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教師校本個人培訓總結(jié)

時間:2023-05-19 14:09:19 個人總結(jié) 我要投稿

教師校本個人培訓總結(jié)

  總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它是增長才干的一種好辦法,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了?偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢?下面是小編收集整理的教師校本個人培訓總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

教師校本個人培訓總結(jié)

教師校本個人培訓總結(jié)1

  學期以來,沒有轟動的大事,也沒有令人忽然亮眼的軌跡。平凡的生活給予我的是更多的思考! 在這一學期的時間里,我認真進行著研修,從自己的教育教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,現(xiàn)將其總結(jié)如下

  學習方面:

  1、學習時最好的導師。書籍是最好的營養(yǎng)品。作為一名教師更是離不開學習。只有學習,才能不斷進步和成長,讓學習成為提高自己的渠道,讓學習成為我一生的精神財富,做一名學習型教師。在這學期里,我有計劃的閱讀了《優(yōu)秀是教出來的》,蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》。讓我無論是思想上還是班級管理方面受益匪淺,讓我不斷學習的同時,也認識到了自己的不足。每個孩子都是獨特且不同的,不能用統(tǒng)一的標準來衡量,這是不科學,也是不可取的。蘇霍姆林斯基說在小學各年級,我們十分注意培養(yǎng)學生學習。如果閱讀、書寫、推論、觀察和表達思想的這些能力在少年時期沒有得到發(fā)展和提高,那么學生的學習就要感到困難了。這一段話,給我以很大啟示:放眼所教過的`孩子,成績差的都有一個共同點:那就是閱讀能力的欠缺。蘇霍姆林斯基的建議讓我恍然大悟,同時也讓我明白了差的根本所在。

  2、每月堅持寫教學心得;每課必寫教學反思。善于積累總結(jié)教育教學中和班級管理中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學行為,對于好的做法積累經(jīng)驗,對于不好的做法及時反思及時改正。以此提高自己的教育教學水平。

  教學方面:

  1、課堂實踐。在上課前,我會對教學方法進行廣泛搜集,汲取精華應(yīng)用到我的教學中。上課時能根據(jù)學生的實際反饋情況及時調(diào)控,面向全體學生,好、中、差兼顧,發(fā)揮學生的主體性,體現(xiàn)創(chuàng)新精神。課后自行設(shè)計實踐性強,盡可能提高學生綜合能力的作業(yè)。如:根據(jù)課文內(nèi)容續(xù)寫《坐井觀天》。課后,認真批改作業(yè),并力爭做到面批,及時批,及時改,耐心給孩子講解錯題的原因所在。

  2、 教學思想。在課改的課堂教學中,不斷探索適合學 生愉悅學習的好的教學模式,向同組的老師學習先進教學方法。尤其在閱讀教學中,我注意學習其他老師的先進經(jīng)驗,讓學生在朗讀中感悟,提高閱讀能力。培養(yǎng)學生課堂上會靜下心來思考的能力。有些同學的特點是比較浮躁,在問題面前不知從哪兒下手回答,甚至沒有讀清問題的要求,就開始回答。這學期我在課堂上引導學生在這方面有所提高。、善于總結(jié)自己在教育教學中的點點滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學生的表率。從小事中總結(jié)大道理,不斷改進自己的教育方式。

  努力方向:

  多與學生談心,知道孩子內(nèi)心世界的想法。多關(guān)愛學困生,樹立起他們的學習信心。多讀書,讀對教育教學游有用的書籍來豐富自己。

  總之,這學期雖然自覺想了不少辦法,下了不少功夫,但效果卻并不是我理想中的明顯。我想只有在今后的實踐中再接再厲,才能把工作做得更好一年級新入學的小孩子,需要更多的耐心、細心、關(guān)心、愛心,我將不斷的磨練自己,努力讓自己再邁一個新臺階。

教師校本個人培訓總結(jié)2

  我有機會參加了多次的教師培訓,這些培訓課程對我今后的教學工作有著重大影響和指導意義,各位專家的講座給了我很多啟示,讓我受益匪淺,下面就是我在今年的培訓中的一些體會。

  一、在培訓學習、交流和反思中的認識與體會

  通過遠程網(wǎng)絡(luò)培訓學習,交流和反思自己的教學實踐,加深了初中新課程改革的認識。這次課程改革從研究先進國家的基礎(chǔ)教育經(jīng)驗出發(fā),提出了以“三維目標”為核心的新課程理念,是一個著眼于21世紀中華民族在國際競爭、全面提初國民素質(zhì)、強國富民的戰(zhàn)略大計。認識到基礎(chǔ)教育課程改革是一場教育思想、教育理論、教育內(nèi)容、教學方法、教育評價、教育管理等全方位的深化改革,要求把課程標準、課程體制、課程內(nèi)容、教材、課程的實施和評價等改革,全面的落實到全國初中校園和課堂,通過改變教師的教學方式,進而從根本上改變?nèi)珖踔猩膶W習方式。這是一個劃時代的系統(tǒng)工程,關(guān)系到一代人乃至國家的前途和命運,要完成這項系統(tǒng)工程既要靠各級政府和教育行政部門的大力支持,但只靠行政命令、下達計劃、布置任務(wù)是不可能完成的,更要靠廣大教師的熱情投入和不懈的努力,還要靠社會各界的理解和支持。作為身臨這場課程改革一線的教師,深感責任重大。

  二、培訓中的粗淺思考

  建設(shè)專業(yè)化素養(yǎng)優(yōu)良的語文教師隊伍是深化語文課程改革的關(guān)鍵。

  初中新課程改革的主戰(zhàn)場在學校,而這個主戰(zhàn)場的前沿在課堂。因此,投身于初中新課程改革的專家、教授、學者和一線教師敏銳的觀察和意識到課堂是學校中最小的細胞,學校中最基本的單位,但正是這個細胞和單位承載著新課程的所有希望。因此,“關(guān)注課堂,走進課改”是課程改革的重頭戲,“重識課堂,透視課堂,研究課堂,變革課堂”是關(guān)注課堂的基本方法。決定課堂命運的是一線教師的專業(yè)化素質(zhì)。

  當前最大的難題,既不可能全面引進,也不可能全面更換,只能從現(xiàn)有的初中語文教師隊伍經(jīng)培訓、學習、交流、提初后演化而來。

  首先, 通過遠程網(wǎng)絡(luò)培訓使廣大一線教師認清初中課程改革的形勢,使每一位教師能夠從國家和民族利益出發(fā),從時代發(fā)展的要求出發(fā),樹立初中新課程改革的責任感、緊迫感和使命感,要以滿腔的熱

  情和教育科學研究的姿態(tài),積極投身于這場史無前例的初中新課程改革之中,結(jié)合教育學、心理學的理論,深入學習理解《初中語文課程標準》中的理念,轉(zhuǎn)變教育觀念并在自己的教育教學實踐中不斷交流、創(chuàng)新和提初。

