【經典】員工辭職申請書15篇
在現在社會,我們每個人都可能要用到申請書,我們在寫申請書的時候需要注意問題。那么寫申請書真的很難嗎?下面是小編收集整理的員工辭職申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
員工辭職申請書1
尊敬的領導:
天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。本來我想在培養(yǎng)我的公司里工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬起頭來,去遙望那碧藍的天空。這時,我多么羨慕那自由飛翔的小鳥,還有那些坐得起飛機的人啊。每個月的'開頭,我會滿心歡喜的拿著微薄的工資去還上個月的欠債,每個月的月中,我為了省錢會努力勒緊褲帶,重復性的,每個月末,生活的本色就變成了借錢和躲債。
人比人得死。這是句俗話,但確實是亙古不變的真理。看著身邊一個個兄弟都出口了,這心里跟火燒似的?粗笥衙吭履弥15%的房貼,車貼,5、6百的高溫費,幾千幾萬的獎金,這心里就琢磨著,這人與人的差距咋就這么大尼?
人生數年,彈指一揮間。是的,公司有培訓計劃,有培養(yǎng)機制,公司會盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理想,有道德,有文化,有紀律的四有新人,工資會漲的,面包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養(yǎng)我就要3年5年滴,人家咋不用培養(yǎng)就收了俺尼,俺還有多少年來給你培養(yǎng)?到時候,黃花菜都涼嘍。人家咋就看得起俺,給俺錢吶?龍入淺水遭蝦戲,虎落平原被犬欺啊。
因此本人因為個人原因,決定離開已經服務多年的公司。請求領導批準。
辭職人:xxx
xx年xx月xx日
員工辭職申請書2
尊敬的項目部領導及公司領導:
非常感激公司多年來的關愛與培養(yǎng),讓我從一個初涉社會的學生,變成了一個能在經營合同管理方面具有豐富經驗的專業(yè)管理人員;厥走^去,自進入公司后,親眼目睹了公司逐步的發(fā)展,公司現在在各方面的管理逐漸變得越來越規(guī)范,各方面都在向好的方向發(fā)展,看到公司的今天我感到無比的`欣慰,也希望公司能夠一如既往地向前發(fā)展。
轉眼,來到公司已將近_年。在過去的這些歲月里,我得到了公司各位同事和領導的多方幫助和鼓勵,我非常感謝。當然,我也將我_年最好的青春獻給了公司。在這個公司里我有過歡笑,也有過淚水,更有過收獲,還有我的許多好兄弟、好朋友。以前我從來沒有想過有一天會離開公司,我原認為我會一輩子都留在公司,直到退休?墒,這幾年隨著年齡和閱歷的增長,我發(fā)現原來是我太單純了,有些事想得太簡單了,我終于發(fā)現“我愛公司,可是公司卻不愛我”。
最后,特別聲明,我的辭職理由以上已經說明清楚,純屬個人行為,與西格項目部的領導和同事無關。再次感謝西格線項目部領導對我一直以來的關愛和信任,向所有幫助過我、曾和我一起并肩作戰(zhàn)的兄弟姐妹、朋友、領導致敬!祝公司事業(yè)蒸蒸日上,步入新的輝煌!
此致
敬禮!
申請人:_
_年6月15日
員工辭職申請書3
尊敬的公司領導:
你好!
從xxx年初至今,進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!
