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三八婦女節(jié)紅酒策劃方案

時間:2023-03-30 13:20:03 三八婦女節(jié) 我要投稿

三八婦女節(jié)紅酒策劃方案4篇

  為了確定工作或事情順利開展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是計劃中內(nèi)容最為復(fù)雜的一種。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢?下面是小編為大家整理的三八婦女節(jié)紅酒策劃方案,希望對大家有所幫助。

三八婦女節(jié)紅酒策劃方案4篇

三八婦女節(jié)紅酒策劃方案1

  為慶祝三八婦女節(jié),展示x示范區(qū)教育衛(wèi)生系統(tǒng)女職工朝氣蓬勃、積極向上的形象,x示范區(qū)教育衛(wèi)生工會擬于3月7日舉行登山比賽。

  一、活動時間

  20xxx年3月7日。

  二、活動地點

  x

  三、參加對象

  各學(xué)校、衛(wèi)生院女工負責(zé)人,各單位婦女代表。

  四、領(lǐng)導(dǎo)小組

  顧問:社會事業(yè)局局長x、社會事業(yè)局副局長x

  組長:x示范區(qū)教育衛(wèi)生工會主席

  成員:x、x、x。

  五、組織方式

  各學(xué)校、衛(wèi)生院女工負責(zé)人帶隊,x示范區(qū)教育衛(wèi)生工會具體組織實施。于3月7日下午2:30準時在x前坪內(nèi)集合。

  六、比賽規(guī)則

  按指定線路,由裁判下出發(fā)令,登山比賽正式開始。

  七、比賽方法

  按照到達山頂?shù)南群鬄闇,取一、二、三等獎?名、3名、5名和紀念獎若干。

  八、工作人員安排

  1.裁判:x

  2.后勤:x

  3.宣傳報道:x

三八婦女節(jié)紅酒策劃方案2

  一、活動主題:

  喜迎“三八”真情回饋

  為回饋廣大新老客戶長期對本行的支持,支行特舉行喜迎“三八”真情回饋活動,借此活動提升提升我行的品牌知名度,提高服務(wù)水平,贏得良好口碑,為支行完成20xx年第一季度及全年任務(wù)目標打下堅實的基礎(chǔ)。

  二、活動目的:

  通過本此活動,銀行業(yè)務(wù)力爭在20xx年年初實現(xiàn)以下目標:

  1、客戶新增數(shù)量超過歷史同期水平,并使客戶結(jié)構(gòu)得到改善,質(zhì)量得到進一步提高。

  2、儲蓄余額凈增300萬元,網(wǎng)銀激活率達到50%,理財銷售量同比增長20萬元。

  3、圓滿完成各項業(yè)務(wù)指標。

  三、活動時間:

  20xx年3月5日-20xx年3月8日

  四、活動對象:

  所有持我行銀行卡、存折的客戶和新開戶客戶。

  五、活動內(nèi)容:

  1、活動期間,凡在我行辦理定活期存款客戶均可得到喜迎“三八”真情回饋活動贈送的禮品。

  2、活動期間,為慶“三八”婦女節(jié)我行特推出兩款專為女性同志制定的理財產(chǎn)品:財富債券77期,153天,年化收益率可達5.15%;財富債券83期,365天年化收益率可達5.4%;樣樣高收益,等你參與。

  六、成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組:

  分工:活動期間,網(wǎng)點柜員統(tǒng)一佩帶工作胸牌,增加員工親和力,突出我行員工熱情、親切的服務(wù)形象。

  由韓丹負責(zé)在網(wǎng)點統(tǒng)一懸掛宣傳橫幅,宣傳展板;由吳曉明主要負責(zé)網(wǎng)點宣傳咨詢臺的引導(dǎo)工作,引導(dǎo)客戶進行有序的參加活動,積極做好相關(guān)領(lǐng)取獎品工作;由馮變強主要負責(zé)公司客戶的接待與服務(wù)工作,積極引導(dǎo)公司客戶,記錄好公司客戶的基本信息,引導(dǎo)公司客戶進行有序的參加活動,積極做好公司客戶的禮品領(lǐng)取工作。

  前臺當天的營業(yè)人員,積極開展網(wǎng)點優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作,提高柜臺辦理業(yè)務(wù)的服務(wù)質(zhì)量,做好客戶的指導(dǎo)工作,切實提升網(wǎng)點服務(wù)形象。

  不當班的工作人員,一名負責(zé)在門口的.接待工作,切實做好對VIP客戶的引導(dǎo)工作和綠色通道服務(wù)。

  另一名負責(zé)禮品的發(fā)放工作,及后臺的服務(wù)工作。

  網(wǎng)點信貸人員分別做好信貸客戶的引薦工作,積極參與我行活動。

  七、實施安排:

  1、大堂經(jīng)理做好營業(yè)大廳的前期宣傳工作。

  具體要求:大堂經(jīng)理披掛彩帶,在大堂宣傳并疏導(dǎo)客戶。

  理財經(jīng)理披掛彩帶,在大堂為等待辦理業(yè)務(wù)的客戶宣傳并講解理財產(chǎn)品。

  2、與市分行個人業(yè)務(wù)部聯(lián)系,利用信息庫搭建短信宣傳平臺,對我行社保IC卡客戶進行短信告知。

  具體要求:與個人業(yè)務(wù)部安斌聯(lián)系,利用短信平臺為IC社保卡客戶發(fā)宣傳短信。

  3、每天不當班人員進行各單位上門宣傳。

  具體要求:營業(yè)員分為兩組,由行長助理代領(lǐng)每天不當班人員進單位,宣傳我行各類產(chǎn)品并發(fā)送名片。

  八、獎品設(shè)置:

