保安個人先進事跡材料（精選12篇）

　　在日復(fù)一日的學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家都不可避免地要接觸到事跡吧，事跡可以起到宣揚特定的時代精神、引導(dǎo)讀者認識先進，學(xué)習(xí)先進的作用。想擬事跡卻不知道該請教誰？以下是小編整理的保安個人先進事跡材料，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　保安個人先進事跡材料 1

　　今年以來，特別是安保工作開展以來，始終保持高度的政治責(zé)任感和敏銳性，認真履職盡職，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排。

　　一、以高度的政治責(zé)任感和敏銳性認真對待亞博會安保

　　安保無小事，尤其是在目前安全局勢特別復(fù)雜，國內(nèi)外恐怖勢力特別活躍的大環(huán)境下，安全圓滿的完成安保任務(wù)，展現(xiàn)"開放、交流、合作、共贏"的理念，不僅僅是一項工作任務(wù)，更是一項政治任務(wù)，這就要求我們所有的安保人員要具有良好的素質(zhì)與精神面貌，體現(xiàn)公正、文明、理性的政府形象，展現(xiàn)高度負責(zé)的敬業(yè)精神，順利圓滿的完成亞博會一系列的安保任務(wù)。

　　二、以頑強的`工作作風(fēng)和態(tài)度圓滿完成各項工作任務(wù)

　　深入開展"保促迎"活動，在前期布館期間，嚴查入館車輛，對其進行嚴格的安檢，嚴格防止任何一項危險物品流入館內(nèi)，完善工作程序，加強現(xiàn)場作業(yè)監(jiān)管，達到萬無一失的安保目標(biāo)。

　　發(fā)揚精神，連續(xù)作戰(zhàn)，不向組織講條件說困難，積極配合其他溝通與協(xié)調(diào)配合，提高信息交流，消除安保工作隱患，確保各項工作有效銜接，促使安保工作落到實處，圓滿完成亞博會安保任務(wù)。

　　現(xiàn)在雖然安保工作已經(jīng)結(jié)束，但依然一如既往的以飽滿的工作熱情，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度投入到現(xiàn)行工作中，繼續(xù)發(fā)揚精神，體現(xiàn)高度的責(zé)任責(zé)任心與榮譽感。

　　保安個人先進事跡材料 2

　　小徐，男，30歲，籍貫河南，2012年入職長安保安，現(xiàn)任職長安保安項目隊長。入職以來，他始終把助人為樂無私奉獻作為自己的人生信條，在平凡的崗位上干出了不平凡的業(yè)績，深受領(lǐng)導(dǎo)及同事們的一致好評。

　　一、立足本職，愛崗敬業(yè)

　　小徐從一名基層保安隊員做起，他始終把自己的工作放在首位，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實實。他堅持干一行愛一行，對自己嚴格要求，在專業(yè)上不斷學(xué)習(xí)，不斷提高，在很短的時間里就熟練掌握了保安的相關(guān)業(yè)務(wù)知識。在公司的培養(yǎng)下，并逐步做到了保安隊長。在他工作的每一個日日夜夜，時刻牢記自己工作的使命。無論是站崗巡邏還是應(yīng)急處理，徐志平在每一件小事上都嚴格要求自己，力求做到最好。2019年4月9日，上海突降大雨，徐志平所在的小區(qū)下水道被堵。小區(qū)的道路在暴雨的'侵襲下已形成的了一片“汪洋”，積水最深處已沒過了腳踝，給小區(qū)的居民帶來的極大的不方便。徐志平看到后，立馬組織起在崗的所有保安，冒著傾盆大雨，找到了造成下水道堵塞的地方，并將造成下水道堵塞的落葉逐步清理出來。經(jīng)過幾個小時的艱苦奮戰(zhàn)，小區(qū)的積水被完全排掉，小區(qū)的所有居民都豎起了大拇指，為他們點贊。徐志平看了也非常高興，說“普通的工作也有無盡的享受”。

　　二、拾金不昧，品行高尚

　　2019年7月6日小徐拾到一個錢包，經(jīng)過多方詢問，找到失主并把錢包歸還。失主包內(nèi)有近2000元現(xiàn)金和一些證件，失主為表達感謝之情拿出現(xiàn)金酬謝徐志平，被徐志平婉言謝絕。作為一個保安員，經(jīng)濟并不寬裕，但是面對金錢毫不動心，他想失主所想、急失主所急，尋找失主、上交組織，這感人的一幕已遠超金錢本身。在這件事情中，小徐表現(xiàn)出了高度的工作責(zé)任心和良好的職業(yè)素養(yǎng)，不僅為自己也為公司羸得了美好聲譽。沒有驚天動地的壯舉，只有點點滴滴的小事，他就是這樣一個好人，從不計較付出，不求回報。

　　三、心地善良、助人為樂

　　2019年6月12日早上，小徐在巡邏的時候發(fā)現(xiàn)一名82歲老太太走失，經(jīng)過一番細問，本人已記不清家里具體地址。在這種情況下徐志平趕緊扶她到門衛(wèi)室休息，并及時上報物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)找了到老人的住址，小區(qū)79號業(yè)主為了表示感謝特送錦旗一面。在工作中小徐樂于助人的事數(shù)不勝數(shù)，他是大家心中的熱心腸。在徐志平的身上體現(xiàn)了新時期的雷鋒精神，也是全體員工學(xué)習(xí)的榜樣�！澳軒椭鷦e人也是自己的福氣，只要在別人有需要或在無助的時候，你能伸出友愛之手，點點滴滴地幫助他人，給他人帶來希望、帶來快樂，那就是奉獻愛心”，他是這么說的也更是這么做的，用實際行動樹立了一個樂于助人的保安員的好形象。

