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班主任工作經(jīng)驗交流

時間:2024-05-07 21:45:14 藹媚 經(jīng)驗交流 我要投稿

班主任工作經(jīng)驗交流(精選20篇)

  我們在一些事情上受到啟發(fā)后,常常可以將它們寫成一篇心得體會,這樣可以記錄我們的思想活動。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面是小編收集整理的班主任工作經(jīng)驗交流,歡迎大家分享。

班主任工作經(jīng)驗交流(精選20篇)

  班主任工作經(jīng)驗交流 1

  我覺得作為教師最幸福的時刻并不是什么榮譽(yù)和獎勵之類的東西,而是學(xué)生真心的“謝謝”,而是學(xué)生的“出于藍(lán)而勝于藍(lán)”,而是學(xué)生塵封多年對您的愛戴和崇敬。每一年我都會收到一大批新年賀卡,令人奇怪的,寫賀卡的往往不是原來班里的優(yōu)等生,而是一些“不起眼的小角色”。這是為什么呢?我想有一個非常重要的原因是:尊重了他們信任了他們。不以分?jǐn)?shù)取人,不以身份取人,在言行上糾正他們的錯誤,在思想上端正他們的態(tài)度,不歧視他們,不貶低他們,關(guān)注他們的心靈,用關(guān)愛培養(yǎng)他們的自信和自尊,為他們撐起心靈的一片藍(lán)天。下面我就自身的工作談幾點認(rèn)識和體會:

  一、有教無類

  孔子曰:有教無類,意思即是說無論什么樣的學(xué)生,他們受教育的權(quán)利和可教育的天性是一樣的。而學(xué)生個性,智能上的差異又必然導(dǎo)致他們在學(xué)習(xí)上產(chǎn)生差異,有教無類的前提,即按“類”引導(dǎo),因材施教,特別應(yīng)該體現(xiàn)在“中、差”生的教育上,而不只陷于優(yōu)等生。每一年在高考中都送走一大批成績優(yōu)良的學(xué)生,但同時也有相當(dāng)數(shù)量的學(xué)生是被淘汰的失敗者,我認(rèn)為他們在學(xué)習(xí)中可能是弱者,但我絕不認(rèn)為他們在心理上也成為弱者。因此,我經(jīng)常給他們灌輸一些生活強(qiáng)者的教育。通過班級的“小社會”,使他們深切感受到“人間自有真情在”,我平時在對待差生上,注意做到:要愛不要恨,要教不要訓(xùn),要拉不要推,要管不要整的原則,使他們自尊、自信、自強(qiáng),正如一位著名的教育學(xué)家所說的,要“讓每一個學(xué)生在學(xué)校中抬起頭來走路”。比如在對待差生的考試成績,我一般采取不宣布,個別談心;在對待差生上課不聽課的情況時,我奉行“多鼓勵哪怕是十分之一的成功”的原則,在對待下列有道德傾向的個案時,我一般會告訴重視,實施家訪與家長共同改正其缺點。

  孔子云:其身正;不令而行,只要你一貫不偏不袒,公正無私,學(xué)生的眼睛時雪亮的,讓每一個同學(xué)都在感情上親近而不是抵觸,這樣為每一位學(xué)生都撐起一片心靈的廣闊藍(lán)天。

  二、換位思考

  有時我看到一些班主任在學(xué)生犯了錯事時,經(jīng)常采取一些責(zé)問、訓(xùn)斥、罰站等做法。其實,這樣的大動肝火,不如寬容、諒解和體貼入微的感情上的感化,“潤物細(xì)無聲”。我經(jīng)常以一些換位的口氣去詢問他們,比如“你看怎么樣?”“你有無想過,一旦……會怎么樣?”“如果現(xiàn)在沒有想通,沒關(guān)系過幾天給我答復(fù),行不行?”欲擒故縱,即避免了壓而不服而產(chǎn)生的逆反,也在情感上拉近了師生的距離。有時學(xué)生犯了錯,特別要注意場合的換位思考,如果是大庭廣眾之下,即使是低溫和善意的批評,也會招致非常惡劣的后果,比如在對待一件傳聞中的“早戀”事件時,我就將很沖動的雙方家長也安頓下來,和兩名學(xué)生單獨分別談心,在談心過程中,我并沒有直指矛頭,而是“旁敲側(cè)擊”,比如,“對一個人有好感是非常正常的,但往往我們現(xiàn)在的認(rèn)識水平還比較低,很容易一葉障目,這樣吧,給你一周的時間,你給我多注意班里的這位同學(xué),總結(jié)出這個同學(xué)在個性上,在品德上,在學(xué)習(xí)中分別有什么優(yōu)點和缺點!边@種教育方式果然起了意想不到的效果,這兩位同學(xué)不僅沒有“早戀”,反而學(xué)習(xí)目標(biāo)更加明確,心靈坦誠地去面對學(xué)習(xí)和生活。我認(rèn)為換位思考的原則一直是我從事班主任工作中一貫的原則,也是我做學(xué)生思想政治工作的一大法寶。

  三、優(yōu)點教育

  世界上沒有人沒有缺點。優(yōu)點是激勵人最大的要素,如果一個人被剝奪了所有優(yōu)點,即使他有雄心偉略,也是奢談,F(xiàn)在的每一天,我們的學(xué)生都要面對繁重的學(xué)業(yè),“清晨起的最早的人是我,晚上熬的最晚的人是我,休息最少、學(xué)習(xí)最苦的人是我、是我、還是我!边@就是這一代學(xué)生的心聲,他們晴天看不到明媚的陽光,冬天見不到漫天的雪花,不在意日出和日落,不在意白天和黑夜。有一份問卷調(diào)查顯示學(xué)生對自身的優(yōu)點回答是“無”,面對自身的缺點挖掘很深,什么“馬虎,成績不好,不團(tuán)結(jié)”等等,試想一個人覺得自己沒什么優(yōu)點,一無是處,當(dāng)他們踏入社會時,自尊,自愛,這些又從何處尋覓呢?有一本書《學(xué)習(xí)的革命》中講到,在美國學(xué)生每收到6個負(fù)石刺激就能收到一個正面獎勵,而在我們這樣的國家,學(xué)生要接受10個20個消極評價后,才能收到一個正面評價。可見我們可能是真的沒有發(fā)現(xiàn)孩子們的優(yōu)點。在工作中,我十分看重對學(xué)生尤其是差生哪怕是微不足道成績的正面肯定的鼓勵,樹立他們的信心,讓他們感到“天生我材必有用”,有一次有一個差生上課在睡覺,我就等他半睡半醒的時刻問了他一道不太難的問題,結(jié)果他順利地答了出來,我就避而不答他上課不聽講的事,而是表揚(yáng)了他幾句,后面的課他聽得非常投入,后來學(xué)數(shù)學(xué)的熱情也與日俱增。

  四、評語激勵

  作為一名班主任,每一年的學(xué)期評語我都非常重視,尤其是一些有心理弱勢的學(xué)生,比如針對學(xué)習(xí)成績忽冷忽熱的學(xué)生,我寫到:你活潑,字跡秀麗,還有很多優(yōu)點,尊敬他人,關(guān)心集體,參與各種活動,但你有一個小毛病,那就是自己的“聰明伶俐”展示的不夠充分。比如針對一位家境貧寒的小孩,我寫到:“你刻苦努力,在家里還能主動承擔(dān)一些家務(wù)活,成績優(yōu)異,團(tuán)結(jié)幫助同學(xué),老師從心中欽佩你!

  “沒有愛,就沒有教育“,教師的評語體現(xiàn)了教師對學(xué)生的愛,”“動之以情”貫穿評語,學(xué)生看了會有一種鞭策和啟迪。

  總之,教育是一門藝術(shù),教育的形式和方法多種多樣,作為一名教育工作者——人類靈魂的工程師,只有了解教育的規(guī)律,樹立正確的教育觀念,掌握堅實的

  教育理論知識和科學(xué)的教育方法,講究教育的藝術(shù)性,才能做好教書育人的工作,才能收到良好的.教育效果。

  五、善于與家長溝通

  作為教師,學(xué)會與家長溝通是十分重要的。如果你是新接一個班,那在第一次家長會上,有幾種觀點你是一定要講的。

  第一,告訴家長,大千世界人海茫茫,你我相識是一種緣份,我們要互相珍惜。事實本身也是如此,是因為孩子讓我們走到一起,為了孩子我們要共同努力。這樣說的目的,主要是為了拉近教師與家長之間的關(guān)系。

  第二:告訴家長一個家庭之中父母的教育觀念不統(tǒng)一,會影響孩子的學(xué)習(xí),如果家長與老師的教育觀念不一致,孩子就無法進(jìn)步。這一點非常重要。你還可舉一些具體的事例來說明,這樣的目的在于讓家長懂得要配合老師,不配合就會影響孩子的發(fā)展。

  第三:告訴家長,老師與家長今后是一種平等互助的合作關(guān)系。不論誰都不應(yīng)高高在上,而老師因長期從事教育教學(xué)工作,可以為家長出出主意,為孩子提供好的學(xué)習(xí)方法。作為家長有疑問、有好方法都可以與老師溝通。

  在具體的過程中做到:

  一、接待家長要熱情有禮

  如果有家長來訪,一定要做到熱情有禮!澳愫茫堊,再見……”是十分必要的。俗話說:禮到人不怪。當(dāng)然這種熱情是一種很自然的,發(fā)自內(nèi)心的,過度的熱情有種虛假和巴結(jié)的味道。無論是哪位家長看到老師真誠的微笑,得體的舉止,定會心情舒暢。

  二、對待性急的家長做到以柔克剛,化敵為友

  雖然在家長會上講到了溝通的重要性,但實際的過程中還是會碰到一些麻煩,就在新學(xué)期的開始我就遇到一位。這位年輕的爸爸因遲來沒接到孩子很著急:“你們這放學(xué)時間怎么提前了,家長會上不是4:40,怎么變成4:20,要不然我怎么會遲呢?”總值老師跟他解釋說:“早上黑板已出了通知,再說也發(fā)了短信!笨伤是很激動:“我又沒看見,你們這時間有問題,怎么好這樣呢?這是什么學(xué)校,我家小孩找不到了!蔽抑来藭r再說什么也沒有用,只好勸他:“別著急,今天人多,孩子說不定在校門外等著呢,趕緊去找吧?”孩子找不著,這種心情可以理解。于是我回到教室先查了他的電話號碼,我要主動溝通,要不然以后再這么沖動可就麻煩了。我知道,如果我是興師問罪的語氣,那肯定不行,反而會把事情弄得更糟,我先問孩子接到?jīng)]有,以表示關(guān)心,他說:“找到了,奶奶也來接了!蔽冶阏f:“難怪呢,一般沒人接的孩子我們會帶到傳達(dá)室,看你遇事這么著急,在校門口大喊大叫影響很不好,有損自己的光輝形象,弄得我這個班主任也很難尷,我不能和你對喊吧,我可不好意思。以后有什么事直接找我,,光急有什么用?”誰知他又道:“不是我要吵,你們學(xué)校這時間是不對,告家長書上和課程表上,教學(xué)黑板上三個時間都不一樣!彼舉出了例子,看得出這是個細(xì)心的家長,我便說:“呀,你真是個細(xì)心認(rèn)真的人,不簡單,時間不一樣,我代表學(xué)校跟你說聲對不起,你看我的態(tài)度怎么樣,以后有話要好好說!彼B連說:“好好,一定一定。那到底什么放學(xué)時間是對的?”我便把周一到周五的時間都與他核對好,最后還說了一句,以后若有改變,別人的電話我不打,我第一個就打給你,怎么樣?”過了幾天,學(xué)校真的改時間了,我已發(fā)了短信,但我還是打了這位家長的電話告訴他,此時他接了電話很不好意見講:“老師,你不要這樣了,還是我給你打電話吧?”聽到這里,我明白,以后他遇事再也不會那么沖動了。果真從此以后這位家長表現(xiàn)得特別好,我們可以站在同一戰(zhàn)線了。

  三、善于夸獎積極配合的家長

  在一個班級里,會接觸到各式各樣的家長,有的家長非常認(rèn)真,只要老師布置孩子們什么,他們總能監(jiān)督孩子認(rèn)認(rèn)真真完成。因為低年級的作業(yè)是通過短信發(fā)的,這些家長在記錄本上記下孩子每天完成了哪些作業(yè),完成的情況如何,有什么疑問,一寫就是滿滿一頁紙,能讓老師很清楚知道孩子在家的學(xué)習(xí)情況?吹贸鰜磉@樣的家長是很負(fù)責(zé)的,所以只要有機(jī)會碰到他們,或電話聯(lián)系時,我會大大表揚(yáng)他們一番:“你這么認(rèn)真,讓我很感動,你的孩子一定會越來越棒的!

