三八紅旗集體事跡材料20篇
在學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家都經(jīng)常接觸到事跡材料吧，事跡材料可以很好地體現(xiàn)和宣揚(yáng)特定的時代精神。一般事跡材料是怎么起草的呢？下面是小編精心整理的三八紅旗集體事跡材料，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
三八紅旗集體事跡材料1
xx，2002年參加環(huán)衛(wèi)工作，從此成為環(huán)衛(wèi)行業(yè)的一分子，現(xiàn)任福州市東飛環(huán)境服務(wù)有限公司水車駕駛員。多年來的環(huán)衛(wèi)車輛駕駛工作，使她練就了一身過硬的.本領(lǐng)，她以巾幗不讓須眉的豪情，為環(huán)衛(wèi)事業(yè)貢獻(xiàn)著自己的力量。
今年新冠肺炎疫情突發(fā)，環(huán)衛(wèi)工人義不容辭奮戰(zhàn)在一線，xx就是其中一位。為了做好疫情防控工作，她放棄了新春佳節(jié)與家人團(tuán)圓，堅(jiān)守在自己的崗位，在完成作業(yè)任務(wù)的情況下，還對路段進(jìn)行全面消殺噴灑，將消殺做到細(xì)致化、常態(tài)化。
在這場沒有硝煙的戰(zhàn)爭中，她從無怨言，始終以大無畏精神沖在防疫第一線，頂風(fēng)冒雨，恪盡職守，默默奉獻(xiàn)。她說，在疫情面前，要全力以赴，把工作做得再細(xì)一點(diǎn)、再實(shí)一點(diǎn)、再密一點(diǎn)，為民眾守護(hù)好這道安全防護(hù)網(wǎng)。
三八紅旗集體事跡材料2
在公司轉(zhuǎn)型改革發(fā)展進(jìn)程中，財務(wù)部女職工積極發(fā)揮“半邊天”作用，愛崗敬業(yè)，自強(qiáng)不息，勇于擔(dān)當(dāng)，甘于奉獻(xiàn)，榮獲“中國遠(yuǎn)洋海運(yùn)集團(tuán)20xx-20xx年度三八紅旗集體”榮譽(yù)稱號！
青島中遠(yuǎn)海運(yùn)財務(wù)部，現(xiàn)有員工9人，其中女職工5人，占員工總數(shù)的56%，在財務(wù)工作中擔(dān)當(dāng)著重要角色。財務(wù)部女職工平均年齡39歲，整體學(xué)歷水平高，綜合素質(zhì)強(qiáng)，理想信念堅(jiān)定。多年來以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的作風(fēng)、扎實(shí)的專業(yè)知識，結(jié)合細(xì)膩的女性特質(zhì)，在實(shí)踐中不斷踐行職業(yè)操守、牢記服務(wù)監(jiān)督管理使命，始終圍繞“強(qiáng)管理、促服務(wù)、固基礎(chǔ)、防風(fēng)險”等方面組織開展工作，開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、勇于挑擔(dān)，為公司順利轉(zhuǎn)型發(fā)展和戰(zhàn)略實(shí)施保駕護(hù)航。
20xx年，財務(wù)部圍繞“一個核心、三項(xiàng)重點(diǎn)、六項(xiàng)基礎(chǔ)工作”總體工作思路，在公司資產(chǎn)重組、提質(zhì)增效、資金管理、預(yù)算管理、財務(wù)信息化建設(shè)、陸產(chǎn)企業(yè)管理、精細(xì)化管理等方面穩(wěn)打穩(wěn)扎、主動作為，為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展發(fā)揮了積極作用。財務(wù)部女職工作為其中的一份子，立足本職，同男同胞一起加班加點(diǎn)，默默付出，在各項(xiàng)財務(wù)工作、各個項(xiàng)目推進(jìn)過程中，都能看見財務(wù)部女職工靚麗的身影!
為優(yōu)化資金管理，提高資金創(chuàng)效能力，在細(xì)化資金計劃管理基礎(chǔ)上，每周做好三年滾動現(xiàn)金流測算，統(tǒng)籌安排好資金開支。在確保投資項(xiàng)目資金需求的基礎(chǔ)上，對定期存款實(shí)行“階梯型”管理，緊盯美元匯率走勢，合理安排結(jié)匯操作，實(shí)現(xiàn)資金收益上百萬元；在實(shí)施項(xiàng)目整合過程中，積極研究政策，降低重組成本，年內(nèi)順利完成資管公司資產(chǎn)重組、祥和工貿(mào)重組和勞務(wù)公司關(guān)閉工作，縮短了管理鏈條，進(jìn)一步提升公司核心資產(chǎn)競爭力；為強(qiáng)化預(yù)算管理，助力公司戰(zhàn)略落地，通過完善規(guī)章制度、夯實(shí)預(yù)算編報模板、實(shí)時過程管控、加強(qiáng)數(shù)據(jù)分析、嚴(yán)格預(yù)算考核等手段，加強(qiáng)業(yè)財數(shù)據(jù)融合，將全面預(yù)算管理作為公司戰(zhàn)略目標(biāo)細(xì)化和落實(shí)的重要工具，圓滿完成公司年度預(yù)算各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)；為圓滿完成每年歲末年初的決算工作，財務(wù)部女職工化身“表姐”，連續(xù)奮戰(zhàn)，充分發(fā)揮女性細(xì)膩特質(zhì)，嚴(yán)格認(rèn)真的填寫幾百張報表，公司歷年的財務(wù)決算、財務(wù)快報工作均能按照上級要求及時、準(zhǔn)確、高質(zhì)量完成報送，未出現(xiàn)一次晚點(diǎn)和耽誤，得到了上級財務(wù)部門和審計師的高度認(rèn)同，均一次性取得審計師的.“無保留意見”審計報告；日常工作中嚴(yán)把審核關(guān)，積極發(fā)表財務(wù)意見建議，持續(xù)完善各項(xiàng)財務(wù)規(guī)章制度，進(jìn)一步夯實(shí)地區(qū)公司財務(wù)規(guī)章制度基礎(chǔ)，確保公司的各項(xiàng)財務(wù)工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)。
財務(wù)部女職工作為“巾幗追夢人”，始終堅(jiān)持“一份耕耘，一份收獲”的理想信念，在平凡的財務(wù)工作崗位上，做出了不平凡的工作業(yè)績，她們以實(shí)際行動踐行了作為一名遠(yuǎn)洋財務(wù)工作者的無悔諾言。今后工作中她們將再接再厲，在新形勢、新任務(wù)、新目標(biāo)面前，勇于創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，提升自我，在各自崗位上繼續(xù)努力拼搏，乘風(fēng)破浪，再創(chuàng)輝煌，為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻(xiàn)財務(wù)智慧和力量。
三八紅旗集體事跡材料3
杭州華日實(shí)業(yè)投資有限公司財務(wù)部發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，以“認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致”的精神，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能。在公司管理中做好成本費(fèi)用控制工作，按照成本開支范圍和列支標(biāo)準(zhǔn)，對日常生產(chǎn)經(jīng)營過程中耗費(fèi)的各項(xiàng)成本和費(fèi)用進(jìn)行嚴(yán)格審核。出色完成了10家公司會計年度報表審計及家電公司技術(shù)開發(fā)費(fèi)審計及所得稅匯算清繳審計工作。完成實(shí)業(yè)公司申報國家工商總局“守合同重信用”，獲得榮譽(yù)證書。
公司開拓網(wǎng)銷市場，網(wǎng)銷產(chǎn)品大幅度增加，為優(yōu)化開票流程及發(fā)票的.郵寄過程，減少郵寄費(fèi)用支出，改進(jìn)工作方法，開通了單機(jī)版電子發(fā)票的開據(jù)（單機(jī)版免費(fèi)使用），這項(xiàng)工作的改進(jìn)，大大提高了網(wǎng)銷產(chǎn)品的發(fā)票開據(jù)效力和效益。
三八紅旗集體事跡材料4
深夜1點(diǎn)多，護(hù)士站的電話鈴再次響起。“患者的`檔案請快點(diǎn)傳來，人命關(guān)天�！敝蛋噌t(yī)生xx的語氣有些急促。
ICU夜班一組10人，7名護(hù)士、3名醫(yī)生。其中，護(hù)士負(fù)責(zé)衛(wèi)生消毒、標(biāo)本統(tǒng)計、執(zhí)行醫(yī)囑等，還要隨時觀察病房需要;醫(yī)生則根據(jù)病人情況實(shí)時研判，調(diào)整診療方案。
