【熱門】工作總結(jié)與計劃集合5篇
總結(jié)就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),它能夠給人努力工作的動力,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編整理的工作總結(jié)與計劃5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
工作總結(jié)與計劃 篇1
何為工作總結(jié)?工作總結(jié)是對過去某一時期或某項工作的情況(包括成績、經(jīng)驗和存在的問題)的總回顧、評價和結(jié)論。它一般先由公司的`高層按照戰(zhàn)略需要對各部門進行工作等級分類,然后由各部門負責人指導,組織員工制定,最后由人力資源部或管理委員會和公司管理層與員工一致探討決定。
工作總結(jié)的應該包含:
1.概述
2.主要工作內(nèi)容
3.主要問題
4.建議。
何為工作計劃?
工作計劃是對未來工作可能面對的現(xiàn)狀,問題,變化等做前瞻性的部署。按照我們的定義,它可以分為兩種類型:積極型和消極型。積極型能夠很好的預見未來的各種問題,對可能出現(xiàn)的風險有很好的準備,在問題出現(xiàn)時能夠有效的解決它。消極型一種是事后彌補,一種是濫竽充數(shù)。前者往往是等到問題產(chǎn)生后再去想解決方案。后者則是得過且過,完成只是為了完成上級任務。
在筆者看來,工作計劃包含兩個方面:
1.計劃的行動
2.安排計劃行動的進度。
工作總結(jié)與計劃 篇2
一、20xx年上半年工作總結(jié)
20xx年上半年,我校跆拳道協(xié)會在指導老師宋老師的帶領(lǐng)下,各項工作全面展開。協(xié)會不斷發(fā)展壯大,積極組織、參與各項活動,加強了與省跆拳道協(xié)會及諸多高校兄弟協(xié)會之間的交流與溝通,受到了省跆拳道協(xié)會及市跆拳道協(xié)會的高度贊揚。
20xx年上半年,協(xié)會進一步加強團隊隊伍建設,將工作重點放在各會員跆拳道技術(shù)的提高上,堅持每周三次,每次兩個小時的訓練,在提升會員技術(shù)素質(zhì)的同時,也培養(yǎng)了其忍耐,克己,禮儀,廉恥,百折不撓的跆拳道精神。經(jīng)過近半年的不斷學習與訓練,協(xié)會取得了長足的發(fā)展,各會員的精神素質(zhì)和身體素質(zhì)都有了很大的提高,技術(shù)水平進一步完善,目前共有三位會員達到黑帶一段水平,十八位會員達到藍帶及以上水平。良好的發(fā)展前景進一步提升協(xié)會的凝聚力,為各項活動的展開和下半年工作的開展奠定了良好的思想與技術(shù)基礎(chǔ)。
在過去的半年里,我會進一步加強了各高校兄弟協(xié)會見的交流。不僅在四月中旬參加了長城學院舉辦的高校跆拳道交流大會,并且多次成功舉辦了市大學生跆拳道協(xié)會教練員培訓的活動,邀請到了各高校跆拳道協(xié)會的指導老師和會員,促進了各協(xié)會之間的溝通與交流。
在20xx年五月初舉行的省第四屆跆拳道道館公開賽中,我協(xié)會共有二十位會員參與其中,擔任了此次比賽的裁判工作,圓滿完成了省跆協(xié)交給的任務,受到了省跆協(xié)主任王老師的贊揚。在20xx年市里舉行的第三屆“跆協(xié)杯”跆拳道比賽中,我協(xié)會會員更是積極參與,奮勇拼搏,取得了驕人的成績。其中,會員分獲男女子組冠軍,獲男子組亞軍,分獲男子組66/57/72公斤級第五名。最終在各會員的努力下,我校代表隊取得了團體第四名的好成績。
上半年主要的問題是出勤率不高。由于會員來自不同專業(yè),課程安排不盡相同,導致了上課時間與訓練時間的沖突。為了解決這一問題,協(xié)會多次召開會議商討解決方案,最終確定了每周三次訓練的時間,成功做到了在保證會員學習時間的同的還能參加協(xié)會訓練。
上半年的'訓練中,協(xié)會采取了更加新穎的訓練方法,在訓練會員技術(shù)的同時,針對春夏季節(jié)的氣候特點,又加入了體能訓練,提升會員體能,記得的激發(fā)了會員的興趣,取得了良好的訓練效果。
二、20xx年下半年工作計劃
在即將到來的下學年,協(xié)會的工作安排如下:
1、新學年開始時加大宣傳,提升協(xié)會的知名度,以爭取吸納更多新會員,打造一個更加強大的社團;2、繼續(xù)組織每周不少于三次的訓練,努力提高會員的水平,爭取在十月份的晉段考試中,能有更多的會員取得國際跆拳道聯(lián)盟頒發(fā)的黑帶一段證明;3、在平常的訓練中,將老會員與新會員分開訓練,對新會員進行基本技術(shù)的訓練,對老會員加強實戰(zhàn)方面的訓練;4、在學校十月份的校運動會上,力爭獨立編排一個節(jié)目,擴大協(xié)會在學校的影響力;5、繼續(xù)保持同省跆協(xié)的良好關(guān)系,參與省級的跆拳道賽事;6、繼續(xù)搞好同各高校兄弟協(xié)會的親密聯(lián)系,舉行定期或不定期的交流活動。