在經過xxx年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā),自己身感有愧公司的兩年的.培養(yǎng)。
由于我個人感覺,我在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現向公司提出辭職,望公司給予批準。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
員工辭職申請書4
尊敬的x領導:
您好!我是x,現任x職務。
現在我正式提出辭職申請。辭職原因如下:
我自認為我的能力有限,難以將這份工作做得更出色。雖然我一直在努力的想要將它做得更好更完美。但無奈力不從心,總是達不到自己理想的要求。因此我覺得自己也許并不適合這份工作。所以才有想到辭職。
眼看春節(jié)即將來臨,很多同齡人踏上歸鄉(xiāng)路。讓我也不由得想起了家里的'父母。很長一段時間沒有看到他們了。不知他們怎么樣,我想回家和父母一起過年。在他們眼里,什么都沒有親情重要。我相信領導你也能理解。這才是我要辭職的主要原因。
雖然領導是伯樂,但我似乎并不是那匹千里馬。在這里我很感謝領導給我機會讓我可以學到很多東西。也讓我明白了很多事理。在這里向領導辭職,希望領導能夠批準。順祝領導在新的一年里身體安康,事業(yè)紅火。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職申請書5
尊敬的吳總:
您好!每次面對您都開不了口,話到嘴邊就是不能說出口,只有通過郵件來告別,出于個人原因,我考慮再三,還是選擇了離開北京去南寧?紤]到今后工藝組的工作安排,為了工藝組的工作不因我的離開而出現脫節(jié),提前跟您提出辭職申請,我想這個月底離開。
其實在內心我有一千一萬個不愿意,不愿離開精雕,不愿離開您,不愿離開您帶領的這個集體。來到公司工作馬上就兩年了,感覺自己已經融入到了這個各位庭里,對自己的工作也越來越如魚得水,在同事們的幫助下,我學到了不少技術上的東西,而在您的身上,我看到的更多的是做人做事的態(tài)度,在來精雕前我曾經彷徨曾經失落,曾經懷疑自己是不是做機械的料,但是來到公司,是您的鼓勵給了我一種力量,給了我向前的勇氣和信心,在過去的兩年里,我覺得我的每一天都是充實而精彩的;在即將離開的時候,我真的`感覺愧對精雕,愧對您的培養(yǎng),因為我為公司做出的貢獻太少了。離開這里,對我來說是很大的遺憾,我多希望精雕在南寧也有一個分公司呀。公司正值用人之際,不斷有新項目啟動,請吳總原諒我不能留下來和同事們并肩作戰(zhàn),請原諒我不能再報答您的知遇之恩。
雖然我以后不再是精雕人,但我會一如既往的用精雕嚴格的紀律約束自己,讓自己無論在什么崗位上,都能做一個真正對社會有用的人。
在今后我只能默默的祝愿,祝愿公司的業(yè)績蒸蒸日上,希望我們的精雕機能走到世界的每一個角落!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職申請書6
尊敬的領導:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,有點突然,但實屬必然。
來到xxx也近一年半了,有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。本來,進入xxx就是一個美麗的偶然,當時考上本科的我本想在這里領兩個月的薪水,籌夠回去海南的路費,然后大請一餐就滿足了!來到這里感覺真的能學到許多許多,所以連合同都沒有簽的我能一直工作至今!然而本人至今還沒有確定好自己是屬于哪一行業(yè),所以現在開始要去追尋了。
現在xxx已經是國家扶貧龍頭企業(yè)了,實力又上一臺階了,人力資源也相對充裕;試驗證明鄙人這個生產部主管也是不夠稱職的,公司可以很快就能招一位專業(yè)人士任職,把xxx的生產質量方面實實在在地搞上去!
現在我手頭上的項目也基本上搞好了,綠色食品荔枝續(xù)展、綠色食品龍眼干申報、gap、qs等等,都已經明朗了,我想我這方面的任務基本上完成了,也可以安心地去了……
在此,希望領導批準本人的辭職申請!
此際,感謝三位蔡老板的信任與厚愛,在xxx的日子里您們給予了我足夠的'發(fā)展空間,讓我成長與自信了許多,也感謝各位同事在工作生活中給予我的寬容與真誠,我會記住你們的!我愛你們!
離開xxx,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片赤誠和友善。
祝愿公司越來越好!
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
員工辭職申請書7
尊敬的領導:
你好!
