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轉(zhuǎn)變工作作風自查報告

時間:2023-01-11 12:01:18 自查報告 我要投稿

轉(zhuǎn)變工作作風自查報告

  我們眼下的社會,報告使用的頻率越來越高,報告根據(jù)用途的不同也有著不同的類型。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,下面是小編整理的轉(zhuǎn)變工作作風自查報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

轉(zhuǎn)變工作作風自查報告

轉(zhuǎn)變工作作風自查報告1

  為扎實推進教師作風建設,按照教育局及幼兒園作風領導小組要求,結(jié)合本人在思想。學習。教育教學等方面的工作表現(xiàn),對照幼兒園作風工作實施方案的評議內(nèi)容進行了自查,我深深地體會到“敬業(yè),愛崗,奉獻”的內(nèi)在核心。特進行了自查自糾:

  一、存在的問題

  1、思想認識不夠,政治學習記筆記敷衍了事,總認為這些理論太過政治化,只要走走形式,不必太過認真。

  2、不思進取。對待工作不夠主動,積極,只要完成領導交給的任務即可,在工作中遇到難題,不善于思考,對于領導的個別任務,總有拖沓的心理,缺乏上進心。

  3、教育教學的新課標理論理解的不夠透徹,沒有從實質(zhì)上深入研究,導致教學過程中出現(xiàn)很多困惑。

  4、課堂教學的方法過于簡單,缺乏新意。傳統(tǒng)的教育方法和教學手段仍然竄進課堂。

  5、對于幼兒的關愛不夠。在教學過程中帶著有色眼鏡,偏愛乖孩子。

  6、對幼兒的評價方式過于單一。

  7、與家長溝通不夠。幼兒園、家庭與社會是不可分割的集體,要使幼兒能有個性地發(fā)展成為德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀人才,必須與家長及時密切地聯(lián)系,多交流,多溝通。在這方面的工作還不夠主動。

  8、工作作風不夠扎實。沒有腳踏實地,總想在工作中找捷徑,做事情沒有創(chuàng)新精神,對問題不做深層次的分析,思考不夠透徹。

  9、業(yè)務知識不精,F(xiàn)代的社會是知識、信息快速發(fā)展的時代,可我卻認為有一些業(yè)務知識就能適應了,這是錯誤的想法。

  二、存在問題的原因

  1、政治學習不夠深刻,沒有領悟其中的精華,導致學習政治不認真。

  2、任務付出總要回報。思想認識不符合教師職業(yè)道德規(guī)范,所以在工作中不夠踏實,缺乏進取心。

  3、缺乏一顆寬容的心。現(xiàn)在的幼兒難教,頑皮,家長對教師的工作不積極支持,不理解,讓教師工作無法順利開展,從而越發(fā)缺乏耐性。

  三、整改措施

  1、認真學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》,忠誠于黨的`教育事業(yè),對教育事業(yè)盡心盡力,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新,盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。

  2、不斷提高自身的精神修養(yǎng),提高自己的政治素養(yǎng)和專業(yè)文化水平。與時俱進,勇于創(chuàng)新,踏實肯干。并加強業(yè)務學習,不斷充實自己。

  3、平等對待每一位幼兒。在教學過程中不帶有色眼鏡,給幼兒同等的機會,讓他們有個性的展現(xiàn)自己,善于發(fā)現(xiàn)幼兒的閃光點,使他們充滿自信,在學習上積極主動。

  4、改進課堂教學。針對幼兒的實際情況進行備課,做到面面俱到。讓幼兒在輕松、自主的環(huán)境中快樂地學習。

  5、加強與家長的溝通。了解每個幼兒的個性特點,促進每一位幼兒健康快樂的成長。

  6、發(fā)揚奉獻精神,不計個人得失,在工作中積極主動。

  在今后的教育教學工作中,我將取長補短,努力提高自身素質(zhì),不斷完善自我,使自己成為一名紀律嚴、業(yè)務精、業(yè)績創(chuàng)一流的幼兒教師。

