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學(xué)校保安合同

時(shí)間：2023-05-03 15:56:51 合同范本我要投稿

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學(xué)校保安合同匯總六篇

　　隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高，我們用到合同的地方越來越多，合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。相信很多朋友都對擬合同感到非�？鄲腊�，下面是小編為大家收集的學(xué)校保安合同6篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

學(xué)校保安合同匯總六篇

學(xué)校保安合同篇1

　　甲方(聘用單位)：乙方(受聘人員)：

　　法定代表人：居民身份證號碼：

　　甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。

　　一、保安人員的工作職責(zé)

　　1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。

　　2、保安人員應(yīng)樹立高度責(zé)任感，對學(xué)校安全保衛(wèi)負(fù)責(zé)。堅(jiān)持預(yù)防為主的方針，加強(qiáng)門房管理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。

　　3、保安人員要認(rèn)真做好守護(hù)目標(biāo)的防火、防盜，負(fù)責(zé)校內(nèi)師生人身財(cái)產(chǎn)安全，如發(fā)生案件應(yīng)立即報(bào)告110，保護(hù)好現(xiàn)場，維護(hù)好現(xiàn)場秩序。

　　4、保安人員實(shí)行24小時(shí)值班制度，作好值班記錄。地點(diǎn)在校保安值班室。

　　5、保安人員必須對校內(nèi)重點(diǎn)要害部位進(jìn)行巡查，做好防盜工作。

　　6、保安人員要本著對學(xué)校安全負(fù)責(zé)的精神，按學(xué)校規(guī)定，定時(shí)開關(guān)校大門，上課或課間休息時(shí)間，無特殊情況，不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門。若學(xué)生請假提前離校的，必須持有學(xué)校專用的請假單。否則一律不得放行，杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)而在校外發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離開學(xué)校應(yīng)及時(shí)勸阻、教育，并立即報(bào)告。

　　7、保安人員對未佩戴�？▽W(xué)生有權(quán)不讓其進(jìn)入校園。上課時(shí)間(包含晚自習(xí))因遲到要進(jìn)入校園的學(xué)生，必須在確認(rèn)學(xué)生身份后才可進(jìn)入，并做好登記工作。對騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服、帶早餐、進(jìn)入校園、通過通透圍墻購買物品學(xué)生應(yīng)及時(shí)加以制止，勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生限時(shí)糾正。

　　8、非學(xué)校師生原則上不得進(jìn)入學(xué)校。外來人員來訪確需進(jìn)入者，按要求填寫好登記表方可進(jìn)入校內(nèi)。

　　9、保安人員在學(xué)生入校前30分鐘前開啟校門，上課鈴響后全關(guān)閉。放學(xué)時(shí)應(yīng)按時(shí)開啟校門，30分鐘后關(guān)閉。校門開啟后須離開值班室站立值勤，看護(hù)學(xué)生進(jìn)出學(xué)校。

　　10、在上學(xué)、放學(xué)時(shí)段(特別是下午、晚自習(xí)放學(xué))，保安人員有責(zé)任維護(hù)好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的現(xiàn)象，應(yīng)予勸阻，對嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的，有責(zé)任報(bào)告110，并協(xié)助110處理有關(guān)事情。禁止在校門口擺攤設(shè)點(diǎn)，禁止客運(yùn)車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放，保證校大門口的暢通無阻。校門口交通堵塞時(shí)，應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時(shí)阻止并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

　　11、保安人員應(yīng)禁止任何外來車輛進(jìn)入校內(nèi)。確實(shí)因工作或其它需要，經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，驗(yàn)證許可做好車牌登記后，方可進(jìn)校。

　　12、保安人員應(yīng)認(rèn)真完成學(xué)校交辦的`臨時(shí)任務(wù)。

　　二、保安人員的工作報(bào)酬

　　乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，不得克扣、拖欠工資。每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣元整。

　　三、出現(xiàn)以下情形，甲方有權(quán)解聘合同，并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任

