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汽車銷售述職報(bào)告

時(shí)間:2024-01-18 11:32:08 偲穎 述職報(bào)告 我要投稿

汽車銷售述職報(bào)告(精選19篇)

  在我們無暇顧及時(shí)間時(shí),時(shí)間早已匆匆流逝,回顧過去這段時(shí)間的工作,收獲頗豐,是時(shí)候靜下心來好好寫寫述職報(bào)告了。好的述職報(bào)告都具備一些什么特點(diǎn)呢?下面是小編收集整理的汽車銷售述職報(bào)告,希望能夠幫助到大家。

汽車銷售述職報(bào)告(精選19篇)

  汽車銷售述職報(bào)告 1

  國內(nèi)轎車市場的日益激烈的價(jià)格戰(zhàn)、國宏觀調(diào)控的整體經(jīng)濟(jì)環(huán)境,給xx公司的日常經(jīng)營和發(fā)展造成很大的困難。在全體員工的共同努力下,xx公司取得了歷史性的突破,整車銷量、利潤等多項(xiàng)指標(biāo)創(chuàng)歷史新高。作為xx分公司的總經(jīng)理,同時(shí)也很榮幸的被評為“杰出領(lǐng)導(dǎo)貢獻(xiàn)獎”;仡櫲甑墓ぷ,我感到在以下幾個(gè)方面取得一點(diǎn)心得,愿意和業(yè)界同仁分享。

  一、加強(qiáng)面對市場競爭不依靠價(jià)格戰(zhàn)細(xì)分用戶群體實(shí)行差異化營銷

  針對今年公司總部下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo),結(jié)合xx總經(jīng)理在20xx年商務(wù)大會上的指示精神,分公司將全年銷售工作的重點(diǎn)立足在差異化營銷和提升營銷服務(wù)質(zhì)量兩個(gè)方面。面對市場愈演愈烈的價(jià)格競爭,我們xx分公司沒有一味地走入“價(jià)格戰(zhàn)”的誤區(qū)。我常說“價(jià)格是一把雙刃劍”,適度的價(jià)格促銷對銷售是有幫助的,可是無限制的價(jià)格戰(zhàn)卻無異于自殺。對于淡季的汽車銷售該采用什么樣的策略呢?我們摸索了一套對策:

  對策一:加強(qiáng)銷售隊(duì)伍的目標(biāo)治理

  1、服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化

  2、日常工作表格化

  3、檢查工作規(guī)律化

  4、銷售指標(biāo)細(xì)分化

  5、晨會、培訓(xùn)例會化

  6、服務(wù)指標(biāo)進(jìn)考核

  對策二:細(xì)分市場,建立差異化營銷

  細(xì)致的市場分析。我們對以往的重點(diǎn)市場進(jìn)行了進(jìn)一步的細(xì)分,不同的細(xì)分市場,制定不同的銷售策略,形成差異化營銷;根據(jù)xx年的銷售形勢,我們確定了出租車、集團(tuán)用戶、高校市場、零散用戶等四大市場。對于這四大市場我們采取了相應(yīng)的營銷策略。對政府采購和出租車市場,我們加大了投入力度,專門成立了出租車銷售組和大宗用戶組,分公司更是成為了xx出租車協(xié)會理事單位,更多地利用行業(yè)協(xié)會的宣傳,來正確引導(dǎo)出租公司,宣傳xx品牌政策。

  平時(shí)我們采取主動上門,定期溝通反饋的方式,密切跟蹤市場動態(tài)。針對近兩年xx市場出租車更新的良好契機(jī),我們與出租公司保持貫有的'良好合作關(guān)系,主動上門,了解出租公司換車的需求,司機(jī)行為及思想動態(tài);對出租車公司每周進(jìn)行電話跟蹤,每月上門服務(wù)一次,了解新出租車的使用情況,并現(xiàn)場解決一些常見故障;與出租車公司協(xié)商,對出租司機(jī)的使用技巧與維護(hù)知識進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)。針對高校消費(fèi)群知識層面高的特點(diǎn),我們重點(diǎn)開展畢加索的推薦銷售,同時(shí)輔以雪鐵龍的品牌介紹和化宣傳,讓他們感受雪鐵龍的悠久歷史和豐富的企業(yè)化內(nèi)涵。另外我們和xx市高校后勤集團(tuán)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,先后和xx理工大后勤車隊(duì)聯(lián)合,成立校區(qū)xx維修服務(wù)點(diǎn),將xx的服務(wù)帶入高校,并且定期在高校支部免費(fèi)義診和保養(yǎng)檢查,在高校圍內(nèi)樹立了良好的品牌形象,帶動了高校市場的銷售。

  對策三:注重信息收集,做好科學(xué)猜測

  當(dāng)今的市場機(jī)遇轉(zhuǎn)瞬即逝,殘酷而激烈的競爭無時(shí)不在,科學(xué)的市場猜測成為了階段性銷售目標(biāo)制定的指導(dǎo)和依據(jù)。在市場淡季來臨之際,每一條銷售信息都如至寶,從某種程度上來講,需求信息就是銷售額的代名詞。結(jié)合這個(gè)特點(diǎn),我們確定了人人收集、及時(shí)溝通、專人負(fù)責(zé)的制度,通過天天上班前的銷售晨會上銷售人員反饋的資料和信息,制定以往同期銷售對比分析報(bào)表,確定下一步銷售任務(wù)的細(xì)化和具體銷售方式、方法的制定,一有需求立即做反應(yīng)。同時(shí)和品牌部相關(guān)部門保持密切溝通,積極支部車源。增加工作的計(jì)劃性,避免了工作的盲目性;在注重銷售的絕對數(shù)量的同時(shí),我們強(qiáng)化對市場占有率。我們把分公司在xx市場的占有率作為銷售部門主要考核目標(biāo)。今年完成xx任務(wù),順利完成總部下達(dá)的全年銷售目標(biāo)。

  對于備件銷售,我們重點(diǎn)清理了因?yàn)闅v史原因積壓下來的部分滯銷件,最大限度減少分公司資金的積壓。由于今年備件商務(wù)政策的變化,經(jīng)銷商的利潤空間進(jìn)一步縮小,對于新的市場形勢,分公司領(lǐng)導(dǎo)多次與備件業(yè)務(wù)部門開專題會討論,在積極開拓周邊的備件市場,尤其是大客戶市場的同時(shí),結(jié)合新的商務(wù)政策,出臺了一系列備件促銷活動,取得了較好的效果。備件銷售營業(yè)額xx萬元,在門市銷售受到市場低價(jià)傾銷沖擊影響較大的情況下,利用售后服務(wù)帶動車間備件銷售,不僅扭轉(zhuǎn)了不利局面,也帶動了車間的工時(shí)銷售。售后服務(wù)是窗口,是我們整車銷售的后盾和保障,今年分公司又來了自96年成立以來的售后維修高峰。

  為此,我們對售后服務(wù)部門,提出了更高的要求,在售后全員中,展開了廣泛的服務(wù)意識宣傳活動,以及各班組之間的自查互查工作;建立了每周五由各部門經(jīng)理參加的的車間現(xiàn)場巡檢制度,對于售后維修現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的題,現(xiàn)場提出整改意見和時(shí)間進(jìn)度表;用戶進(jìn)站專人接待,接車、試車、交車等重要環(huán)節(jié)強(qiáng)調(diào)語言行為規(guī);在維修過程中,強(qiáng)調(diào)使用“三墊一罩”,規(guī)行為和用語,做到尊重用戶和愛護(hù)車輛;在車間推行看板治理,接待和治理人員照片、姓名上墻,接受用戶監(jiān)督。

  為了進(jìn)一步提高用戶滿足度,縮短用戶排隊(duì)等待時(shí)間,從6月份起,售后每晚延長服務(wù)時(shí)間至凌晨100,售后俱樂部提供24小時(shí)全天候救援;通過改善售后維修現(xiàn)場硬件、軟件環(huán)境,為客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),從而提高了客戶的滿足度。全年售后維修接車xx臺次,工時(shí)凈收入xx萬元。

  二、強(qiáng)化服務(wù)意識,提升營銷服務(wù)質(zhì)量

  20xx年是汽車市場競爭白熱化的一年,面對嚴(yán)重的形勢,在年初我們確定了全年為“服務(wù)治理年”,提出“以服務(wù)帶動銷售靠治理創(chuàng)造效益”的經(jīng)營方針。我們挑選了從事多年服務(wù)工作的員工成立了客戶服務(wù)部,建立了分公司自身的客戶回制度和用戶投訴受理制度。每周各業(yè)務(wù)部門召開服務(wù)例會,每季度結(jié)合商務(wù)代表處的服務(wù)要求和服務(wù)評分的反饋,召開部門經(jīng)理級的服務(wù)例會,在治理層強(qiáng)化服務(wù)意識,將服務(wù)工作視為重中之重。同時(shí)在內(nèi)部治理上建立和完善了一線業(yè)務(wù)部門服務(wù)于客戶,治理部門服務(wù)一線的治理服務(wù)體系;在業(yè)務(wù)部門中重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)樹立服務(wù)于客戶,客戶就是上帝的原則;在治理部門中,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)服務(wù)銷售售后一線的意識。

  形成二線為一線服務(wù),一線為客戶服務(wù)這樣層層服務(wù)的治理機(jī)制。積極響應(yīng)總部要求,進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量改進(jìn),強(qiáng)化員工的服務(wù)意識,每周召開一次服務(wù)質(zhì)量例會,對上周服務(wù)質(zhì)量改進(jìn)行動進(jìn)行總結(jié),制訂本周計(jì)劃,為用戶提供高質(zhì)量、高品質(zhì)的服務(wù)。

  并設(shè)立服務(wù)質(zhì)量角對服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行跟蹤及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的不足,提出下一步改進(jìn)計(jì)劃。分公司在商務(wù)代表處轄區(qū)的各網(wǎng)點(diǎn)中一直居于服務(wù)評分的前列,售后服務(wù)更是數(shù)次榮獲全國網(wǎng)點(diǎn)第一名。在加強(qiáng)軟件健身的同時(shí),我們先后對分公司的硬件設(shè)施進(jìn)行了一系列的整改,陸續(xù)建立了保養(yǎng)用戶休息區(qū),率先在保養(yǎng)實(shí)施了“交鑰匙”工程;針對出租車銷量激增的局面,及時(shí)地成立了出租車銷售服務(wù)小組,建立了專門的出租車銷售辦公室,完善了用戶休息區(qū)。根據(jù)當(dāng)期市場特點(diǎn)和品牌部要求,我們開展了xxxxxx等一系列活動,在客戶中取得很大的反響,分公司的服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量也有了明顯的提高。

  三、追蹤對手動態(tài)加強(qiáng)自身競爭實(shí)力

  對于內(nèi)部治理,作到請進(jìn)來,走出去。固步自封和閉門造車,已早已不能適應(yīng)目前激烈的轎車市場競爭。我們通過委托相關(guān)專業(yè)公司,對分公司的展廳現(xiàn)場布局和治理提出全新的方案和建議;支部綜合部和相關(guān)業(yè)務(wù)部門,利用業(yè)余時(shí)間,對xx市內(nèi)具有一定規(guī)模的服務(wù)站,尤其是競爭對手的4s站,進(jìn)行實(shí)地摸底調(diào)查。從中學(xué)習(xí)、利用對方的優(yōu)點(diǎn),為日后工作的開展和商務(wù)政策的制定積累了第一手的資料。

  四、注重團(tuán)隊(duì)建設(shè)

  分公司是個(gè)整體,只有充分發(fā)揮每個(gè)成員的積極性,才能。年初以來,我們建立健全了每周經(jīng)理例會,每月的經(jīng)營分析會等一系列例會制度。營銷治理方面出現(xiàn)的題,大在例會上廣泛討論,既統(tǒng)一了熟悉,又明確了目標(biāo)。

  在加強(qiáng)自身治理的同時(shí),我們也借助外界的專業(yè)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和專業(yè)素質(zhì)。通過聘請國際專業(yè)的企業(yè)治理顧咨詢公司(xx)對員工進(jìn)行了如何提高團(tuán)隊(duì)精神的培訓(xùn),進(jìn)一步強(qiáng)化了全體員工的服務(wù)意識和理念。

  20xx年是不平凡的一年,通過全體員工的共同努力,分公司經(jīng)營工作取得了全面勝利,各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)屢創(chuàng)歷史新高。

