常用成功的語(yǔ)錄大合集50句
楊瀾訪談錄的馮侖與王石片段。在家里看楊瀾訪談錄的馮侖與王石片段，學(xué)習(xí)他們的經(jīng)營(yíng)思維，以及他們卓越的人生，豐富的思想。們每一個(gè)人都是處在情感與道德、夢(mèng)想與現(xiàn)實(shí)的摩擦中，需要我們對(duì)自己有一個(gè)非常清楚的認(rèn)知。過(guò)日子討生活，還是創(chuàng)造未來(lái)挑戰(zhàn)生活，這都取決于我們自己的選擇，也是我們自己對(duì)生活的要求，需守正出奇。下面是小編搜索整理的成功的語(yǔ)錄50句,希望能夠幫助到大家。
1、不斷揚(yáng)棄錯(cuò)誤的自我，尤其重要的是，要不斷揚(yáng)棄曾經(jīng)成功的自我。
2、沒(méi)有品嘗過(guò)挫折的人，體會(huì)不到成功的喜悅；沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)挫折的人生，不是完美的人生。
3、做一個(gè)勤奮的人。天道酬勤，凡有成功的人無(wú)不是勤奮的人，也只有勤勞的人才會(huì)獲得回報(bào)的，勤勞是通向成功的唯一階梯，一定要記住古訓(xùn)：懶是萬(wàn)惡之源。
4、成功好比一張?zhí)葑樱?機(jī)會(huì)"是梯子兩側(cè)的長(zhǎng)柱，"能力"是插在兩根長(zhǎng)柱之間的橫木。只有長(zhǎng)柱沒(méi)有橫木，沒(méi)有任何用處。
5、破志在堅(jiān)不在銳，成功在久不在速。
6、秋天，是一個(gè)取得了成功的科學(xué)家，他在悄悄地回顧著以前的成長(zhǎng)道路。
7、在高尚追求的驅(qū)使下獲得成功，所奉獻(xiàn)給人類(lèi)的東西絕對(duì)要比貧困時(shí)的多。
8、大自然的智慧在運(yùn)作之時(shí)無(wú)不顯示出其自在無(wú)為、和諧慈愛(ài)的風(fēng)范。當(dāng)我們駕乘和諧、喜悅和慈愛(ài)之力的時(shí)候，我們就以自在無(wú)為的方式創(chuàng)造了成功與好運(yùn)。
9、不是每個(gè)人都注定成功，信念就是即使看不到未來(lái)，即使看不到希望，也依然相信自己錯(cuò)不了，自己選的人錯(cuò)不了，自己選的人生錯(cuò)不了。有夢(mèng)想，就能看到未來(lái)。
10、永遠(yuǎn)的永遠(yuǎn)，那是希望！懈的不懈，那是成功！
11、當(dāng)你渴望成功就像在水中渴望空氣一樣，你就一定會(huì)成功。
12、選擇一條適合自己的道路然后堅(jiān)持不懈的走下去，只要你能做到足夠的堅(jiān)持，你就一定能走到勝利的那一天。一份信心，一份成功，一份努力；十分信心，十分成功，十分努力。
13、成功的人，不是不努力的天才，而是努力拼搏的普通人。
14、皮格馬利翁效應(yīng)：每一個(gè)人都有可能成功，但是能不能成功，取決于周?chē)娜四懿荒芟駥?duì)待成功人士那樣愛(ài)他、期望他、教育他。
15、人生要自己把握，努力勤奮，才是成功之道。
16、如果你不能節(jié)省和儲(chǔ)蓄金錢(qián)，你身上就沒(méi)有成功的種子。
17、高傲自大只能讓你止步不前，但是正直與謙虛可以引領(lǐng)你走向成功。
18、如果說(shuō)失敗是成功之母，那么成功就應(yīng)該是成功的祖母。
19、從今以后，我要懂得，生命的每一部在接受類(lèi)似的考驗(yàn)。如果堅(jiān)持不懈，不斷嘗試，勇往向前，我就會(huì)成功。
20、年輕的我們心臟都是比較小的。點(diǎn)苦難放進(jìn)去，都顯得大。大了的人，心臟就變大了。使更大的悲傷裝進(jìn)去，也照樣可以冷漠的離開(kāi)，平靜的遺忘。所以忍耐吧。天我們的心臟會(huì)長(zhǎng)得比悲傷大。
21、當(dāng)別人感到為難的時(shí)候，多給一些顏面，少給一些難看。別人心理不平的時(shí)候，多一些勸導(dǎo)，少燒些底火。別人對(duì)自己有意見(jiàn)的時(shí)候，多交流思想，少一些誤會(huì)。別人對(duì)自己贊賞的時(shí)候，多一些謙虛，少一些驕傲。別人對(duì)自己進(jìn)行批評(píng)的時(shí)候，多一些反思，少一些怨恨。
22、尊重競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，憑實(shí)力說(shuō)話。
23、有人在拒絕升職后可以發(fā)展得很好。般來(lái)說(shuō)，他們會(huì)向主管表明，自己想在當(dāng)下這份工作中繼續(xù)成長(zhǎng)，他們會(huì)完善自己的技能，為老板解決問(wèn)題，可以找出新的方法體現(xiàn)自己的價(jià)值。