值班醫(yī)生要一直待到早上8點(diǎn)半，趁回清潔區(qū)喝水的`間隙，記者和值班醫(yī)生xx聊了幾句�！白钇D難的時候已經(jīng)過去了，過去了就好�！眡x今年40歲出頭，從正月初一忙到現(xiàn)在，還沒回過家。他說：“很想念老婆孩子�！�
護(hù)士文媛說，有一次患者情況危急，張醫(yī)生來不及做好全套防護(hù)就沖進(jìn)了病房。xx說：“我小時候3000米跑得特快，身體底子好，我這樣‘百毒不侵’的人就該沖在前面�！�
對自己“寬松”，對別人卻很“嚴(yán)苛”。在ICU采訪的時候，xx幾次催促：“你們記者在ICU待著太危險，快點(diǎn)回清潔區(qū)吧，我們不放心�！�
每一位重癥病人的康復(fù)背后，是醫(yī)護(hù)人員的傾情付出。金銀潭醫(yī)院已累計出院近1200人，治愈率穩(wěn)步提高。
當(dāng)晚臨近12點(diǎn)，記者見到一位穿著綠色格紋衣服的老年患者，他面帶笑容做了一個勝利的手勢�！皠倎頃r王老病情很重，一說話就喘�！必�(fù)責(zé)照顧的護(hù)士說，近來他的狀況有所好轉(zhuǎn)，能開玩笑了。
凌晨3點(diǎn)多，下一班護(hù)士們正準(zhǔn)備進(jìn)病房。雨聲仍急，燈火通明，看不清他們的面龐，只聽到一句齊聲的“加油”。
三八紅旗集體事跡材料5
石家莊地鐵1號線留村站現(xiàn)有員工27人，其中女員工17名，占總數(shù)63%，長年不懈地努力堅(jiān)持，她們成為車站日常運(yùn)作的中堅(jiān)力量。自投入運(yùn)營以來，全體員工兢兢業(yè)業(yè)，愛崗盡職，積極響應(yīng)公司各項(xiàng)號召，為廣大市民帶來舒適、安全、貼心、高效地服務(wù)，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)及乘車市民的一致認(rèn)可。
優(yōu)質(zhì)服務(wù)，溫情展風(fēng)采
優(yōu)質(zhì)服務(wù)說起來容易，真正做好卻不簡單，尤其是在客流量較大的車站，由于部分乘客情緒激動，常常將不滿、辱罵一股腦的發(fā)泄在車站員工身上，為化解矛盾，需要女職工和顏悅色、不厭其煩地向乘客講解相關(guān)政策，曉之以理，動之以情，最終換回
乘客的理解。車站以倡導(dǎo)換位思考，貼心服務(wù)為核心，日常上崗前進(jìn)行禮儀培訓(xùn)，用真誠的微笑服務(wù)廣大乘客，用每一次將心比心的周到服務(wù)，贏得廣大乘客的好評。
無私奉獻(xiàn)，愛崗如家
當(dāng)有員工遇到困難時，當(dāng)疫情浪潮席卷而來時，當(dāng)車站遇到緊急突發(fā)情況時，總會有主動請纓來車站加班的女同事，她們放棄了作為女孩子化妝打扮的.時間，她們放棄了作為母親陪伴年幼孩子的時間，她們放棄了在家休息調(diào)整的時間，主動擔(dān)起車站的各項(xiàng)重要任務(wù)，她們不怕苦、不怕累，再沉的錢箱票箱她們一聲不吭地搬進(jìn)搬出，疫情車站值守期間連吃泡面、睡不安穩(wěn)她們毫無怨言，打掃車站衛(wèi)生，消毒消殺，她們卻苦中作樂，正是因?yàn)檫@種付出保障了車站更加平穩(wěn)地運(yùn)營。
留村站全體女職工立足本職，愛崗敬業(yè)，用自己不怕累、不怕苦的精神風(fēng)貌和優(yōu)異的工作業(yè)績展示著新一代女士的自尊、自強(qiáng)、自立和自信。她們是車站運(yùn)營一道亮麗的風(fēng)景線，在這樣一批團(tuán)結(jié)協(xié)作、甘于奉獻(xiàn)的女站務(wù)人員的帶領(lǐng)下，車站將會向著更好的未來前進(jìn)。
三八紅旗集體事跡材料6
她是一名業(yè)務(wù)精湛的教師，扎根教育沃野20年，默默耕耘，培育英才無數(shù)；她是一名胸懷大愛的校長，她愛自己的事業(yè)、學(xué)校和學(xué)生，并為之傾注所有的心血；她還是一名義工，她是京山志愿服務(wù)“愛心早餐”項(xiàng)目的發(fā)起人之一和忠實(shí)的服務(wù)者。她組織成立“京山五中馨心志愿服務(wù)隊(duì)”并擔(dān)任隊(duì)長，帶領(lǐng)師生活躍在京山志愿服務(wù)的每一個角落，奉獻(xiàn)自我，溫暖世界。
一、忠于職守的人民教師
作為一名教師，xx深深愛著她所從事的事業(yè)，愛著從她生命里經(jīng)過的每一名學(xué)生。為了事業(yè)，為了學(xué)生，在懷孕出現(xiàn)流產(chǎn)先兆，醫(yī)生囑咐要臥床靜養(yǎng)的時候，她選擇了站在講臺上；在母親罹患惡疾的時候，她把照料母親的重?fù)?dān)托付給了父親，把自己奉獻(xiàn)給了學(xué)校，奉獻(xiàn)給了學(xué)生；她連續(xù)工作數(shù)月一天也不休息，最終累倒病床，醫(yī)生建議做手術(shù)，她卻選擇了保守治療，因?yàn)樗挪幌鹿ぷ鳎挪幌聦W(xué)生！多少次，為了解答學(xué)生課后的問題，她犧牲了就餐和休息。多少次，為了給學(xué)生最有效的課堂，夜深人靜她還在伏案工作。即便作為校長，每天要處理千頭萬緒的管理事務(wù)，在學(xué)校最需要的時候，她還毅然接手教學(xué)工作。為提高教學(xué)針對性和教學(xué)效益，她堅(jiān)持自選自編教學(xué)材料，因材施教。她的案頭堆滿了書籍，她的備課本上記滿了學(xué)生的名字、問題與進(jìn)步；每一份學(xué)案，每一張?jiān)嚲矶伎踢M(jìn)了她的智慧與心血；每一次批閱，每一句評語都印記著她對學(xué)生的關(guān)切與叮嚀。她的辛勤付出也讓她和她的學(xué)生收獲了令人欣慰的成績。她在短短的時間里讓全班學(xué)生的平均分由57分提升至72分，最高分從89分提升至112分。
二、率先垂范的志愿者校長
作為校長，xx堅(jiān)持德育首位，用以身示范向?qū)W生傳遞關(guān)于愛、夢想、責(zé)任、感恩、堅(jiān)守的信念。她愛她的學(xué)生，并為之傾心。無論教學(xué)工作和管理工作有多忙，她都要抽空找學(xué)生聊天，傾聽他們的心聲；她鼓勵家境貧寒的學(xué)生要自強(qiáng)，鼓勵思維懶惰的學(xué)生要積極，鼓勵學(xué)業(yè)壓力大的學(xué)生要放下包袱，鼓勵厭學(xué)的孩子要把握青春……她愛她的學(xué)生，并為之付出。她以獎勵進(jìn)步為名為困難學(xué)生繳納生活費(fèi)，她請父母均在外打工的學(xué)生到家里吃生日蛋糕，她到留守學(xué)生家中走訪慰問……20xx年高考結(jié)束后，學(xué)校要求所有學(xué)生當(dāng)天離校，在學(xué)校值班到最后的她發(fā)現(xiàn)一名女生拖著行李箱在校園里徘徊不定。她上前了解情況才知道該名同學(xué)家住綠林深山，父母均在外打工，家中只有高齡奶奶，無法來接她。怎么辦？她邀請女孩到她家去住一晚，但女孩以不方便為由婉言謝絕了。她又提出讓女孩到學(xué)校為值日領(lǐng)導(dǎo)安排的寢室里住一晚，女孩答應(yīng)了。于是她把女孩帶出校吃了一頓晚飯后又送她回到寢室，為她安排好一切。第二天一大早，她又急忙趕到學(xué)校，送女孩到客運(yùn)站，并為她買好了早餐和車票。
20xx年，學(xué)校招錄了一名視力幾近失明的學(xué)生—李偉星（化名）。從了解偉星情況的第一天起，她就十分關(guān)注他的成長。她提醒老師們不要把他當(dāng)特殊學(xué)生，但又要給予他特殊照顧。偉星學(xué)習(xí)很刻苦，但有點(diǎn)自卑，她就在全校學(xué)生大會上鼓勵他，團(tuán)組織組織開展“最美中學(xué)生”評比，她積極推薦偉星參評，結(jié)果他被評為“全國最美中學(xué)生”，這個稱號帶給他的不僅僅是榮譽(yù)——他更加樂觀自信了，臉上的笑容多了，追夢的'腳步更堅(jiān)定了。20xx年高考，偉星克服視力障礙，以610多分的高分被華中師范大學(xué)物理系基地班錄取。
20xx年，xx結(jié)識京山義工聯(lián)曹畢濤會長，立即申請加入義工隊(duì)伍。從此京山義工隊(duì)伍里又多了一名勤勞的義工。敬老、助學(xué)、助殘、環(huán)保、文明勸導(dǎo)……只要不與她的本職工作時間起沖突，她都會積極參加這些志愿服務(wù)。20xx年底，當(dāng)曹畢濤會長提出為京山環(huán)衛(wèi)工人提供愛心早餐服務(wù)的提議后，她大力擁護(hù)，并且利用她人大代表的身份和曹會長一起為爭取項(xiàng)目落地奔走呼號，落實(shí)門面、購買設(shè)備、組織志愿者參與餐飲服務(wù)培訓(xùn)……她都發(fā)揮了積極作用。20xx年7月愛心早餐項(xiàng)目啟動，她成為一名忠實(shí)的志愿服務(wù)者。參加愛心早餐志愿服務(wù)要求每天凌晨五點(diǎn)左右到場，起早床不是問題，問題是她的女兒正讀高三。為了不吵醒女兒睡覺，她通常四點(diǎn)半起床燈也不開，借著手機(jī)電筒完成洗漱，然后輕手輕腳離開家前往義工聯(lián)參加志愿服務(wù)。在愛心早餐里，她總是主動攬下洗碗的活。兩百多個碗和餐盤，她在水池邊一站就是一個多小時，腰疼了，手糙了，她無怨無悔。