　　正是這樣一批和小徐同樣優(yōu)秀的保安隊長，加上長安保安公司完善的管理體系，才使我們的保安隊伍整體素質(zhì)不斷提高，服務(wù)質(zhì)量越來越好，成為一流的企業(yè)。

　　保安個人先進事跡材料 3

　　寶雞市神盾保安服務(wù)有限公司是寶雞市唯一的集武裝押運、人防、技防、警用器材銷售為一體的大型綜合保安服務(wù)公司。公司前身隸屬于寶雞市社會公共安全防范管理局， 2007年經(jīng)省公安廳批準，正式成立為寶雞市神盾保安服務(wù)有限公司。2009年通過GB/T19001-2008質(zhì)量管理體系認證。截至2016年6月，公司員工人數(shù)達到1753人，擁有300余人的機動應(yīng)急隊伍，配備各類巡邏車15輛、專業(yè)押運車112輛。承擔(dān)著全市14家銀行和金融機構(gòu)517個營業(yè)網(wǎng)點的武裝押運、目標(biāo)守護任務(wù)和800多家企事業(yè)單位、工商經(jīng)營戶的全天候聯(lián)動報警業(yè)務(wù)，為123家黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、娛樂場所、商場、學(xué)校、物業(yè)小區(qū)等提供者優(yōu)質(zhì)人防服務(wù)。公司連年榮獲陜西省保安協(xié)會授予的“陜西省十佳保安服務(wù)公司”稱號；先后有30余名保安隊員被陜西省公安廳治安管理局授予“優(yōu)秀保安員”稱號。

　　面臨市場經(jīng)濟的新形勢，公司體制進行了改革創(chuàng)新，實行產(chǎn)權(quán)脫鉤，政企分離，公司摸索市場經(jīng)濟規(guī)律，結(jié)合地區(qū)特點，聯(lián)系行業(yè)實際，把市場作為配置資源的主要方式，以“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、規(guī)范管理、多元化經(jīng)營”的理念，嚴格保安隊伍管理，保平安、促發(fā)展，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。

　　一、凝聚企業(yè)團隊精神，打造一流保安公司。

　　公司緊緊圍繞增強企業(yè)凝聚力和培育企業(yè)創(chuàng)新精神，把統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞斗志、振奮精神、增強信心作為打造一流保安公司的出發(fā)點和落腳點，牢牢把握團結(jié)奮進、昂揚向上、開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實的管理基調(diào)，全面、準確、深入地完善和推進公司在經(jīng)營發(fā)展、科技創(chuàng)新、安全管理等方面的新舉措，大力宣傳員工立足崗位、無私奉獻的先進典型事跡。一是從增強保安員責(zé)任感和榮譽感入手，加強正面引導(dǎo)和心理疏導(dǎo)，營造了“爭當(dāng)先進、積極向上”的良好工作氛圍，有效提高了隊伍的整體戰(zhàn)斗力。二是以績效考核為抓手，充分發(fā)揮其導(dǎo)向和激勵作用，將保安員工作情況與職務(wù)晉升和物質(zhì)獎勵掛鉤，及時兌現(xiàn)獎勵措施，使保安員真正感受到只要努力工作就會有回報。三是從工作上愛護。不斷改善保安員的工作環(huán)境，維護保安員的執(zhí)法權(quán)益，依法處理侵犯保安員正當(dāng)法權(quán)益的行為，支持保安員依規(guī)履行職責(zé)�？茖W(xué)安排保安員值班備勤，認真落實保安員加班補貼補休制度，保證保安員得到必要休息，增強身心健康。近年來，公司通過采取多樣措施抓好隊伍管理，著力提升保安員隊伍的凝聚力和向心力，培育保安員的'敬業(yè)精神，營造栓心留人的工作環(huán)境，讓廣大保安員樹立了“企榮我榮、企損我恥”的信念，公司全體干部員工團結(jié)一致、齊心協(xié)力、緊密配合、同心同向，公司發(fā)展態(tài)勢良好，服務(wù)費同比增長16.5%，經(jīng)濟效益穩(wěn)步提升。通過打造一流隊伍創(chuàng)出了一流的工作業(yè)績，這使神盾保安公司成為寶雞本地保安的龍頭企業(yè)。

　　二、樹立企業(yè)質(zhì)量信譽，鑄就優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。

　　“以信立企、以誠待人”，公司為客戶提供的不是產(chǎn)品，而是服務(wù)，只有一流的服務(wù)質(zhì)量才能取信于客戶，求得生存和發(fā)展，公司管理層領(lǐng)導(dǎo)深知這其中的道理，在服務(wù)質(zhì)量上狠下功夫。一是公司以“密織防范網(wǎng)絡(luò)”為人防重點，秉承“人防是保安業(yè)務(wù)基礎(chǔ)”的原則，不斷創(chuàng)新思路，積極拓展保安人防市場，充分發(fā)揮點多、線長、面廣的保安防范優(yōu)勢，采取靜態(tài)防范與動態(tài)巡邏互補的方式，配合公安機關(guān)“六張網(wǎng)”的建設(shè)，積極協(xié)助基層派出所搞好治安防范，配合公安執(zhí)勤，將保安服務(wù)進一步向街道、社區(qū)、公共場所等區(qū)域滲透，擴大了保安隊伍，充實了基層治安防控網(wǎng)絡(luò)。公司人防業(yè)務(wù)目前服務(wù)客戶19家，服務(wù)崗點55個，近年來開展安全檢查1387人次，堵塞整治不安全漏洞420處，消除各類安全隱患210起，處置突發(fā)事件12起，義務(wù)做好事170余件，服務(wù)單位無一家發(fā)生被盜案件。同時也為第27屆世界佛教徒聯(lián)誼會、陜西省第十五屆運動會、中國好聲音寶雞站演唱會等大型活動提供優(yōu)質(zhì)的安保服務(wù)。二是“寶雞神盾聯(lián)網(wǎng)報警服務(wù)中心”暨“保安110”經(jīng)過多年的實踐、探索、推廣，逐步建立起了覆蓋寶雞市區(qū)主要路段、重點場所的防盜報警

