工作管理自查報告

　　在人們素養(yǎng)不斷提高的今天，越來越多的事務(wù)都會使用到報告，報告中涉及到專業(yè)性術(shù)語要解釋清楚。我們應(yīng)當如何寫報告呢？下面是小編為大家收集的工作管理自查報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

工作管理自查報告1

　　一、概述

　�。ㄒ唬┗�本情況

　　xx市位于河南省西北部，太行xx麓，東鄰博愛以丹河為界，西鄰濟源，南接溫、孟兩縣市，北與山西xx接壤。地處東經(jīng)112°46′—113°02′，北緯34°59′--35°18′，全市總面積623.5平方公里，地勢北高南低，由西北向東南傾斜，最高海拔高度1116.9米，最低海拔高度為110米。全市轄13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處），458個自然村，327個行政村，共計10.4萬戶，50.9萬人，其中農(nóng)村人口38.9萬人。全市分山區(qū)、丘陵區(qū)和平原區(qū)，其中山區(qū)、丘陵區(qū)面積213平方公里，涉及沁北的紫陵、西向、西萬、山王莊、常平五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，平原區(qū)面積410.5平方公里，涉及柏香、xx、王曲、王召、太行、懷慶、沁園、覃懷等八個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（辦事處）。

　　xx市屬暖溫大陸性季風氣候，四季分明。據(jù)氣象部門統(tǒng)計，歷年平均氣溫14.3度，實測最高氣溫43.4度，最低氣溫-17.6度，平均日照時數(shù)2496小時，無霜期208天，多年平均降雨量為618.8毫米，豐枯年份雨量相差3--4倍。且年內(nèi)降雨量分配極不均勻，全年70%降雨量集中在七、八、九三個月，實測最大降雨量為1116.8毫米（1954年），最小降雨量為262.9毫米（1965年）。多年平均風速2.1米/秒，最大風速19.4米/秒，風向多為西北風，冬春季居多。

　　xx市地貌單元主要有山（丘）區(qū)和平原區(qū)組成，地形為北高南低，北部為太行山區(qū)，屬山西地臺背斜東南緣斷裂帶，是由寒武--奧陶系石灰?guī)r以及石炭二迭系砂頁巖構(gòu)成的基巖，地形地貌復(fù)雜，地勢起伏較大，海拔高度在1000--180米，山地受強烈構(gòu)造運動和風蝕、流水侵蝕切割，基巖裸露，具有山勢陡峭，深溝峽谷和土薄石厚的特點，水土流失現(xiàn)象較為嚴重。其它地方為沁河和太行山交互沖擊平原，地勢平坦，人口稠密，為沁河泛濫和山丘區(qū)洪水的承泄區(qū)。

　�。ǘ�）x3年度考核工作中主要問題整改情況

　　1、對全市范圍內(nèi)所有取用水的單位或企業(yè)，重點是取用地下水的企事業(yè)單位及產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)取水大戶加強水資源管理。

　　2、嚴格水功能區(qū)監(jiān)督管理，對沁河、丹河等主要河道劃定了水功能區(qū)。加強飲用水水源地保護，劃定了xx市集中式飲用水水源地保護區(qū)，將水源地達標建設(shè)工作作為一項持續(xù)性工作常抓不懈。

　　3、擴大計劃用水范圍，將納入取水許可的.用水戶全部開展了計劃用水，促進我市節(jié)約用水工作。

　　（三）20xx年水情和實行最嚴格水資源管理制度情況

　　1、全市多年平均降水量xmm，20xx年全市平均降水量xmm

　　2、嚴格取水總量控制管理。嚴格取水許可審批，限制審批新增取水，確保了取水總量得到有效控制。

　　3、嚴格取水許可和水資源論證制度。全面完善了取水許可登記制度，同時在取水許可勘查的基礎(chǔ)上，全面完善了我市取水許可戶資料。

　　4、嚴格地下水保護和開發(fā)利用管理。我市在城市公共供水管網(wǎng)能夠滿足用水需要時，建設(shè)項目自備取水設(shè)施嚴禁取用地下水，并下發(fā)了xx市境內(nèi)自備井封閉工作實施方案。

　　二、目標完成情況

　　（一）水資源開發(fā)利用控制紅線達標情況

　　一是嚴格取水總量控制管理。嚴格取水許可審批，限制審批新增取水，確保了取水問題得到有效控制，20xx年用水總量為18508.5萬立方米，有效控制在目標用水總量24000萬立方米之內(nèi)；二是嚴格地下水保護和開發(fā)利用管理。在城鎮(zhèn)公共供水管網(wǎng)覆蓋范圍內(nèi)，嚴禁新增自備水源，并封閉違法違法建設(shè)的自備井；同時對建設(shè)項目自備取水嚴禁取用地下水，切實嚴格控制地下水的開采，防止超采的發(fā)生。

　　（2）用水效率控制紅線達標情況

　　一是制定用水量分配方案。根據(jù)xx市下達的用水總量控制指標，強化用水大戶的用水總量控制和定額管理，對超計劃或定額取用水的，實行累進加價收費。二是加強節(jié)水監(jiān)督管理。xx市積極推進建設(shè)項目節(jié)水設(shè)施“三同時”管理制度，對新建、改建、擴建項目進行節(jié)水評估，并要求配套建設(shè)節(jié)水設(shè)施。通過以上措施，20xx年xx市工業(yè)用水為73500000萬立方米，工業(yè)增加值為2450000萬元，20xx年萬元工業(yè)增加值用水量為30立方米/萬元。控制在xx下達的目標30.7立方米/萬元之內(nèi)。

　　（3）農(nóng)田灌溉水有效利用系數(shù)

　　全面推進農(nóng)業(yè)節(jié)水工作，提高農(nóng)業(yè)節(jié)水灌溉水平。搶抓小型農(nóng)田水利重點縣建設(shè)機遇，積極推進農(nóng)業(yè)節(jié)水技術(shù)改造，建設(shè)高標準農(nóng)田，遏制農(nóng)業(yè)粗放用水。農(nóng)田灌溉水有效利用系數(shù)0.615。

　�。�4）目標完成自評分情況

　　xx市水資源管理目標按照《xx市實行最嚴格水資源管理制度20xx年度考核工作方案》，自評分為：100分。

工作管理自查報告2

　　根據(jù)融教[20xx]368號文件《關(guān)于進一步加強學(xué)校安全管理工作的通知》和榕教辦[20xx]422號文件《關(guān)于加強學(xué)校安全工作的緊急通知》精神，我校認真落實學(xué)校安全工作主體責任，執(zhí)行“一崗雙責”制度，明確校長是第一責任人。進一步健全校園內(nèi)部安全管理工作的各項規(guī)章制度，切實加強學(xué)校門衛(wèi)的管理工作，嚴格控制校外車輛、人員進入校園，全面提升學(xué)校自身的安全管理水平。學(xué)校全力排查，做好學(xué)校節(jié)日值班護校工作，確保校園安全。我校對所轄7所完小學(xué)校進行嚴查，沒有發(fā)現(xiàn)學(xué)生收藏、攜帶、使用管制刀具的違法行為。

　　一、明確安全主體責任，強化學(xué)校安全管理

　　我校認真落實學(xué)校安全工作主體責任，執(zhí)行“一崗雙責”制度，進一步建立健全校園內(nèi)部安全管理工作的各項規(guī)章制度，切實增強學(xué)校安全保衛(wèi)力量，加強學(xué)校門衛(wèi)管理工作，嚴格控制校外人員進入校園。保衛(wèi)人員24小時值班巡查。我校沒有寄宿學(xué)生及學(xué)生食堂。

　　二、加大宣傳教育力度，增強法制法律意識

　　我校利用學(xué)校宣傳欄等各種宣傳資源和途徑，提高學(xué)校法制教育、心理健康教育的實效性和針對性，切實增強學(xué)生的法制觀念、自我保護意識和安全防范能力。通過教育，讓學(xué)生明白收藏、攜帶、使用管制刀具的違法性和危害性，主動遠離管制刀具。加大排查力度，采用正當方式對學(xué)生書包進行排查，沒有發(fā)現(xiàn)管制刀具。動員學(xué)生積極舉報攜帶和使用管制刀具的行為。我校對所轄7所完小學(xué)校進行嚴查，沒有發(fā)現(xiàn)學(xué)生收藏、攜帶、使用管制刀具的`違法行為。

　　三、做好矛盾糾紛排查工作

　　各班班主任落實職責，全面了解學(xué)生思想動態(tài)，及時化解學(xué)生矛盾�？迫谓處焻f(xié)助掌握學(xué)生的思想動態(tài)并及時反饋到班主任、學(xué)校，便于共同做好學(xué)生矛盾疏導(dǎo)、化解工作。學(xué)校行政、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入一線，掌握本校矛盾糾紛的總體情況，及時發(fā)現(xiàn)教師之間、師生之間、學(xué)生之間矛盾糾紛的苗頭和隱患。通過學(xué)生干部等個別學(xué)生交談的方式了解學(xué)生中存在的矛盾糾紛。保證矛盾糾紛排查調(diào)處工作經(jīng)�；�、規(guī)范化、制度化，完善預(yù)警分析機制，對可能引發(fā)治安問題和件的苗頭高度警惕，將排查出的各類矛盾、深入摸清情況，制定出切實可行的工作措施，逐個化解各種不安全、不穩(wěn)定的矛盾和問題，堅決防止形成現(xiàn)實危害。

　　四、做好消防安全教育工作

　　冬季天干物燥，易引發(fā)火災(zāi)事故。學(xué)校根據(jù)《福清市教育系統(tǒng)20xx年冬季防火工作方案》要求，我校加強對學(xué)校消防通道、疏散樓梯、安全出口等部位的排查，及時更換和添置學(xué)校消防設(shè)施，11月已經(jīng)全部給滅火器換藥，保證學(xué)校滅火器、消防通道、電線電器、安全疏散標志等設(shè)施安全好用，落實好監(jiān)管措施和安全責任人。組織開展消防逃生演練，20xx年12月23日舉行岑兜中心預(yù)防突發(fā)公共事件應(yīng)急演練，全面提高師生的消防意識和逃生技能。教育學(xué)生不在野外點火和玩煙花爆竹。

　　五、做好交通安全教育工作

　　元旦、春節(jié)將至，我校在放假前對全體師生進行全面的交通安全教育，余校長在國旗下講話中作一次“假期交通安全教育”，�？诮痪癁槲倚�學(xué)生作交通安全講座；學(xué)校利用班隊會、校內(nèi)廣播等開展交通安全宣傳教育，提醒學(xué)生上、放學(xué)的途中要自覺遵守交通規(guī)則，主動避讓行駛車輛，不乘坐非法運營的車輛。

工作管理自查報告3

　　20xx年，中央財政向XX縣下達水利項目資金總額為7345萬元。按項目類別劃分中央財政安排的從土地出讓收益收益中計提的農(nóng)田水利建設(shè)資金7187萬元、公益性水利工程維修養(yǎng)護中央補助資金90萬元、、特大抗旱經(jīng)費28萬元、防洪工程及應(yīng)急度汛資金40萬元。目前，這些項目已實施完成，按照招投標等“四制”程序建設(shè)管理，資金實行�？顚Ｓ�，現(xiàn)報告如下。

　　一、自查工作開展情況

　　（一）高度重視，加強組織領(lǐng)導(dǎo)

　　我局對自查工作高度重視，接到通知后，我局立即成立組織，從辦公室、投訴中心、工程股、防汛辦等部門抽調(diào)人員，成立現(xiàn)場檢查和檔案資料、財務(wù)賬目審查兩個檢查組，及時召開工作會議，對20xx年度中央財政安排項目資金自查工作進行了全面安排部署，確保項目順利實施 。

　　（二）高度負責，加強梳理排查

　　我局按照省市制定的工作方案，認真開展自查工作，兩個檢查組把涉農(nóng)資金檢查工作作為踐行黨的群眾路線教育活動的具體舉措，堅持少聽匯報、多看實物資料的工作方法，本著實事求是的工作原則，深入實地看實物、查實情，對所有項目逐一進行檢查，認真查閱檔案資料和財務(wù)賬目，并將檢查情況及時進行梳理，反饋給承辦單位，制定整改措施，確保檢查過程扎實有效。

　　（三）高度認真，嚴格工作紀律

　　在自查工作中，對自查不重視﹑不及時﹑不認真開展自糾工作的單位和個人嚴肅批評；對發(fā)現(xiàn)弄虛作假，隱瞞實情的單位和個人嚴厲追究責任。

　　二、專項資金管理情況

　　（一）管理情況

　　1、關(guān)于中央財政安排的從土地出讓收益收益中計提的農(nóng)田水利建設(shè)資金

　　20xx年，XX縣委、縣政府以每季度預(yù)提、實行招拍掛的方式，土地出讓金收益349127萬元，上繳省統(tǒng)籌3080萬元，計提農(nóng)田水利建設(shè)資金7187萬元。截止20xx年12月底，由財政部門統(tǒng)一安排，水務(wù)局部門承建的項目資金為3004萬元。主要用于陳大原鄉(xiāng)城邦水系治理工程70萬元、S307路邊溝整治10萬元、鳳凰溝治理工程及監(jiān)理費156萬元、今冬明春水利興修涵管150萬元、病險橋及新打機井17萬元、農(nóng)村飲水安全工程維護基金105萬元、農(nóng)村飲水安全工程配套500萬元、發(fā)行貸款利息河道整治254萬元、道源橋工程150萬元、兩河整治泵站93萬元、溫氏養(yǎng)殖渦楚河橋梁68萬元、河道整治貸款本息58萬元等項目。其他涉農(nóng)項目，如高標準農(nóng)田治理項目、土地綜合治理項目、新增千億斤糧食田間工程項目等配套投入資金4183萬元。