  四、學(xué)會給方法錯誤的家長提意見

  由于受現(xiàn)在社會環(huán)境的影響,有些家長們教育方法比恰當(dāng),那對他們的一些錯誤的思想和做法,我們的老師也要學(xué)會給他們提意見。如果孩子好動的,你要幫助他分析原因,認(rèn)識問題的重要性,讓家長自己感到一定要配合老師,為了孩子將來的發(fā)展,在家要重視對孩子的訓(xùn)練,把愛放在心里。

  在我們班發(fā)現(xiàn)有一個孩子動手能力很差,上課反應(yīng)很慢,課上講的東西她根本不懂,那字寫得是一塌糊涂,作業(yè)全錯的。我們只好每天留下來給她補(bǔ)課。過了幾天家長來了,說:“孩子不愿留下來,心里有負(fù)擔(dān)!庇谑俏野堰@情況告訴家長,這位家長說:“我們知道呢,我每天都讓她煉到9點多鐘呢?”我說:“你讓她寫的作業(yè)我都看到了,寫了幾頁紙,可寫了那么多,都不符合要求,等于在重復(fù)錯誤!蔽冶憬o他提意見:“其實每個字母寫3、4遍就足夠,但要寫到位。你讓孩子寫那么多能不累嗎?還有孩子不補(bǔ)課,隨她去,這還不容易,你希望我們這樣嗎?”家長忙說:“不行,不行”!澳悄憔鸵龊⒆拥乃枷牍ぷ髁耍覀冎灰y(tǒng)一思想,告訴她‘留下來是補(bǔ)課,是為了學(xué)得更好,又不是表現(xiàn)不好,不用難為情。”另外,我告訴家長在家讓孩子學(xué)著做力所能及的事,她為什么握筆不正確,字寫不好,就是因為手指肌肉沒發(fā)育好,缺少鍛煉,現(xiàn)在引起重視還是來得及的。

  這是一例,其實在一個班級里,一些孩子發(fā)生的問題,我們可以和家長坐下來,幫他們分析,幫他們想辦法,給他們建議,我想只要真正是為孩子著想,家長會理解,也會配合。

  班主任工作經(jīng)驗交流 2

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家晚上好! 首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次做班主任和發(fā)言的機(jī)會。我這個人沒有什么遠(yuǎn)大的志向,從小的夢想就是做教師。這個學(xué)期主動向?qū)W校請纓,做了高一(2)班的班主任。我們班入學(xué)成績在十個普通班里排到第七名的位置。經(jīng)過一段時間的努力,第一次月考, 在十個平行班里我們班是第一名,期中考試第三名。在四項競賽中,四個月我們班三個月都是“優(yōu)勝班級”。在學(xué)校的各項活動中,我們班也都取得了比較好的成績。談到班主任工作,我真的不知道從何說起,我感覺自己就是在那里像一只沒頭的蒼蠅一樣的亂撞。感謝和我搭班老師的幫助,他們一直像大哥哥,大姐姐一樣照顧著我,照顧著我的班級。下面,我想把我在這一個學(xué)期中的一些做法向領(lǐng)導(dǎo)和同事們做個匯報,希望大家給予指導(dǎo)。

  (一)做一個勤奮的班主任

  初為人師,對于班級的管理,我沒有任何的經(jīng)驗。但我相信“勤能補(bǔ)拙”,“一分付出,一分收獲”。我也相信只要真心的付出了,學(xué)生會懂,他們也會明白老師的付出。他們會做的很好!所以,從接手做班主任到現(xiàn)在,應(yīng)該說我是比較勤奮的,從開學(xué)到現(xiàn)在,我只有三次沒有在早自修之前到學(xué)校。每天都是很早的到,看他們的早讀,檢查一下衛(wèi)生等。每個星期晚自修后,我一般有四個晚上是要到學(xué)生寢室,我感覺在寢室里和學(xué)生的交流會更隨和一點,他們很放松,在教室里不會和老師講的話,在寢室里他們都會講,這樣也有利于我對他們的了解,從而更好的對班級進(jìn)行管理。

  (二)做一個“全能”的班主任

  讀大學(xué)時,我曾經(jīng)看過這樣的一篇文章,說高中生最信服的人是一個知識淵博的老師。所以,在教好自己學(xué)科的同時,我廣涉其他學(xué)科,因為自己讀書時學(xué)理,再加上大學(xué)時總是在假期里到少年宮幫忙帶奧林匹克班,對中學(xué)的教學(xué)內(nèi)容很熟悉。當(dāng)然,也有很多的知識已經(jīng)忘記了,但我通常都是在學(xué)生學(xué)之前就已經(jīng)把他們的教材瀏覽過。對一些典型的習(xí)題以及重點的內(nèi)容也都先研究一下,做到心中有數(shù)。因此對于學(xué)生在學(xué)習(xí)數(shù)理化,英語等科目出現(xiàn)的問題我一般能夠給予解決。而因為自己對文字的愛好,對學(xué)生的作文,我也能給一點意見,演講,朗誦等也能指導(dǎo)一下。我們班的學(xué)生因此也比較信服我。管理起來也容易一點。

  (三)做一個懂得激勵和贊揚(yáng)的班主任

  每個人都是希望得到別人的贊揚(yáng)。學(xué)生也是一樣,我不想總是帶著挑剔,批評的`眼光來看我的學(xué)生。學(xué)生是渴望賞識的。再加我個人的性格特點,我沒有辦法整天很嚴(yán)肅的來面對他們。我想既然不能做一名“嚴(yán)師”,就做一名和藹的班主任吧!多給一點笑臉,多給一點贊揚(yáng)!鼓勵學(xué)生的每一個優(yōu)點和長處,讓學(xué)生充滿自信,自我覺醒。所以我在班級管理中,我們班同學(xué)取得一點點的成就,我都幾乎用放大鏡來觀看,來表揚(yáng)他們。紀(jì)律,衛(wèi)生不扣分,我就說:“我們班做的真好,一個星期下來,我們班一點分?jǐn)?shù)都不扣的”。 任課 老師和我反映我們班的紀(jì)律好的時候,我也要表揚(yáng)他們:“今天某某老師又在夸我們班,說在我們班上課有在重點班上課的感覺,我們班真棒!”。學(xué)生沒有遲到,我也要在那里表揚(yáng),“今天藤老師又拿了很多扣分單到我們辦公室,幾乎每個老師的桌子上都放了一張,惟獨我沒有。那一刻,我真的覺得自己好幸福,我擁有一班這么優(yōu)秀的學(xué)生”。這樣一說,學(xué)生的臉上馬上洋溢起了笑容。他們也漸漸的養(yǎng)成了一種榮譽(yù)感。因此,我們班的衛(wèi)生,紀(jì)律狀況一直比較好。他們說:“我們保證不再扣分了!我們不會愧對你的表揚(yáng)!”不僅對于自己班的衛(wèi)生如此,在校運(yùn)動會的時候,我們班同學(xué)在每一次午休或是下午結(jié)束的時候,都要頂著炎炎的烈日滿操場的撿垃圾,我叫都叫不回來。他們把撿回來的垃圾分類放。沒有的丟掉,有用的放入我們班級的“愛心紙”里。元旦演出,盡管結(jié)束很晚,第二天早晨還要上課,我們班依然有很多的同學(xué)主動留下,在演出結(jié)束后在操場上清理垃圾。

  班主任工作經(jīng)驗交流 3

  做了初一(1)班的班主任工作已經(jīng)半年了,自從我擔(dān)任了這個班的班主任工作以來,努力鉆研班主任先進(jìn)的理論,向?qū)W校的優(yōu)秀班主任學(xué)習(xí)。對初一的學(xué)生,合理有效的班級管理有著極其重要的作用,可以讓學(xué)生很快地凝聚在班主任身邊,可以讓學(xué)生盡快地投入到初中的學(xué)習(xí)生活中來,可以讓學(xué)生充分地發(fā)揮主人翁精神,可以讓學(xué)生養(yǎng)成主動學(xué)習(xí)習(xí)慣......那么,如何對初一學(xué)生進(jìn)行管理呢?現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、“幫助樹立自信心”是成功的第一秘訣

  結(jié)合校本教材,首先在學(xué)生中開展“自信成功教育”。初一的學(xué)生通過一年的學(xué)習(xí),建立信心是很重要的,其中又特別是在小學(xué)的一些成績就不太好的同學(xué),他們對自己就更沒有自信心了。愛默生說過:“自信是成功的第一秘訣!泵鎸@些情況,作為班主任老師的班級管理者,就一定要給學(xué)生自信,培養(yǎng)學(xué)生的自信心。比如在班上經(jīng)常讓學(xué)生明白,只要他們努力,他們還有三年時間,但如果他們不努力,三年時間也會很快過去。比如我班的最后一名孫越同學(xué)在小學(xué)里成績是一塌糊涂,上課吮手咬指(這是自感自卑的心里表現(xiàn)),老師講課與他好像是沒有任何一點關(guān)系,與家長聯(lián)系,家長都無從下手,經(jīng)我?guī)状闻c他父母的接觸中了解到他家長也沒有里信心,心急起來就大罵一通,甚至有過激的語言,如:你就不要念了;在家呆著吧;……孩子本來對學(xué)習(xí)無信心,再在父母的定勢與評論中,孩子就好像進(jìn)入了黑暗中,沒有了光明與陽光。這確實是很令人擔(dān)憂的。經(jīng)了解一切后,我與他父母交流,在交流中我為了給他們信心與希望。交流過程中他們覺得確實有道理。在家長的支持與配合下,孩子現(xiàn)在的成績雖然還是不太理想,但比起以前來說有了進(jìn)步,特別是他有了些自信與希望,不是整天在指責(zé)與否定中生活與學(xué)習(xí)了。海倫.凱勒曾經(jīng)說過“對于凌駕于命運(yùn)之上的人來說,信心是命運(yùn)的主宰! “信心是一種心境,有信心的人不會在轉(zhuǎn)瞬間就消沉沮喪。”奧格斯特馮史勒格也說過:“在真實的生命里,每樁偉業(yè)都由信心開始,并由信心跨出第一步。”

  作為剛進(jìn)入新學(xué)校,面對新老師、新同學(xué),每個學(xué)生都有一個新的奮斗目標(biāo),只要我們不斷地給孩子們新的希望與信心,相信每個孩子都會自信地朝著他們的目標(biāo)前進(jìn)的!

  二、“培養(yǎng)競爭意識”是成功的必備因素

  競爭意識,是形競爭品質(zhì)的前提。我認(rèn)為初一學(xué)生,帶著對新生活的美好向往和強(qiáng)烈的的新奇感,跨進(jìn)中學(xué)大門,他們渴求有新的認(rèn)知。

  1、抓住良機(jī),先入為主,及時組織他們閱讀報刊,收看新聞,開展廣泛的讀書活動,讓他們了解當(dāng)今高科技革命和知識經(jīng)濟(jì)時代充滿激烈競爭的特點,用時代的最強(qiáng)音扣擊他們幼小的心扉,引導(dǎo)他們感受時代跳動的脈搏,明白競爭是未來社會人立足、生存、發(fā)展的根本。開展班干部競聘、團(tuán)員競選等活動,效果很好。

  2、通過講英雄事跡,老一輩精神的班團(tuán)活動,啟發(fā)他們懂得寶貴的中學(xué)時光,是創(chuàng)造美好人生的堅實基礎(chǔ),把當(dāng)前的學(xué)習(xí)、生活與未來的理想聯(lián)系起來,這樣,就把競爭意識注入到了學(xué)生心靈深處,激活并誘發(fā)了他們的求知欲、好勝心和躍躍欲試參與競爭的強(qiáng)烈愿望。

  3、利用班內(nèi)的學(xué)習(xí)模范來激勵他們。我讓孩子們在班中找一個競爭的對象,每天回去后自己總結(jié)一下,“今天我的好朋友身上的優(yōu)點我有嗎?我哪些地方超過了他?明天我要在哪方面賽過他?……”每一次的作業(yè)、小練習(xí)、小測驗、小抽測、考試、活動競賽……都是他們競爭與奮斗的項目。久而久之,孩子們心中有了前進(jìn)的方向,有了目標(biāo)才有動力。

  三、“身先士卒,以身作則”是成功的輔助佐料。

  大教育家孔子說過:“其身正,不令其行,其身不正,雖令不行”。具體地說,在班主任工作中,作為幾十個人的領(lǐng)導(dǎo)者。

  第一,一定要身先士卒。初一的學(xué)生,剛來時一切都是都是為自己,凡事不一定主動,如果老師做到身先士卒一次,遠(yuǎn)比在班上講十遍有效。如:學(xué)生在打掃清潔中有幾處沒有打掃干凈,我經(jīng)常拿起掃帚把不干凈的地方打掃干凈;講臺上很亂,我一聲不響在地把其整理整齊;地上有廢紙,親自拾起來扔進(jìn)垃圾桶等等。

  第二,一定要以身作則。初中一年級學(xué)生,年齡很小,具有很強(qiáng)的模仿性。作為班主任老師,一定要做到以身作則,為人師表。比如:我們要求學(xué)生不能佩帶首飾、染發(fā)、衣著樸素與大方……那么,作為班主任的我一定嚴(yán)格要求自己。只有做到了身先士卒、以身作則,班主任老師才有可能在學(xué)生面前迅速樹立威信,從而建立一個團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的集體。

