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班主任外出培訓學習心得體會
當我們對人生或者事物有了新的思考時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。那么問題來了,應該如何寫心得體會呢?下面是小編為大家整理的班主任外出培訓學習心得體會,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
班主任外出培訓學習心得體會1
20xx年11月18至25日,我和同事一行53人到北京師范大學參加高級研修班學習培訓,漫長而又短暫的8天的時間,我們先后聆聽了錢志亮教授《教師職業(yè)的基本邏輯》、《班主任如何指導家長》,張紅教授的《外顯有規(guī),內(nèi)涵有德》,盧強老師的《學生心理與教學策略》,謝志東老師的《中小學教師依法執(zhí)教》,朱洪秋老師《德育建!罚踅ㄗ谛iL的《教書育人的智慧與藝術(shù)》的報告和參加學習了北京165中學,讓我收獲頗豐。各位教育專家從班主任工作理念到方法和策略,從學生心理健康指導到教育法律和校園安全,從不同的角度詮釋了該如何做一個優(yōu)秀的班主任,使我從理論上感受到了在當今教育形勢下如何做一名合格的班主任。
給我印象最深的是張紅老師的講座,張紅是一個注重研究教育現(xiàn)狀的老師,她用風趣、貼合現(xiàn)實的語言,給我們揭示了在我們教育中一些困惑、一些棘手的問題出現(xiàn)的根源。我們的教育有時會太功利、太現(xiàn)實從而失去了教育的本質(zhì)。我們教育可能僅僅停留在教書,而忽略掉了“育人”,而教育的本質(zhì),它的根而是“育人”,是為國家培養(yǎng)合格的公民,我們國家的發(fā)展、和諧社會的建設需要遵守規(guī)則、遵守秩序的合格公民,我們學校的教育就是為這一目標打基礎的。
在班級管理,我們會制定很多的規(guī)則、制度,要求該如何如何,不應該做什么什么,制度制定了很多,管理也很嚴格,可是老師一離開班級就亂了,為什么會亂呢?是因為學生心中有惑,我們不僅要與學生一起制定規(guī)則、制度,而要向?qū)W生講清楚為什么要制定這些規(guī)則制度,這樣做對學生有何意義,學生認同了,才能夠自覺地去遵守這些規(guī)則、制度。所以我們老師不僅要規(guī)范學生的`行為,更要注重對學生思想的引領(lǐng)。
我們在教育要真正樹立孩子始終是教育發(fā)展的主體的思想意識,要把“看班”、“管班”變?yōu)椤皫О唷保诮逃虒W要允許“亂”,要積極引導,要注重規(guī)則、文明、民主、自由的生活方式的養(yǎng)成,要把班級管理的權(quán)力分解,下放到更多學生的手中,讓他們在自治中學會自律,這樣才能實現(xiàn)真正的“帶班”在教育教學的過程中,我們班主任首先應該做一個快樂的人:能站在學生的角度看問題,多了解學生,愛學生,讓每一個學生都生活在希望之中;應該要有自己的魅力;應該善用激勵方式;應該為學生營造一個好的學習氛圍等等。心理學家布魯納說:“人的靈魂深處都有一個根深蒂固的需要,那就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者和探索者!卑嘀魅,要用自己滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個學生,耐心細致地去指導每個學生,才能做到對學生的關(guān)心,體現(xiàn)出班主任的責任心,學生才能養(yǎng)成良好的學習習慣,得到良好的教育。愛就是尊重學生,重意味著信任、理解、寬容和接納,充分地重視和欣賞每一個學生,耐心地傾聽他的意見,接納他的感受,包容他的缺點,分享他的喜悅?我深深地知道,一名好班主任、一名好教師,既是知識的塑像,更是愛的化身,只有接近學生,用愛去感召學生,才能教育好學生。因此,教師只有把愛的種子播撒在學生的心田,以學生的要求作為愛的起點,才能在學生的內(nèi)心世界培養(yǎng)出愛的感情,并使之升華。