  第二,學校要為教師的專業(yè)化發(fā)展提供良好的環(huán)境和條件。

  民主、平等、自由、團結(jié)、和諧的學校學術(shù)氛圍;倡導崇尚學術(shù),追求卓越的學術(shù)思想。鼓勵教師鉆研業(yè)務(wù)并在自己的教育教學實踐中大膽創(chuàng)新、立志成為教育教學的學術(shù)專家。只有教師樹立了崇尚學術(shù),追求卓越的學術(shù)思想,才能在民主、平等、自由、團結(jié)、和諧的的環(huán)境中,拋棄功利思想,靜下心來潛心鉆研業(yè)務(wù),完成自己的專業(yè)化成長道路。

  第三,加強教師間的學術(shù)交流,重點培訓和全員培訓相結(jié)合。

  開展初中新課程改革的.學術(shù)交流活動,尤其要加強學校教研組、年級備課組等組織的專業(yè)學術(shù)研討,促進教師間的相互交流。思想上的交流不同于物與物的交換,兩人各有一個蘋果,相互交換每人還是一個蘋果,如果兩人各有一個思想,相互交換、交流的結(jié)果,將使每個人產(chǎn)生兩個或更多的思想。重點培養(yǎng)自己的名師,使他們經(jīng)常走出去,開拓視野,增長見識,跟上時代發(fā)展的脈搏與時俱進,取經(jīng)回來帶動一片。同時,把外校的名師請進來,傳經(jīng)送寶,舉辦專題講座,全員培訓本校教師。

  第四,充分利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息平臺,開展廣泛的合作與交流

  這次網(wǎng)絡(luò)遠程培訓中,通過專家講座、案例分析、在線交流、經(jīng)典剖析、名家點評,讓我們真正對新課程改革有了較深的認識,為我們實施新課程改革奠定了堅實的基礎(chǔ)。多媒體網(wǎng)絡(luò)數(shù)字技術(shù)的飛速發(fā)展和普及,不但為廣大的一線教師提供了學習交流的信息大平臺,更為順利實施初中新課程改革提供了技術(shù)保障。我們要在自己的教學實踐中充分利用好這一便利的條件,開展范圍廣泛的合作與交流。

  第五,教師自己還要樹雄心。要有爭當名師的雄心,在自己的教育教學實踐中不斷的學習專業(yè)知識和教育教學理論,走教師專業(yè)化發(fā)展道路。多年來,本人潛心于初中語文教學及其研究,認真研讀《語文通報》、《中學語文教學參考》、《語文教師》、《語文教學探討》、《中學語文》等刊物。從我的經(jīng)歷中,我得出的結(jié)論是教師專業(yè)素養(yǎng)的提初主要靠教師對自己從事的專業(yè)的滿腔熱情和不懈努力。

教師校本個人培訓總結(jié)3

  20xx年我有機會參加了屢次的教師培訓,這些培訓課程對我今后的教學工作有側(cè)重大影響和指導意義,各位專家的講座給了我很多啟示,讓我受益匪淺,下面就是我在今年的培訓中的一些總結(jié)。

  一、在培訓學習、交換和反思中的認識與體會

  通過遠程網(wǎng)絡(luò)培訓學習,交換和反思自己的教學實踐,加深了初中新課程改革的認識。這次課程改革從研究先進國家的基礎(chǔ)教育體會動身,提出了以“三維目標”為核心的新課程理念,是一個著眼于21世紀中華民族在國際競爭、全面提初國民素養(yǎng)、強國富民的戰(zhàn)略大計。認識到基礎(chǔ)教育課程改革是一場教育思想、教育理論、教育內(nèi)容、教學方法、教育評判、教育管理等全方位的深化改革,要求把課程標準、課程體制、課程內(nèi)容、教材、課程的實行和評判等改革,全面的落實到全國初中校園和課堂,通過改變教師的教學方式,進而從根本上改變?nèi)珖踔猩膶W習方式。這是一個劃時期的系統(tǒng)工程,關(guān)系到一代人乃至國家的前程和命運,要完成這項系統(tǒng)工程既要靠各級政府和教育行政部門的大力支持,但只靠行政命令、下達計劃、布置任務(wù)是不可能完成的,更要靠廣大教師的熱情投入和不懈的努力,還要靠社會各界的知道和支持。作為身臨這場課程改革一線的教師,深感責任重大。

  二、培訓中的粗淺摸索

  建設(shè)專業(yè)化素養(yǎng)良好的語文教師隊伍是深化語文課程改革的關(guān)鍵。

  初中新課程改革的主戰(zhàn)場在學校,而這個主戰(zhàn)場的前沿在課堂。因此,投身于初中新課程改革的專家、教授、學者和一線教師敏捷的視察和意識到課堂是學校中最小的細胞,學校中最基本的單位,但正是這個細胞和單位承載著新課程的所有期望。因此,“關(guān)注課堂,走進課改”是課程改革的重頭戲,“重識課堂,透視課堂,研究課堂,變革課堂”是關(guān)注課堂的基本方法。決定課堂命運的是一線教師的專業(yè)化素養(yǎng)。

  當前的困難,既不可能全面引進,也不可能全面更換,只能從現(xiàn)有的初中語文教師隊伍經(jīng)培訓、學習、交換、提初后演變而來。

  第一,通過遠程網(wǎng)絡(luò)培訓使廣大一線教師認清初中課程改革的形勢,使每一位教師能夠從國家和民族利益動身,從時期發(fā)展的要求動身,建立初中新課程改革的責任感、緊急感和使命感,要以滿腔的熱

  情和教育科學研究的姿勢,積極投身于這場史無前例的初中新課程改革當中,結(jié)合教育學、心理學的理論,深入學習知道《初中語文課程標準》中的理念,轉(zhuǎn)變教育觀念并在自己的教育教學實踐中不斷交換、創(chuàng)新和提初。

  第二,學校要為教師的專業(yè)化發(fā)展提供良好的.環(huán)境和條件。民主、同等、自由、團結(jié)、和諧的學校學術(shù)氛圍;提倡崇尚學術(shù),尋求杰出的學術(shù)思想。鼓勵教師研究業(yè)務(wù)并在自己的教育教學實踐中大膽創(chuàng)新、立志成為教育教學的學術(shù)專家。只有教師建立了崇尚學術(shù),尋求杰出的學術(shù)思想,才能在民主、同等、自由、團結(jié)、和諧的的環(huán)境中,拋棄功利思想,靜下心來潛心研究業(yè)務(wù),完成自己的專業(yè)化成長道路。

  第三,加強教師間的學術(shù)交換,重點培訓和全員培訓相結(jié)合。展開初中新課程改革的學術(shù)交換活動,特別要加強學校教研組、年級備課組等組織的專業(yè)學術(shù)研討,增進教師間的相互交換。思想上的交換不同于物與物的交換,兩人各有一個蘋果,相互交換每人還是一個蘋果,如果兩人各有一個思想,相互交換、交換的結(jié)果,將使每個人產(chǎn)生兩個或更多的思想。重點培養(yǎng)自己的名師,使他們常常走出去,開辟視野,增長知識,跟上時期發(fā)展的脈搏與時俱進,取經(jīng)回來帶動一片。同時,把外校的名師請進來,傳經(jīng)送寶,舉行專題講座,全員培訓本校教師。

