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個人風(fēng)險防控自查報告

時間:2023-12-16 08:50:01 自查報告 我要投稿
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個人風(fēng)險防控自查報告

  在學(xué)習(xí)、工作生活中,報告的用途越來越大,多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么,報告到底怎么寫才合適呢?下面是小編為大家收集的個人風(fēng)險防控自查報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

個人風(fēng)險防控自查報告

個人風(fēng)險防控自查報告1

  我部認(rèn)真學(xué)習(xí)與深入貫徹黨的十八大精神和全國金融系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神,制定了嚴(yán)格的廉政風(fēng)險防范措施,堅決執(zhí)行協(xié)會關(guān)于廉政建設(shè)的各項內(nèi)部規(guī)章制度。現(xiàn)就自查情況匯報如下:

  一、部門職權(quán)廉政風(fēng)險防范

  對于合同備案審查權(quán),我部制定了“法律顧問復(fù)核與逐級審批”的廉政風(fēng)險防范措施,具體為:由部門負(fù)責(zé)人指定的主辦人員嚴(yán)格依照《xx經(jīng)紀(jì)合同備案審查辦法》、《指引》對備案材料進(jìn)行全面審查;由單位法律顧問對主辦人員的`審查結(jié)論進(jìn)行復(fù)核;經(jīng)部門負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)審核后提交單位領(lǐng)導(dǎo)決定。上述措施體系完整、安排恰當(dāng),有效地防范了職權(quán)行使過程中可能發(fā)生的審查不嚴(yán)、 降低標(biāo)準(zhǔn)等廉政風(fēng)險,保證了職權(quán)的合法合理運行。

  對于從業(yè)資格檢查權(quán),我部目前尚未實際開展從業(yè)資格檢查工作。未來,我部將以《xx從業(yè)人員管理辦法》、《xx從業(yè)人員資格管理規(guī)則(試行)》、《xx從業(yè)人員執(zhí)業(yè)行為準(zhǔn)則(修訂)》等制度為依據(jù),嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的廉政風(fēng)險防范措施,確保工作規(guī)范有效、廉潔自律。

  二、部門貫徹執(zhí)行xx內(nèi)部規(guī)章制度情況

  我部員工在思想上牢固樹立了“用制度管人管事”、“規(guī)范工作程序和流程”的意識,根據(jù)實際工作情況堅決貫徹執(zhí)行協(xié)會各項內(nèi)部規(guī)章制度,取得了一定的成效。

  我部嚴(yán)格遵照《xx關(guān)于舉辦會議活動的規(guī)定》、《xx財務(wù)管理辦法》、《xx費用管理辦法》等相關(guān)規(guī)定,根據(jù)具體情況,盡量采用視頻會議、通訊表決等方式召開紀(jì)律委員會、申訴委員會等工作會議;在條件允許時,將規(guī)模不大的會議安排在xx會議室召開;將參會人員有重合、會議性質(zhì)與內(nèi)容相關(guān)聯(lián)的會議合并召開;盡量通過電子郵件發(fā)送會議通知、會議材料等文件,倡導(dǎo)參會人員自備參會所需設(shè)備及會議材料。上述安排起到了精簡會議、節(jié)約經(jīng)費的良好效果。

  在日常工作中,我部堅決執(zhí)行《xx工作人員工作守則》、《xx工作人員考勤暫行辦法》、《xx貫徹落實證監(jiān)會25條規(guī)定的實施細(xì)則》、《固定資產(chǎn)管理規(guī)定》等相關(guān)制度,定期召開部門例會,梳理工作內(nèi)容、明確工作任務(wù)、跟蹤工作進(jìn)度、確保工作質(zhì)量;規(guī)范考勤管理,嚴(yán)格工作紀(jì)律,杜絕遲到、早歸、曠工;嚴(yán)格執(zhí)行部門預(yù)算,遵守財務(wù)報銷流程,杜絕超支、預(yù)算外支出等情況。

個人風(fēng)險防控自查報告2

  20xx年以來,在省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我辦堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,認(rèn)真開展廉政風(fēng)險防控工作,全面推進(jìn)懲防體系建設(shè),努力開創(chuàng)反腐倡廉工作新局面。根據(jù)《xx省20xx年度廉政風(fēng)險防控工作考核辦法》(皖廉防發(fā)〔20xx〕5號)精神,對我辦20xx年度廉政風(fēng)險防控工作情況進(jìn)行了認(rèn)真總結(jié)回顧,現(xiàn)將自查情況報告如下:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),營造優(yōu)良氛圍。

