XX局員工行為規(guī)范

XX局員工行為規(guī)范

（試行）

 

　　為了保障各項工作安全有序地運行，特制定本規(guī)范。本規(guī)范適用于XX局所有員工及其他相關(guān)人員，希大家自覺遵守。

第一條     愛國守法，自覺維護國家的尊嚴、政府的聲譽，維護國家和人民的利益。以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，牢記為人民服務(wù)的宗旨，自覺遵守社會公德和職業(yè)道德，提倡敬業(yè)奉獻，當好人民的公仆。

第二條     解放思想，實事求是，勤于思考，不斷創(chuàng)新。要理論聯(lián)系實際，注重調(diào)查研究，做到重實際，說實話，辦實事，求實效。

第三條     認真執(zhí)行關(guān)于廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，努力做到：嚴守法紀，不貪贓枉法；秉公辦事，不以權(quán)謀私。

第四條     樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。做到識大體，顧大局，正確處理國家、集體、個人三者的關(guān)系。在工作上服從組織安排，做到下級服從上級，個人服從組織。在生活上，勤儉自強，嚴于律已，艱苦奮斗，不貪圖享樂，不奢侈浪費。

第五條     認真學(xué)習(xí)和貫徹國家的有關(guān)方針、政策，嚴格按政策辦事。增強法紀觀念，確立社會主義法律意識，特別要認真學(xué)習(xí)掌握、自覺執(zhí)行、維護有關(guān)法規(guī)，依法行政。

第六條     努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷更新知識，掌握本職位應(yīng)具備的政策理論、科學(xué)知識和工作技能，適應(yīng)工作的需要。以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感對待工作，努力做好本職工作。

第七條     衣著要質(zhì)樸大方，整潔得體，工作時間的著裝應(yīng)符合自己的工作身份，不穿戴與機關(guān)環(huán)境不相稱的服裝或裝飾品，不濃妝艷抹。

第八條     員工在工作時間內(nèi)，不得無故離崗，不得大聲喧嘩，確保辦公環(huán)境的安靜有序。

第九條       接待來訪人員應(yīng)用語規(guī)范。

第十條     應(yīng)在每天的工作時間開始前和工作時間結(jié)束后做好個人工作區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生保潔工作，保持物品整齊，桌面清潔。保持機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生，不亂扔煙頭廢紙雜物，不隨地吐痰。

第十一條             愛護公共財物，不得損壞或挪做它用，注意節(jié)水節(jié)電。發(fā)現(xiàn)辦公設(shè)備（包括通訊、照明、影音、電腦、建筑等）損壞或發(fā)生故障時，員工應(yīng)立即向辦公室報修，以便及時解決問題。

第十二條             認真執(zhí)行“首接”制度。凡到旅游局來辦事的人員，無論找到誰，作為第一接待人，必須熱情服務(wù)。特別對不屬于本處室或本人業(yè)務(wù)范圍的事，不能簡單地推開或搪塞，要通過適當?shù)姆绞�，為辦事人找到主辦處室或主辦人，并搞好銜接和引導(dǎo)，力爭為辦事人提供更多方便。

第十三條             嚴明紀律。不遲到不早退，不擅自脫離工作崗位，早上按時簽到，外出工作事先登記，有事有病請假，認真履行請假手續(xù)。

第十四條             增強保密意識，自覺遵守保密守則和保密紀律，做到不該說、問、看的機密，絕對不說、不問、不看，接觸和辦理機密事件嚴格按要求采取保密措施，嚴防失泄密事件的發(fā)生。

第十五條             參加會議要遵守會議秩序，無特殊情況不中途退席。要選擇適合本人身份的位置就坐，認真聽取別人發(fā)言，不交頭接耳，不看報刊或做其它與會議無關(guān)的事情，會前關(guān)掉尋呼機，不在會場內(nèi)使用移動電話。

第十六條             增強四防安全意識，自覺遵守機關(guān)值班值宿制度，做好安全防范工作。

第十七條             不準用公款或讓管理對象報銷應(yīng)由個人支付的費用；不準接受管理對象以各種名義送的禮金、有價證券和貴重物品；不準接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請和參加用公款或由管理對象支付費用的營業(yè)性歌廳、舞廳、夜總會等休閑、娛樂活動；不準違反規(guī)定用公款、公車或管理對象的錢款、車輛學(xué)習(xí)駕駛技術(shù)；不準為經(jīng)濟違法單位和個人出謀劃策，通風(fēng)報信，開脫責(zé)任，隱瞞實情，出具偽證；不準參與賭博、吸毒、色情、封建迷信和其它影響形象的活動。

第十八條             本制度的檢查、監(jiān)督部門為辦公室，違反此規(guī)定的人員，將給予50-100元的扣薪處理。

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