  在面對成績欣鼓舞的同時(shí),我們也清醒地看到我們在營銷工作及售后服務(wù)工作中的諸多不足,尤其在市場開拓的創(chuàng)造性,精品服務(wù)理念的創(chuàng)新上,還大有潛力可挖。還要提高我們對市場變化的快速反應(yīng)能力。為此,面對即將到來的20xx年,分公司領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)體,一定會充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,群策群力,緊緊圍繞“服務(wù)治理”這個(gè)主旨,將“品牌營銷”、“服務(wù)營銷”和“化營銷”三者緊密結(jié)合,確保分公司20xx年經(jīng)營工作的順利完成。

  汽車銷售述職報(bào)告 2

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  轉(zhuǎn)眼間,半年的時(shí)間就過去了,今天能夠站在這個(gè)講臺上參加這次就職演講,我要感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,是大家給我人生中為數(shù)不多的一次機(jī)遇!同時(shí)我想我要抓住這次機(jī)遇,在任代法標(biāo)銷售經(jīng)理一職的半年中公司領(lǐng)導(dǎo)不斷的幫助我也教會了我在這個(gè)崗位上應(yīng)該做的工作,今天我鼓足勇氣站在臺上接受各位領(lǐng)導(dǎo)的檢閱。

  我叫xx,今年xx歲,xx年10月我加入xx這個(gè)大家庭,從事銷售工作至今,今天我就職演講的崗位是銷售經(jīng)理。

  各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事隨著汽車產(chǎn)業(yè)的迅猛發(fā)展,在國內(nèi)進(jìn)口車市場近幾年也是被消費(fèi)者認(rèn)同的一類車系,據(jù)官方統(tǒng)計(jì)xx年上半年整個(gè)進(jìn)口車市場的銷售共計(jì)39萬臺,同比增長xx%,而國產(chǎn)合資品牌上半年銷售共計(jì)xx萬輛,同比增長xx%。從數(shù)據(jù)上可以看出進(jìn)口車在國內(nèi)有著更為寬闊的市場前景,對于本品牌來講今年整個(gè)全年的銷量是去年全年銷量的一倍。證明在xx是有著較好市場基礎(chǔ)的,但是客戶群體還是有局限性我認(rèn)為只是宣傳力度不夠大。當(dāng)然廣告的投入要和銷量是成正比的。所以要找出最有效的宣傳途徑,這樣才能真正做到廣而告之興商家。

  我認(rèn)為要做好銷售經(jīng)理應(yīng)當(dāng)具備以下幾個(gè)方面。

  一。加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)

  作為部門經(jīng)理,要想作好本職工作,首先必須在思想上與公司保持高度的一致。我始終認(rèn)為,只有認(rèn)真執(zhí)行公司章程,服從公司領(lǐng)導(dǎo),才能排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難,干好管理工作。為此我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司文件精神并在實(shí)際工作中不斷加以實(shí)踐,實(shí)事求是,公平公開。在工作中,我堅(jiān)決貫徹執(zhí)行集團(tuán)和公司領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)指示、規(guī)定。時(shí)刻不放松學(xué)習(xí),始終使自己的思想跟得上公司的發(fā)展。

  二。提高管理能力

  雖然之前我沒有太多的工作經(jīng)歷,但是在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下也讓我明白,作為一名公司中層領(lǐng)導(dǎo),必須要能做到恪盡職守,認(rèn)真履行自己的職責(zé),積極協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系。認(rèn)真落實(shí)公司要求,實(shí)行公開、管理。在工作中,積極向領(lǐng)導(dǎo)反映員工的意見和建議。關(guān)心下屬。

  三。積極向上的心態(tài)和營造氣氛的能力

  很多銷售經(jīng)理在工作中遇到困難的.時(shí)候,不是積極地面對,而是會有大量的抱怨出來:什么公司的產(chǎn)品價(jià)格高了,市場容量小了,消費(fèi)者不接受了,公司的促銷力度沒有競爭對手大了,各部門之間的工作效率緩慢了,公司的制度與機(jī)制不貼近市場了等等。可是孰不知,這樣的抱怨,往往會給自己本人和下屬帶來很多負(fù)面的影響,影響大家的工作積極性,造成工作的效率下降、人心渙散,各項(xiàng)工作都無法開展。所以說,在任何時(shí)候,銷售經(jīng)理都不能抱怨。要有飽滿的工作熱情和一個(gè)積極的心態(tài)來面對工作中的困難,面對問題,同時(shí)要給下屬營造一個(gè)遇到問題去積極解決的工作環(huán)境。

  四。學(xué)會利用資源

  資源?有的人說了,資源就是人、財(cái)、物。對的,但是也不全對。其實(shí)在做區(qū)域市場時(shí),銷售經(jīng)理所擁有的資源很多的:

  高品質(zhì)的產(chǎn)品;強(qiáng)大的品牌號召力;比較完善的層級銷售網(wǎng)絡(luò);

  專業(yè)級的經(jīng)銷商;銷售隊(duì)伍良好地執(zhí)行力;

  客戶對公司及品牌的忠誠度;銷售經(jīng)理廣泛的人脈關(guān)系;工作能力強(qiáng),對公司忠誠度高的下屬等等。

  而把這些資源用好了,銷售經(jīng)理就如虎添翼了,當(dāng)然在工作的時(shí)候也會事半功倍了。

  在即將進(jìn)入的xx年里我的工作計(jì)劃安排如下:

  一、認(rèn)真落實(shí)廠家下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。同時(shí),切實(shí)的做到任務(wù)合理分解,車型明確細(xì)分,認(rèn)真分析市場做好階段性的市場調(diào)研,從中找到更多更有利的切入點(diǎn)進(jìn)行有目的銷售,有想法的銷售,不能再以守株待兔的形式進(jìn)行銷售,要有創(chuàng)新思維,相信隨著新年的來臨,新車型的上市能夠給市場帶來更多的亮點(diǎn),和奇跡。

  二、對于自身知識的積累和員工的培訓(xùn)的工作也要重點(diǎn)進(jìn)行,進(jìn)口車銷售不同于合資品牌,作為銷售顧問,不但要有著較好的素質(zhì)同時(shí),涉及的知識面也要更寬更廣,在與客戶交流中要主動尋找話題,所培訓(xùn)也是中重點(diǎn)工作之一,不但要培訓(xùn)業(yè)務(wù)知識,周邊產(chǎn)品也要有所了解,特別是一些奢侈品牌也要有系統(tǒng)的培訓(xùn),當(dāng)然培訓(xùn)的模式是以一個(gè)專業(yè)老師進(jìn)行的,但是我認(rèn)為應(yīng)當(dāng)打破常規(guī)分配給每一個(gè)銷售顧問,讓每一個(gè)人都能站在講臺上總結(jié)自己所學(xué)習(xí)的知識,這樣一來不但能夠提高個(gè)人的能力,同時(shí)學(xué)習(xí)起來也會更有效果。

  三、個(gè)人的力量是有限的,團(tuán)隊(duì)的力量是無窮盡的,帶好團(tuán)隊(duì)就是提高銷量,在新的一年里,要真正做到大膽指揮細(xì)心管理的模式。在形成團(tuán)隊(duì)合作精神之余,是要發(fā)揮銷售團(tuán)隊(duì)中每一個(gè)人的作用,而要使每一個(gè)銷售發(fā)揮自身價(jià)值,首先要建立團(tuán)隊(duì)文化。對于一個(gè)銷售團(tuán)隊(duì)中不同的銷售人員的不同態(tài)度,以及管理者的行事方法,建立在一個(gè)團(tuán)隊(duì)精神之上,這一精神又影響著銷售人員的態(tài)度。”要讓銷售人員有共同的奮斗目標(biāo),銷售主管必須建立一種團(tuán)隊(duì)精神,一種文化理念,“其身正,不令則行;其身不正,雖令則不行!

  xx年是不平凡的一年,通過全體銷售人員的共同努力,銷售工作取得了全面勝利,各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)均創(chuàng)歷史新高。在面對成績歡欣鼓舞的同時(shí),我們也清醒地看到我們在營銷工作及售后服務(wù)工作中的諸多不足,尤其在市場開拓的創(chuàng)新上,精品服務(wù)的理念上,還大有潛力可挖。同時(shí)還要提高我們對市場變化的快速反應(yīng)能力。為此,面對xx年,銷售一定會充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,群策群力,緊緊圍繞“服務(wù)管理”這個(gè)主旨,將“品牌營銷”、“服務(wù)營銷”和“文化營銷”三者緊密結(jié)合,確保公司xx年公司各項(xiàng)工作的順利完成。

  汽車銷售述職報(bào)告 3

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  我自20xx年x月加入了xx汽車公司,現(xiàn)工作滿x年,下面將這半年來年的工作況匯報(bào)如下:

  一、開展了“零風(fēng)險(xiǎn)”服務(wù)

  自承諾“零風(fēng)險(xiǎn)”以來,我對消費(fèi)者零風(fēng)險(xiǎn)服務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查研究,認(rèn)為要通過汽車零缺陷產(chǎn)品、精巧細(xì)膩的市場細(xì)分服務(wù)消費(fèi)者,消費(fèi)者購買汽車俱樂部產(chǎn)品,都印有xx全國免費(fèi)服務(wù)電話,通過溝通,拉近了消費(fèi)者xx汽車之間的距離,進(jìn)一步強(qiáng)化了xx汽車零缺陷的品質(zhì)。

  我通過專業(yè)化的服務(wù),及時(shí)幫助和加速走貨,從商品下線到展示銷售,再到無處不在的pop招貼提示,銷售代表一路跟蹤,使得每個(gè)終端成為完美終端,個(gè)個(gè)作成為樣板工程,賣的不僅是商品,更重要的是專業(yè)化服務(wù),并帶來的豐厚回報(bào)。據(jù)統(tǒng)計(jì),年內(nèi)銷售額達(dá)到了xx萬元。

  二、拓寬了市場

  在年初以前,汽車市場上汽車占市場達(dá)xx%以上。而xx汽車較我們的汽車落后許多,對于競爭,我們采取了提高服務(wù)質(zhì)量的辦法,大做銷售廣告,在當(dāng)?shù)囟嗉颐襟w做廣告,收到了明顯的效果。

  結(jié)果使當(dāng)?shù)乩习傩諏ζ嚰矣鲬魰,人人皆知。同時(shí)我們大力在節(jié)日促銷汽車。在促銷中,采取贈品與獎勵(lì)辦法,對愛車族具有強(qiáng)大的吸引力。如針對部分愛車族急需汽車卻缺少資金的'情況,在金融引擎中做了更多的調(diào)整,讓每位顧客在最快、最便利的情況下能夠把車貸走。

  總之,半年來,我在銷售中做了大量工作,但也存在一些不足,主要是宣傳的力度還不夠大,宣傳導(dǎo)資金欠缺。不過,隋著銷售業(yè)績的大好,在明年汽車的銷售中,我們會做得更好。

  在過去的半年,我們一直在努力,我為加入而自豪。我信奉敬業(yè)進(jìn)取、追求卓越、永不言敗的精神,我愿和所有的伙伴一起與工行共同發(fā)展。

  汽車銷售述職報(bào)告 4

  我是銷售部邊建宇,很高興今天第一個(gè)站在舞臺上跟大家作一次心靈上的溝通,思想上的碰撞。我覺得我是最有發(fā)言權(quán)的,我是經(jīng)路豐匯通一手培養(yǎng)起來的中層管理者,從銷售顧問到展廳經(jīng)理,到路豐最核心部門的掌舵人,我希望我的經(jīng)歷能激勵(lì)在座的每一位同事,給你們?nèi)蘸蟮穆殘錾膸韱⑹。接下來我就跟大家分享我來到路豐以后的成長歷程。

  首先我要感謝路豐給予我這個(gè)從來沒有任何汽車銷售經(jīng)驗(yàn)和對汽車知識一無所知的人工作的機(jī)會,能讓我進(jìn)入一個(gè)全新的平臺。

  了解汽車銷售,認(rèn)識路豐,我是從引導(dǎo)員的視角開始的。

  20xx年3月25日正式入職,當(dāng)時(shí)我店剛剛開業(yè),周邊的壞境還很差,也剛開始修路。但我站在外面,看到銷售顧問精神飽滿的迎接客戶,規(guī)范的接待,客戶或帶著憧憬或開著新車滿意的離店,我內(nèi)心非常期待,期待快速融入團(tuán)隊(duì),展示自己的工作能力。但要學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)知識還很多,需要積累的經(jīng)驗(yàn)還有很多,想到每天站在外面枯燥的背著配置表,內(nèi)心有些急切和動搖。這期間,趙總對我說了一句話讓我堅(jiān)定了信心,她說我們是新店,你是新人,今后的工作中我們互相學(xué)習(xí)!白屛覀兓ハ鄬W(xué)習(xí)”,這是一句多么溫暖和謙虛的話語,作為部門的負(fù)責(zé)人,能夠?qū)π氯诉@樣說,體現(xiàn)了公司對員工關(guān)心和鼓勵(lì)的態(tài)度,在日后的銷售工作中,每當(dāng)業(yè)績、心態(tài)出現(xiàn)低谷時(shí),趙總跟我說的最多的就是“老邊,你的業(yè)務(wù)能力沒問題”,讓我在每次挫敗面前,重新鼓起勇氣一路向前。“堅(jiān)持不懈”是我在路豐學(xué)到的最寶貴的精神財(cái)富。

  在路豐2年多的時(shí)間里,深切的感受到領(lǐng)導(dǎo)對工員工細(xì)致入微的關(guān)愛,和路豐領(lǐng)導(dǎo)榜樣的力量,從早7點(diǎn)20在公交站等候的員工班車,到豐富多彩的員工業(yè)余活動。從節(jié)日路豐領(lǐng)導(dǎo)對員工家屬的問候,到對員工的`激勵(lì)舉措。讓每一位員工都有很強(qiáng)的歸屬感,路豐也是我們每一位員工強(qiáng)大的后盾。

  每天一早來到公司第一個(gè)見到的人就是尊敬的劉總,作為老板每天都如此,那么我們還有什么理由不努力,在日常工作和接觸中,樹立我們的人生觀,價(jià)值觀,重新定義做人做事的原則、格局和情商,每天在微信平臺上的正能量信息,無時(shí)無刻都能感受到領(lǐng)導(dǎo)榜樣的力量。

  正是這些點(diǎn)滴的心理轉(zhuǎn)變,讓我慢慢的成為“堅(jiān)持、奮進(jìn)、永不放棄”的路豐人!