轉(zhuǎn)變工作作風自查報告2

  按照市委、市政府的統(tǒng)一部署和《中共XX集團有限公司委員會作風教育整頓活動實施方案》要求和公司的統(tǒng)一安排,我科室認真學習了關于開展作風建設文件的重要精神,并重點學習了《XX集團作風教育整頓活動資料匯編》,使科室成員深刻地認識到,作風建設既是加強黨的執(zhí)政能力和先進性的必然要求,也是提高科室效能,進一步發(fā)揮科室職能作用的有效保證。對照“六查六看”,我科室對思想作風、工作作風、工作效率等情況開展了自查,作總結(jié)如下:

  一、存在的問題

 。ㄒ唬├碚搶W習不夠深入

  我科室一貫注重政治和業(yè)務學習,時刻警醒要保持昂揚的精神和良好的工作作風。尤其是在思想上,基本上能夠做到認真學習、深刻領會關于作風教育整頓活動的精神,并把精神轉(zhuǎn)化為動力用于指導工作。但是,從更高的標準和更嚴的要求上看,在學習的深入性和系統(tǒng)性上還有一定不足,存在時緊時松的現(xiàn)象,對部分新知識、新思維掌握不多,了解不透。這說明在學習上還缺乏“擠勁”、“鉆勁”和“忍勁”,缺乏把學習當作一種責任、一種境界的自覺行動。

  (二)工作效能有待提高

  科室日常工作以求真務實、勤奮努力為重要準則。但是,從更高的`標準和更嚴的要求上看,還是存在一定的提升空間,主要表現(xiàn)在:

  一是工作中存在“軟”的問題。處理問題時的原則性有待加強,對工作中發(fā)現(xiàn)的問題,礙于情面,能不提的就不提,好人主義。有時有只求形式,不求落實的問題,具體制度的落實不夠嚴謹,工作時只求是否做了,不求做得好壞。二是存在“懶”的情況,在“快”字的體現(xiàn)上還不夠。對待工作有時報有應付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。風風火火、雷厲風行干事業(yè)的勁頭有所不足。三是工作中“散”的問題。在傳達領導的指示、工作安排部署、任務落實上有時候還不夠細致,具體表現(xiàn)在工作辦理過程中有粗心大意,丟三落四的情況。四是對“貪”的警惕性不高。未能從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,對拒腐防變的責任感和緊迫感不強。五是在工作“拖”的問題。沒有把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),應該腳踏實地、扎實苦干,一步一個腳印,扎扎實實做好各項工作。

  (三)艱苦奮斗的精神有待加強

  犧牲休息時間抓緊處理工作的緊迫感有所放松,做不好工作“寢不安席、食不甘味”的境界還不高,接受工作、執(zhí)行任務聞風而動的。勢頭有所減弱。

 。ㄋ模┕ぷ鲃(chuàng)新意識不強

  對于一些長期性或連貫性的工作,思想上沒有足夠重視,總覺得輕車熟路,在改革創(chuàng)新上不求突破,創(chuàng)新意識不強,沒有提出新的措施,致使某些方面存有一些薄弱環(huán)節(jié)。

  二、整改措施

  經(jīng)研究討論,我科室擬采取以下五條措施,切實將作風建設落到實處:

 。ㄒ唬┣趭^好學、學以致用。

  針對系統(tǒng)學習不夠的情況,必須牢固樹立終身學習的思想,以謙遜的態(tài)度、頑強的毅力抓好科室及個人學習,既從書本知識中學習,又從生動實踐中學習,借多種途徑深入學習思想政治知識和專業(yè)知識,真正學懂弄通,把握精神實質(zhì),提高理論素養(yǎng),不斷加強工作中的理論自覺和理論指導;要自覺學習現(xiàn)代科學文化知識,從加快知識更新,優(yōu)化知識結(jié)構(gòu),不斷豐富工作的知識武裝和知識儲備,自覺地勤奮好學、學以致用。

 。ǘ┱孀嵏,務求實效

  針對思想和行動上患得患失、瞻前顧后的情況,必須以真抓實干、務求實效的精神,結(jié)合自身工作實際在實效和創(chuàng)新有突破。實事求是,少說多做,一步一個腳印,一件一件地落實實際工作。

 。ㄈ┣趦節(jié)約、廉潔從政

  針對生活中艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良作風有所淡忘的情況,從思想上加以重視,從行動上加以改正。從小事做起,從身邊做起,積小成大,延續(xù)我黨勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)。