為什么學生不愛學習而仇恨學校?他是讓我們老師教出來的!北京十四中王校長一席話如警鐘般在我耳邊不斷響起,時時提醒我,我們在教育中的不經(jīng)心、不耐心而讓學生變得怨恨、灰色、消極,所以我們老師在平時的教育教學中要拒絕膚淺,不要總以為自己的正確的,是對的,膚淺使人率性而為,變得因固執(zhí)而迷途不知返;在教育教學要拒絕簡單,它使人表面化,使僅憑經(jīng)驗辦事。我們逐步告別膚淺、簡單化的唯一方法就是理性修煉,經(jīng)常做一下精神體操、思想鍛煉,要注重反思與總結(jié)。寫下問題,尋找原因,交流、實踐,不斷改進我們的教育教學方法。一個好的老師他是一個公正、民主的人,他遵守孩子的想法,能夠從孩子的立場體恤孩子,孩子從他的身上能看到堅持、熱愛,他有著一顆平和的心態(tài),他迷戀他學的專業(yè),他智慧、學識洋溢而出,他是一個不斷學習的人而講求遍布廣被。我們要經(jīng)常對照與反思我們與上面一個好的老師的標準,不斷改進我們的不足,相信我們每個人都會成為一名好老師,成為孩子生命旅程的領(lǐng)航人。
孩子確實存在著差異,教師無法選擇學生,但是我們可以選擇教育方式。我們?nèi)绾伟哑椒驳氖聞辙D(zhuǎn)化為精彩,把煩惱的事情轉(zhuǎn)化為快樂。除此而外,我們還要正確處理好與班科任老師的關(guān)系,處理好與家長的關(guān)系。對學生的教育,單靠我們班主任是不夠的,我們也要有團隊精神,處理好與同事,任課老師在工作上生活上的關(guān)系,有益于更愉悅的工作。隨著家長教育意識的提高,我們應該利用家長這個群體,讓他們配合我們一起來培養(yǎng)教育學生。讓家長,老師,學生明白:除了傳道授業(yè)解惑外,重要的教會學生學會在社會中生存。“成人比成功更重要,成長比成績更重要,付出比結(jié)果更重要”。
班主任外出培訓學習心得體會2
20xx年12月5日——11日,由我校組織的一部分教師、班主任及學校中層以上領(lǐng)導到玉溪市紅塔區(qū)一小進行學習和考察,我作為班主任有幸參加了這次活動,使我對這所學校有了一次零距離的親密接觸,更使我對這所學校的管理有了比較系統(tǒng)的了解。
經(jīng)過這幾天的學習觀摩,深受感動的地方有很多很多,F(xiàn)把我感觸最深的幾點總結(jié)如下:
首先,紅塔區(qū)一小硬件齊全,校園環(huán)境優(yōu)美,整潔干凈,文化氣氛濃厚,軟件方面也比較合理,制度健全,文化長廊、宣傳欄、公布欄,特別是教師在教室的布置方面,上面有別致一格的班主任寄語,有琳瑯滿目的學生作品,有形式多樣的評比欄,特別是那棵行善樹,樹上點綴著孩子們成長心靈的閃光火花。整個教室充滿一種濃濃的文化氛圍。這不僅是對教室空間的充分利用,也是給了每一科任老師展現(xiàn)能力的機會,給每一個學生展示自我的平臺。因此,在學校處處可以體現(xiàn)出衛(wèi)生、熱情、文明、禮貌、嚴謹、好學、誠信、拼搏,充滿了活力。
其次,紅塔區(qū)一小玉溪市第一小學始建于光緒年間,1901年設新興高等小學堂,后經(jīng)多次更名:1930年稱“希圣小學”,1950年稱“棋陽鎮(zhèn)中心小學”,1961年稱“州城第一小學”,1983年命名為“玉溪市州城第一小學”1998年稱“玉溪市第一小學”,20xx年稱玉溪第一小學,F(xiàn)有兩個校區(qū),58個教學班,3800名學生,161名教師的辦學規(guī)模。其中,教師具有大專及其以上學歷的占98。6%,小學高級教師98人,國家級骨干教師2人,市級骨干教師2人,市、區(qū)新課改骨干專家8人。