  去年4月是我在路豐工作的轉(zhuǎn)折點(diǎn),在公司領(lǐng)導(dǎo)的信任下,由銷售顧問轉(zhuǎn)崗為展廳經(jīng)理,從銷售轉(zhuǎn)為管理崗位,也深知展廳經(jīng)理崗位的重要性,雖然是銷售部的中層管理者,但是卻發(fā)揮著承上啟下,中流砥柱的作用,分擔(dān)部門經(jīng)理的展廳銷售進(jìn)度管理,展廳標(biāo)準(zhǔn)化流程管理和展廳團(tuán)隊(duì)管理,要求我具備目標(biāo)管理能力,過程控制能力,組織協(xié)調(diào)能力,溝通表達(dá)能力,團(tuán)隊(duì)管理能力和學(xué)習(xí)成長能力,我店又是廣豐在北京區(qū)域的樣板店,倍感責(zé)任重大和自身能力有限,但我是路豐人!從點(diǎn)滴作起,從前臺值崗到5S區(qū)域,從培養(yǎng)客戶服務(wù)意識到處理客戶抱怨,從新車到店到銷售出庫,從新人培養(yǎng)到規(guī)范化服務(wù),等等方面,一點(diǎn)一滴同銷售部員工互相學(xué)習(xí),一起成長,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和指導(dǎo)下,體會到了數(shù)據(jù)化管理所的帶來的工作效率和問題點(diǎn)的提前預(yù)警。雖然現(xiàn)在部門的工作,還不能達(dá)到公司要求的標(biāo)準(zhǔn)。但一直秉承不斷改善的思想,查找不足努力提高。

  在這個(gè)崗位一年多的時(shí)間里,鍛煉了自己的溝通和協(xié)調(diào)能力,銷售部門的工作離不開公司各部門的配合與支持,也感謝各部門對銷售部的包容與理解。

  最高興的事就是看到部門新員工的不管成長和老員工業(yè)績、工作能力的不斷提高,在管理工作中我也經(jīng)常有不溫和,有些過激的處理方式。在趙總的指導(dǎo)下,能認(rèn)清不足、及時(shí)改正。

  今年,在公司領(lǐng)導(dǎo)前瞻的部署下,電網(wǎng)銷售小組的邀約穩(wěn)定了展廳的進(jìn)店量和銷售業(yè)績。全新漢蘭達(dá)的上市,促使銷售業(yè)績提高的同時(shí),也加快和凸顯了很多部門管理工作中所存在的問題,但這也是機(jī)遇。

  接下來的工作,我們必須打造路豐的銷售品牌,員工的素質(zhì)、素養(yǎng)、能力一起抓!大家都知道,今年廠家已取消SSI的考核,在每一位銷售顧問偷笑的同時(shí),大家有沒有意識到機(jī)遇正降臨在我們身上,作為新店,路況復(fù)雜,價(jià)格一樣,我們?nèi)绾稳?憑什么取勝?答案就是服務(wù)!每個(gè)人都知道兩個(gè)字,但真正做到的又有多少?一個(gè)精英銷售顧問的價(jià)值是什么?我認(rèn)為是他的轉(zhuǎn)介紹率。

  我和我的團(tuán)隊(duì)即將開展的核心工作命題就是“一名銷售顧問的服務(wù)素質(zhì)到底能帶來多少有效客戶?”圍繞這個(gè)課題,部門將開展:流程、禮儀、精英接待、個(gè)人情商等一系列培養(yǎng)。通過人員的基礎(chǔ)素質(zhì)提升,打垮對手!繼而延續(xù)開展:衍生品業(yè)務(wù)盈利的提升。現(xiàn)在是素質(zhì)決定能力,能力決定明天。

  從我做起,從點(diǎn)滴做起,在公司強(qiáng)大的支持下,在團(tuán)隊(duì)伙伴的共同努力下,秉承路豐培養(yǎng)人的理念,培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)更多的公司骨干。

  汽車銷售述職報(bào)告 5

尊敬的領(lǐng):

  您好!20xx年即將過去,在這一年的時(shí)間中我通過努力的工作,也有了一些收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。下面我對一年的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

  我是20xx年9月份到公司工作的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏對汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和產(chǎn)品知識。為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來,到公司之后,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方面的難點(diǎn)和問題,我經(jīng)常請教各品系經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事,一起尋求解決問題的方發(fā)和對一些比較難纏的客戶進(jìn)行應(yīng)對方針,取得了明顯的效果。

  一、通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗(yàn)

  現(xiàn)在對我們現(xiàn)在處的市場有了一個(gè)大概的認(rèn)識和了解。現(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的應(yīng)對客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,因此逐漸取得了客戶的信任。所以經(jīng)過大半年的努力,也成功談成了一些用戶購買我們的產(chǎn)品,在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高,針對市場的一些變化和同行業(yè)之間的競爭,現(xiàn)在可以拿出一個(gè)比較完整的流程應(yīng)付一些突發(fā)事件。對于一整套流程可以完全的操作下來。

  還有我的20xx年工作重點(diǎn)是二線兼銷售,二線的工作環(huán)節(jié)是十分關(guān)鍵重要的,在我們銷售的每臺車都要經(jīng)過二線的手。二線這個(gè)崗位是銷售一線和用戶之間的橋梁,一是,把一線的工作進(jìn)行補(bǔ)充和完善,二是給用戶進(jìn)行指導(dǎo)和維系。在20xx年里我在二線的'崗位上工作了一年,對我的全年工作滿意度基本上是良好,我服務(wù)的用戶,全年計(jì)算來可以說至少有一百多個(gè)!這么多用戶是我感覺有些自豪感!8月底去總部進(jìn)行模壓訓(xùn)練,做一名合格的銷售人員,10月份在我們的二級xx公司進(jìn)行據(jù)點(diǎn)銷售和市場考察,在xx我也學(xué)到了很多的競品的業(yè)務(wù)知識,這對我們產(chǎn)品銷售十分有利。

  二、本年度存在的問題

  在20xx年xx月xx日我們根據(jù)上半年銷售的車型,進(jìn)行了總結(jié)。用到了提前上牌的車上。我們也可以預(yù)測到,上半年的車型在下半年消化肯定不是很好,因?yàn)樯习肽甑能囆突窘咏柡停蕴崆吧吓栖囆瓦x擇有誤。

  在xx月xx日和xx月xx日,一天只差車價(jià)相差一萬,用戶有些接受不了,導(dǎo)致我們的產(chǎn)品到下半年庫存量比較大,資金壓力也比較大。到十月份又碰到全球性的金融危機(jī),使市場一天比一天差,我們的日子更難過。

  三、對20xx年工作中存在的問題進(jìn)行改進(jìn)的措施

  對于車價(jià)差萬元的情況我們在xx第三季度會議已經(jīng)做了相應(yīng)的調(diào)整,現(xiàn)在的產(chǎn)品價(jià)格,用戶大部分都可以接受。還有一些提前上牌車型有誤的,我們已經(jīng)做好準(zhǔn)備,趕在今年旺季把車消化一部分,看看市場,到底是什么情況,做一個(gè)準(zhǔn)確的判斷!減輕公司和部門的資金壓力,讓我們的人輕松上陣,挑戰(zhàn)下一個(gè)工作任務(wù)!

  四、20xx年個(gè)人工作目標(biāo)和計(jì)劃

  我在20xx年中堅(jiān)持銷售人員的三項(xiàng)基本原則,最守紀(jì)律,執(zhí)行命令,完成任務(wù),做好此崗位的工作。再希望公司多給我一些學(xué)習(xí)和受訓(xùn)的機(jī)會是自己的知識更加豐富和充實(shí)!

  我希望再20xx年里我能從二線的崗位進(jìn)到一線的銷售崗位,成為一個(gè)完整的銷售人員,我在20xx年的全年中我已經(jīng)熟練的掌握了一整套操作流程。再加上我從事銷售工作一年多的經(jīng)驗(yàn),應(yīng)對和處理一些突發(fā)事情有自己的一些辦法,我相信自己能做好一名合格的銷售人員。如果我能進(jìn)入到一線銷售的崗位上,我會努力使自己的銷量和利潤化。

  汽車銷售述職報(bào)告 6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  20xx年9月,我由東營泰基汽車銷售服務(wù)有限公司調(diào)到壽光玄武任管理部經(jīng)理。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持以及同志們的協(xié)助下,管理部完成了各項(xiàng)工作,和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),為公司的發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)。我也做了大量的工作,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定和同志們的信任。下面,我向大家簡單報(bào)告工作情況。

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升素質(zhì)

  作為管理部經(jīng)理,要想作好本職工作,首先必須在思想上與集團(tuán)和公司保持高度的一致。我始終認(rèn)為,只有認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)公司文件,服從公司領(lǐng)導(dǎo),才能排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難,干好管理工作。為此我認(rèn)真學(xué)習(xí)了集團(tuán)文件精神并在實(shí)際工作中不斷加以實(shí)踐,實(shí)事求是,公平公開。在工作中,我堅(jiān)決貫徹執(zhí)行集團(tuán)和公司領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)指示、規(guī)定。時(shí)刻不放松學(xué)習(xí),始終使自己的思想跟得上公司的發(fā)展。

  二、提升管理能力

  作為一名管理干部,能做到恪盡職守,認(rèn)真履行自己的職責(zé),積極協(xié)調(diào)與集團(tuán)公司及各部門的關(guān)系,作好后勤工作,配合各部門作好工作。去年剛到公司,為了熟悉業(yè)務(wù),我經(jīng)常向公司領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),逐漸熟悉和掌握了管理部的工作方法,認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)要求,實(shí)行公開、民主管理。在工作中,我積極向領(lǐng)導(dǎo)反映職工的意見和建議,認(rèn)真維護(hù)職工權(quán)益,積極為職工在生活方面創(chuàng)造條件,改善職工伙食,安裝太陽能熱水器等,將公司對職工的關(guān)心送達(dá)到每名職工心中。

  三、推進(jìn)工作的全面進(jìn)步

  在公司領(lǐng)導(dǎo)的'帶領(lǐng)下,我?guī)ьI(lǐng)本部門同志,完成了各項(xiàng)工作指標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。未發(fā)生重大安全事故。開業(yè)初期,根據(jù)集團(tuán)文件結(jié)合本公司實(shí)際情況,制定、完善了一些公司制度,包括伙房、宿舍、保安、考勤、電腦、處罰等,在公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,積極拓展外部關(guān)系,認(rèn)真做好接待工作。積極向公司領(lǐng)導(dǎo)提出自己的建議,力爭做到發(fā)展要有新思路,工作要有新舉措。春節(jié)過后,新建了車棚,方便職工停車,4月份,開始籌建蔬菜大棚,現(xiàn)已開始種植,很快就能夠?yàn)榧瘓F(tuán)和職工食堂提供綠色無公害蔬菜。