首先非常感謝公司給了一個很好的工作機會,感謝公司一直以來對我的信任和關照,特別感謝給予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。
應公司安排,本人于20xx年xx月xx日以擬任安都集團國際總部基地工程項目總監(jiān)身份,協(xié)助配合陽建勛副總參與該工程監(jiān)理業(yè)務前期工作。
該工程為樁筏基礎,四層地下室,總層數37層,建筑面積xx㎡,工期30個月,質量要求:標化優(yōu)質結構工程。
按相關要求該工程項目總監(jiān)應具備1-3個類似工程項目業(yè)績和監(jiān)理能力,并熟悉當地各種環(huán)境狀況,且建設單位要求監(jiān)理人員的業(yè)務水平較高,對監(jiān)理的管理要求嚴格。
而本人從事建筑行業(yè)至今,只擔任過六層以下的磚混和框架結構工程的管理和監(jiān)理工作,加上本人擔任總監(jiān)崗位工作時間也只有兩年多時間。
到目前為止,從未擔任過上述擬建工程要求的類似工程項目的任何管理和監(jiān)理工作,確實不具備上述工程的監(jiān)理經驗和技術管理水平,加之本人的業(yè)務水平確實有限,依據本人目前情況根本不能勝任該項目工作,更無能力承擔上述工程相應責任。
加之個人和家庭原因,上班前,下班后還要輔導小孩照顧體弱老人,也不適合出彭州以外遠距離上班,為了避免以后不給公司造成任何損失及麻煩,本人懇請公司領導盡早安排并確定其它人員擔任該項目總監(jiān),并請領導諒解并予以考慮。
我于20xx年x月xx日將上述情況電話和書面報告了公司領導后,20xx年x月xx日我在醫(yī)院治病輸液時,副總在我病床前找我座談決定,如不能勝任該項目工作就責成我寫辭職報告,本著對工程負責的態(tài)度,應公司安排我?guī)еz憾的'心情向公司領導寫出辭職報告。
這段時間,我認真回顧了這十多年來的工作情況,覺得來公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這期間公司領導、同事們對我的幫助在此表示誠摯的感謝,同時對我的離去給公司帶來的不便表示深深的歉意,請領導批準。
衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職申請書8
尊敬的公司領導:
您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的。自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經過這段時間在公司的工作,我在原料采購領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。
由于我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。
為了不因為我個人的原因而影響公司的生產銷售進度,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。
為了盡量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的'員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。
非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。
祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
辭職人:xxx
xx年xx月xx日
員工辭職申請書9
尊敬的公司領導及各位同事:
您好!正如本信的名稱,我已決定辭職。
首先感謝公司領導及各位同事在此期間的幫助,是你們的點滴幫助與教誨使我一頭闖進了公關這個行當,感受了其中的辛苦與喜悅。每當坐在電腦前時,腦海中不斷浮現廣告界一些前輩巨人的驚世之作,并以他們?yōu)閷W習與前進的榜樣,在我寫作的僅有的一兩個方案中我盡力將某些已經證明為行之有效的策略注入其中,不斷學習新的知識,汲取公關界最前沿的精華。既然是一家這么好的公司我為什么還要離開呢?下面即是原因:
一、自身職業(yè)規(guī)劃或者是人生目標因素。
我的理想一直是做一名媒體人或是純正的策劃人員,能夠馳騁才思,將不可能的變?yōu)榭赡,處于狂熱的思想狀態(tài)及極度的夸張與想象之中而不悔。咱們公司卻是只服務奧迪的.公司,基本上是區(qū)域下任務我們來執(zhí)行,所以很多東西是死的不能有太多的發(fā)揮,即使是很好的創(chuàng)意卻因為區(qū)域不同意或者是經費的問題而不能實現,這是創(chuàng)意人員最大的痛苦。所以離職之后我會去北上廣或其他沿海城市的行業(yè)當中尋找機會,并不是說我離開以后一定會有更好的發(fā)展,至少可以看看他們的先進經驗及前沿的思維方式,畢竟年輕人就應該多闖闖多看看,以后才能有更大的發(fā)展?jié)摿Α?/p>
二、公司的管理與我的天性不相合。
我是那種喜歡自由,放任思維擴散的人,有太多的束縛的時候想不出好的點子,也寫不出有文采的文章。而公司卻有嚴格的制度,當然沒有規(guī)矩不成方圓,一個組織一個單位必有其規(guī)章制度,而個人以為廣告公司尤其是策劃創(chuàng)意部門卻并不一定遵守最嚴格的制度,他們應該有自主活動的空間。再者公司的組織形態(tài)有點紊亂,有項目時總部可支持本來是一件很好的事,可人來人往也不知道公司領導的分工,以我的話說就是“管事兒的婆婆太多”,沒有強有力的領導核心,缺乏現代企業(yè)的管理理念,最重要的一點看不到個人的發(fā)展前景在哪里,缺少足夠的公司員工培訓機制!
上述離職原因可能有個人主觀色彩在里面,也可能有些原因是不成其為原因的,甚至有些過激的言辭,希望公司領導多包涵,如對公司發(fā)展有利則甚慰之,如有不適之處就當是一個后輩的不成熟言語吧。
xx是一家純正的公關公司,雖然只服務奧迪,可其涉及范圍卻相當廣,所以在期間經歷了很多東西,也學到了很多東西,與各位同事更是時間雖短卻情意深厚!每一個人身上的優(yōu)點及長處都值得我去學習。雖然我即將離開大家,也會到新的公司,甚至到不同的行業(yè),可我會一直牢記大家的教誨。
在公司期間與大家共同執(zhí)行了兩個案子,一個是重慶車展,一個是世界杯,而在a5正在執(zhí)行過程中我卻選擇了離開,因此深感對不起大家。希望a5項目的執(zhí)行一切順利,希望公司接下來的項目圓滿成功!祝愿各位同事工作順利,祝愿公司發(fā)展越來越好!
