林業(yè)站工作計劃 8篇
時間流逝得如此之快，我們的工作又將在忙碌中充實著，在喜悅中收獲著，來為今后的學習制定一份計劃。什么樣的計劃才是有效的呢？以下是小編整理的林業(yè)站工作計劃 ，歡迎大家分享。
林業(yè)站工作計劃 1
我站將以深入學習科學發(fā)展觀活動精神為指導，不斷開拓創(chuàng)新，在鎮(zhèn)黨委政府XX縣林業(yè)局的堅強領導下，不斷規(guī)范內部管理，強化為民服務意識，認真做好以下工作：
1、完XX縣政府下達的封山育林工作，協(xié)助鎮(zhèn)政府開展植樹造林大會戰(zhàn)活動，全面完成森林質量提升行動各項年度工作任務，督促退耕戶及時進行補植，搞好幼林撫育檢查驗收工作，不斷鞏固林業(yè)重點工程成果，結合全省油茶產業(yè)發(fā)展工作會議精神，精心謀劃全鎮(zhèn)油茶產業(yè)發(fā)展項目。
2、森林防火工作繼續(xù)常抓不懈，按照新《森林防火條例》的規(guī)定并結合我鎮(zhèn)被區(qū)防火指揮部劃為全年防火區(qū)的情況，繼續(xù)嚴格實行村為主工作新機制，加大違規(guī)野外用火公開處理暴光力度，不斷創(chuàng)新各種工作手段，切實提高森林防火工作管理水平，確保全鎮(zhèn)20xx年無森林火災發(fā)生。
3、嚴格執(zhí)行木竹采伐限額管理制度，加大林政管理、林地管理、松材線蟲病及林業(yè)有害生物防控工作力度，對發(fā)現的`枯死松樹督促村居及時清理下山。加強對公益林的管護，確保全鎮(zhèn)森林資源安全。
4、積極探索建立林業(yè)專業(yè)經濟合作社，培育一批林業(yè)科技示范點，通過示范、引導、宣傳等手段，不斷提高林農的林業(yè)科技水平，促進廣大林農增收。
林業(yè)站工作計劃 2
過去的一年**鎮(zhèn)林業(yè)站圓滿完成了各項工作任務，林業(yè)站將繼續(xù)在黨委、政府領導下，主管部門的指導支持下，為**林業(yè)服務，為構建山水名鎮(zhèn)美麗**獻力，全年計劃完成以下工作：
一、加強站務建設
1、堅持學習與工作相結合，執(zhí)法與服務相結合，提高干部職工的政治素質和業(yè)務水平，嚴肅紀律，整頓作風，服務林農。
2、強化管理制度，以制度管人，堅持考勤制度，掛牌上崗。
3、嚴格財務管理，實行增收節(jié)支原則，盤活自身。
4、實行站務公開制度，堅決杜絕“三亂”行為。
二、大力植樹造林
1、組織社會資金辦林業(yè)，鼓勵造林大戶承包山林植樹造林，為造林育林者提供技術服務和政策指導，規(guī)劃流轉山林1000畝；
2、春、冬兩季造林700畝，開展一次義務植樹活動，全民義務植樹9萬株，創(chuàng)建綠色村莊1個，創(chuàng)建綠色屋場2個，創(chuàng)建綠色庭院25個；
3、加強**兩岸的'公益林保護，搞好公路綠化提質5公里，街道綠化1公里，加強對**夾洲島濕地保護；
4、嚴加管護森林資源，建設林區(qū)道路5公里，鞏固退耕還林、封山育林成果。
三、加強資源管理保護
1、繼續(xù)實施封山育林17萬畝，確保森林資源持續(xù)增長，嚴格限額采伐制度，堅持憑證采伐。由資源管理員，調查規(guī)劃設計，伐中監(jiān)督，伐后驗收。
2、加強林政執(zhí)法，加強對護林員的培順和管理，嚴查無證采伐，無證運輸，無證加工。深入村組，上山巡山，狠抓源頭，依法治林，嚴格執(zhí)法，對破壞林業(yè)的犯罪分子決不心慈手軟。
3、加強森林病蟲害調查，著力森林病蟲害防治。
4、加強森林防火，完善森林重點火險區(qū)防火建設，加強防火檢查站工作實效，全鎮(zhèn)劃分為五個防火責任區(qū)，責任人鑒定責任狀；大力宣傳森林防火，做到森林防火家喻戶曉；嚴查林區(qū)野外用火，及早將火險排除，力保全年無火災發(fā)生。
四、完善林權制度改革
