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班主任兵法之捭闔之術(shù)

時(shí)間:2022-08-16 07:45:24 班組管理 我要投稿
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班主任兵法之捭闔之術(shù)

 捭闔的本義是開合。捭就是撥動(dòng),闔就是閉藏。戰(zhàn)國時(shí)期著名戰(zhàn)略家、軍事家鬼谷子認(rèn)為一開一合是事物發(fā)展變化的普遍規(guī)律,是掌握事物的關(guān)鍵。

  三國時(shí)曹操與劉備都是深諳捭闔之術(shù)的英雄。有一段膾炙人口的“曹操煮酒論英雄”的故事就是雙方捭闔交鋒的經(jīng)典之作。曹操挾天子以令諸侯,勢力強(qiáng)大。劉備起兵未久,勢力尚弱,為防曹操謀害,便閉藏自己,在后院種菜,以為韜晦之計(jì)。一日曹操召見劉備,二人在小亭旁煮酒暢飲。席間,曹操多次以言詞試探劉備的反應(yīng),意欲得到實(shí)情,劉備卻十分謹(jǐn)慎小心,始終不以真情流露。后來曹操以天下誰是英雄再三相問,劉備無法,只得虛與委蛇,一一說出袁術(shù)、袁紹、劉表等二流人物相搪塞,均被充滿霸氣的曹操否定。曹操最后以手指劉備,又指自己說:“天下英雄,就你我二人罷了。”劉備大吃一驚,手上的湯匙、筷子不自覺掉在地上。當(dāng)時(shí)正值大雨將至,雷聲大作。劉備不愧為胸藏韜略的大英雄,他故作從容撿起筷子,說:“雷聲震動(dòng),將筷子嚇掉了!边@樣,將掉落筷子的真正原因,輕輕掩飾。曹操的反復(fù)進(jìn)行撥動(dòng)和試探,差一點(diǎn)就要成功,但劉備的閉藏術(shù)畢竟技高一籌,后來終于得以三分天下,與曹操、孫權(quán)成鼎足抗衡之勢。

  教師在做學(xué)生工作尤其是在做學(xué)生思想工作時(shí),如果想要更有效率更加圓滿地解決問題,就必須掌握捭闔之術(shù)。

  當(dāng)學(xué)生處于開啟狀態(tài)時(shí),他的心扉是敞開的,對教師是信任的,是不加防備的。教師可以很準(zhǔn)確地知道學(xué)生的真實(shí)情感、動(dòng)機(jī)、意愿等等,而一旦了解了真實(shí)情況,教師就可以對癥下藥,有針對性地制定對策,及時(shí)解決學(xué)生的心理和思想問題。

  當(dāng)學(xué)生處于閉藏狀態(tài)時(shí),他的心扉是緊鎖的,對教師是不信任的,是加以防備的。教師無法了解引起學(xué)生行為和情緒變化的真正原因,只能靠猜測或主觀臆斷來作出分析,就如同蒙上眼睛打獵一樣,難以集中目標(biāo),教師的工作不能觸及到學(xué)生的問題根源,也就難以真正解決學(xué)生的思想問題。

  因此,在做學(xué)生工作時(shí),最好的結(jié)果就是使學(xué)生處于開啟的狀態(tài)。當(dāng)學(xué)生處于開啟狀態(tài)之時(shí),教師可以閉藏起來,以更仔細(xì)地觀察學(xué)生,觀察每一位學(xué)生的性格特征、興趣愛好、優(yōu)缺點(diǎn),觀察學(xué)生的情緒變化,喜怒哀樂之情;也可以敞開自己,和學(xué)生進(jìn)行心與心的交流,用自己的觀點(diǎn)去啟發(fā)學(xué)生,用自己的情感去感化學(xué)生。總之,當(dāng)學(xué)生處于開啟狀態(tài)之時(shí),學(xué)生便處在明處,我們無論在明處還是在暗處,都可以比較自如地選擇有效的方法對之進(jìn)行教育。