　　2、關(guān)于公益性水利工程維修養(yǎng)護中央補助資金

　�。�1）資金來源。根據(jù)XX省財政廳《XX省財政廳關(guān)于撥付中央財政補助縣級公益性水利工程維修養(yǎng)護經(jīng)費的通知》（財農(nóng)[20xx]1728號），下達我縣20xx年中央補助資金90萬元。

　�。�2）資金用途。為進一步做好20xx年中央補助資金工程除險加固工作，我局組織工程、設(shè)計、運行管理單位人員對栗小寨、運糧河、棗龍溝、西柳溝等四座病險涵閘進行了現(xiàn)場勘測，編制了維修養(yǎng)護實施方案。

　�。�3）經(jīng)費使用。按照中央水利建設(shè)基金有關(guān)管理辦法，編制了《栗小寨、運糧河、棗龍溝、西柳溝閘維修加固實施方案》，編制了施工概、預(yù)算，將中央下達的20xx年中央補助資金90.0萬元，全部用于涵閘維修加固的施工。20xx年3月14日，項目工程在縣招投標管理中心公開招標，確定阜陽市水利工程公司為第一中標單位，公示期滿后，于3月26日簽訂施工合同，工期30天。監(jiān)理單位采取自購的形式，確定XX市宏源水利工程監(jiān)理咨詢有限公司為監(jiān)理單位。目前，此工程已竣工。

　　3、關(guān)于中央水利建設(shè)基金（應(yīng)急度汛）資金

　�。�1）資金來源。為支持我縣20xx年應(yīng)急度汛工程除險加固工作，確保防洪工程安全，省財政廳下發(fā)《關(guān)于撥付中央水利建設(shè)基金（應(yīng)急度汛）的通知》（財農(nóng)【20xx】766號），下達我縣20xx年中央水利建設(shè)基金（應(yīng)急度汛）40萬元。

　　（2）資金用途。經(jīng)我局積極申報和省水利廳、財政廳審查，20xx年中央水利建設(shè)基金（應(yīng)急度汛）專門用于臨湖鎮(zhèn)齊營閘應(yīng)急除險加固工程。

　　（3）資金使用。縣水務(wù)局編制了臨湖鎮(zhèn)齊營閘維修加固實施方案，經(jīng)政府采購單位批示，實行詢價的方式選擇施工及監(jiān)理單位。20xx年11月7日，在縣招投標管理中心公開招標，確定阜陽眾嘉建設(shè)工程有限公司為施工單位，20xx年11月10日簽訂施工合同。選擇信譽較好的蚌埠安信建設(shè)工程監(jiān)理咨詢有限公司為監(jiān)理單位，工程工期30天。目前，整個工程已通過竣工驗收。

　　4、關(guān)于特大抗旱經(jīng)費

　�。�1）資金來源。7月份以來，我縣持續(xù)清熱高溫少雨，農(nóng)作物受損嚴重，為支持我縣抗旱救災(zāi)，省財政廳《關(guān)于撥付（特大）抗旱經(jīng)費的通知》（財農(nóng)【20xx】1237號）、《關(guān)于撥付特大抗旱經(jīng)費的通知》（財農(nóng)【20xx】1307號）文件，分別下達抗旱經(jīng)費3萬元和抗旱經(jīng)費25萬元。

　�。�2）資金用途。省財政安排的特大抗旱經(jīng)費專項用于抗旱機具設(shè)備購置。

　�。�3）資金使用。省財政廳兩次下達的特大抗旱經(jīng)費共計28萬元，經(jīng)財政局同意，具體由縣農(nóng)機局負責實施。

　　（二）、組織建設(shè)及措施

　　1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保項目順利實施 �？h委、縣政府對20xx年水利項目建設(shè)高度重視，投資計劃下達以后，及時成立高規(guī)格的項目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，由縣委、縣政府主要負責人或分管負責人任組長，水務(wù)、農(nóng)委、發(fā)改委、財政、國土等有關(guān)部門負責人為成員，簽訂目標責任書，明確責任主體，細化責任分工，制定實施方案，確定任務(wù)計劃和工作時限。進一步建立和完善協(xié)調(diào)推進工作機制，對于重點項目，縣政府定期召開調(diào)度會議，跟蹤督察督辦。水務(wù)局作為項目牽頭單位精心組織，合理安排，嚴格要求，科學(xué)實施，并積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門，形成整體合力，確保項目扎實推進。

　　2、加強施工調(diào)度，按計劃完成工程進度。工程開工后，我局按照合同工期，編排序時進度，定期召開調(diào)度會，調(diào)度通報，對下一步工作提出嚴格的要求，根據(jù)各項工程的具體情況，制定出切實可行的時間表，并配以嚴厲的獎懲措施，在保證質(zhì)量的前提下超額完成任務(wù)的，給予獎勵，不能按時完成任務(wù)的，給予經(jīng)濟處罰。同時加強現(xiàn)場管理，積極做好施工環(huán)境協(xié)調(diào)、技術(shù)指導(dǎo)及服務(wù)保障工作，對整個工程項目施工進行全面監(jiān)督，哪里出現(xiàn)問題、遇到困難就及時趕到哪里處理，現(xiàn)場解決問題，做到了處理問題不過夜，協(xié)調(diào)問題不出村，大大加快了工程進度，保證了工程質(zhì)量。

　　3、加強工程管理，嚴把工程建設(shè)質(zhì)量。為進一步規(guī)范水利工程建設(shè)管理，成立了XX縣水利工程質(zhì)量監(jiān)督辦公室，負責對在建水利工程項目進行實時監(jiān)督。水務(wù)局嚴格按照基建工程“四制”組織實施項目建設(shè)，工程開工后，及時組織設(shè)計、施工單位進行技術(shù)交底，要求各施工單位認真履行投標文件中的各項承諾。施工中關(guān)鍵階段，業(yè)主工程技術(shù)人員及監(jiān)理住在工地，嚴把工程質(zhì)量關(guān)，施工過程每道工序都嚴格把關(guān)，上道工序完成后，必須經(jīng)監(jiān)理確認合格方可進行下道工序的施工；工程的關(guān)鍵部位，項目法人工程技術(shù)人員現(xiàn)場把關(guān)，監(jiān)理人員旁站，確保工程質(zhì)量合格。為了解工程建設(shè)情況，便于建后管理，熟悉施工的各個環(huán)節(jié)，在工程建設(shè)過程中，運行管理單位參與工程建設(shè)和管理，參加隱蔽工程、分部工程、單位驗收，對保證工程質(zhì)量起到了一定的作用。

　　4、加強檔案管理，確保檔案資料完整。工程檔案資料的收集與管理，對促進工程的建設(shè)，保障工程的運行與管理，具有十分重要的意義。同時，也是工程驗收重要的`內(nèi)容。在施工過程中，監(jiān)理及業(yè)主在多次會議上強調(diào)，為保證工程順利驗收，資料整理必須和工程同步進行，工程進展到哪一部分，資料就整理到哪一部分，在監(jiān)理及業(yè)主的督促下，施工單位基本做到了工程進展和資料同步進行，為下一步分部工程驗收、竣工驗收作好了充分的準備。同時，項目法人配備了專職人員負責工程檔案工作，嚴格按照水利工程建設(shè)項目檔案管理規(guī)定認真收集、整理工程建設(shè)過程中形成的各種形式的信息記錄，包括工程準備階段文件、監(jiān)理文件、施工文件、竣工圖和竣工驗收各階段的文件資料，為今后的工程運行管理提供依據(jù)。

　　5、加強制度建設(shè)，強化風險控制。為了建立和完善制度管理體系，我縣先后制定出臺《XX縣整合惠農(nóng)項目資金使用辦法》、《XX縣高產(chǎn)高效萬畝良田示范縣創(chuàng)建活動項目資金管理辦法》，水務(wù)局制定《水利專項資金管理制度》、《財務(wù)公示公開制度》及《財務(wù)審計檢查制度》等有關(guān)制度，規(guī)范管理流程和資金使用程序，進一步擴大資金使用及監(jiān)管的透明度，從制度上制約不良行為發(fā)生，形成靠制度管事、管人、管錢的有效機制，確保資金使用安全。

　　6、加強資金管理，嚴肅財經(jīng)紀律。一是嚴格實行招投標和政府采購制度，對重大項目支出堅持民主集中制，集體討論決定。二是專項資金實行統(tǒng)一管理，專戶儲存、�？顚Ｓ谩�專賬核算，根據(jù)工程進度，對縣級以上財政資金實行財政報賬制度。三是主動接受審計、監(jiān)察部門監(jiān)督檢查，防止滯留、挪用現(xiàn)象，確保項目建設(shè)資金規(guī)范、安全、有效運行。四是在工程經(jīng)費撥付上，嚴格履行合同，及時支付工程預(yù)付款、進度款，每筆資金先由監(jiān)理工程師審核，總監(jiān)理工程師簽字，后經(jīng)建設(shè)單位工程技術(shù)負責人、財務(wù)負責人、分管負責人、主要負責人簽字，再經(jīng)財政部門撥付。

　　三、存在問題及打算

　　存在問題。盡管我局在項目資金使用管理方面做的非常細致扎實，但仍存在工作不到位的地方，主要體現(xiàn)在一是檔案資料管理還不規(guī)范；二是制度建設(shè)還不夠健全；三是工程建后管理需進一步加強。下一步，我局將借助此次自查契機，進一步找差補缺，強化項目責任約束機制，實行項目法人責任制、招投標制、工程監(jiān)理制、工程合同制措施，提高項目管理水平；加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高領(lǐng)導(dǎo)同志和從業(yè)人員資金管理有關(guān)法律知識及財經(jīng)管理水平，進一步健全管理制度，強化執(zhí)行監(jiān)督，強化責任追究，保障資金安全。

工作管理自查報告4

　　根據(jù)省住建廳文件《關(guān)于做好20xx年度住建領(lǐng)域重點工作綜合督查中供水管理檢查考核》的通知要求，現(xiàn)將我公司供水規(guī)范化管理工作有關(guān)情況自查如下：

　　一、基本情況

　　（一）公司管理機構(gòu)設(shè)置及人員配備情況

　　xxx自來水公司成立于xxx年，是我縣獨家具有供水經(jīng)營資格的國有企業(yè)，隸屬xxx住建局。下屬xx水廠、xxx水廠、xx水廠、xx等4個供水水廠�，F(xiàn)有在冊職工237人，其中：退休職工58人，內(nèi)退職工1人，停薪留職8人，病退休5人，在崗職工165人。

　�。ǘ�）城區(qū)供水現(xiàn)狀。我縣城區(qū)規(guī)劃區(qū)范圍有xx平方公里，現(xiàn)有供水人口xx萬多人，供水戶數(shù)x萬多戶，供水管道總長度xx公里，其中直徑75毫米以上的主管道x公里（其中鋼管xx公里，鑄鐵管xx公里，塑料管xx公里，其他管材xx公里），供水面積xx平方公里。目前我縣城區(qū)主要由xx水廠和xx水廠二個水廠可以供水。其中桃樹山水廠于xx年建成，總投資1000余萬元，取水于xx及xxx水庫，原設(shè)計供水能力4萬噸/日，20xx年通過水廠改造供水能力提高到5.5萬噸/日；現(xiàn)為備用水廠；xx水廠于20xx年8月建成通水，總投資5700萬元，取水于xx水源，日供水能力8.5萬噸/日，綜合供水能力達14萬噸/日；目前城區(qū)供水最高峰值為14萬噸/日，年制水量xxx萬噸，年售水量xx萬噸，供水普及率達98%，供水漏損率xx%。

　�。ㄈ�）供水水源情況。我縣城區(qū)用水屬地表水，以河流徑流水源為主，現(xiàn)有供水水源xx水庫（系xx水庫水源）和廈鋪河，其中以xx水源為主要水源；城區(qū)供水面積xx平方公里，供水戶數(shù)xx萬余戶，城區(qū)呈東西方向狹長布局，東西方向管線最長距離達xx公里，輸送管線距離較長。xxx單獨供水時，會造成城東區(qū)域供水壓力過大，而供水末端的開發(fā)區(qū)、新城等地水壓又顯不足的現(xiàn)象。因此采取再擴建鳳凰山水廠達到xx萬噸/日供水規(guī)模并沿繞城路鋪設(shè)φ1000mm主管道連接供水末端開發(fā)區(qū)等低壓區(qū)，該項目正在實施中。根據(jù)水利部門提供的資料表明，我縣城區(qū)主要水源廈鋪河有上游望江嶺水庫xxxx萬立方米庫容量調(diào)節(jié)，故該河即使是遇到五十年一遇的枯水季節(jié)，最低流量也可達到xx立方米/秒，基本能滿足遠期城區(qū)供水需求。