　　聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)，實現(xiàn)接警中心對用戶場所的實時監(jiān)控，將各類案件從“事后調(diào)查”向“事前預(yù)防”轉(zhuǎn)變，提升安全防范的科技含量，有效彌補了寶雞公安“天眼”視頻監(jiān)控覆蓋盲區(qū)，最大限度地發(fā)揮輔警聯(lián)動機制。技防業(yè)務(wù)截至目前聯(lián)網(wǎng)客戶達到584戶，累計接到客戶報警8074次，出警1621人次，為客戶檢修設(shè)備1460次，有效制止入室盜竊案件17起，協(xié)助處理治安案件6起，協(xié)助金融網(wǎng)點處理糾紛、求助16起，聯(lián)網(wǎng)用戶安全率、滿意率均達98%以上。三是公司將“安全守紀、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”作為押運工作的抓手，把確保四安全（安全、人員安全、標(biāo)的物安全、車輛安全）作為“逢會必講、各級必抓”的硬指標(biāo)，積極倡導(dǎo)了“人人講安全，事事話安全，安全出效益”的管理理念，圓滿順利完成了工商、農(nóng)業(yè)等16家銀行，七個縣區(qū)12家支行，共計65條線路545個營業(yè)網(wǎng)點、代收點、收費站以及207臺ATM機提供優(yōu)質(zhì)押鈔服務(wù)。累計安全行駛180.57萬公里，守押安全率100%，槍彈安全率100%，車輛安全率98%，人員安全率100%。公司的競爭力來源于優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，來源于客戶的信任和滿意，同時也鑄造和提升了神盾保安品牌的競爭力。

　　保安個人先進事跡材料 4

　　我們中隊是紅旗九年一貫制學(xué)校五(1)中隊，中隊共有二十九名隊員。作為學(xué)校里高年級的一個中隊，我們平時能夠認真地完成學(xué)校、少先大隊交給我們的各項任務(wù)，受到領(lǐng)導(dǎo)、老師、家長的一致好評。我們有著誠實、團結(jié)、好學(xué)、創(chuàng)新"的隊風(fēng)，這也是我們行動的規(guī)范。幾年來，我少先中隊始終堅持以培養(yǎng)少年兒童創(chuàng)新精神和實踐能力為核心，以提高全面素質(zhì)、造就社會主義事業(yè)合格建設(shè)者和接班人為目標(biāo)，開展了豐富多彩的少先隊活動，并取得了可喜的成績，真正使少先隊組織成為少先隊員學(xué)習(xí)的課堂、實踐的陣地、展示的舞臺、成長的搖籃。

　　一、以"基礎(chǔ)建設(shè)"為重點，奠定少先隊工作的基石。

　　為了提高中隊長和小隊長的理論水平，加大中隊教育科研力度，我組織中隊長和小隊長多次參加專業(yè)知識、技能培訓(xùn)。并且?guī)啄陙硪恢北３置恐芤淮蔚闹嘘爼�制度，通過學(xué)習(xí)理論知識，交流工作經(jīng)驗，研討工作方法，提高我中隊隊伍建設(shè)。在各級隊干部的任用上，取消了小干部的"一貫制"、"終身制"，采用"輪換制"、"競選制"。對于有一定特長，組織活動能力較強的隊員可實行"臨時任命"通過這種"干部人人做"的方式，讓隊員們從"管理人"和"被人管"中感悟隊干部的艱辛，使隊員們在體驗中感悟，在感悟中成長。

　　二、以"陣地建設(shè)"為核心，提高少先隊工作的教育效果。

　　我中隊充分發(fā)揮少先隊活動室的德育主陣地作用，利用少先隊活動室，對隊員進行隊知識、隊組織和隊章教育;通過莊嚴、規(guī)范的升旗儀式和師生國旗下同題講話，強化愛國情感;板報宣傳站站，利用"故事角"、"精品欣賞"、"明星風(fēng)采"、"等新穎活潑的欄目，豐富了學(xué)生的知識面;墻報設(shè)立了"小荷才露尖尖角"、"雛鷹展翅"等欄目，定期展示學(xué)生作品，展示優(yōu)秀學(xué)生的照片、事跡，起到了很好的激勵作用;"紅旗小隊"的評選，強化了《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》的落實，促進了學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，培養(yǎng)了學(xué)生的集體主義意識和積極進取的精神;學(xué)校的德育長廊充分發(fā)揮了校園環(huán)境的德育功能。這些陣地的建設(shè)，內(nèi)容豐富多彩，形式生動活潑，適合少先隊員的特點，為我校少先隊德育教育發(fā)揮了重要作用。

