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最新工作計劃

時間:2023-04-23 08:58:45 工作計劃 我要投稿

實用的最新工作計劃模板匯編6篇

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了在工作中有更好的成長,不妨坐下來好好寫寫計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了吧?以下是小編整理的最新工作計劃7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

實用的最新工作計劃模板匯編6篇

最新工作計劃 篇1

  一、指導(dǎo)思想:

  堅持走科研興教之路,不斷增強教師的科研意識、教改意識,扎扎實實地進行課題研究。堅持“質(zhì)量立校、特色強校、科研興!钡目傮w工作思路,開展公眾信任的、滿意的'幼兒園教育。

  二、工作目標:

  1、以“行動研究”為主旨,繼續(xù)深化體育課程園本化和0—6歲嬰幼兒早期閱讀研究。探索信息科技與幼兒園一日活動、教師工作等優(yōu)化組合的有效策略。

  2、開發(fā)、利用幼兒園和周邊豐富的人力、物力資源,認真實踐,構(gòu)建幼兒園園本課程。

  三、具體措施:

  1、加強理論學(xué)習(xí),積極構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織。要求每位教師認真研讀相關(guān)理論書籍,并圍繞課題認真做好理論學(xué)習(xí)筆記,定期撰寫學(xué)習(xí)心得,學(xué)年結(jié)束完成課題總結(jié)。

  2、拓寬培訓(xùn)渠道,著力加強校本培訓(xùn)。繼續(xù)通過“走出去,請進來”等方法。如“與實驗幼兒園共建快樂閱讀小組”研究幼兒園早期閱讀課程;“請專家定期來園進行實踐活動研討”等活動。

  3、舉辦教師技能賽、專業(yè)發(fā)展等活動。引導(dǎo)教師通過研究采用科學(xué)教學(xué)方法,提高教學(xué)實效性。

  4、推進教育行動研究,促進教師專業(yè)發(fā)展。鼓勵教師邊實踐邊注意積累自己的有效經(jīng)驗,倡導(dǎo)在實踐中做課題,而不是寫課題。

  5、探究制定預(yù)設(shè)活動計劃和實施評價標準,開展課堂教學(xué)評優(yōu)活動,加強平時半日活動的檢查交流,探討目標與過程的問題,提高日;顒淤|(zhì)量。

  6、加強規(guī)范管理,有效保證課題研究正常進行,在課題承擔(dān)者中繼續(xù)開展四個“一”活動:

  ①學(xué)期初制定好課題研究計劃;

  ②每月參加一次教科研例會,匯報自己的課題研究情況;

  ③每學(xué)期圍繞自己承擔(dān)的課題上一節(jié)實踐課,上交有關(guān)教案、課件及自我評價表;

 、軐W(xué)年末寫好課題總結(jié)并爭娶表。

  7、建立激勵機制,提高教師進行課題研究的積極性。

  8、加大宣傳力度,大力推廣科研成果。

最新工作計劃 篇2

  一、XX年的工作亮點:

  1、校園文化躍上新臺階。

  2、課程改革邁出新步伐。

  3、特色建設(shè)取得新成效。

  4、隊伍建設(shè)增添新活力。

  二、XX年的主要工作:

  工作思路:XX年是貫徹落實黨的十八屆四中全會、全面深化改革的開局之年,是我校實施五年規(guī)劃的第一年。新的一年,我們要緊緊圍繞縣教育局“一、二、三、四”的工作思路,突出“共創(chuàng)幸福教育,同建美麗校園”這一主題,培育幸福和諧的晨鐘文化,全方位開展“生本教育”實驗,實施“雙學(xué)雙培”的育人模式,以迎接省教育督導(dǎo)為契機,以深入開展“五好”活動為載體,努力培養(yǎng)“全面+個性”發(fā)展的中國公民,努力打造“專業(yè)+多元”發(fā)展的.品牌教師,為實現(xiàn)“辦人民滿意教育,建現(xiàn)代文化名校”的目標而奮斗!