24、對(duì)實(shí)際開(kāi)支超過(guò)預(yù)算的人情債，需要量力而行，千萬(wàn)不要因?yàn)橹С鎏�，給自己增添不必要的心理負(fù)擔(dān)。時(shí)，可以合理安排時(shí)間，給自己放松一下的理由，有時(shí)拋開(kāi)了并沒(méi)有想象中嚴(yán)重。心理壓力卻可以獲得釋放。
25、每一個(gè)人在人生旅途中，都應(yīng)有適合自己驛站，在職業(yè)生命中，都應(yīng)有適合自己坐標(biāo)，同樣一顆種子，種在不同土壤里，就會(huì)有不同收獲。了適合自己地方，就會(huì)茁壯成長(zhǎng)，越長(zhǎng)越旺盛。場(chǎng)人士，找準(zhǔn)屬于自己那一方水土很重要。
26、很多人不乏明確的目標(biāo)，但在實(shí)施的過(guò)程中會(huì)遇到很多問(wèn)題得不到有效的解決，從而最終影響到職業(yè)目標(biāo)的實(shí)施程度。這個(gè)角度來(lái)說(shuō)，只確定職業(yè)生涯方向定位，而不知道具體的實(shí)施路徑，尤其是在執(zhí)行的過(guò)程中，哪些問(wèn)題需要直接面對(duì)，哪些問(wèn)題需要繞道，同樣會(huì)影響到你的職業(yè)發(fā)展。
27、在別人都精明的時(shí)候可以裝裝糊涂。
28、社會(huì)才是真正的大學(xué)，很多在校園里沒(méi)有想過(guò)也沒(méi)有學(xué)過(guò)的東西，都可能會(huì)與職場(chǎng)新人不期而遇，只有到了具體的銷(xiāo)售工作崗位上，你才會(huì)發(fā)現(xiàn)很多事情并非如你事先所想象的那樣。
29、職場(chǎng)是一個(gè)用權(quán)力來(lái)劃分等級(jí)的地方，擁有最高權(quán)力的老板，完全掌握你的命運(yùn)。你的直屬上司則部分掌握你的命運(yùn)。余的同事們，他們只是掌握你的情緒而已。以，對(duì)一個(gè)女人而言，事情就變得很簡(jiǎn)單。要誰(shuí)掌握老板就等于掌握了別人的命運(yùn)。
30、在下屬尚未說(shuō)完之前，盡量不要做出反應(yīng)。效溝通的另一個(gè)重要的內(nèi)容是能通過(guò)績(jī)效面談，將員工的績(jī)效表現(xiàn)回饋給員工，使員工了解部屬在過(guò)去一年中工作上的得與失，以作為來(lái)年做得更好或改進(jìn)的依據(jù)。
31、[職場(chǎng)語(yǔ)錄](méi)[應(yīng)屆生職場(chǎng)面試注意事項(xiàng)]1.職業(yè)著裝，這是態(tài)度；2.明確意向，這是選擇；3.規(guī)范舉止，這是修養(yǎng)；4.得體問(wèn)答，這是重點(diǎn)；5.聚焦眼神，這是亮點(diǎn)；6.適當(dāng)點(diǎn)頭，這是互動(dòng)；7.控制時(shí)間，這是規(guī)范；8.給力道具，這是加分；9.良好準(zhǔn)備，這是演出；10.真材實(shí)學(xué)，這是根本。
32、對(duì)90后職場(chǎng)新人的自我選擇應(yīng)當(dāng)報(bào)以尊重，成長(zhǎng)環(huán)境的優(yōu)越在一定程度上給予了這一代人對(duì)自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的追求，但是在職業(yè)規(guī)劃中，還需要更多務(wù)實(shí)的心態(tài)，頻繁跳槽，對(duì)青少年的未來(lái)發(fā)展是會(huì)產(chǎn)生一定負(fù)面影響。
33、從畢業(yè)進(jìn)入職場(chǎng)算起，順利的話，十年內(nèi)大概會(huì)出現(xiàn)三次職業(yè)發(fā)展的突破期，有人闖關(guān)成功，有人折戟沉沙。三關(guān)是：做對(duì)事，有口碑，上平臺(tái)。三關(guān)自有闖關(guān)訣竅，不僅與能力相關(guān)，更多是關(guān)于職業(yè)的態(tài)度。
34、不要臉這事，如果干的好，叫心理素質(zhì)過(guò)硬。
35、在現(xiàn)代，企業(yè)管理的過(guò)程不再是簡(jiǎn)單地命令與執(zhí)行，而是一種將組織與個(gè)人的潛力釋放的過(guò)程。著名管理學(xué)家布蘭查德說(shuō)："今日，真正的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)來(lái)自影響力。"權(quán)力必須靠管理者自己爭(zhēng)取，除非下屬賦予你權(quán)力，否則你很難指揮他們。對(duì)于權(quán)力，管理者既不能什么權(quán)力都抓在自己手上，也不能使下屬的權(quán)力過(guò)大。同時(shí)，管理者還要明白這樣一個(gè)道理，單純依靠權(quán)力是不可能讓企業(yè)持續(xù)地成長(zhǎng)與發(fā)展的。