  1、健全組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。為切實做好廉政風(fēng)險防控工作,推進(jìn)懲防體系建設(shè),確保各項防范措施落到實處,我辦成立了廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由辦黨組書記、主任陳軍任組長,紀(jì)檢組長蔣傳華任常務(wù)副組長,辦領(lǐng)導(dǎo)程利民、胡孔勝、祝興無任副組長,各處室主要負(fù)責(zé)人為小組成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在機(jī)關(guān)黨委),負(fù)責(zé)對廉政風(fēng)險防控管理工作的組織協(xié)調(diào)和督查指導(dǎo)。結(jié)合法制辦工作實際,制定了《安徽省人民政府法制辦公室廉政風(fēng)險防控工作實施方案》,明確了各階段的工作任務(wù)和目標(biāo),嚴(yán)格按照《方案》要求,認(rèn)真組織實施。

  2、堅持“一把手”負(fù)總責(zé)制度。辦黨組書記、主任陳軍認(rèn)真履行廉政風(fēng)險防控工作第一責(zé)任人職責(zé),高度重視全辦的廉政風(fēng)險防控工作,專門召開黨組擴(kuò)大會議,動員部署法制辦的廉政風(fēng)險防控工作,同時,利用各類會議和學(xué)習(xí)等時機(jī)對廉政風(fēng)險防控工作親自部署和強(qiáng)調(diào),切實履行了“一崗雙責(zé)”職責(zé)。分管領(lǐng)導(dǎo)蔣傳華先后三次召開領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議,分解布置各階段的廉政風(fēng)險防控工作任務(wù),協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題。辦紀(jì)檢組主動發(fā)揮組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查職能,主動組織協(xié)調(diào)全辦廉政風(fēng)險防控工作,加強(qiáng)對各階段工作的監(jiān)督檢查。

  3、努力營造優(yōu)良的網(wǎng)民以及媒體氛圍。專門召開了廉政風(fēng)險防控工作動員會,陳軍主任進(jìn)行了動員部署,強(qiáng)調(diào)“排查廉政風(fēng)險、建立防控機(jī)制”是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的創(chuàng)新舉措,要把有效防范和化解廉政風(fēng)險的責(zé)任落實到每個處室、每個崗位和每個人,從而建立預(yù)防腐敗的長效工作機(jī)制,能真正做到用制度管權(quán)、管人、管事。這次專項工作開始以來,我辦先后多次以黨組會議、主任辦公會議、中心組學(xué)習(xí)、全體會議等形式,就如何開展好廉政風(fēng)險防控工作(宣傳動員、風(fēng)險自查、風(fēng)險評估、制定措施、風(fēng)險監(jiān)管、組織實施)進(jìn)行了專題研究討論,宣傳發(fā)動貫穿始終,確保全辦干部職工充分認(rèn)識到廉政風(fēng)險防控工作的重要性、必要性和緊迫性,增強(qiáng)開展工作的主動性和主動性。在門戶網(wǎng)站開設(shè)法制辦廉政風(fēng)險防控工作專題網(wǎng)頁,及時報道各處室廉政風(fēng)險防控工作進(jìn)展情況和其他單位好的經(jīng)驗和做法,及時報送向省紀(jì)委和省直紀(jì)工委報送信息。

  二、圍繞階段任務(wù),扎實推進(jìn)廉政風(fēng)險防控工作。

  1、核定權(quán)力清單,規(guī)范工作流程。我辦各處室對照相關(guān)法律法規(guī)和機(jī)構(gòu)“三定方案”,按照相關(guān)文件規(guī)定,結(jié)合職能和工作實際,對依法確定的職權(quán)逐一進(jìn)行梳理,編制“職權(quán)目錄”,明確職權(quán)名稱、內(nèi)容、辦理主體和依據(jù)。按照相關(guān)要求,對職權(quán)在本辦內(nèi)、外部運行的各個環(huán)節(jié)、責(zé)任主體、辦理時限等進(jìn)行相應(yīng)規(guī)范,填寫《法制辦處室主要職權(quán)目錄》、繪制“權(quán)力運行流程圖” 15張,將職權(quán)目錄和權(quán)力運行流程圖印發(fā)各處室、在辦門戶網(wǎng)站公開并上報省直紀(jì)工委。