同時，為了培養(yǎng)學(xué)生奉獻(xiàn)社會服務(wù)社會意識，她向京山義工聯(lián)提出成立義工聯(lián)京山五中志愿服務(wù)隊(duì)的申請并成功組建。20xx年伊始，山城大雪，她帶著師生志愿者積極參加山城掃雪除冰活動，春節(jié)前夕，他們又前往火車站為返鄉(xiāng)親人提供行李搬運(yùn)服務(wù)，情暖回家路。植樹節(jié)、重陽節(jié)、助殘日……五中志愿者活躍在山城每一個需要幫助的地方，溫暖著周圍的人們……
三八紅旗集體事跡材料7
石家莊地鐵1號線西王站是一個充滿活力、充滿朝氣的集體，現(xiàn)有職工25人，其中女職工15人，占車站職工總數(shù)60%。無論是車站的骨干力量，還是在一線窗口崗位上，女性職工構(gòu)成了車站的主體，是地鐵車站一線工作的中堅(jiān)力量，她們以女性特有的善良、熱情、細(xì)致、耐心，踐行著地鐵工作人員作為服務(wù)窗口的服務(wù)使命。
工作中，她們是“女漢子”，巾幗不讓須眉
西王站是一號線的終點(diǎn)站，地理位置特殊，與鹿泉區(qū)接壤，客流量較大，單日最高客流達(dá)到3.1萬人次。四名值站作為車站班組的巾幗帶頭人，在做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作的同時，她們不辭辛苦，不計個人得失，不管是消防工作中的一三分鐘拉練，還是突發(fā)大客流情況下的客運(yùn)組織疏導(dǎo)，甚至是面對醉酒乘客的辱罵推搡，她們總能牢記心中使命，面對困難勇挑重?fù)?dān)、迎刃而上，為乘客的.安全出行保駕護(hù)航。
疫情嚴(yán)峻的形式下，她們?yōu)槌丝椭畏酪甙踩琳?/strong>
在防控疫情的嚴(yán)峻斗爭中，地鐵職工充分發(fā)揮自己的戰(zhàn)斗力，以實(shí)際行動踐行初心使命、始終堅(jiān)守在疫情防控第一線。車站按照上級領(lǐng)導(dǎo)要求并結(jié)合車站實(shí)際情況，不斷完善細(xì)化疫情防控預(yù)案，優(yōu)化突發(fā)事件處理流程，地鐵西王站員工挺身而出，沖鋒在前，充分發(fā)揮能吃苦不怕累的精神，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)疫情防控要求，執(zhí)行戴口罩、測體溫、驗(yàn)“雙碼”、消毒消殺等規(guī)定，內(nèi)緊外嚴(yán)，盡全力為乘客營造安全的乘車環(huán)境。
今后，西王站全體員工將繼續(xù)用心踐行“心誠、意誠、伴您全程”的服務(wù)理念，以堅(jiān)定的信念、開放的視野、實(shí)干的精神綻放演繹當(dāng)代女性的職業(yè)風(fēng)采！
三八紅旗集體事跡材料8
運(yùn)營分公司綜合部共有員工32名，其中女性職工人數(shù)為20名，占總?cè)藬?shù)的62.5％，部門有兩個科室，兩個科室主任均為女性。她們主要負(fù)責(zé)黨務(wù)、群團(tuán)、紀(jì)檢、防疫及后勤等工作。在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷支持和各部門的大力協(xié)助下，按照“無微不至，關(guān)愛好每一位員工”的部門目標(biāo)，有序開展各項(xiàng)工作。特別是疫情當(dāng)前，綜合部作為運(yùn)營分公司疫情防控辦公室，勇?lián)厝�，任勞任怨，為運(yùn)營分公司的`疫情防控工作做出了突出貢獻(xiàn)。
強(qiáng)素質(zhì)，積極提升工作水平
綜合部下設(shè)黨群室和后勤室，在運(yùn)營分公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，綜合部堅(jiān)決貫徹落實(shí)軌道集團(tuán)黨委的工作部署和安排。黨群室聚焦運(yùn)營分公司中心任務(wù)，不斷完善黨建制度體系，持續(xù)激發(fā)黨組織活力，持續(xù)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，為運(yùn)營分公司改革發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的政治保障；后勤室本著“合理配置、定崗定責(zé)”的原則，各模塊負(fù)責(zé)人員嚴(yán)格落實(shí)本崗位職責(zé)，每周總結(jié)工作進(jìn)度、心得及下周工作計劃任務(wù)，定期召開后勤例會梳理協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作，不定期召開專題會議協(xié)調(diào)解決臨時、重點(diǎn)、突發(fā)事宜，確保后勤室工作有條不紊、按部就班進(jìn)行。兩個科室在部長的統(tǒng)一管理下一起學(xué)習(xí)，一起探討，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，在各司其職、分工明確的基礎(chǔ)上，形成了“一人遇困難，八方來支援”的高效工作模式。
勤工作，勇于挑起防疫工作重?fù)?dān)
自疫情發(fā)生以來，運(yùn)營分公司迅速響應(yīng)，作為運(yùn)營分公司防疫辦公室，綜合部積極配合軌道集團(tuán)防疫辦牽頭各部門嚴(yán)格落實(shí)省、市，軌道辦、集團(tuán)等疫情防控工作部署，按照各項(xiàng)防疫措施要求，及時開展各項(xiàng)工作。
一是及時開展人員信息摸排、外出備案、疫苗接種等統(tǒng)計工作，并對大事要事進(jìn)行記錄；
二是及時下發(fā)相關(guān)疫情防控通知，傳達(dá)落實(shí)上級部門要求，對相關(guān)通知落實(shí)情況進(jìn)行登記；
三是制定《石家莊地鐵疫情防控工作規(guī)范》《運(yùn)營分公司場段內(nèi)疫情防控現(xiàn)場處置程序》《運(yùn)營分公司疫情防護(hù)制度》等防疫工作方案；
四是制定《車站疫情防控應(yīng)對措施》《疫情防護(hù)明白紙》等防疫宣傳展板、手冊；
五是每月開展兩次疫情防控檢查，覆蓋全線車站，將問題進(jìn)行匯總，形成報告，并檢查整改情況。
同時，還利用多元化宣傳載體，按要求開展疫情防控宣傳。
一是在車站張貼紙質(zhì)版防疫與疫苗接種海報，
二是上刊地鐵防疫燈箱公益廣告，
三是在地鐵電視播放防疫相關(guān)公益視頻，四是在列車海報看板上刊防疫海報，
五是在車站廣播及出入口LED屏防疫宣傳。
綜合部的女職工們在平凡的崗位上、默默奉獻(xiàn)著自己美好的青春。今后的工作任重道遠(yuǎn)，她們將一如既往地振奮精神，鼓足干勁，盡職盡責(zé)，扎實(shí)工作，把黨務(wù)及后勤管理工作和精神文明建設(shè)推向深入，更加拼博向上圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，為石家莊地鐵増光，為婦女添彩。
三八紅旗集體事跡材料9
新百廣場站現(xiàn)有員工47人，其中女員工有30人，占所有員工總數(shù)的64%。新百廣場站是石家莊地鐵客流量最大的換乘車站，突發(fā)事件多、乘客事務(wù)多，新百廣場站各個工作崗位上的女職工，她們以女性特有的溫柔、熱情、細(xì)致演繹著現(xiàn)代女性的職業(yè)風(fēng)采，用滿腔的熱血與真誠實(shí)現(xiàn)著她們的人生價值，車站女員工儼然已經(jīng)成為一道亮麗的風(fēng)景線。
舍小家、顧大家
節(jié)假日往往是一家人歡聚一堂的時刻，新百廣場地鐵站的每一位員工依然會堅(jiān)守在自己的崗位，女員工更是放棄了自己的小家團(tuán)圓，堅(jiān)守崗位只為保障市民的安全乘車。她們著裝統(tǒng)一、英姿颯爽，不僅在業(yè)務(wù)水平上一展巾幗風(fēng)采，在工作作風(fēng)上更是一流。放眼望去，寬敞整潔的設(shè)備用房、掛滿墻壁的榮譽(yù)錦旗、整齊劃一的創(chuàng)建檔案、充滿愛心的便民箱，所有的成績都是我們?nèi)粘８冻龅暮顾＼囌九畣T工用慧心的微笑、熱情的`服務(wù)服務(wù)于每一位出行的乘客。
獻(xiàn)真心、展活力
新百廣場站為了更好的服務(wù)于每一位乘客，始終要求每一名員工用微笑與乘客架起親情的橋梁，讓服務(wù)在微笑中開始。新百廣場站制定了客運(yùn)服務(wù)提升方案，提高員工的積極性，充分發(fā)揮典型的榜樣示范作用。同時，車站為了方便乘客，創(chuàng)建“同心”車站服務(wù)品牌，在客服中心處設(shè)置“同行”展板、開展愛心預(yù)約服務(wù)、向特定乘客發(fā)放“暢行”徽章、“能量”糖果等，全面提升了車站的服務(wù)品質(zhì)。
