国产在线导航,欧美日本中文,黄色在线观看网站永久免费乱码,chinese国产在线视频,亚洲欧洲第一视频,天天做人人爱夜夜爽2020毛片,亚洲欧美中文字幕在线网站

現(xiàn)在位置:范文先生網(wǎng)>心得體會>骨干教師培訓心得體會

骨干教師培訓心得體會

時間:2023-09-18 13:18:22 心得體會 我要投稿

(薦)骨干教師培訓心得體會12篇

  某些事情讓我們心里有了一些心得后,常常可以將它們寫成一篇心得體會,這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗和想法。那么心得體會到底應該怎么寫呢?以下是小編為大家整理的骨干教師培訓心得體會,歡迎大家分享。

(薦)骨干教師培訓心得體會12篇

  骨干教師培訓心得體會 篇1

  20xx年9月11日至9月30日,為期20天的“國培計劃(20xx)“新疆中小學骨干教師短期集中培訓項目西北師范大學初中地理培訓”結(jié)束了。作為本次培訓班的學員,我深感榮幸,同時也非常感謝西北師范大學培訓中心的領(lǐng)導和全體人員、以及各位專家教授和一線老師在這二十天里給予我們的培訓,還要感謝趙生龍老師閔銳老師、趙靜老師,因為您們的悉心照顧,讓我們在這二十天的培訓中感到特別的溫暖。二十天的培訓很短暫,但是二十天的培訓課程安排的非常好,理論講座為我的頭腦增添了許多新的教育理念,實踐活動讓我對教學中一些問題的解決方法有了更深刻的認識。教師與教師之間的經(jīng)驗交流讓我收獲了教學中的許多教學經(jīng)驗,例如:對教學難點的處理,如何聽課、評課等。

  本次培訓,來自新疆維吾爾自治區(qū)的初中地理教師共有36人。西北師范大學開設(shè)的培訓內(nèi)容豐富,形式多樣,培訓課程共有:

  1、初中生地理學習心理

  2、地理研究學習研討

  3、地理教學設(shè)計與案例分析

  4、地理教學研究與論文撰寫

  5、地球地圖的相關(guān)問題探討

  6、地球地圖教學策略與方法

  7、地理教學設(shè)計的視角

  8、初中地理教師的素養(yǎng)

  9、義務(wù)教育地理課程標準深層解析

  10、人教版初中地理新教材解析

  11、湘教版初中地理教材的結(jié)構(gòu)與特點

  12、中國地理、世界地理相關(guān)問題探討

  13、中國地理、世界地理教學策略與方法

  14、初中地理教學重點和難點的把握

  15、鄉(xiāng)土地理教學研究

  16、地理課堂教學觀摩與評價策略

  17、中學地理基礎(chǔ)知識教學研究

  18、初中地理課程資源開發(fā)

  19、地理教學常用工具軟件應用

  20、初中地理考試命題研討

  21、學院個性化地理教學設(shè)計研評在培訓中,能夠得以聆聽眾多專家、教授的講座,傾聽他們對初中地理教學的理解,能夠現(xiàn)場觀摩一線教師的課堂教學,學習他們的教學技能,對我來說是一次思想上的'洗禮,心靈的震撼和理念的革新。

  張海老師的課讓我對學生學習地理的心理及鄉(xiāng)土地理的解讀、編寫有了一定的認識;趙生龍老師讓我對中學地理基礎(chǔ)知識的相關(guān)概念及教學策略有了一定了解,讓我對地理教學中一些問題如何解決有了一定思路;李家清老師的課為我以后的地理教學設(shè)計做了很好的理論鋪墊;馬成源老師的課讓我對如何閱讀分析地理教學中的圖及地理教學常用工具軟件的應用有了更深的認識,可以制作出更好的課件;袁孝亭老師的課讓我認識到作為一名地理教師所具備的板圖板畫基本功非常重要,可以很好地將難化易,激發(fā)學生的學習興趣;高俊昌老師的課讓我對課標、《地理課程標準》有了新的認識,不管完成什么樣的教學目標都要依據(jù)《地理課程標準》來作參考;楊建軍老師的課以氣候為案例進行分析,讓我了解了處理世界地理中相關(guān)問題的解決方法;張忠蒼老師的課讓我認識到作為一名教師必須要具備的基本素養(yǎng),有了一定的基本素養(yǎng),才能很好地為教學、教育服務(wù);伏鈺老師的課讓我對初中地理教學重點、難點的把握有了更深刻的認識;黃小琴老師的課讓我知道了真正意義上的聽課、評課,不是所謂的走形式,去挑剔。

  在這次培訓中,留給我印象最深的是袁孝亭老師關(guān)于地理教學視角的講座。袁孝亭老師是專家、博士生導師,非常佩服他扎實的基本功。袁孝亭老師在授課過程中采用了邊畫邊講的形式,將教材中的重點突出,將相關(guān)的地理知識都能系統(tǒng)的聯(lián)系在一起。這也讓我聯(lián)想到自己平時的教學工作中板圖板畫的技能很欠缺,在以后的教學工作中,應加強自己板圖板畫的訓練,在圖中、畫中顯示出知識點,既提高了學生的讀圖能力,又激發(fā)了學生的學習興趣。讓我感受頗深的還有李家清老師關(guān)于地理教學研究與論文撰寫的講座,李家清老師先講述了一些關(guān)于地理教學研究與論文的相關(guān)理論知識,之后采用小組討論的形式,讓我們分析中國與美國教學設(shè)計的異同。我們小組成員都在積極地討論,我作為我們小組代表進行了發(fā)言,闡述了我們小組的觀點,同時也聆聽了其他小組成員的觀點。李家清老師的這堂課也讓我想到平時自己在課堂上教學模式過于單一,教學方法也少,課堂氣氛不夠活躍。在以后的教學中,一些簡單的內(nèi)容可以讓學生進行小組討論,讓小組代表發(fā)言,既樹立了學生互助合作的意識,又提高了學生積極思考的能力。