　　三、深化感恩教育系列活動，推動少先隊工作的進一步深化。

　　近兩年我中隊在少先大隊的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持不斷深入開展感恩教育活動，并取得很好的教育效果。我中隊具體的活動有：讓隊員們用自己的零花錢為父母買一件需要的物品，對父母說一句溫暖的話，為父母表演一個節(jié)目，幫父母做一件事，為父母洗一次腳，在教師節(jié)做一件讓老師高興的事等等。一系列的.感恩教育活動，不但表現(xiàn)出了學(xué)生良好的行為、品德，更體現(xiàn)了我中隊對民族精神的繼承和發(fā)揚。

　　四、以"多彩活動"為載體，促進少先隊工作的發(fā)展

　　學(xué)生的課余生活是進行未成年人思想道德教育的外延陣地，我們五(1)中隊的活動豐富多彩。如本學(xué)期爭當(dāng)"四個好少年"活動開展的有聲有色。在活動期間，我們認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會致中國少年先鋒隊建隊61周年賀信精神，并充分利用網(wǎng)絡(luò)、展板、板報、手抄報、中隊會等傳播形式和少先隊員喜聞樂見的方式，把"四個好少年"活動與學(xué)校各項品牌活動結(jié)合起來，使各載體活動能充分體現(xiàn)"四個好少年"的要求，進一步加強未成年人思想道德建設(shè)，不斷提高學(xué)生綜合素質(zhì)。又如本學(xué)期實施班干部輪流管理后，每月一次隊會的開展，由中隊干部自己組織，老師成了顧問;如讀書活動、校園實踐、小報評比、寫字評比，同學(xué)們參與積極性高，成績名列前茅;如每一年國慶節(jié)，開展"我愛祖國"詩文誦讀，讓孩子們在"誦詩頌國"中感受節(jié)日氛圍;每一年元旦，安排一節(jié)活動課"快樂迎新年"，為隊員們送上新年的祝福。特別是上學(xué)期精心安排的"今天我生日"活動，幾個同一月出生的隊員一起在班級過生日，全班隊員齊唱生日歌，齊玩"奶油戰(zhàn)"，那份快樂是他們一輩子也不會忘記的。在為玉樹款活動中，隊員們在父母的支持下人人慷慨募捐，是全校捐款最多的班級。

　　五、我們中隊的成績

　　這一年來，我們中隊多名隊員參加區(qū)級以上作文比賽，獲獎達5人次左右。學(xué)生在校級比賽中更是大獲豐收。在學(xué)校舉行的冬、春季運動會、放風(fēng)箏、跳繩、踢毽子等各項比賽中我們中隊均獲團體第一名的好成績;在學(xué)校的紀律、衛(wèi)生評比活動中我們是獲流動紅旗最多的中隊，還多次被評為校先進中隊。

　　笑看昨日碩果累累，我們欣喜欣慰;展望未來前景，猶感任重道遠。在今后的工作中，我中隊將一如繼往，開拓創(chuàng)新，打造我校少先中隊工作的新品牌，為少年兒童的健康成長提供更加完善的服務(wù)。

　　保安個人先進事跡材料 5

　　時光飛逝，歲月如梭，一年的時間轉(zhuǎn)瞬已經(jīng)過去了，在大隊的領(lǐng)導(dǎo)下，我中隊堅持不斷的學(xué)習(xí)理論及業(yè)務(wù)知識，總結(jié)工作經(jīng)驗，培養(yǎng)自身思想修養(yǎng)，努力提高綜合素質(zhì)，嚴格遵守公司內(nèi)各項規(guī)章制度，完成了各崗的各項職責(zé)。

　　中隊承擔(dān)著保衛(wèi)移動公司各辦公樓的安全及各營業(yè)廳內(nèi)的治安秩序，錢、卡、廳內(nèi)設(shè)施、設(shè)備，營業(yè)人員和客戶的安全。更要與非法代辦戶做斗爭。由于責(zé)任重大，人員復(fù)雜等特點，這些因素，便給我們的保安工作帶來了更大的困難和難點，針對這些要點，我們根據(jù)公司的規(guī)章制度，制定了一系列適合于客戶單位安全工作的`條例，制度的落實使我們的工作有了框架，工作便順利多了。

　　年初，大隊喊出了"有保安，就平安"的口號，口號的喊出，即鼓舞了士氣，也是要求我們負起使命，確保安全，由于我們始終能夠認真貫徹公司的精神和要求，已使我們成為一支叫的齊、打的響、不畏險暴，能夠確保安全的隊伍。

　　為了提高技能，純潔隊伍，在第一季度大練兵工作中，中隊從最基本的要求著手，不求"大而全"只需"小而精"，在開展大練兵活動中，圍繞知識練兵、思想練兵、作風(fēng)練兵、業(yè)務(wù)練兵、技能練兵、體能練兵的內(nèi)容，按照大練兵"干什么，練什么，缺什么，補什么，"的要求，各級領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，以身示教，極大地增強了廣大基層隊員參與大練兵的自覺性，促進了大練兵活動的扎實深入的開展。

　　在隊伍管理方面，中隊認真抓好崗位培訓(xùn)教育，工作重點是強化管理，促進服務(wù)，力求發(fā)展，管理是隊伍的核心。一是抓好新隊員的崗位知識培訓(xùn)和傳幫帶工作，使新隊員在較短的時間內(nèi)就掌握了一些崗位執(zhí)勤的業(yè)務(wù)知識。二是抓好法制教育和形象教育，制定了營業(yè)廳內(nèi)六不準分別為1不許坐，2不準脫帽，3不準閑聊，4不準大鬧，5不準吃東西，6不準接打電話，由于大家的認真執(zhí)行，使中隊的整體形象有了更大的提高，受到了客戶和各界的尊重。三是抓好了骨干教育，根據(jù)大隊"提高全體員工整體素質(zhì)"的指示精神，中隊把骨干的培訓(xùn)教育與大練兵結(jié)合起來，并對參訓(xùn)的骨干進行綜合考核，實行優(yōu)上劣下的制度使工作效率有了提高。