辭職人:xxx
xx年xx月xx日
員工辭職申請書10
在我進入XX醫(yī)院近XX個月以來,自認為工作表現雖然算不上出色,總也算得勤勤懇懇、盡力而為。在醫(yī)院里,企劃部是一個比較特殊的部門。需要很多感覺、思維上的創(chuàng)新和突破。為了更好的為醫(yī)院貢獻力量,我煞費苦心的為企劃部營造一個輕松的、有一些人文關懷,同時又不失紀律的工作環(huán)境。打造一支“鄉(xiāng)村俱樂部式的團隊”說的就是這個意思。
從團隊管理角度而言,我一直認為除了工作中的目標明確,流程規(guī)范、獎勵機制等因素之外,最重要的就是一種具有感情關懷的工作壞境,和對未來有一種看的見,摸得著的共同的愿景。工作只是生活的一部分,如果管理工作做的好,員工樂意放棄一些生活樂趣,把更多的時間投到工作中來。
企劃部建立之初,企劃部面對不太熟悉的業(yè)務和以前積壓的許多事務,毫不膽怯,加班加點,盡可能的適應和勝任現在的工作。但任何的工作熱情都不是從天上掉下來的,有一個信念支撐著員工:在XX醫(yī)院,再苦再累是值得的,即使現在不值,以后也會值。但是現在呢?我有些不確定。
XX員工薪資一事,我非常困惑。這么簡單的事情,為何這么難解決?XX員工當時和XX總監(jiān)談的薪資就是試用期XXX元,轉正XXX元。XX總監(jiān)是當事人,他也是這么認定。我在場,我可以作證。至于XX員工簽字的那張表格,應該算作一個失誤。她沒細看,她信任我們醫(yī)院,認為談好的事情會有什么變化呢?結果,小吉來醫(yī)院已經7個多月了,轉正也已XX個多月了,而我提交恢復XX員工協(xié)議工資的書面報告也已快XX個月了,但是,XX員工的工資依然是XXX元。XX月XX日我又為此事找到人事總監(jiān)XX,依然無法解決。
在大部分員工和醫(yī)院的職能部門接觸不多,在他們眼里,我是他們的領導,我就代表醫(yī)院。而我一直在說這個如何如何的好,F在,發(fā)生了XX員工這樣的事情,而我交涉了近XX個月毫無結果,員工會怎么看我,怎么看待這個醫(yī)院?其實,我對醫(yī)院的很多制度一直不理解。企劃部絕大部分員工都沒有辦理外來人口綜合保險,沒有任何福利,即使有的那幾個也是來醫(yī)院半年以后才辦的。什么叫只給優(yōu)秀的員工辦理?似乎我們醫(yī)院的每個上海人都有三金吧?難道外地人比上海人賤?我們醫(yī)院的絕大部分領導都不是上海人吧?當然領導是不在乎的。但我們基層的員工呢?100多塊的外來人口綜合保險,不僅僅是福利的問題,還有尊嚴的問題。
還記得為了辦公室裝修,我夜里12:00從家里趕到醫(yī)院,然后凌晨2點多再回家,第二天又照常上班;也記得為拍廣告片我早上5點多爬起來,7點就趕到拍片現場。我說這些不是顯擺自己,只是想說明我在XX醫(yī)院是在認認真真工作的,而且我不后悔我的`認真。但以后不會了,我要辭職。
我熱愛企劃工作,我也熱愛我的XX總監(jiān)和企劃部員工,但我不熱愛XX醫(yī)院,熱愛不起來。我在XX醫(yī)院沒有歸屬感,也從來體驗不到XX醫(yī)院的企業(yè)文化和人文精神,除了在企劃部內部。
“哀大莫過于心死”,我這幾天覺得心灰意冷,無心工作。這對醫(yī)院和我個人都沒有好處。所以我經過慎重考慮,提出辭職申請。又因為XX員工一事人事部XX總監(jiān)說她解決不了,讓我找企劃總監(jiān)總和公司老總。對于我辭職一事我想了想,她肯定也解決不了,所以此辭職報告只呈交總經理XX先生,企劃總監(jiān)XX先生。謝謝兩位領導在百忙之中審閱。
我將在XX醫(yī)院繼續(xù)努力工作到XX月底,以便醫(yī)院安排后繼工作。屆時請批準我的離開,謝謝。當然如果XX醫(yī)院需要,我愿義務為XX醫(yī)院工作一周,以表示我對XX總和XX總的感謝。同時,我不會泄露任何關于XX醫(yī)院的商業(yè)機密,也不會惡意攻擊XX醫(yī)院和XX醫(yī)院的每一個人。這點素質我還是有的。