　　二、供水規(guī)范化管理工作情況

　　水是生命之源，保障飲用水安全就是關(guān)注民生，為強化供水規(guī)范化管理，保障城市供水和居民生活飲用水安全，我公司著重做好了以下幾個方面工作。

　�。ㄒ唬┘訌婎I(lǐng)導(dǎo)，健全工作機制。一是強化工作職責。作為城市供水公司，為確保安全供水責任落到實處，我公司成立了以總經(jīng)理任組長，分管副經(jīng)理為副組長，相關(guān)科室負責人為成員的供水工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了供水管理職能，將工作任務(wù)、責任進行細化分解，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。二是強化制度建設(shè)。制度建設(shè)是規(guī)范化管理的保障。根據(jù)中央、省市下發(fā)的城鎮(zhèn)供水管理方面的法規(guī)制度及標準，制定了《xx城區(qū)供水管理暫行規(guī)定》、《xxx集中式飲用水水源保護區(qū)污染防治管理辦法》、《xxx鄉(xiāng)鎮(zhèn)集中式飲用水水源保護區(qū)劃分方案的'通知》等文件。同時，為了規(guī)范供水管理我公司相繼出臺了一系列規(guī)章制度：《城鎮(zhèn)供水服務(wù)與投訴監(jiān)管制度》、《水質(zhì)監(jiān)管與信息發(fā)布制度》、《應(yīng)急管理制度》、《通山縣二次供水管理制度》等制度標準。

　　（二）多措并舉，提升供水服務(wù)。一是在優(yōu)化服務(wù)上下功夫。近年來，xxx自來水公司以“供優(yōu)質(zhì)之水、服誠信之務(wù)”為目標，不斷優(yōu)化和提升供水服務(wù)質(zhì)量，抄表計量實現(xiàn)“一戶一表”和抄表到戶，停水在電視、網(wǎng)站上及時公告，搶修爭分奪秒，設(shè)立24小時服務(wù)投訴熱線，及時處理群眾反映問題。設(shè)立專門服務(wù)大廳，所有對外服務(wù)工作都在大廳內(nèi)完成，公布各項辦事流程，收費項目依據(jù)以及對外服務(wù)承諾細則，使用戶放心消費；設(shè)立對外服務(wù)熱線電話，客服中心人員對每一個來電來訪跟蹤回訪，每月匯總上報，做好事事有回音，件件有落實，確保投訴處理及時率99%以上；建立門戶網(wǎng)站，提高網(wǎng)上咨詢投訴、網(wǎng)上水費查詢、網(wǎng)上微信交費、網(wǎng)上報修、網(wǎng)上申請接水、網(wǎng)上智能抄表（已初步實現(xiàn)了xxxxx余戶）、網(wǎng)上水質(zhì)水壓水價查詢、銀行代扣水費等服務(wù)。制訂了對外服務(wù)承諾細則、投訴舉報獎勵制度、首問負責制、限時辦結(jié)制等制度，并在網(wǎng)上進行公示，廣泛接受社會各界監(jiān)督。同時，通過召開用戶座談會和發(fā)放征求意見表等形式，收集用戶的意見和建議，及時反饋給供水企業(yè)，以提高供水企業(yè)服務(wù)水平。二是在水質(zhì)監(jiān)管上下功夫。我公司為完善水質(zhì)檢測制度，提高水質(zhì)檢測能力，做好水質(zhì)日常檢測工作。在實際檢測工作中嚴格取樣流程，工作人員采用無菌瓶每日對源水進行取樣后立即送至化驗室，進行PH值、渾濁度、大腸菌群等13項常規(guī)指標檢測分析，每兩小時做一次渾濁度、二氧化氯的檢測，并將水質(zhì)檢測13項常規(guī)指標在自來水網(wǎng)站每天予以公示。同時，委托第三方湖北省水質(zhì)檢測站每月對xx水廠及xx水廠出廠水、末梢水進行42項水質(zhì)檢測，檢測結(jié)果均符合國家飲用水標準，水質(zhì)綜合合格率均達到100%。三是在管網(wǎng)安全運行上下功夫。充分考慮氣候等環(huán)境對供水水質(zhì)、供水設(shè)施的影響，明確專人分區(qū)段進行巡查，以便及時發(fā)現(xiàn)問題第一時間進行處理，明確專人進行管網(wǎng)維護，按計劃對管網(wǎng)設(shè)施進行維護保養(yǎng)，對管網(wǎng)末梢定期進行排污。定期組織機修人員對供水機組、設(shè)備、設(shè)施進行全面檢修、維護、排除隱患，保證制水設(shè)備正常運轉(zhuǎn)；對城區(qū)供水主干管道進行巡查、測漏，防止管網(wǎng)爆裂等現(xiàn)象的發(fā)生，有效降低漏損率。四是在制水廠運行管理上下功夫。①xx是xxx年建成通水的xxx水廠為中南市政設(shè)計院設(shè)計，常規(guī)凈化處理工藝為取水—網(wǎng)格反應(yīng)池—斜管沉淀池—過濾池—清水池（加藥）—加壓輸送。②是認真做好供水生產(chǎn)和質(zhì)量管理，經(jīng)常性檢查制水廠工作情況，確保制水廠出廠水的生產(chǎn)質(zhì)量。③是積極做好供水設(shè)施設(shè)備的日常保養(yǎng)、定期維護和大修理三級維護檢修工作，制訂了相關(guān)制度并按要求認真做好記錄。④認真落實安全生產(chǎn)責任，制訂安全生產(chǎn)管理制度，對相關(guān)人員經(jīng)常性進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。⑤是做好制水廠的安防監(jiān)控和反恐防范工作，制訂了水廠門衛(wèi)管理制度、出入廠審批登記制度，重點部位均安裝了攝像頭，影像資料可保存60天。⑥是做好崗前培訓(xùn)和持證上崗工作，相關(guān)人員必須持證上崗，同時明確崗位人員職責、管理制度和操作細則。五是在應(yīng)急管理機制上下功夫。我公司制訂了水源地突發(fā)環(huán)境事件應(yīng)急預(yù)案、供水突發(fā)事故應(yīng)急預(yù)案和供水安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案、反恐防暴應(yīng)急預(yù)案以及停電、爆管、水源污染等分項應(yīng)急預(yù)案，建立了應(yīng)急隊伍，購置了應(yīng)急設(shè)備和管材配件等應(yīng)急物資，每年有針對性組織應(yīng)急演練，確保供水應(yīng)急處理工作專業(yè)化，緊急情況能夠妥善處置。

　　三、存在的問題和建議

　�。ㄒ唬┐嬖诘膯栴}

　　1、我縣老城區(qū)供水管網(wǎng)始建于八十年代，管道腐爛、破舊，漏失嚴重。由于政府管道改造資金嚴重不足，導(dǎo)致我縣供水漏失率偏高，三年以內(nèi)很難達到規(guī)范的標準值之內(nèi)。

　　2、二次供水秩序混亂，管理難度大，難以規(guī)范。在實際操作中無據(jù)可依，無所適從。導(dǎo)致與用戶糾紛不斷，矛盾重重。

　�。ǘ�）意見和建議

　　1、積極申報城市供水設(shè)施改造項目，爭取中央、省項目資金扶持。

　　2、建議省市住建部門盡快出臺規(guī)范的二次供水指導(dǎo)性文件，讓我們在二次供水操作中有據(jù)可依，有法可依，以便盡快規(guī)范二次供水管理。

　　總之，城鎮(zhèn)供水規(guī)范化管理工作是一項長期而艱巨的任務(wù)。前期我公司雖然做了不少的工作，但對照上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和人民的期盼還有一些不足仍需努力進一步完善。今后的工作中，我公司將繼續(xù)把城鎮(zhèn)供水規(guī)范化管理工作作為壓倒一切的政治任務(wù)來抓，繼續(xù)下真功夫，花大力氣長抓不懈，確保我縣安全供水萬無一失，讓人民群眾滿意。

工作管理自查報告5

　　按照上級有關(guān)醫(yī)院感染工作規(guī)范和要求，我們在全院范圍內(nèi)開展自查工作，以醫(yī)院感染管理的重點部門和重點科室為自查重點，實行邊自查、邊整改，力求做到全面自查，不留死角，全力創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境，維護正常的醫(yī)療秩序，為患者提供優(yōu)質(zhì)、安全、便捷、價廉的醫(yī)療服務(wù)�，F(xiàn)將此次我院醫(yī)院感染管理工作自查情況匯報如下：

　　一、自查結(jié)果：

　　醫(yī)院感染工作的目的在于有效預(yù)防和控制醫(yī)院感染，提高醫(yī)療質(zhì)量，保證醫(yī)療安全。我院醫(yī)院感染管理工作，主要措施已做到位的工作如下：

　　1.成立了醫(yī)院醫(yī)院感染管理小組，全面負責全院的醫(yī)院感染監(jiān)控管理工作，明確了各科室醫(yī)院感染管理負責人。

　　2.醫(yī)院感染管理小組負責以下工作：制定醫(yī)院感染監(jiān)控計劃、制度和監(jiān)控措施及醫(yī)院感染在職培訓(xùn)工作，組織落實醫(yī)院感染監(jiān)控措施，定期在全院范圍內(nèi)進行醫(yī)院感染監(jiān)測。完善了每月一次的感控監(jiān)測以及各科室感控檢查的登記。

　　3.加強對重點部門、重點科室，如：治療室、注射室、換藥室、產(chǎn)房、手術(shù)室、婦產(chǎn)科、兒科、檢驗科等部門、科室的感染監(jiān)控、質(zhì)評、漏報追查工作。

　　4.嚴格按照消毒、滅菌操作規(guī)范，對各種物品進行消毒、滅菌。

　　并認真定期開展消毒、滅菌效果監(jiān)測工作，督促相關(guān)科室做好消毒液更換等工作的登記、記錄工作，收集好相應(yīng)的.痕跡資料。

　　5.按照醫(yī)療廢物處置規(guī)范，與州友誼環(huán)保有限公司簽訂了相關(guān)協(xié)議，確保我院醫(yī)療廢物處理流程規(guī)范到位。

　　6.抓好法定傳染病疫情報告、管理工作，由專人負責收集《中華人民共和國傳染病報告卡》并及時網(wǎng)報疫情。

　　通過以上工作，全院未發(fā)生一例醫(yī)院感染事件，無疫情漏報發(fā)生。

　　二、我院醫(yī)院感染管理工作存在的主要問題和原因分析：

　　1.醫(yī)院感染病例監(jiān)測方面，病例報告少，對醫(yī)院感染登記表填寫不重視。

　　原因分析：醫(yī)院感染管理專職人員未經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)，臨床醫(yī)生對醫(yī)院感染認識不足。

　　2.細菌培養(yǎng)標本送檢率低，導(dǎo)致抗菌藥物欠規(guī)范。

　　原因分析：檢驗科人員過少，沒有專職微生物人員；臨床醫(yī)生對細菌培養(yǎng)和藥敏試驗檢查認識不足。

　　三、醫(yī)院感染管理下步工作計劃及整改措施：

　　1.醫(yī)院感染管理委員會進一步搞好以下工作：制定醫(yī)院感染監(jiān)控計劃、制度和監(jiān)控措施及醫(yī)院感染在職培訓(xùn)工作，組織落實醫(yī)院感染監(jiān)控措施，定期在全院范圍內(nèi)進行醫(yī)院感染監(jiān)測。完善每月一次的感控監(jiān)測以及各科室感控檢查的登記。

　　2.進一步加強對重點部門、重點科室，如：治療室、注射室、換藥室、產(chǎn)房、手術(shù)室、檢驗科等部門、科室的感染監(jiān)控、質(zhì)評、漏報

　　追查工作。

　　3.進一步嚴格按照消毒、滅菌操作規(guī)范，對各種物品進行消毒、滅菌。并認真定期開展消毒、滅菌效果監(jiān)測工作，督促相關(guān)科室做好消毒液更換、紫外線燈管更換、紫外線消毒等工作的登記、記錄工作，進一步收集好相應(yīng)的文字資料。

　　4.進一步按照醫(yī)療廢物處置規(guī)范，抓好醫(yī)療廢物處置工作。

　　5.進一步抓好好法定傳染病疫情監(jiān)控、報告工作，完善責任追究制度，確保漏報率為零。

　　6.進一步抓好宣傳教育、培訓(xùn)工作，尤其是醫(yī)院感染的基礎(chǔ)知識及手衛(wèi)生知識。

　　醫(yī)院感染管理是醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全管理的重要組成部分，把醫(yī)院感染控制作為醫(yī)療工作的重點，我院將按衛(wèi)生部的各項有規(guī)定認真落實，各項醫(yī)院感染控制措施執(zhí)行到位，確實保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。

工作管理自查報告6

xxx縣綜治委：

　　為有效預(yù)防精神病人肇事肇禍事件的發(fā)生，我鄉(xiāng)將肇事肇禍精神病人服務(wù)管理納入全鄉(xiāng)創(chuàng)新社會治理范疇，并列入全鄉(xiāng)平安建設(shè)特殊人群管理重點工作任務(wù)。鄉(xiāng)綜治辦按照“以人為本、真誠關(guān)愛、服務(wù)為先、預(yù)防為主”的理念，通過積極探索構(gòu)建“屬地管理、底數(shù)摸清、救治到位、管理得當、處置有力、依法管理”的原則，實現(xiàn)了“應(yīng)治盡治、應(yīng)管盡管、應(yīng)收盡收”三個目標，在全鄉(xiāng)建立起政府主管、衛(wèi)計、公安、民政等部門聯(lián)動的易肇事肇禍精神病人服務(wù)管理新模式，做到了肇事肇禍精神病人“有人管、不脫管、不失控、管得住、管的好”的局面。目前，全鄉(xiāng)肇事肇禍精神障礙患者服務(wù)管理已基本形成長效機制，半年來全鄉(xiāng)未發(fā)生一起精神病人肇事肇禍事件，社會和諧穩(wěn)定�，F(xiàn)將半年來嚴重精神障礙患者服務(wù)管理工作自查情況報告如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織健全