  第四,充分利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息平臺,展開廣泛的合作與交換。這次網(wǎng)絡(luò)遠程培訓中,通過專家講座、案例分析、在線交換、經(jīng)典剖析、名家點評,讓我們真正對新課程改革有了較深的認識,為我們實行新課程改革奠定了堅實的基礎(chǔ)。多媒體網(wǎng)絡(luò)數(shù)字技術(shù)的飛速發(fā)展和普及,不但為廣大的一線教師提供了學習交換的信息大平臺,更為順利實行初中新課程改革提供了技術(shù)保證。我們要在自己的教學實踐中充分利用好這一便利的條件,展開范疇廣泛的合作與交換。

  第五,教師自己還要樹雄心。要有爭當名師的雄心,在自己的教育教學實踐中不斷的學習專業(yè)知識和教育教學理論,走教師專業(yè)化發(fā)展道路。多年來,本人潛心于初中語文教學及其研究,認真研讀《語文通報》、《中學語文教學參考》、《語文教師》、《語文教學探討》、《中學語文》等刊物。從我的經(jīng)歷中,我得出的結(jié)論是教師專業(yè)素養(yǎng)的提初主要靠教師對自己從事的專業(yè)的滿腔熱情和不懈努力。

教師校本個人培訓總結(jié)4

  教學是教師最本職的工作,校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養(yǎng)和教育教學業(yè)務(wù)能力,為提高學校教育工作質(zhì)量奠定基礎(chǔ)。本年度,學校從師德教育、基本功技能提高訓練、現(xiàn)代信息技術(shù)學習、新課程理念、教育的藝術(shù)以及教育科研能力培養(yǎng)等諸多方面對全校教師進行了培訓,現(xiàn)將我的參訓體會小結(jié)以下:

  在本年度的校本培訓中,對教師的專業(yè)精神、專業(yè)態(tài)度、專業(yè)知識和能力等關(guān)系到教師專業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關(guān)注,如教師的敬業(yè)精神、負責任的態(tài)度和成長目標等等。普通教師與專家的比較表明,教師的知識不僅有量與質(zhì)的問題,而更重要的是結(jié)構(gòu)問題——教師所需要的本體性知識、條件性知識、體會性知識和背景性知識,都是在具體的教育實踐中整合,而專家致力于某方面的研究,見多識廣,體會豐富,可以給教師提供迅速有效的幫助。

  通常某一類專門的教師培訓對教師進行培訓時,把教師當成了學生,從基本的教育理論到各科的教學內(nèi)容、方法等進行系統(tǒng)的培訓,也就是全面的培訓,這樣的培訓有它的.優(yōu)點,但針對性不夠,由于每一位教師都有他的優(yōu)點、長處,也有自己的短處,而校本培訓就揚長避短,很好地解決這類問題。教師長期在學校任教,教師之間、校長與普通教師之間,每人的長處、短處彼此都十分了解。比如,年輕教師課堂體會不足,不能很好地掌控上課的進度、學生學習積極性不能很好地調(diào)動等,校長、體會豐富的中老年教師就可針對這些常規(guī)問題對青年教師進行有的放矢的指導,這些指導可以在課堂中、也能夠在課堂外、辦公室里。所以,這樣的培訓模式針對性強,在某些方面可以起到吹糠見米的成效。

  “問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。學習是教師的畢生必修課,在信息化時期,只有堅持不斷的學習,才能適應(yīng)時期發(fā)展的需要而不致于落伍,教師特別應(yīng)當如此。校本培訓與時俱進,從這些方面入手,重在指導教師學會學習,提高教師的實際動手能力,對教師們順利實現(xiàn)“三年發(fā)展計劃”大有裨益。

教師校本個人培訓總結(jié)5

  這次講座猶如一場及時雨,劉校長為我們精心地解答了這些困惑,在很大程度上解決了我們對校本教研的困惑,聽完講座后,感覺受益匪淺。劉校長告訴我們,校本教研就是教師為了改進自己的教學,在自己的教室里發(fā)現(xiàn)了某個教學問題,并在自己的教學過程中以追蹤或汲取他人的經(jīng)驗解決問題。也有人把這稱之為“為了教學”、“在教學中”、“通過教學”。由此可見,校本教研的目的就是提高教師的素質(zhì)。那么,如何讓校本教研活動做到實用、有效,而且不會造成教師平常的教學負擔呢?原來,校本教研的真諦就是以教師為主體、以教育教學問題為出發(fā)點、以解決教育教學實際問題為目的。最好的方法就是把校本教研和日常教學工作結(jié)合起來,在教學前、教學中、教學后進行自我反思。葉瀾教授也曾說過:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年教學反思就有可能成為名師! 由此看來,教師專業(yè)的成長要把反思和校本教研緊密聯(lián)系在一起的。所以,我們要經(jīng)常反思,如果遇到無法解決或有意義的教學問題,就可以在教研研討會上與其他教師進行教學切磋、協(xié)調(diào)與合作,通過互相學習、彼此支持、共同分享經(jīng)驗信息,在碰撞中產(chǎn)生火花。產(chǎn)生火花就是校本教研的一個突破口,完全有可能是校本教研一個好的課題研究。然后,按照“問題——課題——研究——解決問題——實踐”的教研流程,想方設(shè)法在教學過程中解決問題,并且不斷地反思解決問題的效果,這樣的校本教研就能收到“教研相長”的.效果。

  校本研究的重心要置于具體的學校教學情景中,在真實的教學情景中發(fā)現(xiàn)問題,分析問題和解決問題,許多教學問題,如果脫離了具體的教學情景去抽象地談?wù),是容易做到的,但意義卻不大。校本教研強調(diào)教師是教學研究的主體,是所有教師的權(quán)利和責任。只要越來越多的一線教師以研究的態(tài)度來對待自己的教學實踐和從事教學工作,并且在這個過程中不斷提高和解決教學實踐問題的能力,學校教學質(zhì)量的普遍提高才有真正的可能。因為教學研究直接的目的就是提高教學質(zhì)量,促進教師和學生的共同發(fā)展,所以,以校為本教學研究制度的基本理念中重要一點,我認為就是解決教師自己的問題、真實的問題和實際的問題。在教學中如何把發(fā)現(xiàn)的問題提升為校本教研的問題,再把課題研究的成果應(yīng)用到課堂教學中去,促進教育教學質(zhì)量的提高。

  總之,通過學習,自己認為教師在教學中發(fā)現(xiàn)問題是校本教研的“點火器”,教學反思是校本教研的“發(fā)動機”,兩者互相依靠,相互促進,是教師專業(yè)素質(zhì)提高不可缺少的兩個部分。

  首先,創(chuàng)建一個生機勃勃的校本教研保障體制,讓校本教研滋生活力。

  1、領(lǐng)導班子理念創(chuàng)新,步子堅實;

  2、校本教研網(wǎng)絡(luò)清晰,職責明確;

  3、活動經(jīng)費舍得投入,合理使用,

  第二,完善一套全面規(guī)范的校本教研管理體制,為校本教研注入活力。

  1、制定校本教研遠景規(guī)劃,明確學校實施校本教研的目的性;

  2、建立校本教研管理獎勵體制,激發(fā)教師參與校本教研的積極性。

  第三,建立一個富有成效的校本教研工作模式,使校本教研富有活力。

  1、加強研究,不斷反思,促進教師不斷成長;

  2、利用優(yōu)勢,積極承辦教研活動,成為校本教研的起點;