  四、服從大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作

  我深知,一個(gè)人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成績,就必須依靠全體同志,形成合力,才能開創(chuàng)工作的新局面。在工作上,我努力支持其他各部門的工作,為其他同志的工作創(chuàng)造良好的氛圍和環(huán)境。互相尊重,互相配合。同時(shí),勇于開展批評和自我批評,對其他同志的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤及時(shí)地指出,并督促改正;對自己在工作上的失誤也能主動承擔(dān)責(zé)任,并努力糾正。經(jīng)常和一線職工交流,傾聽他們的心聲,品味他們的辛苦,解決他們的實(shí)際困難,這樣,不僅把握了職工們思想的脈絡(luò),也取得了同志們的理解和信任,取得了很好的效果。

  五、以身作則,真抓實(shí)干

  公司的各項(xiàng)制度在不斷完善,但是,如果沒有人去認(rèn)真執(zhí)行,各種制度、規(guī)定就有停留在紙上的危險(xiǎn)。在實(shí)際工作中,職工看干部。作為一名中層干部,我深知自己的一言一行是很多同志們行為的標(biāo)尺。職工不會看干部說得多么動聽,而會看你實(shí)際做得如何。為此,在行動上,我堅(jiān)持“要求別人做到的,自己首先做到。”嚴(yán)格遵守公司內(nèi)部的各項(xiàng)制度和規(guī)定,絕不帶頭違反。

  以上是我對來壽光工作的簡要回顧。通過將近一年的努力,我在工作上取得了一定的成績,我認(rèn)為大體上是好的,但是我也清醒地看到我身上存在的缺點(diǎn)和不足。如:領(lǐng)導(dǎo)能力有待加強(qiáng),管理力度不大,工作方法單一等,我會在今后的工作中努力加以改正,也希望全體同志對我今后的工作給予支持和監(jiān)督。

  謝謝大家。

  汽車銷售述職報(bào)告 7

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  我從20xx年x月進(jìn)入公司,大專學(xué)歷,一直從事銷售工作,積累了豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn)。

  20xx年x月,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持以及同志們的協(xié)助下,今年?duì)I銷部汽車銷量同比增長了40%。在銷售布局上建立xx市場的基地,大力拓展全國市場,出色的完成了各項(xiàng)銷售、管理工作,和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),為公司的發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn)。

  我本人也做了大量的工作,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定和同志們的信任。下面,我將從以下三個(gè)方面向大家報(bào)告工作情況,請公司領(lǐng)導(dǎo)給予修正。

  一、工作匯總

  1、自我學(xué)習(xí)、發(fā)展、塑造

  本人大學(xué)畢業(yè)進(jìn)入企業(yè),從事了兩年的銷售內(nèi)勤工作,而后公司成立營銷公司,我從基層調(diào)到營銷公司,從事銷售部經(jīng)理的工作,入職后,我首先自己在學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識、行業(yè)情況熟悉、本公司汽車銷售發(fā)展定位、營銷模式等方面努力探索,在工作期間為了提升銷售公司的管理水平,開發(fā)了公司的第一代銷售管理軟件系統(tǒng),從銷售的訂單接收到車輛出廠,驗(yàn)收,車款的回籠等完整的銷售流程通過電腦軟件進(jìn)行管理,節(jié)約了資源,提高了效率,管理水平大大提升。

  經(jīng)過幾年的學(xué)習(xí)與鍛煉后,我更加熟悉了產(chǎn)品知識及其行業(yè)情況。

  在該工作區(qū)間,本人管理的市場取得的不錯(cuò)的業(yè)績,其中xx西市場連續(xù)3年每年遞增30%的銷售量,超額完成公司指定的任務(wù)。

  隨著市場上對汽車供應(yīng)商銷售管理要求的不斷提高,在該工作期間開發(fā)了公司的第二代銷售管理軟件系統(tǒng),在一代的基礎(chǔ)上結(jié)合市場和營銷公司的實(shí)際情況,增加了很多新的內(nèi)容和流程,使得管理更加規(guī)范和嚴(yán)謹(jǐn)。

  xx年x月,本人兼管xx大區(qū)的和西南大區(qū),在xx市場的銷售上取得了不錯(cuò)的業(yè)績,開發(fā)了2個(gè)金牌銷售商,改變了xx市場長期業(yè)績不好的狀況。并且在此期間,協(xié)助企業(yè)開發(fā)6x4和8x4重型自卸車,并在xx年下半年成功在西南瀘州市場進(jìn)行推廣,半年銷售重型自卸100臺。增加了新的產(chǎn)品亮點(diǎn),拓寬了企業(yè)的銷售鏈。

  xx年10月,主持營銷公司全面工作。在此工作期間,本人在原有的銷售網(wǎng)點(diǎn)基礎(chǔ)上,增加了多個(gè)經(jīng)銷點(diǎn),拓寬了渠道網(wǎng)絡(luò)。在xx市場大力推廣6x2、6x4、8x4自卸車,該銷量比往年遞增40%。在銷售布局上建立西北市場的基地,逐步拓展國內(nèi)市場份額。

  作為企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo),我深深地體會到,要想做好本職工作,必須在思想上與公司保持高度的一致。我始終認(rèn)為,只有認(rèn)真執(zhí)行公司董事會文件,服從公司領(lǐng)導(dǎo),才能排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難,干好銷售與管理工作。

  為此我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的各種文件精神,并在實(shí)際工作中不斷加以運(yùn)用和實(shí)踐,實(shí)事求是,扎實(shí)工作。做好自己分管的工作,在工作中,我堅(jiān)決貫徹執(zhí)行董事會和公司領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)指示、規(guī)定。時(shí)刻不放松學(xué)習(xí),始終使自己的`思想跟得上公司的發(fā)展。

  2、重視團(tuán)隊(duì)的力量

  “獨(dú)木不成林”這是我工作以來一直信奉的明理,所以在帶團(tuán)隊(duì)的這幾年中,我一直在培養(yǎng)、發(fā)展合適的銷售團(tuán)隊(duì)。通過團(tuán)隊(duì)有效的結(jié)構(gòu)設(shè)立、組合,各輝其職,為完成共同的目標(biāo)一起去努力,以實(shí)現(xiàn)個(gè)體所不能達(dá)到的績效。

  于是為了公司在汽車市場有好的業(yè)績發(fā)展,我傾力打造和完善我們的營銷團(tuán)隊(duì)。公司領(lǐng)導(dǎo)也非常重視我們的團(tuán)隊(duì)建設(shè),我們團(tuán)隊(duì)網(wǎng)絡(luò)也逐漸發(fā)展起來。人心齊,泰山移。我相信隨著時(shí)間的推移和團(tuán)隊(duì)的完善建設(shè),我們的銷售業(yè)績會一步步獲得強(qiáng)有力的提高。

  3、重視執(zhí)行力

  為完成預(yù)定目標(biāo),沒有好的執(zhí)行力是很難去完成的,但好的執(zhí)行力是需要一套完成的工作內(nèi)容、流程、考核措施等系統(tǒng)指標(biāo)的。

  因此我一直在做努力。今年初我們針對車輛銷售、市場調(diào)查、市場開發(fā)、市場滲透、反饋客戶需求信息、同業(yè)信息提供以及分銷商管理等工作制定了工作目標(biāo)及考核措施,并取得了實(shí)效。

  我要感謝公司銷售及售后服務(wù)部的所有同事。在他們的理解、支持、配合下,我們先后完成了銷售人員、代理銷售商、行業(yè)用戶等銷售的合同規(guī)范管理工作。

  我們配備專門的人員對銷售各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行業(yè)務(wù)輔導(dǎo),并在公司各部門的大力配合下,使業(yè)務(wù)在國內(nèi)市場進(jìn)一步擴(kuò)大。

  但是,在汽車營銷管理過程中有些成效還沒有達(dá)到預(yù)期效果,所以我們還要在今后的工作中盡力去完善,以確保團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力能順暢的執(zhí)行下去,從而使大家工作盡職盡責(zé),都圓滿的完成公司制定的計(jì)劃指標(biāo),使公司的業(yè)務(wù)快速增長。

  二、存在的缺點(diǎn)和不足

  經(jīng)過多年的努力,我在工作上取得了一些的成績,但是我也清醒地看到我身上存在的缺點(diǎn)和不足:

  一是工作紀(jì)律不夠嚴(yán)格,袒護(hù)縱容部下員工;

  二是我們銷售激勵(lì)機(jī)制有待于完善與加強(qiáng);

  三是銷售及售后服務(wù)工作需要提高,員工素質(zhì)需進(jìn)一步加強(qiáng);

  四是自己的模范作用還不夠,今后工作中都要注意;

  五是在如何調(diào)動員工的積極性與創(chuàng)造性,自己還需加強(qiáng)學(xué)習(xí)和鍛煉;

  六是與公司相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)溝通的太少。以上在管理工作中有有待改進(jìn)。

  三、形勢分析與今后的設(shè)想

 。ㄒ唬┬问降姆治觯

  現(xiàn)在我們公司生產(chǎn)的汽車在質(zhì)量,配置上屬于上等的車輛。在價(jià)格上是賣得偏高的價(jià)位,在本年銷售過程中,牽涉問題最多的就是汽車的價(jià)格。有因?yàn)閮r(jià)格而丟單的問題,在明年的銷售工作中我認(rèn)為汽車的價(jià)格應(yīng)做一下適當(dāng)?shù)母樱@樣可以促進(jìn)銷售人員去銷售。

  我們公司進(jìn)入xx等市場比較晚,汽車品牌的知名度與價(jià)格都不是很有優(yōu)勢,在西北等地開拓市場壓力很大,還是那句老話,沒有壓力就沒有動力。

  因此,我們還要克服困難,頂住壓力,實(shí)現(xiàn)跨越。市場是良好的,形勢是嚴(yán)峻的。

  可以用這一句話來概括,在技術(shù)發(fā)展飛快的今天,我們未來幾年汽車銷售市場是大有作為的,尤其是我們與跨國公司合并的意向一旦達(dá)成,外國汽車廠商將提供專門技術(shù)和資金,人才的需求數(shù)量也會相對增大,涉及很多專業(yè),而且從第一線到最后的檢測,要求的人員層次也要提高。

  可能新的投資重點(diǎn)不外乎降低成本、增加收益、完善服務(wù)等,投資重心自然而然地會向增加效益的方面傾斜。從而,我們將在成本降低、迅速搶占國內(nèi)以至國外更大市場份額的同時(shí),其銷量也會隨之顯著提高,并且在增強(qiáng)品牌影響力、提高產(chǎn)品品質(zhì)、完善銷售服務(wù)體系方面,采取新的可行措施,而且我們還將利用技術(shù)、資金、人才優(yōu)勢在國內(nèi)加強(qiáng)新車型與品牌車型的研發(fā)能力、并加強(qiáng)對銷售渠道的管理,滿足消費(fèi)者對廠商、對產(chǎn)品、對價(jià)格、對服務(wù)更高層次的要求。

  從而我們的品牌形象和經(jīng)濟(jì)效益都會得到大的豐收。因此,在汽車銷售未來的發(fā)展中,我們要更新理念,集中精力,讓每個(gè)銷售人員都信心百倍的去執(zhí)行任務(wù)、完成任務(wù)。

  并把握銷售節(jié)點(diǎn),全力以赴抓好車型銷售及市場調(diào)查工作,不斷完善、調(diào)整營銷策劃方案,充分做好售前、售中、售后服務(wù)等工作,強(qiáng)力推進(jìn)新車型運(yùn)作,使企業(yè)品牌及公司形象能得到不斷提升。通過研究市場,加大銷控力度,以獲得利潤的前提下循序漸進(jìn)的來推盤,使公司的經(jīng)濟(jì)效益和社會信譽(yù)得到提升。

 。ǘ┙窈蟮脑O(shè)想

  1、建立一支具有凝聚力,合作精神,具有殺傷力的汽車銷售團(tuán)隊(duì)

  首先要優(yōu)化部門架構(gòu),銷售工作的順利開展是需要不同崗位職責(zé)的人來共同完成的,我們要建立健全銷售員、技術(shù)支持、銷售助理、市場策劃、售后服務(wù)等崗位人員。

  人員結(jié)構(gòu)要不斷完善,每人的崗位職責(zé)更明晰、分工更明確、更專業(yè),銷售工作也就更系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、可執(zhí)行化。同時(shí)整合營銷,通過尋求合作與支持來達(dá)到我們在增加資金實(shí)力、增強(qiáng)技術(shù)實(shí)力、以及銷售鏈條拓展等方式的營銷。