  2、認(rèn)真組織排查廉政風(fēng)險點和風(fēng)險等級評估。一是準(zhǔn)確查找風(fēng)險點。每位干部職工結(jié)合自身崗位職責(zé),通過自己找、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點等方法,認(rèn)真分析并逐一排查個人在崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機(jī)制、工作效率、外部環(huán)境等方面存在或潛在的廉政風(fēng)險點,認(rèn)真填寫《法制辦個人廉政風(fēng)險排查表》,由處室負(fù)責(zé)人召開討論會,對個人廉政風(fēng)險進(jìn)行逐一討論,個人在充分聽取意見和建議后進(jìn)行修改。在查找處室廉政風(fēng)險點上,各處室緊緊圍繞人、財、物管理使用等關(guān)鍵崗位和重點環(huán)節(jié)方面,進(jìn)一步規(guī)范工作流程,填寫《法制辦處室廉政風(fēng)險排查表》。在查找辦領(lǐng)導(dǎo)班子廉政風(fēng)險點上,圍繞重大事項決策、干部使用安排、資金使用管理、立法項目遴選、復(fù)議案件辦理等環(huán)節(jié),進(jìn)一步規(guī)范決策方法,填寫《法制辦領(lǐng)導(dǎo)班子集體廉政風(fēng)險排查表》。同時,領(lǐng)導(dǎo)班子成員個人認(rèn)真查找分管工作范圍內(nèi)的廉政風(fēng)險點,填寫《法制辦領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉政風(fēng)險排查表》。截止目前,共清理確認(rèn)權(quán)力事項30余項,排查出廉政風(fēng)險點50余個。二是認(rèn)真進(jìn)行風(fēng)險評估。各處室在個人查找風(fēng)險點基礎(chǔ)上,明確責(zé)任處室和防范措施要求,對本處室的廉政風(fēng)險點進(jìn)行深入剖析,從風(fēng)險發(fā)生幾率、危害程度、形成原因等方面正確評估風(fēng)險等級。

  3、全面進(jìn)行防控。綜合運用教育、制度、監(jiān)督等有效手段及已有的黨風(fēng)廉政建設(shè)各種方法方法,提出針對性的防控措施50條,要求各處室和有關(guān)責(zé)任人全面落實各項防范舉措。通過查找風(fēng)險點、建立廉政風(fēng)險點目錄、填寫廉政風(fēng)險排查表、有針對性地制定防控措施等措施,廣大干部職工提高了廉政風(fēng)險防范認(rèn)識,拓寬了“自下而上”的監(jiān)督渠道,將腐敗風(fēng)險預(yù)警防控理念融入干部的思想和行動之中,使全辦干部職工都知道“危險”、查找“風(fēng)險”、不敢“冒險”、力求“保險”,黨風(fēng)廉政建設(shè)的群眾基礎(chǔ)進(jìn)一步加強(qiáng)。

  三、加強(qiáng)檢查考核,建立健全防控長效機(jī)制。

  1、認(rèn)真檢查考核。11月初,辦廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組專門召開會議,布置檢查廉政風(fēng)險防控的檢查考核工作。各處室對本處室廉政風(fēng)險防控工作實施“回頭看”,開展自查,撰寫自查報告。辦廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組在12月中期組織了檢查考核,并將檢查結(jié)果作為評價各處室年度工作目標(biāo)考核和評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

  2、加強(qiáng)整改完善。辦黨組在12月底專門召開會議,評估風(fēng)險防控效果,分析在檢查考核中發(fā)現(xiàn)的問題,督促有關(guān)處室及時整改。對于廉政風(fēng)險程度較高的處室和個人,在加強(qiáng)思想教育的同時,制定相應(yīng)的防范和化解風(fēng)險的措施。并根據(jù)風(fēng)險程度采取不同的方法進(jìn)行預(yù)警處置。

  3、健全防控長效機(jī)制。結(jié)合政府法制工作實際和預(yù)防腐敗工作新要求,根據(jù)防控措施落實的`效果和反腐倡廉實際需要,加強(qiáng)對廉政風(fēng)險防控的動態(tài)管理,及時調(diào)整、完善廉政風(fēng)險內(nèi)容、等級和防控措施,健全廉政風(fēng)險防控工作長效機(jī)制。