  3、全面參與,積極開展課題研究,成為校本教研的焦點。

  第四,走出一條持續(xù)發(fā)展的校本教研特色之路,使校本教研充滿活力。

  1、在課堂教學上,堅持“一個理念,積極發(fā)展”的課堂態(tài)勢;

  2、在教學研究上,堅持“課題研究,全員參與”的教研機制;

  3、在師資培訓上,堅持“重點切入,全面提高”的培養(yǎng)方法

教師校本個人培訓總結(jié)6

  教學是教師最本職的工作,校本培訓的根本著力點就是提高受培訓教師的師德素養(yǎng)和教育教學業(yè)務(wù)能力,為提高學校教育工作質(zhì)量奠定基礎(chǔ)本年度,學校從師德教育、基本功技能提高訓練、現(xiàn)代信息技術(shù)學習、新課程理念、教育的藝術(shù)以及教育科研能力培養(yǎng)等諸多方面對全校教師進行了培訓,現(xiàn)將我的參訓體會小結(jié)如下:

  在本年度的校本培訓中,對教師的專業(yè)精神、專業(yè)態(tài)度、專業(yè)知識和能力等關(guān)系到教師專業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關(guān)注,如教師的敬業(yè)精神、負責任的態(tài)度和成長目標等等。普通教師與專家的比較表明,教師的`知識不僅有量與質(zhì)的問題,而更重要的是結(jié)構(gòu)問題——教師所需要的本體性知識、條件性知識、經(jīng)驗性知識和背景性知識,都是在具體的教育實踐中整合,而專家致力于某方面的研究,見多識廣,經(jīng)驗豐富,可以給教師提供迅速有效的幫助。

  通常某一類專門的教師培訓對教師進行培訓時,把教師當成了學生,從基本的教育理論到各科的教學內(nèi)容、方法等進行系統(tǒng)的培訓,也就是全面的培訓,這樣的培訓有它的優(yōu)點,但針對性不夠,因為每一位教師都有他的優(yōu)點、長處,也有自己的短處,而校本培訓就揚長避短,很好地解決這類問題。教師長期在學校任教,教師之間、校長與普通教師之間,每人的長處、短處彼此都十分了解。比如,年輕教師課堂經(jīng)驗不足,不能很好地把握上課的進度、學生學習積極性不能很好地調(diào)動等,校長、經(jīng)驗豐富的中老年教師就可針對這些常規(guī)問題對青年教師進行有的放矢的指導,這些指導可以在課堂中、也可以在課堂外、辦公室里。所以,這樣的培訓模式針對性強,在某些方面可以起到立竿見影的效果。

  “問渠哪得清如許,為有源頭活水來”。學習是教師的終身必修課,在信息化時代,只有堅持不斷的學習,才能適應(yīng)時展的需要而不致于落伍,教師尤其應(yīng)該如此。校本培訓與時俱進,從這些方面入手,重在指導教師學會學習,提高教師的實際動手能力。

教師校本個人培訓總結(jié)7

  驀然回首,頓覺一年彈指一揮間,往事歷歷在目,為了能夠明確自己今后進一步工作的目標和方向,現(xiàn)對這一年的工作做一個簡單的總結(jié)

  一、扎扎實實打好基礎(chǔ),努力培養(yǎng)學生學習生命科學興趣。

  開學一段時間,學生進入初二,學生學習壓有所增大,而我們這門學科不用參加升學考試,學生是很現(xiàn)實的,因此在上課中有部分同學對我們小學科不重視,這對任課教師提出了挑戰(zhàn),怎樣吸引學生,怎樣讓學生認識到學習生命科學的重要性,那只有在課外多下功夫,堅持認真?zhèn)湔n,鉆研教材,根據(jù)學生的實際情況和教學的需要,積極運用課堂教學策略,有機整合教材,在備課中有意增加和生活相聯(lián)系的實例,使學生感覺到生命學科是一門很實際的課程,學生到學校不是單為了考試而學習的,調(diào)動學生的學習興趣,激發(fā)學生的思維,營造互動、有序的良好課堂氛圍。抓基礎(chǔ)知識,就是要抓科學課本知識,教學中力求每章節(jié)過關(guān)。由于各學生之間的智力差異和學習基礎(chǔ)不同,學生對科學的知識的掌握能力不同,我針對學生實際情況因材施教,盡量降低教學目標。校本研修總結(jié)。不為留更多的復(fù)習時間而在平時教學中拼命趕進度,因為它會造成學生對知識的“消化不良”,甚至使部分學習跟不上的學生對科學失去興趣。

  二、加強實驗教學

  二期課改的教材,實驗題所占的.比例越來越大,抓基本技能,要抓好科學用語的使用技能和實驗基本技能。在平時的實驗教學中,讓學生真正了解每個實驗涉及的科學原理、裝置原理和操作原理,多給機會讓學生動手做實驗,體驗通過實驗進行觀察和研究的過程和樂趣,切實提高學生的動手能力。

  三、強化教學過程的相互學習、研討

  積極參加各種形式的教研活動,聽完課后與上課老師及時進行交流,以求達到更好的課堂效果,同時使自己也有所進步。

  四、從實際出發(fā),總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓

  在教學過程中能注意貫徹素質(zhì)教育,面向全體學生,關(guān)注每一個學生的進步與成長,但在對學有余力、有特長的學生進行學科競賽活動,做得相當欠缺,今后將繼續(xù)努力。

教師校本個人培訓總結(jié)8

  本學年,學校從教師規(guī)劃、班主任工作、新課程理念以及教育科研能力培養(yǎng)等諸多方面對全校教師進行了培訓,尤其是專家引領(lǐng)培訓使我感觸頗深。

  11月5日,學校請來了大師——吳正憲老師,有幸和吳老師同臺上課。初次見面,吳老師說:“只聞其聲,不見其人”,繼而一個擁抱,讓我激動不已,使我感覺到大師離我并不遠,她一點架子也沒有,是那么的可親可敬!一下子就縮短了我跟吳老師心的距離。在與大師零距離地接觸中,她對我課的評價,給了我莫大的鼓勵,她的熱情點燃了我心中那份上進的火苗;她那精湛的教學藝術(shù),獨特的人格魅力影響了我、刺激了我;她那真誠的目光鼓勵了我,不知為何,我興奮著!突然,我告訴自己,我要試著去飛翔,即便是一只“小鴨”,哪怕將來飛不高,飛不遠,但是也要試著去飛翔,總不能低頭只顧身邊的小蟲,將來變成一只肥肥的“大鴨” 而步態(tài)蹣跚!吳老師對我說的每一句話都烙印在我的心中,“努力啊小林,你很有潛力!記住做人,做教師,做學問!我喜歡你!”吳老師對我的鼓勵成了我上進的動力,鞭策著我!細細品味著吳老師說的“做人,做教師,做學問!”我——回味無窮……

  通過一年的學習和培訓,取得了一些成績:負責的.課題市級一項結(jié)題,一項被立為市級重點課題;在全省第十二屆教師自制多媒體教育軟件評比活動中——數(shù)學星空(博客)獲小學組學科主題社區(qū)三等獎;在名師有約——吳正憲老師智慧課堂與教育思想展示活動中上了一節(jié)公開課——《稍復(fù)雜的方程》;為全鎮(zhèn)四下數(shù)學老師作教材專題輔導講座;論文《在“導?探?用?思”中建構(gòu)有效的計算課堂》獲省級三等獎。