  在此次培訓中,學員與學員之間也進行可很好的交流,我也學到了很多教育教學的好方法,例如:地理教學中地圖的學習方法,如何聽課、評課,怎樣激發(fā)學生的學習興趣。在聽了一些老教師、優(yōu)秀教師的回答后,讓我感到作為一名初中地理教師,肩上的擔子并不輕,看待問題不能只停留在表面,要不斷學習,更新觀念,讓自己成為一個合格的地理教師。

  通過本次緊張而短暫的培訓,讓我品嘗到了一頓最豐富、最美味、最營養(yǎng)、最有價值的“知識文化大餐”。我要重新審視自己,作為一名年輕的初中地理教師,我要不斷的學習,不斷的提高自己的專業(yè)知識與技能,不斷的充實自己,找到自己的人生價值,在教學中通過自身的素養(yǎng)來感染學生,讓學生從心底里信服老師。同時在今后的教育教學工作中我要努力實踐、開拓創(chuàng)新,積極將本次培訓所學的經(jīng)驗及方法運用到教育教學中,不斷提高自身教育教學水平。同時,在這里還要感謝國培計劃、西北師范大學的領(lǐng)導和老師、本校的領(lǐng)導能給我這樣一個學習的機會,在今后的工作中我會努力實踐、勇于開拓、不斷進取,為初中地理教育事業(yè)盡一份自己的力量。

  骨干教師培訓心得體會 篇2

  在校領(lǐng)導關(guān)懷和安排下,我于20xx年9月至11月在東北財經(jīng)大學職業(yè)技術(shù)學院參加了全國中職學校國際商務(wù)專業(yè)骨干教師的培訓。整整兩個月的時間,徜徉在風景入畫的海濱城市----大連,我心情特別高興;仡檭蓚月的學習,我感觸很深,收獲頗多。一方面了解到了國家對中職教育扶持的力度和決心以及中職教育的重要性和必要性;另一方面也學到了國際上職業(yè)教育的新理念;同時還學習了國際商務(wù)專業(yè)相關(guān)的基礎(chǔ)知識,提高了相應的操作技能?梢哉f,我接受了一次系統(tǒng)的國際商務(wù)專業(yè)培訓,這對我今后的教學工作將有很大的促進和幫助。期間還到了一些著名企業(yè)和公司如遼寧港捷國際貨代公司,遼寧時代制衣集團和中國外運公司等去進行實踐調(diào)研,這給我提供了一線的實踐經(jīng)驗,使我對教會學生會做人,會做事有了更深入的理解,真是受益匪淺,F(xiàn)將此次學習情況匯報如下:

  一、培訓情況簡介本次培訓是根據(jù)教育部、財政部《關(guān)于實施中等職業(yè)學校教師素質(zhì)提高計劃的意見》組織的由中央財政支持的專業(yè)骨干教師國家級培訓。此次學院安排的.課程包括教學理論與方法、專業(yè)知識和技能訓練、企業(yè)實踐三個模塊,主要開設(shè)了國際商務(wù)專業(yè)課程設(shè)置與教學方法、辦公自動化應用技巧、國際商務(wù)專業(yè)教學法案例開發(fā)、國際商務(wù)基礎(chǔ)教學重點和方法、國際商務(wù)交易磋商、國際報檢報驗實務(wù)教學重點及方法、國際報關(guān)實務(wù)重點及方法、國際結(jié)算實務(wù)教學重點及方法(匯付、托收和信用證)、國際爭端解決、國際貨物運輸教學及重點及實訓、國際商務(wù)實務(wù)仿真模擬實訓、國際、國際、現(xiàn)代教育技術(shù)應用、多媒體課件制作、教育心理學等課程,并參觀了相關(guān)的實訓基地。學習結(jié)束時,學院負責組織安排了綜合考核,考核內(nèi)容包括教學理論與方法、專業(yè)知識與技能、企業(yè)實踐、與試講、教學研究等方面。我順利完成了學業(yè),通過綜合考核拿到了《中等職業(yè)學校專業(yè)骨干教師國家級培訓結(jié)業(yè)證書》。

  二、個人收獲及提高方面1、加深了對職業(yè)教育的認識,意識到職業(yè)教育課程以及教學方法改革的必要性和迫切性職業(yè)教育是指使受教育者獲得某種職業(yè)或生產(chǎn)勞動所需要的職業(yè)知識、技能和職業(yè)道德的教育。職業(yè)教育的目的是培養(yǎng)應用人才和具有一定文化水平和專業(yè)知識技能的勞動者,它主要側(cè)重于實踐技能和實際工作能力的培養(yǎng)。提倡職業(yè)教育是我國經(jīng)濟發(fā)展的需要,但職業(yè)教育的課程設(shè)置現(xiàn)狀很不適應現(xiàn)代化的要求。近幾年來職業(yè)教育在社會上的反響并不大,究其原因,主要是我們的職業(yè)教育還是傳統(tǒng)的職業(yè)教育,沒有向現(xiàn)代職業(yè)教育轉(zhuǎn)化。有許多職業(yè)學校的職業(yè)教育幾乎等于學歷教育,嚴重缺乏實踐性和可操作性。在課程設(shè)置上仍沿襲傳統(tǒng)課程;在教學方法、內(nèi)容上,仍然偏重理論教學,注重知識的記憶,倚重書本教學,聯(lián)系實際不夠,強化職業(yè)技能教學不足,實用性的實訓教學少。結(jié)果,用人單位認為所學的內(nèi)容不能很好的指導實踐,學生們的學習目的性不強,有的甚至認為只是為了拿一本證書,學生學習無積極性。因此,我們要加大改革課程結(jié)構(gòu),革新教育方法,更新育人理念,提高學習技能訓練,加強校企合作,確定以學生為中心,以能力為本位,以就業(yè)為指導的思想,培養(yǎng)出社會真正需要的人才。這次通過職業(yè)教育教學基本理論的培訓學習,對我今后如何搞好教育教學工作,怎樣結(jié)合學生實際,選擇適合學生的教學方式方法有了較好的幫助。通過本次充電學習,給我對參與精品專業(yè)建設(shè)與精品課程的開發(fā)與建設(shè)增加了信心,奠定了我對專業(yè)與課程建設(shè)方面堅實的能力基礎(chǔ),更好地了解了課程和教學改革方向,以下根據(jù)專家的意見和我校的實際情況對課程開設(shè)提