1、完善林權換發(fā)證工作，重點完成林場收回村后的林權發(fā)證工作；
2、促進林權流轉1000畝，積極引進社會資金投資林業(yè)。形成規(guī)�；謽I(yè)產業(yè)。
3、制定優(yōu)惠政策，優(yōu)化投資環(huán)境，鼓勵林產品深加工。
4、改變傳統(tǒng)種植模式，提供優(yōu)質造林苗木，在油茶品改上下功夫。
5、加強林業(yè)合作社建設，指導合作社規(guī)�；炝�，發(fā)展林下經濟，帶動周邊地方經濟。
林業(yè)站工作計劃 3
過去的一年XX鎮(zhèn)林業(yè)站圓滿完成了各項工作任務，20xx年，林業(yè)站將繼續(xù)在黨委、政府領導下，主管部門的指導支持下，為XX林業(yè)服務，為構建山水名鎮(zhèn)美麗XX獻力，全年計劃完成以下工作：
1、堅持學習與工作相結合，執(zhí)法與服務相結合，提高干部職工的政治素質和業(yè)務水平，嚴肅紀律，整頓作風，服務林農。
2、強化管理制度，以制度管人，堅持考勤制度，掛牌上崗。
3、嚴格財務管理，實行增收節(jié)支原則，盤活自身。
4、實行站務公開制度，堅決杜絕“三亂”行為。
5、組織社會資金辦林業(yè)，鼓勵造林大戶承包山林植樹造林，為造林育林者提供技術服務和政策指導，規(guī)劃流轉山林1000畝；
6、春、冬兩季造林700畝，開展一次義務植樹活動，全民義務植樹9萬株，創(chuàng)建綠色村莊1個，創(chuàng)建綠色屋場2個，創(chuàng)建綠色庭院25個；
7、加強XX兩岸的.公益林保護，搞好公路綠化提質5公里，街道綠化1公里，加強對XX夾洲島濕地保護；
8、嚴加管護森林資源，建設林區(qū)道路5公里，鞏固退耕還林、封山育林成果。
9、繼續(xù)實施封山育林17萬畝，確保森林資源持續(xù)增長，嚴格限額采伐制度，堅持憑證采伐。由資源管理員，調查規(guī)劃設計，伐中監(jiān)督，伐后驗收。
10、加強林政執(zhí)法，加強對護林員的培順和管理，嚴查無證采伐，無證運輸，無證加工。深入村組，上山巡山，狠抓源頭，依法治林，嚴格執(zhí)法，對破壞林業(yè)的犯罪分子決不心慈手軟。
11、加強森林病蟲害調查，著力森林病蟲害防治。
12、加強森林防火，完善森林重點火險區(qū)防火建設，加強防火檢查站工作實效，全鎮(zhèn)劃分為五個防火責任區(qū)，責任人鑒定責任狀；大力宣傳森林防火，做到森林防火家喻戶曉；嚴查林區(qū)野外用火，及早將火險排除，力保全年無火災發(fā)生。
13、完善林權換發(fā)證工作，重點完成林場收回村后的林權發(fā)證工作；
14、促進林權流轉1000畝，積極引進社會資金投資林業(yè)。形成規(guī)模化林業(yè)產業(yè)。
15、制定優(yōu)惠政策，優(yōu)化投資環(huán)境，鼓勵林產品深加工。
16、改變傳統(tǒng)種植模式，提供優(yōu)質造林苗木，在油茶品改上下功夫。
17、加強林業(yè)合作社建設，指導合作社規(guī)�；炝�，發(fā)展林下經濟，帶動周邊地方經濟。
20xx年，我站將在20xx年工作成績的基礎上，重在落實工作計劃，再創(chuàng)XX林業(yè)輝煌。
林業(yè)站工作計劃 4
20xx年我站將以深入學習科學發(fā)展觀活動精神為指導，不斷開拓創(chuàng)新，在鎮(zhèn)黨委政府和區(qū)林業(yè)局的堅強領導下，不斷規(guī)范內部管理，強化為民服務意識，認真做好以下工作：
一、森林資源管理和森林防火
1、認真做好森林資源采伐工作，我們要堅持積極保護、合理利用及嚴格審批的原則，嚴格執(zhí)行采伐手續(xù)，與采伐單位法人代表簽訂采伐責任書、保證書，并設專人對采伐申請到次年更新全部過程進行監(jiān)督以保證不出現超量、超時、超界采伐等違法現象。
