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公路路政管理必須發(fā)揮道班工人的作用工作體會

時間:2022-04-22 15:38:36 工作體會 我要投稿
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公路路政管理必須發(fā)揮道班工人的作用工作體會

  公路路政管理普遍面臨線長、面廣、人員裝備不足的問題。在實(shí)際工作中,要管好公路,必須充分發(fā)揮道班工人的作用。道班工人敢抓敢管,路政管理則可以節(jié)省成本,及時糾正制止違章,事半功倍;道班工人參與路政管理積極性差,則路政人員往往疲于奔命,事倍功半。筆者結(jié)合基層路政管理工作實(shí)踐,試就相關(guān)問題作粗淺探討。

公路路政管理必須發(fā)揮道班工人的作用工作體會

  一、影響道班工人參與路政管理積極性原因分析

  道班工人長期在養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)一線作業(yè),對路的感情最深,路產(chǎn)路權(quán)受侵害,道班工人心最疼。而且,他們對所養(yǎng)護(hù)路段情況最熟悉,發(fā)生在他們所轄管路段的侵害路產(chǎn)路權(quán)案件,他們都能第一時間就知道,對制止違章、保護(hù)現(xiàn)場能發(fā)揮很大作用。但是現(xiàn)實(shí)情況是有的道班工人對侵害路產(chǎn)路權(quán)案件制止不力,報(bào)告不及時或不報(bào)告,呈現(xiàn)出一種麻木不仁狀態(tài),嚴(yán)重影響了路政管理工作的開展。

  1、職責(zé)不明。有的道班工人認(rèn)為路政管理有專職隊(duì)伍,有專門裝備,道班工人的職責(zé)就是公路養(yǎng)護(hù),多一事不如少一事,事不關(guān)已高高掛起,致使一些非常輕微的堆積都要路政人員出動清理,使路政人員疲于奔命。

  2、制度不落實(shí)。公路分局對道班考核,本來有路政管理一項(xiàng),但有的分局監(jiān)理組、檢查組在實(shí)際考核中,往往偏重對生產(chǎn)任務(wù)完成情況進(jìn)行考核,忽視了對班站轄管段路政管理的考核,有的檢查組或者分局監(jiān)理組由分管領(lǐng)導(dǎo)、勞工、工程和有關(guān)人員組成,沒有路政人員參與,這樣就使班站路政管理檢查考核流于形式。

  3、激勵機(jī)制缺乏。公路養(yǎng)護(hù)人員生產(chǎn)任務(wù)完成好,獎金、工資及時兌現(xiàn),而在沒有執(zhí)法權(quán)的情況下,公路養(yǎng)護(hù)人員對各種破壞、損壞或者非法占用路產(chǎn)和影響交通安全的行為給予制止,無疑難度大,又得罪人,而且在制度設(shè)計(jì)上常常缺乏相應(yīng)的獎勵機(jī)制,致使道班職工積極性不高。

  4、素質(zhì)不適應(yīng)。公路路政管理有一定的專業(yè)性,許多道班工人對路政管理法律規(guī)不甚清楚,致使在維護(hù)路產(chǎn)路權(quán)、制止違章中理不直氣不壯。

  5、路政人員某些做法挫傷道班工人的積極性。最常見的是道班人員舉報(bào),路政人員不出動,道班工人為了糾正制止違章,與當(dāng)事人爭執(zhí),甚至被打,得不到路政人員的全力援助,致使道班工人積極性大為挫傷。

  二、對策建議

  1、明確職責(zé)。組織道班工人學(xué)習(xí)20xx年4月1日開始實(shí)施的《中華人民共和國公路路政管理規(guī)定》尤其是第48條:“公路養(yǎng)護(hù)人員發(fā)現(xiàn)破壞、損壞或者非法占用路產(chǎn)和影響公路安全的行為應(yīng)予以制止,并及時向公路管理機(jī)構(gòu)報(bào)告,協(xié)助路政管理人員實(shí)施日常路政管理”,及時組織一線職工學(xué)習(xí)公路職工職業(yè)道德規(guī)范,明確道班工人與路政人員對公路路實(shí)施齊抓共管的職責(zé)。

  2、落實(shí)制度。路政人員參與道班一線檢查、考核、驗(yàn)收,對班站一線職工在制止違章不及時,報(bào)告不及時或不報(bào)告的給予相應(yīng)扣分,完成好的給予加分,與工(。┵Y、獎金掛鉤。

  3、建立獎勵機(jī)制。對敢抓敢管,在公路路政管理工作中作出顯著成績的,給予獎勵,獎金列路產(chǎn)損壞賠償費(fèi)開支。福建省壽寧縣公路路政管理所每年都對公路道班路政管理進(jìn)行評比,分設(shè)一、二、三等獎,給予職工500—300元獎勵,效果很好。

  4、提高素質(zhì)。對一線職工,結(jié)合班站長、記錄員各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職工技術(shù)等級培訓(xùn),開設(shè)路政管理這一課程,使一線職工更好地掌握公路管理法律法規(guī),在維護(hù)路產(chǎn)路權(quán),糾正制止違章中做到法律在手,理直氣壯。

  5、全力支持道班職工開展工作。對道班工人的舉報(bào),必須一一落實(shí),進(jìn)一步落實(shí)完善備勤制度,不管節(jié)假日和雙休日還是晚上,該出動就要出動,對推諉、扯皮造成路產(chǎn)損失的,要追究路政人員相應(yīng)責(zé)任。在這方面,壽寧縣公路路政管理所今年以來,接到道班職工舉報(bào)后,多次放棄節(jié)假休息日,及時查處損害公路路產(chǎn)權(quán)案件,做到了“召之即來,隨叫隨到”,在處理糾正違章中充分聽取道班職工意見,對不聽道班工人制止,恐嚇甚至毆打道班工人的從重處罰,獲得道班職工的高度評價,調(diào)動了職工參與路政管理的積極性,促進(jìn)了公路路政管理工作的有序開展,公路路政管理必須發(fā)揮道班工人的作用。

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