  2、提高銷售業(yè)績,擴(kuò)張市場銷售網(wǎng)絡(luò)

  引進(jìn)先進(jìn)管理思想和市場營銷理念、經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化我公司汽車市場的推廣意識。使我們的汽車在全國打開新局面,獲取更大的市場份額,以更好的成績擠進(jìn)潛力巨大的汽車銷售行業(yè)。

  3、推廣主導(dǎo)型號車型,搶占國內(nèi)市場

  大力推廣主導(dǎo)型號xx、xx、xx自卸車車型,銷售布局上建立xx市場的基地,大力拓展國內(nèi)市場。提升品汽車牌知名度,讓更多的客戶認(rèn)識、了解我們,讓我們更加被市場認(rèn)可。并通過更多的銷售管理策略來拓寬我們的市場區(qū)域,擁有更多的市場機(jī)會,搶占國內(nèi)更多的市場份額。

  4、做好客戶優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

  銷售及售后服務(wù)是我們的核心部門,它的工作質(zhì)量直接影響到我們公司的信譽(yù)及市場份額。因此,強(qiáng)化銷售及售后服務(wù)已是我們明年以至今后的首要任務(wù)。

  經(jīng)過多年的運(yùn)營我們已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗(yàn),我們有信心將銷售及售后服務(wù)的工作進(jìn)入標(biāo)準(zhǔn)化、程序化,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得客戶的信賴。

  以上是我多年以來工作內(nèi)容述職體現(xiàn),如有不妥之處還望指正,敬請領(lǐng)導(dǎo)審議。

  汽車銷售述職報(bào)告 8

  本人從xx年xx月進(jìn)入公司,轉(zhuǎn)眼間,我來xx4S店已經(jīng)一年了,這一年間,我從一個(gè)什么都不知道的汽車菜鳥蛻變成熟知汽車性能的業(yè)務(wù)員,積累了一定的銷售經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,以及同事們的協(xié)助下,我的銷售業(yè)績逐步提升,在為公司做貢獻(xiàn)的同時(shí),我也獲得大量的知識,這一年里,我與公司共同發(fā)展,下面,我將從三個(gè)方面向大家報(bào)告工作情況,請公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予修正。

  一、工作匯總

  1、自我學(xué)習(xí)、發(fā)展、塑造

  我來到公司的時(shí)候,一切從零開始,我一邊學(xué)習(xí)專業(yè)知識,一邊摸索市場,遇到銷售方面和專業(yè)方面的難點(diǎn)和問題時(shí),我都及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,共同尋找解決問題的方案,共同發(fā)展。這一年間,我不僅僅學(xué)會了相關(guān)的汽車知識,同時(shí)也對汽車品牌有了一定的了解,這使我對自己從事的工作更加有興趣,只有對自己的工作崗位有興趣,才能做好本職工作。此外,我還學(xué)會了如何和與客戶進(jìn)行談判、分析客戶的需求,做到盡量滿足客戶的需求。在這里我要感謝前輩們傳授一些實(shí)用的銷售經(jīng)驗(yàn)給我,使我能迅速上崗,并做出一定的成績。

  2、腳踏實(shí)地,提高業(yè)績

  這一年里,我的銷售業(yè)績逐步提升,在第一季度的'時(shí)候,我的總銷量是8部,其中越野車2部,轎車5部,跑車1部,總利潤24萬。第二季度,我的總銷量是11部,其中小轎車8部,越野車3部,總利潤是26萬。第三季度,我的總銷量是12部,其中小轎車10部,越野車2部,總利潤是31萬,第四季度,我的總銷量是16部,其中小轎車11部,越野車3部,跑車2部,總利潤是26萬。這一年里,我的銷售業(yè)績都有提升,歸根到底,是因?yàn)槲艺莆樟艘欢ǖ匿N售技巧,保持積極向上的心態(tài),腳踏實(shí)地地與客戶交談,并促成一單又一單。接下來的一年,我將繼續(xù)努力,以滿血熱情投入到下一年的工作中。

  二、存在的缺點(diǎn)和不足

  經(jīng)過一年的努力,我在工作上取得了一些的成績,但是我也清醒地看到我身上存在的缺點(diǎn)和不足:一是工作紀(jì)律不夠嚴(yán)格,二是我們工作積極性還能夠進(jìn)一步完善與加強(qiáng);三是銷售及售后服務(wù)工作需要提高,要盡量做到讓客戶滿意。四是專業(yè)知識掌握得還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。

  三、新一年的工作計(jì)劃

  1、深入了解所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場現(xiàn)狀,準(zhǔn)確掌握市場動態(tài)。

  3、不斷的增強(qiáng)專業(yè)知識。

  以上便是我的述職報(bào)告。最后,感謝感謝公司給我一個(gè)展示自己能力的平臺,我會嚴(yán)格遵守職業(yè)操守,朝著優(yōu)秀員工的方向勇往直前。碰到困難不屈不撓,取其精華,去其糟粕,和公司員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,讓團(tuán)隊(duì)精神戰(zhàn)勝一切。

  汽車銷售述職報(bào)告 9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  你好!

  時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼之間,我來到xxxx分公司已經(jīng)四個(gè)多月了!在過去的幾個(gè)月里,我通過努力的工作,也有了一點(diǎn)的收獲,借此對自己的工作做一下總結(jié),目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把今后的工作做到更好。如果有什么不足的地方,希望大家以后能給予批評、指導(dǎo)。

  簡要述職如下:

  我是xxxx月xxxx日來到公司工作的。作為一名新員工,我是沒有汽車銷售經(jīng)驗(yàn)的,僅憑對銷售工作的熱情和喜愛,而缺乏對本行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識,為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)專業(yè)知識,一邊摸索市場,遇到銷售和專業(yè)方面的難點(diǎn)和問題,我會及時(shí)請教部門經(jīng)理和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事,一起尋求解決問題的方案,在此,我非常感謝部門經(jīng)理和同事對我的幫助!

  通過不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在我對市場有了一個(gè)大概的了解,逐漸的也可以應(yīng)對客戶所提到的一些問題。在不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高。

  現(xiàn)存的`缺點(diǎn):對于市場的了解還是不夠深入,對專業(yè)知識掌握的還是不夠充分,對一些大的問題不能快速拿出一個(gè)很好的解決問題的方法,在與客戶的溝通過程中,缺乏經(jīng)驗(yàn)。

  市場分析:我們所負(fù)責(zé)的車型很多,在銷售過程中,牽涉問題最多的就是價(jià)格,客戶對價(jià)格非常敏感,怎樣在第一時(shí)間獲悉價(jià)格還需要我在今后的工作中去學(xué)習(xí)和掌握xxxx現(xiàn)在有一部分客戶主要從xxxx提車,價(jià)格和我們這差很多,而且什么車都有現(xiàn)貨,只要去了隨時(shí)可以提車,所以客戶就不在xxxx這買車,這無疑對我們銷售人員是一種挑戰(zhàn),我們怎樣才能把客戶留住呢?這就需要我們在今后的工作中不斷完善自己的業(yè)務(wù)知識,盡量達(dá)到客戶滿意,靠服務(wù)贏取我們的市場。

  隨著市場競爭的日益激烈,擺在銷售人員面前的是平穩(wěn)與磨礪并存,希望與機(jī)遇并存,成功與失敗并存的局面,擁有一個(gè)積極向上的心態(tài)是非常重要的。

  下半年工作計(jì)劃

 。1)深入了解所負(fù)責(zé)品牌的市場現(xiàn)狀,準(zhǔn)確掌握市場動態(tài);

 。2)與客戶建立良好的合作關(guān)系;

 。3)不斷的增強(qiáng)專業(yè)知識;

 。4)認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

  最后,感謝公司給我一個(gè)展示自己能力的平臺,我會嚴(yán)格遵守職業(yè)操守,朝著優(yōu)秀員工的方向勇往直前。碰到困難不屈不撓,取其精華,去其糟粕,和公司員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,讓團(tuán)隊(duì)精神戰(zhàn)勝一切。

  汽車銷售述職報(bào)告 10

各位領(lǐng)導(dǎo),各位嘉賓:

  你好

  20xx年7月入職汽車,現(xiàn)在工作7年了。我將在接下來的六個(gè)月里匯報(bào)我的工作如下:

  一、執(zhí)行零風(fēng)險(xiǎn)服務(wù)。自己承諾零風(fēng)險(xiǎn)從那以后,我對消費(fèi)者零風(fēng)險(xiǎn)服務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真的調(diào)查研究,認(rèn)為消費(fèi)者應(yīng)該通過汽車零缺陷產(chǎn)品和精致的市場細(xì)分來服務(wù)。消費(fèi)者購買汽車俱樂部產(chǎn)品時(shí),打印800部全國免費(fèi)服務(wù)電話。通過溝通,拉近消費(fèi)者與大眾汽車的距離,進(jìn)一步強(qiáng)化零缺陷大眾汽車的品質(zhì)。通過專業(yè)的服務(wù),我及時(shí)幫助并加快了商品的交付,從產(chǎn)品下線到展示銷售,再到無處不在的pop海報(bào)提示,銷售代表全程跟蹤,讓每一個(gè)終端都成為完美的終端,每一個(gè)都是樣板工程,銷售的'不僅僅是商品,更重要的是專業(yè)的服務(wù),帶來豐厚的回報(bào)。據(jù)統(tǒng)計(jì),年銷售額達(dá)到360萬元。

  第二,拓寬市場。年初之前,汽車占了90%以上的市場。然而,豐達(dá)汽車遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于我們。為了競爭,我們采取措施提高服務(wù)質(zhì)量,在許多當(dāng)?shù)孛襟w上做銷售廣告和廣告,取得了明顯的效果。因此,當(dāng)?shù)厝艘运麄兊钠嚩劽。同時(shí),我們在節(jié)日里大力推廣汽車。促銷中采用送禮和獎勵(lì)的方式,對車主有很強(qiáng)的吸引力。比如針對部分車主急需汽車但資金不足的情況,在財(cái)務(wù)引擎上做了更多的調(diào)整,讓每個(gè)客戶都能在最快最方便的時(shí)間借車。

  總之,這半年來,我在銷售方面做了很多工作,但也有一些不足,主要是宣傳力度不夠,宣傳經(jīng)費(fèi)不足。然而,憑借出色的銷售業(yè)績,我們明年的汽車銷售將會做得更好。

  在過去的六個(gè)月里,我們一直在努力工作,我很自豪能加入。我相信奉獻(xiàn)、進(jìn)取、追求卓越、永不放棄的精神。我愿意和我所有的合作伙伴一起與工行共同發(fā)展。

  汽車銷售述職報(bào)告 11

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  轉(zhuǎn)眼間,我來榮威4S店已經(jīng)大半年。這半年間,從一個(gè)連AT和MT都不明白什么意思的汽車菜鳥蛻變成熟知汽車性能的業(yè)務(wù)員。一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)專業(yè)知識,一邊摸索市場,遇到銷售和專業(yè)方面的難點(diǎn)和問題,我都及時(shí)請教有經(jīng)驗(yàn)的同事,一起尋求解決問題的方案,在此,我很感謝部門同事對我的幫忙!也很感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我展示自己的平臺。

  這半年間,我不僅僅僅學(xué)會了基礎(chǔ)的汽車知識,同時(shí)也對自己的品牌有了更深入的'了解,使我深深的愛上了自己所從事的工作,自己所銷售的汽車。在我心里只有熱愛自己的崗位才能做好本職工作。

  短短的半年時(shí)間,我明白了做汽車銷售單憑自己的熱愛是不夠得,要學(xué)會如何進(jìn)行顧客談判、分析顧客狀況的。這些是我一個(gè)剛?cè)肼毜匿N售員從前所沒經(jīng)歷過的,而我們老銷售員在談判的過程他們常常會帶著我這個(gè)新人,學(xué)習(xí)談判經(jīng)驗(yàn),這點(diǎn)我很感謝我的同事們。所以,到現(xiàn)在我有難以談的下來的顧客,我會吸取老銷售員的談判技巧,來進(jìn)行談判。

  現(xiàn)在嘉興汽車銷售市場競爭的日益激烈,擺在所有銷售人員面前的是—平穩(wěn)與磨礪并存,期望與機(jī)遇并存,成功與失敗并存的局面,所以擁有一個(gè)積極向上的心態(tài)是很重要的。

  而我每一天就應(yīng)從清晨睜開第一眼開始,每一天早上我都會從自己定的歡快激進(jìn)的鬧鈴聲中醒來,然后以精神充沛、快樂的心態(tài)迎接一天的工作。如果我沒有別人經(jīng)驗(yàn)多,那么我和別人比誠信;如果我沒有別人單子多,那么我和別人比服務(wù)。這些一向是我的工作態(tài)度。我相信只有這樣才能把工作完成的更好。