  骨干教師培訓心得體會 篇3

  我有幸成為縣骨干教師培訓班的一員,這也給我提供了這個再學習、再提高的機會。這次培訓內(nèi)容豐富,形式多樣,有集中培訓、分學科培訓、有學員間的互動交流,專家進行講座。專家的教學理念、人格魅力和治學精神深深地印在我的心中。他們所講內(nèi)容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發(fā)人深省。在此之前,我也曾出去培訓過幾次,但每次都是以聽教師的課堂教學為主,所看到的都是經(jīng)過了層層包裝的課堂實況。這次聽了他們各具特色的前沿講座,雖然我不能做到照單全收,但他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學工作無不起著引領(lǐng)和導向作用。這次培訓之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,給了我們強烈的感染和深刻的理論引領(lǐng)。下面是我在培訓中的幾點心得體會:通過培訓,讓我深刻地認識到必須更新觀念。

  隨著知識經(jīng)濟時代的'到來,信息技術(shù)在教育領(lǐng)域廣泛運用,教書匠式的教師已經(jīng)不適應時代的需要了,這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究即不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究。必須具有現(xiàn)代教育觀念,并將其運用于教育工作實踐,不斷思考、摸索,朝著教育家的方向努力。

  以教師為本的觀念應當轉(zhuǎn)為以學生為本,自覺讓出主角地位,讓學生成為主角,充分相信學生,積極學生。通過此次培訓,我在教學觀上有了一定的轉(zhuǎn)變,不能為了教書而教書,先生說過:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標,教學不光是簡單的傳授知識,要重在教學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生學到什么還讓學生學會學習,學生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,給學生充分的空間、時間,發(fā)揮出他們的想象力和創(chuàng)造力。

  骨干教師培訓心得體會 篇4

  xx月xx日,我來到了熟悉的校園:xx一中,目的是參加全縣教育干部、骨干教師培訓報告會。會期一天,共計1450人。今天的主講專家是xx省xx市高新區(qū)xx小學校長xxx校長和東北師范大學特聘教授xxx教授。

  在來之前我對兩位教授做了一些了解:xxx,xx省xx市xx區(qū)xx小學校長,曾擔任高新區(qū)教研室副主任職務(wù)。自1990年8月師范畢業(yè)踏上三尺講臺起,他就執(zhí)著地行走在探索教育真諦的道路上,一路播種,一路收獲,并最終確定自己的職業(yè)方向——做一個純粹的校長。xxx,1966年3月生,吉林梨樹人,大學文化,中共黨員,吉林省第二實驗學校校長助理,中學高級教師,全國實驗學校研究專業(yè)委員會理事,吉林省教育學會小學語文教學專業(yè)委員會常務(wù)理事,吉林省青少年科技教育協(xié)會理事。

  x校長倡導家校合育的教育。其中給我印象最深的是x校長啟動的“親子百日記”活動,就是倡導學生家長每天晚上11:00前將日記發(fā)到x校長的郵箱,他會每天查看這些家庭日記,篇篇都進行及時反饋。通過自愿征集志愿者,共有14個家庭報名參加。最終,有10個家庭堅持下來。100天,一百多萬字,所有的家庭均發(fā)生了令人振奮的變化:一是家庭關(guān)系、成員角色的再調(diào)整;二是家庭教育模式的突破與重建;三是旁觀者家庭的'跟進與成長;四是教育者自身的領(lǐng)悟與成長。日記這個“工具”的作用遠遠超過預期!

  x教授是個非常幽默的人,他以傳神的語言表述、鮮活的案例分析、前瞻的教育理念感染著現(xiàn)場的每一位老師;顒蝇F(xiàn)場氣氛熱烈,掌聲不斷。他今天主要像我們介紹了他的觀點:差點教育。所謂差點教育就是要在學校教育中尊重差異,研究差點,縮小差距,共享差別。衡量學生的標準不只是分數(shù)。

  作為青年教師我們應該努力的方向是很明確的,那就是具有創(chuàng)新精神家校合育的新型教師。

  骨干教師培訓心得體會 篇5

  20xx年xx月xx日20xx年xx月xx日,我有幸參加了縣教育局舉辦的為期四天的骨干教師培訓。通過培訓,讓我感受到了專家教授和名師的風采,使我的教育教學觀念發(fā)生了很大的變化,他們先進的教育理念、獨到的教學思想,對我今后的教育教學工作無不起著引領(lǐng)和導向作用。

  一、更新了思想,更新了觀念。

  通過培訓班的活動,提高了自己的專業(yè)知識水平,深化了學科的基礎(chǔ)知識,加強了學科的基礎(chǔ)知識和基本理論的`理解。最主要是教育觀念得到了更新。通過聽取孔凡哲教授的報告,使我認識到,在今后的教育教學實踐中,要以研究和批判的態(tài)度不斷分析、反思教育現(xiàn)象,及時調(diào)整自己,創(chuàng)造教育新經(jīng)驗,提出教育新思想。在教學活動中,及時撰寫教學反思,努力成為一名反思型教師。

  二、通過學習,我明確了骨干教師應該具備的素質(zhì)及應發(fā)揮的作用。

  一名骨干教師,要有高尚的師德,要以李曙光、周長安老師為榜樣。還要有較高的專業(yè)素質(zhì),相對的學科知識;要有一定的示范作用,就是骨干教師要做到:有思想、有智慧;有風格、有特色;能研究、善思考;勤學習、能創(chuàng)造。這樣才稱得上是骨干教師,對比之下我有很多差距,我會積極發(fā)揮自己的作用,不斷地努力,真正成為一名優(yōu)秀的骨干教師。

  三、通過這次培訓,我感覺到,我覺得作為骨干教師要樹立終身學習的理念。

  通過聆聽徐局長的《享受教育的幸福和快樂》報告,我感受到:我們一天不學習,不讀書,就會被時代淘汰。所以我們要樹立終身學習的思想,制定學習計劃,不斷地更新自己,超越自己,使自己站在教育教