  四、“剛?cè)嵯酀?jì),以理服人”是成功的必備方法。

  教育管理理論指出:“教育管理主要是對人的管理,對人的管理既要重視行為的規(guī)范性,又要考慮尊重人的情感”。對待初一的新生,首先要有一顆真誠的愛心,因為只有有了愛心,才能對學(xué)生做出奉獻(xiàn),也才能使學(xué)生感到溫暖,才能激發(fā)學(xué)生的上進(jìn)心,才能讓學(xué)生覺得如果不努力學(xué)習(xí)就對不起老師的`一片愛心。但也不能一貫地太溫和,讓學(xué)生覺得老師威信不大,所以在學(xué)生犯了錯誤時批評一定要嚴(yán)厲,讓學(xué)生明白老師是很不喜歡他們犯錯誤的。同時,在對待初一新生的批評時,一定做到動之情,曉之以理。特別是在處理班上學(xué)生的第一起違紀(jì)事件時,一定要查清事情的前因后果,給犯錯誤的學(xué)生指出不是,講清道理,給予批評,做到以理服人。不得枉下結(jié)論,因而委屈學(xué)生,讓學(xué)生一進(jìn)中學(xué)就在心靈上受到打擊,從而使自己在學(xué)生中失去一定的威信。

  五、“知人善用,建好班干部隊伍”是成功的催化劑

  一個不得力的班干部集體等于形同虛設(shè),班主任依然會被瑣碎小事所困擾。反之,一個得力的班干部集體如班主任的左臂右膀,能幫助我們從繁雜的班務(wù)工作中解放出來得力的班干部集體,與班主任的培訓(xùn)分不開,“帶、扶、放”三步驟不失為培訓(xùn)班干部的好方法。

  “帶”

  班主任要求全體班干部起帶頭作用。要求學(xué)生做到的,班干部首先必須做到。組織紀(jì)律、清潔衛(wèi)生、作業(yè)完成、團(tuán)結(jié)友愛等,作為班干部必須走在學(xué)生前列。要知道,正人先正己,身教重于言教。

  “扶”

  班主任對班干部工作要進(jìn)行指導(dǎo)、教育和幫助,班干部也是學(xué)生,各方面還有待于成熟。如班務(wù)工作經(jīng)驗不豐富,工作中缺乏膽量等,學(xué)生工作中的這些不足,正是需要班主任“扶”的地方。畢智浩雖然在小學(xué)當(dāng)過小組長,但在中學(xué)當(dāng)班干部后,還是有不盡人意的地方,比如他不注意細(xì)節(jié)工作,布置任務(wù)時不注意維持好紀(jì)律。作為班主任,我多次指導(dǎo)他的具體工作。

  “放”

  班干部工作得心應(yīng)手之后,班主任一定要放權(quán),讓他們獨立處理班級事務(wù)。班費學(xué)生掌握,只要合理要求,就可以花;主題班會學(xué)生組織。

  總之,初一學(xué)生的特點在于一個“新”字,學(xué)校和班主任要針對這種“新”及時地、認(rèn)真地加強(qiáng)入學(xué)教育,使學(xué)生切實感受到新人、新事、新面貌、新氣息,進(jìn)而順利地完成初中學(xué)段的學(xué)習(xí)任務(wù)。哲人云,良好的開端等于成功了一半,想來是很有道理的。

  班主任工作經(jīng)驗交流 4

  20xx年的1月10日,雖然寒風(fēng)吹拂、大地冰封,但我們同煤一中的全體班主任在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的組織下,開展了一次熱情洋溢的班主任工作經(jīng)驗交流會。在這次經(jīng)驗交流會上,許多班主任給我們介紹了他們自己的經(jīng)驗與做法,我覺得非常好,對我們今后的工作很有幫助,F(xiàn)將我的一些收獲與心得總結(jié)如下:

  一、班主任要愛崗敬業(yè)。

  班主任,是學(xué)校德育工作的具體實施者,面對的是一個班級的學(xué)生,因此,我們要全身心地?zé)釔圩约旱膷徫,把班主任工作?dāng)作自己的一項事業(yè)來干,消除一切私心雜念,只有這樣,我們工作起來才會快樂;同時,我們還要熱愛班級中的每一位學(xué)生,包括那些學(xué)困生和一些在其它方面暫時有問題的學(xué)生,我們要把他們當(dāng)作自己的子女來教育,讓他們感受到老師和班里的同學(xué)并沒有拋棄他們,而是時刻在關(guān)心幫助他們。只有這樣,班主任的工作才能順利開展,學(xué)生才樂于接受我們的教導(dǎo)。

  二、班主任要善于培養(yǎng)班級中得力的班干。

  一個班級的健康成長,必定需要一個善于管理的班主任。所以,班主任要想管理好班級,必須在班級中選取幾個得力的班干做為自己的助手,協(xié)助自己做好班級的管理工作,比如,選一些班干管班級紀(jì)律,選一些班干負(fù)責(zé)同學(xué)們的作業(yè)完成情況,再選一些班干負(fù)責(zé)中隊的一些具體工作等等,學(xué)習(xí)、生活、紀(jì)律等各項工作都有了負(fù)責(zé)人,班主任的工作就輕松了不少。班級管理工作安排好了,班主任在平時,更要注重對學(xué)生的教育,做人的教育。比如教育學(xué)生怎樣以禮待人,怎樣與同學(xué)相處,怎樣感恩父母和老師,怎樣和同學(xué)化解矛盾……有時教育學(xué)生做人,比教育學(xué)生做事更重要。

  三、班主任工作要講究策略和方法。

  作為班主任,也要具有一定的策略和方法,只要運(yùn)用得當(dāng),不僅班級管理得好,學(xué)風(fēng)班風(fēng)也會不錯。那么,班主任在工作中該采取什么樣的策略和方法呢?大隊輔導(dǎo)員韋主任給我們支了招:

  1、用良好的師德感染學(xué)生;

  2、用博大的愛心打動學(xué)生;

  3、以和諧的氛圍凝聚學(xué)生;

  4、以心靈的溝通轉(zhuǎn)化學(xué)生。

  做為班主任,想要管理好一個班,自己的師德很重要,因為老師是學(xué)生的榜樣,而且還要用愛心去感化學(xué)生,用愛凝聚學(xué)生,讓學(xué)生感受到班級的'溫暖和老師的關(guān)愛,這樣,我們的班主任工作才會順利開展,工作起來才會得心應(yīng)手。

  四、班主任要做好家校聯(lián)系工作。

  作為班主任,要想做好班級工作,家校聯(lián)系和溝通非常重要,所以,班主任要時常與學(xué)生家長聯(lián)系,或打電話,或家訪,及時向家長反映學(xué)生在校的一些表現(xiàn),并了解學(xué)生的在家情況,教給家長一些教育或輔導(dǎo)孩子學(xué)習(xí)的方式方法等,并與家長達(dá)成共識,共同教育學(xué)生。盡量為學(xué)生創(chuàng)造好的學(xué)習(xí)環(huán)境,使他們健康快樂的成長。

  總之,這次又學(xué)到了不少的知識與道理,老師們的方法很好也很實用,在今后的教育工作中,我一定會取長補(bǔ)短,把老師們的好方法溶入到我的班主任工作中,爭取把我的班主任工作開展得更好。

  班主任工作經(jīng)驗交流 5

  擔(dān)任班主任工作兩年以來深感當(dāng)一個優(yōu)秀的老師不容易,當(dāng)一個優(yōu)秀的班主任老師更不容易。前不久學(xué)校組織我們?nèi)w班主任老師開了一次經(jīng)驗交流會,聽了很多優(yōu)秀的班主任老師的發(fā)言,聽了一些實實在在發(fā)生在我們身邊的事情我對班主任工作又有了重新的認(rèn)識,我相信在今后的教育教學(xué)中我會重新審視自己把班主任工作做的更好。下面我也談一談我在班主任工作中常常遇到的問題和在這次班主任經(jīng)驗交流會中得到的一些體會:

  一、如何批評學(xué)生,怎樣才能夠令學(xué)生虛心接受

  記得我剛做班主任的時候,學(xué)生一有問題我就是直接指責(zé)和批評,弄的自己的心情很不開心。但我發(fā)現(xiàn)這種方法批評學(xué)生,即使他表面上服氣了但實際上他只是攝于我做班主任的威嚴(yán)而心里并不服氣。后來在做班主任的過程中我不斷的反思和探索并借鑒有經(jīng)驗的老師的一些做法,摸索出一套“以退為進(jìn)”的方法。在批評學(xué)生一個缺點的時候先表揚(yáng)他的優(yōu)點。每一個學(xué)生都有自己的優(yōu)點,作為班主任應(yīng)該善于捕捉每一個學(xué)生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的.閃光點,但很有可能通過這個小小的閃光點挖掘出埋藏在他們心里頭的大金礦。前蘇聯(lián)著名的教育家馬卡連科曾經(jīng)說過這樣一句話:“用放大鏡看學(xué)生的優(yōu)點,用縮小鏡看學(xué)生的缺點”。只要我們老師用心去和孩子們溝通,讓孩子們明白老師的批評是對他們好,自己并不是一個沒有任何優(yōu)點的人,相信孩子們最后會虛心地接受老師的批評不會產(chǎn)生抵觸心理。

  二、如何正確引導(dǎo)班級輿論

  班主任在教育、教學(xué)、生活和各項活動中,根據(jù)是非標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行褒貶,該肯定的肯定,并給予適當(dāng)?shù)谋頁P(yáng)和獎勵;該否定的就否定,并給予適當(dāng)?shù)呐u和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不能只是我們單向灌輸,而是要建立在全班占壓倒多數(shù)的正確認(rèn)識與言論基礎(chǔ)上,主題班會是很好的途徑,利用得當(dāng),可以造成正確輿論,對全班成員都有感染力。學(xué)校每個學(xué)期都會根據(jù)工作重點安排主題班會的內(nèi)容,我根據(jù)本班實際情況進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,有效地利用每一次的班會課。主題班會的形式可以采取多種方式,可以適當(dāng)?shù)姆峙浣o班干組織和主持,既鍛煉了班干隊伍又達(dá)到了活動的目的。

  三、如何培養(yǎng)一支高效率的班干隊伍

  剛開始做班主任的時候,每天都忙得不亦樂乎,但效果并不理想。每次看到同年級的老師班上的一些小干部那么能干我都十分得羨慕。心想我也要培養(yǎng)出一支好的班干隊伍出來。班主任、班干部和學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布。一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。我們班的班干部每個學(xué)期由學(xué)生投票民主產(chǎn)生,這一民主舉措增強(qiáng)了班干的光榮感和責(zé)任感,使他們在集體建設(shè)中發(fā)揮核心作用,增強(qiáng)班級的凝聚力。在日常工作中不僅讓他們?yōu)榘嗉壒芾慝I(xiàn)計獻(xiàn)策,而且大膽讓他們開展工作。每項工作完成后,都及時找他們來總結(jié),給予肯定和鼓勵,提高班干的工作情緒,同時提出存在的問題及改進(jìn)措施,使干部能力得到提高。

  以上是我的點滴體會,不論是作為一名語文教師還是班主任我還有很多需要努力的地方。在今后的教學(xué)生涯中,我將盡我所能把我的學(xué)生教好,把我所帶的班帶好。

  班主任工作經(jīng)驗交流 6

  愛是多么美妙的詞語,它給人一種親切感。愛又是多么神奇,給人一點愛,就會給人帶來希望,帶來快樂,帶來幸福。

  老師愛護(hù)學(xué)生,偏愛好生的可能比較多,也很自然。對于后進(jìn)生,可能是被遺忘的角落。可是我認(rèn)為,愛護(hù)一個后進(jìn)生比愛護(hù)一個好學(xué)生意義更大。因為好生少了老師的偏愛,他們有很多學(xué)生愛。同學(xué)們愿意和好生一起學(xué)習(xí),一起游戲。而后進(jìn)生,學(xué)生往往會看不起他們,疏遠(yuǎn)他們,并且會嘲笑他們。

  這樣,后進(jìn)生就很少朋友了。他們就會覺得孤單,心里難受,甚至感到痛苦。哪還有什么信心去奮斗,去爭取好成績。我認(rèn)為,我們要愛護(hù)每一位學(xué)生,特別是要給后進(jìn)生一點真誠的愛。使他們感到老師是他們的親人,老師像母親一樣關(guān)心他們。從而堅定他們的信心,去學(xué)習(xí),去奮斗,去爭取好成績。

  今年,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排我教一年級新生。這個班后進(jìn)生不多,如調(diào)皮搗蛋的俞洋同學(xué),基礎(chǔ)較差的陳z,辜z等同學(xué)。對于這些后進(jìn)生,我一樣給他們一點愛,一點真誠的愛。

