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公司先進性教育活動轉(zhuǎn)段工作通知
公司各黨小組：
分析評議階段是確保先進性教育活動取得實效的關(guān)鍵階段，既是對學習動員階段工作效果的檢驗，又是搞好整改提高階段工作的基礎(chǔ)。為深入扎實地做好－－（單位）電信這一階段的工作，根據(jù)中央和省委的部署及要求，公司黨委現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：
一、總體要求
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照胡錦濤提出的新時期共產(chǎn)黨員保持先進性的基本要求，堅持走群眾路線，堅持開展批評與自我批評，堅持理論聯(lián)系實際，引導廣大黨員廣泛聽取意見、認真對照檢查、深刻自我剖析、自覺接受評議，確保黨員受教育、電信員工和廣大電信客戶得利益。
二、目標任務(wù)
1、主要任務(wù)。認真查找并解決好“三個方面的問題”：黨員個人存在的問題；基層黨組織存在的問題；本單位本系統(tǒng)存在的問題。
2、基本目標。使黨員和黨組織增強“五力”：在政治上提高戰(zhàn)斗力，在思想上增強凝聚力，在工作上發(fā)揮創(chuàng)造力，在經(jīng)濟上發(fā)展生產(chǎn)力，在廉政上增強免疫力；達到“五個明顯”：思想政治素質(zhì)有明顯提高，工作作風有明顯轉(zhuǎn)變，基層黨組織建設(shè)有明顯推進，服務(wù)群眾的意識和本領(lǐng)有明顯增強，改革發(fā)展穩(wěn)定的各項工作有明顯進展。
三、關(guān)鍵環(huán)節(jié)
經(jīng)市委先進性教育活動領(lǐng)導小組辦公室批復同意，－－（單位）市電信公司先進性教育活動于3月24日開始轉(zhuǎn)入分析評議階巍?o:p>
分析評議階段一般不少于40天，重點抓好八個環(huán)節(jié)：
1、廣泛征求意見
時間安排：10天左右。
主要方式：（1）召開座談會；（2）發(fā)放征求意見表；（3）設(shè)置征求意見箱；（4）個別談話；（5）組織問卷調(diào)查；（6）開通熱線電話等。
具體要求：
�。�1）主動征求意見。公司各級黨組織要征求黨員和群眾對黨員個人、黨組織和本單位本系統(tǒng)的意見；黨員領(lǐng)導干部在廣泛征求黨員和群眾意見的同時，要主動征求班子成員的意見、分管部門或單位的意見；公司機關(guān)要主動征求基層單位的意見；公司還要征求各類電信客戶的意見。
�。�2）認真匯總意見。黨組織對征求到的意見要認真匯總、梳理，分別整理出對黨員個人、黨組織和本單位領(lǐng)導班子的意見。
�。�3）如實反饋意見。除屬于誣陷、人身攻擊、發(fā)泄私憤的意見外，都要如實反饋。對黨員的意見，由黨小組組長反饋；對公司黨委及其負責人的意見，由公司黨委負責人反饋；對領(lǐng)導班子集體和黨委主要負責同志的意見，由督導組組長在與市委先進性教育活動領(lǐng)導小組辦公室溝通后反饋；對領(lǐng)導班子其他成員的意見，由黨委主要負責同志征求督導組組長意見后反饋。
2、開展談心活動
時間安排：5天左右。
主要方式：公司各級黨組織要根據(jù)單位實際情況，確定開展談心的范圍，安排時間，認真組織黨員采取一對一的方式開展談心活動。
具體要求：
（1）每個黨員談心不少于10人。
（2）黨員領(lǐng)導干部不僅要與班子成員普遍談心，還要與所在黨支部的黨員談心，與分管部門和單位的黨員談心。
黨員領(lǐng)導干部談心原則上不少于15人。
�。�3）開展談心活動要敞開思想，互相提醒，互相幫助，增進了解，形成共識，做到坦誠相見、真心實意。提倡在談心活動中解決實際問題，能在談心中解決的問題就當面解決。
3、撰寫黨性分析材料
時間安排：5天左右。
主要方式：每個黨員都要自已動手，撰寫不少于3000字的黨性分析材料（黨員領(lǐng)導干部撰寫黨性分析材料不少于4000字）。
具體要求：
�。�1）認真撰寫黨性分析材料。黨組織要組織黨員和黨員領(lǐng)導干部，對照黨章規(guī)定的黨員義務(wù)、黨員領(lǐng)導干部的基本條件、新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的基本要求和－－（單位）電信共產(chǎn)黨員保持先進性的具體要求，結(jié)合征求到的黨員和群眾的意見，撰寫黨性分析材料，重點檢查在理想信念、宗旨、作風、遵守紀律和立足本職、發(fā)揮作用等方面存在的問題，從世界觀、人生觀、價值觀上剖析思想根源。領(lǐng)導干部還要從堅持科學發(fā)展觀、正確政績觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀等方面進行深刻剖析。全面總結(jié)的時限原則上從黨的十六大開始，檢查思想認識問題時可根據(jù)實際適當往前追溯。