  現(xiàn)存的缺點(diǎn):

  對于市場的了解還是不夠深入,對專業(yè)知識掌握的還是不夠充分,在與顧客的溝通過程中,缺乏經(jīng)驗(yàn)。

  在銷售工作中也有急于成交的表現(xiàn),不但影響了自己銷售業(yè)務(wù)的開展,也打擊了自己的自信心。我想在以后的工作中會摒棄這些不良的做法,并用心學(xué)習(xí)、請教老銷售員業(yè)務(wù)知識,盡快提升自己的銷售技能。

  謝謝大家。

  汽車銷售述職報(bào)告 12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  我是東營泰基汽車銷售服務(wù)有限公司過來任職壽光玄武管理部經(jīng)理的新員工。在大家的關(guān)心、支持和協(xié)助下,我與我的團(tuán)隊(duì)成功地完成了公司交付的各項(xiàng)任務(wù),為公司的發(fā)展做出了一定的貢獻(xiàn),同時(shí)也得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可。以下是我對我們的工作情況做簡要的報(bào)告:

  一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)提高素質(zhì)

  作為管理部經(jīng)理,我認(rèn)為要想履行好自己的職責(zé),就必須將自己的思想與集團(tuán)和公司保持高度的一致。我始終如一地堅(jiān)持實(shí)行集團(tuán)公司的各項(xiàng)文件精神,服從公司領(lǐng)導(dǎo)的指示,只有這樣才能夠排除一切困擾和干擾,戰(zhàn)勝一切艱難險(xiǎn)阻,將工作做到最好。因此我時(shí)刻關(guān)注和學(xué)習(xí)集團(tuán)公司的文件精神,并在實(shí)際工作中不斷地實(shí)踐,務(wù)實(shí)公正,為公司發(fā)展鞍前馬后。在工作中,我并不斷堅(jiān)決執(zhí)行集團(tuán)和公司領(lǐng)導(dǎo)的.各項(xiàng)規(guī)定和指示,不斷保持對公司發(fā)展的思考和領(lǐng)悟,不斷提升自身素質(zhì)和技能,為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

  二、提升管理能力

  作為管理干部,要保證做到各自工作職責(zé)的恪盡職守,認(rèn)真履行職責(zé),積極協(xié)助集團(tuán)公司及各部門間的關(guān)系處理,能做好后勤工作,配合各部門完成任務(wù)。我在剛來公司時(shí),積極向公司領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),逐漸掌握了管理部門的工作方法,并認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)要求,實(shí)行了公開、民主的管理方式。在工作中,我積極向領(lǐng)導(dǎo)反饋職工的意見和建議,認(rèn)真維護(hù)職工的權(quán)益,著力為職工的生活環(huán)境創(chuàng)造條件,改善職工餐飲等方面,例如安裝太陽能熱水器等,將公司對職工的關(guān)心與愛心傳達(dá)到每位職工的內(nèi)心。

  三、推進(jìn)全面進(jìn)步的工作

  在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我與管理部門的同志們成功地完成了各項(xiàng)工作指標(biāo)和任務(wù)。我們在自主管理期間,沒有發(fā)生任何重大的安全事故。在公司開業(yè)初期,結(jié)合集團(tuán)文件和實(shí)際情況,我們制定了并不斷完善公司的一些制度,例如伙房、宿舍、保安、考勤、電腦和處分等相關(guān)規(guī)定。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,我們積極拓展外部關(guān)系,認(rèn)真配合做好接待工作。此外,我們積極向公司領(lǐng)導(dǎo)反饋我們的建議,努力探索新的發(fā)展思路和工作方案。春節(jié)后,我們新建了一個(gè)車棚,為職工停車提供了方便。我們也開始籌建蔬菜大棚,并已經(jīng)開始種植,在不久的將來,我們將為集團(tuán)和職工食堂提供綠色、健康無公害的蔬菜。

  四、服從大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作

  我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)和公司領(lǐng)導(dǎo)的指示和決策,在自主管理期間沒有發(fā)生嚴(yán)重的問題。我們始終保持隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)協(xié)作,積極配合其他部門完成任務(wù)。我們的工作成績得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們的高度贊揚(yáng)和肯定。

  感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我們工作的支持和關(guān)心。我們將一如既往地做好我們的工作,不斷提升自身素質(zhì)和技能,為公司的穩(wěn)步發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

  我深知,單個(gè)人的力量微不足道。要想在工作中取得成績,必須依靠全體同事形成團(tuán)結(jié)合力,開創(chuàng)新的工作局面。因此,在工作中,我努力支持其他部門的工作,為同事創(chuàng)造良好的氛圍和環(huán)境,互相尊重、互相協(xié)作。同時(shí),我勇于進(jìn)行批評和自我批評,及時(shí)指出同事的不足之處并督促改正;對于我自己工作上的失誤,我也主動承擔(dān)責(zé)任并嘗試糾正。我不斷跟一線職工溝通交流,傾聽他們的心聲并解決實(shí)際問題,這樣不僅加深了我對職工思想的了解,同時(shí)也贏得了同事們的理解和信任,并取得了成效。

  第五條,以身作則,真正做到實(shí)干為先

  公司的各項(xiàng)制度不斷完善,但如果沒有人認(rèn)真執(zhí)行,這些制度就很可能止步于紙上。作為一名中層干部,我深知自己的每一言行都是很多同事的示范標(biāo)準(zhǔn)。因此,在行動上,我信守公司內(nèi)部各項(xiàng)制度和規(guī)定,從不帶頭違反。我本著“要求別人做到的,自己首先做到”的原則,嚴(yán)格要求自己,以身作則。

  以上是我對壽光工作的簡要回顧。在近一年的努力中,我取得了一定的成績。整體來說還不錯(cuò),但我也清醒地認(rèn)識到自己的缺點(diǎn)和不足。例如,我的領(lǐng)導(dǎo)力還需加強(qiáng),管理力度不足,工作方法單一等等。我將會在今后的工作中不斷改進(jìn)自己,期望大家在監(jiān)督和支持下共同進(jìn)步。謝謝大家!

  汽車銷售述職報(bào)告 13

  銷售是主動銷售,不是被動等待,F(xiàn)在銷售已經(jīng)不可能再等了。我們需要自己去探索和發(fā)展,F(xiàn)在競爭激烈。要想做好行業(yè),必須付出更多的努力,積極尋找客戶。

  任何一個(gè)找客戶的人,對每個(gè)人來說都是一個(gè)難題。對我來說,就是找到有用的客戶資源,然后把手頭的車賣掉。當(dāng)然,第一步是考驗(yàn)我們的耐心,考驗(yàn)我們的能力,如何讓歐洲獲得更好的回報(bào),這要看我們自己的努力。我喜歡進(jìn)入一些論壇,比如關(guān)于車和車的論壇,因?yàn)檫@些人很多都很喜歡車或者想了解車。找到這些人后,我會盡量獲取聯(lián)系方式,得到他們的認(rèn)可。比如加他們微信,有時(shí)間會把車輛信息發(fā)給他們。如果他們喜歡,我會直接邀請他們來我們店里看車。最好能讓他們達(dá)成一致。

  每天都在用自己的努力做著同樣的事情,經(jīng)常因?yàn)椴蝗菀渍业娇蛻舳痪芙^。很多客戶已經(jīng)買車了。如果你想讓他們找到合適的客戶,這是一個(gè)非?简(yàn)人的能力的`事情,而不是一個(gè)簡單的任務(wù)。我從來不覺得自己有多壞。我總是想展示我的能力,不斷提高我的技能和實(shí)踐。所以我在銷售的時(shí)候會主動獲取客戶的聯(lián)系方式,與客戶溝通。

  機(jī)會永遠(yuǎn)在自己手中。不要想著靠別人來取得成績。我們的銷售競爭非常激烈。如果我們不能在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成任務(wù),我們就不能完成基本工作和自己的任務(wù)。我們每月的表現(xiàn)不是一場展示,這是有保證的使命目標(biāo)。我不想因?yàn)闆]有達(dá)到工作目標(biāo)而受到懲罰,所以我會告訴自己要加油,要努力。我不能多問一次,也絕不會刪除客戶的聯(lián)系方式,因?yàn)槲抑溃胱尶蛻粝嘈拍,你必須讓客戶知道你已?jīng)很努力了,基本任務(wù)已經(jīng)完成了。

  我一路跌跌撞撞,失望沮喪了很多次,但最終還是能夠堅(jiān)持到最后,不是因?yàn)樽约河卸鄡?yōu)秀,而是截肢夠狠,夠堅(jiān)持。我相信一件事,就是我知道只要努力就會有收獲,所以我喜歡一直在崗位上工作,再也不會回到當(dāng)初有多差。只要我還有能力,我會一直堅(jiān)持下去。銷售不僅要靠能力,還要靠韌性。一個(gè)人越堅(jiān)韌,能力就會越好,因?yàn)楝F(xiàn)在是一種過剩的文化,最有價(jià)值的人是能堅(jiān)持崗位的人。

  為了繼續(xù)工作,今后取得進(jìn)一步進(jìn)展,工作計(jì)劃如下。

  1.主動接觸客戶,主動與客戶溝通,每天更新新聞。

  2.對于加入微信后對車輛感興趣的客戶,及時(shí)回復(fù),及時(shí)溝通,找到溝通對象,好好溝通。最好讓顧客來我們店。

  3.每天不少于200個(gè)電話,至少要加兩個(gè)微信。

  4.建立月度績效目標(biāo),并將目標(biāo)分為三個(gè)階段。

  5.反思自己的工作計(jì)劃,月底分析自己的工作情況。

  汽車銷售述職報(bào)告 14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  您好!我是xxx汽車公司的銷售主管,今天我很榮幸向您匯報(bào)我們公司近期的銷售情況和營銷策略。

  一、銷售情況

  截至目前,我們公司的汽車銷售總量已經(jīng)達(dá)到了8000輛,較去年同期增長率高達(dá)15%。其中,轎車、SUV、mPV三類車型的銷量占比分別為35%、40%、25%。

  我們的銷售目標(biāo)主要分為兩大塊:地區(qū)和品牌。在地區(qū)方面,我們在北京、上海、廣州、成都和深圳投入了大量的營銷資源和人力,推出了優(yōu)惠活動、線下體驗(yàn)、創(chuàng)意夜市、微信小程序等多種營銷手段。在品牌方面,我們加大了對高端用戶的服務(wù)力度,推出貴賓卡、VIP專屬禮包等福利,積極擴(kuò)大了在豪華車市場的市場份額。

  二、營銷策略

  1.線下展示

  我們在全國各地建立了形象店鋪,通過線下展示讓用戶直觀感受到汽車的.品質(zhì)和性能,獲得了高滿意度和好口碑。

  2.線上互動

  我們也開通了官方微信公眾號和小程序,通過微信商城為用戶提供更加便捷的購車服務(wù)和售后服務(wù)。

  3.社交推廣

  我們利用社交媒體力量,通過微博、微信、抖音等渠道,開展活動、分享車主經(jīng)驗(yàn),吸引廣大年輕用戶,提高品牌知名度和好感度。

  4.活動策劃

  我們定期舉行各種活動,比如創(chuàng)意夜市、新車上市發(fā)布會、自駕游、車友會等活動,吸引了大量流量和受眾,并得到了高度認(rèn)可和贊譽(yù)。

  總體而言,我們公司的汽車銷售情況和營銷策略取得了良好的效果,為公司的持續(xù)發(fā)展打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。我們將繼續(xù)保持創(chuàng)新、守住服務(wù)和質(zhì)量的底線,不斷提升用戶體驗(yàn),打造積極向上的汽車文化,爭取更加出色的成績。感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事多年來的支持與關(guān)注!

  汽車銷售述職報(bào)告 15

敬愛的領(lǐng)導(dǎo),各位來賓:

  大家好!