　　根據(jù)x綜治辦〔20xx〕4號文件《關(guān)于進一步做好精神障礙患者服務(wù)管理工作的通知》精神，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視,迅速召開專題會議,傳達上級通知精神, 就易肇事肇禍精神障礙患者服務(wù)管理工作進行全面部署,成立了以鄉(xiāng)黨委副書記xxx為組長、副鄉(xiāng)長xxx為副組長、綜治、公安派出所、衛(wèi)計、民政、殘聯(lián)、財政等部門為成員組成的精神障礙患者管控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定下發(fā)了 《xxx鄉(xiāng)嚴重精神障礙患者服務(wù)管理排查行動方案》，每季度召開一次聯(lián)席會議，研究部署肇事肇禍精神障礙患者服務(wù)管理工作，切實保障人民群眾身體健康和生命財產(chǎn)安全，維護社會安定。村級相應(yīng)成立了由村兩委干部、民警、衛(wèi)生院醫(yī)生、監(jiān)護人等組成的精神障礙患者管理治療小組，負責本村精神障礙患者的'聯(lián)合摸排、隨訪、管控等工作。

　　二、全面摸排,摸清底數(shù)

　　(一)全面梳理線索,列出排查名單。

　　4月10日排查行動開始后,鄉(xiāng)衛(wèi)生院與各村衛(wèi)生服務(wù)站按照工作計劃的要求, 認真排查轄區(qū)范圍內(nèi)的精神病人, 逐人列出名單, 提供給肇事肇禍精神病人排查行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。經(jīng)村精神障礙患者服務(wù)管理治療小組開展疑似精神障礙患者的摸底排查，截止4月20日, 全鄉(xiāng)共上報排查人數(shù)37人。根據(jù)“重性精神疾病管理治療項目”共有13名重性精神病患者納入易肇事肇禍精神障礙患者服務(wù)管理。其中在家居住11人，在外務(wù)工2人，納入低保10人，參加新農(nóng)合13人。摸排結(jié)束后我鄉(xiāng)已將《嚴重精神障礙疾病線索調(diào)查登記表》上報到縣疾控中心，并做好疑似患者診斷復(fù)核結(jié)果的跟蹤隨訪工作。

　　(二)集中開展走訪,逐門逐戶排查。

　　以肇事肇禍精神病人、輕微滋事精神病人以及有潛在暴力傾向的重性精神病人為重點，我鄉(xiāng)組織派出所等部門開展全面深入的排查。把責任落實到各村委會負責人、責任區(qū)民警，分片包干逐村逐巷進行排查，通過調(diào)查訪問、入戶走訪等方式，核對本地區(qū)肇事肇禍精神病人的基本信息，全面掌握本轄區(qū)精神病人的基本情況。

　�。ㄈ�）采集錄入信息，做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

　　派出所對排查發(fā)現(xiàn)的精神病人，認真采集了精神病人的詳細信息和照片資料，逐項填寫了《精神病人信息采集表》，做好相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計。

　　三、強化監(jiān)管,形成合力

　　各村要積極落實精神障礙患者服務(wù)管理治療小組的聯(lián)合管控職能，及時發(fā)現(xiàn)解決精神障礙患者管理治療工作中的問題。管理治療小組各成員要按照職責分工加強協(xié)作，做到定期聯(lián)合隨訪、及時聯(lián)合處置，堅決杜絕嚴重精神障礙患者肇事肇禍事件的發(fā)生。對排查出的易肇事肇禍精神障礙患者，要求各單位與其監(jiān)護人或近親屬取得聯(lián)系進行談話，督促監(jiān)護人落實日常監(jiān)管和治療等措施。對有嚴重肇事肇禍傾向的精神病患者上報有關(guān)部門實施強制治療。患者汪文輝已于20xx年2月5日送往市第二人民醫(yī)院治療，患者汪建華已于20xx年3月13日送往市第二人民醫(yī)院治療。對家庭經(jīng)濟狀況特別困難又確需治療的精神病患者，將其送到民政部門妥善安置。同時要求對轄區(qū)肇事肇禍精神病人實行“責任區(qū)民警包保穩(wěn)控、村治保干部定人管控、信息員定點監(jiān)控”的三級管控措施，及時掌握重點對象的一舉一動，發(fā)現(xiàn)異常情況，及時報告。

　　四、完善機制，確保長效。

　　為了確保對易肇事肇禍精神病人的有效控制，我鄉(xiāng)建立和完善了四項制度：一是定期排查機制。形成制度，堅持不懈。由綜治辦牽頭，每季度排查一次，并及時通報總結(jié)，提出下階段工作意見。二是部門銜接機制。由相關(guān)部門定期召開收治管控聯(lián)席會議，通報情況、因病施治。三是嚴格保密機制。對于排查行動中掌握的信息，要求各村委會、相關(guān)各單位必須嚴格保密，嚴格查詢程序，不得向與工作無關(guān)的人員傳播擴散。四是責任倒查機制。按照“誰主管、誰負責”的原則，層層落實責任，一級抓一級，一級對一級負責，對因工作不重視、監(jiān)管不到位、救治不及時，導(dǎo)致發(fā)生患者肇事肇禍重大案(事)件的，將依法實行一票否決權(quán)制，并按照相關(guān)規(guī)定嚴格實行責任倒查和責任追究制度，依法依規(guī)嚴肅追究相關(guān)責任人和部門的責任。

　　五、存在問題及對策。

　　(一)基層衛(wèi)生院人員配備不足，基層排查與危險性評估工作難以開展;

　　(二)經(jīng)費保障、社會歧視，患者及其監(jiān)護人難于配合等因素影響工作的開展。

　　針對上述問題，采取如下措施:

　　(一)各成員單位要各司其職、各負其責、密切配合，建立常態(tài)聯(lián)動工作機制，實行信息共享，形成齊抓共管的工作合力，推動精神障礙患者服務(wù)管理工作深入開展，取得實效。

　　(二)衛(wèi)生院要積極與上級精神衛(wèi)生專業(yè)機構(gòu)溝通聯(lián)系，尋求精神衛(wèi)生專業(yè)機構(gòu)人員指導(dǎo)進行醫(yī)學(xué)診斷和危險性評估工作。

　　(三)派出所要加強對流動人口的管理，對發(fā)現(xiàn)的精神病人，及時登記備案。同時，加強對轄區(qū)內(nèi)精神病人的管控工作，防止精神病人肇事肇禍案件的發(fā)生。

　　(四)民政、殘聯(lián)等部門要做好貧困精神病人的救治救助管理工作，及時掌握貧困精神病人的動態(tài)信息。

　　(五)各村委會調(diào)查員要加強排查工作，掌握一定的入戶訪問技巧，避免因言語不當造成當事人或其家屬(監(jiān)護人)的反感情緒， 影響工作的開展。

xxx鄉(xiāng)人民政府

　　20xx年xx月xx日

工作管理自查報告7

　　根據(jù)《x市委x市人民政府關(guān)于xxxx年度目標管理績效考核工作的通知》的要求，xx區(qū)衛(wèi)健委認真貫徹落實，嚴格按照《xxxx年度目標管理績效考核實施細則》中每項指標完成情況全面梳理，開展自查，現(xiàn)將自查報告匯報如下：

　　一、工作完成情況

　　（一）人口計劃生育和衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展完成情況。

　　截止xxxx年x月xx日，全區(qū)總?cè)丝趚xxxxx人，出生人口xxxx人，自然增長率x。xx‰，總性別比xxx。xx。xxxx年確定x省農(nóng)村獎勵扶助對象xxx人，其中x市擴面xxx人，共發(fā)放獎勵扶助金xx。xxx萬元；特別扶助對象xxx人，共發(fā)放扶助金xx。xxx萬元；每千人擁有醫(yī)療機構(gòu)床位達到x。x張，人均預(yù)期壽命xx歲，全區(qū)每千人口擁有衛(wèi)生技術(shù)人員數(shù)、執(zhí)業(yè)醫(yī)師數(shù)、注冊護士數(shù)分別達x。xx人、x。xx人、x。xx人。醫(yī)療設(shè)備基本配備，全區(qū)x家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部配備了全自動生化分析儀、全自動血球計數(shù)儀、心電圖機等基本設(shè)備，有x所衛(wèi)生院配備了DR，x所衛(wèi)生院配備了彩色B超機。

　�。ǘ�）公共衛(wèi)生體系建設(shè)完成情況。

　　截止xx月底，我區(qū)城鄉(xiāng)居民健康檔案電子建檔人數(shù)達xxxxxx人，規(guī)范化電子建檔率達xx。xx%以上；適齡兒童免費接種第一類疫苗、兒童免疫規(guī)劃疫苗接種率達xx%，建卡率達xx%；xx歲以上老年人、高血壓患者、Ⅱ型糖尿病患者規(guī)范管理人數(shù)分別達xxxxx人、xxxxx人、xxxx人；重性精神病患者檢出人數(shù)、重性精神病管理數(shù)分別達xxx、xxx人，登記在冊的重性精神疾病患者規(guī)范管理率達xx%以上；傳染病疫情報告率、及時率、準確率均為xxx%，無突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告。截止xxxx年xx月底，完成家庭醫(yī)生簽約xxxxx人，簽約率達xx。xx%，有償簽約率達x。xx%；高血壓有償簽約率x。xx%；糖尿病有償簽約率達x。xx%；重點人群簽約率達xx。xx%；貧困人口應(yīng)簽盡簽。

　�。ㄈ�）疫情防控開展情況。

　　整個疫情期間，全區(qū)未發(fā)現(xiàn)確診病例和疑似病例，追蹤到密切接觸者xx人、境外返回人員x人已全部采取集中隔離和核酸檢測措施。在疫情防控階段，一是實施最嚴格的摸排核查，及時調(diào)整防控重點對象，從最初的重點管控x來員逐步擴大到x省、市外來員和境外返回人員，充分利用大數(shù)據(jù)，采取“網(wǎng)上數(shù)據(jù)分析+網(wǎng)下追蹤到人”的模式，登記從外省返回xxxx人，其中從x返回xxx人（x返回xxx人）、境外返回人員xx人，全力摸清所有潛在傳播源。二是實施最有效的隔離救治，從x月x日起暫停全區(qū)各類醫(yī)療服務(wù)站、衛(wèi)生室、診所營業(yè)，鼓勵從業(yè)人員通過上門服務(wù)、電話、網(wǎng)絡(luò)等方式開展醫(yī)療服務(wù)。及時建立應(yīng)急處置預(yù)案，規(guī)范疑似病例轉(zhuǎn)運工作環(huán)節(jié)，對區(qū)內(nèi)出現(xiàn)的所有發(fā)熱癥狀的.人員，及時通過救護車集中收治管理，嚴防其自行前往醫(yī)院。三是實施最有力的工作保障，xx區(qū)政府已撥付資金xxxx。x萬元用于疫情防控工作，多渠道儲備防控物資，提供捐贈和購買一次性口罩xx。x萬個，Nxx口罩xxxx個，酒精xxxx。x升，xx消毒液x。x萬升，并及時向基層防控一線優(yōu)先提供。對口罩、酒精、消毒液等防護物資及抗病毒藥物等相關(guān)藥品的供應(yīng)情況進行密切監(jiān)測，出動執(zhí)法人員xxx人次，巡查相關(guān)經(jīng)營單位xx個次，快速查處了x起借疫情哄抬物價、囤積居奇等違法行為。今年進入秋季以來，區(qū)衛(wèi)健委堅持人物同防、多病共防，結(jié)合我區(qū)實際，制定了《xx區(qū)新冠肺炎疫情防控應(yīng)急綜合指揮部關(guān)于印發(fā)加強秋冬季新冠肺炎疫情防控工作方案的通知》，細化分工，明確責任。針對xx種不同場景制定了應(yīng)急演練方案，做好不同情形下的防控應(yīng)對準備。為進一步做好全區(qū)防控工作，制定了《xx區(qū)新冠疫情檢測應(yīng)對工作方案》、《PCR實驗室人員培訓(xùn)方案》、《xx區(qū)新冠疫苗分配方案》。我區(qū)已組建x支x人的疫情防控專家指導(dǎo)隊伍，疾控中心已有x人通過培訓(xùn)獲得臨時PCR上崗證。為更好的滿足我區(qū)檢測需求，區(qū)疾控已統(tǒng)計全區(qū)各級醫(yī)療機構(gòu)符合開展采樣工作的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員，近期，區(qū)疾控分別開展了新型冠狀病毒核酸檢測采樣培訓(xùn)和新冠疫情流行病學(xué)調(diào)查培訓(xùn)，為我區(qū)開展檢測全覆蓋提供人員保障。