最后,還請總經理XX先生考慮一下XX員工一事和醫(yī)院外地員工的福利。這是一些小錢,能收買一批人心,何樂而不為呢?況且,這都是勞動法本身規(guī)定的,花一些小錢,會少很多勞動糾紛的麻煩。這是我站在XX醫(yī)院的角度,為醫(yī)院著想的一個小小的建議。此外,員工是用勞動而不是尊嚴換取薪水的。同時,勞資雙方是一個平等的交易,員工并不欠醫(yī)院什么。所以有些職位比較高的部門領導說話和做事要注意一些分寸,尊重是相互的。這是我真心實意的另外一個建議。
申請人:XXX
20xx年XX月XX日
員工辭職申請書11
xx石油天然氣公司:
你好!
我叫xxx,女,幼教老師,身份證xxxx年xx月xx日出生(26歲),于xxxx年xx月1日招聘進入xx石油天然氣公司幼兒園工作,現因個人原因不適合繼續(xù)從事幼兒教育工作。因此,我經過慎重考慮決定向xx石油天然氣公司人力資源部門遞交辭職信,現依據《勞動合同法》第37條規(guī)定提前30天告訴xx石油天然氣公司,30天期滿次日起即20xx年5月29日星期三雙方依法辦理辭職的相關手續(xù)。
此致
敬禮
申請人:xxx
日期:xxxx年xx月xx日
員工辭職申請書12
尊敬的領導:
您好!
首先感謝領導一直以來對我的支持和關愛,在學校的這些時間里讓我倍感集體的'溫暖,更像一個和睦溫暖的大家庭,跟大家一起度過了美好的時光,在為學校服務的同時,自身在各方面也得到了良好的發(fā)展。
今天我選擇離開的原因很多,雖然從事會計工作也有一些時間性,但覺得自己并不能將這份工作做好,而且也失去了往日工作的熱情,有種力不從心的感覺,再這樣下去肯定會有負面的影響。也許是能力有限,雖然所里正在開展新的業(yè)務,但由于我以前從事過這塊業(yè)務,對這塊業(yè)務也提不起信心,所以我想在會計上基本定型,很難有更大的發(fā)展,所以我決定辭職,希望領導批準!
當然無論我在哪里,我都會曾在這里工作而感到驕傲,最后衷心祝愿學校力挫群雄,永往直前!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
員工辭職申請書13
尊重的領導:
你好!
我是xx年11月來到公司的新員工。十分感謝公司可能給予我在中國xx工作及學習的機遇。但在這里,我將很遺憾的向公司提出辭職申請。
我來公司有4個月了,在這短短不到半年的時間里,我學習到了很多業(yè)務常識,也深深的領會到了中國xx拼搏進取的企業(yè)精力。我們的員工都非常敬業(yè),加班工作已經不是新穎事,甚至有些員工為了及時實現義務通宵工作的。網管中央的李主任也無比的當真負責,并不乏對員工的體貼與懂得。所以我信任,固然北方xx當初業(yè)務還不是良多,但咱們有這樣優(yōu)良的員工和領導,再乘著全業(yè)務開明與經營的春風,北方xx一定可以蓬勃發(fā)展,實現三足鼎峙。
每當別人問我在中國xx的工作怎么樣的時候,我都會答復中國xx的工作是相稱不錯的。
然而,一個好的工作并不必定合適每一個人。我個人的性情是比擬內向的,愛好對一些技巧進行研究。然而我的應變才能并不強,面對監(jiān)控崗位上天天打來的無數的電話并須要對機房各專業(yè)職員進行公道的調度很難適應。于是,我對我的職業(yè)生活進行了從新定位。經由長時光的斟酌之后,我得到了一個論斷:比擬從事網絡裝備保護的工作來說,我可能更適合從事網絡設備產品開發(fā)的工作。所以,我決議辭職并籌備攻讀碩士研討生。
還有,我盼望把我正式員工的.指標讓給那些仍未轉正的老員工們。他們的工作能力跟工作立場不亞于其余正式員工,而且他們把人生最主要的多少年都貢獻給了中國xx,他們應當得到相應的回報。這無論是對公司仍是員工都是一件好事。
對我的行動給公司造成的影響我表現深深的歉意。
最后,在xx工作的殘余日子里,我一定會站好最后一班崗,保障不會在我的崗位上產生重大錯誤。并做好交接班工作,盡力把我對公司的影響降到最低。
任何時間任何地點,我都將銘刻"中國xx"優(yōu)秀的企業(yè)精神!