36、有了好的計(jì)劃后，就需要去執(zhí)行，只有管理者具有極強(qiáng)的執(zhí)行力，公司制訂的計(jì)劃才能實(shí)現(xiàn)，公司才會(huì)發(fā)展。執(zhí)行公司的計(jì)劃要講求速度，因?yàn)槭袌?chǎng)是不斷發(fā)展變化的，如果拖延太長(zhǎng)時(shí)間，制訂計(jì)劃時(shí)所依靠的因素就很可能已經(jīng)發(fā)生改變，對(duì)既定計(jì)劃的實(shí)施會(huì)產(chǎn)生影響。這是很壞的情況，一方面浪費(fèi)了大量的人力和物力，另一方面需要重新制定戰(zhàn)略，是對(duì)公司資源的過(guò)度消耗。管理者是戰(zhàn)略執(zhí)行的推動(dòng)者，要將速度和效果有機(jī)地結(jié)合起來(lái)。
37、他們以為MBA就像是一個(gè)美容院，讀完MBA，出來(lái)就會(huì)容光煥發(fā)，脫胎換骨�！顚�(zhuān)家擔(dān)憂的是：MBA在中國(guó)已被簡(jiǎn)化為高薪加升職。
38、女性通常害怕遭到拒絕，所以很難說(shuō)出自己心里真正的要求。在職場(chǎng)中，當(dāng)提案遭到主管退回時(shí)，對(duì)女性而言即代表絕對(duì)否定，沒(méi)有機(jī)會(huì)；然而對(duì)男性而言，拒絕卻代表了仍有許多其他的可能性。
39、經(jīng)過(guò)了前三天高效率的工作、高強(qiáng)度的加班后，職場(chǎng)人士都已經(jīng)身心疲憊，生理和心理都受到挑戰(zhàn)，有人說(shuō)，星期四屬于黎明前的黑暗，就好比熬夜的人，凌晨四五點(diǎn)往往是最難熬的時(shí)候。
40、愉快的握手是堅(jiān)定有力，這能體現(xiàn)你的信心和熱情，但不宜太用力且時(shí)間過(guò)長(zhǎng)，幾秒鐘即可。如果你的手臟或者很涼或者有水、汗，不宜與人握手，只要主動(dòng)向?qū)Ψ秸f(shuō)明不握手的原因就可以了。女士應(yīng)該主動(dòng)與對(duì)方握手，同時(shí)不要戴手套握手。另外，不要在嚼著口香糖的情況下與人握手。
41、在職場(chǎng)中，沒(méi)有不透風(fēng)的墻，今天你跟一個(gè)人講的話明天可能全公司都知道了，所以不要隨意發(fā)表任何對(duì)于公司對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的任何看法，也不要隨意跟別人表達(dá)自己職業(yè)生涯的看法，一個(gè)無(wú)意的舉動(dòng)很可能帶來(lái)意外的結(jié)果，我們新人千萬(wàn)要慎言啊。
42、一個(gè)人從事符合自己能力、氣質(zhì)、興趣的職業(yè)，其職業(yè)幸福度會(huì)比較高，成為職場(chǎng)橡皮人的可能性相對(duì)地也會(huì)小一些。當(dāng)然，在現(xiàn)實(shí)的生活中，人們?nèi)詴?huì)碰到很多不確定的外部因素，使自己的職業(yè)激情消退，麻木感倍增。
43、在人之上，要視別人為人；在人之下，要視自己為人。貧之交能長(zhǎng)久，利益之交必兩傷。福而不驕，則無(wú)禍；有禍而不懼，則是福。慢追求幸福的腳步，幸福才可能趕上你。有部分的遺忘，就沒(méi)有完整的幸福。
44、整天愁眉不展，自然生就苦臉。整日一臉怒氣，必定相生抱怨；樂(lè)觀和善，方可慈眉善目。愛(ài)在心田，方可笑顏滿面；每天微笑面對(duì)生活，讓快樂(lè)常伴吧！
45、但凡公司中有對(duì)工作發(fā)牢騷的人，那家公司或老板一定比沒(méi)有這種人或有這種人而把牢騷埋在肚子里公司要成功得多。
46、只要你不退縮，勇往直前，敢于挑戰(zhàn)自己生命的掌聲終會(huì)為你響起。
47、一步一個(gè)臺(tái)階，成功其實(shí)很簡(jiǎn)單。
48、未出手的技能，才是最可怕的技能！
49、我很高興你能這么想，我也很高興，能夠認(rèn)識(shí)你，因?yàn)槟闶且粋�(gè)懂得合作的人，在這個(gè)職場(chǎng)上，只有懂得合作的人才有機(jī)會(huì)生存，也才值得交往。
50、這位以霸氣著稱(chēng)的隊(duì)長(zhǎng)瞪著鏡頭很是干脆地丟下了一句"我等你回來(lái)"�！{(lán)《全職高手》
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