　　二、存在的主要困難和問題

　　（一）衛(wèi)生技術(shù)人員不足，結(jié)構(gòu)不合理。

　　目前，我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院核編xxx人，實有人數(shù)xx人，缺編xx人，空編xx%；x所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在編在崗醫(yī)生數(shù)xx人，護士數(shù)xx人，分別空缺xx人和xx人；區(qū)疾控中心核編xx人，在編在崗xx人，區(qū)婦幼與計劃生育服務(wù)中心核編xx人，在編在崗xx人；區(qū)政府辦的唯一一所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所一直沒有落實機構(gòu)和人員編制，無人員經(jīng)費投入，完全靠臨時聘用或抽借醫(yī)務(wù)人員開展衛(wèi)生服務(wù)，人員工資、正常工作運轉(zhuǎn)均難以保障，嚴重制約醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道計生辦工作人員、各村委會、居委會計生專干人數(shù)減少，一人身兼多職，無法滿足計生工作，計生工作人員待遇問題尚未得到很好解決。

　�。ǘ�）疾病預(yù)防控制體系不健全，應(yīng)對突發(fā)疫情能力不足。

　　區(qū)疾控中心與衛(wèi)生監(jiān)督體制尚未健全，人員編制還是xx年代的核編數(shù)，疾控中心的人員在學(xué)歷以及年齡結(jié)構(gòu)上存在著嚴重失調(diào)情況，受編制影響不能及時補充專業(yè)技術(shù)人才，人員面臨著青黃不接的困境。疾控中心目前屬于差額撥款事業(yè)單位，財政主要對人員工資進行核發(fā)，缺乏相應(yīng)的財政投入，在辦公經(jīng)費以及業(yè)務(wù)經(jīng)費支出上，很多工作就難以運轉(zhuǎn)，應(yīng)急物資儲備、專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)進修、設(shè)備更新均得不到很好落實。

　�。ㄈ�）鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道對計生工作重視程度不夠隨著計生工作性質(zhì)的逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)榉��?wù)型，基層對計生工作重視程度逐漸減弱，推動力度大大弱化，不利于計生工作順利開展。

　　三、下一步工作打算

　�。ㄒ唬┘訌娦l(wèi)生人才隊伍建設(shè)。

　　積極協(xié)調(diào)編辦、人社等部門盤活現(xiàn)有編制，對緊缺的執(zhí)業(yè)醫(yī)師和護士等實用型人才制定特殊考錄標準和門檻，為基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)引進人才創(chuàng)造寬松條件。加大人才培養(yǎng)力度，采取請進來、走出去的辦法提高基層衛(wèi)生技術(shù)人才實踐水平，強化醫(yī)護人員業(yè)務(wù)能力再提升。

　�。ǘ�）促進基層衛(wèi)生服務(wù)能力提升。

　　多方籌措資金改善基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)療設(shè)備條件，按照填平補齊的原則配置基層實用性醫(yī)療設(shè)備，加快老化設(shè)備的更新?lián)Q代，督促做好日常維護保養(yǎng)，力促基層衛(wèi)生服務(wù)診治能力再上臺階。

　�。ㄈ�）堅決做好疫情防控。

　　當前新冠肺炎疫情流行加速，防控形勢嚴峻復(fù)雜。外防輸入、內(nèi)防反彈仍要緊抓不放。加強冷鏈物品防控，嚴防農(nóng)村地區(qū)疫情發(fā)生。有序推進疫苗接種。嚴格大型活動監(jiān)管，強化重點人群和重點場所檢測做好防疫物資儲備。常態(tài)化下抓好預(yù)防，有效落實“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早診斷、早隔離”，堅決做好我區(qū)疫情防控工作，確保人民群眾生命健康安全。

工作管理自查報告8

　　為加強學(xué)生國家助學(xué)金、免學(xué)費資金管理力度，確保學(xué)生資助工作順利開展實施，我校嚴格按照上級主管部門的有關(guān)規(guī)定認真組織開展相關(guān)管理工作，確保了每位符合資助條件的同學(xué)按時足額領(lǐng)取國家助學(xué)金，免學(xué)費資助工作也得到順利開展和落實。根據(jù)《關(guān)于開展中等職業(yè)教育免學(xué)費和國家助學(xué)金政策落實情況檢查工作的通知》黔教辦函（20xx）171號文件的精神，我校對國家助學(xué)金及免學(xué)費學(xué)生資助工作情況進行了全面深入的檢查，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

　　一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)：

　　大力宣傳國家政策，使惠民政策深入人心為切實做好兩項資助管理工作，學(xué)校在開學(xué)初專門重新組建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立了以校長為組長，分管學(xué)生工作的.副校長為副組長，政教處、招生辦、辦公室以及財務(wù)室負責人、各專業(yè)部政教副主任、全體班主任、管學(xué)籍和資助的專管教師為成員的國家助學(xué)金工作領(lǐng)導(dǎo)小組和免學(xué)費工作領(lǐng)導(dǎo)小組，按照有關(guān)方面的分工，真正做到責任到人、各負其責，設(shè)立政教處為國家助學(xué)金和免學(xué)費資助管理工作辦公室（同時設(shè)政教處的電話作為反映情況和投訴電話：xxxxxxx），計算機、檔案柜等辦公設(shè)施齊全。為使這兩項惠民工程深入人心，學(xué)校努力加大宣傳力度，在錄取新生時，將《中等職業(yè)學(xué)校國家助學(xué)金申請指南》和《關(guān)于中等職業(yè)學(xué)校農(nóng)村家庭經(jīng)濟困難學(xué)生和涉農(nóng)專業(yè)學(xué)生免學(xué)費工作的實施意見（試行）》的通知有關(guān)精神與錄取通知書一并發(fā)給學(xué)生，要求學(xué)生如實填寫申請表格。新生到校后，在學(xué)校國家助學(xué)金及免學(xué)費宣傳專欄張貼有關(guān)政策文件，安排班主任老師向?qū)W生作詳細宣傳講解并主動與家長聯(lián)系，解釋國家助學(xué)金及免學(xué)費政策，確保惠民政策深入人心。

　　二、加大信息填報工作力度：

　　及時完成資助信息填報根據(jù)省廳有關(guān)要求，在時間緊、任務(wù)重、要求高的情況下，每學(xué)年開學(xué)初及時組織力量填報當年新生信息并導(dǎo)入全國中職學(xué)生電子注冊與統(tǒng)計信息管理系統(tǒng)和貴州省學(xué)籍電子注冊管理系統(tǒng)，并認真完成有關(guān)國家助學(xué)金及免學(xué)費統(tǒng)計表格的填報，按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。為使工作準確無誤，我校及時組織人員對系統(tǒng)查重中出現(xiàn)有重復(fù)信息學(xué)生逐一進行甄別，對已退學(xué)離校的同學(xué)及時做好信息撤銷處理；對城鎮(zhèn)家庭經(jīng)濟困難學(xué)生要求提交低保證原件及復(fù)印件；對其他學(xué)生有出現(xiàn)“自理口糧”和“家庭戶”等情況，要求提交派出所有關(guān)“農(nóng)村戶籍證明”確認后，及時上報主管部門，確保國家助學(xué)金和免學(xué)費系統(tǒng)數(shù)據(jù)與紙質(zhì)報送資料一致。

　　三、建立健全管理體系：

　　及時推行中職學(xué)生資助卡，并規(guī)范工作流程和做好學(xué)生資助材料歸檔工作學(xué)校根據(jù)國家《中等職業(yè)學(xué)校國家助學(xué)金管理暫行辦法》和《關(guān)于中等職業(yè)學(xué)校農(nóng)村家庭經(jīng)濟困難學(xué)生和涉農(nóng)專業(yè)學(xué)生免學(xué)費工作的實施意見（試行）》制定了《xxxxxx國家助學(xué)金管理實施細則》、《xxxx學(xué)校國家助學(xué)金申報和發(fā)放程序》，《xxxxxx農(nóng)村家庭經(jīng)濟困難生免學(xué)費管理實施細則》和《xxxxxx貧困學(xué)生減免學(xué)費評定辦法》。在宣傳專欄中公布兩項資助管理工作的實施流程：

　�。�1）以班級為單位，由班主任老師負責接收本班級學(xué)生填報的《國家助學(xué)金申請表》和《免學(xué)費申請表》，并按相關(guān)政策規(guī)定予以初審。

　　（2）各班級班主任組織對本班級進行相關(guān)信息采集，匯總相關(guān)材料，將初審結(jié)果和相關(guān)材料一并送交學(xué)校助學(xué)金、免學(xué)費管理辦公室進行復(fù)審。

　　（3）學(xué)校助學(xué)金、免學(xué)費管理辦公室對資助學(xué)生申請進行復(fù)審，并組織對學(xué)生信息匯總，切實保證落實“三審制度”，相關(guān)信息核對無誤后，要求各班班主任和資助學(xué)生本人在各班匯總表中簽名確認，提交資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批。及時將全部學(xué)生資助信息進行導(dǎo)入，提交學(xué)生資助管理系統(tǒng)審核。

　�。�4）將經(jīng)資助系統(tǒng)審核通過的學(xué)生名單在校內(nèi)進行不少于5個工作日的公示。

　�。�5）公示期間，接受學(xué)生咨詢和反饋，所有情況均予以詳細登記，并及時予以調(diào)整修正。

　�。�6）為符合申報國家助學(xué)金條件的學(xué)生辦理中職學(xué)生資助卡，我校在中國郵政貯蓄銀行為學(xué)生辦理助學(xué)金資助卡，每年資金到達賬戶后，以班級為單位，按時、足額通過此資助卡將國家助學(xué)金發(fā)放到學(xué)生手中。

　�。�7）由資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織政教處、招生辦、辦公室、財務(wù)室及時將申請審核與公示資料、主管部門審批審核資料、日常考勤考核登記資料、注冊學(xué)生學(xué)籍名冊以及學(xué)生流失（或異動）情況等資料進行分班級裝訂、歸檔。

　　四、資助落實情況：

　　國家助學(xué)金和免學(xué)費資金由中央、省、州、財政和龍里縣財政全額撥付。20xx-20xx各年國家助學(xué)金和免學(xué)費資金下達和發(fā)放情況如下：

　　1、20xx學(xué)年我校申報免學(xué)費1222人，受助學(xué)生1222人，受助比例100%。由于途中學(xué)生流失原因，在校學(xué)生人數(shù)964人，受助學(xué)生729人，受助率75.60%；

　　2、20xx學(xué)年我校申報免學(xué)費2xx3人，受助學(xué)生2xx3人，受助比例100%。由于途中學(xué)生流失原因，在校學(xué)生人數(shù)xx31人，受助學(xué)生1048人，受助率73.20%；

　　3、20xx學(xué)年我校申報免學(xué)費1976人，受助學(xué)生1976人，受助比例100%。由于途中學(xué)生流失原因，在校學(xué)生人數(shù)1282人，受助學(xué)生907人，受助率70.70%。

　　國家助學(xué)金下達、發(fā)放和結(jié)余情況：20xx年學(xué)生中途退學(xué)等原因，享受國家助學(xué)金729人，國家助學(xué)金下達105.06萬元，省財政下達10.51萬元，州財政下達7.38萬元，龍里縣財政下達0.8589萬元，20xx年實際發(fā)放127.0269萬元，共結(jié)余-3.218萬元，其中國家財政資金結(jié)余-3.218萬元，省財政資金結(jié)余-0.3048萬元，州財政資金結(jié)余0.7281萬元，縣財政資金結(jié)余0.8589萬元。20xx年學(xué)生享受國家助學(xué)金1048人，國家助學(xué)金下達xx5.72萬元，省財政下達xx.58萬元，州財政下達7.53萬元，龍里縣財政下達6.53萬元，20xx年實際發(fā)放xx4.743萬元，共結(jié)余28.6171萬元，其中國家財政資金結(jié)余25.032萬元，省財政資金結(jié)余2.5112萬元，州財政資金結(jié)余-0.7716萬元，縣財政資金結(jié)余1.8455萬元。20xx年學(xué)生享受國家助學(xué)金907人，國家助學(xué)金下達78.15萬元，省、州、縣財政尚未下達，20xx年實際發(fā)放64.26萬元，共結(jié)余xx.89萬元，結(jié)余資金尚存于龍里縣財政局專款賬戶中。

　　免學(xué)費資金情況：20xx年我校申報農(nóng)村家庭經(jīng)濟困難學(xué)生1222人，20xx學(xué)年共下達免學(xué)費資金196.41萬元，其中國家資金下達xx4.22萬元，省資金24.11萬元，州資金18.08萬元，龍里縣財政資金尚未下達，發(fā)放合計174.021萬元。20xx年我校申報農(nóng)村家庭經(jīng)濟困難學(xué)生2xx3人，20xx學(xué)年共下達免學(xué)費資金326.26萬元，其中國家資金下達230.4萬元，省資金41.19萬元，州資金30.91萬元，龍里縣財政資金23.76萬元；20xx年我校申報農(nóng)村家庭經(jīng)濟困難學(xué)生1976人，20xx學(xué)年共下達免學(xué)費資金267.51萬元，其中國家資金下達217.61萬元，省資金28.52萬元，州資金尚未下達，龍里縣財政資金21.38萬元。