建校110年,學校的硬件設施和軟件設施都很齊全,特別是在軟件方面,更是值得我們借鑒和學習。玉溪市第一小學在多年的努力中,被認定為省一級二等示范學校,省首批綠色學校,省一級科技示范學校,學校還先后被評為全國讀書育人學校、全國讀書讀報先進單位、全國助殘先進單位、全國群眾體育先進單位、全國紅旗大隊、全國校園環(huán)境綠化美化先進單位、“全國活動課程與中小學生科學素質(zhì)的提高”實驗先進學校,省教改先進單位、省文明學校、省模范職工之家,市文明單位、市科技先進單位、市先進黨支部,市衛(wèi)生先進單位,紅塔區(qū)“實施云嶺先鋒工程”示范單位。聯(lián)合國教科文組織曾到學?疾,對學校的工作和開展的各種活動,給予了較高的評價。學校學生曾多次參加市級、省級、國家級比賽并獲獎,各類體育類,舞蹈類、征文活動、各類英語口語大賽、數(shù)理化競賽等都獲市級以上獎勵達多次。學校教師積極參加全市、全省的教研活動和各類調(diào)研活動、征文活動乃至全國比賽,屢獲殊榮。而這些都是跟領(lǐng)導班子的辦學理念、教學態(tài)度等分不開的。特別是觀看了校專題片后,更是使我受益匪淺!
讓我感觸最深的是,領(lǐng)導班子不管在什么時候,什么環(huán)境,始終以滿腔的熱情和刻苦鉆研的精神投入工作,每個階段都很好地完成教學任務和達到預期的管理目標,從教以來,他們始終保持著旺盛的求知欲望,常年堅持自學,利用業(yè)余時間廣泛閱讀各類圖書,提高自身素質(zhì),校長說:我們不要過于追求上好所謂的公開課、示范課,最重要的,是努力上好每一天的課。他們的辦學思想是:素質(zhì)教育引領(lǐng)成長;教育理念是:快樂童年成就未來;辦學特色是:輕負擔、重素質(zhì)、高質(zhì)量。上交流課,不需要做什么過多的準備,平時怎么上,現(xiàn)在怎么上;平時用什么學生上,現(xiàn)在用什么學生上。大家來聽你的課,除了看你課堂上的招數(shù),更重要的是想看看在你的招數(shù)之下,會產(chǎn)生怎樣的學生。每一位教師都要時刻記住——教師的面子,是學生給掙的。如何上好課,不需要學習哪個師傅的高招,只要認真跟著自己的學生學習即可。學生是老師最稱職的老師。上好語文課的前提是語文教師的語文素質(zhì)。有了豐厚的語文功底,加上先進的教育理念,在課堂上則可以隨心所欲。這些都是他們上百年來所總結(jié)出來的經(jīng)驗。
作為一班主任,該校的教學理念、工作經(jīng)驗、教學態(tài)度等都是值得我學習和堅持的。特別是在班級管理方面,同學之間情感融洽,師生之間親密無間。教室的布置、學習園地的`設計,都是那么的美觀大方,令人耳目一新。想想,自己雖然當班主任也有兩年頭,他們的做法我當初也有過,甚至做過,可是,從什么時候開始,這些重要的東西就丟了呢?是的,校長說的對,做到容易,難在堅持。反省自己,近來,在關(guān)心學困生、與家長溝通方面,少之又少,甚至變得麻木、冷漠,這樣長期下來,自己不開心,學生的學習興趣、學習成績也沒有多大的提高,想想自己,看看別人,真是汗顏啊。
幸好,這只是剛剛開始,真好,我還年輕,還有更多的時間和精力與學生進行思想交流和情感溝通,還可以關(guān)注到每一個學生的思想動態(tài),進一步融洽師生關(guān)系。在今后的工作中,我會像校長說的一樣,繼續(xù)提高自己的業(yè)務水平,用樂觀的心態(tài)看待一切,與同事和睦相處,經(jīng);ハ嘟涣鳎餐M步;與孩子一起快樂成長,讓孩子真正做到開心地、用心地去學······
身為班主任,或許一輩子都干不出轟轟烈烈的大事,但一定要培養(yǎng)出干大事的人!
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