祝中國xx事業(yè)蓬勃發(fā)展,也祝各位領導身體健康,工作順利!
申請人:xxxxx
xx年xxx月xxx日
員工辭職申請書14
尊敬的領導:
我是---,近期由于我個人原因,我不得不思考自己各方面的職責,我意識到了自己做的不夠好,確實這對我還是有壓力的,我在公司這里工作也有一段時間了,在這方面我還是有一些缺點的,現在做出辭職這個決定,我也感覺輕松了很多,感覺這才是是最好的處理,對此我也是很有信心的,同時也希望可以在不影響工作的前提下,及時的提出辭職。
作為一名的學生,我現在也是感覺非常充實的,在這樣的環(huán)境下面我一直都是對自己比較有信心的,和您做出了辭職這個決定,我思考良久,主要也是因為我很吃力了,因為每天有很多時間,都花在了工作當中,這讓我也是缺少了對工作的一些積極性,所以我才感覺很是吃力的,現在回想起來的時候我總是感覺很不適應,現在這個過程當中,我認識到了自己家不足,在這方面我做的還是不夠認真,有的時候在工作當中,會因為自己的不在狀態(tài)而耽誤,這種感覺確實是非常的不好,在這一點上面我還是做的.不夠好的,我也是清楚的感受到了自己分內的職責,所以我做的還是不夠好的。
在這方面,我也需要做的認真一點,我會做的更加認真一點的,我認識到了自己的本職工作是容不得半分的放松,這確實是做的不夠好的地方,在這方面我也是感受到了自己的不足,我確實是缺少一些不足,現在我回想起來的時候,還是充滿了很多自責,來到公司這里半年的時間,我很多時候都是做的不夠好的,但是現在我做出的一些調整還是感覺不夠好的,我一應該對此做出正確的判斷,這讓我對自己也是很有信心的,現在和您來辭職這是我的想了很多的事情,我還是應該要對這份工作負責的,所以我真切的體會到了自己的不足,讓我感覺需要主動的提出辭職。
雖然每天的工作很多,可是我也是學習了經驗,但也就是因為這樣的工作力度讓我感覺非常的不適應,這讓我感覺非常吃力,做出的這個決定,我現在確實輕松了很多,我不希望讓自己這么忙下去,感覺非常的吃力,我也是做的不夠好,讓我對這份工作有了一些新的看法,我感覺現在的工作節(jié)奏很不適應,容易對工作產生不好的態(tài)度,所以趁著現在還沒有發(fā)生我也主動的提出辭職,望您理解我的辭職。
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
員工辭職申請書15
尊敬的領導:
您好!
我個人的上一份合同曾經于20__年__月份到期,在此,我懷著復雜的表情做出了一個艱難的決定,不準備再續(xù)簽下一份合同。希望公司能允許我在兩到三周內離職。
我于__年從學校畢業(yè)就來到了公司,在此期間學到了很多的東西,也積累了一定的經驗。在此,我對在公司得到的一切幫助和進步深表感激!
轉眼三年多過去了,我一直很喜歡公司的工作條件和工作氛圍,也很愛惜同事之間的友誼。但是現在,由于我個人的一些原因,我不得不懷著復雜的表情下定決心,準備離開公司?赡芤粋新的環(huán)境能夠讓我在工作上更進一步,也或者我目前的學識水平不足以達到更高的平臺,我需要再次到學校尋求深造。
總之,以目前我手上的工作和公司的`狀況來看,現在離職,目前對我和公司來說,可能都是一個比較的好的機會。
希望公司領導能都仔細考慮我的申請并同意。
此致
敬禮!
辭職人:__
20_年_月_日
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