　　一年以來，在我任職的期間，保安員數(shù)量已增加到現(xiàn)如今89人，為公司創(chuàng)造了可觀的效益。由于隊員始終以高度的責(zé)任感任勞任怨，不計個人得失的工作態(tài)度，一絲不茍的工作熱情，共制止勸解各種糾紛十?dāng)?shù)起，拾金不昧兩起，見義勇為一起，幫助老弱病殘無數(shù)起，確保了客戶的高度信任和好評。

　　我們中隊是在大隊的正確領(lǐng)導(dǎo)和培養(yǎng)下迅速成長起來的，雖然取得了一點成績，但還和上級的要求有一段距離，今后，我們將不斷學(xué)習(xí)，克服掉自己的缺點和毛病，并不斷的完善自己，展望明天，我們將繼續(xù)默默無聞地迎著風(fēng)雨，揮灑著汗水、熱血和青春，為社會治安和經(jīng)濟建設(shè)貢獻自己的力量。

　　保安個人先進事跡材料 6

　　本人自2011年入廠以來從一名普通的警衛(wèi)人員做起，通過自己的努力和付出晉升為警衛(wèi)領(lǐng)班，在多年的保安工作中政治思想過硬，愛崗敬業(yè)，工作努力，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任心，主要表現(xiàn)在：

　　1、以身作則，高標(biāo)準嚴要求，從身邊點滴小事做起，起到模范帶頭作用，嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)下達的各種指令，高標(biāo)準執(zhí)行到位，積極參與配合公司組織的各項團體活動，如運動會、各種應(yīng)急演練活動、春節(jié)晚會等，為各項活動提供安全保障支持，確�；顒禹樌�進行，受到了各部門領(lǐng)導(dǎo)一致表揚。

　　2、積極開展內(nèi)部技能培訓(xùn)工作，提高隊員業(yè)務(wù)素質(zhì)，保安先進個人事跡注重從源頭抓起，加大崗位培訓(xùn)力度，研究制定了保安培訓(xùn)計劃，每星期周二、四例行對保安人員實施有計劃的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，如：系統(tǒng)學(xué)習(xí)保安人員培訓(xùn)資料、研讀討論管理類書籍《干法》，對電器有興趣員工學(xué)習(xí)電工操作手冊等，同時注重對保安人員思想教育，要讓保安人員干得住、思想無負擔(dān)，同時在工作中不斷掌握生存、生活技能，

　　在平凡的崗位上，干出不平凡的`人生。

　　3、積極配合安全工程師的公共基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備維修工作，從零做起，在實踐中學(xué)習(xí)，敢于深入公司中臟亂差區(qū)域進行維護、維修，自2012年3月份以來共維修公共設(shè)備、設(shè)施183次，為公司節(jié)省了部分維修資金，避免水電氣資源的浪費行為。

　　4、日常工作中能夠團結(jié)同事，對部門內(nèi)的新同事主動進行工作上的幫扶，生活中的關(guān)心，用自己的實際行動影響周圍同事，2012年警衛(wèi)人員玄利國家中出現(xiàn)困難時，主動對玄利國進行心理疏導(dǎo)，對其遇到的困難給予出主意、想辦法，幫助重新樹立生活信心，保安隊長先進事跡保障了警衛(wèi)人員隊伍的穩(wěn)定，加強了員工對企業(yè)忠誠度。

　　5、不斷完善警衛(wèi)人員的工作流程，配合安全工程師制定詳細的安全巡查標(biāo)準和重點部位，將工作深入做細，例行工作切實做牢，不斷深入公司的安全死角，解決和糾正隱藏的安全隱患，對公司整體的安全、消防、保衛(wèi)工作起到了積極作用。

　　保安個人先進事跡材料 7

　　小軍、男、漢族、43歲、內(nèi)蒙古大地物業(yè)服務(wù)有限公司金頂項目部保安。

　　當(dāng)我們說到“保衛(wèi)”“守護”“安全”等這些詞匯的時候，你第一個想到的職業(yè)，可能是剛正不阿的人民警察，可能是保障我們出行順利的交警，但是今天，我們要說的是我們每個小區(qū)、每個門崗都能看到的一個普通的'物業(yè)崗位——保安。

　　“話不多，執(zhí)行快”這是我對小軍同志的印象。他是內(nèi)蒙古大地物業(yè)的一名保安，每天負責(zé)大樓的安全巡查和車輛進出的管理。不論春夏秋冬、嚴寒酷暑，他都堅守崗位，執(zhí)勤、巡查，毫不松懈。

　　小軍在崗期間，曾多次撿到手機、錢包等物品，不管是多貴重的物品，每一次他都及時通知物業(yè)公司，全力尋找失主，做到物歸原主，并婉言謝絕失主的酬謝；在崗巡查時，他也對大樓安全工作兢兢業(yè)業(yè)，給業(yè)主最安心的保障。

　　保安的崗位看似普通，但卻瑣碎、繁雜，辛苦卻又充實。小軍同志在崗位上堅守8年，不忘初心，盡職盡責(zé)，為業(yè)主的工作生活創(chuàng)造了和諧安寧。他是當(dāng)之無愧的最美物業(yè)人！

