公司分立合同7篇
隨著法律觀念的日漸普及,合同在生活中的使用越來越廣泛,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規(guī)范。那么一份詳細的合同要怎么寫呢?下面是小編為大家收集的公司分立合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
公司分立合同1
董事會成員于__________年__________月__________日在__________召開董事會會議,本次會議是根據(jù)公司章程規(guī)定召開的臨時會議,于召開會議前依法通知了全體董事,會議通知的時間、方式以及會議的召集和主持符合公司章程的規(guī)定,董事會成員__________、__________、__________出席了本次會議,全體董事均已到會。
董事會一致通過并決議如下:
一、會議決定免去__________的'__________職務,選舉__________為公司__________。
二、因__________提出辭去公司__________職務,會議決定免去__________的公司__________職務,聘任__________為公司__________。
三、會議決定委托__________到工商行政管理局辦理本公司工商變更登記手續(xù)。
__________有限責任公司
董事會成員(簽字):
__________、__________、__________
__________年__________月__________日
公司分立合同2
甲方:_________有限公司
地址:_________________
乙方:_________有限公司
地址:_________________
上述雙方公司系原________市____股份有限公司。1992年10月25日該公司股東大會決議,將原____股份有限公司分立為:________市____股份有限公司與________市____股份有限公司。現(xiàn)分立的雙方就分立的.有關事宜達成如下協(xié)議:
一、原____公司注冊資金為5000萬元,現(xiàn)有凈資產3000萬元,由________市____股份有限公司接受20xx萬元,________市____股份有限公司接受1000萬元。
二、____股份有限公司將發(fā)行新股1000萬元,若股票發(fā)行成功,該公司注冊資金總額為3000萬元,新股為人民幣普通股票,每股面值1元,向社會個人公開發(fā)行。
_ ___股份有限公司將發(fā)行新股1000萬元,若股票發(fā)行成功,該公司注冊資金總額為 200O萬元,新股人民幣普通股票,每股面值1元,向社會個人公開發(fā)行。
三、原公司發(fā)行股票6000萬股,現(xiàn)每兩股折合一新股,按股票號碼順序,前4000萬號股票持有者向 ____股份有限公司兌換新股,4000萬號以后的股票持有者向____股份有限公司兌換新股。
四、分立后____股份有限公司主要生產西藥制劑,____股份有限公司主要生產中藥和微生物藥品,原公司下屬第一制藥廠歸____公司管理;下屬第二制藥廠由____公司經營管理。
五、進行分立的日程為:1992年12月1日到31日雙方共同清理財產帳冊,對原公司財產進行分割,并按期交割完畢。1993年1月1日起原____股份有限公司將不復存在,____股份有限公司,____股分有限公司正式營業(yè)。
六、原____股份有限公司分立過程中,雙方難免產生矛盾,應本著“互諒互讓”的原則,不影響工廠生產,分立各方不得以任何理由影響生產正常進行,一切都應友好協(xié)商進行。
七、分立各方要求原公司股東大會應在_____年_____月_____日前批準本合同。
甲方:________市____股份有限公司
負責人:________________________
乙方:________市____股份有限公司
負責人:________________________
___________年_______月________日
公司分立合同3
甲方:_________有限公司
地址:_________________
乙方:_________有限公司
地址:_________________
上述雙方公司系原________市____股份有限公司。______年___月___日該公司股東大會決議,將原____股份有限公司分立為:________市____股份有限公司與________市____股份有限公司,F(xiàn)分立的雙方就分立的有關事宜達成如下協(xié)議:
一、原____公司注冊資金為______萬元,現(xiàn)有凈資產______0萬元,由________市____股份有限公司接受______萬元,________市____股份有限公司接受______萬元。
二、____股份有限公司將發(fā)行新股______萬元,若股票發(fā)行成功,該公司注冊資金總額為_________萬元,新股為人民幣普通股票,每股面值______元,向社會個人公開發(fā)行。