  學的最前沿。使自己永遠充實。我要扎扎實實地學習,多讀書,經(jīng)常上網(wǎng),虛心地向?qū)<、同行學習,使自己不斷上進,成為學識淵博、教學理論豐富的骨干教師。積極在教育教學工作中,做出自己的貢獻。

  四、一名骨干教師要有精湛的教學藝術(shù),形成自己的教學風格。

  作為一名骨干教師,要在教學方面深入研究,有獨到的教學風格?梢哉f,我非常熱愛小學語文教學,多年來,我一直研究小學語文教學,我以把語文教學當作自己的樂趣。每每上一節(jié)成功的課,我就非常欣慰。我的成長和我的課堂教學分不開的。所以,只有教學有自己的風格,才能配得起骨干教師這一稱號。

  五、作為骨干教師,要把教育當作一種事業(yè)、一種藝術(shù)、一種專業(yè)。我準備從如下幾個方面提高自己:

  1、不斷地學習,提高自己的業(yè)務(wù)能力,掌握教育藝術(shù)。

  2、精心上好每一次課,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗。

  3、不斷更新教育教學理念,把理論與教學相結(jié)合。

  4、及時寫教學反思,總結(jié)自己的教學經(jīng)驗,形成自己的教學風格?傊@次學習,收獲很多,我會繼續(xù)努力,成為一名名副其實的骨干教師。

  骨干教師培訓心得體會 篇6

  此次有幸被推薦參加“十百千萬工程”系列項目的初中地理骨干教師培訓,內(nèi)心倍感欣喜。培訓持續(xù)三年,每年兩次,我決心通過此項培訓,提高自己駕馭課堂的能力,提高上課課堂效益。

  1月11—13號是第一次培訓,此次培訓基地校確定的培訓主題是——思維導圖在地理復習中的運用,圍繞著這個主題確定了一個研討課題——《中國的河流復習課》同課異構(gòu),培訓開始前期,我們都做了構(gòu)思,期待培訓時的不同思維的碰撞。

  經(jīng)過11號下午一下午的集體備課,12號上午茶陵區(qū)教師代表劉云和攸縣區(qū)代表教師王焜給我們呈現(xiàn)了兩堂關(guān)于《中國的河流》不同風格的復習課,劉云善于傾聽學生回答的品質(zhì),王焜對于內(nèi)容復習的面面俱到,思維導圖的制作全面,讓我們獲益匪淺,景炎學校的王芳老師直擊中考考標,以做題引出復習點,并在黑板上以思維導圖的形式板出知識點的關(guān)系,最后能力提升環(huán)節(jié)設(shè)計的大題對培養(yǎng)學生的知識遷移能力大有脾益。專家點評環(huán)節(jié)中李想高老師強調(diào)了信息技術(shù)多媒體和傳統(tǒng)板書之間不可替代的作用,提出老師課前備學生以及對課堂預見的重要性。羅希老師指出要加強地理核心素養(yǎng)中學生讀圖能力的培養(yǎng),地理課堂要多用圖,課后要學生多看地圖,生活中要學會用地圖,強調(diào)地理教學中地圖的重要性。

  研修環(huán)節(jié)的最后一項是專家對學員們地理教學中出現(xiàn)的問題進行答疑解惑,如何將教學難點讓學生感興趣并且聽懂?針對這個疑惑提出的解決措施是切入點要小,要盡量貼近實際,將難點簡單化,學生聽懂了才會有興趣。關(guān)于如何進行復習這個問題,建議是課堂上可以利用思維導圖來梳理學生所學,讓學生學會畫思維導圖,將思維導圖為提高學習效率服務(wù)。專家指出,老師要承認學生之間存在的差異,很多后進生不是只有靠課后輔導就能提高成績和學習興趣的`,更多的是要深入了解他的心理,多進行心理輔導,親近其心,激發(fā)他內(nèi)在的學習動機。

  13號聽了幾堂景炎學校青年教師競賽課,道德與法制課,政治課導入新穎,為課題做伏筆,課堂現(xiàn)場以小記者身份寫報道進行現(xiàn)場采訪,體現(xiàn)了對學生政治核心素養(yǎng)的能力培養(yǎng),課堂環(huán)環(huán)相扣,預見性強。英語課,整堂課都貫穿著強烈的愛國情感,以情促行。班會課——《遇見,真好》,通過學生模仿老師言行,引起學生在場老師情感的上揚,進而道出老師的的心聲—對學生關(guān)切和無私奉獻,引起學生第一次情感波動,通過背摔信任游戲,讓學生在心理上產(chǎn)生對老師的依賴,通過視頻展現(xiàn)出身邊熟悉老師的辛苦的無私的一日日常,讓學生感恩老師,相互遇見,遇見,真好!

  此次培訓,收獲頗豐,不僅僅在教學還是在育人方法上,都讓我由新的認識,將會指導我更好的開展地理教學和班主任工作。期待下一次的相聚。

  骨干教師培訓心得體會 篇7

  20xx年8月12日—8月16日在貴定師范教師培訓基地,我有幸參加了黔南州中小學骨干教師對象培訓,此次學習雖然不過短短的五日,但個中所獲卻終身受益。這五天中我與400多個來自全州不同學校的中小學教師同仁,一起聆聽了來自省州各個高校的專家名師講座,這一場教育的盛宴讓我樂不思蜀。

  姚明富老師的《把握新要求,力爭有所為》,胡立軍老師的《教師專業(yè)成長》;羅紹良老師的《如何有效開展校本教研》;王云老師的《有效課堂教學》;楊會蘭老師的《教師社交禮儀》;黃亞夫老師的《心理健康專題》等等課程都讓我受益匪淺,專家們所闡述的教育觀點風格平實,他們沒有華麗的詞藻,沒有冗長的理論說教,都是以大量生動感人的實例,全面的述說了教育教學經(jīng)驗和處理好師生關(guān)系的具體措施,以及骨干教師的工作職責和應該具備的素質(zhì)等等。通過這次培訓讓我學到了許多實實在在的教育方法,讓我受益匪淺。