  教師找學(xué)生談話時(shí),最怕的就是學(xué)生閉藏起來,學(xué)生一言不發(fā),什么都不講,全是教師講,講的又都是一些空洞的大道理,學(xué)生根本聽不進(jìn)去,教師白費(fèi)口舌,對學(xué)生產(chǎn)生不了任何作用。因此,高明的教師在與學(xué)生談心之時(shí),一定會(huì)想法設(shè)法使學(xué)生開口,學(xué)生講得越多,談話成功的可能性就越大。教師要想方設(shè)法揣摩學(xué)生的心理,要設(shè)身處地為學(xué)生著想,要尊重學(xué)生,理解學(xué)生,這樣才有可能使學(xué)生對教師敞開心扉。

  使學(xué)生從閉藏到開啟的辦法有很多。大致有以下幾種:

  一、用激勵(lì)、褒揚(yáng)去鼓動(dòng)學(xué)生。褒揚(yáng)是一種方向性的暗示,學(xué)生很有可能朝著你指示的方向努力,學(xué)生一旦努力了,有成績了,教師馬上予以肯定,再送上幾頂高帽子,把學(xué)生的進(jìn)步加固,斷了學(xué)生回退之路,這樣,便可以逐步引導(dǎo)學(xué)生達(dá)到教師的目標(biāo)。學(xué)生在沿著教師指示的方向努力之時(shí),也就自然而然地處于開啟狀態(tài)了。我們常常有這樣的經(jīng)驗(yàn),當(dāng)我們不經(jīng)意地表揚(yáng)某一名學(xué)生某一次作業(yè)做得很好時(shí),這名學(xué)生往往在下一次的作業(yè)中會(huì)做得格外認(rèn)真,教師如果及時(shí)加以表揚(yáng),再把他的作業(yè)在班級張貼或冠之以諸如“作業(yè)標(biāo)兵”之類稱號,這名學(xué)生再想退回去就不太可能了。教師就成功地實(shí)現(xiàn)了對該學(xué)生的控制。從人的本性來說,對于表揚(yáng)的話語,不管是不是符合實(shí)際,人都是先接受了再說;對于批評的話語,也不管其正確與否,不自覺地會(huì)生出抗拒之心。因此,通常情況下,表揚(yáng)使學(xué)生開啟,批評使學(xué)生閉藏。

  二、用言語去試探對方。在很多時(shí)候,教師可以先暫時(shí)閉藏起來,隱藏自己的真實(shí)想法,用一些與事實(shí)不一定相符合的話語去試探對方。比如說,教師可以這樣試探學(xué)生:我聽說某某這次考得不好,你在旁邊幸災(zāi)樂禍啊!學(xué)生肯定會(huì)使盡渾身解數(shù)進(jìn)行辯解,在辯解的過程中,學(xué)生吐露的基本上都是實(shí)情,學(xué)生也就不知不覺地處于開啟狀態(tài),而教師也就得到了足夠的信息。末了,教師可以這樣說,哎喲,我不了解實(shí)情,幸好今天跟你談了一談,差點(diǎn)冤枉了你,希望以后你有情況多與老師交流。既巧妙地消除了一開始那句“信口雌黃”的試探的負(fù)面影響,又為下次與學(xué)生交談做好鋪墊。激將法也屬此類。三國赤壁之戰(zhàn)時(shí),諸葛亮為試出周瑜抗曹的真實(shí)想法,故意歪曲曹操《銅雀臺(tái)賦》的意思,說只要東吳把二喬送給曹操,魏國自然退兵,周瑜立刻被激怒,立下了與曹操死拼到底的誓言。諸葛亮卻佯裝不知小喬是周瑜的夫人,假意道歉,實(shí)則心中暗喜。