  品牌洗化用品,化妝品等女性用品。

  活動期間,凡來參加我行舉辦的“喜迎“三八”真情回饋活動的,均有禮品相送。

三八婦女節(jié)紅酒策劃方案3

  一、活動目的

  認真貫徹落實省分行企業(yè)文化改造方案的要求,通過選樹典型、宣傳先進、關(guān)愛身心等形式,傳遞組織溫暖,引導(dǎo)全行女員工積極向上、建功立業(yè)。

  二、活動主題

  快樂工作、智慧生活。

  三、活動內(nèi)容

  (一)推選網(wǎng)點“十佳女員工”。通過推報方式,在基層網(wǎng)點選樹具有代表性、示范性女員工參加市分行“十佳女員工”評選,以表彰、宣傳在工作中取得突出業(yè)績和貢獻的`網(wǎng)點女員工,激勵廣大女員工“工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先”。

  (二)組織“智慧女員工”故事征集。選擇近五年來獲得市行級及以上榮譽的優(yōu)秀女員工事跡,圍繞“快樂工作、智慧生活”主題以故事的形式報送市分行,廣泛宣傳我行優(yōu)秀女員工的職業(yè)風(fēng)采和時代風(fēng)貌,引導(dǎo)廣大女員工正確處理好工作與學(xué)習(xí)、小家與大家的關(guān)系,快樂工作、智慧生活。

  (三)發(fā)送慰問信。省分行黨委將向每位女員工發(fā)送慰問信,給予女員工精神慰問。

  (四)舉行趣味運動會。為豐富節(jié)日慶;顒觾(nèi)容,營造良好的節(jié)日氛圍,并結(jié)合網(wǎng)點人員實際情況,縣行決定于3月9日下午舉行踩氣球等項目趣味運動會,以使廣大女員工感受到組織的溫暖,度過一個愉快、有意義的節(jié)日。

  四、活動要求

  (一)各單位要認真組織,廣泛發(fā)動,采取自薦與推薦相結(jié)合的方法,認真推選“十佳女員工”和“智慧女員工”故事征集,積極配合縣行開展好紀念活動。

  (二)全行在崗女員工必須全員參與趣味運動會活動,支行營業(yè)部及城北、城東分理處要妥善安排好3月9日下午上班柜員及ATM加鈔人員,確保本單位女員工100%參與趣味運動會。如單位女員工有無故不參加活動的,單位主要負責(zé)人要向縣行黨委說明情況。

  (三)本次活動開展要按照省分行改進工作作風(fēng)相關(guān)要求,節(jié)儉大方,文明健康,不搞外出活動,不單獨發(fā)放禮品、有價證券,堅決制止鋪張浪費。

三八婦女節(jié)紅酒策劃方案4

  一、活動目的:

  1、加強員工之間溝通,增強團隊意識;

  2、加強團隊合作,激發(fā)員工積極性;

  3、豐富員工文化生活,展現(xiàn)員工風(fēng)采。

  二、指導(dǎo)思想:

  圍繞“爭奉獻、建功業(yè)、求進步、謀發(fā)展”主題,大力宣傳物業(yè)公司各崗位涌現(xiàn)出的優(yōu)秀女工,積極開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的紀念活動,激勵女工立足崗位建功立業(yè),為推進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定做出新貢獻。

  三、活動事項:

  1、開展“給母親的一封信”活動。

  現(xiàn)代社會,金錢名利時時沖擊著人們的心靈,有的人錯把自私、冷漠當作酷、個性,不及時矯正,無疑會嚴重影響員工的心靈、人格的發(fā)展,也是未來社會和諧發(fā)展的重大隱患。因此,倡議公司員工在三八婦女節(jié)來臨之際給自己的母親認真寫一封信,既讓母親在節(jié)日里收獲驚喜,又溝通心靈,讓員工在寫作中感受親情、陶冶情操,培育員工愛母情懷。好的文稿,公司將刊發(fā)于《德源之窗》刊物和公司網(wǎng)站上。

  2、召開公司女員工視頻座談會。

  3月8日上午,公司將組織女工召開視頻座談會,屆時還邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加并講話,一方面使女工感受公司的關(guān)懷,另一方面有利于公司領(lǐng)導(dǎo)傾聽女工心聲,同時使公司女工委員會真正起到橋梁和紐帶的`作用。

  3、開展“巾幗能手獎”評選活動。

  選樹典型,表彰先進。此次“巾幗能手獎”評選活動,要把在各條戰(zhàn)線上取得優(yōu)異成績的女工評選出來。評選出來的先進要有群眾基礎(chǔ)、有實績,能在公司兩個文明建設(shè)中起著標桿和模范作用。評選名額分配:集團總部(含墊江項目)、開縣項目、貴定項目各1人,共計3人。表彰獎金由公司工會支出,每人獎勵200元。

  4、開展戶外踏青活動。

  3月8日下午,集團總部(含墊江項目)、開縣項目、貴定項目分別組織女工開展戶外踏青活動,陶冶她們的情操,放飛她們的心情,加深彼此間的了解、溝通,增強她們的凝聚力、戰(zhàn)斗力,使她們更加愛崗敬業(yè),展現(xiàn)風(fēng)采,以飽滿的熱情和愉悅的心情投入到工作中。活動經(jīng)費由公司工會支出,每人在200元以內(nèi)。

  四、活動費用預(yù)算:

  1、先進表彰

  獎金:200元/人×3人=600元

  獎狀:15元/本×3本=45元

  2、橫幅、會標:8元/米×10米=80元

  3、戶外踏青活動費(包含:餐費、節(jié)日禮品費(人均50元)、游樂活動費等):計9600元。

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