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發(fā)放津貼補貼情況自查報告

時間:2024-04-19 07:23:17 自查報告 我要投稿

發(fā)放津貼補貼情況自查報告

  在經濟發(fā)展迅速的今天,我們使用報告的情況越來越多,寫報告的時候要注意內容的完整。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?下面是小編為大家收集的發(fā)放津貼補貼情況自查報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

發(fā)放津貼補貼情況自查報告

發(fā)放津貼補貼情況自查報告1

  為了進一步貫徹落實中央、自治區(qū)、地區(qū)和我縣關于規(guī)范津貼補貼發(fā)放的政策規(guī)定,防止津貼補貼亂發(fā)現象的發(fā)生,打好規(guī)范津貼補貼工作的基礎,根據《xxxx縣開展規(guī)范發(fā)放津貼補貼專項整治工作方案》(xx紀發(fā)[20xx]xx號)文件精神,我院迅速行動起來,針對院內津補貼發(fā)放情況進行細致、徹底地自查,現將自查工作開展情況總結匯報如下。

  一、組織領導

  院領導高度重視,專門成立了規(guī)范發(fā)放津貼補貼專項整治自查工作領導小組,具體辦理并負責反饋。為扎實抓好這項工作,還制訂了具體工作方案,明確自查自糾工作的指導思想、責任和要求,確保自查自糾工作落到實處。

  二、自查內容

  1、違反規(guī)定自行新設項目或者繼續(xù)發(fā)放已經明令取消的`津貼補貼;

  2、超過規(guī)定標準、范圍發(fā)放津貼補貼;

  3、違反中共中央組織部、人力資源社會保障部有關公務員獎勵的規(guī)定,以各種名義向職工普遍發(fā)放各類獎金;

  4、在實施職務消費和福利待遇貨幣化改革并發(fā)放補貼后,繼續(xù)開支相關職務消費和福利費用;

  5、違反規(guī)定發(fā)放加班費、值班費和未休年休假補貼;

  6、違反《中共中央紀委、中共中央組織部、監(jiān)察部、財政部、人事部、審計署關于規(guī)范公務員津貼補貼問題的通知》(中紀發(fā)〔2022〕17號)等規(guī)定,擅自提高標準發(fā)放改革性補貼的;

  7、超標準繳存住房公積金;

  8、以有價證券、支付憑證、商業(yè)預付卡、實物等形式發(fā)放津貼補貼;

  9、違反規(guī)定使用工會會費、福利費及其他專項經費發(fā)放津貼補貼的;

  10、借重大活動籌備或者節(jié)日慶祝之機,變相向職工普遍發(fā)放現金、有價證券或者與活動無關的實物;

  11、違反規(guī)定向關聯單位(企業(yè))轉移好處,再由關聯單位(企業(yè))以各種名目給機關職工發(fā)放津貼補貼;

  12、其他違反規(guī)定發(fā)放津貼補貼的情況。

  三、自查結果

  根據《xxxx縣開展規(guī)范發(fā)放津貼補貼專項整治工作方案》要求,我院認真對照規(guī)范津貼補貼工作總體要求,對我院20xx年以來津貼補貼發(fā)放情況進行了全面的自查。從自查情況看,我院能夠嚴格落實規(guī)范津貼補貼的相關文件要求,沒有出現違反規(guī)范津貼補貼各項規(guī)定的情況,應執(zhí)行的政策規(guī)定均能嚴格遵照執(zhí)行到位。

發(fā)放津貼補貼情況自查報告2

  根據當監(jiān)發(fā)[20xx]1號文件精神,市科協(xié)于近期認真開展了規(guī)范津貼補貼實施情況自查工作。現將自查情況報告如下:

  一、領導重視,組織嚴密。

  市科協(xié)領導高度重視此次自查工作,及時召開會議,于10月24日組織全體干部職工原文學習了《違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為處分規(guī)定》,全體干群對津貼補貼的范圍、違規(guī)主體、違規(guī)情形、紀律責任及處分幅度等內容有了全面的了解和認識。為確保清查工作不走過場,市科協(xié)特成立了規(guī)范津貼補貼清查工作專班,具體負責清查自糾整改工作。

  二、嚴格執(zhí)行,規(guī)范到位。

  20xx年,市科協(xié)在規(guī)范津貼補貼實施過程中,嚴格執(zhí)行了國家統(tǒng)一規(guī)定的'津貼補貼項目設置,嚴格執(zhí)行了國家統(tǒng)一的標準和范圍。

  1、無繼續(xù)發(fā)放已經明令取消的津貼補貼現象;無巧立名目向職工普遍發(fā)放各類獎金、實物情況;無變相在工會會費、福利費中發(fā)放津貼補貼現象。

  2、市科協(xié)無“小金庫”、行政性收費、其它罰沒收入等,不存在利用“小金庫”、行政性收費等發(fā)放津貼補貼的情況。

  3、對屬于國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼和改革性補貼,市科協(xié)都嚴格按照批復的相應職級津貼補貼標準執(zhí)行,通過財政平臺,以銀行工資卡的形式發(fā)放。并依法代扣代繳了職工個人部分的醫(yī)保金、失業(yè)險、工傷險、生育險、公積金和個人所得稅等。

  4、無違規(guī)發(fā)放加班費、值班費和未休年休假補貼等現象;沒有超標準繳存住房公積金現象。

  5、市科協(xié)嚴格按照《財政部關于印發(fā)‘行政事業(yè)單位工資和津貼補貼有關會計核算辦法’的通知》規(guī)定設立會計科目,無在其他科目核算發(fā)放津貼補貼的現象。

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