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教職工會議制度
教職工會議制度第一條 為進(jìn)一步規(guī)范系教職工會議，嚴(yán)肅會議紀(jì)律，提高會議效率，制定本制度。
第二條 會議召開的時(shí)間。系教職工大會原則上兩周召開一次，時(shí)間一般為星期一下午。根據(jù)實(shí)際情況，系領(lǐng)導(dǎo)可以對會議的召開時(shí)間作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。
第三條 會議內(nèi)容
1.學(xué)習(xí)黨和政府的政策、法律法規(guī)；
2.傳達(dá)上級文件、會議、指示精神；
3.布置教育教學(xué)、學(xué)科科研、人才建設(shè)、分工會工作等事項(xiàng)。
第四條 參會人員。全系教職工沒有特殊情況，都應(yīng)參加會議。
第五條 會議主持。會議由系主要領(lǐng)導(dǎo)主持；系主要領(lǐng)導(dǎo)因公因事不能到會時(shí)，指定副職主持會議。
第六條 會議的通知。系辦公室通常應(yīng)于每次會議當(dāng)天上午10時(shí)前用群發(fā)短信或電話等方式向全系教職工通知具體的會議時(shí)間。
第七條 會議簽到制度
�。ㄒ唬⿲�(shí)行簽到、簽退“雙簽制度”。與會人員應(yīng)在開會前簽到，會議結(jié)束時(shí)簽退，否則以遲到或早退處理。
（二）會議開始后十五分鐘未到會的視為遲到，提前十五分鐘退會的視為早退，遲到或早退半小時(shí)者視為不到會，按無故缺席處理。三次遲到或早退折算一次不到會。
第八條 會議請假。因故不能參加會議的人員必須向系領(lǐng)導(dǎo)請假并經(jīng)批準(zhǔn)后方為有效。未請假或請假未被批準(zhǔn)的視為缺席。
第九條 會議缺席通報(bào)制度。每次開會結(jié)束后，由辦公室主任將本次會議的到會、請假、缺席情況張?zhí)谙倒緳谏�，并在下次正式開會前由會議主持人通報(bào)上次會議的出席情況。教職工對通報(bào)內(nèi)容有異議的，應(yīng)在一周內(nèi)向系提出書面異議并說明情況。
第十條 系辦公室應(yīng)認(rèn)真作好會議主要內(nèi)容的記錄，以備查閱。
第十一條 會議紀(jì)律
1.與會人員應(yīng)按時(shí)到會，在會議開始前將手機(jī)關(guān)閉或保持靜音狀態(tài)；
2.維持會議正常秩序，會議期間禁止吸煙，停止辦公和辦理與會議無關(guān)之事；
3.與會人員不得隨意走動、離場，不得大聲喧嘩、相互交流或議論，不得打瞌睡或閉目養(yǎng)神，不得玩手機(jī)和電腦，不得隨意接聽電話；
4.會議期間不得會客，會外人員不得進(jìn)入會場找人或交談。
第十二條 會議獎(jiǎng)懲
1.與會人員無遲到早退的，每次予以20元補(bǔ)助；無故遲到或早退的，每次僅發(fā)10元補(bǔ)助；既遲到又早退的，沒有會議補(bǔ)助。會議補(bǔ)助于年終集中發(fā)放。
2.教職工在一年內(nèi)，如有一次無故不到會的，不能參加學(xué)校綜合方面先進(jìn)個(gè)人的評選；如有二次無故不到會的，年度考核不能評為優(yōu)秀。
第十三條 本規(guī)定自2014年2月20日起執(zhí)行。
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