三.協(xié)會活動大事記
1、三月中旬,協(xié)會八位會員參加高校武術(shù)交流大會開幕式。
2、三月下旬,協(xié)會會員參加長城學院舉辦的高校跆拳道交流大會。
3、四月二十八日,三位會員參加省跆拳道協(xié)會組織的黑帶一段晉段考試。
4、四月二十九號,兩位會員參加省級裁判培訓,并順利通過考核,取得跆拳道國家二級裁判證。
5、五月一號,二十位會員參加省第四屆道館公開賽裁判工作,受到省跆協(xié)及各參賽代表隊的一致好評。
6、五月中旬,協(xié)會十四位會員參加市晉級考試,考取藍帶,獲得藍帶證位。
7、五月二十八號、二十九號,協(xié)會六位會員參加市第三屆“跆協(xié)杯”跆拳道比賽,取得優(yōu)異成績。
工作總結(jié)與計劃 篇3
回顧即將過去的一年,我單位財務會計工作在總經(jīng)理領(lǐng)導和上級財務部門指導下,根據(jù)財政部會計年度工作思路和財會工作要點精神,在如何做好資金收付,費用控制的同時,本年度做了以下幾方面工作:
一、作為非盈利部門,合理控制成本(費用),有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。
年初,為了加強會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,完善公司的管理機制,財務部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,并反復消化、嚴格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中,我們強調(diào)一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)細則中的規(guī)定,認真審核每一張憑證,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐,我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(管理費用、銷售費用、財務費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,我們都深刻的`意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應制度的必要性。
二、財務部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表,但大家以苦為樂,從來沒有怨言,工作干得有聲有色。
為了提高員工的榮譽意識,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交會計主管。考核制度的實行有效地調(diào)動了大家的積極性,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,合理地利用了人力資源。
三、為了更好的與部門溝通,我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,積極配合總經(jīng)辦順利完成了工商年檢的工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。
為了配合物流中心錄入費用,我們及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成銷售計劃提供依據(jù),我們及時記錄每一筆到款,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,并做到營銷、財務、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。
四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,取人之長、補己之短。
我們定期進行小組討論、學習企業(yè)會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉(zhuǎn)達給部門經(jīng)理,再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達給主管,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛。
五、在上半年的稅務工作中我們克服了許多困難。
通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局、稅務局各項報表的填制工作。
工作總結(jié)與計劃 篇4
尊敬的公司領(lǐng)導:
我是XXX,我在XX年XX月XX丨丨應聘進入XX公;任‘職8三個 月來,我積極學習公司文化與制度,努力提升自己的專業(yè)桌質(zhì),迅速地融入公司集 體與部門團隊,配合部門經(jīng)理與其他成員,完成各項工作。現(xiàn)將這二個月來的工作 體會與未來展望向各位領(lǐng)導匯報。
一、工作總結(jié)
作為XX,我的:「作主要是XXXX。三個月以來,我積極收集與學習行業(yè)有 關(guān)的行業(yè)信息、政策、法律法規(guī),具備較奵的專業(yè)素質(zhì),配合XX團隊完成各項工 作。主要工作成果倉:
1。迷立XX部的資料擋案臺帳。資料檔案臺帳合埋、簡要、系統(tǒng),査閱方便。 建立XX部的費用臺帳4費用臺帳簡明扼要,準確記錄資金進入與支出,有 利于節(jié)約開發(fā)成本】
3丨管理XX部的資料檔案臺帳。收集整理資料檔案,保證資料檔案的齊備:資 料的借用、收網(wǎng)規(guī)范食序,保證資料檔案的完整。
1貸理XX部的費用臺帳,每月和財務部核對XX部借支與沖賬金額,保證臺 帳的準確。
5^配合完成XX部的月度丁作總結(jié)、下月度計劃及每月開發(fā)部資金計劃的匯 編、上報工作。
負責XX部的內(nèi)勤管理丁作。跟蹤丁作進度,跟進配赍文件。
1。協(xié)助經(jīng)理協(xié)調(diào)與各部門之間的'關(guān)系。
二、工作計劃
根據(jù)個人崗位職資及任務分配,針對前階段工作中介在的問題,加以思考、分 析、改進,對卜—步的工作有濟晰的計劃,明確的目標。主要丁作計劃有:
1。完成之前未完成的丁作:跟進乂父—丁—作:跟進XX XX事宜。
2^完成個人崗位下一步工作:改進資料檔案臺帳與資金臺帳,做到動態(tài)控制, 節(jié)約XX成本;改進XX部XX的問題,積極跟進每個環(huán)節(jié);更好地配合部門經(jīng)理 及部門成員跟進工作:更好完成部門內(nèi)勤管理工作及協(xié)調(diào)丨:作。
3^接受并負責完成31多的XX管理工作:積極學習工作流程,提高專業(yè)索
工作總結(jié)與計劃 篇5
不斷地尋求各種辦法與客戶建立友好的合作關(guān)系,要做到:“①不能讓利潤中心產(chǎn)生沖突妨礙對客戶的優(yōu)質(zhì)服務;②對客戶要友善、公平、建立偉大的客戶關(guān)系需要時間;③不要破壞同客戶持久關(guān)系為代價去追求短期的利益。
銷售工作猶如逆水行舟,不進則退,深思回顧這兩個多月,我作為右江區(qū)的德勝紅蘭酒業(yè)業(yè)務主管,在公司領(lǐng)導的培養(yǎng)下,具體的工作總結(jié)如下:
一、市場分析
目前百色右江區(qū)德勝紅蘭酒業(yè)的總體鋪市率還算得去,我也隨著經(jīng)銷商發(fā)展作為一個資歷比較新的業(yè)務員,業(yè)績方面還不太理想;一方面也是進入了白酒的淡季,各大批發(fā)、餐飲、零售店的銷售也隨之減少。
b 二、目標與行動計劃
首先要逐步了解老客戶中有潛力開發(fā)客戶資源,找出漏洞的地方,有針對性做可行性方案。
制定學習計劃
學習,對于業(yè)務人員與時具備的業(yè)務能力、公司的發(fā)展文化和產(chǎn)品的知識等,業(yè)務方面的生命力,我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我學習方向來補充新的能量,專業(yè)知識,綜合能力,都是我要掌握的內(nèi)容。知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,在這方面還希望業(yè)務經(jīng)理給予我支持。
增強責任感,增強服務意識,積極主動地把工作做到點上,落到實處,我將盡到我最大的的'能力減輕領(lǐng)導的壓力。
20xx年以新品推廣為主要任務的終端銷售,在公司領(lǐng)導指導和悉心關(guān)懷下,同樣是歷經(jīng)風雨,終見彩虹。
終端客戶從發(fā)展戰(zhàn)略上,依舊“鞏固和維護德勝零售,終端客戶推廣新品種。
新品推廣方面,先對終端零售店新品鋪市推廣工作,口感全面升級,空箱陳列等展示德勝品牌形象。
終端客戶操作品種,公司對百色市場上的客戶進行銷售應與終端部執(zhí)行統(tǒng)一的價格體系,不要給客戶留下“內(nèi)外價格不一致;甚至”總經(jīng)銷商的供貨價高于其他經(jīng)銷商的價“的印象。
三、市場擴展整體思路
1、加強和經(jīng)銷商的溝通協(xié)調(diào)和服務,以提高其積極性,配合公司的各項要求一起把市場做得更好;
2、維護和服務好批發(fā)客戶和重點客戶的客情關(guān)系,利用批發(fā)客戶和重點客戶的德勝產(chǎn)品形象,以促進整體市場德勝業(yè)務的發(fā)展。
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