_ ___股份有限公司將發(fā)行新股______萬元,若股票發(fā)行成功,該公司注冊資金總額為 ______萬元,新股人民幣普通股票,每股面值1元,向社會個人公開發(fā)行。
三、原公司發(fā)行股票______萬股,現(xiàn)每兩股折合一新股,按股票號碼順序,前______萬號股票持有者向 ____股份有限公司兌換新股,______萬號以后的.股票持有者向____股份有限公司兌換新股。
四、分立后____股份有限公司主要生產西藥制劑,____股份有限公司主要生產中藥和微生物藥品,原公司下屬第一制藥廠歸____公司管理;下屬第二制藥廠由____公司經營管理。
五、進行分立的日程為:______年______月______日到______日雙方共同清理財產帳冊,對原公司財產進行分割,并按期交割完畢。______年______月______日起原_______股份有限公司將不復存在,_______股份有限公司,_______股分有限公司正式營業(yè)。
六、原_______股份有限公司分立過程中,雙方難免產生矛盾,應本著“互諒互讓”的原則,不影響工廠生產,分立各方不得以任何理由影響生產正常進行,一切都應友好協(xié)商進行。
七、分立各方要求原公司股東大會應在_____年_____月_____日前批準本合同。
甲方:________市____股份有限公司
負責人:________________________
乙方:________市____股份有限公司
負責人:________________________
___________年_______月________日
公司分立合同4
甲方:_________________
地址:_________________
乙方:_________________
地址:_________________
一、原______公司注冊資金為______萬元,現(xiàn)有凈資產______萬元,由______公司接受______萬元,______公司接受______萬元。
二、股份有限公司將發(fā)行新股______萬元,若股票發(fā)行成功,該公司注冊資金總額為______萬元,新股為人民幣普通股票,每股面值______元,向社會個人公開發(fā)行。______股份有限公司將發(fā)行新股______萬元,若股票發(fā)行成功,該公司注冊資金總額為______萬元,新股人民幣普通股票,每股面值1元,向社會個人公開發(fā)行。
三、原公司發(fā)行股票______萬股,現(xiàn)每兩股折合一新股,按股票號碼順序,前______萬號股票持有者向______股份有限公司兌換新股,______萬號以后的.股票持有者向______股份有限公司兌換新股。______四、分立后______股份有限公司主要生產西藥制劑,______股份有限公司主要生產XX和微生物藥品,原公司下屬第一制藥廠歸______公司管理;下屬第二制藥廠由______公司經營管理。
五、進行分立的日程為:______年______月______日到______日雙方共同清理財產帳冊,對原公司財產進行分割,并按期交割完畢。______年______月______日起原______股份有限公司將不復存在,______股份有限公司,______股分有限公司正式營業(yè)。
六、原______股份有限公司分立過程中,雙方難免產生矛盾,應本著"互諒互讓"的原則,不影響工廠生產,分立各方不得以任何理由影響生產正常進行,一切都應友好協(xié)商進行。
七、分立各方要求原公司股東大會應在______年______月______日前批準本合同。
甲方:___________負責人:____________
乙方:___________負責人:____________
______年______月______日
公司分立合同5
甲方: 市股份有限公司,
地址: 市 路號。
乙方: 市股份有限公司,
地址: 市 路 街 號。
上述雙方公司系原 市股份有限公司。 年 月 日該公司股東大會決議,將原股份有限公司分立為: 市股份有限公司與 市股份有限公司,F(xiàn)分立的雙方就分立的有關事宜達成如下協(xié)議:
一、原公司注冊資金為 萬元,現(xiàn)有凈資產 萬元,由 市股份有限公司接受 萬元, 市股份有限公司接受 萬元。
二、股份有限公司將發(fā)行新股 萬元,若股票發(fā)行成功,該公司注冊資金總額為 萬元,新股為人民幣普通股票,每股面值 元,向社會個人公開發(fā)行。 股份有限公司將發(fā)行新股 萬元,若股票發(fā)行成功,該公司注冊資金總額為 萬元,新股人民幣普通股票,每股面值1元,向社會個人公開發(fā)行。
三、原公司發(fā)行股票 萬股,現(xiàn)每兩股折合一新股,按股票號碼順序,前 萬號股票持有者向 股份有限公司兌換新股, 萬號以后的'股票持有者向股份有限公司兌換新股。 四、分立后股份有限公司主要生產西藥制劑,股份有限公司主要生產中藥和微生物藥品,原公司下屬第一制藥廠歸公司管理;下屬第二制藥廠由公司經營管理。
五、進行分立的日程為: 年 月 日到 日雙方共同清理財產帳冊,對原公司財產進行分割,并按期交割完畢。 年 月 日起原股份有限公司將不復存在,股份有限公司,股分有限公司正式營業(yè)。