新百廣場站女員工在工作、生活上秉著“不讓須眉”的態(tài)度，充分發(fā)揮“半邊天”的作用，新百廣場站定期開展女員工代表會議，對思想有動搖或者是有困難的員工及時給予指導(dǎo)或者幫助。在她們不斷的艱苦付出和努力下，獲得了廣大市民的認(rèn)可。疫情期間堅(jiān)守、幫扶乘客等事跡多次被、新聞媒體報道。
新百廣場站全體女職工將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞、勤奮堅(jiān)毅的精神，譜寫一曲曲石家莊地鐵女性的壯麗贊歌。
三八紅旗集體事跡材料10
小譚，女，1980年2月出生，現(xiàn)年35歲，祖籍湖南，出生于湖北荊州。20xx年7月陜西師范大學(xué)新聞與傳播學(xué)院新聞系畢業(yè)，20xx年6月加入中國共產(chǎn)黨。20xx年2月進(jìn)入安康日報社工作，先后為記者、編輯、采訪中心副主任、編報中心副主任，20xx年2月至今任《科教周刊》編輯部主任。期間，20xx年10月兼任安康日報社婦委會主任，20xx年10月又兼任安康日報社工會女工委主任。
20xx年，剛讀大二的小譚，成為了一名光榮的共產(chǎn)黨員。比別人做得更多，做得更好，是她對自己的基本要求。到安康日報社工作以后，她把這份忠誠和信念具體到這份地方黨報上，將其作為發(fā)揮聰明才智和施展夢想的人生舞臺。
從事新聞工作12年，小譚始終牢記和踐行“記者永遠(yuǎn)在路上”這一理念。在日常的新聞編采工作中，她始終身先士卒，甘當(dāng)表率，肯吃虧，愿吃苦，時時處處發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。她走遍了安康的每一個縣區(qū)和絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)，采訪了數(shù)不清的人物，發(fā)表了數(shù)千篇報道。她發(fā)自內(nèi)心地珍視記者這個身份，也真正喜歡黨報記者這份職業(yè)。每一次采訪，她都當(dāng)成是一次學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會，讓自己的思想和精神不斷得到凈化和升華，用這份報紙來承載夢想和希望。
20xx年7月，正是一年中最熱的時候。得知石泉有個安康唯一的鄉(xiāng)村女郵遞員趙明翠，且事跡非常感人之后，小譚冒著7月的暴雨，獨(dú)自一人趕到石泉。為了深入挖掘人物內(nèi)涵，將這個普通的鄉(xiāng)村女共產(chǎn)黨員表現(xiàn)得更加生動鮮活，為廣大讀者呈現(xiàn)一個真實(shí)可信的趙明翠，小譚用了3天時間，不分白天黑夜，跟隨趙明翠和她的郵路，坐車走路、爬山渡河，完整地體驗(yàn)了一次鄉(xiāng)郵員的生活軌跡。周末回到安康后，她又利用休息時間加班加點(diǎn)，迅速將五六十頁的采訪筆記形成報道。《直抵人心的郵路——記陜西省創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、石泉縣鄉(xiāng)村女郵遞員趙明翠》見報后，在社會上引起了巨大的反響，此篇稿件也獲得當(dāng)年度陜西新聞獎二等獎。趙明翠也以此為起點(diǎn)，從石泉走向安康、陜西乃至全國，獲得了不少國家級的榮譽(yù)和表彰，家庭困境也因此得到妥善解決。對小譚來說，既通過報道彰顯了基層女共產(chǎn)黨員的崇高精神，又通過報紙這個平臺發(fā)揮了自己的作用，這是最能體現(xiàn)她記者價值的.時刻。
經(jīng)小譚報道的典型人物有很多，對安康全局性工作的報道她也做過不少。在負(fù)責(zé)《科教周刊》報紙編排的同時，她還經(jīng)常承擔(dān)報社的重點(diǎn)采訪任務(wù)，為報紙撰寫社論、新年獻(xiàn)辭和評論員文章。負(fù)責(zé)《科教周刊》以后，小譚銳意改革，大膽改版，針對教育、醫(yī)療領(lǐng)域的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，做了一系列深度報道，推出了責(zé)任醫(yī)師團(tuán)隊(duì)“茨溝模式”、“寧陜式醫(yī)改”等先進(jìn)典型。同時，以身作則，率先垂范，大力培養(yǎng)部門的年輕人，為他們快速成長提供寬廣的舞臺。
在業(yè)務(wù)工作上發(fā)揮模范帶頭作用，精益求精，是小譚對自己最基本的`要求，她同時在其他方面不斷突破，力爭將自己的作用發(fā)揮得更充分。20xx年和20xx年安康日報社編輯二支部支委改選，她先后任紀(jì)檢委員、組織委員。不管在哪個崗位，她都盡職盡責(zé)。積極在報社內(nèi)部培養(yǎng)、發(fā)展年輕黨員，鼓勵大家一起成長，為報社發(fā)展和安康建設(shè)注入新鮮血液。她是市社保中心、市人民醫(yī)院的行風(fēng)監(jiān)督員，數(shù)次被市婦聯(lián)聘為新聞宣傳指導(dǎo)員。她多次代表報社參加市記協(xié)組織的知識競賽、演講比賽等活動，業(yè)務(wù)能力和道德品行在宣傳領(lǐng)域和讀者群中獲得了積極正面的評價。
20xx年10月安康日報社婦委會換屆，經(jīng)民主推薦和社黨委研究，由小譚兼任報社婦委會主任一職。在這個全新的工作崗位上，她一如既往地盡職盡責(zé)，熱心關(guān)注報社女職工的工作和生活，組織開展了一系列有意義的活動。組織報社婦女同志積極參與市婦聯(lián)開展的各項(xiàng)活動，發(fā)揮職業(yè)優(yōu)勢熱心為婦女工作服務(wù)，主動參與、積極協(xié)調(diào)全市婦女事業(yè)宣傳報道工作，努力為安康婦聯(lián)工作的順利推進(jìn)營造良好的輿論氛圍。兼任報社工會女工委主任職務(wù)后，通過工會平臺積極為維護(hù)婦女姐妹切身利益奔走呼吁。
在多年的新聞工作中，小譚先后獲陜西新聞獎近10次，獲安康新聞獎一等獎十余次，先后被評為省、市反腐倡廉宣傳報道優(yōu)秀記者、安康市優(yōu)秀新聞工作者、抗洪救災(zāi)新聞宣傳先進(jìn)個人、安康市“三八紅旗手”、“第二屆文明市民”、“黨員八帶頭標(biāo)兵”，連續(xù)多年被報社評為優(yōu)秀新聞工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
新聞永遠(yuǎn)在路上，黨的記者也永遠(yuǎn)在路上。在小譚心中，黨報記者必須做得更好，弘揚(yáng)正能量，傳遞正聲音，因?yàn)檫@是黨的力量，是報紙的力量，是她作為一名女性記者永不枯竭的力量。
三八紅旗集體事跡材料11
作為黑龍江省林業(yè)衛(wèi)生學(xué)校的一名會計，xxx認(rèn)真、踏實(shí)、肯干，嚴(yán)格按照《會計法》和國家有關(guān)的財務(wù)法規(guī)制度的規(guī)定。堅(jiān)決抵制不合規(guī)定的票據(jù)核銷，所以在日常工作中她處理一筆業(yè)務(wù)都是看了又看、審了又審，嚴(yán)格按財務(wù)制度的有關(guān)規(guī)定處理帳務(wù)，如遇到財務(wù)手續(xù)不全或與財務(wù)制度規(guī)定相違背的違規(guī)票據(jù)她堅(jiān)決不準(zhǔn)入帳，如遇到單據(jù)、票據(jù)與實(shí)際發(fā)生不符或無票據(jù)現(xiàn)象她不怕得罪人堅(jiān)決打回重新開票。有的同事悄悄的對她說：“你看我的票據(jù)金額也不大，沒必要這么小題大做，這么點(diǎn)錢誰會注意到呢，都是為學(xué)校工作，你就別為難我了。”面對這樣的建議都被她拒絕，拒絕共事多年的同事，她心里也十分的尷尬，但是財務(wù)無小事，勿以事小而不為，一切以學(xué)校的利益為重。
從參加工作起，她就在主校財務(wù)科工作，虛心向前輩請教，不斷積累經(jīng)驗(yàn)。財務(wù)科在資金管理方面人手少，事務(wù)又多又雜，她從沒怨言，經(jīng)過合理安排工作井然有序。在懷孕期間家人看她呼吸困難，妊娠反應(yīng)嚴(yán)重又過了預(yù)產(chǎn)期，都勸她請假休息做剖腹產(chǎn)手術(shù)。由于財務(wù)工作的特殊性，她明白如果要有人接手她的工作，必須做好交接，并進(jìn)行備案，她想多完成一些工作，多一些再多一些，直到寶寶等不急來到這個世界，生產(chǎn)前一天她還工作在崗位上。每年新生報到收費(fèi)是學(xué)校的一件大事，看著外面汗如雨下，焦心等待交費(fèi)的家長，她放棄了還在哺乳期的`寶寶，堅(jiān)守工作崗位，哪怕讓家長少等一分鐘也好呀。這樣就出現(xiàn)了有趣的一景，在她收費(fèi)的窗口，除了排隊(duì)等待的家長，不遠(yuǎn)處烈日下還站著一位老婦人抱著一個小嬰兒，不斷的向隊(duì)伍張望，這是她的媽媽抱著她的女兒，希望能找到人少的時機(jī)，讓她的女兒能吃上一口奶。小女嬰拒絕奶粉，姥姥不忍心看著外孫女挨餓，于是就出現(xiàn)了上面一幕。其實(shí)她哪里忍心讓年邁的母親抱著孩子苦等，但她更體會家長的心情，是因?yàn)樾湃尾虐押⒆铀偷搅謽I(yè)衛(wèi)校來，怎么能讓這一份份的信任因?yàn)樽约旱乃绞露嗟纫环昼娔�，一分鐘都不行。每到財�?wù)檢查，年底結(jié)帳，加班加點(diǎn)更是家常便飯。一投入工作便忘記了時間，總是對自己說做完這一項(xiàng)工作就走，結(jié)果做完了一項(xiàng)又拿起了另一項(xiàng)工作，不知不覺就已經(jīng)明月高掛了。