  廉潔從政、秉公用權(quán)是黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,也是對機關干部的基本要求。要牢固樹立服務意識,在規(guī)章制度的范圍內(nèi)正確、合理地用好權(quán),有效防止腐化墮落的思想侵蝕,做到警鐘長鳴。

 。ㄋ模╊櫲缶,令行禁止

  針對全局性工作和局部性工作的協(xié)調(diào)性問題,必須從黨員的角度成為遵守黨的紀律的模范,成為維護全局利益、整體利益的模范,創(chuàng)造性地開展工作,努力把各方面的積極性引導好、保護好、發(fā)揮好。

 。ㄎ澹┥钫桑槿そ】

  生活上崇尚簡單化,與人友善相處,自尊自重,不參與賭博、不做違法亂紀行為。以“慎獨”、“慎微”、“慎言”的原則,時刻檢點自己生活的方方面面,工作時間和業(yè)余時間一個樣,有監(jiān)督和沒有監(jiān)督一個樣,重視細節(jié),警惕起始。

  總之,今后我科室將在領導和其他科室的幫助支持下,在作風整頓活動中,繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題,進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,改正不足,真正使思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范,努力把領導分配給XX科的各項工作做好,取得成效。

轉(zhuǎn)變工作作風自查報告3

  按照局領導統(tǒng)一部署,為更進一步改進和提高自己的能力和素養(yǎng)。針對前段時間的工作情況,認真從思想、工作態(tài)度、工作方式存在的問題,進行查擺如下:

  一、主要存在問題

 。ㄒ唬﹤人定位方面:

  我在思想上找不到自己所處的位置,總是覺得自己剛畢業(yè),沒有工作經(jīng)驗;在工作上出現(xiàn)錯誤不敢去面對,總覺得可以理解。因此,在日常工作中,不細心,不仔細,出現(xiàn)錯誤不知道分析原因、總結(jié)教訓、吸取經(jīng)驗,還為自己找借口。

 。ǘ┕ぷ鲬B(tài)度方面:

  一是執(zhí)行力有待提高。這個具體表現(xiàn)在對領導交辦的工作上,還存在落實不能夠完全到位,雖及時傳達落實但在效果跟蹤上不到位,被動落實得多,主動落實的少,缺少積極主動性。

  二是工作標準不高。我在工作中,經(jīng)常被動地等領導安排工作,沒有主動要求承擔新的任務,并且沒有大局意識,自己工作完成以后沒有積極主動地詢問同事是否需要協(xié)助,或者有時同事交代的工作沒有盡心盡力地完成。工作不夠細致,向內(nèi)看的多,向外看的少,目標定位不高,缺乏樹立高目標的.信心和勇于爭先的勇氣。

  三是工作時間利用不充分,在完成工作之后,我偶爾會空出小部分時間上網(wǎng),而沒有利用這段時間鞏固自己的知識,提高自己的能力。

 。ㄈ┕ぷ鞣绞椒矫妫

  一是缺少持之以恒的精神,沒有養(yǎng)成良好的習慣,在之前的工作中,我曾經(jīng)向同事學習,把每天需要做的工作都列下來,一一完成,沒有完成的做標記,明天繼續(xù),但是這個習慣只是虎頭蛇尾,沒有被我很好的堅持下來。

  二是缺乏積極主動性。工作中難免會遇到很多難題,每次遇到難題,我首先是把問題記錄下來,然后反映給同事,請他們解決提供解決方案,自己只是按照方案執(zhí)行,有時自己思路窄,想法片面,也不知道從他們解決問題的方式中總結(jié)學習。這不僅沒有使自己得到提升,而且也影響到整個團隊的工作效率。

  二、整改措施

  針對自己在工作中存在的問題,我會在以后的工作中及時反思,即時改進,從自身做起,不斷開拓進取,做好每一項工作,具體措施如下:

  (一)個人定位方面:在今后的工作中,我會給自己一個合理、科學的定位,更加細心嚴謹?shù)毓ぷ鳎e極主動地向領導同事學習,總結(jié)工作經(jīng)驗,提高自己。