  一、知識也有保質(zhì)期,必須樹立終身學習習慣

  通過培訓,我感覺到了終身學習的迫切性,要變“一桶水”為“長流水”,教師必須在慷慨“給予”的同時努力“汲取”,變“教”為“學”,變階段性“充電”為全程學習、終身學習,不斷更新知識,才能跟上時代的腳步。在當前生活中由于生活的快節(jié)奏和工作的高強度,已使我們沒有時間和精力靜下心讀書學習。教師的不讀書,不勤讀書,無疑

  給專業(yè)發(fā)展帶來致命的“后勁不足”,這也顯然不能適應教師專業(yè)化的發(fā)展。因此,教師要抓住機遇,利用一切可利用的機會加強學習,在教學中要堅持探索,打破學科界限,學科之間互相學習,增強教育智慧,提高教師素質(zhì),促進教師專業(yè)技能的提高。

  二、有心才有新,在探索中必須形成自己的教學特色“學習反思”是教師專業(yè)發(fā)展的階梯。

  從這八位名師和專家身上我感覺到自己專業(yè)的“膚淺”,發(fā)現(xiàn)自己原來一直在走別人的路,模仿別人的教學模式,沒有自己的特色,沒有一點創(chuàng)新。從專家的講座中我知道了教學應該走一條屬于自己的路,創(chuàng)設(shè)出自己獨具特色的教學模式。為此在今后的工作中我要以扎實的作風潛心實踐,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不急功近利,心浮氣躁;要以務(wù)實的心態(tài)思考問題,力求兼收并蓄,博采眾長;要以獨特的眼光大膽創(chuàng)新,做到不拘一格,匠心獨運;要不斷完善自己多元而合理的知識結(jié)構(gòu),保持積極而健康的心理品質(zhì),逐步形成巧借外力的綜合素養(yǎng),讓自己的工作、生活與學習始終處于一種研究的狀態(tài),讓自己的生命處于不斷探索與追求的過程之中,最終取得成功。

  三、愛是原動力,以愛促學,爭做優(yōu)秀的骨干教師

  通過培訓,我知道了做老師就應該做一名優(yōu)秀的教師,而一名優(yōu)秀教師的標準是:首先應該具備高尚的師德,擁有高度的責任心、事業(yè)心。其次,擁有超凡的教育智慧,還要有永葆青春的教育激情和勇氣,掌握熟練的教學技能,擁有開放的教育理念,創(chuàng)新的教育思維。最后,教師還應擁有真誠的愛心。對學生的愛、對職業(yè)的愛,對人生

  的愛,匯聚成涓涓細流,潤澤每一位孩子的`心靈。沒有高度的事業(yè)心和責任心是無法為人師的,也不可能培養(yǎng)出偉大的人才。超凡的教育智慧的源泉在課堂,不是我們教會了學生,是學生教會了我們“如何去愛”。嫻熟的教育技能,不是一朝一夕就能練就的,聚沙成塔,集腋成裘;開放的教育理念,創(chuàng)新的教育思維,需要我們不斷學習,不斷反思,不斷實踐;真誠的愛心,需要我們在實際教育生活中養(yǎng)成,將學生視為己出,把孩子當成朋友,用教師博大的胸懷包容孩子的一切,因為他們正在成長中。為人師,必須擁有大海一樣的胸懷,高山一樣的氣魄,天空一樣的胸襟。做為骨干教師培養(yǎng)對象,我會堅定、執(zhí)著地行走在教育這條幸福路上,學生在左,愛在右。

  總之,通過這次培訓,我學到了很多教育教學的新理念、新思想、新方法,明確了作為骨干教師的職責,這為我今后的教育教學工作起到了指導和推進作用!安唤(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香!弊鳛楣歉山處熍嘤枌ο,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識、用理論指導教學實踐;不斷研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結(jié)合起來,做一個研究型的教師;同時我還將學以致用,將培訓期間學到的新知識、新理論盡快內(nèi)化為自己的東西,并運用于教育教學過程中,切實擔負起骨干教師應盡的責任和義務(wù),在工作中起到骨干教師的引領(lǐng)作用。

  骨干教師培訓心得體會 篇8

  在七天的培訓中,聽了不少教育專家的講座,他們從不同的視角對教育進行了獨到的見解。如:張勤教授的“色彩性格”,易凌峰教授的“新經(jīng)濟 新教學”,尤一老師“已經(jīng)、正在和將要應對的問題”等等。對自己心靈頗有觸動。在聽了11位老師的觀摩課后,又有許多思考。

  一、由“平面教師”轉(zhuǎn)向“立體教師”。

  在聽了張勤教授的“色彩性格”后,聯(lián)想到自己在平時的教學中,對這四種顏色的孩子采取的方式都是一刀切地統(tǒng)一要求。要求學生按同樣的方法或強加的方式讓他們采用教師的方法,缺少思維的碰撞、情感的溝通,忽視了學生豐富的心理經(jīng)驗,忽視了學生性格的迥異。在課堂的巡視中,哪個小鬼耍了什么花招都逃不脫我銳利的眼睛。我沒有走近孩子的心間,沒有從孩子的`性格入手,沒有讀懂孩子。只要學生學會了解題,教學目的達到了,就行了。至于學生的喜怒哀樂、為什么會出現(xiàn)好動、走神、沉默等現(xiàn)象,我沒有去思考過。這兩天正好又在看“吳正憲與小學數(shù)學”。借用她說的“我只是一個只管傳道、授業(yè)、解惑的‘平面教師’”。我們應該做“一個有血有肉,充滿情和愛,能給予他們智慧和力量的‘立體教師’”。

  二、做一個有真本事的老師。

  易凌峰教授講到,新經(jīng)濟本質(zhì)是創(chuàng)新經(jīng)濟,新教育理所當然。“博學而篤志,切問而近思”博學而又志向堅定,好問而多想當前的事情,又不要好高騖遠。既是對育人的要求,也是對教育者的要求。面對經(jīng)濟的飛速發(fā)展,社會的不斷進步,教師不得不博學。