每到學(xué)生交費(fèi)的高峰期，她總是要相同的幾句話重復(fù)再重復(fù)，她說由于說的次數(shù)太多，都已經(jīng)不經(jīng)大腦順口而出，真是不想再重復(fù)了。但也許是因?yàn)槿颂啵议L和學(xué)生總是不能集中注意力，常常是你說了半天，過一會兒又回來問，她就這樣用沙啞的噪音回答了一遍又一遍。其實(shí)也有不耐煩，但作為學(xué)校的窗口部門，個人的言行舉止將會影響整個學(xué)校的形象，如果能通過自己的一點(diǎn)努力，多付出的一點(diǎn)辛苦，可以塑造熱情、務(wù)實(shí)、高效的學(xué)校員工形象，那一切都是值得的。只要這么想，笑容就會又浮現(xiàn)在她的臉上。
在復(fù)雜、枯燥的工作中，她已經(jīng)渡過了五年的光陰。會計工作看似簡單平凡，但正是在這平凡中更能體現(xiàn)一個人的認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，更能顯現(xiàn)它的閃光點(diǎn)。xxx正是這樣平凡崗位平凡人的代表，她以校為家，愛崗敬業(yè)，用行動詮釋了一名優(yōu)秀職工的深刻內(nèi)涵。
三八紅旗集體事跡材料12
軌道集團(tuán)財務(wù)管理部是公司的重要管理部門之一，部門共有職工15名，其中女性職工14名，占比93%。部門主要承擔(dān)著軌道集團(tuán)及下屬公司的財務(wù)管理工作，主要職責(zé)含：統(tǒng)籌軌道集團(tuán)公司籌資、融資、資金結(jié)算和資金管理,保障軌道集團(tuán)公司地鐵建設(shè)及運(yùn)營的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；負(fù)責(zé)軌道集團(tuán)及下屬運(yùn)營分公司、資源公司的會計核算和財務(wù)管理；代辦軌道集團(tuán)工會、團(tuán)委相關(guān)財務(wù)工作；配合上級部門的審計檢查；對外投資公司的財務(wù)監(jiān)督管理等工作。
在思想方面，財務(wù)管理部14名女同志中共有5名共產(chǎn)黨員，該部門全體女同志立足本職崗位，個個勤奮敬業(yè)，甘于奉獻(xiàn)，用實(shí)際行動踐行著新時代新?lián)?dāng)新作為。在工作中注重理想信念和高尚情操的培養(yǎng)，時刻牢記全心全意為企業(yè)的宗旨,從不計較個人得失。工作扎實(shí)，積極進(jìn)取，牢固樹立爭先創(chuàng)新意識，組成了一支銳意進(jìn)取，團(tuán)結(jié)協(xié)作，積極向上的團(tuán)體，他們用自己優(yōu)異的`工作業(yè)績和良好的精神風(fēng)貌向人們展示著新時代女性的自尊、自強(qiáng)、自立和自信。
在學(xué)習(xí)方面，部門內(nèi)實(shí)施考學(xué)、培訓(xùn)計劃，搭建小組學(xué)習(xí)模式，各人員充分利用工作間隙和業(yè)余時間，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)政策和知識，目前，該部門14名女同志中，具有高級會計師2名，注冊會計師5名，稅務(wù)師2名，著力打造了一支吃苦耐勞、業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的隊(duì)伍，為勝任部門工作打好了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
在工作方面，隨著軌道集團(tuán)公司多條地鐵線路陸續(xù)步入運(yùn)營，財務(wù)工作量逐步增多，該部門同志克服人員減少等多重困難，利用下班之后的時間積極趕進(jìn)工作，疫情嚴(yán)重期間仍堅(jiān)守各自工作崗位，出色完成了資金籌措、增值稅留抵退稅、房產(chǎn)稅困難減免、預(yù)算管理、財務(wù)報告編制、審計巡查配合等重要工作。他們用自己強(qiáng)烈的愛崗敬業(yè)精神，吃苦耐勞、兢兢業(yè)業(yè)的工作作風(fēng)，用自己的實(shí)際行動，默默地為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)著自己的力量，在自己工作崗位上譜寫著巾幗不讓須眉的新篇章。
三八紅旗集體事跡材料13
她，沒有擲地有聲的豪言壯語，卻扎根于自己的工作崗位，無私地貢獻(xiàn)著自己的光和熱；她沒有孤芳自賞的清高，卻腳踏實(shí)地，履行著一名教師的光榮職責(zé)；她，是一名普普通通的教師，沒有轟轟烈烈的事跡，也沒有驚人的壯舉，卻用行動譜寫出一曲無怨無悔的奉獻(xiàn)之歌；她，在自己平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，刻苦鉆研，得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事們的贊譽(yù)和學(xué)生的認(rèn)可；她，憑借著對教育事業(yè)的熱愛，十六年來辛勤付出，為班級創(chuàng)造了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和育人環(huán)境，為國家培養(yǎng)了一批批優(yōu)秀學(xué)子。她就是科技園小學(xué)五年級四班的班主任XX老師，被評選為20xx年海淀區(qū)教育系統(tǒng)“三八”紅旗手。
為彰顯海淀區(qū)教育系統(tǒng)女教職工在努力實(shí)現(xiàn)海淀教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展目標(biāo)中的功績，激勵全區(qū)女教職工發(fā)揮主力軍的'作用，團(tuán)結(jié)引領(lǐng)更多的女教職工更好地投身海淀教育事業(yè)。海淀區(qū)教育工會決定在20xx年“三八”國際婦女節(jié)期間表彰海淀區(qū)教育系統(tǒng)“三八”紅旗手和“三八”紅旗集體。科技園小學(xué)的XX老師在全體師生的一致認(rèn)可下獲此殊榮。
在教學(xué)工作方面，XX老師是一位充滿活力的教師。每次都認(rèn)真?zhèn)湔n，以飽滿的熱情和激情上課，是學(xué)生最喜歡的老師之一。她上課最大的特點(diǎn)是在課堂上與學(xué)生零距離溝通，和學(xué)生談?wù)撍麄兏信d趣的問題，并且把自己積極向上的人生觀與道德觀滲透給學(xué)生，她能很敏銳地抓住教育學(xué)生的契機(jī)，幫助他們快樂健康成長。她所任教的班級，師生之間關(guān)系融洽，學(xué)生之間團(tuán)結(jié)向上。在課下，她關(guān)注每名同學(xué)的動態(tài)，從學(xué)生的每一個小細(xì)節(jié)、從一句話、一個行動入手。課下與學(xué)生談心，觀察學(xué)生情緒變化，及時與家長溝通，學(xué)生都視她如親人一般。作為高年級年級組長的她，盡量做到眼到、心到、手到。想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，輔助領(lǐng)導(dǎo)，主動工作。
近兩年來，XX老師工作業(yè)績突出。20xx年9月論文《讓每個孩子成為最好的自己》獲第八屆“京研杯”三等獎；20xx年5月 教學(xué)設(shè)計《永生的眼睛》獲第一屆北部地區(qū)教學(xué)設(shè)計三等獎；20xx年9月，被評為海淀區(qū)20xx-20xx學(xué)年度“優(yōu)秀班主任”；所帶的班級在學(xué)校組織的各項(xiàng)活動中，表現(xiàn)突出，榮獲校級“優(yōu)秀班集體”的稱號。
XX老師在教書育人的平凡崗位上默默耕耘，認(rèn)真負(fù)責(zé)地履行了一名教師的神圣責(zé)任，以高尚的師德、敬業(yè)的精神、無私的奉獻(xiàn)、一流的業(yè)績，譜寫了一曲壯麗的青春之歌。相信她會在以后的工作中繼續(xù)努力，開拓創(chuàng)新，不會辜負(fù)黨和領(lǐng)導(dǎo)的期望，能力不息，奉獻(xiàn)不止!