 。ǘ┕ぷ鲬B(tài)度方面:我會努力提高自己的執(zhí)行力,科學解讀并完全落實上級的各項政策文件及領導、同事交辦的各項任務;同時我還需要對自己高標準,嚴要求,樹立較高的工作目標,向單位的先進工作者學習,不怕苦,不怕累,積極進取,勇于開拓,提高自己的工作效率。

  (三)工作方式方面:我會重拾以前每日一小結(jié)的習慣,并持之以恒的堅持下去,并且轉(zhuǎn)變工作作風,增強服務意識,真正做到為人民服務,不斷改進服務態(tài)度,提高服務質(zhì)量,同時還樹立時間觀念,效率觀念,今日能辦的事決不拖到明天,這周能辦的事決不拖到下周,時時處處嚴格要求自己,勤勤懇懇做好工作。

  總之,今后我將在單位領導和同事們的幫助支持下,繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題。進一步提高思想認識,轉(zhuǎn)變工作作風,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規(guī)范,努力把各項工作做好,取得成效。

轉(zhuǎn)變工作作風自查報告4

  近期,根據(jù)管局和農(nóng)場關于作風建設年自查階段兩級文件精神和學校支部安排,我認真學習了胡錦濤同志在中紀委第七次全會上的重要講話。對照胡錦濤同志提出的八個方面良好風氣的要求和現(xiàn)時代存在的黨員干部不良傾向,本人從思想作風、學習作風、工作作風和生活作風方面進行了認真的剖析,深感離黨的要求還有差距,望各位同仁予以幫助和批評,以利于我加強自身作風建設。

  一、存在的主要問題

  1、理論學習不夠,政治素質(zhì)及政策水平有待進一步加強。只注重學習傳統(tǒng)的文化,放松了對理論素養(yǎng)的學習。主要表現(xiàn)在:一是用于學習的時間少,對每天拿出1個小時來學習做得不夠;二是學習的自覺性不強,模范帶頭作用不夠;三是學習的內(nèi)容膚淺,只求讀過,不求讀精,對政治理論筆記做得少。

  2、工作作風還不夠扎實,方法還有待提高。一是抓支部管理責任落實不夠嚴,存在好人主義的`思想;二是工作作風深入程度不夠,沒有找每位教職工談心,很少了解每位教職工的家庭情況,對他們的需求掌握的太少。存在布置要求大于檢查督促的現(xiàn)象;三是工作方法有時不恰當,存在畏難情緒和心理。

  3、組織觀念不強。本人從事領導工作多年,自己在各方面還是比較注意的,時時處處都能以一個黨員干部的要求去警醒自己,但與農(nóng)場黨委要求還有差距。一是對自己要求較嚴,對同事要求放松;在過去的一屆班子中,自己沒有盡職盡責,沒有把握好監(jiān)督,沒有使用好黨賦予的權(quán)利,才使學校和家長產(chǎn)生了不少麻煩,造成一些損失。現(xiàn)在看來,不能很好的把握監(jiān)督,也就不可能做到保證。在這一點上,我非常感謝寶剛校長,他總是主動接受支部的監(jiān)督,凡事都與支部商量。

  二、產(chǎn)生以上問題的根源

  對理論學習認識不足。由于本人存在認識上的誤區(qū),認為做先進太累,老師、班主任太辛苦多埋怨,能過得去不受批評就行,因此對支部的工作和本人的要求都降低了標準,導致在黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)方面缺乏創(chuàng)新精神,各項工作缺乏高質(zhì)量,高標準的要求。

  三、今后努力的方向

  1、切實加強理論學習,努力提高政治素養(yǎng)。

  2、進一步加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念。

  3、找準自己支部書記的坐標,體現(xiàn)更高的生命價值

  4、努力轉(zhuǎn)變工作作風,改進工作方法。

  5、廉潔從教,務求實效,團結(jié)共事,率先垂范。

轉(zhuǎn)變工作作風自查報告5

  加強師德師風建設,是一項重大的建設工程,是一項需要每一個人民教師長期奮斗的艱巨任務。讓我們每一位擁有人民教師稱號的人,懷著對學生負責,對社會負責、對科學負責的態(tài)度,"正師德、鑄師魂、強師能",使自己無愧于人民教師的光榮稱號,使自己能夠擔當起培養(yǎng)21世紀需要的合格人才的歷史重任。

