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形成性評價與總結(jié)性評價

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形成性評價與總結(jié)性評價

  總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,他能夠提升我們的書面表達(dá)能力,讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧?偨Y(jié)一般是怎么寫的呢?下面是小編為大家收集的形成性評價與總結(jié)性評價,僅供參考,歡迎大家閱讀。

形成性評價與總結(jié)性評價

  形成性評價與總結(jié)性評價

  教育評價就其目的的不同,通常分為“形成性評價”與“總結(jié)性評價”兩種類型。

  “形成性評價”與“總結(jié)性評價”這兩個概念是由斯克里文在其1967年所著的《評價方法論》中首先提出來的。形成性評價(formative evaluation)是通過診斷教育方案或計劃、教育過程與活動中存在的問題,為正在進(jìn)行的教育活動提供反饋信息,以提高實踐中正在進(jìn)行的教育活動質(zhì)量的評價。一般地說,形成性評價不以區(qū)分評價對象的優(yōu)良程度為目的,不重視對被評對象進(jìn)行分等鑒定?偨Y(jié)性評價(summative evaluation)與此不同,它是在教育活動發(fā)生后關(guān)于教育效果的判斷。一般地,它與分等鑒定、作出關(guān)于受教育者和教育者個體的決策、作出教育資源分配的決策相聯(lián)系。學(xué)生的畢業(yè)考試、教師的考核、學(xué)校的鑒定都是總結(jié)性評價的例子。由此可見,這兩類評價活動是有區(qū)別的,并且,這些區(qū)別可以進(jìn)一步從以下幾方面加以說明:

  第一,形成性評價與總結(jié)性評價的目的、職能(或者說期望的用途)(expected uses)不同。布盧姆(Bloom,B.S.)曾經(jīng)明確指出,這兩種評價相區(qū)別的“明顯的特征在于目的(期望的用途)”。他進(jìn)一步指出:“形成性觀察的主要目的是決定給定的學(xué)習(xí)任務(wù)被掌握 的程度、未掌握的部分”,“它的目的不是為了對學(xué)習(xí)者分等或鑒定,而是幫助學(xué)生和教師把注意力集中在為進(jìn)一步提高所必需的特殊的學(xué)習(xí)上。” 布盧姆的這段話主要是針對學(xué)生學(xué)習(xí)成就的評價而言,但其基本精神同樣也適用于教育評價的其他方面。在教育方案的評價中,形成性評價通過社會需要、教育活動參與者的需要的評定、可行性研究、實施過程存在的問題等方面的調(diào)查,將其目的指向改進(jìn)教育活動的質(zhì)量。

  總結(jié)性評價“指向更一般的等級評定”。它的直接目的是作出教育效果的判斷,從而區(qū)別優(yōu)劣、分出等級或鑒定合格?偨Y(jié)性評價與教學(xué)效能核定(accountability)聯(lián)系在一起,它為關(guān)于個體的決策、教育資源投資優(yōu)先順序的抉擇等提供依據(jù)。

  第二,形成性評價與總結(jié)性評價的報告聽取人(audience)不同。形成性評價是內(nèi)部導(dǎo)向的,評價的結(jié)果主要供那些正在進(jìn)行教育活動的教育工作者參考。總結(jié)性評價是外部導(dǎo)向的,評價的報告主要呈遞給各級制定政策的管理人員,以作為他們制定政策或采取行政措施的依據(jù)。形成性評價與總結(jié)性評價的這一區(qū)別,決定了這兩類評價活動的外部特征:形成性評價者與教育活動的實施者相互依賴。教育活動的實際參與者與實施者需要形成性評價者提供各種幫助,這兩類人員關(guān)系密切。然而,總結(jié)性評價者則在一定程度上保持著獨立的關(guān)系,這一獨立的關(guān)系是他們能以客觀的態(tài)度實施評價的基礎(chǔ)。

  第三,形成性評價與總結(jié)性評價覆蓋教育過程的時間不同。如前所述,形成性評價直接指向正在進(jìn)行的教育活動,以改進(jìn)這一活動為目的,因此,它只能是在過程中進(jìn)行的評價,一般它并不涉及教育活動全部過程?偨Y(jié)性評價考察最終效果,因此它是對教育活動全過程的檢驗,一般在教育過程結(jié)束后進(jìn)行。

  第四,形成性評價與總結(jié)性評價對評價結(jié)果概括化程度的要求不同。形成性評價是分析性的,因而,它不要求對評價資料作較高程度的概括。而總結(jié)性評價是綜合性的,它希望最后獲得的資料有較高的概括化程度。

  除了上述區(qū)別外,形成性評價與總結(jié)性評價在評價的準(zhǔn)則、標(biāo)準(zhǔn)、方法等方面也有些區(qū)別。但是,這些區(qū)別并非是本質(zhì)的,而是由目的或期望用途的不同而派生的,并且隨著一些新的評價模式的出現(xiàn),這些區(qū)別正在變得模糊起來。

  形成性評價與總結(jié)性評價

  首先,我們來看看形成性評價。形成性評價是一種在教學(xué)過程中進(jìn)行的評價,它關(guān)注學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的表現(xiàn),包括知識的掌握、技能的形成以及情感、態(tài)度和價值觀的發(fā)展。這種評價方式具有及時性、針對性和反饋性的特點。通過形成性評價,教師可以及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,發(fā)現(xiàn)學(xué)生在學(xué)習(xí)中存在的問題,并據(jù)此調(diào)整教學(xué)方法和策略,幫助學(xué)生更好地掌握知識。同時,學(xué)生也可以通過形成性評價了解自己的學(xué)習(xí)情況,及時調(diào)整學(xué)習(xí)策略,提高學(xué)習(xí)效率。

  然而,形成性評價也有其局限性。由于它主要關(guān)注學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的表現(xiàn),因此可能無法全面反映學(xué)生的學(xué)習(xí)成果。此時,就需要結(jié)合總結(jié)性評價來進(jìn)行補(bǔ)充。

  總結(jié)性評價是在教學(xué)活動結(jié)束后進(jìn)行的評價,它主要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,通過考試、測驗等方式來檢驗學(xué)生對知識的掌握程度?偨Y(jié)性評價具有客觀性和公正性的特點,能夠全面、準(zhǔn)確地反映學(xué)生的學(xué)習(xí)成果。通過總結(jié)性評價,教師可以了解學(xué)生對知識的整體掌握情況,評估教學(xué)效果,為下一階段的教學(xué)提供參考。

  然而,總結(jié)性評價也有其不足之處。它主要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,而忽略了學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中的表現(xiàn)。這就可能導(dǎo)致一些學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中雖然付出了很多努力,但由于考試或測驗的偶然性而未能取得好成績,從而影響了他們的學(xué)習(xí)積極性。

  因此,在教學(xué)中,我們應(yīng)該將形成性評價和總結(jié)性評價結(jié)合起來使用。通過形成性評價,及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,發(fā)現(xiàn)問題并進(jìn)行調(diào)整;通過總結(jié)性評價,全面、準(zhǔn)確地評估學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,為下一階段的教學(xué)提供參考。這樣既能關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)過程,又能全面反映學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,更好地促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

  總之,形成性評價和總結(jié)性評價是兩種重要的評價方式,它們各有特點,各有優(yōu)勢。在教學(xué)中,我們應(yīng)該根據(jù)具體情況靈活運(yùn)用這兩種評價方式,以達(dá)到更好的教學(xué)效果。

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