三八紅旗集體事跡材料14
小許，1973年出生，本科學(xué)歷，主管護(hù)師，現(xiàn)任普內(nèi)科護(hù)士長。1993年5月參加工作，先后在內(nèi)2科、神經(jīng)內(nèi)科、護(hù)理部、急診科、普內(nèi)科工作。17年來，小許同志用自己的真心、愛心和責(zé)任心，把微笑和溫暖帶給每一位病患者，身體力行地實(shí)踐著南丁格爾“燃燒自已，照亮別人”的從醫(yī)誓言。特別是在急診科擔(dān)任護(hù)士長的`2年多時間里，哪里有大型的突發(fā)性公共衛(wèi)生事件，哪里就有她忙碌的身影。20xx年，中國南方突然遭遇百年不遇的冰雪災(zāi)害，我市通海口菜場頂棚因積雪負(fù)重，導(dǎo)致棚頂整體垮塌，數(shù)名群眾被埋在下面。時間就是生命，小許同志帶領(lǐng)科內(nèi)護(hù)士，迅速趕到現(xiàn)場與出診醫(yī)生一起救治病人，她不怕苦、不怕累，連續(xù)搶救多名群眾，直到自已精疲力竭。六千多個日日夜夜里，小許同志就是這樣辛苦走過來的。10多年來，她先后被授予湖北省“優(yōu)秀護(hù)士”、仙桃市“百佳醫(yī)務(wù)工作者”、“巾幗能手”、“優(yōu)秀護(hù)士”和醫(yī)院“先進(jìn)工作者”、“十佳醫(yī)務(wù)工作者”等稱號。
凡啟娥，1967年出生，大專學(xué)歷，副主任護(hù)師，現(xiàn)任腫瘤科護(hù)士長，1986年8月參加工作。20多年來，凡啟娥同志從一名普通護(hù)士成長為一名病區(qū)護(hù)士長，期間無論在哪個工作崗位，總是兢兢業(yè)業(yè)，一絲不茍，任勞任怨，親身經(jīng)歷醫(yī)院“二級甲等”醫(yī)院和全國“百佳醫(yī)院”的創(chuàng)建和各類突發(fā)性大型公共醫(yī)療救助工作，為醫(yī)院的護(hù)理事業(yè)做出了突出貢獻(xiàn)。作為較為繁忙的腫瘤科護(hù)士長，她帶領(lǐng)全科護(hù)士克服了床位周轉(zhuǎn)快、護(hù)理人力資源緊缺等現(xiàn)實(shí)困難，并率先在全市開展了“picc置管”護(hù)理新技術(shù)，使該科護(hù)理工作上升到一個較高水平，由此建立起了一個團(tuán)結(jié)、高效、奉獻(xiàn)的團(tuán)隊(duì)，這個團(tuán)隊(duì)具備良好的溝通技巧和組織協(xié)調(diào)能力，她們勤奮努力，吃苦耐勞，不斷開創(chuàng)科室護(hù)理工作新局面。先后撰寫大全護(hù)理論文并在全國較有影響的護(hù)理期刊雜志上發(fā)表，多次被授予醫(yī)院“先進(jìn)工作者”和“優(yōu)秀護(hù)士”等稱號。
三八紅旗集體事跡材料15
行政人事部，作為企業(yè)的后勤保障部門，同時肩負(fù)著公司制度建設(shè)、人力資源管理、日常行政管理以及來訪接待等諸多任務(wù)，能夠說行政人事部的工作事無巨細(xì)，應(yīng)對繁雜瑣碎的很多事務(wù)性工作，行政人事部努力強(qiáng)化自我工作意識，加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜處理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯，整個部門僅僅的2名成員匡明經(jīng)理與行政前臺兼助理朱耀嬡硬生生的挑起了這些繁瑣的事任，在各自崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。
一、愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)
愛崗敬業(yè)說得具體點(diǎn)就是要做好本職工作，把一點(diǎn)一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢。算準(zhǔn)每一個數(shù)據(jù)，填好每一張報表，接好每一個電話等。從自我做起，從小事做起，從此刻做起，這就是敬業(yè)，這就是愛崗！
雖然，行政人事部員工僅僅2名，但我們始終對企業(yè)抱有一腔熱情，真正做到以企為家，企興我榮。我們總認(rèn)為，愛崗才能敬業(yè)，僅有擁有一腔愛意，才能做到無私奉獻(xiàn)。能夠說，行政人事部的每一位員工都是那么平凡，他們沒有轟轟烈烈的感人事跡，但就是這樣在平凡的崗位上，兢兢業(yè)業(yè)，無私奉獻(xiàn)，書寫著淡淡的感動。
二、勇于奉獻(xiàn)、甘當(dāng)綠葉
行政人事部作為后勤保障部門，在工作中始終堅(jiān)持以大局利益為重，以服務(wù)為宗旨，不斷加強(qiáng)主動服務(wù)意識，從日常工作入手，持續(xù)改善行政部對其他部門的支持本事和服務(wù)水平，勇于奉獻(xiàn)，甘當(dāng)綠葉。例如在這次公司舉辦的全員年會中，行政人事部從最初的籌備工作就積極配合，從統(tǒng)計參會人員，安排外阜員工接送，賓館入住，制定參會期間人員住宿安排，餐飲安排，做到反復(fù)考量，確保會議過程中全體同仁能在食宿上不出差錯，可是從宴會招待，處處都有我和匡經(jīng)理忙碌的身影，我們總是來得最早走的最晚，雖然做的只是很不起眼的工作，但正是有了這些細(xì)致的服務(wù)工作才為會議的成功舉辦供給了最基本的保障。
最終我想說，無華的`我們會繼續(xù)在平凡的崗位上盡自我最大的努力默默地為公司的事業(yè)發(fā)一份光，一份熱，做出不平凡的成績。為公司的進(jìn)一步壯大盡自我的綿薄之力。
三八紅旗集體事跡材料16
××市第二幼兒園是1996年首批被省教育廳命名的××省示范幼兒園，現(xiàn)有教職工48人，其中女教職工47人，占全園教職工的98%。在幼兒教師這個工作崗位上潛心學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取，她們以女性特有的溫柔、善良、靈巧、熱情、細(xì)致，踐行著"四自"，創(chuàng)造著業(yè)績，演繹著現(xiàn)代女性的職業(yè)風(fēng)采，在幼兒教育這個崗位上做出了突出的貢獻(xiàn)。
一、以人為本，以愛為魂，塑造全新幼兒教師隊(duì)伍形象
領(lǐng)導(dǎo)班子牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，真正將教師的利益、幼兒的發(fā)展、家長的需求放在首位，堅(jiān)持行在先、做在前、當(dāng)公仆、講奉獻(xiàn)，每天提前半小時來園，主動承擔(dān)早送幼兒的看護(hù)工作，從不計較個人得失。在各種榮譽(yù)和利益面前，堅(jiān)持以一線教師為主，在普三先進(jìn)個人、××市幼兒教育先進(jìn)個人、雙優(yōu)長級、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等評比中，多次把名額讓給一線教師。在省綜合評估工作中，從設(shè)計、招標(biāo)到施工、驗(yàn)收，班子成員放棄了所有的節(jié)假日，早來晚走，學(xué)習(xí)做監(jiān)理工作、選料工作、裝修工作，使我園在省綜合評估中居領(lǐng)先地位。
在工作上建立以教師發(fā)展為核心的評價機(jī)制，促進(jìn)教師專業(yè)化成長。推行"高標(biāo)準(zhǔn)、低重心"的工作方法。強(qiáng)化教研組長與班長的核心作用。由過去單一評價教師個人轉(zhuǎn)向評價班組，初步形成了班級綜合評估和教師的自我發(fā)展相結(jié)合。構(gòu)建了"班級綜合評估檔案、教師發(fā)展檔案、幼兒成長檔案"為一體的考核評價機(jī)制。
在學(xué)習(xí)上為教師提供學(xué)習(xí)和發(fā)展的平臺，訂閱了十二種報刊、雜志，裝配了26臺電腦，安裝了校園網(wǎng)和班班簡易多媒體，實(shí)現(xiàn)了班班通和電腦備課，為教師搭建了瀏覽前沿信息、學(xué)習(xí)先進(jìn)理論的`平臺，教師間開展經(jīng)常性的經(jīng)驗(yàn)交流、教學(xué)研討、專業(yè)培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)了資源共享、教研互動。同時帶教師走出去，到北京、3 石家莊、保定等地參觀學(xué)習(xí)，拓寬視野，豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。
在生活上關(guān)心教師，體貼教師的甘苦，教師家中有婚喪嫁娶、生病住院、生育升學(xué)等事情都抽時間去慰問，送去黨組織的關(guān)懷和姐妹間濃濃的情誼。震后孤兒王素娟老師的丈夫和兒子均在外地，她獨(dú)自一人生活。每當(dāng)她家人回來或寒暑假去探親，我們都為她慶賀，并最大限度的為她創(chuàng)造與家人團(tuán)聚的時間和機(jī)會。我們利用工會活動時間組織全體育齡教師進(jìn)行了計劃生育、教師職業(yè)病與常見病防治的知識培訓(xùn)和月末健康活動。并組織教師進(jìn)行了健康查體、疾病檢查，從而起到了無病早預(yù)防、有病早治療的作用。教師生日時送去蛋糕和生日的祝愿。今年五月，我們還為全體教師們舉辦了一次別開生面的生日聚會。開展街舞健身及瑜伽減壓活動，想各種辦法減緩工作壓力，激發(fā)職工干勁。