�。�2）嚴格審閱黨性分析材料。黨小組組長審閱本小組黨員的黨性分析材料；黨委主要負責同志審閱領(lǐng)導班子成員的黨性分析材料；領(lǐng)導班子成員審閱分管部門主要負責同志的黨性分析材料，督導組要配合黨委做好領(lǐng)導班子成員黨性分析材料的審閱工作，督導組組長審閱黨委主要負責同志的黨性分析材料。黨性分析材料結(jié)合個人實際不夠、問題找得不準、剖析不深不透的，要責成其認真修改。
4、召開專題組織生活會、民主生活會。
時間安排：5天左右。
主要方式：在黨員廣泛談心的基礎(chǔ)上，以黨小組為單位，由黨小組組長負責組織召開專題組織生活會。黨員領(lǐng)導干部參加雙重組織生活，除以普通黨員身份參加所在黨小組專題組織生活會外，還要參加黨委領(lǐng)導班子專題民主生活會。
具體要求：
（1）黨小組專題組織生活會上，每個黨員在認真準備的基礎(chǔ)上，按照黨性分析材料逐個進行對照檢查，開展自我批評；黨員之間相互評議，開展批評。
�。�2）領(lǐng)導班子專題民主生活會，按照省紀委、省委組織部《關(guān)于開好2005年度縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部民主生活會的通知》要求召開。
（3）黨員和黨員領(lǐng)導干部根據(jù)專題組織生活會和專題民主生活會情況，認真修改黨性分析材料，進一步明確努力方向。
�。�4）黨員領(lǐng)導干部的黨性分析材料，要按照干部管理權(quán)限，報上一級黨委；黨員的黨性分析材料，要按照組織隸屬關(guān)系，報上一級黨組織。
5、提出評議意見
時間安排：3天左右。
主要方式：專題組織生活會后，由黨委書記負責組織召開黨委委員會。
具體要求：黨委委員會要根據(jù)黨員個人講評、黨員互評、群眾參評的情況，以及征求到的群眾意見和黨員的一貫表現(xiàn)，進行綜合、分析、實事求是、客觀公正地提出對每個黨員的評議意見。
6、反饋評議意見
時間安排：3天左右。
主要方式：召開黨委委員會后，由黨委書記負責，向黨員本人反饋支部評議意見。反饋意見要逐人當面進行。
具體要求：
（1）對每個黨員的評議意見，黨委要以書面形式如實向本人反饋，肯定成績，指出問題，提出整改方向。
�。�2）對不履行黨員義務(wù)、不完全具備黨員條件的黨員，黨委要進行批評教育，幫助認識問題，并區(qū)別情況，提出具體的教育轉(zhuǎn)化措施。
7、通報評議情況
時間安排：3天左右。
主要方式：民主評議告一段落后，黨組織要采取適當方式，在一定范圍內(nèi)向群眾通報民主評議黨員情況和領(lǐng)導班子專題民主生活會的情況。
具體要求：
�。�1）通報評議黨員的情況包括：專題組織生活會的基本情況，黨員對存在問題的認識、整改意見以及今后努力的方向，黨委的評議結(jié)果。
�。�2）通報領(lǐng)導班子專題民主生活會的情況包括：專題民主生活會的基本情況，總體評價；開展批評與自我批評情況；針對存在的突出問題提出的努力方向；其他需要說明的問題。
（3）專題民主生活會情況要報上一級黨委（黨組）先進性教育活動領(lǐng)導小組；評議黨員的情況，要報上一級黨組織。
8、小結(jié)轉(zhuǎn)段
時間安排：6天左右。
主要方式：各單位自查；督導組互查；巡回指導組抽查；上級黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動領(lǐng)導小組辦公室審批；進行轉(zhuǎn)段動員。
具體要求：
（1）要按照市委先進性教育活動領(lǐng)導小組的部署，適時開展第二階段的“回頭看”工作，認真自查，形成本單位先進性教育活動分析評議階段的工作總結(jié)，并寫出轉(zhuǎn)段申請。
�。�2）督導組對分析評議階段的情況進行相互檢查，巡回指導組進行抽查。
�。�3）經(jīng)審批同意后召開轉(zhuǎn)段動員會，對分析評議階段的工作進行總結(jié)，對下一階段的工作作出安排。
四、主要措施
堅持弘揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗、真抓實干、無私奉獻的優(yōu)良作風，做到“六個堅持”。
1、堅持抓好理論學習。要把加強學習、深化認識貫徹始終，在前一階段學習培訓的基礎(chǔ)上，緊密結(jié)合黨員思想、工作、作風實際和分析評議的任務(wù)，組織黨員認真學習中央規(guī)定的必讀篇目，特別是要把學習黨章作為這一階段學習的重中之重。使學習理論的過程，成為進一步理解黨員義務(wù)的過程，成為進一步領(lǐng)會黨員領(lǐng)導干部基本條件的過程，成為進一步把握保持共產(chǎn)黨員先進性基本要求的過程，成為提高認識、端正態(tài)度、擺正位置、自覺對照黨章進行黨性分析的過程，增強學習實踐“三個代表”重要思想的堅定性。