 。ㄒ唬⿲嵤拔迥辍币(guī)劃,“八大工程”全面啟動。

  1、晨鐘文化工程。以晨為神,以鐘為魂。開展班級文化建設(shè),校歌譜曲及校報的改版等工作。

  2、名師建設(shè)工程。一是教師制訂《個人發(fā)展規(guī)劃》,二是評選1—2名首屆晨鐘品牌教師。

  3、“五好”示范工程。進一步抓好班主任管理及班級日評比,創(chuàng)“流動紅旗”班級。

  4、“雙學(xué)雙培”工程。一是抓好“生本教育”理念的學(xué)習(xí),更新教師教育理念,二是組織教師出編第一本《晨鐘奏響生命曲——“雙學(xué)雙培”的理念與操作》。

  5、高效課堂工程。教育的最高境界是:無為而學(xué),無為而教的。一是規(guī)范課程的的開設(shè)與管理,二是完善教學(xué)評價體系,加大獎懲力度。

  6、特色培育工程。一是繼續(xù)開展快樂閱讀和陽光體育活動,二是開展音樂和美術(shù)興趣小組活動。

  7、校園信息化工程。主要是加強教師的培訓(xùn)及應(yīng)用工作。

  8、美麗校園工程。一是“三區(qū)四園”規(guī)劃進一步完善,二是創(chuàng)建“果香校園”,給校園景點命名,苗木移植及補種。

 。ǘ╅_展督導(dǎo)評估,“三個到位”確保通過。

  1、責(zé)任到位。

  2、落實到位。

  3、檢查到位。

 。ㄈ┏Wグ踩ぷ鳎八拇笃琳稀绷Ρ7(wěn)定。

  1、安全制度建設(shè)進一步健全。

  2、安全管理措施進一步到位。

  3、安全教育責(zé)任進一步落實。

  4、安全隱患排查進一步細化。

 。ㄋ模┖葑プ黠L(fēng)建設(shè),“十八條規(guī)”端正行風(fēng)。

  1、開展群眾路線教育,抓師德師風(fēng)建設(shè)。

  2、繼續(xù)按照“十八條”整頓工作作風(fēng)。

  3、嚴格禁止在校園內(nèi)抽煙,嚴禁在工作日內(nèi)喝酒。

最新工作計劃 篇3

  根據(jù)20xx年我科的工作實際,我們積極查找不足,尋找新的經(jīng)濟增長點,爭取明年有了一個較大的發(fā)展。

  1、加大力度發(fā)展新項目。孕期營養(yǎng)評價系統(tǒng)能夠給孕婦合理化的營養(yǎng)建議與膳食指導(dǎo),我們在舉辦好媽媽課堂時將進一步加大宣傳力度。在新一年中,我們將對查體人員和門診患者加大WH290I低頻電子脈沖/紅外乳腺治療儀治療乳腺良性疾病的宣傳力度,提高機器利用率。

  2、提高現(xiàn)有機器設(shè)備利用率:下一步我們要把如何利用我們手中的設(shè)備作為重點,例如盆底康復(fù)治療設(shè)備——產(chǎn)后盆底肌肉評估與治療。對因盆底肌肉恢復(fù)欠佳而導(dǎo)致的尿失禁、器官脫垂、性交疼痛、便秘等問題具有良好的治療效果。因盆底功能障礙主要發(fā)生于產(chǎn)后、更年期、老年婦女,我們可以對存在盆底功能障礙的'產(chǎn)婦及中老年人進行了重點推薦。對于今年引進的兩個新項目孕期營養(yǎng)評價系統(tǒng)與WH290I低頻電子脈沖/紅外乳腺治療儀,在新的一年中我們會積極提高設(shè)備利用率,把我院的儀器設(shè)備充分利用起來,這是我們持續(xù)發(fā)展的保證。

  3、淘汰普通宮頸刮片,逐漸使宮頸液基細胞學(xué)檢查(TCT)引領(lǐng)主導(dǎo)地位:普通宮頸刮片漏診率太高,與TCT無法相比。宮頸癌確診者都是在做了TCT后發(fā)現(xiàn)異常再做進一步檢查確診的。因此,下一步我們在查體中仍要大力推出TCT,做婦科查體時對有宮頸炎者做到服務(wù)對象知情并告知宮頸液基細胞學(xué)檢查的必要性,擴大篩查范圍。使宮頸癌篩查真正成為已婚婦女的常規(guī)檢查,提高宮頸癌篩查陽性檢出率。

  4、提高乳腺彩超的利用率,提**性檢出率。單位查體我們積極推薦乳腺彩超,對于乳腺紅外線檢查中發(fā)現(xiàn)的任何異常情況,一是做到告知,讓查體者知情;二是做到及時建議,讓查體者充分了解到做彩超的重要性。