  三、故意保持緘默或忽視對方。當(dāng)學(xué)生渴望得到教師的肯定或關(guān)注時(shí),教師卻一反常態(tài)保持緘默,甚至故意忽視學(xué)生。教師的閉藏態(tài)度不但令學(xué)生不能理解,也完全令學(xué)生失望。學(xué)生會(huì)終于耐不住性子主動(dòng)向教師提出這個(gè)問題,教師等待已久,已做好充分準(zhǔn)備,趁機(jī)加以引導(dǎo)。我聽說,有一位教師找一位學(xué)生談話,兩人進(jìn)了辦公室之后,教師一言不發(fā),只是盯著學(xué)生看,看了足有20分鐘之久,學(xué)生終于忍受不住,率先向教師開口提問。這位教師面對的談話對象是一位冰凍三尺非一日之寒的學(xué)生,但是這位教師也的確把捭闔之術(shù)用到了極致,非有極大的耐心與信心不能做到!百u關(guān)子”亦屬此類方法。明明有所圖謀,勾起了對方的極大興趣之時(shí),卻故意引而不發(fā),直到對方苦苦相問,或承諾什么條件之時(shí),才講出實(shí)情。古代謀士向君王進(jìn)諫之時(shí),因怕勸說不成,反而惹下殺身之禍,常常祭出此招,待到君主答應(yīng)不加怪罪之時(shí)才和盤托出。

  四、使對方與自己情投意合。這個(gè)方法是教師所廣泛采用的。教師想學(xué)生所想,急學(xué)生所急,充分表達(dá)自己對學(xué)生的同情和理解之情,目的是拉近雙方距離,為后面的溝通打下基礎(chǔ)。比如說有教師處理學(xué)生早戀工作,一開始就先談自己學(xué)生時(shí)代的早戀故事,學(xué)生馬上就會(huì)覺得教師很親切,原本抗拒反叛的心很快就冰釋了。教師然后再談自己現(xiàn)在對當(dāng)時(shí)早戀的看法,雖然是在說自己,但是學(xué)生已經(jīng)能完全領(lǐng)悟教師的良苦用心。通常我們所講的“以情感人”即屬此類,要求教師要有真情實(shí)感,能以己度人,切忌無病呻吟。在批評學(xué)生之前,先講一講學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),講一講學(xué)生輝煌的過去,講一講自己對學(xué)生的肯定與關(guān)心,對后面的談話無疑是有很大的幫助的!稇(zhàn)國策》中觸龍說趙太后也是一個(gè)這樣的很經(jīng)典的故事:大臣們勸說趙太后為了國家利益把兒子長安君送到齊國去當(dāng)人質(zhì),趙太后不但不肯,還立下毒誓禁止別人再來勸說。觸龍卻獨(dú)辟蹊徑,見到趙太后之后,先從自己的腳有毛病,身體也不太好開始,講到飲食,日常起居,逐步拉近了與趙太后的距離,然后,觸龍以自己的小兒子不爭氣,想在自己死之前把他安頓好為突破口,逐步地誘導(dǎo)啟發(fā)趙太后認(rèn)識(shí)到,把長安君送到齊國去是為了趙國好,也是為了長安君的將來好。觸龍就這樣巧妙而成功地說服了趙太后。

  使學(xué)生開啟心扉的辦法還有很多,不能一一道來,有時(shí)候,還需要好幾種方法并用。只要學(xué)生對教師敞開心扉,師生之間的溝通始終暢通無阻,教師的工作便不可能不成功。

  以上講的是學(xué)生心靈的閉與合的狀態(tài)。其實(shí),在學(xué)生身上,還有另一種更為重要的閉與合,那就是學(xué)生的精神狀態(tài)。

  不同的人精神狀態(tài)相差是很大的。有的人消極低迷,有的人積極進(jìn)取,有些人自暴自棄,有些人斗志昂揚(yáng)。即便是同一個(gè)人,在不同的時(shí)期也會(huì)有不同的狀態(tài),每一個(gè)人都有低潮,有高潮,有碌碌無為的日子,也有充實(shí)緊張的時(shí)光。不同的精神面貌是由不同的心理狀態(tài)決定的。有人說,人的心理狀態(tài)是由一個(gè)開關(guān)控制的,開始可能處于一個(gè)閉合的狀態(tài),但是一旦過了臨界線,開關(guān)打開了,人就進(jìn)入了開啟的狀態(tài)。在開啟狀態(tài)下,人會(huì)表現(xiàn)出與閉合狀態(tài)完全不一樣的特征。