  我自xxxx年7月加入了xx汽車xx,現(xiàn)工作滿7年,下面將這半年來年的工作作述職報(bào)告如下:

  一、開展了"零風(fēng)險(xiǎn)"服務(wù),汽車銷售總監(jiān)的述職報(bào)告。

  自xx承諾"零風(fēng)險(xiǎn)"以來,我對消費(fèi)者零風(fēng)險(xiǎn)服務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)查研究,認(rèn)為要通過xx汽車零缺陷產(chǎn)品、精巧細(xì)膩的市場細(xì)分服務(wù)消費(fèi)者,消費(fèi)者購買xx汽車俱樂部產(chǎn)品,都印有800全國免費(fèi)服務(wù)電話,通過溝通,拉近了消費(fèi)者大眾汽車之間的距離,進(jìn)一步強(qiáng)化了大眾汽車零缺陷的品質(zhì)。我通過專業(yè)化的服務(wù),及時(shí)幫助和加速走貨,從商品下線到展示銷售,再到無處不在的POP招貼提示,銷售代表一路跟蹤,使得每個(gè)終端成為完美終端,個(gè)個(gè)作成為樣板工程,xx賣的不僅是商品,更重要的是專業(yè)化服務(wù),并帶來的`豐厚回報(bào)。據(jù)統(tǒng)計(jì),年內(nèi)銷售額達(dá)到了360萬元。

  二、拓寬了市場。

  在年初以前,汽車市場上xx汽車占市場達(dá)90%以上。而豐達(dá)汽車較我們的xx汽車落后許多,對于競爭,我們采取了提高服務(wù)質(zhì)量的辦法,大做銷售廣告,在當(dāng)?shù)囟嗉颐襟w做廣告,收到了明顯的效果。結(jié)果使當(dāng)?shù)乩习傩諏x汽車家喻戶曉,人人皆知。同時(shí)我們大力在節(jié)日促銷xx汽車。在促銷中,采取贈品與獎勵(lì)辦法,對愛車族具有強(qiáng)大的吸引力。如針對部分愛車族急需汽車卻缺少資金的情況,在金融引擎中做了更多的調(diào)整,讓每位顧客在最快、最便利的情況下能夠把車貸走。

  總之,半年來,我在銷售中做了大量工作,但也存在一些不足,主要是宣傳的力度還不夠大,宣傳導(dǎo)資金欠缺。不過,隋著銷售業(yè)績的大好,在明年xx汽車的銷售中,我們會做得更好。

  在過去的半年,我們一直在努力,我為加入xx而自豪。我信奉敬業(yè)進(jìn)取、追求卓越、永不言敗的精神,我愿和所有的伙伴一起與工行共同發(fā)展。

  汽車銷售述職報(bào)告 16

  xx年即將過去,在這將近一年的時(shí)間中我通過努力的銷售經(jīng)理工作,也有了一點(diǎn)收獲,臨近年終,我感覺有必要對自己的銷售經(jīng)理工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把銷售經(jīng)理工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的銷售經(jīng)理工作做的更好。下面我對一年的工作進(jìn)行簡要的述職。

  一、任務(wù)完成情況

  今年實(shí)際完成銷售量為xx萬,其中xx萬,其他1800萬,基本完成年初既定目標(biāo)。

  xx常規(guī)產(chǎn)品比去年有所下降,xx增長較快,xx相比去年有少量增長;但xx銷售不夠理想(計(jì)劃是在1500萬左右),xx(DN1000以上)銷售量很少,xx有少量增幅。

  總的說來是銷售量正常,OEM增長較快,但公司自身產(chǎn)品增長不夠理想,品牌增長也不理想。

  二、客戶反映較多的情況

  對于我們生產(chǎn)銷售型企業(yè)來說,質(zhì)量和服務(wù)就是我們的生命,如果這兩方面做不好,企業(yè)的發(fā)展壯大就是紙上談兵。

  1、質(zhì)量狀況:質(zhì)量不穩(wěn)定,退、換貨情況較多。如xx客戶的xx,xx客戶的xx等,發(fā)生的質(zhì)量問題接二連三,客戶怨聲載道。

  2、細(xì)節(jié)注意不夠:如大塊焊疤、表面不光潔,油漆顏色出錯(cuò),發(fā)貨時(shí)手輪落下等等。雖然是小問題卻影響了整個(gè)產(chǎn)品的質(zhì)量,并給客戶造成很壞的印象。

  3、交貨不及時(shí):生產(chǎn)周期計(jì)劃不準(zhǔn),生產(chǎn)調(diào)度不當(dāng)常造成貨期拖延,也有發(fā)貨人員人為因素造成的交期延遲。

  4、運(yùn)費(fèi)問題:關(guān)于運(yùn)費(fèi)問題客戶投訴較多,尤其是老客戶,如xx等人都說比別人的要貴,而且同樣的貨,同樣的運(yùn)輸工具,今天和昨天不一樣的價(jià)。

  5、技術(shù)支持問題:客戶的問題不回答或者含糊其詞,造成客戶對公司抱怨和誤解,xx等人均有提到這類問題。問題不大,但與公司“客戶至上”“客戶就是上帝”的宗旨不和諧。

  6、報(bào)價(jià)問題:因公司內(nèi)部價(jià)格體系不完整,所以不同的客戶等級無法體現(xiàn),老客戶、大客戶體會不到公司的照顧與優(yōu)惠。

  三、銷售中的問題

  經(jīng)過近兩年的磨合,銷售部已經(jīng)融合成一支精干、團(tuán)結(jié)、上進(jìn)的隊(duì)伍。團(tuán)隊(duì)有分工,有合作,人員之間溝通順利,相處融洽;銷售人員已掌握了一定的銷售技巧,并增強(qiáng)了為客戶服務(wù)的思想;業(yè)務(wù)比較熟練,都能獨(dú)當(dāng)一面,而且工作中的'問題善于總結(jié)、歸納,找到合理的解決方法,xx在這方面做得尤其突出。各相關(guān)部門的配合也日趨順利,能相互理解和支持。好的方面需要再接再勵(lì),發(fā)揚(yáng)光大,但問題方面也不少。

  1、人員工作熱情不高,自主性不強(qiáng)。

  上班聊天、看電影,打游戲等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。究其原因,一是制度監(jiān)管不力,二則銷售人員待遇較低,感覺事情做得不少,但和其他部門相比工資卻偏低,導(dǎo)致心理不平衡。

  2、組織紀(jì)律意識淡薄,上班遲到、早退現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。

  這種情況存在公司各個(gè)部門,公司應(yīng)該有適當(dāng)?shù)目记谥贫龋胁涣棘F(xiàn)象發(fā)生時(shí)不應(yīng)該僅有部門領(lǐng)導(dǎo)管理,而且公司領(lǐng)導(dǎo)要出面制止。

  3、發(fā)貨人員的觀念問題:

  發(fā)貨人員僅僅把發(fā)貨當(dāng)做一件單純?nèi)蝿?wù),以為貨物出廠就行,少了為客戶服務(wù)的理念。其實(shí)細(xì)節(jié)上的用心更能讓客戶感覺到公司的服務(wù)和真誠,比如貨物的包裝、清晰的標(biāo)記,及時(shí)告知客戶貨物的重量,到貨時(shí)間,為客戶盡量把運(yùn)輸費(fèi)用降低等等。

  4、統(tǒng)計(jì)工作不到位,沒有成品或半成品統(tǒng)計(jì)報(bào)表,每一次銷售部都需要向車間詢問貨物庫存狀況,這樣一來可能造成銷售機(jī)會丟失,造成勞動浪費(fèi),而且客戶也懷疑公司的辦事效率。成品倉庫和半成品倉庫應(yīng)定時(shí)提供報(bào)表,告知庫存狀況以便及時(shí)準(zhǔn)備貨品和告知客戶具體生產(chǎn)周期。

  5、銷售、生產(chǎn)、采購等流程銜接不順,常有造成交期延誤事件且推脫責(zé)任,互相指責(zé)。

  6、技術(shù)支持不順,標(biāo)書圖紙、銷售用圖紙短缺。

  7、部門責(zé)任不清,本未倒置,導(dǎo)致銷售部人員沒有時(shí)間主動爭取客戶。

  以上問題只是諸多問題中的一小部分,也是銷售過程中時(shí)有發(fā)生的問題,雖不致于影響公司的根本,但不加以重視,最終可能給公司的未來發(fā)展帶來重大的損失。

  四、關(guān)于公司管理的想法

  我們xx公司經(jīng)過這兩年的發(fā)展,已擁有先進(jìn)的硬件設(shè)施,完善的組織結(jié)構(gòu),生產(chǎn)管理也進(jìn)步明顯,在xx乃至汽車行業(yè)都小有名氣。應(yīng)該說,只要我們戰(zhàn)略得當(dāng),戰(zhàn)術(shù)得當(dāng),用人得當(dāng),前景將是非常美好的。

  “管理出效益”,這個(gè)準(zhǔn)則大家都知道,但要管理好企業(yè)卻不是件容易的事。我感覺公司比較注重感情管理,制度化管理不夠。嚴(yán)格說來公司應(yīng)該以制度化管理為基礎(chǔ),兼顧情感管理,這樣才能取得管理成果的最大化。就拿考勤來說,卡天天打,可是遲到、早退的沒有處罰,加班的也沒有獎勵(lì),那么打不打卡有什么區(qū)別?不如不打。又如員工工作怠慢沒人批評指正,即使有人提起最后也是不了了只,這是姑息、縱容,長此以往,公司利益必然受損。

  過程決定結(jié)果,細(xì)節(jié)決定成敗。

  公司的目標(biāo)或者一個(gè)計(jì)劃之所以最后出現(xiàn)偏差,往往是在執(zhí)行的過程中,某些細(xì)節(jié)執(zhí)行的不到位所造成。老板們有很多好的想法、方案,有很宏偉的計(jì)劃,為什么到了最后都沒有帶來明顯的效果?比如說公司年初訂的倉庫報(bào)表,成本核算等,開會時(shí)一遍又一遍的說,可就是沒有結(jié)果,為什么?這就是政令不通,執(zhí)行力度不夠啊。這就是為什么國內(nèi)企業(yè)最近幾年都很關(guān)注“執(zhí)行力”的一個(gè)重要原因,執(zhí)行力從那里來?過程控制就是一個(gè)關(guān)鍵!

  完整的過程控制分以下四個(gè)方面:

  1)工作報(bào)告

  相關(guān)人員和部門定期或不定期向總經(jīng)理或相關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作,報(bào)告進(jìn)展?fàn)顩r,領(lǐng)導(dǎo)也抽出時(shí)間主動了解進(jìn)展?fàn)顩r,給予工作上指導(dǎo)。

  2)例會

  定期的例會可以了解各部門協(xié)作情況,可以共同獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,并相互溝通。公司的例會太少,尤其是縱向的溝通太少,員工不了解老總們對工作的計(jì)劃,對自己工作的看法,而老板們也不了解員工的想法,不了解員工的需要。

  3)定期檢查

  計(jì)劃或方案執(zhí)行一段時(shí)期后,公司定期檢查其執(zhí)行情況,是否偏離計(jì)劃,要否調(diào)整,并布置下一段時(shí)期的工作任務(wù)。

  4)公平激勵(lì)

  建立一只和諧的團(tuán)隊(duì),調(diào)動員工的積極性、主動性都需要有一個(gè)公平的激勵(lì)機(jī)制。否則會造成員工之間產(chǎn)生矛盾,工作之間不配合,上班沒有積極性。就我的個(gè)人看法,我認(rèn)為銷售部的工資偏低,大環(huán)境比較行業(yè)內(nèi)各個(gè)閥門廠銷售人員的待遇,小環(huán)境比較公司內(nèi)各部門的待遇。

  雖然銷售部各員工做得都很敬業(yè),實(shí)際上大家內(nèi)心都有一些意見。如果公司認(rèn)為銷售部是一個(gè)重要的部門,認(rèn)可銷售部員工的辛苦,希望能留住那些能給公司帶來利潤的銷售人員,那么我建議工資還是要有相應(yīng)調(diào)整,畢竟失去一位員工的損失太大了。

  另外一個(gè)方面就是公司管理結(jié)構(gòu)和用人問題。由于公司自身結(jié)構(gòu)的特殊性,人事管理上容易出現(xiàn)越級管理、多頭管理和過度管理等現(xiàn)象。越級管理容易造成部門經(jīng)理威信喪失,積極性喪失,最后是部門內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)與員工不融洽,遇事沒人擔(dān)當(dāng)責(zé)任;多頭管理則容易讓員工工作無法適從,擔(dān)心工作失誤;過度管理可能造成員工失去創(chuàng)造性,員工對自己不自信,難以培養(yǎng)出獨(dú)當(dāng)一面的人才。

  以上只是個(gè)人之見,不一定都對,但我是真心實(shí)意想著公司未來的發(fā)展,一心一意想把銷售部搞好,為公司也為自己爭些體面,請各位老總們斟灼。

  汽車銷售述職報(bào)告 17

  中國最大商用車制造商福田汽車董事、總經(jīng)理王金玉或許沒有想到,20xx年交出的是一份不太理想的成績單。

  3月30日,北汽福田汽車股份有限公司(下稱福田汽車)年度報(bào)告。報(bào)告顯示,福田汽車20xx年實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入409.73億元,同比下降20.66%。福田汽車的“歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤(下稱扣非凈利潤)”,歷經(jīng)5年正增長后,再次為負(fù),而且是破紀(jì)錄的負(fù)數(shù)。

  對于商用車而言,20xx年產(chǎn)銷均略顯疲態(tài)。來自中國汽車工業(yè)協(xié)會的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,20xx年全國商用車銷售381.12萬輛,同比下降5.49%。這是商用車市場銷量第二年跌幅超過5%,也是20多年來從未有過的灰暗之年。但福田汽車卻可圈可點(diǎn),并連續(xù)9年銷量排名商用車企業(yè)第一。但這并不能掩蓋其扣非凈利潤破紀(jì)錄的事實(shí)。福田汽車把原因歸結(jié)于外界因素,另外“由于對外出資導(dǎo)致了報(bào)表合并范圍發(fā)生變化,亦導(dǎo)致報(bào)表收入有所下降!