　　1、辱罵毆打教師學(xué)生造成惡劣影響。

　　2、工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失。

　　3、工作散漫、不負(fù)責(zé)且屢教不改。

　　4、當(dāng)班期間擅自離崗。

　　5、邀約他人在保安室酗酒、打牌。

　　四、本合同有效期一年。在合同到期前15日，雙方如愿意，應(yīng)重新簽訂合同。

　　五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

　　六、本合同一式四份。甲乙雙方各執(zhí)二份。從簽訂之日生效。

　　甲方(公章) ：乙方(簽字)：

　　法人代表人(簽字)：

　　年月日

學(xué)校保安合同篇2

　　二〇一X年月日

　　說明

　　一、本聘任合同書必須使用藍(lán)、黑墨水書寫。

　　二、聘任合同書由甲乙雙方簽訂。甲方為用人單位為中小學(xué);乙方為保安應(yīng)聘者。合同書一式三份，甲乙雙方各持一份;甲方委托代理人(乙方所在學(xué)校)留存一份。

　　三、合同須由甲乙雙方簽字蓋章方為有效，本合同代簽無效。

　　四、涂改處必須加蓋校對章，否則涂改部分無效。

　　甲方(用人單位)：

　　學(xué)校名稱

　　地址

　　法定代表人

　　乙方(保安人員)：

　　姓名性別民族出生年月年月日戶口所在地省市(州、地) 縣(市、區(qū)、特區(qū)) 鄉(xiāng)(鎮(zhèn)) 村(街道及派出所) 身份證號

　　為了確立雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中華人民共畢業(yè)學(xué)校文化程度政治面貌和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)、《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同共同遵守。

　　第一條合同期限

　　本合同自年月日起，至年月

　　日起止，合同為年。

　　第二條崗位及職責(zé)要求

　　1、甲方聘任乙方在從事安全保衛(wèi)工作，確保學(xué)校和師生生命財(cái)產(chǎn)安全。

　　2、乙方須按照甲方崗位即乙方所在學(xué)校崗位工作要求，履行保安崗位職責(zé)�；疽螅贺�(fù)責(zé)校園治安管理，加強(qiáng)校園巡邏，排查安全隱患和及時(shí)處理校園內(nèi)打架、斗毆等突發(fā)事件，配合相關(guān)部門做好突發(fā)事件的處理。保安人員要樹立強(qiáng)烈的安全意識，以主人翁態(tài)度認(rèn)真履行崗位職責(zé)，平時(shí)注重儀表，嚴(yán)格遵守學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度;保持門衛(wèi)清潔，確保監(jiān)控設(shè)備安全，負(fù)責(zé)校門周圍清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)校花壇花圃的養(yǎng)護(hù);做好來訪登記工作。對比較陌生的來客先與其要找的老師電話聯(lián)系，經(jīng)同意后，方可進(jìn)入，指定車輛停放位臵;維持學(xué)生上學(xué)、放學(xué)秩序，禁止家長車輛進(jìn)入校園，如逢下大雨等特殊情況，一人堅(jiān)守門衛(wèi)，一人負(fù)責(zé)維持教學(xué)大廳秩序;上課時(shí)間不得讓學(xué)生進(jìn)出校門，如學(xué)生有事須憑班主任出校單，以確保學(xué)生安全。學(xué)生家長來訪接待課余時(shí)間才能進(jìn)入校門，上課時(shí)間拒絕接待;保安人員實(shí)行坐班制，確保門衛(wèi)室24小時(shí)有人值班。夜間保安人員實(shí)行巡視制度，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)或報(bào)警。師生離校后，檢查教室及辦公室門窗電等關(guān)閉情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并做好記錄工作;積極完成學(xué)校交辦的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。

　　3、乙方須接受甲方學(xué)校法定代表人的日�？己撕湍甓瓤己恕�

　　第三條工作條件和保護(hù)

　　甲方為乙方提供符合國家安全保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生規(guī)定的完成工作任務(wù)所必須的工作條件和工作場所。

　　第四條工作紀(jì)律

　　1、乙方必須遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章，遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律，服從甲方的管理、教育。