  記得開學(xué)沒多久的一天晚上,z的家長打電話向我反應(yīng)了z的心里狀況。她告訴我,愈洋跟她說:“在學(xué)校沒人跟我玩,我不想上學(xué)了!甭犃诉@句話,我感到一陣心酸。一個六歲多的兒童,就感到人際關(guān)系的重要,就這么自卑。第二天我和俞洋談話,打開他心里的鎖。我說:“z,你有很多朋友,老師就是其中一個,班里的.同學(xué)都是你的朋友。我會叫他們跟你玩的!备嵫笳勍暝捴螅揖驼襾硎畮孜荒信瑢W(xué)。叫他們和俞洋一起游戲。當(dāng)天晚上,俞洋媽媽又打電話告訴我。俞洋回家告訴她今天有很多朋友。她祖父母及父母都很高興。

  又如z同學(xué)時常跟同學(xué)打鬧。我除了經(jīng)常找他談心教育外,還給他家長打電話進(jìn)行溝通交流,共同探討,得到共識。家長采用我的方法,利用鼓勵,表揚(yáng)的方法教育小孩。過了一段時間,他的家長到學(xué)校跟我說,我的方法好,有見效。陳z同學(xué)一天天在進(jìn)步。再如陳少英、辜凡丘,由于基礎(chǔ)差,在學(xué)完漢語拼音后,三次測驗都不及格。看到這種情況,我心里非常著急,就經(jīng)常抽時間給他們輔導(dǎo)。我一方面給他們輔導(dǎo),一方面在課堂上多提問他們,他們回答不對也叫同學(xué)鼓掌予以鼓勵。對于這幾個后進(jìn)生,我針對其個性特點進(jìn)行教育,關(guān)心、愛護(hù)、幫助他們。從而點燃他們心里茫茫黑夜的希望之光。讓他們樹立信心去努力,去拼搏。經(jīng)過師生家長的共同努力,他們都進(jìn)步了。中段拼音檢測時,陳少英考了74分,辜凡丘考了79分,他們都進(jìn)步了。老師在報成績時,這些學(xué)生臉上都露出了甜蜜的笑容,看到他們那么快樂的樣子,全班同學(xué)也鼓掌表示祝賀,我心里感到無比欣慰。

  多年來的班主任工作,使我深深感受到:老師關(guān)愛學(xué)生。特別是后進(jìn)生。老師像媽媽一樣真心實意去愛護(hù),關(guān)心,幫助學(xué)生。使他們感到老師是多么可親可近。由此,他們的情商提高了,使他們堅定信心,堅強(qiáng)毅力,去努力,去拼搏。老師給學(xué)生一點愛,一點真誠的愛,學(xué)生能感受到師生友情那種愛的樂趣,體會到那種愛的力量無比。給學(xué)生一點愛,一點真誠的愛,它會給學(xué)生帶來歡聲笑語,給學(xué)生帶來希望。他們就會有自信心,就會下定決心刻苦學(xué)習(xí),爭取不斷進(jìn)步。甚至取得優(yōu)異的成績。

  班主任工作經(jīng)驗交流 7

  人類的歷史蘊(yùn)含著一個個豐富多彩的故事。

  我是一名平凡的教師,回想從教之路,我沒有什么轟轟烈烈的壯舉,更沒有值得稱頌的大作為,可是平淡的教學(xué)生涯卻賦予了我寶貴的課堂教學(xué)經(jīng)驗。在教育教學(xué)過程中,有困惑、有激動、有傷心、有憤怒、有無奈、更有迷茫……伴隨著自己和學(xué)生交往的生命歷程,我欣慰地看著我的學(xué)生在我的教育下露出滿足的笑容,那一張張燦爛笑容的背后是一個個刻骨銘心的故事……————題記

  故事一:老師,您笑的真好看

  在這個故事發(fā)生之前,我在課堂教學(xué)中,總喜歡不厭其煩地一一指出及糾正學(xué)生所犯的各類錯誤。幾乎每一個學(xué)生我都為他們糾正過錯誤。有時候心里一焦急,還免不了批評幾句。一段時間后,我開始覺得課堂上哪里不對勁,怎么氣氛越來越沉悶;叵胫n堂上死一般的沉寂,我就感到十分失望。特別是當(dāng)看到有的學(xué)生麻木的表情,任你怎么啟發(fā),他就是不動,真是又氣又急,恨鐵不成鋼。我試圖盡快改變這種狀況,但總找不到感覺。

  一天,剛上完《鸕鶿》一課,我走出教室,班長馬琪同學(xué)從后面追上來說:“老師,我發(fā)現(xiàn)你今天心情挺好,從上課一直面帶微笑到下課,老師,您笑得真好看。同學(xué)們都說,您每節(jié)課都這樣該多好。”我一聽,不由的停下腳步,問她:“難道我平時上課不笑嗎?”她歪著腦袋,慢慢地說:“老師,您要不生氣,我就給您說!边@鬼丫頭!我摸摸她的頭,說:“你今天實話實說,老師不怪你。我也感覺最近有些不大對勁,請你幫老師指點迷津,我會誠心接受你的意見的!彼R上說:“我們發(fā)現(xiàn)您上課經(jīng)常板著臉,看著您嚴(yán)肅的表情,同學(xué)們都大氣不敢出,偶爾起來回答問題,您還不太滿意,所以我們不敢發(fā)表自己的看法。”聽完她說的話,我一回想:這節(jié)課學(xué)生發(fā)言非常積極,思維活躍……

  哦,原來老師的情緒感染學(xué)生的情緒!我找到感覺了!我要感謝我的學(xué)生,是他們讓我在迷茫中找到問題的根源。在放學(xué)回家的路上,清新如流的空氣洗滌著我的大腦,使我思緒萬千:學(xué)生在課堂上分神是他們的錯嗎?他們是無辜的。那么長的時間,我竟然很少帶著微笑和他們一起上課,再加上我過分“周到”的糾錯,挫傷了他們學(xué)習(xí)語文的積極性和自信心。我僵硬的面孔,蒼白的語言

  ,怎么能提起學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣?教室是冰涼的,書本是生硬的,教師是無情的,這樣的課堂,學(xué)生怎能被吸引?怎能不走神!學(xué)生人雖小,卻用心的觀察著老師的情緒變化,看來,老師的臉的確是一張晴雨表啊!心理學(xué)上也分析,如果人的心理壓力過大,處于緊張焦慮的狀態(tài)時,他們所學(xué)的知識就會被“過濾”掉。相反,當(dāng)人的心理壓力小,學(xué)習(xí)的效果就好了。

  從那以后,我常常微笑著、耐心地聽完學(xué)生回答,而且及時制止其他同學(xué)的嘲笑,保護(hù)他們的自尊心和學(xué)習(xí)語文的積極性。我不再吝嗇對學(xué)生的表揚(yáng)和激勵,因為我越來越體會到:希望得到別人的肯定是每個人的天性。(更何況是孩子。)一句積極的評價就是鼓舞孩子奮發(fā)向上的強(qiáng)大動力,孩子建立了信心,對待各種事物的態(tài)度就會越加積極,F(xiàn)在,從學(xué)生們渴望上語文課的.期望中,從課堂發(fā)言積極熱烈和表演課本劇爭先恐后的活躍氣氛中,我得到了滿意的答案。每節(jié)語文課下來,我總不忍心立即離開教室。因為我總是被孩子們的一句“老師,等一等---”給拽住腳步。有時候是為個別輔導(dǎo)留下的,有時候是被待批的作業(yè)給絆住了,有時侯是找某個課堂上有心事而沒認(rèn)真聽課的學(xué)生談心,諸如此類。有趣的是,經(jīng)常被重重包圍的我反而樂滋滋地享受著師生之間的這種其樂融融的情景.

  故事二溝通從這里開始

  三年前,我班轉(zhuǎn)進(jìn)來一位新同學(xué),她叫朱麗娜,大大的眼睛、圓圓的臉蛋,看上去可愛極了,乖巧極了。上課的時候總是靜靜地坐著,她那么膽小,看我時眼光躲躲閃閃,上課從不發(fā)言,總是偷偷地瞟一下周圍。在我的印象里,她是一個少言寡語,害羞膽小的小女孩。

  10歲的小女孩,正應(yīng)該是活潑好動,愛玩愛鬧的年齡,本應(yīng)是天真快樂地和小朋友們一起玩有趣的游戲:如老鷹捉小雞、跳皮筋、玩乒乓球等等才對?墒呛荛L時間發(fā)現(xiàn)她不愛動,所以對她的了解我先從她身邊的幾個女同學(xué)開始。在和她們的交流中,我得知朱麗娜一直很孤僻,別人碰一下她的東西她就會很生氣,而且平時和別的同學(xué)也不太來往。在學(xué)習(xí)上,她顯的很吃力,作業(yè)本上錯別字一大堆,作文更是寫的讓人看不懂。可能成績的不理想更導(dǎo)致了她的自卑,不愿意和同學(xué)玩。

  了解了同學(xué)們眼中的她,我決定找她聊聊。我們首次聊天進(jìn)展的不是很順利。也許是害羞,也許還有點敬畏。我從她的言語中捕捉到的只是些零碎的信息。后來證明,這些信息并沒有準(zhǔn)確的描述她的任何情況。在我們的第二次聊天中,她告訴我,她的愛好分別是看電視和看風(fēng)景。在她的描述下,我看到了一個孤獨的小女孩,站在欄桿旁眼巴巴地看著操場。這到底是怎樣的一個小女孩呢?為什么她的生活中只有自己?為此,我進(jìn)行了家訪。才知道其父母是打小工的,而且她現(xiàn)在的媽媽不是親媽媽。父母只是匆匆的回來吃完飯,就匆匆的走了。因而,使得父母和她缺乏溝通,對她的關(guān)愛也就非常少。她每天放學(xué)回家后,就獨自呆在家里,再加上周圍環(huán)境陌生,因而使得她的性格內(nèi)向,獨自生活在自己的世界里。在和家長溝通后,要求其父母平時多關(guān)心她,多與她交談,多鼓勵她,說一說學(xué)校里的事,認(rèn)真聆聽孩子的表達(dá),使她漸漸的敢于表現(xiàn)自己。在上課時,針對課堂上她不敢舉手的情況,我開始利用積極的暗示,如給她一個鼓勵的手勢,一個贊許的微笑,一個示意的眼神,一句貼心的話語,讓她覺得她并不是被愛遺忘的角落。下課后,引導(dǎo)她多參加豐富多彩的活動。

  漸漸的,我發(fā)現(xiàn),朱麗娜同學(xué)上課積極舉手了,下課的時候也能和同學(xué)們玩了。雖然作業(yè)正確率還沒有馬上高起來,但我想只要我努力用一顆充滿愛的心去引導(dǎo)她,用一份真誠的師生情去感動她,她一定會像天使一樣健康快樂!現(xiàn)在到了六年級,她的作文越寫越好,上課表現(xiàn)的也很積極。我為她的進(jìn)步感到高興。有一天,她悄悄拉拉我的手,說:“老師,您看看我的成長記錄袋!蔽掖蜷_成長記錄袋,“珍藏閣”三個字躍入我的眼簾,里面夾著我寫給她父親的“報喜單”,還有我在三年來給她批閱過的日記本。當(dāng)翻開日記本,一篇篇我用紅筆批閱的筆跡顯得那樣親切。此時,我很激動,并且感覺到,人與人的溝通,應(yīng)從注意開始。

  看著孩子們一天天的成長,我深刻領(lǐng)會——教育是一門藝術(shù)!試想,有了充滿人性的教育,再加上愛的撫摩,那是一道多么亮麗的風(fēng)景!