　　五、國家助學(xué)金發(fā)放管理情況：

　　我校國家助學(xué)金管理辦公室在管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下負責日常申報、發(fā)放、監(jiān)督等工作。學(xué)校負責免費為每位受助學(xué)生分別辦理中職資助銀行卡，及時按月將國家助學(xué)金存入學(xué)生銀行儲蓄卡中，受助學(xué)生在助學(xué)金發(fā)放表上簽字。學(xué)校國家助學(xué)金管理辦公室建立專門檔案，并建立臺賬，將學(xué)生申請表、受理結(jié)果、資金發(fā)放等有關(guān)憑證和工作情況分年度建檔備查。自開展國家助學(xué)金工作以來，我校認真核實每位學(xué)生的申請材料，詳細核對信息，核對受助學(xué)生人數(shù)，學(xué)校從未發(fā)生以實物或服務(wù)等形式，抵頂或扣減國家助學(xué)金等行為。

工作管理自查報告9

　　一、地震應(yīng)急工作開展的基本情況

　�。ㄒ唬┨岣哒J識，加強領(lǐng)導(dǎo)，夯實了地震應(yīng)急工作的基礎(chǔ)，為進一步做好地震應(yīng)急工作提供了有力的組織保障。我鄉(xiāng)從全面落實科學(xué)發(fā)展觀的高度出發(fā)，十分重視防震減災(zāi)工作，保障人民生命財產(chǎn)安全。同時為進一步加強對防震減災(zāi)工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了以鄉(xiāng)長任組長的防震減災(zāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各辦公室、下屬單位為工作小組，并根據(jù)人員變化及時進行了調(diào)整。對各工作小組震后的責任和任務(wù)進行了明確的分工，要求各成員單位牢固樹立震情觀念，增強責任意識和應(yīng)急意識，把落實震情和做好地震應(yīng)急工作作為一項政治任務(wù)，切實增強工作的責任感和緊迫感，為我鄉(xiāng)的地震應(yīng)急工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　�。ǘ�）強化地震應(yīng)急制度建設(shè)，大力提高地震應(yīng)急能力，為地震應(yīng)急工作的開展提供了可靠的機制保障。為加強對全鄉(xiāng)應(yīng)急管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，積極預(yù)防、有效應(yīng)對和處置地震，促進我鄉(xiāng)和諧發(fā)展、又好又快發(fā)展，我鄉(xiāng)成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了領(lǐng)導(dǎo)小組主要職責，高度重視防震減災(zāi)的預(yù)防工作，制定切實可行的應(yīng)急預(yù)案，要求在突發(fā)事件發(fā)生后，相關(guān)人員必須堅守崗位，認真履行職責，不得擅自離崗和玩忽職守。給國家和社會公共利益造成損失的，依法追究其法律責任；對于在搶險救災(zāi)工作中做出突出貢獻的.，應(yīng)給予一定的獎賞。

　�。ㄈ�）設(shè)置應(yīng)急避難場所

　　學(xué)校——地址：xxx學(xué)校

　　避難場地：xxx學(xué)校操場

　　疏散撤退線路：沿s103線到學(xué)校操場

　�。ㄋ模┱J真貫徹地震安全性評價法律法規(guī)，嚴格地震行政執(zhí)法，抗震設(shè)防工作實現(xiàn)了新突破。一是加強地震行政執(zhí)法工作，確保重大建設(shè)工程符合抗震設(shè)防要求，如正在施工的文體中心大樓。對于符合地震安全性評價法規(guī)要求的建設(shè)工程項目，靠上做工作，向企業(yè)負責人宣傳地震安全性評價的重要意義，取得他們的支持和配合。

　　（五）應(yīng)急保障措施

　�。�1）負責督促全鄉(xiāng)各村社區(qū)制定防震減災(zāi)應(yīng)急預(yù)案，設(shè)立疏散路線標志。

　�。�2）接到地質(zhì)災(zāi)害預(yù)報后，要第一時間組織好食品、帳篷、防暑、防寒等物資，由辦公室統(tǒng)一發(fā)放。

　�。�3）地質(zhì)災(zāi)害期間，實行24小時值班，利用手機、固定電話、互聯(lián)網(wǎng)等設(shè)施進行聯(lián)絡(luò)。在通訊設(shè)備受損無法聯(lián)絡(luò)時，由辦公室派專人負責聯(lián)絡(luò)。

　�。�六）、積極開展廣泛深入的防震減災(zāi)宣傳教育活動，為做好地震應(yīng)急工作營造了良好的社會氛圍。讓全鄉(xiāng)的干部職工掌握地震應(yīng)急科學(xué)知識，牢固樹立居安思危憂患意識，增強心理承受能力，是防震減災(zāi)宣傳的主要內(nèi)容之一。我們按照“主動、慎重、科學(xué)、有效”的原則，大力開展防震減災(zāi)宣傳活動。通過宣傳，進一步增強干部職工的防震減災(zāi)意識。將防震減災(zāi)法規(guī)、文件及地震有關(guān)報刊、資料等讓職工閱讀了解。

　　二、存在的主要問題

　　我鄉(xiāng)地震應(yīng)急工作存在的問題主要表現(xiàn)在：一是由于我鄉(xiāng)干部職工不是專業(yè)地震人員，在開展搶險救災(zāi)中可能存在盲點；二是是干部職工防震避險與自救互救能力薄弱，有待進一步提高。

　　一年來，我鄉(xiāng)的地震應(yīng)急工作取得了一定成績，但距上級領(lǐng)導(dǎo)的期望和社會各項事業(yè)發(fā)展對防震減災(zāi)工作的要求還有不小的差距。下一步，我們將以這次應(yīng)急檢查為契機，繼續(xù)強化地震應(yīng)急管理。加強地震監(jiān)測預(yù)報能力、地震災(zāi)害防御能力和地震應(yīng)急救援能力建設(shè)。加大工作力度，強化工作措施，提高防震減災(zāi)工作水平和地震應(yīng)急反應(yīng)能力，為促進全鄉(xiāng)社會事業(yè)和諧發(fā)展作出應(yīng)有貢獻。

工作管理自查報告10

　　XX年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)直各部門的大力支持下，全鄉(xiāng)各級黨組織團結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干部群眾，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府“兩最、兩率先、九個排頭兵”的要求，始終堅持解放思想，科學(xué)發(fā)展的主題，抓住機遇，克服困難，開拓進取，真抓實干，全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會各項事業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展保持了良好態(tài)勢，全年工作目標任務(wù)順利完成，為實現(xiàn)全鄉(xiāng)“加快六個步伐，彰顯六個一流，爭當六個排頭兵”階段目標奠定了良好的基礎(chǔ)�，F(xiàn)將全年工作自檢自查情況作如下匯報：

　　經(jīng)濟社會發(fā)展工作

　　一、綜合經(jīng)濟穩(wěn)步增長

　　XX年，完成財政總收入1236萬元，比20xx年增長163萬元，增15.2%；地方財政一般預(yù)算收入完成1207萬元，比20xx年增145萬元，增13.7%。

　　二、農(nóng)業(yè)和新農(nóng)村建設(shè)特色突出

　�。ㄒ唬┺r(nóng)林牧漁生產(chǎn)。農(nóng)村經(jīng)濟總收入完成30099.3萬元，比上年的27714萬元增2385.3萬元，增8.6%;其中：種植業(yè)總收入5018萬元，比20xx年4347萬元增加671萬元，增15.4%；畜牧業(yè)總產(chǎn)值9682萬元,比20xx年的8419萬元增長15%；漁業(yè)總收入300萬元，比20xx年的280萬元增20萬元,增7.1%；林業(yè)總收入90萬元，比20xx年的81萬元增9萬元,增11.1%。按可比價計算，農(nóng)業(yè)增加值增長8%。

　�。ǘ�）糧食生產(chǎn)。全鄉(xiāng)糧食作物種植面積65579畝，總產(chǎn)1985.4萬公斤,比20xx年的1955.4萬公斤增長50萬公斤,增長2.6%,人均有糧548公斤。

　�。ㄈ�）優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)

　　1、生豬和生豬產(chǎn)業(yè)“三百”工程。一是完成肉類總產(chǎn)11443噸,肉豬出欄105039頭，肉牛出欄2107頭，肉羊出欄8256只，肉兔出欄5620只,肉禽出欄145072羽，禽蛋產(chǎn)量1200噸；二是實現(xiàn)畜牧業(yè)總產(chǎn)值9682萬元,比20xx年的8419萬元增長15%，總收入8287萬元，比20xx年7206萬元增長15%；三是畜牧業(yè)農(nóng)民人均純收入實現(xiàn)1100元；四是引進云南神農(nóng)能繁母豬有限公司，投資20xx萬元，建成年產(chǎn)仔豬12000頭的養(yǎng)殖園區(qū)1個；投資106萬元建成吳官、XX兩個生豬“三百”工程示范村。

　　2、泡核桃種植。完成泡核桃種植面積3000畝，苗木栽植率100%，成活率90%；建立完善了管護責任制，責任到人，專人管護。

　　3、杉木林種植。完成人工造林9300畝，其中速生杉木林3000畝,義務(wù)植樹25萬株，成活率達96%；聘用管護人員25人，設(shè)立固定管護點60處，加強了7.54萬畝天然林管護工作。

　　4、蔬菜。一是明確了產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標，成立了蔬菜產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，以責任書為龍頭，任務(wù)分解，責任到人，制定完善了技術(shù)服務(wù)、經(jīng)費保障、督促檢查等配套政策及措施；二是依托XX農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)，完成蔬菜種植面積41640畝，實現(xiàn)總產(chǎn)量3530萬公斤，實現(xiàn)產(chǎn)值5480萬元。其中種植商品鮮食蔬菜19000畝，產(chǎn)值2850萬元;鮮食豆類18000畝（種植小粒蠶豆12800畝，脆綠豌豆3200畝），產(chǎn)值1700萬元；甜脆包谷1000畝，實現(xiàn)產(chǎn)值100萬元；辣椒3000畝，實現(xiàn)產(chǎn)值450萬元；種植魔芋500畝；發(fā)展香菇大棚140畝，實現(xiàn)產(chǎn)值280萬元。三是樂頤、綠聯(lián)公司投資4000萬元，建設(shè)蔬菜加工廠2個，冷庫2個，標準化育苗池200畝，大棚1500畝，噴灌2500畝。四是引進廣東堂生科技有限公司，開發(fā)基地6000余畝，規(guī)劃設(shè)計噴灌設(shè)施全覆蓋，冷庫、真空包裝車間一步到位。

　　5、蠶桑。桑園管理各項措施落實到位，養(yǎng)蠶技術(shù)和桑蠶病蟲害防治培訓(xùn)14次；改造低產(chǎn)桑園6000畝，豐產(chǎn)桑園核心樣板4000畝；建蓋標準化蠶房50間，推廣簡易蠶臺300個，配備自動升溫補濕器100個；全年養(yǎng)蠶1.92萬張，產(chǎn)繭85.7萬公斤，實現(xiàn)產(chǎn)值2168萬元。

　　6、水產(chǎn)。全鄉(xiāng)穩(wěn)定現(xiàn)有養(yǎng)殖水面990畝，水產(chǎn)品總量300噸，實現(xiàn)產(chǎn)值300萬元，其中優(yōu)質(zhì)魚推廣面積300畝，產(chǎn)量110噸，稻田養(yǎng)魚技術(shù)培訓(xùn)60人次養(yǎng)殖1000畝。

　　（四）積極開展中低產(chǎn)田改造。一是XX年12月投資1600萬元對陡山水庫東干渠改造工程正式開工啟動，全長17.6公里，建成后受益農(nóng)田面積將達1.3萬余畝。二是各項重點科技措施逐步加強，專用型及特色玉米良種推廣12500畝，玉米地膜覆蓋6000畝，測土配方施肥推廣26000畝，推廣優(yōu)質(zhì)水稻種植8000畝，脫毒馬鈴薯及加工型品種推廣5002畝，植物病蟲害綜合防治效10000畝，農(nóng)作物間作套種8000畝，農(nóng)作物秸稈還田5000畝。

　�。ㄎ澹┺r(nóng)村勞動力有序轉(zhuǎn)移。XX年全鄉(xiāng)累計輸出、轉(zhuǎn)移就業(yè)13208人次（其中：勞務(wù)輸出5806人次、轉(zhuǎn)移7402人次），實現(xiàn)戶均一人在外打工目標，完成農(nóng)民工技能培訓(xùn)48期、9720人次。勞務(wù)產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)經(jīng)濟總收入3750萬元，比20xx年增長7%。

　�。�六）新增固定資產(chǎn)投資提質(zhì)增效。一是今年1月份引進的深圳綠聯(lián)科技有限公司投資20xx萬元建設(shè)供港蔬菜基地1526畝，帶動600戶群眾種植蔬菜9000畝，實現(xiàn)銷售收入1318萬元。二是神農(nóng)公司投資20xx萬元，建成年產(chǎn)仔豬12000頭的養(yǎng)殖園區(qū)1個,實現(xiàn)年銷售收入1093.32萬元。三是XX年10月引進廣東堂生公司，計劃投資1840萬元種植蔬菜6000畝，規(guī)劃設(shè)計噴灌設(shè)施全覆蓋，冷庫、真空包裝車間一步到位。四是引進曲靖XX區(qū)恒昌煤業(yè)有限公司投資1986萬元在小河村委會新建洗煤廠一個。