  5、加強產(chǎn)后保健,提高服務(wù)質(zhì)量。

 、僭黾赢a(chǎn)后套餐:把宮頸液基細胞學(xué)檢查(TCT)也加入到產(chǎn)后套餐中,擴大宮頸癌篩查范圍;

  ②加強本院產(chǎn)婦住院建檔。本院產(chǎn)婦住院登記要常規(guī)化,爭取為每一位來我院生產(chǎn)的產(chǎn)婦都能建檔,并常規(guī)告知產(chǎn)后42天康復(fù)查體。

  對產(chǎn)后滿42天的建檔產(chǎn)婦,我們會再次打電話詢問有無進行康復(fù)檢查,減少漏查者。提高產(chǎn)后保健質(zhì)量,充分體現(xiàn)婦幼保健系統(tǒng)化管理特色。

最新工作計劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  依據(jù)“以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,以提高質(zhì)量為重點”的職業(yè)教育辦學(xué)方針,結(jié)合學(xué)校的實際情況,以爭創(chuàng)國家級示范校為契機,認真落實學(xué)校關(guān)于新學(xué)期教學(xué)工作的要求,積極探索課堂教學(xué)和教學(xué)管理新思路,狠抓教學(xué)常規(guī)管理,加強教風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè);以課堂教學(xué)為抓手,以技能大賽為推手,強化過程管理,提高教育教學(xué)效率。努力打造一支優(yōu)秀的教師隊伍,切實提高教師的師德修養(yǎng)和教學(xué)業(yè)務(wù)水平,使我校教育教學(xué)質(zhì)量在新形勢下上檔次,上臺階,實實在在為國家和本地區(qū)培養(yǎng)出更多的實用技能型勞動者。

  二、主要工作及具體措施

  (一)教師隊伍建設(shè)

  1。加強師德建設(shè),倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)奉獻精神。

  加強師德師風(fēng)教育,大力弘揚高尚師德。建立師德常規(guī)教育學(xué)習(xí)制度,在不斷加強和改進教師思想政治教育、職業(yè)理想教育、職業(yè)道德教育的同時,重視法制教育和心理健康教育,引導(dǎo)教師把教書育人作為畢生的事業(yè)追求,自覺擔(dān)負起教書育人的神圣職責(zé),自覺遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,關(guān)愛學(xué)生,嚴謹篤學(xué),淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和學(xué)識魅力教育感染學(xué)生,做學(xué)生的良師益友和健康成長的指導(dǎo)者和引路人。樹立教書育人先進典型,大力宣傳表彰,充分發(fā)揮榜樣的示范和激勵作用,弘揚高尚師德,倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)奉獻精神。

  2。加強師資培訓(xùn),促進教師業(yè)務(wù)成長。

 、偌哟髮I(yè)教師的培養(yǎng)力度。開展有針對性的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強化專業(yè)教師技能培訓(xùn)。切實有效地加強提高教師技能水平和實訓(xùn)水平。利用學(xué)生就業(yè)后專業(yè)教師的課程相對較輕的契機,讓教師走進實驗室,和各專業(yè)學(xué)生競賽隊一起參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn),打造一批能吃苦耐勞、技術(shù)過硬的“雙師型”專業(yè)教師隊伍,形成以專業(yè)帶頭人為首的中青年骨干教師和教學(xué)新秀為后盾的專業(yè)教師梯隊。

 、诖罱ń處熃涣鳌W(xué)習(xí)、提高的平臺。本學(xué)期教務(wù)處將組織各專業(yè)各學(xué)科教師參加省、市、區(qū)各級教研活動和考察學(xué)習(xí)活動,搭建教師快速成長的平臺,以此提高我校教師的教育教學(xué)水平。

 、蹚娀瘜I(yè)教師技能培訓(xùn)。教務(wù)處將創(chuàng)設(shè)機制,形成氛圍,引導(dǎo)教師崗位練兵,促進教師專業(yè)成長,也為全市、全省專業(yè)課師生技能競賽作準備。

  3。探索教學(xué)業(yè)務(wù)督導(dǎo)的改革,形成良好的教學(xué)氛圍。

 、俳處熥。教務(wù)處將不定期的組織各個專業(yè)的教師座談,了解教師的教學(xué)需求、思想狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題并妥善處理。