2、堅持搞好開門教育。每個黨小組都要按照市委關(guān)于吸收群眾代表全程參與先進性教育活動的通知要求，堅持走群眾路線，進行開門教育。按照公司黨委明確的各黨小組群眾代表名額，邀請5－10名群眾代表全過程參加分析評議。分析評議開始時，要廣泛征求員工群眾意見，依靠員工群眾幫助黨員和基層黨組織查找問題。分析評議過程中，要吸收群眾代表參與，幫助黨員搞好黨性分析材料。分析評議結(jié)束時，要向員工群眾通報情況，發(fā)放評價表，由群眾代表來監(jiān)督評價分析評議的成效。
3、堅持開展批評與自我批評。每一個黨員都要勇于開展自我批評，深刻查擺自己在保持先進性方面存在的突出問題和發(fā)揮先鋒模范作用方面的主要差距；正確對待黨組織指出的問題和黨員、群眾提出的意見，作出實事求是的回答；深刻剖析存在問題的原因，做到思想上有觸動、認識上有提高；針對存在的突出問題，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓，提出具體整改措施。黨員之間要開展嚴肅的批評，從團結(jié)的愿望出發(fā)，本著對同志對事業(yè)高度負責的態(tài)度，敞開思想，暢所欲言，觸及問題，幫助分析原因，明確努力方向。開展批評與自我批評，要堅持原則，講究方式方法，不回避矛盾，不糾纏細枝末節(jié)，不搞無原則糾紛。
4、堅持做到邊議邊改。對黨員自己存在的突出問題，黨組織自身存在的突出問題，－－（單位）電信改革發(fā)展穩(wěn)定等各項工作中存在的突出問題，要抓緊整改、邊議邊改，具備條件的馬上就改。通過解決問題，讓群眾不斷得到實實在在的利益，看到黨員和黨組織在先進性教育活動中發(fā)生的新變化，感受到先進性教育活動取得的實際效果。
5、堅持深入討論、具體落實新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求。繼續(xù)組織廣大黨員對照“三個代表”重要思想和黨章的規(guī)定，以強化立黨為公、執(zhí)政為民意識為重點，深入開展專題討論，提出并落實好體現(xiàn)時代精神、反映群眾特征、符合行業(yè)和部門特點的黨員保持先進性的具體要求，使廣大黨員在分析評議時有具體標尺，整改提高時有明確方向，日常工作生活中有行為準則。
6、堅持發(fā)揮黨員領(lǐng)導干部的表率作用。黨員領(lǐng)導干部要嚴格要求、以身作則，帶頭征求黨員和群眾意見，帶頭開展談心活動，帶頭搞好黨性分析，帶頭開展批評與自我批評，帶頭查擺解決思想、工作、作風等方面存在的突出問題，帶頭到聯(lián)系點調(diào)研指導，以實際行動為廣大黨員作出表率。
五、組織領(lǐng)導
1、落實好黨委的責任。黨委決心以高度的政治責任感、足夠的領(lǐng)導精力抓好分析評議階段的工作。黨委書記要切實履行第一責任人職責，黨委其他領(lǐng)導成員要承擔起直接責任，經(jīng)常了解情況，正確把握政策，及時作出指導，確保－－（單位）電信先進性教育活動按照中央和市委的要求健康順利地開展。
2、落實好領(lǐng)導小組及辦公室的責任。公司先進性教育活動領(lǐng)導小組及辦公室周密部署安排，根據(jù)市委工作部署，3月日上午經(jīng)研究討論，結(jié)合實際，精心組織，進一步細化，制定了《－－（單位）電信先進性教育活動分析評議階段工作的具體安排》（附后）予以實施，對每一個環(huán)節(jié)、每一項工作都提出了具體要求，并要及時督促檢查，認真抓好落實，確保分析評議不走過場，不出偏差，取得實效。
3、落實好黨小組的責任。公司黨委要有針對性地做好黨員的思想政治工作，引導黨員正確對待群眾的意見，正確對待黨組織指出的問題，正確對待民主評議的結(jié)果；要把解決黨員的思想認識問題同解決黨員的實際問題結(jié)合起來，使黨員在接受教育的過程中充分感受到黨組織的溫暖。要及時掌握群眾的思想動態(tài)，正確引導群眾參與先進性教育活動。
公司各部門要充分運用簡報、板報、局域網(wǎng)、電子郵件廣播等形式做好宣傳工作，加強正面引導，營造良好好輿論氛圍。鼓勵基層黨組織在貫徹中央精神和市委要求的前提下積極探索，努力創(chuàng)新，拿出新舉措，創(chuàng)造新經(jīng)驗。要正確處理先進性教育活動與其他各項工作的關(guān)系，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，確保－－（單位）電信先進性教育活動與各項工作兩促進、兩不誤，取得雙重成果，見到雙重實效。
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