  班主任工作經(jīng)驗交流 8

  我在煙墩中心小學(xué)任教三年來一直擔(dān)任班主任工作,為了在新的學(xué)期里能夠更好的工作,及時地總結(jié)經(jīng)驗、教訓(xùn),特總結(jié)前段工作如下:

  首先,抓好學(xué)生的日常行為習(xí)慣養(yǎng)成教育,及時抓住學(xué)生點滴的情緒變化,及時解決問題。從四年級到六年級這一階段許多學(xué)生開始在思想上出現(xiàn)了極大的變化,特別是很多學(xué)生已經(jīng)進(jìn)入“反叛”時期,如吳俊、高藝準(zhǔn)等常常會自認(rèn)為自己已經(jīng)長大,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作為一名班主任老師,我適時地在學(xué)期伊始之際,召開班會,重新讓學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí),并體會遵守規(guī)范的重要,從思想上給學(xué)生以深刻的認(rèn)識。在實際工作中,抓住日常學(xué)習(xí)生活中的不遵守課堂紀(jì)律的、上課講話、不完成作業(yè)甚至出現(xiàn)與教師頂嘴的現(xiàn)象等行為,對同學(xué)進(jìn)行“換位”思考,并進(jìn)行積極教育,讓學(xué)生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養(yǎng)自己良好的行為習(xí)慣。

  尤其是針對高年級學(xué)生的思想復(fù)雜、偏激、情緒不穩(wěn)定、多變的'特點,及時地發(fā)現(xiàn)存在的問題,同學(xué)生進(jìn)行談心,而及時解決問題。同時,積極開展文體活動,豐富學(xué)生的業(yè)余生活,引導(dǎo)學(xué)生將情緒正常的宣泄,盡可能的調(diào)整他們的心態(tài),積極的投身于班級的各種活動中。

  其次,積極培養(yǎng)學(xué)生的正確的人生觀、價值觀,并會同各學(xué)科老師多方面、多角度地激發(fā)學(xué)生地學(xué)習(xí)興趣,掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)成績。

  針對此階段小學(xué)生的心理狀況,適時的抓住學(xué)生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報告會等活動,及時的讓學(xué)生寫出個人的短期、中長期目標(biāo),樹立自己的正確的人生觀、世界觀。

  與此同時,在課堂提問、單元測試等學(xué)習(xí)活動以及其他類型活動、競賽中將學(xué)生的表現(xiàn)通過加減分的形式具體化,激發(fā)了他們的學(xué)習(xí)興趣。與此同時,增強(qiáng)了學(xué)生的個人競爭,也鍛煉了學(xué)生的能力。

  第三,積極配合各學(xué)科教師管理好學(xué)生,探討教育學(xué)生的方法,用大家的智慧解決問題,積極的向各位教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的班級管理、學(xué)生教育的經(jīng)驗,取得了較好的效果。

  與此同時,積極同家長聯(lián)系,及時了解、掌握學(xué)生情況,共同管理教育學(xué)生。尤其是在單元測試以后,采用交流冊以及量化評比匯報單的形式積極同家長聯(lián)系,及時反映學(xué)生情況,并及時的了解、掌握學(xué)生情況,達(dá)到共同管理教育學(xué)生的目的。

  第四,完善班級的管理制度,繼續(xù)將競爭機(jī)制引入班級管理當(dāng)中。班級實行競選與班級考察相結(jié)合,繼續(xù)實施班主任助理的手法,鍛煉學(xué)生的自理自立能力。同時將權(quán)利下放,在開展各種活動時,積極發(fā)動學(xué)生,創(chuàng)設(shè)各種機(jī)會,給學(xué)生以自己活動的自由空間,積極提高學(xué)生的能力。

  當(dāng)然也有問題存在:在管理方面,還欠缺更加科學(xué)、民主;學(xué)生的知識能力層次不一,后進(jìn)生轉(zhuǎn)化壓力大,在處理問題時還有一些急躁,對于學(xué)生的部分心理,還不能更好的掌握,關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,爭取更優(yōu)異的成績。

  班主任工作經(jīng)驗交流 9

  在班主任的日常教育教學(xué)中,隨時都有形形色色的事情出現(xiàn),如上課時,老師講錯了、板書寫錯了;比如面對某個問題,學(xué)生有不同見解;又如,有些事情雖然處理得正確,但某些“度”沒把握好,學(xué)生不服等等。在一個月前,我就遇到了這樣一件事情。午休的時候,我習(xí)慣性地走出辦公室到班級去看看,快到門口時,聽見里面吵吵嚷嚷、沸沸揚(yáng)揚(yáng)的。

  我邁進(jìn)教室,同學(xué)們馬上安靜下來!靶炖蠋,小辰在發(fā)少年報贈送的玩具時,從前面扔過來,把陳韜的文具給扔破了!”包文斌指著小辰大聲說到,于是底下的同學(xué)又沸騰起來:

  “如果,這玩具是你的,你會扔嗎?”

  “讓小辰陪玩具。”

  “這么差勁,還是班干部呢?”只見小辰淚汪汪的,滿臉通紅,聽著大家的指責(zé),都快哭出聲來了。同學(xué)們齊刷刷地望著我。我思考著:小辰熱情、開朗,分發(fā)報刊、書籍的事也是她自己主動提出來要為同學(xué)們服務(wù)的,今天圖省事把玩具扔給同學(xué),可玩具竟然掉在地上破了,做好事出了問題,能光對她指責(zé)嗎?然而若沒有個是非評介,也不好向關(guān)心集體的同學(xué)們交代,不利于樹立健康向上的班風(fēng)。

  下午第一節(jié)課的鈴聲響了,我匆匆到辦公室取了東西再次回到教室,大家依然神情嚴(yán)肅,不少同學(xué)看看小辰,又看看我,等待著我的評論。小辰臉紅紅的,擺出一副挨批但又不服氣的架勢。

  “各位同學(xué)!”我開始講話了,下面鴉雀無聲!敖裉煜虼蠹页姓J(rèn)錯誤的、該檢討的應(yīng)該是徐老師!”

  全班同學(xué)頓時瞪大了眼睛,用一副難以置信地神情注視著我。

  小辰連忙站起來:“不,徐老師,這跟你沒關(guān)系。”

  我誠懇地接著說:“剛開學(xué)那天,我發(fā)幾本后到的新書時,就是從前面扔給后面同學(xué)的,這種不禮貌、不文明的行為,是對同學(xué)的不尊重,并且影響很不好,我向大家道歉!”教室里一片寂靜,同學(xué)們可能完全沒想到我會這么做。下課后,有好幾位小隊長和班干部主動找到我,不好意思地說:“徐老師,我們發(fā)作業(yè)本時也扔過,也應(yīng)該檢討!”小辰還主動向陳韜道了歉。

  玩具風(fēng)波就這樣平息了。雖然已經(jīng)過去有些時日了,但同學(xué)們的心中還牢牢記著這件事情,有的同學(xué)在日記中寫道:“它像一股和煦的春風(fēng)吹進(jìn)了我們的心田,我們同徐老師的朋友、合作伙伴關(guān)系更加融洽了!笔虑殡m然過去了,但我心中被攪動的湖水依然在蕩漾,我慶幸選擇了自我檢討的辦法,實踐證明,這是上策。

  當(dāng)時到教室后,我腦子飛快運(yùn)轉(zhuǎn)著,想到了三個方案。一是批評小辰,指出她這樣做是錯誤的,好事變成了壞事,對一個積極為同學(xué)服務(wù)的人,或多或少不公平、有傷害,哪怕就是輕描淡寫。出錯與做好事相比,總還是小事,從人文關(guān)懷的角度講必須保護(hù)這種為公之心,于是這個方案就被否決了。二是批評其他同學(xué),扔玩具是不對的,可她畢竟是做好事,用得著這樣大驚小怪嗎?可又一想畢竟摔破了玩具,同學(xué)們的指責(zé)也是無可厚非的,這種想法有什么錯的呢?若批評了其他同學(xué),豈不也傷害了正義?于是這個方案也被否決了。三是雙方都批評,都肯定,不了了之。這種不痛不癢的做法,誰也受不到教育,太沒意思,更該否決。

  就在這時,腦子里出現(xiàn)了幾個鏡頭:教室里,發(fā)作業(yè)本的時候扔,還東西的時候扔。這些不文明的行為從何而來?我為什么沒有制止過?我突然想起,開學(xué)初,我也扔過?梢姡鞍駱印痹谙,罪責(zé)難逃。學(xué)生做錯,其實根在自己身上。敢不敢自我檢討,其實也就是老師的面子問題。我想:師生之間應(yīng)該是平等的,老是居高臨下地教訓(xùn)學(xué)生,自己好像完美無缺,對于六年級的學(xué)生來說,難免會產(chǎn)生更大的逆反心理。其實老師也是人,也會出錯,有錯就應(yīng)該檢討,這是天經(jīng)地義的。于是,我就坦誠地向?qū)W生認(rèn)錯,收到了意想不到的教育效果。

  由處理這件事情中,我總結(jié)出了以下幾點感受:

  一、遇事要沉著、冷靜

  因為當(dāng)一個人處于憤怒的.狀態(tài)時,是最容易做出錯誤的判斷的,這樣極有可能會使事情更糟。遇事不急不燥,不發(fā)火,不急于批評,這樣頭腦就清醒,就能想出好辦法。

  二、牢記身教的榜樣力量

  “其身正,不令而從;其身不正,雖令而不從!”那些具有“向師性”的學(xué)生們,時時刻刻都在注視、審視著我們,拿老師做仿效的樣板,對學(xué)生該寬容時就寬容,對自己該自責(zé)時就自責(zé),該示范時一定要示范。

  三、剖析自己,有錯就改

  不懂就是不懂,不會就是不會,錯了不要硬撐。不要用過多的語言來掩飾自己的錯誤,給自己找借口。我想,做事后諸葛亮也很偉大。我相信:襟懷坦蕩,是一種磊落的寬容,是絕妙的身教。這樣做不但毫無損傷教師的形象,而且會使學(xué)生更加敬重老師。

  古希臘哲學(xué)家柏拉圖說:“教育者之人品,為教育成敗之要素,教育良否之所有分也。”俄國教育家烏申斯基也說:“教師的人格就是教育工作的一切!钡拇_,班級管理的過程實質(zhì)就是以人育人,以心靈育心靈,以人格育人格的過程。在教學(xué)實踐中,我也越發(fā)感受到這樣更有利于形成一種平等、民主、互動共進(jìn)的和諧圖,使班主任工作達(dá)到事半功倍的效果,謝謝大家!

  班主任工作經(jīng)驗交流 10

  班級是學(xué)校的一個基本單位,學(xué)校的校風(fēng)、校貌決定于班級的班風(fēng)和班貌,而班主任是班級的領(lǐng)導(dǎo)者、管理者、組織者、更是學(xué)生的引路人。班主任肩負(fù)著多重的紐帶作用,大到國家的教育方針政策,中到學(xué)校管理者的管理方法和理念,小到教師和學(xué)生之間的直接接觸。所以說班主任是身負(fù)多職,必須引起高度的重視。下面我就談?wù)勛约鹤霭嘀魅我詠淼囊恍└惺堋?/p>

  一、親其師,信其道

  七年的教師之路,我深深體會到縮短與學(xué)生的距離,與提高教育教學(xué)水平同樣具有重要的地位,當(dāng)學(xué)生處于正確而又積極的情緒時,那么我們的教育教學(xué)就會取得事半功倍的效果。以自己小時候的想法來指導(dǎo)工作,這樣才能從學(xué)生的角度出發(fā),不能把我們自己的想法強(qiáng)加在學(xué)生的身上,學(xué)生還必須無條件的服從,這樣只能造成心靈的'遠(yuǎn)離,而教育卻無法達(dá)到預(yù)定的目的。

  二、愛孩子是教育的基礎(chǔ)。

  愛是教育的基礎(chǔ),教師職業(yè)的天性就是富有一種責(zé)任感和使命感,只有愛才能播種愛,只有愛才能呼喚愛。我們要用愛心來感化后進(jìn)生;用耐心來引導(dǎo)后進(jìn)生;用恒心來等待后進(jìn)生,堅持打持久戰(zhàn),不要妄想一次的教育就能讓孩子來個大轉(zhuǎn)化,讓我們用期待的眼光來看孩子,只有期待后的成功才是美麗的喜悅。熱愛孩子吧,給孩子一個寬松活潑的環(huán)境,熱愛孩子吧,就是熱愛我們的明天,讓我們把愛撒向每個孩子的心靈深處。

  三、班干部的培養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生自我管理。

  班干部是班級的核心,是老師的得力助手,選拔優(yōu)秀的班干部至關(guān)重要,有的老師認(rèn)為只要學(xué)習(xí)成績好就有資格當(dāng)班干部,其實教師一定要脫離這樣的誤區(qū),從多方面考慮學(xué)生的能力,讓成績不好的同學(xué)能有展示的機(jī)會。教就是為了不要教,就是要求學(xué)生能自我管理,其中中介就是班干部,班干部能起到以點帶面的作用。班干部就是教師培養(yǎng)起來的點,其他學(xué)生就是面,真正達(dá)到教是為了不教。

  四、細(xì)節(jié)決定品質(zhì),更決定成敗。

  班主任工作應(yīng)該是由一堆細(xì)節(jié)組成的,我們常年的班主任工作修煉中,已經(jīng)練就了一雙火眼金睛,一走進(jìn)教室,哪個孩子臉色不好看,哪個孩子行為變化,哪個孩子思想有問題,哪個孩子犯了錯誤,決逃不過班主任的眼睛。發(fā)現(xiàn)學(xué)生思想和行為有變化時,就及時深入了解,找到問題的所在,那就找到了解決問題的方法。

  五、家校聯(lián)系,促進(jìn)溝通

  學(xué)校是小環(huán)境,教育應(yīng)該是大環(huán)境的教育,那就必須做到家庭、學(xué)校、社會教育目的的一致性,這樣才能取得良好的教育的效果,F(xiàn)在不是有個公式5+2大于7的說法,也就是說五天的學(xué)校教育加上兩天的家庭教育,其教育功能要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于七天的教育,現(xiàn)在我們都面臨著5+2=0的危險,有些家長由于受到社會功利性的影響,也把一些消極的思想毫無顧忌的傳輸給了孩子,造成了學(xué)校教育與家庭教育的目的不一致。特別是在農(nóng)村5+2=0的現(xiàn)象更加嚴(yán)重,所以我們必須堅持與家長多聯(lián)系,了解家庭的教育方法,并采取適當(dāng)?shù)拇胧﹣硌a(bǔ)救。

  六、獎勵和批評,促進(jìn)制度的形成

  “沒有規(guī)矩,哪成方圓”是對就是對,是錯就是錯,對的要獎勵,錯的就要為自己的行為受到懲罰。現(xiàn)在的課程改革,教師不敢對學(xué)生說“不”了,只怕這樣傷了孩子的自尊,打擊了孩子的積極性。不過這樣的做法就比較偏激了。人追求完美是對的,但人無完人,何況是孩子,關(guān)鍵是犯了錯誤就必須得到教師引導(dǎo)而有所改變,每次犯錯誤應(yīng)該都是孩子成長歷程中的一個腳印,孩子的成長就是由許許多多這樣的腳印組成的。

  班主任工作經(jīng)驗交流 11

  從剛開始工作時候的懵懂,到現(xiàn)在遇到突發(fā)事件逐漸冷靜的態(tài)度,我也經(jīng)歷了一些的“提心吊膽”、“哭笑不得”和“力不從心”,雖然不能跟老教師們相提并論,但也總結(jié)出了自己的小小心得。

  相對于我的其他同學(xué),我的經(jīng)歷與他們有著些許不同,寄宿制學(xué)校里每周孩子的哭聲,每個學(xué)生的吃睡狀況,每個孩子對食物的挑剔程度,這些該是母親注意的事情,我們無時無刻不在緊張的關(guān)注著。

  六七歲的孩子到了一個陌生的地方,沒有朋友,沒有家人,雖然看到老師的笑臉,雖然能接觸更多的小伙伴,但沒到晚上或是閑暇時間,總是會不由自主的想起媽媽,為什么其他小朋友可以每天回家早上上學(xué)我就一定要在學(xué)校里住?一周才能回家一次?