領(lǐng)導(dǎo)班子的眾多舉措增強(qiáng)了凝聚力、號召力和向心力，極大的鼓舞了教師的積極性，使我園涌現(xiàn)出了許多先進(jìn)人物和先進(jìn)典型，46歲的老教師顧耕耘，默默奉獻(xiàn)，為青年教師做表率，甘為人梯；中年教師馬愛麗處處以集體利益為重，是幼兒園與家庭溝通的橋梁和紐帶；年輕教師高云燕主動承擔(dān)環(huán)境創(chuàng)設(shè)任務(wù)，時時處處為幼兒園著想；特色教師云淑君、崔艷昆主動承擔(dān)幼兒舞蹈和教師舞蹈的排練任務(wù)，經(jīng)過艱苦的努力，幼兒舞蹈"動感娃娃"獲區(qū)幼兒文藝匯演第一名，教師舞蹈"春蠶"和"踏歌起舞"贏得了全場的高度贊譽(yù)；高建民、柳絮、姚彩萍老師公公生病幾次住院，她們始終都堅(jiān)守在崗位上，加班加點(diǎn)，不記得失；臨近退休的王曉風(fēng)老師多年來一直承擔(dān)伙房的早班任務(wù)，自覺延長工作時間，充分發(fā)揮班長的模范帶頭作用；在幼兒運(yùn)動會、教師綜合素質(zhì)大賽、奧爾夫音樂教學(xué)觀摩等各項(xiàng)活動中，教師們個個爭先，主動請戰(zhàn)，都取得了可喜的成績。
二、依托活動，激發(fā)干勁，全面提高教師素質(zhì)
奧爾夫音樂教育作為我園的發(fā)展特色，全體教師積極參與、認(rèn)真研討，取得了可喜的成績。在慶"六一"活動中得以展示，迎接了邢臺沙河市教育局、省示范園園長、縣區(qū)幼教干部、臺灣幼教朋友的參觀。在9月全區(qū)特色活動綜合督導(dǎo)評估中獲得總分第二名的好成績，并進(jìn)行了全區(qū)幼教特色展示。
我園以"服務(wù)教學(xué)、陶冶情操"為目標(biāo)，創(chuàng)建了"巧手吧"、"讀書吧"、和"書畫苑"，其中"巧手吧"自制玩教具以點(diǎn)帶面，教師人人參與，形成了我園一大特色，并在全區(qū)進(jìn)行了特色展示。
在制作過程中，全體教職工發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神和創(chuàng)新意識，她們利用網(wǎng)絡(luò)資源和書籍，查閱大量資料，不斷創(chuàng)新。
三八紅旗集體事跡材料17
小蕾，2008年畢業(yè)于昆明醫(yī)學(xué)院海源學(xué)院，同年9月進(jìn)入文山州人民醫(yī)院，先后在泌尿外科、消化內(nèi)科、兒科、婦科從事護(hù)理工作。8年的時間，讓小蕾深深的愛上了護(hù)理工作，并為這項(xiàng)熱愛的事業(yè)不懈奮斗著。隨著時間的推移，也對這份職業(yè)有了更廣闊、更深刻的感悟。
為了更好的服務(wù)于患者，提高專業(yè)技術(shù)水平，小蕾于2015年到昆明市延安醫(yī)院婦科進(jìn)修學(xué)習(xí)。作為科室護(hù)理工作骨干，小蕾刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格要求自己，工作之余，注重專業(yè)知識和基本技能的鞏固、提高，從最基本的“三基”訓(xùn)練做起，苦練基本功，熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理和專業(yè)護(hù)理知識，技術(shù)過硬，多次擔(dān)任護(hù)理技術(shù)操作帶教工作。在醫(yī)院年終護(hù)理技術(shù)操作競賽中，多次取得個人單項(xiàng)獎。由于工作成績突出，先后獲得“先進(jìn)工作者”、“五星服務(wù)明星”等榮譽(yù)稱號。
在兒科輪轉(zhuǎn)的一個夜班，病區(qū)來了一名因誤服農(nóng)藥的患兒，患兒呼吸急促，神志不清，極度煩躁，噴射狀嘔吐，渾身都是污物，臉憋得發(fā)紫，生命垂危。作為接診護(hù)士，小蕾二話沒說就沖上去，不顧被污物噴得滿身，立刻用自己的兩根手指塞進(jìn)孩子的嘴里，將嘔吐物掏出來，接著給孩子擺體位、吸氧、輸液、監(jiān)護(hù)、洗胃，同病房的患者嫌太惡心，都紛紛捂住鼻子，并要求換房間。小蕾一面做好周圍患者的解釋工作，一面給孩子擦洗身子和污物。洗手的時候才發(fā)現(xiàn)，她的手指已經(jīng)被咬出一排深深的牙印，還流著血。搶救完患兒和做好其他患兒的護(hù)理工作后，她坐在椅子上，腰都直不起來，聽到有家屬交談，“噓，我們說話小聲一點(diǎn)，護(hù)士累壞了，讓她休息會兒�！奔覍俚囊痪湓�，讓她的內(nèi)心倍感溫暖，覺得付出再多也是值得的，這也讓她在未來的工作中更加充滿激情。
工作中，小蕾不僅履行著護(hù)士的職責(zé)，同時也履行著教學(xué)秘書和臨床帶教老師的職責(zé)。在一次臨床護(hù)理帶教中，承擔(dān)了一位剛?cè)肟茖?shí)習(xí)同學(xué)帶教工作，同學(xué)性格有些內(nèi)向，在一次為患者靜脈輸液的過程中，由于沒有一次性穿刺成功，家屬就破口大罵，說護(hù)士是拿他的家人做試驗(yàn)品。實(shí)習(xí)同學(xué)強(qiáng)忍著淚水，快要哭出來了。小蕾馬上向病人和家屬道歉并解釋，請他們理解和支持，解釋了好長時間，家屬讓她保證一次穿刺成功，她頂著壓力，一次穿刺成功。離開病房后，同學(xué)紅著眼睛對她說：“李老師，對不起，是我連累你被罵了�！彼郎厝岬膶ν瑢W(xué)說：“沒有關(guān)系的，因?yàn)槲沂悄愕膸Ы汤蠋�，就得對你�?fù)責(zé)，在你以后的護(hù)理工作中，會經(jīng)常遇到類似的事情，切記一定不要和患者起沖突，你看，如果剛才那針，角度再稍微小一點(diǎn)點(diǎn)，穿刺就可以成功�！蓖瑢W(xué)點(diǎn)點(diǎn)頭，擦干了眼淚，繼續(xù)做治療。經(jīng)過手把手的帶教，同學(xué)在出科后高興地對小蕾說：“謝謝你，老師，從你的身上我學(xué)到了很多書上沒有的東西�！庇捎诒憩F(xiàn)突出，小蕾2015年獲得了“優(yōu)秀帶教老師”稱號。
自開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理以來，護(hù)士扮演著更重要的角色，要對患者做健康宣教，注意病情變化，參與治療方案的實(shí)施等，這一切都需要豐富扎實(shí)的專業(yè)知識和良好溝通技能。一天，病區(qū)收住了一位農(nóng)村少數(shù)民族患者，由于患者文化程度低，溝通困難，所有的健康宣教都聽不懂，醫(yī)生要求測患者三餐前后血糖，病區(qū)護(hù)士基本每個人都對她講了一次，但是患者仍然無法配合。小蕾找來了紙和筆，用圖形和語言來向患者耐心解釋，最后患者終于聽懂了，并高興的對她說，“要是大家都像你一樣和我講，我就都能懂�！�
在婦科工作，要接觸到很多需要手術(shù)的病人，不少病人帶著忐忑不安、沮喪的心情入院，陌生的環(huán)境往往使她們不知所措。當(dāng)看著家屬們眼神里充滿了期盼，充滿了擔(dān)心，護(hù)士的責(zé)任感油然而生。小蕾總在想，病人的生命相托，決不能辜。把病人當(dāng)作親人般的關(guān)心和幫助是她工作的宗旨和信念。工作中，肚子餓了要挺得住，眼睛困了要熬得住，甚至有時會通宵達(dá)旦地忙碌著，這么多年來真正體驗(yàn)到了作為一名平凡護(hù)士的不平凡滋味，體驗(yàn)到了其中的艱辛和壓力，也更能體諒?fù)碌男量�。�?dāng)病人病情好轉(zhuǎn)，焦急等候的親人舒展了緊瑣的眉頭，家屬和患者一個感謝的眼神，一句由衷的謝謝，都會讓她的自豪感、滿足感涌上心頭。一點(diǎn)辛苦，一些勞累又算得了什么呢？而對家庭，小蕾卻總有一種愧疚感。這些年來，很多家務(wù)事無暇顧及。兒子3歲那年得肺炎入院，高燒一星期未降，迷迷糊糊中總是要爸爸、媽媽。丈夫作為一名外科醫(yī)生，加班加點(diǎn)也是常事，無暇顧及孩子。在孩子住院期間，小蕾沒有請假，仍然堅(jiān)守自己的.工作崗位，將重病的孩子托付給了爺爺、奶奶。也許孩子不會記得這些，但小蕾回想起來總有些內(nèi)疚，沒有盡到好母親的責(zé)任。
每當(dāng)聽到病人康復(fù)出院時的那一聲謝謝，小蕾的心理頓生幾分暖意。醫(yī)護(hù)人員是用生命去守護(hù)生命，讓希望之燈照亮那無邊的黑夜，讓光明幸福永駐每一個角落。她們的職責(zé)是為人民服務(wù)，肩負(fù)的是救死扶傷的重任，承載著的是國家、社會和人民的重托。尤其是醫(yī)療護(hù)理改革的今天，更需要每一位醫(yī)務(wù)工作者具有良好的心理素質(zhì)，精湛的技術(shù)和與患者溝通的高超技能。小蕾將立足本職，干好工作，把滿腔熱血奉獻(xiàn)給護(hù)理事業(yè)，把愛心播撒到每一位患者的心中，在平凡的工作崗位上成就不平凡的業(yè)績。
三八紅旗集體事跡材料18
中共鹽亭縣委組織部共有干部27人，其中女干部18人，占比66.7%。20xx年先后獲得“四川省脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體”“全省組織系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)宣傳先進(jìn)集體”“綿陽市最佳文明單位”“慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年活動單項(xiàng)工作作出突出貢獻(xiàn)單位”“全市老干部服務(wù)工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)。