  在聽了專家的點評和11位老師的課后,想到不管是分析課改的變化、還是鉆研教材的深度、教案的設(shè)計、情景的藝術(shù)、小組合作的有效等。其實,歸結(jié)起來就是教師的基本功。教師的拿手好戲就是課堂,是騾子是馬到課堂上走一遭便可知曉。課上一分鐘,課下十年功。只有腳踏實地、苦練內(nèi)功,才能在課堂上一展風采。因此,我們要深入鉆研教材、研究學生,使集體的智慧、他人的智慧變成自己的智慧,并結(jié)合自己的教學特點創(chuàng)造性的教學。一個有真本事的老師,一定贏得孩子們的喜愛,喚起孩子們對數(shù)學學科的喜愛,激發(fā)他們的求知欲和創(chuàng)新能力。

  感謝這次培訓,讓自己有時間和空間思考自己的教學,反思自己的教學行為,使自己對教學有了更深、更全面的認識。最后送給大家吳正憲老師寫的“腳踏實地、厚積薄發(fā)、善于學習、重視積累、貴在堅持,在教育教學改革之路上絕無捷徑可走!

  骨干教師培訓心得體會 篇9

  我有幸參加了在學院舉辦的為期骨干教師培訓。在這里首先感謝領(lǐng)導給了我們這么好的學習機會及保定學院老師們精心的培訓。培訓的每一天的感覺是幸福而又充實的。我不僅聆聽了多位教育專家的講座,還現(xiàn)場觀摩了兩次課堂教學,整個培訓的過程就好像是一次“洗腦”的過程,給了我太多的感悟和啟迪!令我感觸很深,現(xiàn)在將自己的學習體會與大家共同分享。

  一、樹立全新的教學理念

  “眼界決定境界”,作為教師,我們要與時俱進,能更新自己的教育理念,成為新課改的踐行者,從而推動化學教學的新發(fā)展。

  課改是時代發(fā)展的產(chǎn)物,是新世紀對教師的要求。實施素質(zhì)教育,需要轉(zhuǎn)變舊的、傳統(tǒng)的教育觀念,遵循我國教育發(fā)展的潮流,自覺運用先進的教育理念來教學。

  無論是杜郎口中學新創(chuàng)的“三三六”自主學習的課堂模式還是洋思中學采用的“先學后教、當堂訓練”的教學模式,都基于新課改最基本的教育理念“以人為本,注重發(fā)展。”教育的過程應該是認知的過程、學習的過程,學生的知識是學會的不是教會的。教學過程中,教師不是教教材,而是用教材來教,不是把知識灌輸給學生,而是引導學生把握學習的方法,讓學生自己去探究、去嘗試,在探索、嘗試的過程中獲取知識,提升能力。教學過程中,新課程改革強調(diào)學生學習的能動性,要求充分調(diào)動學生學習的積極性,力求達成學生在課堂教學中的主體地位,這正是現(xiàn)代教育的發(fā)展方向。因此,我們只有樹立全新的教學理念,才能緊跟時代的教育步伐。

  二、加強自身的素養(yǎng),提高業(yè)務(wù)能力,走專業(yè)化發(fā)展之路

  新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。學習不僅僅只專業(yè)方面,要擴充到各個領(lǐng)域,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。首先必須樹立終身學習的.意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。我們要“做一個學習型兼反思型的教師”。一方面要多讀書,讀教育家的書、學科的專業(yè)書,引進名家的教育思想;另一方面做好自我反思,通過教師的自我對話,對自己的教學行為進行思考、審視、分析,促進自己的專業(yè)發(fā)展。

  三、積極投身課程改革,做課程改革的實踐者。

  課程改革需廣大教師去進行認真摸索和總結(jié)。我想只要經(jīng)過全體教師的共同努力,勇于踐行,新課程改革定會遍地開花。

  再次感謝各級組織給我們精心構(gòu)建這一學習平臺,在這個平臺里,我們看到了教育的發(fā)展,看到了外面的變化。利用這一學習機會,我們一定要跟上時代,不斷給自己充電,更新教育教學理念,學習先進的教學方法和教學手段,讓自己成為一位新時代的合格的老師!我們將帶著這兩個半月里所學到的知識和收獲的情誼踏上新的征程,我們將在未來的日子里堅定信心,勇往直前!

  骨干教師培訓心得體會 篇10

  非常感謝學校給我這次難得的機會,參加了保定市中小學骨干教師培訓。在培訓中,我有幸聆聽了各位專家的精彩講座。專家們就英語口語教學,觀課評課的有效性,教師的職業(yè)幸福,打造高效課堂,科研課題研究,教師專業(yè)成長等方面,結(jié)合自己的寶貴經(jīng)驗,進行了全方位細致地講解,使我收獲頗多。

  1、終身學習促提升

  學習期間,我認真傾聽專家的授課,仔細思考,積極互動,不斷和聽課教師交流學習體會。馬可連柯說過:“學生可原諒老師的嚴厲、刻板甚至吹毛求疵,但不能原諒他的不學無術(shù)!弊鳛橐幻處,要樹立終身學習的'理念,因為只有當教師擁有淵博的知識時,才有可能深入淺出地將死板的教科書變成激發(fā)學生興趣與主觀能動性的有效途徑。所以我們要多聽,多學,多記,從專業(yè)知識的積累到教育教學理念的更新,理論聯(lián)系實際,將自己的所學應用到教學工作中去。

  2、靈動課堂求高效

  作為一名教師,不能只是課堂技術(shù)的機械執(zhí)行者,而必須是課堂實踐的自覺反思者。課堂教學中保證“教師主導”“學生主體”的地位,教學方法要結(jié)合實際,靈活機動,因人而異、因生而異。教學有法,教無定法,貴在得法,因此教師要有自己的教法,形成自己的特色,形成自己的風格,教出自己的風采。教師不僅要有過硬的專業(yè)素養(yǎng),還要有開發(fā)課程和整合課程的能力,基于教材,活用教材。教師要不斷的學習,創(chuàng)新教學方法,利用有限的教學時間提升學生各方面能力,讓每一位學生都有收獲。

  3、校本研修謀發(fā)展

  教師經(jīng)驗的積累來源于自己和他人。好的經(jīng)驗可以幫助我們順利完成課堂教學。校本研修是教師專業(yè)提升的有效途徑。教師以課堂為研究基地,以學生為研究主體,在教學實踐中發(fā)現(xiàn)問題,在教學研究中分析反思,進一步完善自己的觀點,做到理論指導實踐,實踐聯(lián)系理論,最后達到提升自身素質(zhì),完善課堂教學的目的。

  學習,領(lǐng)悟,踐行。從學習中積淀底蘊,從實踐中總結(jié)得失。在今后的教育教學實踐中,我將靜下心來采他山之玉,納百家之長,慢慢地悟,慢慢地教,在教中學,在教中研,在教和研中走出自己的一路風采!