  于是,基于這樣的想法,每個班級都有哭鬧不停的小朋友,每個周末學(xué)生返校都會上演一幕幕看似“壯烈”的別離事件。食堂里餐盤與餐具的交響樂也換成了此起彼伏的賽哭會,真正是你方唱罷我方登場。

  看到新來的一年級寶貝這個樣子,在偷笑之余也輕輕的松了一口氣,我終于熬過了這段時間。無論是一年級開學(xué)的哭鬧,還是插班學(xué)生的無理取鬧,我都逐步摸索著學(xué)著處理了。

  現(xiàn)在的孩子,一不能打,二不能罵,看著別人家的孩子在地上嚎叫著打著滾兒,眼淚卻一滴不見,我真是心里火大?赊D(zhuǎn)念想想,我也不愿意離家在外,每次送別的途中也有著無限的傷感,更何況這不滿十歲的娃娃。一次、兩次,再好脾氣的人也會心生疲憊,既然不愿意這樣下去,就只好找一找這些孩子的軟處。有些喜歡捧,有些要教育,命運(yùn)悲慘些的是遇到那些軟硬不吃的,任你東西南北風(fēng),他就是咬住青山不放松。∮惺裁凑心惚M管來!這一刻仿佛他才是看你表演的看客,你會發(fā)現(xiàn),哄著他的時候興許他還帶著些不屑的眼神——這招我媽媽早就用過了,我又不是兩三歲的小孩子,堅決不上當(dāng)。于是每周接學(xué)生返校就變成了燙手的山芋。

  我們班也有這樣的現(xiàn)象,由于班級里典型的陰盛陽衰所以女生哭起來也比男生糾結(jié)的多。一年級下學(xué)期有一個插班的女孩子剛從國外回來,家里人沒有做好工作,根本不想在這個學(xué)校里念書,外婆每次要叫三輛車才能把她抓到學(xué)校里來。在寢室里鼓動另一個跟她同時插班的女生跟她約定與家里人哭鬧,一起退學(xué)。眼看這招沒有奏效,糾結(jié)的一幕上演了。周末告訴家人這個學(xué)校的老師不僅罵人而且動手打人的,死活不要來念書了。得到這個消息,第一反應(yīng)是火冒三丈,各位老師都能了解新插班來的學(xué)生要付出更多的心思在他們身上,才能確保讓他們感到安心,盡快融入到班級和學(xué)校中,雖說不是放在手里怕碰了,含在嘴里怕化了,卻也關(guān)心備至了。而這個孩子的這番話,徹底讓我傷心。幸好家長很是理解,再三表示不會相信孩子的話,表明了解學(xué)生的個性,說出這樣的中傷人的話純屬正常。既然已經(jīng)是班級里的一員,我就不能讓她這樣下去。安撫自己的心,冷靜下來之后,與語文老師一起開始了“懷柔政策”。課上的表揚(yáng)不絕于耳,課下也經(jīng)常找機(jī)會“巧遇”聊天,每周五的獎狀時間也總是會出現(xiàn)她的身影,我慶幸孩子不是冰山,終于被我們的熱心所融化,與我們越來越親近,正式成為了班級里的一員。

  同樣的事情今年也有發(fā)生,當(dāng)教務(wù)處通知我又有插班生的時候,我的心又開始緊張起來。這個學(xué)生被很多老師誤以為是初中生,因為從國外回來的她幾乎與我一般高。家就住在學(xué)校旁邊,回國又不適應(yīng)氣候,每天從早上哭到晚上,從早自習(xí)就會到辦公室報到,理由是:中暑,頭痛,惡心……家長帶著出去看了兩次醫(yī)生,我了解這孩子是有心結(jié),不是真正的難受。于是跟家長約定,不能過于頻繁的來看她,否則會愈演愈烈。另一方面,我努力尋找突破口,去年攻破那個孩子的招數(shù)在她身上完全免疫了。表揚(yáng)的次數(shù)并沒有減少她的流淚程度。兩周過去了,我終于找到了她的亮點。每個女孩子都喜歡漂亮的.小玩意兒,正巧,她折紙是一把好手,于是,周五的品德課我用了大半給她展示自己的手工。讓她坐在幻燈機(jī)下,一步一步的教給班級里小朋友折漂亮的百合花。雖然沒有幾個折的像樣,但卻是一個美好的開端。周日返校后明顯與小朋友的關(guān)系親近的多,加上孩子表現(xiàn)的確良好,隨著表揚(yáng)聲她的哭泣不再出現(xiàn)了。

  這兩個孩子雖然用了不一樣的方法,但基點是一樣的,那就是崇拜的力量。有一年宇儀準(zhǔn)備晚會詞的時候也許真的是累壞了,一個男孩子就那樣哭了起來,表示不想再參加這樣的活動了,真的吃不消了。我只問了他兩個問題,學(xué)校里孩子們最崇拜的男生是誰?是你,在他們眼里,宇儀哥哥是最棒的!真的不參加了也好,但是這樣之后,你就不會再看見孩子們對你崇拜的眼神,從此你就是一個默默無聞的普通學(xué)生,再入學(xué)的小朋友沒有一個認(rèn)識你,再沒有低年級的學(xué)生把你當(dāng)做他們的目標(biāo)進(jìn)行努力。如果是這樣,你還要退出嗎?結(jié)果是,他咬著牙堅持下來了。我逐漸發(fā)現(xiàn),孩子與成年人一樣,是需要被人崇拜的。面對著那些冒著星星的仰視眼神,任誰都不能免疫的。

  用著這個招數(shù),真的是無往不利,為自己有了小發(fā)現(xiàn)并實踐成功而竊喜。作為一名年輕班主任,總是會遇到頭痛無法解決的問題,每到這個時候,我都會去隔壁偷師,我經(jīng)常說佳明老師班級兩個月能擺正的桌椅,我花了一個學(xué)期的時間培養(yǎng)學(xué)生去完成;他一個學(xué)期解決的衛(wèi)生問題,我用了一個學(xué)年,不管怎樣我都慶幸能不停去追尋下一個目標(biāo),雖然沒有通順的道路給我去行進(jìn),卻也給了自己美好的旅途風(fēng)光。

  班主任工作經(jīng)驗交流 12

  小學(xué)班主任工作經(jīng)驗交流會發(fā)言稿我就從“愛”和“嚴(yán)”兩方面說說我的班主任工作情況:

  一、關(guān)愛每一個學(xué)生,教學(xué)中讓學(xué)生的優(yōu)點迸出火花,讓所學(xué)知識得以致用。

  我想,要做一個問心無愧的班主任,就要善于接近學(xué)生,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和“愛”。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。其實一個教師要做到愛學(xué)生并不困難,難的是能做到愛班里的每一位學(xué)生,包括那些成績差紀(jì)律差的學(xué)生。工作中,要平等的對待每一位學(xué)生,絕不偏心。讓每個孩子都能分享到老師的關(guān)愛!我有一個學(xué)生在周記中給我寫道:羅老師,我不知道您有沒有看重我,不過我都會努力的。當(dāng)時看了,我心里很受感動,更多的卻是愧疚,我想我一直以來冷落了她。教師的關(guān)愛是陽光、空氣和水,是學(xué)生成長不可缺少的養(yǎng)料。有的是后一句鼓勵的話語,一聲親切的問候,哪怕是一個小小紀(jì)念品,他們都會倍受感動,并銘記在心。

  二、嚴(yán)格管理,養(yǎng)成習(xí)慣

  1、突出班主任在班級中的地位。都說一個班級就是一個家,那班主任就是這個家的家長,家長就要有家長的權(quán)威。一個班必須有主心骨,班主任就是班級的'主心骨,主心骨不能軟!這一點,我挺失敗的。有的時候懲罰學(xué)生,卻一心在替他們著想,結(jié)果就可想而知了。

  2、重視開始,爭取主動。一般情況下,相對調(diào)皮的學(xué)生進(jìn)入一個新班后,總是會用一些試探性的舉動看你能不能管得了他。能管住,以后他就老實了;否則,他會越來越肆無忌憚。正是抓住了這一點,一般我在接手一個新班的時候,上來總是盯緊靠牢,重視學(xué)生行為細(xì)節(jié),必要時非常果敢地給那些故意調(diào)皮搗蛋的學(xué)生一個大大的下馬威。別以為紀(jì)律松散的學(xué)生通過你開始幾天的教育就能轉(zhuǎn)變,要有耐心,剛開始多一些付出,日后就省勁了,對此我確實有“事半功倍”的良好感受。

  以上我與大家共同交流了班級管理工作中的一些心得。但是在班級管理過程中,我也有很多難題:

  一、班里有特別調(diào)皮屢次違紀(jì)的人,思想教育等一些軟手段已經(jīng)不見效,那怎么辦?不處罰肯定不行,那要怎樣才能“殺一儆百”?

  二、六年級的學(xué)生,班里出現(xiàn)了一些各具特色的小團(tuán)體,尤其是愛熱鬧的女生一大幫,這不利于班級形成踏實勤奮的班風(fēng),要怎么辦?

  三、學(xué);顒颖容^多,副課老師不準(zhǔn)學(xué)生在副課請假,主課老師又不舍得一星期才一兩次的午自修被破壞,學(xué)生的課余時間只剩下午餐后的半小時,既要完成在校的學(xué)習(xí)任務(wù),又要希望各項活動有成績,要怎么辦?