 、诮虒W(xué)績效的檢測評比。本學(xué)期教務(wù)處將進一步改進和完善教師教學(xué)績效的檢測評比方式,通過“課內(nèi)比較學(xué)”活動,督查聽課、現(xiàn)場測評、學(xué)生評教評學(xué)、業(yè)務(wù)抽檢、業(yè)務(wù)考評等多種方式加強教學(xué)督導(dǎo)管理。

 、邸罢n內(nèi)比教學(xué)”活動。全體教師必須認真參加“課內(nèi)比教學(xué)”活動,每位教師必須至少講一節(jié)公開課,每節(jié)課必須有教案,有總結(jié),有教學(xué)反思,有評課記錄。通過聽課、評課,提高教師的課堂教學(xué)質(zhì)量,選出優(yōu)秀教師參加區(qū)級、市級教學(xué)比武,促進教師業(yè)務(wù)水平的快速提高。

  (二)教學(xué)常規(guī)管理

  1。加強常規(guī)教學(xué)管理,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

 、俸葑ソ虒W(xué)計劃的制定與落實,切實保障教學(xué)工作有序進行。

  教學(xué)計劃統(tǒng)率著整個教學(xué)過程,是指導(dǎo)和規(guī)范教學(xué)行為的標準,也是教務(wù)處檢查教學(xué)工作的重要依據(jù),為此,科學(xué)地有針對性地制訂好各學(xué)科教學(xué)計劃是搞好教學(xué)工作的前提。各任課教師在做學(xué)科教學(xué)計劃的同時,要對教學(xué)內(nèi)容進行分析、取舍,確定重點和難點,以增強計劃的實用性、針對性和可操作性,力爭做到有計劃可依,有計劃必依,保證課堂教學(xué)的有效性。

  本學(xué)期,教務(wù)處將繼續(xù)抓教學(xué)計劃的落實情況,采取隨堂聽課、期中、期末檢查相結(jié)合的方式來檢查教學(xué)計劃的執(zhí)行情況。

  ②加強教學(xué)過程管理,規(guī)范教育教學(xué)行為。教學(xué)過程是一個動態(tài)的過程,本學(xué)期將著力加強教學(xué)過程的監(jiān)管。

  嚴格教學(xué)紀律。教師必須嚴格按課表上課,不遲到、不早退,堅決杜絕曠課現(xiàn)象,做好課堂巡查、教務(wù)日志和班務(wù)日志的記載。對遲到加強課堂教學(xué)質(zhì)量管理,堅決杜絕教師講課的隨意性和課堂組織失控現(xiàn)象,禁止上課期間學(xué)生隨意進出。

  加大對聽課檢查的力度。教師每學(xué)期累計聽課不得低于10節(jié),教務(wù)處及時檢查登記,以避免出現(xiàn)作假現(xiàn)象。

  加大教學(xué)工作的檢查力度。隨機(事先不通知)抽查教師到崗、授課情況,對教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題要及時處理并做好記載,提出改進措施;同時查學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,如隨機抽查各班課堂紀律情況,記載檢查情況,及時反饋,并作為學(xué)期結(jié)束考核的`依據(jù)之一。

  加強專業(yè)課教學(xué)的管理,規(guī)范專業(yè)技能實驗實訓(xùn)教學(xué)。各相關(guān)專業(yè)技能教師必須按照實訓(xùn)項目進行實訓(xùn)和考評,嚴格按專業(yè)計劃組織學(xué)生實訓(xùn),保證進度和質(zhì)量。

  2。以教研組為陣地,開展教科研工作

  ①充分發(fā)揮教研組的教科研優(yōu)勢,提高教科研活動在教研組工作中的份量,使教科研活動制度化。各組要按照教務(wù)處的要求及安排,使各項活動落到實處,做到按時準時、保質(zhì)保量、不走過場。廣泛開展讀教育名著、專題研討、教師論壇等一系列學(xué)習(xí)交流活動,在做好讀書

  筆記的基礎(chǔ)上,積極引導(dǎo)教師參加教科研。積極撰寫論文并向正式刊物踴躍投稿、公開發(fā)表,或在各級論文評比中獲獎;積極參加國家級和省市級課題研究,努力提高自身的教科研水平。

 、诮萄薪M長應(yīng)積極指導(dǎo)本組教師開展的各項教研活動,教研活動要做到定地點、定時間、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人,并且有活動記錄。