　　2、乙方必須遵守國家和單位的保密規(guī)定，維護(hù)甲方知識產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密、經(jīng)濟(jì)利益等合法權(quán)益。如違反規(guī)定造成甲方損失時(shí)，要依照甲方的章程、紀(jì)律等有關(guān)規(guī)定，接受甲方的紀(jì)律處分和賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失，并依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

　　第五條工作報(bào)酬和福利待遇

　　1、甲方要按照《貴州省事業(yè)單位試行人員聘用制度的'意見》

　　精神及國家與省的有關(guān)規(guī)定保障乙方的工作報(bào)酬和福利待遇。

　　2、受聘人員的崗位月工資元，用人單位為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、人生意外傷害保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)。

　　第六條合同的變更和解除

　　1、因法律、法規(guī)及不可抗拒力等原因致使本合同無法完全履行，經(jīng)協(xié)商同意，依照法律、法規(guī)、政策可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

　　2、乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除合同：

　�、旁谄溉纹趦�(nèi)違反甲方的工作紀(jì)律，連續(xù)曠工超過10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的;

　�、圃谄溉纹趦�(nèi)，考核不合格的;

　　⑶違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的;

　�、任唇�(jīng)甲方同意，擅自外出逾期不歸的;

　�、晌唇�(jīng)甲方同意在外兼職，嚴(yán)重影響本職工作，或嚴(yán)重?fù)p害甲方合法權(quán)益的;

　　⑹在聘任期內(nèi)被勞動教養(yǎng)或被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的;

　�、藝�(yán)重?cái)_亂工作秩序，致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的;

　�、滩宦男邪踩Ｐl(wèi)工作職責(zé)的。

　　3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方：

　�、乓曳皆谄溉纹趦�(nèi)患病或者非因公負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事保安工作的;

　�、埔曳侥甓瓤己瞬缓细�，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍然不合格的;

　　⑶合同簽訂后，簽訂合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

　　4、在聘任期內(nèi)乙方自動離開崗位，合同自行解除。

　　5、乙方有下列情形之一的，甲方不得解除合同：

　�、旁谄溉纹趦�(nèi)因工負(fù)傷治療終結(jié)后，經(jīng)勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為1至4級傷殘、喪失勞動能力的;

　　⑵有國家規(guī)定的不得解除聘任合同的其他情形的。

　　6、乙方在聘任期內(nèi)因公負(fù)傷醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)不同程度喪失工作能力的，按以下辦法辦理：

　�、磐耆蛧�(yán)重喪失工作能力的，甲方不得解除合同;

　　⑵部分喪失工作能力的，聘任合同解除與否，由甲方與乙方商定。

　�、菄伊碛幸�(guī)定的。

　　7、有下列情形之一的，乙方可以提出解除聘任合同，但應(yīng)提前30日向甲方遞交書面報(bào)告：

　�、偶追揭员┝Α⑼{或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

　　(2)甲方未按照勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動條件的。

　　8、任何一方要求解除合同，應(yīng)保證在不損害雙方利益的前提下，對履行合同的善后事宜做出妥善處理。

　　第七條雙方約定的其它事項(xiàng)

　　1、乙方受聘為甲方保安期間，不得參加其他任何單位招聘和自行提出解聘，否則，將承擔(dān)單方毀約責(zé)任，賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失壹仟元整(20xx元)。

　　2、乙方工齡自簽約之日起計(jì)算，工資從年月算。

　　第八條聘用人員的管理

　　1、聘用人員實(shí)行合同管理，不納入國家行政、事業(yè)編制。

　　2、聘用人員由用人單位統(tǒng)一管理，實(shí)行三年一聘，試用期為6個(gè)月。試用期滿經(jīng)用人單位考核合格后，予以正式聘用;不合格者，取消其聘用資格。