  點滴成績只能屬于過去,在今天,社會的發(fā)展,要求不斷地更新知識,教師的專業(yè)化發(fā)展也是沒有止境的,“問渠哪得清如許,為有源頭活水來”——對于我們教師來說,必須具備終身學習的能力,堅持終身學習,只有這樣才能趕上信息社會的步伐。

教師校本個人培訓總結(jié)9

  今年的暑期培訓邱校長明確了開班的目的,學習的要求。下午我們就聆聽了一場2個小時的學術(shù)報告。上海市教委的汪博士根據(jù)他的研究理論,用大量的數(shù)據(jù),精彩的點評分析了如何出好一張高質(zhì)量的試卷,如何看待答案背后的學生學習動機和學習能力。家長的關(guān)注度如何影響學生的學習興趣等等。我覺得受益匪淺。在一線工作那么多年,很少有時間靜下來想這些問題,特別是很多時候靠經(jīng)驗解決問題。所以隨著年齡的增長總感到力不從心。信息化時代,需要我們更新觀念,更替知識儲備,利用研究的理論,結(jié)合大數(shù)據(jù)客觀準確地進行評價,這樣更有說服力。這就好比學生刷題一樣,我們總是埋怨學生只會做題不思考,其實我們老師作為學生的引路人,更應(yīng)該在思考中尋求方法,在探索中獲得成果。用經(jīng)驗加數(shù)據(jù),提高課堂和課后作業(yè)的效率,這樣反而會起到事半功倍的效果。

  教師校本培訓個人工作總結(jié)課程改革為教育的發(fā)展帶來了新的機遇,也向我們教師提出了嚴峻的挑戰(zhàn)。作為一名中年教師,深深感受到學校組織“以校本教學教研為載體,促進教師專業(yè)發(fā)展”為專題的校本培訓這個平臺,給我們創(chuàng)造了在新課程教學中探討交流的機會,更重要的是,讓我們有了向更多優(yōu)秀老師學習的機會。本學期,我參加各種校本培訓,觀摩了多節(jié)優(yōu)質(zhì)課學習,比如參加晉江市名師講堂第三期、第四期觀摩活動,到廈門參加全國第五屆“相約名師,聚焦課堂”小學語文教學觀摩活動等等。學習了先進的教育理論,也和我校的教師進行了面對面的交流,可以說這些培訓收益頗豐、獲取匪淺,F(xiàn)對整個學習培訓過程總結(jié)如下:

  一、更新教育觀念。

  逆水行舟不進則退,要在教學這片土地上找到自己的樂園,學習才是唯一的路!我深深地意識到:一名優(yōu)秀的教師沒有先進的教學理論充實自己,那么,她的教學在達到一定程度后就難以提高了,而要想成為一名優(yōu)秀教師,就要努力地提高自身素質(zhì),理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。我不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識。我更注重更新自己的教學觀念,改變教學模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。

  作為一名小學教師,我努力把學習的理論知識轉(zhuǎn)化為實踐動能,使之有效地指導小學的教學工作。通過培訓,我學會了變換角度審視自己的教育教學工作,在新理念的引領(lǐng)下,不斷反思、調(diào)整自己;每上一節(jié)課我都認真地準備,精心設(shè)計,努力構(gòu)建高效的教育教學活動。

  美國心理學家波斯納認為:沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的`知識。他說,如果一個教師僅僅滿足于獲得的經(jīng)驗,而不對經(jīng)驗進行深入地反思,那么,即使是有20年的教學經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復(fù)。因此,現(xiàn)在,我的教學更注重反思了,我上完每節(jié)課都認真反思,反思這節(jié)課成功地方和不足的地方,有哪些地方要改進,寫好課后小記。

  二、新課程提倡學生間的合作,更提倡教師間的合作。

  每一位教師對教學的體驗、感受各不相同,交流、討論使教師在短時間內(nèi)獲得更多的信息,通過交流,大家取長補短,減少了走彎路,達到了資源共享。例如,校本培訓下我們語文組的常規(guī)活動,課前,提出問題,尋找相關(guān)內(nèi)容進行自學,然后所有語文老師共同探討,這樣確保了教研的質(zhì)量。老師們你一言,我一語,各抒己見。最后由一個老師開課驗證,課后又討論找出本節(jié)課的優(yōu)點與不足,使每一位教師都明確了一節(jié)好課的標準,指導今后的教學。

  有效的校本培訓,是促進教師專業(yè)成長發(fā)展的重要途徑,是推進課改實驗向縱深發(fā)展的重要策略;更是實施素質(zhì)教育,提高教師隊伍建設(shè)的振興之舉,作為一個中年老師,在渴求自身專業(yè)快速發(fā)展的途徑上,我們需要這樣充實豐富的學習和工作內(nèi)容,在自己的教學生涯上奠定厚實的積累。

教師校本個人培訓總結(jié)10

  5月23日我參加了北師大專家組織的活動,劉永勝校長的生動講座讓我在教育教學上有了很大的認識,下面就談?wù)勛约旱睦斫夂透邢搿?/p>

  校本教研作為一種嶄新的教育理念,是“基于學校、在學校中、為了學校”的教研,對學校和教師的發(fā)展有著重要的意義?墒鞘裁葱1窘萄?要如何開展教研工作?作為站在教育第一線的我們,長期以來卻一直對校本教研的概念模糊不清,存在著很多困惑。

  長期以來,很多老師以為校本教研無非就是聽課、評課,或者是由學校制訂好課題,教師在進行課題實驗。有時候,會抱怨校本教研的繁多,感覺筋疲力盡,無從下手。最后,校本教研活動就變成一種任務(wù),為了完成任務(wù),為了應(yīng)付學校及上級的檢查,校本教研沒有真正達到校本教研的目的,最后難免影響了校本教研的質(zhì)量和水平。

  校本教研對教師的成長有很大的'幫助。校本研究直接的目的就是提高教學質(zhì)量,促進教師和學生的共同發(fā)展,就是解決教師自己的問題、真實的問題和實際的問題。在教學中如何把發(fā)現(xiàn)的問題提升為校本教研的問題,再把課題研究的成果應(yīng)用到課堂教學中去,促進教育教學質(zhì)量的提高,我覺得這就是校本教研。

  通過校本教研的學習和討論,自己深有啟發(fā)。教師應(yīng)從自身找原因,解決老師自己的、真實的和實際的問題、要轉(zhuǎn)變聽課評課思路,改變聽課、評課的理念,真正走進課堂,到課堂里去學習,在原有聽課的基礎(chǔ)上,在做到以下幾點:

 、偻ㄟ^建立課堂觀察點,

 、谕ㄟ^觀察教師移動位置和學生參與的人數(shù)

  ③仔細觀察課堂中出現(xiàn)了哪些問題,

 、芙處熤v課時結(jié)合了哪些生活實際,培養(yǎng)了哪些技能。評課時,要看課堂通過那些方面落實的本課目標。評課時評課堂中出現(xiàn)的問題、現(xiàn)象。教學改革對教師的要求也提高了。