  在辦黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,我辦的廉政風(fēng)險防控工作雖然取得了較好成績,但是,也存在一些問題,主要表現(xiàn)在個別干部職工認(rèn)識還有待提高。針對存在的問題,下一步我們將克服不足,狠抓工作落實,大力弘揚求真務(wù)實精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大精神,在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防線,在行動上切實執(zhí)行黨中央和省委、省政府關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項規(guī)定和改進(jìn)作風(fēng)的各項要求。具體講,一是要進(jìn)一步加強(qiáng)對廉政風(fēng)險防控工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。二是要進(jìn)一步深化思想政治教育,提高做好廉政風(fēng)險防控工作的主動性和自覺性,三是進(jìn)一步健全廉政風(fēng)險防控工作長效機(jī)制。

個人風(fēng)險防控自查報告3

  前兩周,聯(lián)社組織了我們進(jìn)行風(fēng)險防控的學(xué)習(xí)會議,其典型且發(fā)人深省的案例讓原來態(tài)度不端正、工作不踏實的我如同受到當(dāng)頭棒喝,其簡練而意味深長教學(xué)內(nèi)容令原本思想不到位、做事不認(rèn)真的我恍如醍醐灌頂。

  銀行業(yè)是世界金融領(lǐng)域的最重要一環(huán),也是國家經(jīng)濟(jì)命脈的核心組成部分。銀行業(yè)更是一個極度高風(fēng)險的行業(yè),銀行擔(dān)任著負(fù)責(zé)金融操作和管理的職能,很容易成為罪惡窺視的目標(biāo)。

  作為一個新職工,從事著柜臺業(yè)務(wù)操作的工作,在進(jìn)行風(fēng)險防控的學(xué)習(xí)后,我深感自我風(fēng)險意識之薄弱以及面臨的工作責(zé)任風(fēng)險之嚴(yán)峻。

  按照此次風(fēng)險防控學(xué)習(xí)會議的精神,我認(rèn)真對照相關(guān)規(guī)章制度和教育內(nèi)容要求,結(jié)合工作實際對自身存在的問題進(jìn)行了深入細(xì)致的自查自糾,力求在以后的工作中,做到以下幾方面的要求:

  一、加強(qiáng)規(guī)章制度的`學(xué)習(xí),養(yǎng)成良好作風(fēng)和習(xí)慣

  風(fēng)險事件的發(fā)生的主要原因就是規(guī)章制度執(zhí)行的不到位,以及相關(guān)工作人員工作作風(fēng)的不嚴(yán)謹(jǐn)和對防范風(fēng)險工作的不重視。作為新職工的我需要加強(qiáng)基本規(guī)章制度的學(xué)習(xí),養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和高度的責(zé)任心,思想消除僥幸心理,保證切實做到風(fēng)險防范要求的每一個工作細(xì)節(jié),高度重視,認(rèn)真對待。

  二、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位工作內(nèi)容,練就踏實的基本工作意識和能力

  對本崗位需要進(jìn)行的工作內(nèi)容和可能接觸到的工作情況,虛心去前輩們請教,認(rèn)真吸收前輩們的工作經(jīng)驗,練就踏實的基本工作意識和能力,程序要求和操作規(guī)范化,用到位的工作實現(xiàn)零風(fēng)險。

  三、端正生活作風(fēng),保證遠(yuǎn)離黃賭毒。

  我們不僅要做到上班8小時內(nèi)的工作,還要管好工作時間意以外的生活。拒絕黃賭毒,拒絕與社會不良人員的交往。在經(jīng)濟(jì)往來、社會交往和家庭關(guān)系等方面,力求做到合德合法,時刻對自己的思想行為進(jìn)行自查,力求營造一個零風(fēng)險的外在生活環(huán)境。

  四、積極配合單位和領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)工作,營造良好的工作氛圍

  對照上級及聯(lián)社的要求,自己真正靜下心來深思,積極查找問題并針對存在問題開展深刻自我批評,認(rèn)真反思自己的問題和不足。進(jìn)一步強(qiáng)化組織觀念,嚴(yán)格執(zhí)行上級指導(dǎo),按照上級和領(lǐng)導(dǎo)要求,做好本職,完成任務(wù)。做好自己份內(nèi)的工作,注重思考整體的工作和大局。提高服務(wù)意識,做好基層社工作,使自己的服務(wù)意識適應(yīng)當(dāng)前信用社面臨的新形勢和新任務(wù)。注重用思想道德和規(guī)章制度兩道防線來約束自己,不觸線、不違規(guī)、不放松、不能有半點馬虎,在組織和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,和同事們一起營造良好的工作氛圍。

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