2、認真做好森林防火工作，森林防火工作是重點，也是難點，20xx年要繼續(xù)強化領導責任制，加大宣傳力度，加大巡護和執(zhí)法力度，監(jiān)督管理護林員到崗到位情況，杜絕火情、火警及兩伐案件的發(fā)生。
二、有害生物普查和標本制作及美國白蛾防治工作
1、認真做好全鎮(zhèn)檢疫性林業(yè)有害生物的普查和標本制作工作。這項工作從今年5月份開始到明年xx月份結束，歷時一年半時間。
2、繼續(xù)做好美國白蛾防控及常規(guī)性病蟲害的查治工作。做好普防打藥和查治網幕相結合，確保不出現吃花、吃禿的現象。
三、加強管護工作
1、認真做好新農村綠化美化工程的'管護工作，及時灌水、中耕除草、修剪、病蟲害防治等技術措施，確保成活率。
2、認真做好歷年綠化的管護工作，及時除草、修剪、病蟲害防治等工作，確保苗木更好的生長。
四、做好各項規(guī)劃工作
1、認真做好青云店104路兩側綠化帶完善提升工作，將極大改善104國道的整體面貌，形成綠色走廊，改善生態(tài)環(huán)境，為青云店鎮(zhèn)營造良好的投資環(huán)境。
2、認真做好沙堆營、垡上營、大、小廻城及104路南側村莊農田林網建設工程，滿足城鎮(zhèn)生態(tài)環(huán)境建設需要，迅速恢復防護效益，同時考慮到農民切身利益，營造速生防護林。為更好地發(fā)揮防護作用、實現生態(tài)效益、社會效益和經濟效益的綜合功能。
3、認真做好林下食用菌設施提升改造項目，為農民提供增收致富的新途徑，改善農民生活，促進社會穩(wěn)定。還為市民提供觀光采摘的場所，發(fā)展都市型農業(yè)，促進新農村建設發(fā)揮積極作用。
4、認真做好青云店大東公園綠化工程，可以極大的改善村民的生產、生活環(huán)境，提高村民的生活質量；良好的生產、生活環(huán)境及完善的基礎設施，對于招商引資工作有極大的幫助，社會效益和經濟效益顯著；為市民提供旅游休閑場所，形成連接市區(qū)與郊區(qū)的綠色生態(tài)走廊，構成環(huán)繞市區(qū)周圍生態(tài)環(huán)境的骨架；不僅能吸引各方面人才到此觀光旅游，而且能以更好的工作環(huán)境和人居環(huán)境吸引他們到園區(qū)居住和工作。為大東可持續(xù)發(fā)展，規(guī)模壯大打下堅實基礎。
5、認真做好青云店鎮(zhèn)北京馥郁花木場種植基地基礎設施提升項目，更好的帶動本地和周邊農民及下崗工人就業(yè)，增加農戶收入，促進當地經濟發(fā)展。
6、認真做好楊各莊果園高標準示范園區(qū)建設，可以充分發(fā)揮在農業(yè)生產中的示范推廣作用，還能帶動全鎮(zhèn)農業(yè)快速邁向現代化。
除了以上工作，我站還要盡心盡責做好鎮(zhèn)黨委政府和去林業(yè)局交給的其他工作任務�？傊�，我們將克服種種困難，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務實的工作作風，繼續(xù)提高造林質量，保證森林資源安全，提高林分質量，為建設空氣清新，環(huán)境美麗，生態(tài)良好，人居和諧的生態(tài)環(huán)境而努力奮斗。
林業(yè)站工作計劃 5
一、十二月份主要工作情況
1、在棗林、三橋、玉泉、巖屋廟等村除治松樹枯死木269株。
2、協(xié)助市局檢查組完成對我處退耕還林等林業(yè)項目檢查驗收。
3、完成我處20xx年度10000畝森林撫育補貼試點的初步上報。
4、在市森林防火指揮部的`指導和支持下,我處柳林村新建森林防火消防室一個。
5、完成林權流轉6起，協(xié)助辦事處和村委會處理林權糾紛2起。
6、對轄區(qū)內官道河村5家違法燒炭的窯場進行整治和關閉。
二、20xx年元月份工作安排
1、協(xié)助林業(yè)技術推廣中心完成春季調苗定植情況檢查驗收。