六、原股份有限公司分立過程中,雙方難免產生矛盾,應本著"互諒互讓"的原則,不影響工廠生產,分立各方不得以任何理由影響生產正常進行,一切都應友好協(xié)商進行。
七、分立各方要求原公司股東大會應在 年 月日前批準本合同。
甲方: 市股份有限公司 負責人:
乙方: 市股份有限公司 負責人:
年 月 日
公司分立合同6
甲方:___________________
住所:___________________
股東代表:________________
電話:___________________
乙方:___________________
住所:___________________
股東代表:________________
電話:___________________
由于_______公司擬進行分立,成立甲方與乙方兩公司,經甲乙雙方充分協(xié)商后,根據(jù)我國《公司法》等有關法律規(guī)定,訂立如下條款。
第一條分立方式
________________公司分立為:_________________甲方和乙方,甲方和乙方設立時,_______________公司主體資格消滅。
第二條分立前后公司的注冊資金
1.原_______________公司的注冊資金為__________萬元,現(xiàn)有凈資產__________萬元,其中分立后甲方接受______萬元凈資產,由乙方接受______萬元凈資產。
2.分立后甲方注冊資金為__________萬元。
3.分立后乙方注冊資金為______萬元。
第三條業(yè)務分立
1.原甲方的__________業(yè)務,由分立后的甲方經營,乙方不再經營______業(yè)務。
2.原甲方的__________業(yè)務,由分立后的乙方經營,甲方不再經營__________業(yè)務。
第四條財產分割
第五條債權、債務分割
第六條職工安置
第七條公司分立的程序
1.公司分立,應當由公司的股東會做出決議,分立后甲方與乙方分別制訂各自的公司章程。
2.公司分立,其財產作相應的分割。公司分立時,應當編制資產負債表及財產清單。
3.公司應當自作出分立決議之日起10日內通知債權人,并于30日內在報紙上公告。公司分立前的`債務按約定由分立后的公司承擔。
4.公司分立,應當自分立決議或者決定做出之日起___________日內申請工商登記。
第八條合同各方的違約責任
第九條合同爭議解決方式
第十條合同變更或解決的條件
第十一條其他條款
1.公司進行分立的日程為:________年____月____日至________年____月____日雙方共同清理資產賬冊,對原公司財產進行分割,并按期交割完畢。年月日起原公司將不復存在,甲方與乙方正式成立。
2.本合同正本一式兩份,雙方各持一份,副本份備用。
甲方(籌):________________
授權股東代表:_____________
乙方(籌):_______________________
授權股東代表:___________________
________________年________________月________________日
________________年________________月________________日
公司分立合同7
企業(yè)的分立不影響原勞動合同的法律效力,新企業(yè)應當繼續(xù)履行原勞動合同。
企業(yè)分立包括存續(xù)分立和新設分立兩種形式。
存續(xù)分立:一個公司分離成兩個以上公司,本公司繼續(xù)存在并設立一個以上新的公司
新設分立:一個公司分散為兩個以上公司,本公司解散并設立兩個以上新的公司。
而對于企業(yè)合并來說,也同樣包括吸收合并和新設合并兩種情況。前者是指一個企業(yè)吸收其他企業(yè)為吸收合并,被吸收的'企業(yè)解散;后者是指兩個以上企業(yè)合并設立一個新的企業(yè)為新設合并,合并各方解散。
根據(jù)《勞動合同法》,無論企業(yè)合并還是分立,都不影響員工與原企業(yè)依法訂立的勞動合同的有效性,新企業(yè)都應當繼續(xù)履行原勞動合同。
第三十四條規(guī)定,用人單位發(fā)生合并或者分立等情況,原勞動合同繼續(xù)有效,勞動合同由承繼其權利和義務的用人單位繼續(xù)履行。
根據(jù)《勞動合同法》上述規(guī)定,企業(yè)應當認識到合并和分立并不影響原勞動合同的法律效力,新單位要承繼原單位勞動合同中的權利與義務,而不能單方面變更、解除勞動合同。如果原勞動合同可以繼續(xù)履行,企業(yè)應當正常履行,但要及時地變更勞動合同的相關內容;如果不能履行,也要按照相關規(guī)定解除勞動合同關系,不得違法解除。
我國《勞動合同法》規(guī)定,不管是公司存續(xù)分立還是新設分立,新公司都應當繼續(xù)履行原來與勞動者簽訂的勞動合同。所以,以后就算公司分立,勞動者也不用擔心自己的勞動合同會被解除。
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