  ③加強聽課評議制度建設(shè),要求及時做好聽課評議記錄,并交教務(wù)處備案。

 、芾^續(xù)組織教研組外出交流學(xué)習(xí)活動。

 、萁萄薪M著力進行立足于課堂教學(xué)的教學(xué)觀念、教學(xué)方法、教學(xué)手段、教學(xué)模式創(chuàng)新的研究活動,切實把教研組辦成教研氣氛濃厚的學(xué)術(shù)陣地。

  3。狠抓學(xué)生技能競賽,充分突出職校生以技能為本的原則。

 、偌訌妼W(xué)生實踐能力和職業(yè)技能的培養(yǎng),組織各教研組開展第二課堂活動,組建專門的技能大賽班,安排專業(yè)技能過硬、經(jīng)驗豐富的骨干教師包班輔導(dǎo),切實提高學(xué)生的專業(yè)技能水平,在學(xué)生中形成“重技能學(xué)習(xí),以學(xué)好技能為榮”的良好氛圍。

  ②要像抓高考一樣抓競賽,學(xué)期初要完善各項目競賽計劃的制訂,學(xué)生的選拔,重視競賽的輔導(dǎo)過程,爭取師生競賽成績比往年有較大的提高。做到每項競賽期初有計劃、訓(xùn)練過程的記載及檢查落實、后期有模擬、總結(jié)及反思。

 、劢M織教研組開展校內(nèi)學(xué)生的競賽活動。通過組織較多的校內(nèi)比賽來提高學(xué)生的技能水平,發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀學(xué)生,為技能大賽出成績提供有效保障。

 、芊e極開展第二課堂活動。根據(jù)專業(yè)技能目標和大賽要求制訂相應(yīng)的輔導(dǎo)計劃表,切實提高學(xué)習(xí)效率,使第二課堂活動成為打造品牌專業(yè),培養(yǎng)精品學(xué)生的平臺,為培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)服務(wù)。

  4。加強高三升學(xué)班教學(xué)管理,積極組織復(fù)習(xí)備考工作。

 、偌訌姼呷昙壢齻升學(xué)班的日常教學(xué)管理工作,并想方設(shè)法搜集信息,積極指導(dǎo)相關(guān)教師做好復(fù)習(xí)備考工作。

 、诮M織好高三年級升學(xué)班二月和四月調(diào)考和成績分析工作。

  ③組織好高三復(fù)習(xí)備考和高考考試工作。

  5。強化服務(wù)意識,做好教學(xué)輔助工作。

 、僬J真加強對考務(wù)工作和學(xué)生成績的過程管理,規(guī)范學(xué)生的補考工作,組織好期中和期末考試,積極參與國家級示范校創(chuàng)建工作。

 、诎碔SO9001質(zhì)量管理要求,認真細致地完成檔案資料整理、信息收集上傳和后臺數(shù)據(jù)填報工作,及時上報相關(guān)表冊或數(shù)據(jù)。

 、圩龊谜Z言文字規(guī)范化示范學(xué)校創(chuàng)建成果的鞏固工作,進一步做好推普工作,爭創(chuàng)國家級語言文字規(guī)范化示范學(xué)校,提高全體師生文明程度,提升學(xué)校品位,擴大辦學(xué)影響。

最新工作計劃 篇5

  一、工作思路

  完善推行《年級工作考核方案》、《班主任工作考核方案》、《精神文明班考評方案》,建立班級考核內(nèi)容及指標體系,促進班級管理工作;以習(xí)慣養(yǎng)成教育為落腳點和突破口,指導(dǎo)各年級組分年級段進行習(xí)慣養(yǎng)成教育,逐步形成良好班風(fēng)、校風(fēng)。

  二、主要工作任務(wù)

  1、加強師德師風(fēng)建設(shè)

 。1)在教師隊伍特別是班主任隊伍中實行“絕不體罰學(xué)生或變相體罰學(xué)生”的承諾。

 。2)在班主任隊伍中開展“我盡我責(zé)”的教育活動,倡導(dǎo)每位班主任都要盡心盡職做好自己的本職工作:按時坐班,深入了解班情,采取妥善辦法解決處理班級問題,教書育人,管理育人,加強學(xué)生的思想道德教育。

  2、班主任培訓(xùn)工作

  有針對性對班主任進行管班培訓(xùn),尤其是對小學(xué)部班主任的培訓(xùn)工作,從管班方法和工作態(tài)度兩方面入手,有目的.有針對性地跟蹤、監(jiān)督、引導(dǎo)、評估,促使小學(xué)部班主任工作效力有所提高。