2、完成我處20xx年度10000畝森林撫育樣點調查設計并上報。
3、完成全處8家木材加工企業(yè)年終檢查及加工經營資格年審。
4、協(xié)助做好在我處落戶的市招商引資項目東旭集團征地工作。
5、針對項目檢查暴露出來的問題，有針對性的及時進行整改。
6、加強森林防火值班、督促墳場清理，做好撲火應急準備。
7、做好全年林地清理總結，以充分的準備迎接市局檢查。
林業(yè)站工作計劃 6
20xx年，我站將在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的正確領導下，在上級相關部門的業(yè)務指導下，以大扶貧、大生態(tài)為抓手、以森林增長建設為核心，認真謀劃，精心組織，在造林綠化、森林防火、林政資源管理保護工作等方面狠抓落實，不斷規(guī)范管理，強化為民服務意識，其工作計劃如下：
一、全力抓好造林綠化工作
(一)根據上級下達的造林目標任務，加大對坡耕地，石漠化綜合治理區(qū)域退耕還林地的調查，落實地塊，積極動員群眾參與退耕還林，力爭按時完成20xx—20xx年退耕還林目標任務xx畝。完善退耕還林土地測量、數據匯總、合同簽訂等事宜。
(二)落實20xx年植被恢復xx畝造林管護及驗收工作。嚴格苗木栽植情況、對保存率及成活率采取實地勘察，以實際情況進行驗收。
(三)按照上級規(guī)劃指明的'小班地塊實施林地造林，造林任務數xx畝。我站將采取實地勘察，對各小班地塊現類別進行了解，再采取措施進行造林。
(四)開展義務植樹活動，力爭完成義務植樹造林任務50畝。
二、加強林政管理、確保森林資源
(一)全鎮(zhèn)xx個行政村x個村民組，我站將聘用護林人員x名，落實森林管護面積x畝，其中國家級公益林x畝、地方級公益林x畝，與各護林人員簽訂管護合同，明確責任，明確管護對象，我站會以村為單位用1:1萬的地形圖實地勾繪，將管護小班落實到圖紙上，護林人員將按照所簽訂合同的小班、面積履行好護林職責。
(二)嚴格執(zhí)行采伐限額管理，農民自用材的辦法嚴格執(zhí)行“農戶本人申請—村組簽出意見—林業(yè)站審核—鎮(zhèn)人民政府意見—林業(yè)站監(jiān)伐”的程序。
(三)嚴格按照縣局下發(fā)方案開展病蟲害越冬代調查和松材線蟲病監(jiān)測春秋季普查工作。認真做好森林病蟲害防治，搞好蟲情預測預報。
(四)進一步推進依法行政，加強林政資源的管理工作，調動一切有利因素，加大對疑似圖斑、違法占用林地、森林火災、盜伐濫伐林木行為、亂捕濫獵、亂挖濫采等違法行為的查處力度，確保我鎮(zhèn)森林資源不受損失。
三、森林防火
(一)落實森林防火目標責任制，建立健全各項規(guī)章制度，村規(guī)民約，與各村委會簽訂目標責任書。組織建立鎮(zhèn)級xx人以上、村級xx人、組級5人的森林防火應急分隊，進入防火期，督促并巡查各卡點人員守卡情況。
(二)加強野外火源管理、做好巡山設卡工作。組織護林員深入林區(qū)開展巡山護林工作，及時發(fā)現并制止野外用火行為;劃定重點林區(qū)、重點地段、重點時段、制定防治方案，設立防火檢查卡點，加大巡山力度。
(三)制定或修訂森林火災撲救應急預案，并根據情況變化及時制定重點時段專項火災撲救應急預案，發(fā)生森林火災時，啟動本級應急預案。加大火災案件的查處力度，加強應急分隊的管理及森林防火撲救演練。
四、其他工作
(一)積極排解糾紛隱患。由于林權能為群眾帶來效益，林農對林地的重視程度日漸提高，使之糾紛增多，我站將加強林權界糾紛排查，做到心中有數，按照先易后難的原則，及時解決各種糾紛，加大林權糾紛調解力度，確保林區(qū)社會穩(wěn)定，促進林業(yè)健康發(fā)展。
(二)聯村工作。配合做好所聯村的慰問走訪、群眾安全感測評、治安巡邏、農業(yè)精準化扶貧、低保戶評審、貧困戶精準識別等工作。