　　保安個人先進事跡材料 8

　　小峰，現(xiàn)任吉林省敦化市保安服務(wù)公司副總經(jīng)理兼金融守押分公司經(jīng)理。小峰自參加保安工作以來，他結(jié)合工作實際，總結(jié)出了一套保安工作經(jīng)驗在全公司推廣，編寫了《保安員培訓(xùn)實用教程》《保安人員流失的原因與對策》《保安工作中常見問題的.處理辦法》《金融守押工作突發(fā)事件緊急應(yīng)對預(yù)案》及《大型會議活動安全保衛(wèi)工作應(yīng)急預(yù)案》等材料供保安員學(xué)習(xí)，并在保安服務(wù)工作中起到了積極的指導(dǎo)作用。

　　工作中，小峰共協(xié)助公安機關(guān)破獲各類案件31起，打掉各類犯罪團伙3個，抓獲各類違法犯罪嫌疑人75名，提供重要線索46條；親自參與撲滅火災(zāi)5起，為客戶及群眾挽回直接經(jīng)濟損失180余萬元。圓滿完成歷年來敦化市的“兩會”、“三節(jié)”、“百日旅游觀光”及其他會議、慶典、文體商貿(mào)活動、特別是重要首長的安全警衛(wèi)任務(wù)。

　　小峰分管保安押運工作以來，累計出動運鈔車9300車次，達46500人次，沒有發(fā)生一起安全責(zé)任事故及交通事故。

　　保安個人先進事跡材料 9

　　2019年5月20日下午5點零3分左右，柳州市紅十字會醫(yī)院門診大樓電動車停車保管處的管理人員與停放電動車車主發(fā)生口角，進而上升為斗毆事件，管理人員持刀捅傷了電動車主，隨后電動車車主拿起現(xiàn)場的鐵棍進行還擊，正在值班的`兩名保安小威和小輝發(fā)現(xiàn)斗毆，不顧危險，義無反顧沖入人群中，將撕扯的雙方分開，奪下了斗毆人員的行兇工具，制止了斗毆事件，維護了醫(yī)院的治安穩(wěn)定。并第一時間把受傷人員送到醫(yī)院一樓門診進行搶救，隨后將事件報警及上報領(lǐng)導(dǎo)處理。

　　小威和小輝的行為，體現(xiàn)了盛才保安人員臨危不懼、見義勇為的英雄氣概，展現(xiàn)了盛才人的社會責(zé)任感和正義感。

　　為進一步弘揚正氣，發(fā)揚見義勇為的精神，柳州市紅十字會醫(yī)院對小威和小輝的見義勇為事跡進行通報表彰并以資鼓勵，希望廣大員工以他們?yōu)榘駱樱瑢W(xué)習(xí)他們在危急時刻，臨危不懼、舍生忘死的勇敢精神和奮不顧身、舍己為人的高尚品德，為構(gòu)建和諧社會作出更大的貢獻。

　　保安個人先進事跡材料 10

　　自擔(dān)任赫克力士化工（南京）有限公司1萬噸/年羥乙基纖維素項目HSE經(jīng)理以來，本著全心全意為工程服務(wù)，盡心盡力做好項目安全管理的工作態(tài)度，嚴格認真，張弛有度的工作作風(fēng)，兢兢業(yè)業(yè)，恪守職責(zé)，使該項目的安全管理工作有序不亂，從根本上保證了項目的順利進行。

　　為做好項目施工的安全綜合管理工作，我主要從以下幾個方面做出了努力：

　　一、認真細致編制了各種HSE管理文件。

　　項目開工前，根據(jù)我公司制定的項目管理辦法及有關(guān)制度、類似工程的施工經(jīng)驗、目前的資源狀況及施工現(xiàn)場條件，組織HSE部認真編寫了施工組織設(shè)計、臨時用電用水措施方案、冬雨季施工方案、HSE管理方案等重要施工方案中的相關(guān)部分。HSE管理計劃是項目HSE部工作的指導(dǎo)性文件，明確了“安全以防為主，健康以人為本，環(huán)境以治為先，追求體系本質(zhì)優(yōu)化”的安全方針和“死亡事故為零，財產(chǎn)損失事故為零，可記錄事故為零，環(huán)境事故為零，火災(zāi)事故為零，車輛事故為零”的安全目標(biāo)。

　　二、嚴抓施工現(xiàn)場安全管理工作，保證各種安全防護措施的落實。

　　赫克力士項目作為外資項目，對安全提出了更高更規(guī)范化的要求，HSE部轉(zhuǎn)變觀念，改變作風(fēng)，積極配合外資管理公司要求，按照其先進管理模式，嚴抓施工現(xiàn)場安全管理工作。始終堅持“安全第

　　三、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制。

　　在安全管理制度方面，施工前，對入場人員進行安全教育培訓(xùn)，考試審核；對特種作業(yè)人員須進行專項安全技術(shù)培訓(xùn)，嚴格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗的安全工作制度。在施工過程中，實行每周“定點、定時”的安全周會制度，會議上及時總結(jié)上周安全工作情況，指出工作中存在的問題，重大安全隱患，對工作中好的方面予以表揚，不好的方面及時指正，必要時下發(fā)整改通知單，同時指出本周的安全工作重點；各施工隊伍應(yīng)做組織班前安全作業(yè)交底會議，并采集相關(guān)照片上交項目部存檔。在安全防護措施方面，PPE、安全三寶的使用、各種安全硬圍護、安全標(biāo)識等方面都按照規(guī)范嚴格執(zhí)行。