　　3、聘用人員在聘用期滿后，表現(xiàn)優(yōu)異的，用人單位可以繼續(xù)聘用，并重新簽訂合同;用人單位不再聘用的，勞動關(guān)系自然解除。

　　第九條人事爭議處理

　　甲乙雙方必須嚴(yán)格遵守合同約定。因履行合同發(fā)生爭議后應(yīng)協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商或主管部門調(diào)解不能解決的，可以按國家人事部《勞動爭議處理暫行規(guī)定》和《貴州省人勞動議仲裁辦法》規(guī)定，向同級政府人事部門人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。

　　甲方(中小學(xué)法定代表人簽字)：乙方簽名：

　　單位蓋章：

　　二〇一X年X 月 X日

學(xué)校保安合同篇3

　　甲方(聘用單位)：法人代表：

　　乙方(受聘人員)：居民身份證號碼：甲方因安全工作需要，決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，特簽訂本合同。

　　一、保安人員的工作職責(zé)

　　1.熱愛學(xué)校，愛護(hù)學(xué)生，責(zé)任心強(qiáng)，有實(shí)干精神，服從學(xué)校管理，聽從學(xué)校安排，嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度;

　　2.學(xué)生上學(xué)放學(xué)期間，維護(hù)校門口秩序，疏導(dǎo)師生有序進(jìn)出，并及時(shí)制止學(xué)校門前發(fā)生的尋釁滋事等行為。必要時(shí)應(yīng)向公安部門報(bào)警;

　　3.負(fù)責(zé)門衛(wèi)管理，嚴(yán)禁外來人員隨意進(jìn)入校園。對確有正當(dāng)理由需要進(jìn)入校內(nèi)解決的，在征得被訪人同意，并辦理好登記手續(xù)后，方可進(jìn)入。嚴(yán)禁校外無關(guān)車輛進(jìn)入校園，對確有正當(dāng)理由需要進(jìn)入校園的車輛，須經(jīng)學(xué)校同意，并指揮車輛安全出入、有序停放;

　　4.嚴(yán)格查驗(yàn)外來人員(車輛)隨身(車)攜帶的物品，嚴(yán)禁將各種易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險(xiǎn)物品帶入校園;

　　5.對非放學(xué)時(shí)間離校學(xué)生，應(yīng)查驗(yàn)班主任或?qū)W生主管部門負(fù)責(zé)人簽字同意的.請假條，并將請假條留存后，方可放行;發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離開學(xué)校應(yīng)及時(shí)勸阻、教育，并立即報(bào)告。

　　6.對校內(nèi)進(jìn)行安全檢查和治安巡邏。重點(diǎn)巡查學(xué)校教室、學(xué)生宿舍、財(cái)務(wù)室、倉庫和各功能室等重要場所。落實(shí)防火、防盜、防爆炸、防破壞等治安防范措施，發(fā)現(xiàn)安全問題或隱患，要立即報(bào)告，并協(xié)助予以妥善處置; 7.發(fā)現(xiàn)違法犯罪行為，要及時(shí)制止，對一時(shí)難以制止或發(fā)生治安案件及涉嫌刑事犯罪案件，應(yīng)當(dāng)立即報(bào)警，并采取措施保護(hù)現(xiàn)場，積極配合公安部門偵查、處置;

　　8.協(xié)助公安部門、轄區(qū)民警維護(hù)校園周邊治安秩序，主動向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)和轄區(qū)派出所反映校園內(nèi)外治安情況，提出防范意見和建議，協(xié)助學(xué)校堵塞安全漏洞，健全防范制度，提高防范能力;

　　9.正確使用學(xué)校物防、技防器材和設(shè)施設(shè)備，妥善保管和維護(hù)安保器械，非緊急情況，不得動用鋼叉、電警棍等安保器械。按照有關(guān)規(guī)定做好學(xué)校保衛(wèi)室監(jiān)控值守工作;

　　10、在上學(xué)、放學(xué)時(shí)段，保安人員維護(hù)好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留或大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的現(xiàn)象，應(yīng)予勸阻。對嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的，經(jīng)勸阻不聽者報(bào)告110或派出所，并協(xié)助110或派出所處理有關(guān)事情。禁止他人在校門口擺攤設(shè)點(diǎn)，禁止客運(yùn)車輛在校門口候客及其它任何車輛亂停亂放，保證校大門口的暢通無阻。校門口交通堵塞時(shí)，應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時(shí)阻止并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