  要想在課堂上具有見機而作的臨場應(yīng)變能力,就必須不斷提高知識和能力水平,不斷用新理念武裝自己。為此要不斷努力,始終保持嶄新的頭腦,最佳的狀態(tài)去完成好每一天的工作。要想達到這樣的目標,首先我們要轉(zhuǎn)變教育觀念,不在單純做知識方面的傳播者,將書本上的知識原原本本教給學生,而應(yīng)當充當指導者、合作者和助手的角色,與學生共同經(jīng)歷知識探究的過程。只要教師的觀念轉(zhuǎn)變了,才能擺脫舊的束縛,走上創(chuàng)新之路。反而,如果教師的觀念沒發(fā)生轉(zhuǎn)變,即使面對新課程、新教材,仍舊會"穿新鞋走老路"。作為教師,一定要把握好新教材,將課程改革的理念要求貫穿與課程教學之中。正確認識教材。創(chuàng)造性的使用教材,是新課程對教師提出的新要求。并不是有了新課程標準和教材課程改革就能到位了。關(guān)鍵的環(huán)節(jié)還在于教師如何運用教材。新的課程改革,要求教學活動師生交往、共同發(fā)展的互動過程。交往意味著人人參與,意味著平等對話,教師將有居高臨下的權(quán)威轉(zhuǎn)向"平等中的首席"。在新課程中,傳統(tǒng)意義上的教師教和學生學,將讓位與師生互教互學,彼此間形成一個真正的"學習共同體";教學不只是一個忠實的執(zhí)行課程計劃的過程,而是師生共同開發(fā)課程、豐富課程的過程,課程實施將變成一種動態(tài)的、生動的、發(fā)展的、富有個性化的創(chuàng)造過程。課堂教學中,教師要從整體考慮課堂教學的育人目標;創(chuàng)新意識要加強,一切從有利于學生的發(fā)展出發(fā);合作意識要加強,教師應(yīng)該走下"講壇",走到學生中間,與學生一起探討與交流;調(diào)控能力要加強,在開放性的課堂教學中,很多情況是無法預(yù)料的,這就需要我們不斷加強學習,不斷研究課堂調(diào)控藝術(shù)。由于我對新課程改革學習還很不夠,只能談點粗淺的看法,有待于今后進一步努力學習,才能不斷提高。

教師校本個人培訓總結(jié)11

  一、加強理論學習,提高思想認識

  1、加強政治理論學習,認真學習了黨的方針政策,了解時事及教育理論和相應(yīng)的法律法規(guī),通過學習不斷提高自身的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德水平,牢固樹立了愛崗敬業(yè),教書育人的思想,嚴謹治學,依法執(zhí)教,在教育教學中樹立為學生和家長服務(wù)的觀念,增強了工作的責任心。

  2、認真學習本專業(yè)知識,熟悉高考考綱,不斷向有經(jīng)驗的優(yōu)秀老師專家學習,豐富自己的業(yè)務(wù)知識,獲取現(xiàn)代教育的信息,更好地把握高考動向,使自己更加適應(yīng)當前教學改革的發(fā)展,得心應(yīng)手的開展教育教學活動。

  二、積極參加校本培訓活動和教研組活動,提升自己的專業(yè)知識

  作為語文教研組的組長,我校每周三是語文組開展校本培訓時間,我一直認真組織語文老師們按時參加,并在活動中做好筆記。在校本培訓活動中通過學習,進一步提升了自己對教學新理念,新方法的認識和理解;在教研組活動中,我積極參加各種專題學習和研討活動,大膽發(fā)表自己的見解,力爭在研修中有收獲;同時,我也積極參與網(wǎng)絡(luò)研討,積極發(fā)表不同看法。本人還積極參加學校組織的聽課評課活動,能通過聽課評課多學習別人的優(yōu)點和長處,提高自己的教學水平。

  三、參加多種研修模式,全面提升自我素質(zhì)

  1、積極參與網(wǎng)絡(luò)研修,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的世界。本次參加海南省20xx年部分市縣高中教師的遠程培訓,圓滿完成任務(wù),培訓成績100分。

  2、自主學習模式。學習教育教學理論、每一課都撰寫教學反思,肯定優(yōu)點為,找出自己在某一方面的不足,通過不斷地反思,然后在反思中制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式。通過這些活動,學習其中先進的教育教學經(jīng)驗,提升自己的專業(yè)知識。

  3、堅持不懈地參加各級開展的教研活動和業(yè)務(wù)學習、技能培訓等,在教研活動中,認真做好準備,積極參加并與教師共同探討新的教學方法,并認真作好記載和活動小結(jié),及時反思。不斷提高自身的教學能力,在教材的培訓中,態(tài)度端正,積極主動學習,取得比較好的成績,提高了教育教學的技能和技巧。

  4、積極學習優(yōu)秀教師的課堂教學,作為一名教師為了提高自身的業(yè)務(wù)能力,不僅認真學習理論,還要更加重視的是深入好教師的課堂,認真聽課,學習教師對教材的分析處理及應(yīng)用生成的能力,與老師探討教學方法,認真總結(jié)提煉,形成新的教學模式,達到提高教學水平的目的。

  5、及時反思和總結(jié)教學上得失,撰寫師德論文及政治學習心得體會,在教學中,認真吸取教學得失,分析原因,撰寫的經(jīng)驗論文,體現(xiàn)了新的教學意識。

  四、存在的不足

  在過去的`一年里,我雖然努力的學習,但自己的教學工作能力和某些素質(zhì)較高的教師相比,還差距很大,如教學理念的轉(zhuǎn)變,教育思想的更新以及教學方法采用還不能適應(yīng)現(xiàn)代教育教學的發(fā)展,自身的業(yè)務(wù)知識和教學技能有待進一步提高。

  五、今后的措施

  1、繼續(xù)加強師德的修養(yǎng)學習,不斷提高自身素質(zhì)。

  2、認真學習教育理論理論,學習課程標準,積極參加各級教研活動,積極投身于教育教學改革。

  3、積極參加教學技能的培訓,自練、自學,敢于實踐,不斷提高教學技能,為搞好來年的教學工作而努力。

教師校本個人培訓總結(jié)12

  我校施行“三五五”模式的教學改革已經(jīng)三年,這套教學模式吸收了楊思的“求真務(wù)實,注重實效” “先學后教,當堂訓練”和杜郎口的“小組合作學習”,即:“教師的責任不在教而在教學生學”,“先學后教,以教導學,以學促教”,這不僅僅是一種教學模式的改變,更是“一切為了學生、為了學生的一切、為了一切學生”的教學思想的體現(xiàn)。

  “先學后教,當堂訓練”體現(xiàn)了學生主體原則,傳統(tǒng)的教學法是以“教”為主,“學”為次!跋葘W后教,當堂訓練”教學法,卻把“學”放在開頭,即以“學”為首,以“學”為主,也就是以自主學習為主,而“教”為次,合作學習為次!跋葘W后教,當堂訓練”教學法擺正了教師與學生的關(guān)系。傳統(tǒng)的教學,課堂上以教師講、傳授知識為主,學生始終在聽,接受知識,處于被動狀態(tài)。而運用“先學后教,當堂訓練”教學法后,課堂教學的全過程都讓學生學(看書、檢測、更正、討論、作業(yè)),這樣,學生自己發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,真正發(fā)揮了主體作用。教師的角色變了,有主角變成了節(jié)目主持人,也真正發(fā)揮了主導作用。