　　四、注重施工現(xiàn)場文明施工，提高全員安全意識。

　　按照文明施工的要求，施工現(xiàn)場材料堆放必須符合規(guī)范要求，界定專門材料堆放區(qū)域，分類擺放，并張貼相關(guān)安全標(biāo)志；施工區(qū)域雜物如道路工程多余鋼筋模板、焊接作業(yè)的焊條焊渣等應(yīng)及時清理，保持清潔；施工余料及時放回材料堆放區(qū)，廢料做好回收利用工作；不斷加強安全的宣傳教育工作，提倡全員管安全，進入施工現(xiàn)場的'每個作業(yè)人員都有安全職責(zé)，規(guī)范自己，監(jiān)督別人，“人人管安全，安全為人人”，讓作業(yè)人員意識到安全不是應(yīng)付，更不是被管制和約束，安全是實實在在的為自己好，為自己的生命安全著想，慢慢地讓每個職工在思想上提高了安全意識。

　　這一年以來，我對工作認真負責(zé)，得到了項目領(lǐng)導(dǎo)和管理公司的一致認可，多次獲得了管理公司頒發(fā)的安全獎，赫克力士也取得了項目自開工之日起19萬安全人工時的優(yōu)異成績，實現(xiàn)了“死亡事故為零，財產(chǎn)損失事故為零，可記錄事故為零，環(huán)境事故為零，火災(zāi)事故為零，車輛事故為零”的安全目標(biāo)，在思想上整體提高了項目管理的安全意識；在技術(shù)上掌握了更多規(guī)范的安全防護措施；在管理上吸取了外資管理模式和方法，一方面補充和完善了項目安全管理方法，另一方面也積累了豐富的安全管理經(jīng)驗，為今后項目規(guī)范化、標(biāo)準化的安全管理奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　保安個人先進事跡材料 11

　　一晃9年的保安生涯了，我于2004年從事保安行業(yè)，記得應(yīng)聘保安時隊長對我說“保安是一個吃苦耐勞的行業(yè)，忍受著常人難以忍受的壓抑，受氣、挨罵、甚至有人不理解保安工作。我說隊長我試試吧，就這樣第一次進入寧石化當(dāng)上了保安隊員，第二個月當(dāng)上了保安班長，在隊長的工作崗位上一干就是6個年頭。本人因能吃苦耐勞，對待工作一絲不茍，堅持原則，恪盡職守，助人為樂，敢于大膽管理，踏實細心，敬崗愛崗，沉穩(wěn)警惕。先后查處各種治安案件100于起。2006年和隊友果斷出擊，窮追不舍，抓獲盜竊自行車嫌疑人2名。并送往公安機關(guān)，和助人為樂的事跡。

　　2005年夏天深夜，天氣炎熱，一名三歲的小男孩離家出走，當(dāng)問明原因后將孩子送回家中，家人十分感謝。

　　2006年4月27日在轄區(qū)散步時發(fā)現(xiàn)2名可疑人員神色緊張，我并尾隨其后，不大工夫發(fā)現(xiàn)是2名盜竊自行車人員，被我當(dāng)場抓住，當(dāng)詢問是吊裝人員并送往公安機關(guān)處理。

　　2007年一天早晨9點鐘，在藥店買藥時，有一位老年婦女心臟病發(fā)作，我二話沒說將病人送往家中，及時和她的'家人聯(lián)系，家人回來后及時送往醫(yī)院治療。

　　2007年11月17日，家住寧花園46號樓的何女士不慎從4樓掉了下來，情況十分危急，我剛好路過并及時將何女士扶助，聯(lián)系120急救中心，時間不長來車將何女士送往醫(yī)院，事后聽說在醫(yī)院住了好幾個月...

　　保安個人先進事跡材料 12

　　小勇，現(xiàn)年43歲，高中文化，中共黨員。2008年7月參加定西市煙草公司保安工作，現(xiàn)任倉儲配送中心保安隊長。在從事保安工作中政治思想過硬，愛崗敬業(yè)，工作努力，具有較強的事業(yè)心和責(zé)任心。能夠努力提高自身水平，全身心的投入工作，并帶領(lǐng)保安隊員積極進取，認真履行職責(zé)，認真完成上級交給的各項任務(wù)，得到了各級部門和領(lǐng)導(dǎo)的好評。

　　一、加強學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能，不斷提高工作能力。

　　作為安全保衛(wèi)人員，該同志不僅堅持認真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，提高政治素養(yǎng),牢固樹立大局觀念，而且還要注重加強學(xué)習(xí)，不斷提高個人的業(yè)務(wù)水平。努力做到政治上放心業(yè)務(wù)上過硬，工作中堅持以防為主，防治結(jié)合、巡防巡查、重點保護。較好的履行了自己的崗位職責(zé)。在安全生產(chǎn)月、消防日等，重點在春節(jié)卷煙銷售旺季節(jié)前，組織全體員工連續(xù)召開會議，學(xué)習(xí)行業(yè)及地方部門的安全文件，學(xué)習(xí)安全知識，宣傳普及自防、自救、互救及逃生知識，提高廣大員工的自防自救和互救能力。

　　在業(yè)務(wù)知識方面，特別是安全管理設(shè)備設(shè)施及管理系統(tǒng)，一是認真的鞏固和學(xué)習(xí)保安崗位安全生產(chǎn)規(guī)程及職業(yè)健康安全管理體系，以其在工作中不斷的警示自己養(yǎng)成良好的勞動習(xí)慣，筑牢了思想及安全意識的防線，保持部門安全生產(chǎn)的正常運行，并加強個人思想修養(yǎng)，堅定工作理念，為自己開展工作，奠定了良好的思想基礎(chǔ)。二是認真學(xué)習(xí)和研究了安全設(shè)備操作、管理知識，向其他同事交流了實踐操作經(jīng)驗。通過學(xué)習(xí)豐富了設(shè)備的操作、管理專業(yè)知識，提高了自己的工作能力。三是充分利用閑余時間認真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，于2013年3月考取保安工作資格證書。