  這種不一樣的特征差別是非常大的。當(dāng)人處于閉合狀態(tài)時(shí),整個(gè)人體機(jī)器的運(yùn)作是比較緩慢的,人的智力水平,反應(yīng)力,記憶力等各項(xiàng)綜合水平都處于比較低的狀態(tài)。人對于學(xué)習(xí)、成功的渴望很淡薄,沒有什么動(dòng)力,即使有動(dòng)力也不足以改變整個(gè)精神狀態(tài)。處在這種狀態(tài)時(shí)間長了,人的潛能就會(huì)受到抑制,甚至退化,日子也就過的庸庸碌碌,很是平凡。

  當(dāng)人處于開啟狀態(tài)時(shí),身上的每一個(gè)細(xì)胞都是積極的,活躍的。各個(gè)器官的運(yùn)轉(zhuǎn)速度明顯加快,人體的工作效率提高,這時(shí)候的人渴求獲得新的知識(shí)來武裝自己,渴求提高,有不斷學(xué)習(xí)與工作的欲望。在這樣的狀態(tài)下,人會(huì)對自己充滿自信,并且會(huì)因?yàn)槿〉玫某煽兌M(jìn)一步增強(qiáng)自己的自信心,從而走上良性發(fā)展的軌道。

  有心理學(xué)家曾經(jīng)做過這樣的歸納研究。他們找了二十個(gè)大學(xué)剛畢業(yè),決定做自己喜歡的工作的人;另外也找了同樣學(xué)歷和年齡,決定先投身熱門行業(yè),賺到錢,再做自己喜歡事情的二十個(gè)人。二十年后,在兩個(gè)對照組中發(fā)現(xiàn),做自己喜歡的工作的人,有十八個(gè)成為百萬富翁,而后者只有一個(gè)成為百萬富翁。

  在這個(gè)例子中我們可以發(fā)現(xiàn)這不同的二十個(gè)人,其狀態(tài)是不一樣的。做自己喜歡做的事情的人,一定是處于開啟狀態(tài)的,他們會(huì)在自己的工作中聚集自己所有的聰明才智,隨著時(shí)間的流逝,也不會(huì)因?yàn)閰挓┒]合。而那些投身熱門行業(yè)的人只是因?yàn)檫@份工作薪水比較豐厚而不一定對這門行業(yè)本身感興趣,因此時(shí)間長了其工作積極性就會(huì)受到影響,他的狀態(tài)就會(huì)逐漸變成閉合。這樣日積月累,很長時(shí)間以后,巨大的成就差別就顯現(xiàn)出來。

  現(xiàn)代學(xué)校教育在本質(zhì)上應(yīng)該培養(yǎng)學(xué)生樂觀向上的人生態(tài)度和迎接挑戰(zhàn)的積極心態(tài)。愛因斯坦在他的《論教育》一文中有這樣一段話:“在學(xué)校里和在生活中,工作的最重要?jiǎng)訖C(jī)是工作中的樂趣,是工作獲得結(jié)果時(shí)的樂趣,以及對這個(gè)結(jié)果的社會(huì)價(jià)值的認(rèn)識(shí)。啟發(fā)并加強(qiáng)青年人的這些心理力量,我看這該是學(xué)校的最重要任務(wù)。只有這樣的心理基礎(chǔ)才能導(dǎo)致一種愉快的愿望,去追求人的最高財(cái)產(chǎn)——知識(shí)和藝術(shù)技能。”愛因斯坦這里提到的心理基礎(chǔ)也好,心理力量也好,正是一種開啟而不是閉合的心理狀態(tài)。在這樣的狀態(tài)下,學(xué)生總是對學(xué)習(xí)充滿熱情,對生活充滿向往,對未來充滿渴望,如果我們的學(xué)校教育為社會(huì)培養(yǎng)的都是這樣的人群,我們的民族怎么可能不強(qiáng)大呢?

  那么如何來培養(yǎng)和激發(fā)學(xué)生的這種精神狀態(tài)呢?