  “先學后教,當堂訓練”體現(xiàn)因材施教原則!爱斕糜柧殹钡恼n堂教學模式最能體現(xiàn)因材施教的原則。盡管學生水平有高低,但課堂上優(yōu)生、差生都可以同時看書,再同時完成檢測練習。結(jié)果優(yōu)生做對了,基本完成學習任務(wù),差生可能做錯了。以后,優(yōu)生就當老師,幫助差生更正,還要講出“為什么”。這樣,不僅差生的疑難問題基本解決了,達到真正“補差”,而且優(yōu)生在幫助差生改錯、給差生講清“為什么”的過程中,自己也加深了對知識的理解,增強了口頭表達能力和思維能力,培養(yǎng)了合作精神等等,達到了“培優(yōu)”?傊,在運用“先學后教,當堂訓練”教學模式的時候,所有學生都能在原有水平上得到提高,這體現(xiàn)了因材施教的原則。

  在這種教學模式下,要求教師備課時要認真細致,不但要備教材、備學生,還要備對學生學習的引導,對學生學法的'指導,以及怎么樣在課堂中根據(jù)學生的實際情況調(diào)整教學進度,要講清規(guī)律或道理。學生遇到問題,關(guān)鍵是對道理、原理沒有真正理解和掌握。因此要針對學生自學中存在的問題,講清道理和規(guī)律,使個別上升為普遍,在揭示規(guī)律中讓學生舉一反三。這時最能體現(xiàn)教師的水平,盡管教學語言不多,只是三言兩語,但要能揭示規(guī)律,道破原理。要指導如何運用(授之以漁),即指導學生運用所學的知識解決問題,在理論與實踐之間架起一座橋梁。使學生掌握的是活的知識。

  教師必須在課前設(shè)計好導學問題和習題,而習題的設(shè)計是“先學后教,當堂訓練”這一教學模式在課堂中應(yīng)用成功的關(guān)鍵。在整個教學過程中貫穿課堂始終的主線是緊扣教材內(nèi)容的習題,即自學后導學問題、鞏固練習題、達標訓練題。教師在這些習題的依托下指導學生自學教材,通過學生回答問題,了解學生對教學內(nèi)容的掌握情況,對學生不能理解的疑難問題及時點撥指導。學生在這些題目的引導下,讀懂教材的知識結(jié)構(gòu)層次,理解所學內(nèi)容,掌握運用所學知識,并找出自己自學的疏漏之處,及時補缺?梢妼W問題和習題設(shè)計對一節(jié)課的教學十分重要。備課時設(shè)計好這3個層次的習題,是課堂教學中更好地引導學生自主學習的基礎(chǔ),是一堂課成功的關(guān)鍵。因此,在教學中必須做到:轉(zhuǎn)變思想觀念,使備課的側(cè)重點放在題目的設(shè)計上。在以往的備課中,我們總是把重點放在大篇幅書寫教學內(nèi)容上,這種備課在課堂教學中表現(xiàn)為教師用過多的講授來代替學生的學習,限制并阻礙了學生的自主學習,不能真正讓學生成為課堂的主人。要想使學生真正在教師的引導下自主學習,要從備課入手,在導學問題和達標訓練題的設(shè)計上下功夫,幫助并促使學生參與課堂教學活動,引導學生自主學習,并使學生逐漸養(yǎng)成良好的學習習慣,掌握科學的學習方法。

  導學問題要依據(jù)教學目標,緊扣教材內(nèi)容。備課中教師要依據(jù)課標制訂教學目標,緊扣教材內(nèi)容設(shè)計詳細具體的導學問題,達標訓練的設(shè)計要簡潔明了,囊括教材內(nèi)容,知識覆蓋面達百分之百,重在鞏固所學內(nèi)容,要突出重點知識,注重綜合拓展運用知識解決問題的能力。習題類型要根據(jù)教材知識靈活多變,從不同角度強化所學知識,學生通過對教師設(shè)計的不同層次習題的完成逐步掌握運用所學知識,形成運用知識解決問題的能力。

  當然,更新教學理念,改革教學方法,須要有持之以恒的精神,在這個過程中肯定要碰到不少的困難,遇到不少的挫折。只有堅持不懈,持之以恒,才能最終實現(xiàn)教學的改革的目標,真正實現(xiàn)素質(zhì)教育,培養(yǎng)出一代素質(zhì)優(yōu)良的人才。

教師校本個人培訓總結(jié)13

  二十一世紀,是一個信息飛速發(fā)展的時代。培養(yǎng)各類需求的人才離不開教師。因此,從事教育的我們就需要不斷地學習,以適應(yīng)對人、對社會的一個又一個新的要求!靶1九嘤枴边@種可持續(xù)的、開放式的繼續(xù)教育模式,為廣大教師打開了方便之門,鍛煉了廣大教師的業(yè)務(wù)水平,提高了廣大教師的素質(zhì),促進教師專業(yè)成長。本學期,我從自己的教學實際出發(fā),樹立以人為本,以校為本的理念,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養(yǎng)成自我學習與自我反思的習慣。研修結(jié)合,不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;增強研修意識,以研究的.眼光審視、反思、分析和解決自己在教學實踐中遇到的實際問題。在這學期的時間里,我認真進行著研修,從自己的教育教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,現(xiàn)將其總結(jié)如下:

  一、能夠按時參與校本研修活動,并做好理論學習記錄,踴躍發(fā)言,提出自己的見解,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養(yǎng)。

  1、在校本研修培訓中,我校組織了有關(guān)“各學科教學基本模式”、“課題研究的過程與方法”等教學理論的學習。開展多層次教育科學研究,人人有課題,人人學理論,人人掌握科研方法,從而有針對性地加強缺失方面的學習與鍛煉,促進教學水平的提高,有效地提高了我校教師的理論水平和創(chuàng)新能力。

  2、 開展有效課堂教學研究提高課堂教學質(zhì)量。

  認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業(yè)設(shè)計和批改的研究,進行跨年級、跨學科、跨學段進行聽課研討,教研組在“研”字上下功夫,在自覺主動有效上下功夫,繼續(xù)加強集體備課的力度,充分調(diào)動各年級組的能動性。每次教研活動都有詳細的記錄。落實了教學工作備課要“深”、上課要“實”、作業(yè)要“精”、教學要“活”、手段要“新”、活動要“勤”、輔導要“細”、負擔要“輕”、考核要“嚴”、質(zhì)量要“高”。

  嚴格要求自己,在每周聽節(jié)課程之后,向相關(guān)學科的教師學習課堂教學的方法。會選一節(jié)本周最難把握的課大家共同討論分析,取長補短,發(fā)表自己的見解。這使我受益匪淺。

  二、教研組積極組織老師聽課、研討,總結(jié)優(yōu)點,發(fā)現(xiàn)不足,逐步提高;