  3、班級管班工作,規(guī)范完善三個考核方案,并認真實施。

 。1)《年級組長工作考評方案》

  (2)《班主任工作考評方案》

 。3)《精神文明班考評方案》

  4、習(xí)慣養(yǎng)成教育

 。1)小低年級組以《入學(xué)寶典》學(xué)習(xí)習(xí)慣為重點,逐條訓(xùn)練。

 。2)小中年級以日常行為規(guī)范、課堂紀律、課間秩序、專心聽講、在家自學(xué)為重點,長期堅持訓(xùn)練。

 。3)小高年級以日常行為規(guī)范、自覺學(xué)習(xí)、勤奮學(xué)習(xí)為重點。

 。4)初一年級以行為規(guī)范、學(xué)生常規(guī)、聽講、復(fù)習(xí)、預(yù)習(xí)等習(xí)慣為重點。

 。5)初二年級以勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、課外閱讀、行為規(guī)范為重點。

 。6)初三年級以行為規(guī)范、勤奮好學(xué),主動學(xué)習(xí)為重點。

  5、學(xué)年末開展“優(yōu)秀年級組長”、“優(yōu)秀班主任”評選活動;學(xué)期末開展“三好學(xué)生”、“文明學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”評選活動,進行獎勵。

  6、家長學(xué)校工作

 。2)組織召開家長會一次。

  7、結(jié)集印制有關(guān)班主任工作制度和要求,組織全體班主任學(xué)習(xí),提高班級管理水平。

  8、安全工作

 。1)認真開展“安全教育日”活動(每周一),開展禁Du防Du、水土安全、交通安全、消防安全、食品衛(wèi)生安全和心理健康教育。

 。2)嚴格執(zhí)行各項安全管理制度,特別是安全事故防范管理制度、安全事故問責(zé)制度和安全事故報告制度。

 。3)組織法制教育活動。

 。4)嚴格執(zhí)行保安值勤制度,加強學(xué)校保衛(wèi)工作。

  三、具體活動安排

  8月份:組織初一新生軍訓(xùn)。

  9月份:(1—4周)

  1、 開學(xué)教育、穩(wěn)定秩序

  2、 安全教育

  3、 組織學(xué)生看電影

  4、 “精神文明班”月評小結(jié)

  5、 檢查各班級學(xué)生儀表著裝。

  10月份:(5—9周)

  1、 組織新分配老師、新調(diào)入老師學(xué)習(xí)

  2、 啟動初二年級的課題研究

  3、 安全教育

  4、 “精神文明班”月評小結(jié)

  5、 家長學(xué)校開課

  11月份:(10—13周)

  1、 中段考迎考工作

  2、 組織召開家長會

  3、 法制教育

  4、 組織學(xué)生看電影

  5、 “精神文明班”月評小結(jié)

  12月份:(14—17周)

  1、 家長學(xué);顒

  2、 課題研究階段小結(jié)

  3、 交通安全教育

  4、 精神文明班月評小結(jié)

  1、 期末迎考

  2、 評優(yōu)獎勵

  3、 安全教育

最新工作計劃 篇6

  20xx年是懷院乃至政法系大展宏圖取得進一步發(fā)展的大好時機,而時機是稍縱即逝。正所謂未雨綢繆,如果不用心對即將開展的工作進行細細謀劃,未來一年的發(fā)展機會又要在我們的不經(jīng)意間迅忽溜走,而我們除了悲嘆一無所獲。為此,由鄭樺代表教務(wù)辦和教研室思考了如下的教學(xué)工作計劃提交各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁審議。

  一、教學(xué)工作的指導(dǎo)思想

  進一步落實和切實推進“三位一體”人才培養(yǎng)方案,以育人為最終歸宿,以提高應(yīng)用能力和綜合素質(zhì)為主要手段,加強為學(xué)生成長、為老師發(fā)展提供服務(wù)的意識,減少無效勞動,提高教學(xué)效果,努力推進政法系的工作上新臺階。

  二、教學(xué)工作總目標

  規(guī)范教學(xué)管理,消除任何工作失誤;教改思路明晰、主題突出、層層推進、執(zhí)行到位、成績突出;學(xué)風(fēng)、考風(fēng)、教風(fēng)蔚然成風(fēng)。力爭年終評估優(yōu)秀。

  三、教學(xué)工作重點任務(wù)