  一、參加機關作風教育整頓活動情況。

  自從開展作風教育整頓活動以來,我能夠按照學校的安排,積極參加學習,認真查找問題。在學習方面,無論是單位組織的職工學習會,還是小組學習會,我都按時參加,沒有缺席。除了集體學習外,個人還堅持自學。學習之后,及時撰寫心得體會。在堅持學習的同時,我還注意對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正自己存在的作風的問題。

  二、自查自糾情況。

  對照教育局要求查找的幾個重點進行自查,自己認為我個人總體上還做得比較好。一是服從大局觀念好、有強烈的全局意識,在工作中和同志們的工作展開了更好更多的合作。不管是份內(nèi)份外,只要有任務,只要有利于工作,有利于教育事業(yè)的發(fā)展,我們都是心往一處想,勁往一處使。二是認真搞好團結(jié),充分發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神。我一直把搞好團結(jié)作為我個人工作的重要要求之一,不利于團結(jié)的事不做,不利團結(jié)的話不說,維護教師的形象。三是在平時的工作作風上,個人也是做得比較好,十分注意工作紀律。我從參加工作以來,就養(yǎng)成了不遲到、不早退的習慣,一般都要提前到辦公室。到了辦公室,就認認真真地做事,沒有擅自脫崗。四是責任感較強,精神狀態(tài)好,我一直都有一種不甘落后的信念,千方百計要把自己的工作做好,我所做的一切也受到了領導的肯定。五是能不斷充實自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能堅持學習,努力使自己不掉隊。

  當然,與越來越高的工作要求相比,與不斷發(fā)展的.形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。一是自身的能力和知識的局限,在新的形勢和新的任務面前,有時有心有余而力不足之感,不能主動出擊,只能被動應付。

  三、存在問題的原因

  1、思想跟不上形勢,沒有從政治大局考慮。在理論學習中,自己沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際,在改造主觀世界上下功夫,從而牢固樹立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念,因此在思想上出現(xiàn)偏差。

  2、思想認識反思不夠。平時總是認為做好自己本職工作就行,只要不違犯紀律、不犯錯誤,工作上不求有功,但求無過,不求過得硬,但求過得去,缺乏積極進取的精神,滿足于完成領導交辦的工作任務,對如何開拓性地開展工作研究不夠,沒有從領導角度方面和政治高度方面考慮問題。

  四、今后的整改措施

  1、積極調(diào)整心態(tài),正確對待當前人事制度、工資制度改革,正確處理奉獻與索取、集體與個人、名利和道義之間的關系。

  2、牢固樹立"學校無小事,事事都育人;教師無小節(jié),處處作表率"的意識,以教書育人為本職,作學生、教師的表率。牢固樹立"寧守清貧,不損師德"的意識,發(fā)揚教師高風亮節(jié)、"紅燭"精神,廉潔從教,維護"愛崗敬業(yè)、淡泊名利、無私奉獻、執(zhí)著追求、探索創(chuàng)新"的美好形象。牢固樹立"以法執(zhí)教、以德治教、以德服人"意識。牢固樹立服務意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感、緊迫感和危機感。

  3、積極開拓進取,提高工作水平。要不斷提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,努力提高自己工作的能力,多向領導、同事請教,要開拓創(chuàng)新,積極進取,靈活運用合理的方法和措施,開展工作,處理問題,把工作能力提高到一個新的水平。通過不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己處理實際問題的能力;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養(yǎng)。

  4、更新教育觀念,改變對學生居高臨下的態(tài)度,主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關系,熱愛學生,尤其要熱愛學困后進生。

  5、以學習教育為途徑,提高政治業(yè)務素質(zhì)。

  認真學習和深刻理解有關轉(zhuǎn)變干部作風提高行政效能建設文件資料的精神實質(zhì),把握起精神要點,提高理論素質(zhì)與思想政治水平。努力鉆研政治理論、業(yè)務知識,夯實基礎、拓展視野、堅定信念、提高素質(zhì)。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我要認真學習、精讀有關重點文件,進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,自覺地加強黨性煅煉,做到自重、自省、自警、自勵。

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