  特別強調(diào)要發(fā)揮團隊精神,群策群力,充分發(fā)揮每個教師的興趣愛好和個性特長,打破了以往教師備課各自為戰(zhàn)的局面,每月個教研組進行一次集體備課的,每次集體備課,每一堂教研課都是教研組集體的結(jié)晶,通過實踐來改進和完善我們的課堂教學模式“重難點前移” ,推行課堂模式“重難點前移”,提高研修實效。、聽課、研討、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,如此循環(huán)往復(fù),使我們的教學方式逐漸的成熟起來,教師在互動、互補、合作中不斷提高了自己實施新課程的能力,已形成的教育觀念順利地轉(zhuǎn)化了能動的教育教學行為,使教師不斷走向成熟,給我們的課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

  三、關(guān)注自我反思及案例

  反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己備課時是否遇到了什么困難,是否調(diào)整了教材,為什么調(diào)整教材;反思上課時是否發(fā)生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調(diào)動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。

教師校本個人培訓總結(jié)14

  這一學期以來,我校校本培訓工作能認真落實教育局有關(guān)文件精神,能按計劃組織進行且富有特色。本學期校本培訓工作以提升教師整體素質(zhì),自覺遵循教育教學規(guī)律,掌握現(xiàn)代教學方法和現(xiàn)代教學手段,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為目標,堅持從實際出發(fā),統(tǒng)籌安排、分類指導、按需施教、注重質(zhì)量和效益的原則,進一步明確目標,強化管理,確保該項工作正常開展,收到一定成效,F(xiàn)將這一年來的主要工作總結(jié)如下:

  一、更新理念,明確目標。

  我校將教師校本培訓工作列為學校工作中的重要任務(wù),充分認識到全面實施教師校本培訓是更新教師知識結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變教師教育理念,提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要舉措。為了更好地落實學校教師隊伍建設(shè)和校本培訓三至五年工作思路,在開學初特制定教師校本培訓工作計劃,在計劃中規(guī)定培訓內(nèi)容及形式,落實措施保障,明確校本培訓目標。學校領(lǐng)導高度重視教師校本培訓,并成立專門的領(lǐng)導小組,確保教師校本培訓工作扎實、有效地開展。

  二、狠抓常規(guī),注重落實。

  為了更好地開展校本培訓工作,學校要求全體教師必須參與校本教研,以教研組為單位,同時設(shè)立備課組,為了整體提高全體教師的三項基本功,我校于本學期著后重于訓練教師的三項基本功,定于每周三的這個時間進行集中研討和培訓。教研組每周四進行研討,組織教師集中培訓首先做到了“三定”和“三查”:即在每次培訓前定時間,定內(nèi)容,定主講人,培訓時查出勤、查記錄、查反思,從制度上保證了培訓的嚴肅性和重要性。同時各教研組根據(jù)教師們對學習內(nèi)容的需要,在開學初廣泛征求教師的意見,有針對性的安排培訓內(nèi)容,確保內(nèi)容是教師們需要的能在教學中產(chǎn)生實效的東西,避免了吃力不討好的現(xiàn)象,確保內(nèi)容的實效性。為了加大教學常規(guī)管理,學校行政分別下到各教研組、年級組具體指導。教導處進行隨堂聽課,不定時檢查教師的備課、上課和作業(yè)批改情況,同時要求各教研組長經(jīng)常深入各班聽課,評課,參與各備課組的教學研討活動。本學期已組織教學常規(guī)檢查2次,并將檢查結(jié)果在教師例會進行通報、反饋,有利地促進了常規(guī)教學各項制度的實施。

  三、強化管理,創(chuàng)新模式。

  教師校本培訓工作,是學校管理工作中的一個永恒主題,同時又是一個系統(tǒng)工程,強化

  管理,確保措施到位十分關(guān)鍵。本學期突出以下培訓重點:

  一是突出對新課程內(nèi)容的培訓。隨著新課程改革的不斷深入和發(fā)展,教師的自身素質(zhì)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。為此,我們每個教育工作者都必須認真扎實地學好新課改理論,提高對新課改的認識,轉(zhuǎn)變教育教學理念,改變教學行為。課程改變學生的學習方式,同時也將改變教師的教學方式。

  二是突出教師三筆字的培訓。為了整體提高我校教師的.素質(zhì),本學期我們著重培訓教師的三筆字,學習三筆字的各種理論的同時,要求全體教師在上學期著重培訓教師的軟筆字,規(guī)定每位教師寫足兩本大楷本,并在上學期和本學期學習硬筆書法,5月份學習書寫粉筆字,通過一學年的訓練,全體教師整體的三筆字有了一個很好地提高。

  三是采取“走出去,請進來”的靈活培訓形式“走出去,請進來”使教師吸收新的信息,開闊眼界,樹立新的教育理念。本學期,校本課程和綜合實踐課程培訓外。同時學校多方創(chuàng)造機會,讓教師多接觸、多學習。

教師校本個人培訓總結(jié)15

  從事教育的我們需要不斷地學習,以適應(yīng)對人、對社會的一個又一個新的要求。本學期,我從自己的教學實際出發(fā),不斷養(yǎng)成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今后再上一個新臺階,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、能夠按時參與校本研修活動,并做好記錄,并認真撰寫心得體會,在學習中不斷充實自己,提高自己的理論素養(yǎng)。

  1、開展有效課堂教學研究 提高課堂教學質(zhì)量

  認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業(yè)設(shè)計和批改的研究,嚴格要求自己,在每周聽節(jié)課程之后,會大家共同討論分析,取長補短,發(fā)表自己的見解。這使我受益匪淺。

  2、各教研組積極組織老師聽課、研討,總結(jié)優(yōu)點,發(fā)現(xiàn)不足,逐步提高;使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

  3、自我反思及案例反思,是教師提高教學水平的一種有效方法,反思自己備課時是否遇到了什么困難,是否調(diào)整了教材,為什么調(diào)整教材;反思上課時是否發(fā)生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節(jié)課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調(diào)動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,并整理成文字材料及時上交。

  二、參加多種研修模式,全面提升自我素質(zhì)

  1、積極參與網(wǎng)絡(luò)研修,多看看同行們對于課堂教學改革的認識和思考,并對自己感興趣的話題發(fā)表評論,及時與各位博友溝通交流,增長自己的見識,開拓自己的視野,使自己能夠更及時的了解外面的'世界。

  2、自主學習模式。我學習教學理論、自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計劃,并實施計劃,以彌補自身不足,提高自身能力的方式

  三、研修內(nèi)容豐富多彩

  1、加強師德培養(yǎng)

  教書育人,師德為本,認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》和《新時期教師職業(yè)道德修養(yǎng)》等規(guī)章,把師德教育和學校的各項活動結(jié)合起來,能夠做到遵紀守法,愛崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結(jié)協(xié)作,積極進取,勇于創(chuàng)新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。

  2、新課程理念研修。本學期繼續(xù)把學習、實踐、驗證新課程理念,作為師資研修的重點任務(wù)來重點學習。加強通識研修,做到課前反思新舊教材有哪些不同、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實、運用怎樣的教學策略等等;課中根據(jù)教學實際,反思如何調(diào)整教學策略;課后反思自己的這節(jié)課達到了什么目標,用了什么教學策略,有哪些成功之處等,幫助教師尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處,尋找問題與不足,捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念。

  總之,在工作中,有收獲信任的喜悅,也有困惑的苦惱。路漫漫

  兮我將上下求索,為這最光輝的事業(yè)奉獻著無悔的人生。

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