  本刊記者試圖獲得福田汽車高管的解釋,但與公關(guān)傳播部負(fù)責(zé)人幾經(jīng)交涉,均未得到正面回復(fù),其提供給記者只是“一片叫好”的新聞素材。

  預(yù)言家的失誤

  福田汽車是國有控股企業(yè)中的一個(gè)特例。王金玉擁有絕對的發(fā)言權(quán),他并不同于其他國企的官員式任命制,從公司上市至今,王金玉就是公司董事、總經(jīng)理。

  福田汽車前身是山東諸城機(jī)動車輛廠(下稱諸城車輛廠)。王金玉在諸城車輛廠從技術(shù)科科長一路做到廠長。1993年,31歲的王金玉做出決定,讓諸城車輛廠歸并到北京汽車摩托車聯(lián)合制造公司(下稱北汽摩)。王金玉對這個(gè)決策頗為自得,他曾對媒體公開回憶這段歷史:“在北京呼家樓賓館苦苦地思考了7天后,決定取消法人資格,采取資產(chǎn)重組的方式無償并入北汽摩!

  并入北汽摩是因?yàn)檗r(nóng)用車市場逐漸衰退。1999年,全國農(nóng)用車行業(yè)銷售較上年大幅下降,隨著消費(fèi)結(jié)構(gòu)改善和環(huán)保法規(guī)出臺,導(dǎo)致農(nóng)用車使用成本大幅提升。針對這一情況,在王金玉的授意下,福田汽車決定全面轉(zhuǎn)型進(jìn)入汽車行業(yè)。當(dāng)年,輕型載貨汽車銷量6.36萬臺,已經(jīng)是該領(lǐng)域的全國第一,實(shí)現(xiàn)銷售收入16.61億元,占當(dāng)年主營業(yè)務(wù)收入的75.99%。

  進(jìn)入商用車領(lǐng)域后,福田汽車取得了不俗的業(yè)績。王金玉也因此被稱為精準(zhǔn)的“預(yù)言家”,F(xiàn)如今,福田汽車是一家北京市國資委控股北京汽車集團(tuán)有限公司擁有32.93%控股權(quán)的跨地區(qū)、跨行業(yè)、跨所有制的上市公司。其目前擁有商用車歐曼、歐輝,乘用車蒙派克等十大品牌產(chǎn)品,生產(chǎn)車型涵蓋輕型、中重型卡車和輕型、大中型客車等汽車產(chǎn)品。在商用車領(lǐng)域,福田汽車市場份額的占有率是中國第一、世界第二。

  但王金玉的市場判斷并非全部準(zhǔn)確。按照福田汽車的未來規(guī)劃,到“十一五”末,汽車總體銷量要達(dá)到80萬到100萬,銷售收入600億到800億元,其中海外銷量要占總銷量的20%。

  隨后王金玉甚至對媒體豪言:“2010年,我們要實(shí)現(xiàn)年銷量80萬輛,其中在國外安排了20萬銷售量。國內(nèi)銷60萬還是有把握的!钡趯ΩL锲嚠(dāng)年海外汽車銷量的事實(shí)判斷,王隨后馬上謹(jǐn)慎地補(bǔ)充道:“出口國外20萬輛對我們是最大的挑戰(zhàn)。”

  讓人大跌眼鏡的是,2010年福田汽車?yán)塾?jì)銷售整車682895輛,實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入534.92億元。海外銷售量只占到總銷量的4.47%。這組數(shù)據(jù)比起王當(dāng)年的預(yù)測相差甚遠(yuǎn)。一位不愿透露姓名的知情人士告訴《中國經(jīng)濟(jì)和信息化》記者說,在王金玉帶領(lǐng)下的福田汽車“在悲觀時(shí)過于悲觀,在樂觀時(shí)又過于樂觀”,這便導(dǎo)致了其對市場判斷總是有很大出入。

  在“十一五”目標(biāo)尚不能確定能否實(shí)現(xiàn)的情況下,福田汽車又制定了“十二五”規(guī)劃。福田汽車《2009年年度報(bào)告》顯示,“到2015年,計(jì)劃產(chǎn)銷量達(dá)到150萬輛,爭取180萬輛,業(yè)務(wù)收入1600億元以上,其中,海外銷量超過50萬輛,占總銷量30%。”

  對此,前述知情人士分析指出,未來的汽車市場將更加側(cè)重于乘用車而非商用車,國內(nèi)大興土木的時(shí)期已經(jīng)過去。

  多元化失策

  “多元化”失策是福田汽車存在的另一個(gè)問題。

  暴露出此問題的是一次偶然的高管離職事件。2013年4月9日,福田汽車了一條《福田汽車關(guān)于解聘公司高管的'公告》,這一公告的引起了業(yè)界軒然大波。因?yàn)閼T常的“高管離職”用語改成了“解聘”,并且被“解聘”的對象還是被稱為最穩(wěn)定的海歸派代表性人物鄔學(xué)斌。

  對此事進(jìn)行報(bào)道的媒體甚至使用了“詭異”一詞。但都未指出鄔學(xué)斌為何在此時(shí)要與福田汽車“訣別”。前述知情人士對本刊記者表示,因?yàn)橥踅鹩耖_始降低新能源汽車在福田汽車的地位,導(dǎo)致了兩人產(chǎn)生矛盾,進(jìn)而鄔學(xué)斌被“解聘”。

  此事遠(yuǎn)非公司高管鬧矛盾那么簡單,深層原因在于王多年來的多元化發(fā)展策略上失誤。從農(nóng)用車成功轉(zhuǎn)型到商用車讓王金玉嘗到了成功的滋味,但也讓其開始迷失了方向。

  前述知情人士指出,其實(shí)福田汽車“將來還能走好的路有兩條,一條是乘用車,另一條則是新能源汽車,但很可惜的是,王金玉正在放棄新能源方向!

  放棄不該放棄的是王金玉多元化戰(zhàn)略的一個(gè)表現(xiàn)。另一個(gè)表現(xiàn)則是堅(jiān)持不該堅(jiān)持的。工程機(jī)械領(lǐng)域就是王金玉不該堅(jiān)持的。然而,不管是現(xiàn)在還是過去,外界甚至福田汽車內(nèi)部對于其高調(diào)進(jìn)入工程機(jī)械領(lǐng)域都是“叫好”的多。

  20xx年12月24日,福田汽車舉行2013年度商務(wù)大會。會上,福田雷薩泵送事業(yè)部與德國研究院聯(lián)合推出了一款全新L8系列新品泵車。王金玉在會上表示,雷薩L8產(chǎn)品出爐,是福田汽車16年歷史中泵送事業(yè)的一個(gè)新起點(diǎn),他非?春梦磥淼那熬。

  汽車銷售述職報(bào)告 18

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

  您好!

  我是xx汽車公司的銷售主管,今天我很榮幸向您匯報(bào)我們公司近期的銷售情況和營銷策略。

  一、銷售情況

  截至目前,我們公司的汽車銷售總量已經(jīng)達(dá)到了8000輛,較去年同期增長率高達(dá)15%。其中,轎車、SUV、mPV三類車型的銷量占比分別為35%、40%、25%。

  我們的銷售目標(biāo)主要分為兩大塊:地區(qū)和品牌。在地區(qū)方面,我們在北京、上海、廣州、成都和深圳投入了大量的營銷資源和人力,推出了優(yōu)惠活動、線下體驗(yàn)、創(chuàng)意夜市、微信小程序等多種營銷手段。在品牌方面,我們加大了對高端用戶的服務(wù)力度,推出貴賓卡、VIP專屬禮包等福利,積極擴(kuò)大了在豪華車市場的`市場份額。

  二、營銷策略

  1、線下展示

  我們在全國各地建立了形象店鋪,通過線下展示讓用戶直觀感受到汽車的品質(zhì)和性能,獲得了高滿意度和好口碑。

  2、線上互動

  我們也開通了官方微信公眾號和小程序,通過微信商城為用戶提供更加便捷的購車服務(wù)和售后服務(wù)。

  3、社交推廣

  我們利用社交媒體力量,通過微博、微信、抖音等渠道,開展活動、分享車主經(jīng)驗(yàn),吸引廣大年輕用戶,提高品牌知名度和好感度。

  4、活動策劃

  我們定期舉行各種活動,比如創(chuàng)意夜市、新車上市發(fā)布會、自駕游、車友會等活動,吸引了大量流量和受眾,并得到了高度認(rèn)可和贊譽(yù)。

  總體而言,我們公司的汽車銷售情況和營銷策略取得了良好的效果,為公司的持續(xù)發(fā)展打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。我們將繼續(xù)保持創(chuàng)新、守住服務(wù)和質(zhì)量的底線,不斷提升用戶體驗(yàn),打造積極向上的汽車文化,爭取更加出色的成績。感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事多年來的支持與關(guān)注!

  汽車銷售述職報(bào)告 19

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  我自20xx年7月加入了xx汽車公司,現(xiàn)工作滿7年,下面將這半年來年的工作情況匯報(bào)如下:

  一、開展了"零風(fēng)險(xiǎn)服務(wù)。

  自承諾"零風(fēng)險(xiǎn)以來,我對消費(fèi)者零風(fēng)險(xiǎn)服務(wù)進(jìn)行了仔細(xì)調(diào)查討論,認(rèn)為要通過汽車零缺陷產(chǎn)品、精致細(xì)膩的市場細(xì)分服務(wù)消費(fèi)者,消費(fèi)者購買汽車俱樂部產(chǎn)品,都印有800全國免費(fèi)服務(wù)電話,通過溝通,拉近了消費(fèi)者大眾汽車之間的距離,進(jìn)一步強(qiáng)化了大眾汽車零缺陷的品質(zhì)。

  我通過專業(yè)化的服務(wù),準(zhǔn)時(shí)關(guān)心和加速走貨,從商品下線到展現(xiàn)銷售,再到無處不在的pop招貼提示,銷售代表一路跟蹤,使得每個(gè)終端成為完善終端,個(gè)個(gè)作成為樣板工程,賣的不僅是商品,更重要的是專業(yè)化服務(wù),并帶來的豐厚回報(bào)。據(jù)統(tǒng)計(jì),年內(nèi)銷售額達(dá)到了360萬元。

  二、拓寬了市場。

  在年初以前,汽車市場上汽車占市場達(dá)90%以上。而xx汽車較我們的汽車落后很多,對于競爭,我們實(shí)行了提高服務(wù)質(zhì)量的方法,大做銷售廣告,在當(dāng)?shù)囟嗉颐襟w做廣告,收到了明顯的.效果。結(jié)果使當(dāng)?shù)乩习傩諏ζ嚰矣鲬魰,人人皆知。同時(shí)我們大力在節(jié)日促銷汽車。在促銷中,實(shí)行贈品與嘉獎方法,對愛車族具有強(qiáng)大的吸引力。如針對部分愛車族急需汽車卻缺少資金的狀況,在金融引擎中做了更多的調(diào)整,讓每位顧客在最快、最便利的狀況下能夠把車貸走?傊,半年來,我在銷售中做了大量工作,但也存在一些不足,主要是宣揚(yáng)的力度還不夠大,宣揚(yáng)導(dǎo)資金欠缺。不過,隋著銷售業(yè)績的大好,在明年汽車的銷售中,我們會做得更好。

  在過去的半年,我們始終在努力,我為加入而驕傲。我信奉敬業(yè)進(jìn)取、追求卓越、永不言敗的精神,我愿和全部的伙伴一起與工行共同進(jìn)展。

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