(三)穩(wěn)步推進林業(yè)工程建設，不斷完善退耕還林、生態(tài)公益林、天然林保護等工程建設，按時兌現國家級、地方級集體(個人)生態(tài)林補償款。
(四)加強隊伍建設，充實林業(yè)工作力量，提高工作效率。
20xx年，我站將在20xx年工作成績的基礎上，重點落實工作計劃，力爭在今后的工作中做得更好。
林業(yè)站工作計劃 7
一、20xx年主要工作
落實并抓好以葡萄為主的優(yōu)質林果基地建設，葡萄新植面積3600畝，以發(fā)展規(guī)劃確定的專業(yè)村、專業(yè)組為重點。建成肅州廟村十一組300畝的示范片，河州堡村八組200畝的示范片，各村建成100畝以上的葡萄示范片；建成河州堡村設施葡萄百畝示范片一個。
二、林業(yè)重點工程建設
1、“千米”防護林工程：新建、更新、改造農田防護林36公里，建成示范點5個。
2、綠色通道：新建6公里，建成1公里以上的示范點2個。
3、按照市主管部門要求抓好一個500畝以上的義務植樹基地，完成治沙造林xx00畝。
三、學習計劃與工作實施步驟
1、要把學習貫穿始終，堅持集體與自學相結合，理論知識和業(yè)務知識相結合，認真領會中央1號文件精神，努力提高全站職工業(yè)務技能，要求每個職工做學習筆記2萬字以上，強化培訓，提高自身業(yè)務素質。
2、第一階段
�。�1）、人員分工，包村劃片，落實責任制。同時做好全年培訓計劃，要求每個示范片不少于8場次，并做好培訓登記。上報農民技術員培訓審定工作。
�。�2）、認真落實林業(yè)各項重點工程。要求示范點確定到村組、地塊。有作業(yè)設計。
（3）、殺蟲燈的普查、懸掛。督促檢查做好球堅蚧殼蟲的'防治，樹干束草、纏膜的運用工作。
�。�4）、各類苗木的調運、假植。定植前的準備工作。
�。�5）、設施葡萄栽培在3月25日前結束。
3、第二階段
�。�1）、林業(yè)重點工程的實施，要求巡回指導，全面落實
（2）、棗樹栽培、葡萄定植。要求召開現場會，全力以赴強化技術服務指導。
�。�3）、切實抓好“兩蟲”的防治工作。
�。�4）、做好林業(yè)年報表統(tǒng)計工作。
4、第三階段
�。�1）、幼林撫育管理、檢查驗收，重點是葡萄的夏季管理。
�。�2）、退耕還林工程復核，糧、款兌付工作。
�。�3）、楊樹蛀干天牛普查和監(jiān)測。
�。�4）、葡萄秋季和越冬前的管理，要求逐戶逐塊檢查指導。
5、第四階段
�。�1）、成立葡萄協(xié)會。
�。�2）、做好林業(yè)年報表工作，接受相關部門工作驗收。
�。�3）、年終總結。
林業(yè)站工作計劃 8
一、強化林業(yè)站的管理職能、作用
1、鼓勵林業(yè)站以業(yè)主身份建場、廠、園，實行股份制、私營經濟等多種所有制形式，放手發(fā)展非公有制林業(yè)。
2、加強林業(yè)站全體干部職工的學習、培訓工作，深刻領會林業(yè)站分級管理、逐級負責運行機制的精神實質，真正把推行分級管理以來的各項落到實處。
3、充分賦予林業(yè)站站長在片區(qū)內人、財、物的管理權：在人事上，由林業(yè)站站長選擇聘用站員報林業(yè)局備案，林業(yè)站對不服從統(tǒng)一管理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)站長、站員，作出停職學習、發(fā)放基本生活費（200元/月）的處理意見，報林業(yè)局審批后執(zhí)行，對違反聘用合同的提請林業(yè)局予以解除聘用合同；在工資分配上，站在嚴格執(zhí)行工資經費預算的基礎上，打破檔案工資，實行效益工資與工作績效掛鉤的自主分配；在資源管護、林政執(zhí)法、生產組織、科技推廣和社會化服務上，站統(tǒng)一安排，各項票據、文書檔案由站統(tǒng)一專人管理，各項手續(xù)由站統(tǒng)一申報辦理。