  班主任工作經(jīng)驗交流 13

  我是一名走上工作崗位4年多的年輕教師,缺少的是工作經(jīng)驗,具有的是積極向上的朝氣和對工作的滿腔熱忱。今年9月1日起,我又具有了一個新的頭銜——班主任。和同事開玩笑經(jīng)常說:“頭一次當(dāng)這么大的官。”也就是從那時起,我感到肩上責(zé)任的重大,也就是從那時起,我有了大干一場的想法。

  開學(xué)兩個多月以來,我覺得班主任這個“官”說大就大,說小也小。說它小是因為:我們領(lǐng)導(dǎo)的是47個6周歲的孩子,發(fā)令不能一呼百應(yīng),充其量是47個孩子贊同你。說它大是因為:我們的教育對象是47個活生生的個體,每個孩子有自己的知識經(jīng)驗,有獨特的家庭背景,有不同的興趣愛好。這就要求我們的教育不能一刀切,既要滿足學(xué)生的整體需要,又要顧及學(xué)生的個體差異。要想管好一個班、帶好一批學(xué)生要講究方式方法,它是一項龐大的工程。

  班主任生活瑣碎但有序

  一年級的孩子是一群天真爛漫的孩子。正因為我所面對的是一群活蹦亂跳的孩子。我要擁有一顆寬容的`心、一顆熱愛孩子的心。孩子們有了錯誤后,需要的是引導(dǎo)和幫助,絕非斥責(zé)和批評。他們很可愛,頭腦中沒有條條框框的約束,他們表現(xiàn)出來的是無拘無束。他們頭腦中沒有我要干什么了的意識,干事情依賴別人的提醒。學(xué)習(xí)用品的擺放、聽課的習(xí)慣、站隊的基本要求都需要我慢慢告訴他們。早上來到教室早讀,我要提醒他們拿出課本。下課了,我要叮囑他們喝水和提醒他們準(zhǔn)備下一節(jié)課的學(xué)習(xí)用品。放學(xué)了,我要叮囑他們整理書包。每次還要重復(fù)好幾遍,嗓子也啞過。我苦并快樂著,因為這些看似繁瑣的事很有序,孩子們正逐漸形成一個好習(xí)慣。

  班主任生活充實而幸福

  剛剛進(jìn)入一年級的孩子在家里是爸媽的心肝寶貝,掃地、整理房間等力所能及的事還不一定干過。現(xiàn)在我班的孩子們搶著掃地,搶著去擦水房,搶著到衛(wèi)生區(qū)撿樹葉。雖然他們還不能干的盡善盡美,盡管每次都需要我的幫助,我已經(jīng)很滿意了。他們搶著為班級做貢獻(xiàn)的這種意識讓我感動!他們已經(jīng)有了班集體的意識,有了團(tuán)結(jié)的意識,這也正是我所努力的方向之一。

  每到下課時間,一群孩子圍在你的身旁“老師,可以到操場玩兒嗎?”“老師,這是我新買的衣服!薄袄蠋煟銕讱q了?你有小姐姐嗎?”“老師,剛才我同桌看我的作業(yè)!盽`````每到這時,我就被幸福包圍著。孩子們很喜歡我,愿意把他們的想法說給我聽,我很知足。李鎮(zhèn)西老師有一句話:“生活在孩子中間,本身就是幸福。”

  人生的成長只有一次,能陪伴學(xué)生走過這樣一段重要的人生之路,對于教師來說,是責(zé)任也是幸福。

  班主任工作經(jīng)驗交流 14

  從暑期的準(zhǔn)高三到正式進(jìn)入高三的生活學(xué)習(xí),自己思考了很多。重要性不言而喻。好的開頭等于成功的一半,如何做好高三初期學(xué)生的管理,指導(dǎo)孩子盡快適應(yīng)高三的學(xué)習(xí)和生活,對于剛進(jìn)入高三的孩子們來講是很關(guān)鍵的。于是一個多月的思考和學(xué)習(xí),我將從以下幾點出發(fā),全力打造我們的高三。

  一、營建高考氛圍,讓學(xué)生盡早進(jìn)入狀態(tài)

  1、通過主題班會、講座,讓學(xué)生了解和認(rèn)識高考形勢和動態(tài),以及高考對人生的影響,強(qiáng)化高考在學(xué)生心目中的分量,激發(fā)學(xué)生的參與熱情和對知識的渴望。

  2、通過往屆考生的經(jīng)驗教訓(xùn)和心理體驗的交流,消除學(xué)生對高考的恐懼感、陌生感,讓學(xué)生零距離地感悟高考。

  3、通過主題班會和高考理想的規(guī)劃,激發(fā)學(xué)生對理想追求的欲望和對高考的親近感。

  4,在教室內(nèi)部張貼學(xué)生奮斗目標(biāo),時時刻刻警醒學(xué)生不忘初心,忠于夢想。

  5,開展高三一日體驗活動,邀請家長與孩子一起感受一天的高三生活,讓孩子感受的來自家長的關(guān)心與支持。

  二、建立班級核心團(tuán)隊,營建積極向上的班級氛圍

  1、吸收優(yōu)秀學(xué)生組建一個班級宣講團(tuán),用身邊的例子鼓舞每一位學(xué)生。讓每一位學(xué)生都能從身邊的人,身邊的事中找準(zhǔn)差距,找準(zhǔn)定位,找準(zhǔn)方向。

  2、強(qiáng)化科代表的責(zé)能和作用,使他們真正成為學(xué)科的帶頭人、老師的好幫手、同學(xué)的貼心人。

  3、加強(qiáng)學(xué)生自我管理,建設(shè)管理小組,由學(xué)習(xí)委員帶頭課代表、組長為骨干,全面負(fù)責(zé)班級學(xué)習(xí)工作,開展學(xué)習(xí)競賽活動;開展“學(xué)習(xí)結(jié)對,共同提高”的互幫互助學(xué)習(xí)活動;努力形成你追我趕的良好學(xué)習(xí)風(fēng)氣。

  4、充分利用班級黑板報和教室空間,通過同學(xué)們喜聞樂見的名人名句來激勵、鼓舞學(xué)生,營建良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

  三、關(guān)愛學(xué)生

  1、加強(qiáng)與學(xué)生、家長的`溝通、交流,真正成為他們心靈上的貼心人、知心朋友;學(xué)習(xí)上的好幫手,以自己的身體言行和思想情感潛移默化地影響學(xué)生,增強(qiáng)班級的凝聚力和向心力,提高學(xué)生積極向上的內(nèi)在動力。

  2、加強(qiáng)師生對話,建立師生結(jié)對活動,讓學(xué)生走近老師、了解老師、激發(fā)熱愛老師的熱情,讓老師走近學(xué)生,指導(dǎo)學(xué)生豎立更遠(yuǎn)大的理想、提供更科學(xué)地學(xué)習(xí)的方法、養(yǎng)成更好地生活態(tài)度

  3、通過有效形式加強(qiáng)對落后學(xué)生的思想、情感交流,學(xué)習(xí)方法的引導(dǎo)、行為習(xí)慣的糾正與監(jiān)督,大力幫助他們提高自信心、自尊心。

  4、全面啟動自信心培養(yǎng)的網(wǎng)絡(luò)體系。樹立榜樣和典型,激勵學(xué)生奮發(fā)向上。每次調(diào)考、月考的成績都以光榮榜的形式張貼公布,表揚(yáng)優(yōu)秀升和奮進(jìn)生,鼓勵后進(jìn)生,促進(jìn)共同進(jìn)步。

  5、加強(qiáng)學(xué)生心理教育,促進(jìn)健康成長。對心理問題嚴(yán)重的學(xué)生,給予更多的關(guān)心和指導(dǎo),對全體學(xué)生進(jìn)行心理上的輔導(dǎo)、教育,引導(dǎo)學(xué)生心理的健康發(fā)展。

  班主任工作經(jīng)驗交流 15

  我班有個學(xué)生叫小偉。他上課總是無精打采,要么搞小動作,要么影響別人學(xué)習(xí),提不起一點學(xué)習(xí)的興趣。下課后他卻生龍活虎,喜歡追逐打鬧,有時還動手動腳欺負(fù)同學(xué)。他幾乎從來不做作業(yè),即使做了,也做不完整,書寫也相當(dāng)潦草……每天不是任課老師就是學(xué)生向我告狀。

  看到這種情況,身為班主任的我著實著急,拋開紀(jì)律和成績不說,這樣下去這個孩子就毀了,堅決不能再這樣下去了,我暗下決心!于是我開始觀察他,接近他,通過深入了解,我發(fā)現(xiàn)他其實一點兒也不笨,就是基礎(chǔ)不好而且還有點懶,對學(xué)習(xí)不感興趣,但他還是很有集體榮譽(yù)感的,大掃除的時候總能看到他忙碌的身影。同學(xué)有困難了,他也愿意熱心幫助。運(yùn)動會上他更是積極表現(xiàn),為班爭光。于是我在班會上特別肯定了他的優(yōu)點,封他為值日小組長,并找到合適的時機(jī)找他談話。

  談話中我問他:“你知道老師為什么會常常批評你嗎?”他說:“因為我常違反紀(jì)律,沒有按時完成作業(yè),書寫也不工整……”“你已經(jīng)認(rèn)識了自己的錯誤,說明你是一個勇于承認(rèn)錯誤的好孩子,但是,這還不夠。你覺得應(yīng)該怎樣做才好呢?”“我今后一定要遵守紀(jì)律,團(tuán)結(jié)友愛,認(rèn)真完成作業(yè)……”“那你可要說到做到。 薄昂!”后來,他無論是在紀(jì)律上,還是在學(xué)習(xí)上,都有了明顯的進(jìn)步。每當(dāng)他有一點進(jìn)步時,我就及時給予他表揚(yáng)、激勵,有時還發(fā)動同學(xué)給他鼓掌。不僅如此,他進(jìn)步比較大的時候還會得到老師的表揚(yáng)信。這樣他時時刻刻都能感受到老師和同學(xué)們對他的'關(guān)心、關(guān)注。漸漸地,他明確了學(xué)習(xí)的目的,端正了學(xué)習(xí)態(tài)度。

  為了提高他的學(xué)習(xí)成績,我還特意安排班長小敏和他做同桌。小敏同學(xué)責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)成績好、樂于助人、做事耐心細(xì)致。希望他能耳濡目染好學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)習(xí)慣,從而起到教育的目的。

  上課時,小敏同學(xué)監(jiān)督他認(rèn)真聽講;下課后,他有不懂的問題小敏也總是耐心細(xì)致地為他講解。不只是小敏,班里其他同學(xué)也都開始主動幫助他。前不久在他寫的作文《夸夸我的同學(xué)》中,他還由衷地對這些幫助過他的同學(xué)表示了深深的感謝?梢,他已經(jīng)感受到了同學(xué)們對他的關(guān)愛,這樣一個熱愛班集體的孩子,怎么可能忍心讓同學(xué)們的辛苦白費呢,現(xiàn)在小偉上課更認(rèn)真了,作業(yè)完成的也很好了,原來最讓他頭疼的作文也能寫的有真情實感了。

  小偉的進(jìn)步正是源于大家的關(guān)心和鼓勵,這鼓勵讓他走出了自卑,為他指明了方向,讓他確定了目標(biāo),令他堅定了信念。正是因為同學(xué)們的關(guān)心和鼓勵,使他從一名不起眼的后進(jìn)生開始邁出穩(wěn)健的步伐走上了成長的光輝大道,相信在不久的將來,他也一定會躋身于優(yōu)等生的行列,因為愛大于天,鼓勵的力量是無窮的。

  班主任工作經(jīng)驗交流 16

  每一個教師都希望自己的學(xué)生一個個乖巧聽話,一個個出類撥萃,但是每一個班級里總有那么幾個調(diào)皮、讓人頭疼的學(xué)生,對于調(diào)皮的學(xué)生我們該怎么辦呢?我認(rèn)為:

  1、尊重學(xué)生,就是要平等地對待他們。

  老師要從愛心出發(fā),愛心出發(fā)即是進(jìn)行教育的前提,老師要關(guān)心愛護(hù)班級的每一個學(xué)生,使學(xué)生感受到老師的教育,是真心的愛護(hù),是真心希望學(xué)生個個都能健康成長,真心希望學(xué)生個個都能成材。老師有愛心,能夠尊重學(xué)生,理解學(xué)生,學(xué)生才能更加尊敬,愛戴老師,師生的感情才能更加融洽,充分發(fā)揮情感教育作用。凡事以理服人,不要去壓制學(xué)生。批評也好,表揚(yáng)也好,務(wù)必要讓學(xué)生心服口服。

  2、了解和關(guān)心學(xué)生。就是要研究他們。

  要做深入細(xì)致的調(diào)查研究工作,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和思想狀況,在做學(xué)生思想工作之前,一定要把情況了解清楚,并作好詳細(xì)計劃,不打無準(zhǔn)備之仗。研究學(xué)生,還得尊重自然規(guī)律,要了解教育學(xué)和心理學(xué)的基本原理,知道各個年齡段孩子的特點,不把自己的意志強(qiáng)加給學(xué)生,不作違反教育規(guī)律的事情。關(guān)心學(xué)生,與他們親近,要知道他們想什么,喜歡什么,討厭什么。對于學(xué)生的變化,要及時予以關(guān)注,不要忽略學(xué)生一絲小小的變化。學(xué)生的一些反常的行為,一定是有其深層次的原因的`,不能只看到表面,要挖掘深層的原因,設(shè)法打開學(xué)生的心鎖,解開學(xué)生的心結(jié)。

  3、表揚(yáng),鼓勵學(xué)生

  教師在平時生活中應(yīng)多關(guān)注那些調(diào)皮的學(xué)生,多發(fā)現(xiàn)他們身上的一些閃光點,并及時地在全班給予表揚(yáng),讓他們對自己建立起自信,讓他們覺得“我能”。

  孩子們正處于身心發(fā)展階段,他們的天性就是好動,愛說,對什么都會感到好奇,即使再調(diào)皮的孩子,也都有其優(yōu)點和缺點。因此,作為教師首先應(yīng)去掉“有色眼鏡”,積極發(fā)現(xiàn)他們在為人處世、學(xué)習(xí)生活等方面所表現(xiàn)出來的優(yōu)點和進(jìn)步,看到優(yōu)點就表揚(yáng),發(fā)現(xiàn)長處就扶持,有了進(jìn)步就鼓勵。孩子們在誠摯而又恰如其分的表揚(yáng)、扶持和鼓勵中會逐漸消除自卑,增強(qiáng)自信,在榮譽(yù)感與成功體驗中發(fā)現(xiàn)自我價值,激發(fā)奮進(jìn)的動力。

  總之對于調(diào)皮的學(xué)生應(yīng)給予多一點關(guān)心,多一份寬容,多一點鼓勵。有時一個關(guān)愛的眼神,一句信任的鼓勵,都能贏得調(diào)皮學(xué)生的信賴,會使他們的潛能發(fā)揮出來,使他們能充分享受到學(xué)習(xí)成功的樂趣。