　　（七）千村扶貧，百村整體推進“866”工程建設(shè)圓滿完成。通過一年半時間的努力，紅土墻村委會“866”工程建設(shè)完成總投資980萬元，其中政府投資360萬元，部門及企業(yè)幫扶56萬元，群眾投入及投工投勞折價664萬元，使1個行政村、4個自然村、458戶1607人收入大幅增加，生產(chǎn)生活條件明顯改善，基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)環(huán)境和公共服務(wù)明顯改善，發(fā)展后勁明顯增強，基層民主政治健康發(fā)展，社會更加穩(wěn)定和諧，圓滿完成、部分項目超額完成“866”目標，呈現(xiàn)目標任務(wù)明確、工作有的'放矢、責任考核具體、工程質(zhì)量過硬、資金使用清楚、掛鉤幫扶到位、農(nóng)民群眾滿意的特點,年底順利通過市級檢查驗收，評分列全區(qū)第一。

　�。ò耍┧�利工程建設(shè)和管理安全運行。一是水利基礎(chǔ)設(shè)施共投入資金1467萬元，其中：投入694萬元完成了胡家墳水庫除險加固工程，投入159.35萬元完成了農(nóng)村安全飲水工程；投資113.65萬元完成43件渠道配套及小水工程。二是全年胡家墳、陡山水庫等重點水庫運行安全，未出現(xiàn)小型蓄水工程垮壩、潰壩事故；三是全鄉(xiāng)供水工程收費、維修、保護、運行全部由水廠管理，日用水量500立方米，用水安全，未出現(xiàn)一起飲用水安全事故。

　　（九）農(nóng)機推廣工作強化服務(wù)。堅持科學(xué)規(guī)劃，始終以服務(wù)全鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為重點,一是全年完成機耕面積16100畝（機耕9100畝，機耙7000畝），機播面積1560畝，機收面積600畝；二是完成機插秧25.1畝。三是完成農(nóng)機檢驗168臺，檢驗率達95%；四是勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)26人；五是各項安全指標控制在安全范圍內(nèi)，轄區(qū)內(nèi)無農(nóng)機事故發(fā)生。

　　三、社會主義新農(nóng)村建設(shè)分類、整體推進

　　按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”社會主義新農(nóng)村建設(shè)的總要求，一是繼續(xù)鞏固XX村委會國家級社會主義新農(nóng)村建設(shè)成果，突出產(chǎn)業(yè)發(fā)展和環(huán)境整治重點，龍?zhí)逗泳G色經(jīng)濟園區(qū)初見成效，小街子農(nóng)村環(huán)境綜合整治工程通過驗收；二是紅土墻村委會以“866”工程為載體，大麥村委會以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為重點，繼續(xù)民族地區(qū)新農(nóng)村建設(shè)內(nèi)涵；三是通過盤活土地資源，做好土地文章，自籌資金,全民參與，團結(jié)村委會新農(nóng)村得到進一步完善和鞏固。四是通過財政“一事一議”獎補政策，累計投資238.6萬元完成7個村小組道路硬化，改善群眾生產(chǎn)生活條件。

　　四、招商引資工作成效明顯

　　一是成立了以鄉(xiāng)長為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，相關(guān)單位負責人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了“引、留、壯、帶”相關(guān)工作機制，親商、安商、富商。二是XX年新引進深圳綠聯(lián)農(nóng)業(yè)科技有限公司、云南神農(nóng)育種有限公司、曲靖市XX區(qū)恒昌煤業(yè)有限公司、廣東堂生農(nóng)業(yè)科技有限公司4家龍頭企業(yè)，總投資8000多萬元。三是積極參加招商引資經(jīng)貿(mào)洽談會，簽約項目3個。四是按時上報招商引資儲備項目，做到項目包裝精制，可研度深。五是對引進企業(yè)作好跟蹤問效，及時幫助企業(yè)在生產(chǎn)、經(jīng)營中的困難，盡可能的提供服務(wù)。

　　五、固定資產(chǎn)投資穩(wěn)步提升

　　XX年XX鄉(xiāng)固定資產(chǎn)投資及重點建設(shè)項目有：投資930萬元完成麟瓏薇藻養(yǎng)殖有限公司生產(chǎn)基地建設(shè)；投資1266萬元完成了XX鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)工程(含紅土墻“866”工程);投資970萬元完成了XX鄉(xiāng)農(nóng)田水利建設(shè)工程；投資540萬元完成了XX鄉(xiāng)廉租房建設(shè)工程；投資1200萬元建設(shè)CXX一期工程；投資578萬元完成了農(nóng)村安全飲水、村委會辦公樓、養(yǎng)豬場建設(shè)工程；私人建房完成投資1679萬元；私人購買固定資產(chǎn)完成投資1162萬元。XX年共完成10個（類）項目，累計總投資8305萬元。

　　六、小城鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理逐步完善

　　圍繞“高原水鄉(xiāng)”特色小集鎮(zhèn)目標，加強村鎮(zhèn)建設(shè)管理，提高集鎮(zhèn)綠化水平，完善集鎮(zhèn)水電路等基礎(chǔ)建設(shè)，發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，增加集鎮(zhèn)人口，加快了小集鎮(zhèn)發(fā)展步伐，城鎮(zhèn)化率達25%，比20xx年提高1.5個百分點。

工作管理自查報告11

　　為認真做好廠務(wù)公開民主管理工作，推進依法行政，加強科學(xué)管理，貫徹落實局工會《關(guān)于做好20xx年度廠務(wù)公開民主管理工作調(diào)研檢查迎檢的通知》（x工發(fā)[20xx]7號）精神，我辦結(jié)合單位實際，在“鞏固提高、規(guī)范運作、強化監(jiān)督、突破創(chuàng)新”上下功夫，大力推動廠務(wù)公開民主管理工作的深化發(fā)展，并在實際工作中不斷總結(jié)提高，現(xiàn)將主要工作情況匯報如下：

　　一、機構(gòu)健全，加強領(lǐng)導(dǎo)，堅持高標準、高要求

　　為了保證廠務(wù)公開工作落到實處，我辦領(lǐng)導(dǎo)高度重視，把廠務(wù)公開工作列入重要議事日程，與日常業(yè)務(wù)工作整體同步推進。一是組織機構(gòu)健全。我辦早在20xx年就成立了廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，今年7月根據(jù)人事變動情況，對小組人員進行了調(diào)整：陳邦本同志任組長，徐青、周敢同志任副組長。下設(shè)辦公室和監(jiān)督檢查小組。辦公室由支部和行政人員組成，監(jiān)督檢查小組由工會同志組成。廠務(wù)公開工作由政秘科負責牽頭組織，監(jiān)督檢查小組負責公開事項的真實性并聽取和反饋群眾的意見，做到了領(lǐng)導(dǎo)、機構(gòu)、人員“三到位”，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，小組人員專門抓，層層負責，責任到人的工作局面。二是修訂完善了切實可行的實施辦法。根據(jù)局廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，我辦修訂完善了《廠務(wù)公開實施辦法》，就廠務(wù)公開的范圍、內(nèi)容、形式、方法、監(jiān)督考核等做出了明確安排。三是落實經(jīng)費，狠抓硬件設(shè)施建設(shè)。我辦在辦公區(qū)明顯位置設(shè)立了公示欄、征求意見箱，并制作了工作人員胸卡。

　　二、重點突出，內(nèi)容具體，廠務(wù)公開程序運作規(guī)范

　　一是公開內(nèi)容規(guī)范。按照局廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組工作要求，結(jié)合我辦工作特點，在對外公開方面，將國家、省、市征收條例在我辦辦公大樓顯要位置公開。同時，按照國家檔案建設(shè)標準，建設(shè)了一流的檔案庫房，配備相關(guān)設(shè)備，方便群眾查詢。在對內(nèi)公開方面，堅持把領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、財務(wù)收支情況、干部選拔任用、評選先進、重大事項的決策以及群眾普遍關(guān)心的其它事項作為公開的重點內(nèi)容。

　　二是公開時間規(guī)范。根據(jù)公開內(nèi)容，我們堅持長期公開與短期公開、定期公開與隨時公開相結(jié)合。對與群眾密切相關(guān)的制度性和政策性的內(nèi)容長期公開；對年度工作目標進度、財務(wù)開支情況做到定期公開；對重要工作、單位采購、干部任用等敏感問題及時公開。

　　三是公開程序規(guī)范。公開程序上，我辦實行政秘科整理——領(lǐng)導(dǎo)小組審定——廠務(wù)公開——政秘科和監(jiān)督檢查小組收集反饋意見——落實整改或交辦——材料交檔案室歸檔六個步驟。對事關(guān)全辦長遠利益的重大事項，事先充分醞釀，反復(fù)論證，廣泛征求意見，做到未經(jīng)規(guī)定程序或程序不全的不批準、不通過。對關(guān)系到群眾切身利益的事項，如醫(yī)療保險、工資改革以及涉及職工利益的改革措施等，擴大群眾的知曉程度，真正做到讓群眾知情、理解、參與。我們認為，將單位事務(wù)向職工公開，不但能夠充分調(diào)動職工參與單位事務(wù)管理的積極性，而且能夠建立比較完善的'單位內(nèi)部監(jiān)督機制。主要是把單位發(fā)展和管理的重大決策、與職工利益切身相關(guān)的事項和干部廉潔自律情況范圍主要內(nèi)容進行公開，而且內(nèi)化為班子和各科室開展管理的自覺行為，培養(yǎng)了時時處處公開透明的習(xí)慣，起到了出凝聚力、出積極性、出工作成果的突出作用。同時，工作中注重調(diào)動廣大干部職工參與監(jiān)督的積極性，加強對公開內(nèi)容真實性、有效性方面的監(jiān)督，并及時收集、整理、處理、反饋群眾意見。

　　四是公開形式規(guī)范。我辦不斷探索和完善廠務(wù)公開形式，認真創(chuàng)新廠務(wù)公開的新載體、新形式，使廠務(wù)公開的形式呈現(xiàn)靈活多樣。1、我們緊緊圍繞便于干部職工知情、利于服務(wù)對象監(jiān)督的原則，除了繼續(xù)通過公開欄、召開全體干部職工大會、簡報等形式實行廠務(wù)公開外，我們還采取了召開座談會、發(fā)放征求意見表、開展調(diào)查問卷、設(shè)立征求意見箱等簡便易行、靈活多樣的公開形式，增進廠務(wù)公開的實效性。目前，全辦共設(shè)立公開欄2個、征求意見箱1個，對收集的意見和建議，我們做到了條條有答復(fù)，件件有落實，有力地促進了工作的開展。2、推進電子政務(wù)建設(shè)和網(wǎng)上廠務(wù)公開。今年到目前為止，我辦在“xxx市人民政府信息公開發(fā)布平臺”的政務(wù)信息專欄共發(fā)布政務(wù)信息88條，內(nèi)容涵蓋法規(guī)規(guī)章、政府文件、辦事指南等政務(wù)信息資源，有關(guān)單位工作的各項信息能夠通過網(wǎng)站迅速及時發(fā)布出去。3、注重有效發(fā)揮電視臺、電臺和報紙等媒體的作用，及時公布拆遷相關(guān)的法律法規(guī)，讓不同層次的群眾通過不同渠道獲取信息。

　　三、監(jiān)督到位，考核嚴格，廠務(wù)公開效果明顯

　　我辦在抓好廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)和組織工作的同時，下大力氣抓好監(jiān)督檢查和落實工作，把強化監(jiān)督、建立健全監(jiān)督制約機制貫穿于廠務(wù)公開的每個環(huán)節(jié)。

　�、褰∪�制度，規(guī)范管理。進一步充實和完善了《領(lǐng)導(dǎo)班子重大事項決策制度》、《廠務(wù)公開制度》、《現(xiàn)金管理制度》、《公務(wù)招待制度》等制度。通過加強制度建設(shè)，實現(xiàn)了管理行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、服務(wù)高效、接受監(jiān)督的目標，保證了廠務(wù)公開的順利進行。

　　㈡加強監(jiān)督，嚴格獎懲。一是根據(jù)廠務(wù)公開的特點，加強了對各項工作的協(xié)調(diào)和監(jiān)督，政秘科負責廠務(wù)公開工作的組織協(xié)調(diào)，監(jiān)督檢查小組負責監(jiān)督檢查，其它部門根據(jù)各自工作職責負責相關(guān)對口廠務(wù)公開項目的部署和落實。同時，嚴格責任追究，把推行廠務(wù)公開制度作為廉政建設(shè)重要內(nèi)容來抓。二是加大監(jiān)督檢查力度。由政秘科、監(jiān)督檢查小組牽頭，定期或不定期地組織檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題在全辦進行通報，限期整改，并追究相關(guān)人員的責任。年終對廠務(wù)公開執(zhí)行情況匯總，作為工作人員年度考核的一項重要內(nèi)容。

　　今后的工作中我們將進一步加大對廠務(wù)公開工作的領(lǐng)導(dǎo)力度，強化措施，規(guī)范程序，不斷提高我辦的廠務(wù)公開工作水平。

工作管理自查報告12

　　根據(jù)區(qū)教育局《關(guān)于開展黃陂區(qū)幼兒園常規(guī)管理工作檢查的通知》文件精神，我園于20xx年11月20日對常規(guī)管理情況的開展了自查，現(xiàn)將自查情況的匯報如下：

