活中去”的教學理念,大膽的舍去語言文字聯(lián)系不緊密的地方。、
評課對課堂教學的實施起導向和監(jiān)控作用,評價主體之間彼此能取長補短,要重視對教師理論素養(yǎng)、表達能力、實踐經驗、教育改革、教育理念的`評價,今天的課程還得重視評價學生學習的效果。那么怎樣的課堂才是成功的課堂了:只有語言訓練落實、學生情感思維同步發(fā)展、學生積極主動學習意識的培養(yǎng)才是成功的課堂。課堂的最高境界是:真實、樸實、扎實,我們要給學生一個情感的課堂,要學生敢說;給學生一個對話的課堂,要學生想說;給學生一個開放的課堂,學生要愛說;給學生一個感悟的課堂,要學生會說。從而達到“人在課中,課在人中;人如其課,課如其人;人即是課,課即是人”的境界,在課堂中要引入新的教育理念,關注學情,重視學生的主體,課前預設,不斷追問,促進課堂的有機生成,滿足學生自我發(fā)展需要,豐富學生的個性,完善學生的人格,要求我們在課堂預設中生成多一點,簡簡單單的教語文,本本分分的為學生,扎扎實實的求發(fā)展。
三、 要重視學生良好的學習和生活習慣的培養(yǎng)。
有云:積千累萬,不如養(yǎng)個好習慣?梢娏己玫膶W習和生活習慣的重要性,這些就 包括良好的生活習慣、學習習慣、禮儀習慣、勞動習慣等的養(yǎng)成,習慣養(yǎng)成教育的方法多種多樣,包括:訓練法、身體力行法、說服教育法、榜樣示范法、家校聯(lián)系法等多種培養(yǎng)方式。
四、 班級管理過程中就要求我們開拓創(chuàng)新,樹立科學的新觀念。
教育不是要讓學生聽話,而是要支持學生個性的發(fā)展,我們要把期望的目標放長遠一些,要看學生的長遠發(fā)展,而不是學生當前的發(fā)展,要我們教育工作者耐心的等待每一朵花開,根據兒童心理特點,把握學生才智,期望讓學生相信自己聰明,其次,要求我們對學生進行情趣教育,建設溫暖的班集體,要用愛去感受學生,沒有真正的愛就沒有真正的教育,要人人參與,共同建造良好班風,每個人都是我們大家庭當中的一份子,在學生當中樹立“班級是我家,人人都愛他”的思想意識。
五、 在與家長交流這個專題當中我懂得了與家長溝通時一門藝術,與家長溝通的方式多種多樣,需要我們創(chuàng)設多種溝通模式,與家長溝通要做到以下幾點:
1、 有服務家長、服務學生的意識,把教育當作一種產業(yè)、一種事業(yè)。
2、 有尊重學生家長的意識,靈活的征求家長的意見;
3、 與家長溝通要有理性的認識,要學會傾聽,在與家長交流前要對學生的情況有一個全面的了解。
六、 問題學生的轉化:問題學生包括習慣不良、心理缺陷、品行缺陷、學習缺陷等多種不良行為,在應對問題學生的轉化過程中應該注意以下幾點:
1、 克服急功近利的方法,問題學生的問題行為的形成有著很復雜的因素,形成時間長,要克服急功近利的思想,采取攻心戰(zhàn)術。
2、 以愛為先,注重理解和尊重,每個人都有最值得去愛的地方,如果你討厭你的學生,你的教育就以失敗而告終。
3、 盡量尋找孩子的優(yōu)點。
4、 善于換位思考,善于使用表揚和批評,注意批評的藝術,要誠懇、要客觀,具備良好的教學態(tài)度。
5、 樹立自信的態(tài)度,明確目標,采取科學的方法和措施。
6、 警示教育:充分發(fā)揮制度和守則的作用。
7、 以優(yōu)帶差,設立特殊座位。
8、 善于用集體來轉化我們的問題學生。
七、 如何寫教學案例,其基本步驟如下:
1、 基本情況分析,對其問題進行描述。
2、 規(guī)因分析
3、 干預策略
4、 收獲與啟示 A、耐心 B、配合 C、量才為用
通過這次新教師職業(yè)技能培訓,我學會了很多,收獲了很多,這對我以后教育教學工作的開展非常有利,對以后教育教學措施的實施起了引導作用,謝謝學校能給我們這樣的機會,我相信通過這次培訓,我的教育教學工作一定能起得很大的進步。
新教師培訓心得體會14
為了讓我們教師適應新時代教育理論的要求,適應學校的發(fā)展需要。學部組織我們向老教師進行學習理論知識,教師培訓的內容十分豐富,理論上包括對教學規(guī)章制度、教學常規(guī)、師德、語言的規(guī)范與標準的常識和特點等諸多方面的系統(tǒng)學習,通過認真的培訓和自己的學習,使我獲得了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:
一、對教育的前景充滿了信心
在每次培訓中,學部領導都會勉勵我們努力學習,認真工作。
這些都使我加深了對班主任工作的認識,也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)、扎根于我們這片充滿希望的熱土的信心。當今社會重視教育,強調以科技為第一發(fā)展力,要提高教育教學質量,班主任工作需要要放在首位,提高班主任自身素質很大程度上提高了學生的學習成績。
二、思想認識得到了提高,對教育教學情況有了更進一步了解。
