【精華】產(chǎn)假申請書范文集錦八篇
在眼下市場經(jīng)濟活躍的社會，申請書與我們不再陌生，在寫作上，申請書也具有一定的格式。你還在為寫申請書而苦惱嗎？下面是小編精心整理的產(chǎn)假申請書8篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
產(chǎn)假申請書 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人已近臨產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期×月×日)，屬計劃內(nèi)合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，
特請求休產(chǎn)假×個月 (從XXXX年X月X日至X月X日)。懇請領(lǐng)導(dǎo) 根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。
此致
敬禮
申請人：XXX
20xx年x月x日
產(chǎn)假申請書 篇2
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)辦公室：
因本人即將臨產(chǎn)，根據(jù)國家規(guī)定產(chǎn)假為90天，自即日起向辦公室請產(chǎn)假。
特此請假，懇望批準!
xx(單位)
xx(部門)xx(姓名)
年月日
產(chǎn)假申請書 篇3
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
本人已近臨產(chǎn)（預(yù)產(chǎn)期×月×日），屬計劃內(nèi)合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，
特請求休產(chǎn)假×個月 (從XXXX年X月X日至X月X日)。懇請領(lǐng)導(dǎo)
根據(jù)相關(guān)產(chǎn)假規(guī)定予以審批。
此致！
申請人：×××
×年×月×日
產(chǎn)假申請書 篇4
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
由于本人懷孕并臨近生產(chǎn)(預(yù)產(chǎn)期是×年×月×日)，為確保生產(chǎn)順利并能及時返回工作崗位，根據(jù)《XX市企業(yè)職工生育保險規(guī)定》本人申請休產(chǎn)假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日，共計120天)。休假期間本人工作由××代為接管，休假期間如有工作咨詢，請致電：133××××××××。
特此請假，懇望批準!
產(chǎn)假申請書 篇5
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
本人產(chǎn)假于XXXX年XX月XX日結(jié)束。由于孩子尚小，需在家中照看。根據(jù)《北京市人口與計劃生育條例》相關(guān)規(guī)定，特向公司申請延長產(chǎn)假XX個月，即延長至XXXX年XX月XX日。
在此期間，若工作需要，本人會及時赴單位工作。懇請公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準。
申請人：
XXXX年XX月XX日
產(chǎn)假申請書 篇6
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：
本人因妻子分娩，需要看護，特此請假回家陪產(chǎn)15天，時間從xxx年5月2日到xxx年5月16日，共計15天。請領(lǐng)導(dǎo)批準。
請假人：
產(chǎn)假申請書 篇7
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：
本人于20xx年8月休完產(chǎn)假后，又申請了5個月的哺乳假，請假期限從20xx年8月13日——20xx年1月13日，現(xiàn)在假期已結(jié)束，特向?qū)W校提出銷假申請，煩請領(lǐng)導(dǎo)批示為感。
此致
申請人：
20xx年1月13日
附：產(chǎn)假相關(guān)知識
國家規(guī)定產(chǎn)假多少天
國家規(guī)定產(chǎn)假天數(shù)具體如下：
1、女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；
2、難產(chǎn)，增加產(chǎn)假15天；
3、生育多胞胎，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天；
4、懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；
5、懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假；
另外，晚育產(chǎn)假的規(guī)定于20xx年1月1日起已經(jīng)取消了，修正為：“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇�！比珖鞯氐囊�(guī)定標(biāo)準不一，應(yīng)以當(dāng)?shù)刈钚骂C發(fā)的《人口與計劃生育條例》為準。
產(chǎn)假分類
1、必須享受的假
產(chǎn)假：98天+30天/15天（晚育）+15天/30天（難產(chǎn)）+15天（多胞胎每多生一個嬰兒）
產(chǎn)前檢查：女職工妊娠期間在醫(yī)療保健機構(gòu)約定的勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查（包括妊娠十二周內(nèi)的初查），應(yīng)算作勞動時間。（有些企業(yè)將懷孕女職工在勞動時間內(nèi)進行產(chǎn)前檢查的時間計為病假、缺勤等，侵害女職工的合法權(quán)益）
產(chǎn)前工間休息：懷孕七個月以上，每天工間休息一小時，不得安排夜班勞動。
授乳時間：嬰兒一周歲內(nèi)每天兩次授乳時間，每次30分鐘，也可合并使用。
2、可以請的假
產(chǎn)前假：懷孕7個月以上，如工作許可，經(jīng)本人申請，單位批準，可請產(chǎn)前假兩個半月。部分屬于地方法規(guī)規(guī)定必須給假的.情況，單位應(yīng)批準其休假。如上海市規(guī)定經(jīng)二級以上醫(yī)療保健機構(gòu)證明有習(xí)慣性流產(chǎn)史、嚴重的妊娠綜合癥、妊娠合并癥等可能影響正常生育的，本人提出申請，用人單位應(yīng)當(dāng)批準其產(chǎn)前假。”
哺乳假：女職工生育后，若有困難且工作許可，由本人提出申請，經(jīng)單位批準，可請哺乳假六個半月。
保胎假：醫(yī)生開證明，按病假待遇。
3、晚育假、晚育護理假
晚育產(chǎn)假的規(guī)定于20xx年1月1日起已經(jīng)取消了，修正為：“符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的夫妻，可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇�！比珖鞯氐囊�(guī)定標(biāo)準不一，應(yīng)以當(dāng)?shù)刈钚骂C發(fā)的《人口與計劃生育條例》為準。
4、授乳時間哺乳假
女職工生育后．在其嬰兒一周歲內(nèi)應(yīng)照顧其在每班勞動時間內(nèi)授乳兩次(包括人工喂養(yǎng))。每次單胎授乳時間為三十分鐘，亦可將兩次授乳時間合并使用。多胞胎 生育者，每多生一胎，每次哺乳時間增加三十分鐘。女職工生育后，若有困難且工作許可．由本人提出申請，經(jīng)單位批準，可謂哺乳假六個半月。（上海市女職工勞動保護辦法第十六條）
產(chǎn)假申請書 篇8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
本人由于有孕在身，預(yù)產(chǎn)期X月X日，現(xiàn)需回家調(diào)養(yǎng)身體，特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù)，請假時間為X個月，本人遵循國家相關(guān)規(guī)定，嚴格遵循晚婚晚育的政策，我現(xiàn)特向單位申請X月X日正式休產(chǎn)假，預(yù)計從X月X日--X月X日，盼予以批準。目前本崗位的工作已移交給XXX同志，經(jīng)過近期的'交接工作，XXX同志已經(jīng)完全勝任本崗位的工作了，而且很出色。
特此申請，望領(lǐng)導(dǎo)審批！
申請人：XXX
申請日期：20xx年XX月XX日
【產(chǎn)假申請書】相關(guān)文章：
產(chǎn)假申請書06-08
[精選]產(chǎn)假申請書09-08
(精選)產(chǎn)假申請書07-28
產(chǎn)假申請書06-16
產(chǎn)假的申請書05-28
產(chǎn)假的申請書05-23
產(chǎn)假申請書【精選】09-17