　　二、敬崗愛業(yè)無私奉獻，得到領(lǐng)導(dǎo)和各方好評

　　該同志工作時能自覺遵守紀律，做到不遲到不脫崗，上崗時著裝嚴整，舉止文明、自覺樹立保安人員的良好形象。由于保安工作對安全和消防管理的特殊性，該同志上班與下班、上班與休息、都能做到以單位為家，敬崗愛業(yè)、無私奉獻，為單位、為員工安全講大局、講工作、講風(fēng)格、講奉獻。由于該同志的盡職盡責(zé)，單位和部門安全工作呈現(xiàn)良好的局面，深受各級領(lǐng)導(dǎo)和廣大教職工的好評。

　　充分利用各種學(xué)習(xí)、會議、培訓(xùn)教育等途徑，實現(xiàn)人人、時時、事事、處處抓安全，達到時限、空間、人員各方面精益求精無死角的安全管理氛圍。做到三個落實：把“安全第一”的理念落到實處，“安全工作無小事，責(zé)任重于泰山”，提高對安全生產(chǎn)工作重要性的認識；把“預(yù)防為主”的意識落到實處，采取有效的組織措施和管理措施，各項工作當(dāng)中全面落實所承擔(dān)的安全生產(chǎn)職責(zé)，切實做到“警鐘長鳴，常抓不懈”；把“綜合治理”落到實處，通過安全月、安委會、周例會、事故案例通報會等，讓全體員工真正了解工作環(huán)境存在的危險源、作業(yè)規(guī)程及可能出現(xiàn)不安全的因素，從而有意識的做到“三不傷害”：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。將安全生產(chǎn)與員工切身利益聯(lián)系起來進行側(cè)面引導(dǎo)，把個人的身心健康與家庭生活相聯(lián)系，植入“一人安全，全家幸福”的觀念，使員工發(fā)自內(nèi)心的重視人身安全，生產(chǎn)安全，實現(xiàn)從“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變。

　　經(jīng)常組織保安人員對庫區(qū)、分揀車間、配電室等重點區(qū)域的電源、消防設(shè)施、報警裝置、監(jiān)控系統(tǒng)、應(yīng)急照明燈等設(shè)備進行全面檢查，作業(yè)現(xiàn)場涉及用電用水、機械車輛和分揀作業(yè)過程都作為檢查的重點，對查出的.問題和隱患及時整改落實，并提醒和教育員工引以為戒，嚴加防范，把安全生產(chǎn)中存在的問題消滅在萌芽之中。

　　自從進入煙草保安工作以來，從未請過一次超過3天的長假，即使家人或自己生病都自己扛，從未給單位和部門領(lǐng)導(dǎo)找麻煩，都能做到以單位為家。

　　三、工作積極恪盡職守，保安工作成效很顯著

　　1、從身著保安服，參加本單位、部門保安的那一刻起，該同志就深知自己肩負著守護單位和部門員工、財產(chǎn)安全的職責(zé)，思想上有了責(zé)任感和榮譽感，工作有動力和方向。

　　2、作為保安公司的派駐倉儲配送中心的保安人員，雖然遠離保安公司單位，但該同志時刻牢記保安公司賦予自己的責(zé)任，牢固樹立起為單位、部門安保服務(wù)的意識在完成保安工作中的具體要求和任務(wù)，并與單位和部門簽訂了責(zé)任書，消防管理和部門安保無死角，努力做到了公司領(lǐng)導(dǎo)放心，部門領(lǐng)到滿意，全體部門安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理的秩序穩(wěn)定。

　　3、認真完成安保任務(wù)、落實具體工作

　�。�1）擔(dān)任保安隊長以來，根據(jù)保安工作實際情況，嚴格要求自已，認真建立了各項管理制度和辦法，并嚴格執(zhí)行，使保安工作水平大幅提高并走上了規(guī)范化、制度化、程序化。全面規(guī)范了保安隊員工作流程化，確保值勤區(qū)域安全措施有力，工作任務(wù)責(zé)任到人，樹立良好服務(wù)形象，為單位部門生產(chǎn)經(jīng)營營造了文明、和諧、溫馨的工作環(huán)境。在具體工作中，將各項規(guī)章制度進行細化，使人員在巡更過程中有據(jù)可依，照章辦事，以制度管事、管人，并堅持以人為本，靈活機動的處理各項事宜。

　�。�2）由于單位地理位置特殊，地處地方繁華地段，院外是一家木頭加工廠和地方藥材交易市場，四周車輛和行人較多，院內(nèi)又是本單位的職工住宅樓、采暖鍋爐、茶水爐，距離庫區(qū)很近，因此安全管理和消防工作都很低復(fù)雜。為了有效解決這些問題，該同志每天自己、更是帶動全體保安人員不定時地對單位外圍都要巡更檢查，每天交接班都堅持“實事求是、細致全面、不留死角、不走過場”的原則。針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，認真全面及時進行排查，發(fā)現(xiàn)問題和隱患及時進行匯報和整改。重點對消防設(shè)施、設(shè)備進行詳細檢查，一絲不茍，一點隱患都不放過，查到的問題及時匯報進行整改維修，做到萬無一失。每天堅持組織保安人員學(xué)習(xí)三十分鐘的消防安全知識和業(yè)務(wù)技能，以此加強和提高工作能力。

　　（3）該同志在完成本職工作的同時，積極主和部門完成一些力所能及的其他工作。

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