  骨干教師培訓心得體會 篇11

  綻放璀璨的生命之花,謙學省培聰明的成果,收獲十天故意義的人生!帶著這樣的座右銘我一路前行!一路凱歌!我有幸參加了小學音樂骨干教師培訓。這次培訓專家講座引領(lǐng);有教學實地的考察,有學員間的互動交換等。以下是我參加培訓學習的幾點體會:

  一、凈化靈魂,提升思想。

  音樂是一種崇高而深入的藝術(shù),它具有強烈的感人魅力,作為一線的教師必須安心堅守崗位,這是道德的底線。只有安心,才能思變、才能發(fā)展,這是生命的意義。怎樣對待自己、怎樣對待學生、給學生甚么教育、給學生甚么影響,這是教師的責任。因此,在今后的實踐期間,我永久鉻記自己的責任與使命,它讓我更安心腸從事教育事業(yè)。

  二、教育幸福,幸福教育。

  教學應是一種體現(xiàn)人的生命性的活動。教學進程是師生生命存在的一個有機組成部份,因此關(guān)注生命價值,引導學生心靈的健康成長是課堂教學的一個內(nèi)在品質(zhì)。教學進程中師生關(guān)系應是對話的、xxx的關(guān)系。教學要真正豐富學生的精神世界,開釋學生的內(nèi)心能量,發(fā)掘?qū)W生的生命潛能,提倡師生之間的相互溝通與交換。教學進程應是一個不斷天生及提升人的生命價值的進程。教師要用一顆靈動的'心,要用一雙鋒利的眼,去掌控與發(fā)現(xiàn)學生的生命律動,喚醒學生內(nèi)在沉睡已久的意識和潛能。學生是主體性的生命體,教育的目的是提升人生命的價值和質(zhì)量,而不只是實現(xiàn)社會功利主義的工具、手段。教學就是對學生的每次生命活動進行關(guān)懷,學習進程就是一種享受生命的進程。收獲的是美的和聲!蘇霍姆林斯基這樣說:理想的教育是培養(yǎng)真實的人,讓每個從自己手里培養(yǎng)出來的人都能幸福地度過一生。這就是教育應當尋求的恒久性、終極性價值。幸福不但是教育的終究目的,它同時也貫串于整個教育進程。在當今這個以人為本的社會,幸福是人的尋求,也是人的需要。然而人的幸福的取得需要教育來實現(xiàn)。幸福在教育方面不但包括學生的幸福,也包括老師的幸福。教學進程中要有幸福,接受教育以后的人更要有幸福,F(xiàn)實教育的幸福與理想教育的幸福的實現(xiàn)有一定的間隔,但是幸福的教育有實現(xiàn)的可能。因此可以說幸福教育作為一種教育理念,是教育對人的發(fā)展的理解的深化與掌控。幸福教育就是以人的情感培養(yǎng)為目的的教育,通過這類教育培養(yǎng)能夠創(chuàng)造幸福、具有幸福的人。今后我會體驗我幸福的音樂教育人生!

  三、旋律人生,人生旋律。

  作為一位音樂教師,我們努力發(fā)揮自己的專業(yè)素質(zhì),把愛與知識廣播給每位孩子,讓他們健康、個性地成長。使用各種教學方法,讓學生去感受、理解、表現(xiàn)音樂;給他們富于旋律的人生,享受人生的旋律。印象最深的課程是程碧霞程老師為我們傳授了很多音樂教學方法(達爾克洛茲教育體系、柯達伊教育體系、奧爾夫音樂教育體系),受益極大。特別是潔凈的教學方式--丹麥的七式音階,讓全班同學進全面參與、體驗、實驗。把這些知識變化性地應用到我們的音樂課堂中,收到很好的教學效應。例如:在教授二年級的音樂課程中,其中《大自然的聲音》這課的教學目的是讓學生利用天氣變化來熟悉聲音的強弱,根據(jù)各種天氣變化,來引導學生用報紙制造聲音及音樂的強弱。學生用輕輕撕紙來表示下綿綿細雨的聲音(表明很弱),把報紙往返飄飄表示下小雨沙沙的聲音(弱),把報紙用力撕破表示閃電的聲音(強)等。從生活中感知強弱,再切入到音樂當中,再用各種聲響效果和打擊樂器來加強對強弱的熟悉。又如:教授音樂的是非時,我讓學生用肢體動作(手勢、腳、報紙等方法來體驗),學生很感愛好。同時需要我們根據(jù)各年級特點設(shè)置簡易的體驗方法。重視學生的個性發(fā)展,培養(yǎng)欣賞和創(chuàng)造美的能力。努力做到通過音樂教育陶冶情操、啟發(fā)聰明、激起學生對美的愛好與尋求。重視以學生為主體,讓學生在愉快的音樂實踐活動(聽、看、唱,討論、聯(lián)想、想象及律動)中,主動地去發(fā)現(xiàn)、去探究,去感受音樂、理解音樂、表現(xiàn)音樂,并在一定基礎(chǔ)上創(chuàng)造音樂。引導學生去感受、欣賞、理解美,啟發(fā)學生去想象美與創(chuàng)造美,從而激起學生學習音樂的愛好,培養(yǎng)他們的自主學習與協(xié)作學習能力,建構(gòu)起以以學生發(fā)展為本的新型音樂教學模式。