學校的生存與發(fā)展是一項系統(tǒng)、復雜的工程,需要各方面的關注和支持。在一所農村小學教學,班主任工作也相應的有所難度,各種條件的限制交通的閉塞,家長意識不夠好,家長對教育的不理解,使我們的工作增添了很多的難度。但我知道作為一名教師只要是對孩子有益,只要是對人民、對祖國有利的事我們就要義無反顧地堅持并將它做好。
三、多學習一些其它文化知識,做一個在各個方面都全面了解的班主任教師。
想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。我們面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。這就要求我們加強"教育藝術"的學習,加強科學文化知識的學習。例如學習"如何提高教學的有效性"、"如何做好班主任工作"、"如何對學生進行教育"、"新課程理念下課堂評價策略"等。我們只有不斷的加強學習,不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。四、積極推動課程改革,做課程改革的實踐者。
經過新教師的培訓,我認識到每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發(fā)展,做一個課改的`積極實施者。我知道只要努力,教育就會遍地生根、遍地開花、遍地結果。只有實施課程改革,才能培育學生創(chuàng)造力、才能夠更好的適應青田的實際教育。這樣就要更加注重班主任工作,做好各個學科之間的溝通,讓學生全面發(fā)展。自覺執(zhí)行我校教學常規(guī)要求,履行各項工作職責,按時到校,準時上下課,不歧視、挖苦、諷刺后進生,更不能體罰或變相體罰學生。要有誨人不倦的精神,要努力成為學生最親近的人,最知心的朋友,也就是要做到把全部熱情溫暖同學的心,盡最大努力與學生相處,在師生間形成潛移默化的共鳴。教好學生,團結協(xié)助、互相學習、互相尊重,共同探索的胸襟,要維護其他教師在學生中的威信,切忌在學生面前數落其他教師的是非,也不能在背后對其他教師論長評短,也就是不利團結的話不說,不利團結的事不做。五、注意語言藝術,和學生多交流溝通在教學中,聲情并茂的語言能緊扣學生的心弦,激發(fā)學生的興趣。
恰當的運用語言空白藝術,及時給學生留下自覺思維,自覺內化的機會,則會取得“此時無聲勝有聲”的效果。把握設置原則。鮮明的針對性?瞻自O置是課堂教學的一個有機組成部分,它必須圍繞教育教學的目標,服務于課堂教學的思想和內容。因而應根據教學的內容和當時的教學實際情景的需要,配合有聲語言相機而用。講究適度。難度要適中,具備一定的啟發(fā)性和思考量。過難,學生無從下手,會挫傷學生的學習積極性;過易,不能充分激發(fā)學生的求知欲和學習興趣。同一方面的內容,可以多層次、多角度設置空白,知識間的梯度要適當。同時要注意一堂課空白的頻度。如果空白過多,則顯得過于空虛,學生會感到茫然無獲?瞻字皇墙處熣Z言的停頓,并不是思維過程的中斷。設置空白就是給學生提供思維的材料和動力,以燃起學生探求的火花,引導學生主動求知,獲得反饋信息后,糾正學生的思路。因而空白設置必須遵從探索性的原則。因此設置空白應選擇學生感興趣,最關注的,同時又寓意深刻,耐人尋味或與學生已有認知相矛盾的素材“教師無小節(jié),處處是楷!钡木Z。
在今后的教育工作中我將嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范以一個積極的心態(tài)投入到教育事業(yè)中,做一個合格的人民教師、優(yōu)秀的班主任。
新教師培訓心得體會15
為期兩天的培訓已結束,在這次培訓中,我的思想上有了巨大的啟發(fā)。
首先,一個團隊想要成功,離不開各成員的全力配合和通力合作,只有充分挖掘各成員的潛能,激發(fā)成員的'責任心,合理運用各成員的專長,才能建立一支強大的團隊。在數字卡片的環(huán)節(jié)中,開始我們并不懂得團隊協(xié)作的重要性,每個人都在低頭找自己的,如同一盤散沙。所以一輪下來,找出來的數字寥寥無幾。這時教練提醒,分工協(xié)作。于是我們每人分三張,并把各成員所記住的卡片信息共同分享并分析,改變工作方式之后,效率明顯提升很多,并提前一輪完成任務。
其次,在游戲中讓我認識到,團隊是一個不可分割的整體,信任是堅固的基石。在漢諾塔環(huán)節(jié),我們制定的計劃是每個成員記住三步走法,假設當中一位成員一步出錯,這局游戲就敗局已定。所以這需要每位成員強大的責任心,更重要的是彼此之間的相互信任。我們團隊秉持著這種精神,最終獲得了這局游戲的勝利。
短暫的兩天培訓中,我收獲到的不僅是思想的進步和知識的升華,更有幸的是收獲了24份友誼。在之后的工作中,我們將攜手同行。
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