  1、各專業(yè)具體落實“三位一體”育人方案的教學(xué)改革思路、配套措施。

  2、各教研室每學(xué)期至少六次的教研活動、至少六次教研活動的教研主題、每次教研活動的主題之間的邏輯性和貫通性。能否在教研活動之前先把活動主題通報給大家,大家做好準備,每位老師在教研活動時作主題發(fā)言,教研室有專人做好活動的發(fā)言記錄。著眼于提供教研活動的水平和效果。每個教研室負責(zé)兩項教改項目申報,至少兩篇教改論文發(fā)表,內(nèi)容和主題由教研室統(tǒng)一確定。

  3、教學(xué)比武活動繼續(xù)開展,由系部統(tǒng)一作出安排,從第二周開始,每星期安排二位老師的教學(xué)比武課。

  4、部分課程的考試改革計劃及執(zhí)行、效果檢查。試行部分課程的集中排課。

  5、在11版人才培養(yǎng)方案的基礎(chǔ)上研究和制定12版人才培養(yǎng)方案,努力實現(xiàn)刪減能力培養(yǎng)無效的課程。

  6、xx級的實習(xí)管理和畢業(yè)論文工作,xx級的畢業(yè)實習(xí)管理。

  7、進一步加強學(xué)風(fēng)、考風(fēng)、教風(fēng)的建設(shè)。

  四、教學(xué)工作的突破難點

  1、申報法學(xué)專業(yè)為省特色專業(yè),申報思政教育專業(yè)為校級特色專業(yè)。申報懷鐵二中為思政教育專業(yè)的省級優(yōu)秀實習(xí)基地。

  2、思政教育專業(yè)申報《馬克思主義哲學(xué)原理》為校級精品課程。法學(xué)專業(yè)申報《民法學(xué)》為校級精品課程。

  3、實驗性課程的建設(shè)。進一步加強組織和輔導(dǎo)學(xué)生申報創(chuàng)新性學(xué)習(xí)項目。

  4、加強對各專業(yè)見習(xí)計劃的執(zhí)行、落實、組織和管理。

  五、加強日常教學(xué)管理的幾個薄弱環(huán)節(jié)

  1、嚴格中期和期末教學(xué)檢查,要制定計劃,要合理地組織評教小組人員,要有檢查總結(jié)并通報。

  2、嚴格課堂教學(xué)管理,繼續(xù)提高到課率,爭取年終考核到課率不扣分。繼續(xù)執(zhí)行課堂老師回單、教學(xué)秘書檢查和學(xué)生班級日志三個環(huán)節(jié),每天的工作日志請值班領(lǐng)導(dǎo)簽字,每周由教學(xué)副主任在周五找曠課同學(xué)談話。

  4、上交的教學(xué)文件由李曉云老師做好登記,遲交和不交的名單上報系主任進行處理。

  5、成立日常教學(xué)管理的五人工作小組,即鄭樺、楊秀春、田維民、段紅、李曉云,進行明確分工,各負其責(zé),提高工作效率。

  6、開學(xué)初,由鄭樺負責(zé)制定所有日常教學(xué)管理的計劃。

  六、日常教學(xué)管理的幾項改革

  1、開學(xué)初上交的教學(xué)進度表改為課程教學(xué)計劃,課程教學(xué)計劃的內(nèi)容主要為教學(xué)大綱的'修正,特別是要對教學(xué)方法的選擇和使用做出說明,如何適應(yīng)本課程教學(xué)大綱的需要進行考試方式的調(diào)整和改革。請教研室主任和教學(xué)副主任把關(guān),在一個月內(nèi)完成,要求形式規(guī)范、內(nèi)容合理,達到可以上網(wǎng)公示的水平。

  2、教研室上報計劃和總結(jié)的時間不再以一學(xué)期為限,改為一學(xué)年一計劃一總結(jié),目的是通盤考慮一學(xué)年的專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)和教學(xué)改革的思路,計劃體現(xiàn)系統(tǒng)性、階段性,以便于執(zhí)行有力,活動有效。

  七、在專業(yè)建設(shè)和教學(xué)改革中努力進行教學(xué)工作創(chuàng)新,形成鮮明、典型的工作特色。

  總之,希望通過有效而規(guī)范的管理,通過加強專業(yè)建設(shè)和教學(xué)改革,通過“三風(fēng)”建設(shè),使政法系的教學(xué)工作形成合力,提高效率,共促發(fā)展。

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