她們旗幟鮮明講政治。自覺踐行新時代黨的組織路線，強(qiáng)化組織路線服務(wù)政治路線的實(shí)際成效，出臺激勵干部擔(dān)當(dāng)作為39條硬措施，持續(xù)辦好“青年干部沙龍”學(xué)習(xí)研討會，推動青年干部不斷增強(qiáng)政治定力、提高政治能力。持續(xù)用力固本強(qiáng)基。務(wù)實(shí)推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，加強(qiáng)黨員教育管理監(jiān)督，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，“三會一課”、主題黨日、評議黨員等制度落實(shí)增效。持續(xù)開展組工干部“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大提升”遍訪活動，部機(jī)關(guān)干部主動深入基層、深入一線、深入群眾，在基層實(shí)踐中持續(xù)增長工作本領(lǐng)。深入實(shí)施《追求“三個一流”，鍛造“四有干部”工作方案》，明確“五大行動”26條措施，持續(xù)建好“三個之家”，爭做“三個表率機(jī)關(guān)”。
她們圍繞中心服務(wù)大局。創(chuàng)新開展“三講一展示”，創(chuàng)作短視頻148部，在“鹽亭紅”等新媒體全年輪播，總點(diǎn)擊量達(dá)60余萬次。組織黨員簽訂“一諾一單一報告”5000余份，為群眾辦實(shí)事7500余件。
三八紅旗集體事跡材料19
在洗煤廠原煤車間手選這個工作崗位上，隨處都閃現(xiàn)著女性的倩影。她們展現(xiàn)著與一般女性不一樣的性格，她們堅(jiān)強(qiáng)、執(zhí)著、鏗鏘有力、彰顯著主人翁精神，創(chuàng)造著輝煌的業(yè)績。
七臺河洗煤廠原煤車間三班手選女工班，是一個有女工十一人“三八集體”，這個集體在選煤事業(yè)中所取得每一個成績，無不浸透著女工們辛勤的汗水。
手選工作是一項(xiàng)比較特殊的工作，負(fù)責(zé)手選原煤當(dāng)中所含的矸石，任務(wù)是把煤中的矸石、木頭、廢鐵全部手選干凈，工作勞動強(qiáng)度大、煤塵大比較臟。
在具體的工作當(dāng)中，由于調(diào)入我廠是井下煤矸石塊比較大，一般的都有三、四十斤重，有時大的矸石有一百多斤，搬運(yùn)時非常吃力，一般男同志感覺非常吃力，可這些女同志有充足的干勁，有特別能戰(zhàn)斗的精神，工作起來生龍活虎，斗志昂揚(yáng)的戰(zhàn)斗在工作崗位上。
手選工作不但要有堅(jiān)強(qiáng)的毅力和充足趕緊，更需要有較高的事業(yè)心和責(zé)任感，在工作中，必須要眼急手快，撿凈矸石，更主要的是要及時發(fā)現(xiàn)含在煤里的廢舊鐵塊，她們要稍有馬虎，這些廢鐵進(jìn)到破碎機(jī)里，就會使破碎機(jī)損壞，造成停產(chǎn)事故，所以她們必須要百分之百打起精神，一絲不茍的工作。
手選工最怕的是三伏天，她們冬天里工作起來，一會就是一身汗、一臉煤塵，到了三伏天，她們每個人身上就像水洗的一樣，汗水浸透衣服，可是她們從不叫一聲苦和累，她們沒有別的要求，只是能喝上開水就知足了，車間為她們購買了熱水器，到夏天給她們買來茶葉、綠豆，讓她們喝上可口的綠豆湯，既解渴又解暑。
她們當(dāng)中的突出代表白春艷同志是一位40多歲的'女工，雖然她個子小，但工作起來有一股子猛勁，敢于吃苦耐勞，她每天都工作在矸石多、塊大的頭號崗位上，同志們替換一下她都不肯。女工孫潤坤同志是一位單親家庭，她家中即當(dāng)娘又當(dāng)?shù)�，可她從不影響工作，一干起工作來，就忘了所有煩惱�?/p>
在這個班組中更令人稱道的是，她們不但有著特別能戰(zhàn)斗的精神，彼此間還有著相互關(guān)愛和幫組，誰工作上和家里有了困難，她們都主動幫助解決，孫潤坤同志重感冒時，以白春艷同志為首的十幾名女工就主動幫她料理家務(wù)，幫她去醫(yī)院買藥，給她做飯洗衣服等，在她的身上體現(xiàn)了社會主義大家庭的溫暖。
三班，在當(dāng)中，不斷開展班組建設(shè)活動，建設(shè)有文化、有知識型班組，積極開展勞動競賽，開展內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象，打造一支特別能吃苦耐勞、特別能奉獻(xiàn)、特別能戰(zhàn)斗的團(tuán)隊(duì)、在全班組的共同努力下，她們獲得了先進(jìn)集體，被稱為鐵娘子班組。
她們?nèi)嘟M心往一處想、勁往一處使，齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)協(xié)作，全年共調(diào)入原煤675717噸，手選矸石43490噸，較好的完成了廠、車間交給她們的任務(wù)，為我廠洗煤生產(chǎn)創(chuàng)造了較高的效益。
三八紅旗集體事跡材料20
銳意進(jìn)取、力爭上游
規(guī)劃分院規(guī)劃二所是由原來的規(guī)劃所部分團(tuán)隊(duì)組建而成，自20xx年成立以來，共獲國家級省級獎項(xiàng)18項(xiàng)，該18個獎項(xiàng)中有17個項(xiàng)目的項(xiàng)目負(fù)責(zé)人均為女職工，平均年齡30歲，在他們的團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)下，團(tuán)隊(duì)不斷自我創(chuàng)新、銳意進(jìn)取。
在分院人事架構(gòu)上，規(guī)劃二所分管副院長、所長、副所長皆為女性，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、合同商務(wù)推進(jìn)、黨建工作、日常辦公管理等主要由女職工來承擔(dān)。因此在省建筑院以男性為主要設(shè)計力量的環(huán)境下，規(guī)劃二所是較少的以女性為主的設(shè)計團(tuán)隊(duì)，是公司規(guī)劃板塊中中堅(jiān)力量。
兢兢業(yè)業(yè)、成績顯著
在20xx年的`工作中，規(guī)劃二所立足本職，兢兢業(yè)業(yè)，著力推進(jìn)各類城鄉(xiāng)規(guī)劃編制工作，在公司和分院的領(lǐng)導(dǎo)下，完成了一批村莊規(guī)劃、控規(guī)、總規(guī)、專項(xiàng)規(guī)劃、城市設(shè)計等相關(guān)規(guī)劃項(xiàng)目，積極參與貴州省各地城市建設(shè)和規(guī)劃管理，最終憑借自身設(shè)計能力完成規(guī)劃三個“突破”。
規(guī)劃三個“突破”
01、突破完成公司第一個市級城市總體規(guī)劃項(xiàng)目——《凱里—麻江城市總體規(guī)劃（20xx-2030年）》，成功獲得省人民政府審批，完成了市州級城市總體規(guī)劃“零”的突破，獲得陶省長、省自然資源廳及地方各級政府和專家的一致好評。
02、突破極短時間完成縣級城市總體規(guī)劃，《關(guān)嶺縣城市總體規(guī)劃修訂》項(xiàng)目于20xx年10月啟動，一個半月時間完成方案編制、城規(guī)委審查、安順市人民政府審批，完成了縣級總體規(guī)劃半年及以上時間編制審查周期，在極短的時間內(nèi)保質(zhì)保量按成設(shè)計任務(wù)，開拓了規(guī)劃市場，獲得關(guān)嶺縣、安順市相關(guān)部門的高度認(rèn)可。
03、突破完成規(guī)劃分院承接的面積最大的城市控制性詳細(xì)規(guī)劃——《凱里市控制性詳細(xì)規(guī)劃修編整合》，對凱里市老城區(qū)40.31平方公里用地上千個建設(shè)地塊進(jìn)行剛性和彈性控制，目前已完成了凱里市及黔東南州規(guī)委會審查，工作業(yè)績豐碩。
鄉(xiāng)村振興、助力脫貧
在完成日常工作的情況下，還助力脫貧攻堅(jiān)。以“0元規(guī)劃”為扶貧抓手，編制《丹寨縣楊武鎮(zhèn)老冬村村莊規(guī)劃》、《石馬村鄉(xiāng)村振興發(fā)展規(guī)劃》、《廣西陸川縣長徑村村莊規(guī)劃》等項(xiàng)目，為扶貧注入“智”慧，通過一對一進(jìn)行規(guī)劃扶貧，為貧困村“量體裁衣”。
20xx年，《丹寨縣楊武鎮(zhèn)老冬村村莊規(guī)劃》榮獲20xx年度貴州省優(yōu)秀城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計獎二等獎。
20xx年6月，收到老冬村黨支部、勞動村村民委員會的感謝錦旗。扶貧成果受到當(dāng)?shù)匕傩蘸褪〖墝＜业囊恢抡J(rèn)可。
攻堅(jiān)克難、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)
該團(tuán)隊(duì)在深躬自身規(guī)劃設(shè)計的基礎(chǔ)上，不斷提高自身專業(yè)技術(shù)能力，成長成為學(xué)習(xí)型設(shè)計團(tuán)隊(duì)，不斷夯實(shí)所部整體規(guī)劃設(shè)計能力，攻堅(jiān)克難，創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，大跨步向?qū)＜倚蛨F(tuán)隊(duì)進(jìn)軍，努力參與省級重大戰(zhàn)略規(guī)劃和研判，為貴州省自然資源和規(guī)劃事業(yè)及各地城市建設(shè)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展增添了一道光彩奪目的風(fēng)景線。
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