　　11、負(fù)責(zé)檢查巡視學(xué)生課間活動時(shí)的安全問題,對上樹，爬高、揚(yáng)土、打架、過早到校等行為的學(xué)生予以批評教育。

　　12、完成學(xué)校交辦的其他安全保衛(wèi)任務(wù)。

　　二、保安人員的工作報(bào)酬

　　乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)后，甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，不得克扣、拖欠工資。每月工資1500元(具體以教育局文件精神為準(zhǔn))。

　　三、出現(xiàn)以下情形，甲方有權(quán)解聘合同，并通過合法途徑追究責(zé)任：

　　1、工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失。

　　2、工作散漫、不負(fù)責(zé)且屢教不改。

　　3、當(dāng)班期間擅自離崗。

　　4、辱罵毆打教師學(xué)生造成惡劣影響。

　　5、邀約他人在校區(qū)內(nèi)喝酒、打牌。

　　6、酒后上崗。

　　四、雙方協(xié)商一致約定的其他內(nèi)容

　　1、上班時(shí)間為7：00—12：00，13:00—18:00(具體以學(xué)生離校時(shí)間為準(zhǔn))。值班保持信息暢通，遇緊急情況或特殊事情無條件服從學(xué)校安排。

　　2、聘用期間乙方觸犯法律，法規(guī)時(shí)本合同自行終止。

　　3、聘用期間，如乙方違反學(xué)校制度或嚴(yán)重失職，造成安全事故，除追究法律責(zé)任外，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同,所造成的損失由乙方負(fù)責(zé)。

　　4、乙方如因病、因傷或因事不能完成工作任務(wù)時(shí)，雙方自行解除本合同。

　　5、合同到期，甲乙雙方?jīng)]有任何勞務(wù)關(guān)系。

　　五、本合同有效期一年。自20xx年3月18日起至20xx年3月17日止。本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

　　六、本合同一式二份。甲乙雙方各執(zhí)一份，從簽訂之日生效。

　　甲方(公章)：

　　法人代表(簽字)：

　　年月日

　　乙方(簽字)：

　　年月日

學(xué)校保安合同篇4

　　甲方(聘用單位) 乙方(受聘人員)

　　法定代表人：居民身份證號碼：

　　一、保安人員的工作職責(zé)

　　1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。

　　2、保安人員應(yīng)樹立高度責(zé)任感，對學(xué)校安全保衛(wèi)負(fù)責(zé)。堅(jiān)持預(yù)防為主的方針，加強(qiáng)門衛(wèi)管理，把事故消滅在萌芽狀態(tài)之中。

　　3、保安人員要認(rèn)真做好守護(hù)目標(biāo)的防火、防盜、防暴，負(fù)責(zé)校內(nèi)師生人身財(cái)產(chǎn)安全，如發(fā)生案件應(yīng)立即報(bào)告110，保護(hù)好現(xiàn)場，維護(hù)好現(xiàn)場秩序。

　　4、保安人員實(shí)行24小時(shí)值班制度，作好值班記錄。地點(diǎn)在校保安值班室。

　　5、保安人員必須對校內(nèi)重點(diǎn)要害部位進(jìn)行巡查，做好防盜及其它安全工作。

　　6、保安人員要本著對學(xué)校安全負(fù)責(zé)的.精神，按學(xué)校規(guī)定，定時(shí)開關(guān)校大門，上課或課間休息時(shí)間，無特殊情況，不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門。若學(xué)生請假提前離校的，必須持有學(xué)校專用的請假單，并附有領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。否則一律不得放行，杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)而在校外發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過非正常途徑離開學(xué)校應(yīng)及時(shí)勸阻、教育，并立即報(bào)告。