  首先,教師應(yīng)該以鼓勵(lì)為主。鼓勵(lì)會(huì)使學(xué)生的心態(tài)更加積極,更加開放。學(xué)生在教師的鼓勵(lì)之下,更傾向于作積極的嘗試,如果在嘗試中體驗(yàn)到成功,他便有可能達(dá)到啟動(dòng)捭闔開關(guān)的臨界線,便有可能進(jìn)入開啟狀態(tài)。教師通過鼓勵(lì)以及對學(xué)生努力之后所取得成績的肯定,可以不斷筑高學(xué)生的基點(diǎn)。當(dāng)學(xué)生最終達(dá)到臨界狀態(tài),從閉合狀態(tài)跳轉(zhuǎn)為開啟狀態(tài),學(xué)生就有了自己前進(jìn)的動(dòng)力,就好像一列小火車,通過教師的努力使得小火車啟動(dòng)之后,教師就不必再費(fèi)力地推了,只需要偶爾適當(dāng)?shù)丶右稽c(diǎn)油,以使學(xué)生這列已經(jīng)發(fā)動(dòng)的小火車跑得更快。

  其次,教師要對學(xué)生不斷地提要求。前蘇聯(lián)教育家馬卡連柯說:要盡可能多地尊重學(xué)生,要盡可能多地要求學(xué)生。首先要尊重學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,尊重學(xué)生的實(shí)際水平。在尊重學(xué)生的基礎(chǔ)上,要對學(xué)生提要求,而且要盡量多地提要求。教師對學(xué)生提要求實(shí)際上也是一種尊重學(xué)生的表現(xiàn),是尊重學(xué)生發(fā)展的需要,是對學(xué)生潛能的一種肯定。在尊重與要求的雙重作用下,學(xué)生就會(huì)逐漸從閉合轉(zhuǎn)向開啟,并不斷地達(dá)到新的高度。

  再次,教師要幫助學(xué)生樹立目標(biāo)。目標(biāo)對于一個(gè)人的發(fā)展是非常重要的。一個(gè)成功的人通常都有很明確很遠(yuǎn)大的人生目標(biāo),很難想象一個(gè)處于開啟狀態(tài)積極進(jìn)取的人只是漫無目的地過日子而沒有目標(biāo)。一個(gè)有著堅(jiān)定不移的人生方向的人,才有可能克服不斷出現(xiàn)的困難和阻力,而永遠(yuǎn)保持積極向上的精神狀態(tài)。教師不但要幫助學(xué)生樹立目標(biāo),更要讓學(xué)生自己學(xué)會(huì)制定目標(biāo)。讓學(xué)生自己學(xué)會(huì)激勵(lì)自己,自己學(xué)會(huì)調(diào)整自己。

  人生的道路不是一帆風(fēng)順的,學(xué)生的開啟狀態(tài)可能有時(shí)不會(huì)非常的穩(wěn)定,會(huì)因?yàn)橐恍┩蝗坏氖』虼煺鄱匦孪料氯セ氐介]合狀態(tài)。教師的工作就是及時(shí)地激勵(lì)學(xué)生,及時(shí)地點(diǎn)燃學(xué)生已經(jīng)熄滅的希望之火,盡量不要讓每一個(gè)學(xué)生閉合起來。蘇霍姆林斯基說,要像保護(hù)幼苗一樣保護(hù)學(xué)生的上進(jìn)心,說的正是這個(gè)道理。這應(yīng)當(dāng)成為學(xué)校和教師最核心的工作之一,在任何情況之下都必須堅(jiān)持到底不能動(dòng)搖。

  開啟學(xué)生心靈的工作是辛苦的,卻是非常值得的。懂得捭闔之術(shù)至少可以讓我們看見光明,使我們有努力的方向。想象一下那些面對著一群閉合自己心靈的學(xué)生的教師們的痛苦吧,他們在作著沒有希望的努力,想奮起卻無力改變大局。失敗不但使學(xué)生的心靈閉合得更緊,教師自己的心也終將閉合起來,對教育的前景充滿了悲觀與絕望。

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