4、林業(yè)站是林業(yè)局的派出機構，代表林業(yè)局行使管理職能。
二、深化林業(yè)站內部分配制度改革
1、打破檔案工資，推行以崗位工資、績效工資為主體，以工齡工資為補充，以業(yè)績?yōu)橹饕∠虻墓べY分配形式，進一步擴大林業(yè)站內部分配自主權。林業(yè)站內部工資結構由崗位工資、績效工資、工齡工資組成。工資總額不能突破年初預算的人員工資總額。
2、執(zhí)行國家對事業(yè)單位統(tǒng)一規(guī)定的增資政策，國家政策性的調資只作為檔案工資管理，作為享受相應的社會保險待遇和晉升、晉級、調動、退休的檔案依據。
3、工資內部分配標準：崗位工資：站站長400元/月，副站長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站站長350元/月，其他人員300元/月，根據崗位職責按月考勤發(fā)放。
績效工資：嚴格按照目標責任，任務分解到人，依據工作成績、工作效益、完成比例等指標按月考核發(fā)放，最高不超過崗位工資的200%。
工齡工資：依據人事部門確定的職工工齡，按照每年3元的標準按月發(fā)放。
年終獎金按照年終目標任務考核，在經營結余利潤的49%中開支，上不封頂，分配方案報主管部門審定。
三、加強對林業(yè)站的'管理
1、管理體制：
�、�、實行林業(yè)局股室以上領導包片負責制：包片領導對片區(qū)工作直接負責，管理的好壞與片區(qū)領導獎懲掛鉤。
�、�、木材檢查站由林業(yè)局稽查隊管理，對局黨組負責，具體管理辦法和分配辦法由稽查隊負責制定，木材檢查站工作經費由林業(yè)局負責。
2、管理方式：
⑴、站“站務會”：站務會由包片領導主持，會議成員由站站長、副站長、會計、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站站長組成。
�、�、工作目標責任管理制度：林業(yè)局對林業(yè)站實行年度目標責任管理，嚴格考核、考評。
�、恰⒓o檢監(jiān)察管理制度：林業(yè)局對林業(yè)站履行職能、依法行政、日常行為規(guī)范實行監(jiān)督管理。
�、取⒇攧諆葘徆芾碇贫龋簢栏褙斀浖o律、遵守財務制度，加強內部審計、檢查。
�、�、工程監(jiān)理管理制度：鼓勵實行工程承包管理，將工程分解承包到人，達到硬件合格，軟件規(guī)范。
3、建立健全責任追究制度：林業(yè)站全體職工要加強自身政策、法律、法規(guī)和業(yè)務學習，努力提高管理能力和業(yè)務水平。出現違規(guī)違紀的嚴格按照有關規(guī)定處理，情節(jié)嚴重的移交縣紀檢監(jiān)察部門處理，構成犯罪的交司法機關處理。同時，片區(qū)領導、林業(yè)站站長對片區(qū)職工違規(guī)違紀行為承擔管理責任。
4、林業(yè)局對林業(yè)站實行相對穩(wěn)定的人事制度：因工作需要必須變動的盡量在片區(qū)內進行小幅度調整。對違規(guī)違紀的站長實行就地免職，經濟損失個人承擔。
各林業(yè)站要組織全體站員認真學習本決定，深刻領會其精神實質，把思想統(tǒng)一到決定上來，把行動規(guī)范到決定上來，為深化林業(yè)站各項改革提供良好的思想保證和組織保證。按照“建設標準化、管理規(guī)范化、服務系列化、推廣基地化”的要求，逐步把我縣林業(yè)站建設成為管理有序，服務有方，功能齊全，具有自我發(fā)展能力的基層林業(yè)管理服務組織。
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2006年林業(yè)站工作總結01-01
林業(yè)站工作總結15篇03-02
林業(yè)站人員工作總結03-17