　　7、保安人員對未佩戴�？▽W(xué)生有權(quán)不讓其進(jìn)入校園。上課時(shí)間因遲到要進(jìn)入校園的學(xué)生，必須在確認(rèn)學(xué)生身份后才可進(jìn)入，并做好登記工作。對穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、穿奇裝異服進(jìn)入校園的學(xué)生應(yīng)及時(shí)加以制止，勸其立即糾正或通過班主任要求學(xué)生限時(shí)糾正。

　　8、非學(xué)校師生原則上不得進(jìn)入學(xué)校。外來人員來訪確需進(jìn)入者，按要求填寫好登記表方可進(jìn)入校內(nèi)。

　　10、在上學(xué)、放學(xué)時(shí)段，保安人員有責(zé)任維護(hù)好校門口環(huán)境秩序，禁止閑雜人員在校門口周圍逗留大聲喧嘩。對在校門聚眾吵鬧影響學(xué)校教育秩序的現(xiàn)象，應(yīng)予勸阻，對嚴(yán)重影響學(xué)校教育教學(xué)秩序的，有責(zé)任報(bào)告110，并協(xié)助110處理有關(guān)事情。禁止在校門口擺攤設(shè)點(diǎn)，禁止客運(yùn)車輛在校門口候客及其它任何車輛(自行車)無故亂停亂放，保證校大門口的暢通無阻。校門交通堵塞時(shí)，應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生之間打架斗毆現(xiàn)象及時(shí)阻止并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

　　12、保安人員應(yīng)認(rèn)真完成學(xué)校交辦的臨時(shí)任務(wù)。

　　二、保安人員的工作報(bào)酬。

　　乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須足額支付乙方的工資報(bào)酬。

　　三、出現(xiàn)以下情形，甲方有權(quán)解聘合同，并通過合法途徑追究相關(guān)責(zé)任

　　1、辱罵毆打教師學(xué)生造成惡劣影響。

　　2、工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失。

　　3、工作散漫、不負(fù)責(zé)且屢教不改。

　　4、當(dāng)班期間擅自離崗。

　　5、邀約他人在保安室酗酒、打牌等。

　　6、工作期間不履行學(xué)校規(guī)章制度的。

　　四、本合同有效期一年。在合同到期前15日，雙方如愿意，應(yīng)重新簽訂合同

　　五、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

　　六、本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。從簽訂之日生效。

　　甲方(公章)_________ 乙方(公章)_________

　　法定代表人(簽字)_________ 法定代表人(簽字)_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

學(xué)校保安合同篇5

　　甲方：石首市實(shí)驗(yàn)小學(xué) (簡稱甲方)

　　乙方： (簡稱乙方)

　　為加強(qiáng)學(xué)校的安全管理,維護(hù)正常的教學(xué)工作和生活秩序，確保全校師生的人身財(cái)產(chǎn)安全，控制校園安全事故和治安案件的發(fā)生，乙方向甲方提供保安服務(wù)，為維護(hù)甲、乙雙方的權(quán)利，經(jīng)雙方協(xié)商，特簽定以下協(xié)議。

　　一、

　　乙方年齡不超過45歲(出具身份證，并將復(fù)印件交德育處)，身體健康，道德品質(zhì)良好，有一定文化程度。

　　二、

　　協(xié)議期限：本合同從xx年月日起至xx年月日止，有效期一年。

　　三、甲方職責(zé)

　　1、為乙方提供良好的`工作環(huán)境，配足配齊工作用具。

　　2、按時(shí)發(fā)放工資，不得拖欠。

　　3、為乙方提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施設(shè)備。

　　四、乙方職責(zé)

　　1、必須服從學(xué)校的工作安排。遵紀(jì)守法，禮貌待人，熱情服務(wù)，堅(jiān)持原則，恪盡職守，細(xì)心工作，不擅自離崗，不無故請人代班，不遲到，不早退。

　　2、執(zhí)行勤務(wù)時(shí)，必須著裝統(tǒng)一保安服裝，佩戴統(tǒng)一保安標(biāo)志，并持有保安人員工作證件。

　　2、工作時(shí)間：每天上午6：30——12：00，下午13：30——18：00，星期天休息,長假及寒暑假與清潔工協(xié)商另行安排。工作時(shí)間若需調(diào)整，雙方共同協(xié)商。