  骨干教師培訓心得體會 篇12

  20xx年3月23日至3月28日,我有幸參加了20xx年陜西省“小學骨干班主任”培訓活動。陜西省教育學院的領(lǐng)導和老師們?yōu)槲覀兲峁┝吮容^好的學習環(huán)境,安排了內(nèi)容豐富的培訓內(nèi)容。在為期6天的培訓活動中,我聆聽了十一位專家、老師精彩的講座。專家們的講座中既有高深超前的理論,又有貼近教育生活的實際范例,令我耳目一新。這些講座,對我不僅是一次業(yè)務(wù)理論的學習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。也讓我感到自身工作存在的差距和不足,現(xiàn)記錄下自己的一些感受與大家分享。

  給我印象最深的是西安市大雁塔小學副校長田延《用真誠和智慧叩響教育之門——我的教育感悟》的講座。她從研究教育對象,掌握學生特點;注重常規(guī)訓練,潛移默化育人;真心熱愛學生,撥動兒童心弦;重視讓學生與書本為友,與大師對話等幾點理論和現(xiàn)實生活中她所遇到的真實例子給我們做了生動又實用的講座。從中學到了作為班主任就要用自己的`人格培養(yǎng)學生的人格,用自己的靈魂塑造學生的靈魂。

  戶縣紙房學校馮校長的《愛是學生生長的陽光》,她說班主任要用大愛之心去打動學生,用耐心和細心去感化學生,用技巧去和學生溝通,用最終去觸動學生,來想方設(shè)法真正走進學生的心靈深處。其次還講了一些有關(guān)寄宿制學校管理方面的工作細節(jié),對我所在的學校很有幫助,從中也學到了很多宿舍管理技巧,從中受益匪淺。

  陜西教育學院呂銀芳老師的《師生溝通的藝術(shù)》,讓我們知道了師生溝通的重要性和師生溝通的三大要點:同理心、真誠、接納與尊重。

  還有吳蘭、潘炳超、張旸等專家、老師都給我們帶來了很實用的講座?偠灾,教師要擁有愛心、耐心、關(guān)心、細心、責任心,才能成為一名優(yōu)秀的班主任。

  在這6天,深感受益匪淺,讓我對班主任工作有了更深刻的理解,隨著社會對培養(yǎng)學生要求的改變,更迫切地向班主任提出更高的時代要求,班主任要會走終身學習的路子,成為學習型的班主任,提高教學質(zhì)量需要學習和研究,班主任工作更需要學習和研究,對于我這個剛當班主任工作不到一年的新手,經(jīng)過認真反思后,我認為,今后還應從以下幾個方面繼續(xù)努力:

  一、加強師德修養(yǎng)

  (一)用心關(guān)愛每一個學生記得一位專家在授課時說:愛是班主任工作的核心,責任心,事業(yè)心是做好班主任工作的基礎(chǔ),可以說當一名班主任最基本的條件是擁有一顆孩子的心,這種愛應該是始終如一的真愛,它需要真心、真情地付出,它更需要我們靜下心來,不斷給每一個孩子以新的滋養(yǎng),我們在工作中,要注重與孩子的情感交流,用愛心去呵護每個孩子,給他們以尊重,關(guān)愛和激勵,所以班主任一定要自己的愛心,真誠和樸素的人格去影響每一位學生;用自己的言行為他們行為示范,用自己對學生,對事業(yè)的愛心,幫助他們樹立遠大理想,培養(yǎng)他們的社會、家庭、集體的責任感。

  (二)多與學生進行溝通

  與學生溝通中應注意,五個“要”與“不要”:要注重情感交流,不要拒人于千里,要耐心聆聽,不要隨意插話;要學會接納,不要隨意批評;要支持鼓勵,不要同情安慰;要注重引導,不要命令訓守。另外,師生間良好的溝通還需要一定的心理基礎(chǔ),通過學習,總結(jié)出三點,即真誠、尊重、共情,真誠能博得學生的信任和喜這,尊重能開啟學生的心扉,共情則能深入學生的內(nèi)心世界,同時,笑也是一種與學生溝通的方法,笑是最廉價的溝通渠道,這些技巧會使我在今后工作中受益。

  二、注重心理健康發(fā)展

 。ㄒ唬⿹碛衅胶托膽B(tài),在社會競爭日益激烈的今天,面對越來越難管理的學生,我們一定要做到心態(tài)平和,努力成為最好的自己;不要太苛求自己,用平常心去做平常事,面對生活,工作中的不如意,要轉(zhuǎn)換角度看問題,智慧從錯誤的判斷中來,成功從失敗中來。

  (二)尊重學生,尊重學生的差異,作為班主任,要相信每個學生都是獨一無二的,我們要學會用細心的眼光去觀察差異,用寬容的心理去接納學生,正是因為有了差異,我們的世界才變得如此精彩,有了差異,我們才能展現(xiàn)出自己的特色;有了差異,我們才有了今天互相學習和借鑒的機會,所以,面對學生時,我們要多一份理解,多一份關(guān)愛,多一些寬容,多一些期待,我們與學生之間才能產(chǎn)生相容的情感,才能讓學生“親其師而信其道”。通過這次學習,我發(fā)現(xiàn)了自己教育工作上的一些盲點,理清了內(nèi)心的迷茫與煩亂,感受到了教育的美妙,也領(lǐng)悟到了教育的真諦!最后我想說:讓我們隨著大師的腳步,帶著陽光般的心態(tài),做一個快樂而幸福的班主任吧!

【骨干教師培訓心得體會】相關(guān)文章:

骨干教師培訓心得體會(經(jīng)典)09-12

(經(jīng)典)骨干教師培訓心得體會08-31

骨干教師培訓的心得體會03-28

骨干教師培訓心得體會06-12

骨干教師培訓心得體會06-06

骨干教師培訓學習的心得體會11-04

德育骨干教師培訓的心得體會11-09

語文骨干教師培訓心得體會11-07

高中骨干教師培訓心得體會01-15

骨干教師培訓心得體會【熱】01-22