  班主任工作經(jīng)驗交流 17

  20xx年7月25日至26日,我有幸參加了在沈陽市舉辦的 “暑假全國中小學(xué)德育管理水平提升與班主任工作經(jīng)驗交流高級研修班”的學(xué)習(xí),聆聽了全國心理健康教育十佳專家周紅五的《教育教學(xué)中師生交往的藝術(shù)》、《德育報》社長兼主編張國宏的《從容一點、平和一點、耐心一點》、全國優(yōu)秀班主任王文英的《酸咸苦辣甜——五把利刃直入心扉》幾場精彩講座,兩天的培訓(xùn)時間雖然短暫,但帶給我的收獲卻很多,使我陷入深深的思索之中,讓我重新認(rèn)識了自我。

  周紅五教授生動激昂的講座緊緊圍繞“教育教學(xué)管理過程中師生交往的藝術(shù)”展開,博得一陣陣熱烈的掌聲。他聲情并茂地述說了他曾經(jīng)接手的案例,積極與全場教師互動,始終告訴我們與學(xué)生交往最重要的前提是“要把學(xué)生當(dāng)人看”。周教授還告訴我們:“師生交往的第一要素是學(xué)會傾聽!薄白鳛榻處煟还軐W(xué)生是什么個性,我們只能愛你沒商量,因為你是我的學(xué)生!薄叭说膫性本身沒有好與壞,心理學(xué)的個性是一種長期的穩(wěn)定的心態(tài)”……周紅五教授大力提倡在青少年中開展心理健康教育,能幫助師生更好地認(rèn)識自我,調(diào)節(jié)自我,發(fā)展自我,完善自我。他強(qiáng)調(diào)在師生交往中要用真誠喚起學(xué)生的信任感,用尊重與接納維護(hù)學(xué)生的個性發(fā)展,講究溝通的語言技巧,才能更好地教書育人。

  周紅五教授還鼓勵與會教師要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,多讀書,讀好書,并堅持經(jīng)常,你的人生才有意義。他說:“一個人生能帶來死可以帶走的是對自己的認(rèn)識和完善,而讀書能讓你更深刻地認(rèn)識和完善自我!彼號召我們與會教師研讀哲學(xué)專著、美學(xué)、心理學(xué)、倫理學(xué)、宗教學(xué)和歷史學(xué)方面的書籍,從而樹立正確的世界觀,完善健康的人格。只有這樣,才能更好地從事教育教學(xué)工作,培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才。

  張國宏教授告訴我們作為教師尤其是班主任一定要平和一點、從容一點、耐心一點,應(yīng)該努力還家庭一個完整的孩子。

  王文英老師通過教學(xué)故事的分享,讓我們懂得了要想走進(jìn)學(xué)生的世界,要先給他一個喜歡你的'理由;在與學(xué)生溝通過程中,換一個角度和方式,就會多一種效果,得一種收獲;作為教師應(yīng)該先有一顆健康而充滿對生活熱愛的心,才能使學(xué)生擁有健康的心態(tài),以大愛之心,做點滴之事。

  這真是一場心靈的盛宴,幾位專家?guī)Ыo我們的不僅是一場為人師經(jīng)驗分享的及時雨,更是一種信念追求的沖擊力和人格魅力的感染力。讓我更加堅定了為人父母者,為人師者,要與時俱進(jìn),多讀書學(xué)習(xí)的信念,爭做孩子喜歡、信任的父母與老師。

  班主任工作經(jīng)驗交流 18

  首先,非常感謝范校長的信任,讓我有機(jī)會在這里占用大家寶貴的幾分鐘時間談?wù)勛约涸诎嘀魅喂ぷ髦械男牡皿w會。

  還記得高一剛接手班主任工作時,范校長讓我向年級上經(jīng)驗豐富的優(yōu)秀班主任多學(xué)習(xí),所以我想一名優(yōu)秀的老師首先來自于不斷學(xué)習(xí)和自身的提高。記得第一次和付老師搭班時,我從班級墻壁上貼的各類習(xí)慣方法的養(yǎng)成,偶然知道了他在看學(xué)校當(dāng)時發(fā)給我們的班級管理和高效學(xué)習(xí)這兩本書,當(dāng)時我就感慨原來想要成為一名優(yōu)秀的老師首先就要不斷自我學(xué)習(xí)。只有不斷學(xué)習(xí)才能適應(yīng)一屆屆學(xué)生的不同需求。這一屆的再次合作我感覺他就像一位大家長,讓我明白班主任不僅要管理和指導(dǎo)學(xué)生的成長,還要起到學(xué)生和科任老師、學(xué)生和家長之間的橋梁作用。所以借此機(jī)會,我想說:謝謝和我一起搭班的各位老師,謝謝你們對我的支持,幫助和認(rèn)可。

  和我同一個組的修老師多次和我說班主任工作的最大竅門就是勤快,而和我在同一樓層的幾位班主任則用他們的.實際行動告訴了我勤快的重要性。我想只有勤才能真正地發(fā)現(xiàn)問題,才能在處理問題時讓學(xué)生口服心服。從做在旁邊的饒老師身上我學(xué)到了耐心。班主任工作細(xì)碎而繁瑣,許多事情欲速而不達(dá),不正是考驗我們的耐心嗎?

  暑假剛開始在零班上課的時候,我又從鄒老師身上明白了習(xí)慣養(yǎng)成的重要性。從每天在早讀前就交好前一天的作業(yè)到每個早晚讀任務(wù)的布置和檢查,良好的生活和學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成是一個多么重要而又艱巨的過程。而學(xué)生習(xí)慣的養(yǎng)成離不開班主任日復(fù)一日的指導(dǎo)和督促。

  還記得有次上了大學(xué)的學(xué)生重回學(xué)校和我們一起聊天時,肖老師叫他們要努力學(xué)習(xí)將來報效祖國,我當(dāng)時真的深受觸動,很多年了,我經(jīng)常聽到的都是努力學(xué)習(xí)是為了我們自己將來有更好的生活,信仰在逐漸離我們遠(yuǎn)去,人越現(xiàn)實有時就會越迷茫。我常想學(xué)生是不是有時也是這樣,因為沒有理想和信仰,所以沒有不斷進(jìn)取的動力。正如隨處可見的標(biāo)語所說:只有人民有信仰,民族才有希望,國家才有力量。培養(yǎng)有理想和信仰的一代是我們教育工作者身上沉甸甸的擔(dān)子。

  最后,我想說班級工作離不開學(xué)校的指導(dǎo)。從這個學(xué)期的校園文化建設(shè)到這次的期中考試考風(fēng)的整頓,正是有了學(xué)校的認(rèn)真才有了班級的進(jìn)步。以前總感覺自己是紙老虎,現(xiàn)在有規(guī)可循,工作起來有效多了。我相信在我們?nèi)熒墓餐ο,我們的學(xué)校一定會將輝煌變成一種習(xí)慣。

  謝謝大家!

  班主任工作經(jīng)驗交流 19

  準(zhǔn)備了近于半個多月的“說說我的教育故事”班主任工作經(jīng)驗交流會,終于在大家的精心準(zhǔn)備下,終于來開了帷幕。十二位班主任經(jīng)過認(rèn)真的準(zhǔn)備,終于在屬于自己的舞臺上綻放出屬于自己的美麗。

  班主任在一個學(xué)校是起支柱作用的,無論是辦公、后勤、宿舍……各種各樣的事情都會找到班主任的頭上,校長對班主任的要求是,做領(lǐng)導(dǎo)的好助手,做學(xué)生的好老師,做家長的好朋友。對于班主任的工作要求既要有質(zhì)量,又要有份量?梢姡嘀魅蔚墓ぷ髦匾,趙雙穩(wěn)老師的《給差生一條“生路”》、盧艷琴老師的《遇事不沖動》、張曉燕老師的《班主任的心態(tài)》、趙俊杰老師的《對差生的待遇》、李英老師的《“打”醒自己,“喚”醒教育》、宋曉翠老師《“改卷”風(fēng)波》、楊曉靜老師的《與差生的交往》、溫宏遠(yuǎn)老師的《提高“調(diào)皮生的”自豪感》、王萍老師的《愛每一個差生》、曉玲老師的《你好!孩子》還有實習(xí)老師張香蕊(當(dāng)然就是我了)的《或許只是一種溫和》,最后高校長進(jìn)行了精彩的總結(jié)。

  給我最深的感悟大致有三點,給我的觸動很大,(當(dāng)然不僅僅是這三點):

  一、做為班主任,應(yīng)該調(diào)整好自己的心態(tài),用有一個陽光的心態(tài),才能帶好一個班的.學(xué)生,帶著這種心態(tài),無論是教學(xué)生功課,還是處理學(xué)生的問題,“和風(fēng)細(xì)雨”地處理問題才是最好,學(xué)會冷處理一些問題,以寬容之心看芳草,天涯何處無春風(fēng)。

  二、作為班主任,還要教給學(xué)生如何做人。譬如李英老師的文章《“打”醒自己,“喚”醒教育》,就是教給學(xué)生一種如何正直誠實的人,宋曉翠老師的文章《“改卷”風(fēng)波》,就是教給學(xué)生如何檢討自己,學(xué)會和學(xué)生多多溝通,學(xué)會“冷處理”問題,很多時候,一旦觸及精神需要,就會發(fā)生巨大的作用。

  三、對待“差生”,世界上沒有“差生”這樣一說,關(guān)鍵是一個老師該如何對待他,首先要給予的是同樣的愛,一樣的關(guān)心與關(guān)注;一般意義上,“差生”只是成績很不好,接下來,就要給孩子一種“自豪感”,比如當(dāng)班干部啊,給孩子一個表現(xiàn)的機(jī)會;最后,教給孩子一些學(xué)習(xí)的方法,多少要有些進(jìn)步,但不能一口吃成胖子。

  特別感謝高校長給我一個機(jī)會,能夠讓我在全校老師的面前演講,這給一個實習(xí)生,一個莫大的鼓勵,老師們的經(jīng)驗給了我很多幫助,為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。

  班主任工作經(jīng)驗交流 20

  小學(xué)的班主任就得像一位媽媽,什么都要管,不僅是學(xué)習(xí),還要管他們的生活。每天還要處理一些因為芝麻小事發(fā)生的種種矛盾。當(dāng)了那么多年的班主任,可謂是操碎了新,當(dāng)然也積累了一些經(jīng)驗,不過學(xué)生日日在變,每天會出現(xiàn)一些新狀況,因此我們也要時時更新我們的方法。就這一學(xué)期,我結(jié)合本班情況,做以下幾點交流:

  一、值日

  這學(xué)期,我放手讓學(xué)生自己打掃教室衛(wèi)生。我把43名學(xué)生分配成5個小組,正好一個星期輪流一次,每組選拔出一個值日組長。為了保證每個學(xué)生都有事可做,我還制定了一張表格,上面記錄了誰負(fù)責(zé)什么工作。我自以為做的很全面了,可結(jié)果還是很不樂觀。無奈之下,我就想到了施行獎勵積分卡制度,給每天的值日情況打分。中午、下午各一次,分?jǐn)?shù)最高的小組獎勵一張綠卡。分?jǐn)?shù)最低的.則罰一張黃星卡,直至下周不再是最后一名,則收回黃星卡。自從有了這個獎勵制度,學(xué)生的興趣很高,值日情況也有了很大的改善,他們每天最關(guān)心的就是給他們值日打分的時刻。

  二、作業(yè)

  作業(yè)的反饋,我想這應(yīng)該是每個老師最頭痛的事情了。一開始,我跟家長們溝通好,讓他們做好監(jiān)督?赊r(nóng)村畢竟是農(nóng)村,這個想法很快就落空了,班級里有一半的家長不是忙就是管不住孩子因此,我采用了小組競爭的方式。選拔班里責(zé)任心強(qiáng),成績優(yōu)秀的學(xué)生當(dāng)作業(yè)檢察院。由他們負(fù)責(zé)檢查作業(yè),并做好登記,然后根據(jù)他們弄得記錄評出優(yōu)秀小組,分發(fā)綠卡。結(jié)果是很明顯,現(xiàn)在每個學(xué)生都能按時完成作業(yè)了,還有一件令我高興的是,我們班的日記情況有所改觀。上學(xué)期,每周一篇日記,學(xué)生的日記情況非常糟糕,不是流水賬,就是三言兩語。

  后來,我就想到一個方法,每天語文課抽出幾分鐘的時間,讀他們弄得日記。我告訴他們這叫分享。一開始,我是讓他們自己推薦,被讀到日記的同學(xué)當(dāng)然會獎到積分卡,慢慢的,孩子們的興趣濃了,日記也寫得越來越好!

  看到孩子們個個為魔法盒努力著,習(xí)慣越來越好了,成績進(jìn)步了,真喜人!以上兩點是我們班這學(xué)期比較有特點的。

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