　　3、必須做好每日值班記錄，來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意。

　　任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進(jìn)入校園。

　　4、做好門前三包工作,始終保持校門口周圍的清潔,校門口嚴(yán)禁停放車輛和擺攤設(shè)點(diǎn)。如有不法人員進(jìn)行搗亂、破壞，要及時(shí)打電話報(bào)告公安機(jī)關(guān)。

　　5、按時(shí)開關(guān)校門，協(xié)助德育處管理早到的學(xué)生;上課期間關(guān)閉所有校門，進(jìn)出人員經(jīng)門房出入，嚴(yán)禁學(xué)生出校門;上學(xué)和放學(xué)時(shí)間維持好校門前的秩序。

　　6、遇到學(xué)校重大活動或臨時(shí)性活動，必須聽從學(xué)校統(tǒng)一安排和調(diào)遣，協(xié)助德育處做好突擊檢查，隨叫隨到。

　　7、物品出入須有學(xué)校證明，并做好出入登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可暫扣其物品和運(yùn)輸工具，并及時(shí)報(bào)德育處處理。

　　五、待遇

　　1、每月工資800元(含醫(yī)療和勞動保險(xiǎn))。

　　2、甲方為乙方提供早餐。每月享受20元電話費(fèi)補(bǔ)助，若甲方安排乙方加班，乙方享受國家規(guī)定的加班補(bǔ)助。

　　3、乙方若有失職行為，發(fā)現(xiàn)一次從當(dāng)月工資中扣10元。如因嚴(yán)重失職或?yàn)^職給學(xué)校和師生造成重大損失，出現(xiàn)一次，扣除當(dāng)月工資，經(jīng)教育不改，繼續(xù)出現(xiàn)類似錯(cuò)誤，甲方有權(quán)單方解除合同。

　　4、乙方如特殊情況需解除本合同，應(yīng)提前兩周提出辭呈。

　　六、本協(xié)議一式四份，雙方各執(zhí)一份，德育處及總務(wù)處各執(zhí)一份。雙方簽字即具法律效力。

　　甲方簽字(章)：乙方簽字(章)：

學(xué)校保安合同篇6

　　甲方(用人單位)

　　用人單位名稱：電話：

　　用人單位住所：棲霞區(qū)

　　法定代表人：乙方(勞動者)

　　姓名：_馬遠(yuǎn)貴_性別：---_男___出生年月：---_______年月

　　日

　　文化程度：---_________戶籍所在地址：---_______---_________-;--_________-___________

　　居民身份證號碼：---___________---__________聯(lián)系電話：---__________---___________

　　甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。

　　一、勞動合同期限：

　　甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”：

　　以完成學(xué)校安排的工作任務(wù)為勞動合同期限，自_xx_年_9_月_1_日起至_xx年__1月_24_日止完成本項(xiàng)工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日，

　　(即_xx/xx__學(xué)年第_一_學(xué)期)。

　　二、工作內(nèi)容及要求

　　1、乙方根據(jù)甲方要求，經(jīng)過協(xié)商，從事學(xué)校服務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。(具體工作由乙方所在工作部門規(guī)定)

　　2、甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的.規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

　　三、工作時(shí)間和休息休假

　　1、甲乙雙方在工作時(shí)間和休息方面協(xié)商一致選擇確定-，平均每周工作四十小時(shí)：

　　甲方實(shí)行每天________小時(shí)工作制。(月工作15天)

　　四、勞動報(bào)酬

　　甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動。

　　1、甲方承諾每月__30__日為發(fā)薪日，月工資為____元。

　　2、乙方病事假期間，甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為___月工資/15天____。

　　五、福利待遇

　　1、甲方同意為乙方提供如下福利待遇：

　　端午、中秋、春節(jié)教師福利的一半。

　　2、甲乙雙方需要約定的其它事項(xiàng)：

　　六、勞動合同終止的條件