　　一、規(guī)范辦園情況的

　　嚴格根據(jù)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要（試行）》和《武漢市幼兒園課程綱要（試行）》精神，認真落實《武漢市幼兒園教育常規(guī)管理暫行（試行）》要求，以游戲為基本活動，保教并重，尊重幼兒身心發(fā)展和學(xué)習(xí)特點，為幼兒提供健康、豐富的生活的和活動環(huán)境，滿足他們多方面發(fā)展的需要，培養(yǎng)幼兒良好的習(xí)慣和興趣。在收費上，嚴格遵照市、區(qū)教育局，市、區(qū)物價局的有關(guān)規(guī)定，按一級園的標準收取，并進行了公示，接受家長監(jiān)督。本學(xué)期開辦十二個教學(xué)班，共有幼兒415名，其中大班3個（5—6歲幼兒），中班4個（4—5歲幼兒），小班3個（3—4歲幼兒），托班2個（2—3歲幼兒）。每班配備兩教一保。無一例亂收費、亂辦班現(xiàn)象。

　　二、安全管理情況的

　　安全管理是幼兒園一切工作中的重中之重。我園各部門、各個領(lǐng)導(dǎo)高度重視，在每一次的全園大會，每周的例會上，都著重強調(diào)。各部門也制定了相關(guān)的安全工作措施，職責，并實施行政值日制度加以監(jiān)督管理發(fā)現(xiàn)情況的及時處理，及時改正。而且，定期對全園場地、玩具、用水、用電，防鼠，防蟻情況的進行排查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時根除，確保園內(nèi)無安全隱患。并積極在廣大幼兒、家長、教職工中開展防火、防溺水、道路安全、消防安全、食品安全的宣傳，制定了相關(guān)應(yīng)急預(yù)案。

　　在幼兒食堂管理方面，更是嚴把食品安全關(guān)。與食品供應(yīng)商簽定安全協(xié)議，幼兒餐點24小時留樣，餐具嚴格按照規(guī)定消毒，食堂管理分工到個人，嚴格按照一日工作程序工作和管理，確保無一例食品安全問題發(fā)生。

　　三、衛(wèi)生保健情況的

　　在衛(wèi)生與保健方面，我園絲毫不松懈。園內(nèi)環(huán)境有專人清.，力爭干凈、.潔，美觀。教室、幼兒寢室、盥洗室、衛(wèi)生間每天進行嚴格的消毒，幼兒餐具、杯巾等生活的用品更是嚴格按規(guī)定消毒，并有保健員檢查，記載消毒情況的。每天對幼兒實行晨檢制度，做好相關(guān)記載。新生入園，嚴格執(zhí)行體檢制度、免疫查驗制度、年齡查驗制度，詳細填寫幼兒基本情況的表；并每學(xué)年組織一次常規(guī)體檢，建立幼兒健康檔案。定期對保育員進行衛(wèi)生保健知識培訓(xùn)，定期進行季節(jié)病、傳染病地宣傳與防治。

　　為了增強幼兒體質(zhì)，我園建立了伙委會，定期商討幼兒膳食，定期公布幼兒每日在園菜譜，接受廣大家長的監(jiān)督。力爭做到幼兒膳食結(jié)構(gòu)合.、營養(yǎng)搭配均衡。并在每日常的規(guī)中，注重培養(yǎng)幼兒良好的飲食習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣。在手足口病高發(fā)期，我園無一例病情。

　　四、教學(xué)常規(guī)工作情況的

　　我園于9月1日幼兒正式入園，在課程設(shè)置上從健康、語言、社會、科學(xué)、藝術(shù)五大領(lǐng)域?qū)τ變哼M行全面發(fā)展的教育。并.安排幼兒一日活動，每周按5天安排教學(xué)，每日常的規(guī)活動有早操、.體教學(xué)活動、生活的活動、戶外活動、午睡、游戲活動、自由活動、區(qū)域活動。每天戶外活動不少于2小時。大、中、小班每天安排2次.體教學(xué)活動，活動時間分別為30分鐘、25分種、20分鐘。托班每天安排1次.體教學(xué)活動，活動時間為15分鐘。

　　各個班級根據(jù)幼兒年齡特點、自班特點認真制定了各項教學(xué)計劃，各個部門也制定了相關(guān)計劃，并按照計劃有條不紊地實施。各個班級在教研組的協(xié)調(diào)帶領(lǐng)下，教研工作如火如荼得開展，剛剛已經(jīng)結(jié)束了“教學(xué)質(zhì)量月”活動。

　　在教學(xué)日常的管理工作中，幼兒園統(tǒng)一制定了《幼兒一日作息時間表》、《教育教學(xué)常規(guī)要求》及《幼兒園保教常規(guī)及一日工作程序》，規(guī)范教師的教學(xué)行為。我們建立了常規(guī)工作的`“常規(guī)化、定期化”檢查、反饋制度，并將它作為我園常規(guī)管理的首要內(nèi)容、教學(xué)監(jiān)督的重要手段、反饋工作意見與要求的主要途徑來實施。健全了常規(guī)督導(dǎo)的檢查機制，建立相對穩(wěn)定的檢查隊伍。制定《教學(xué)常規(guī)檢查評價表》，落實“每日巡查”，通過巡查，規(guī)范了一日活動的組織管理和教師的日常的教學(xué)行為，達到相互交流和共同提高的目的；行政領(lǐng)導(dǎo)不定期進行抽查，并經(jīng)常與保教主任溝通達成一致的意見并作反饋。年級組長主要負責本年級組的.體備課和備課的檢查，做到有記載、有反饋、有評價。后勤部門積極為教育教學(xué)提供物質(zhì)保障。

工作管理自查報告13

　　為了認真貫徹落實全國職業(yè)教育工作會議精神，切實落實好教育部等五部門聯(lián)合印發(fā)的《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》（教職成〔20××〕3號）文件精神，根據(jù)《教育部辦公廳等五部門關(guān)于開展職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理聯(lián)合檢查的通知》（教職成廳函【20××】15號）精神，結(jié)合陜西省教育廳《關(guān)于組織開展全省中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理自查工作的通知》陜教職辦【20××】10號精神，永壽縣職業(yè)教育中心領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視學(xué)生實習(xí)管理工作，成立了學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理工作指導(dǎo)委員會，結(jié)合《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》頒布運行一年來的情況，組織相關(guān)處室學(xué)習(xí)聯(lián)合檢查的通知精神，逐條對學(xué)生實習(xí)管理進行了認真自查，認真反思，總結(jié)經(jīng)驗，現(xiàn)將自查情況報告如下：

　　一、基本情況

　　永壽縣職業(yè)教育中心現(xiàn)有三個專業(yè)，一是學(xué)前教育專業(yè)，二是信息技術(shù)專業(yè)（數(shù)字排版專業(yè)），三是現(xiàn)代服務(wù)專業(yè)（鐵路旅游專業(yè)）；20××年學(xué)前教育專業(yè)的二年級學(xué)生開展了頂崗實習(xí)，38名學(xué)生經(jīng)過學(xué)校組織的校園招聘會全部被咸陽市和本地24家幼兒園錄用；信息技術(shù)專業(yè)22名學(xué)生，16名被送往聯(lián)辦學(xué)校咸陽市秦都區(qū)新方正計算機培訓(xùn)學(xué)校繼續(xù)學(xué)習(xí)和實習(xí)，6名學(xué)生被西安書雅文化圖書傳媒有限公司錄用；現(xiàn)代服務(wù)專業(yè)12名學(xué)生送往聯(lián)辦學(xué)校渭南軌道運輸學(xué)校繼續(xù)學(xué)習(xí)和實習(xí)。

　　二、實習(xí)管理情況

　�。ㄒ唬┕�學(xué)交替，從20××年開始至今，永壽職業(yè)教育中心已經(jīng)組織了七批次的工學(xué)交替，20××年我們組織了52名數(shù)字排版專業(yè)的二年級學(xué)生到青島海信電子有限公司開展工學(xué)交替；前期委派相關(guān)人員赴青島海信電子有限公司進行了考察，之后在全體教職工大會上對考察情況進行了通報和篩選確定；同時針對工學(xué)交替的企業(yè)，人數(shù)，待遇，帶隊老師等相關(guān)事宜上報教育局備案，服從主管部門的統(tǒng)籌指導(dǎo)和監(jiān)督管理，并召開了52名學(xué)生家長知情通報會議，取得家長的支持；與52名學(xué)生簽定了工學(xué)交替三方協(xié)議，使學(xué)生明確工學(xué)交替的崗位，工資待遇，福利待遇，崗位工作時間，工作環(huán)境等；學(xué)生在三個月的工學(xué)交替時間內(nèi)，月工資都能達到在職員工的80%以上，平均3200元/月，企業(yè)無拖欠學(xué)生工資；企業(yè)為學(xué)生購買了商業(yè)保險，學(xué)生穩(wěn)固率達到96%以上，受到青島海信電子有限公司的好評！

　�。ǘ�）頂崗實習(xí)，

　　1、學(xué)前教育專業(yè)三年級學(xué)生在第六學(xué)期按照本專業(yè)教學(xué)計劃開展為期6個月的頂崗實習(xí)工作，由于本專業(yè)學(xué)生規(guī)模人數(shù)已經(jīng)超出永壽本地幼兒園的承擔能力，加之本地幼兒園的辦學(xué)規(guī)模，師資力量和教學(xué)水平相比咸陽市幼兒園有較大差距，考慮到學(xué)生的要求和自身發(fā)展需求，所以20××年學(xué)前教育專業(yè)三年級38名學(xué)生，經(jīng)過學(xué)校和對咸陽市30家幼兒園考察篩選，形成頂崗實習(xí)方案，招聘方案，確定22家幼兒園來永壽職業(yè)教育中心參加招聘會，同時邀請38名學(xué)生家長參加招聘會，專門召開了家長知情通報會，學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)在家長會上對頂崗實習(xí)的幼兒園，工資待遇，實習(xí)指導(dǎo)老師進行了介紹，力爭家長的支持和理解！招聘會當天本專業(yè)學(xué)生進行了個人才藝展示，三個幼兒園園長給頂崗實習(xí)的學(xué)生進行了專題講座，收到良好的效果。38名頂崗實習(xí)學(xué)生和幼兒園分別簽定了頂崗實習(xí)三方協(xié)議，給學(xué)生分發(fā)了頂崗實習(xí)手冊，頂崗實習(xí)考核鑒定表（作為學(xué)生畢業(yè)依據(jù)）。依據(jù)學(xué)校工作安排計劃在四月底進行頂崗實習(xí)學(xué)生的回訪工作，全面檢查學(xué)生頂崗實習(xí)過程中的問題，與用人單位深入?yún)f(xié)商解決存在的問題，保障學(xué)生的權(quán)益不受侵害。

　　2、鐵路旅游專業(yè)學(xué)生頂崗實習(xí)，我們經(jīng)過和北京恒安衛(wèi)士有限公司相互考察，通過領(lǐng)導(dǎo)會議醞釀討論，和北京恒安衛(wèi)士有限公司簽定了學(xué)生頂崗實習(xí)協(xié)議。20××年有6名本專業(yè)學(xué)生在北京地鐵系統(tǒng)做安檢工作，學(xué)校、公司、學(xué)生三方簽定了頂崗實習(xí)協(xié)議，召開了家長知情通報會，安排老師護送學(xué)生到北京頂崗實習(xí)；頂崗實習(xí)6個月，崗位在地鐵七號線安檢，工資2200元/月，管吃住。

　　（三）跟崗實習(xí)，

　　1、學(xué)前教育專業(yè)學(xué)生按照教學(xué)計劃每學(xué)期組織一次為期一月的跟崗實習(xí)，主要以本縣幼兒園為主，上半年安排在五月上旬開始到六月上旬結(jié)束，下半年在十二月；20××年下半年跟崗實習(xí)62名學(xué)生被安排在本縣五所幼兒園，針對學(xué)生的情況開展了跟崗實習(xí)的安全專題講座，心里健康講座，遵紀守法講座；精心選派了五名帶隊老師，全程指導(dǎo)學(xué)生跟崗實習(xí)工作；為學(xué)生分發(fā)了跟崗實習(xí)手冊，跟崗實習(xí)簽定表；跟崗實習(xí)結(jié)束召開了總結(jié)表彰大會，優(yōu)秀實習(xí)生做了總結(jié)發(fā)言，帶隊老師總結(jié)了跟崗實習(xí)工作。

　　2、數(shù)字排版專業(yè)工作室，20××年12月，我們和西安書雅文化圖書傳媒有限公司進行了多次的商談溝通，雙方在永壽縣職業(yè)教育中心成立了融教學(xué)實訓(xùn)生產(chǎn)一體的現(xiàn)代學(xué)徒制工作室。永壽縣職業(yè)教育中心投入3萬多元添置工作室的一應(yīng)設(shè)備，20××年4月正式揭牌運行。實現(xiàn)了角色的雙層轉(zhuǎn)換，老師即師傅，學(xué)生即徒弟；學(xué)生在工作室分批分次循環(huán)跟崗實習(xí)，每期10—20名學(xué)生，聘請專業(yè)老師即師傅，教學(xué)與跟崗實習(xí)交替進行；實現(xiàn)了校中有企業(yè)，實習(xí)不離校園，前校后廠的現(xiàn)代學(xué)徒制教學(xué)培訓(xùn)模式，積極探索現(xiàn)代工匠人才培養(yǎng)模式。

　　同時選派六名學(xué)生到西安書雅文化圖書傳媒有限公司跟崗實習(xí)，公司為學(xué)生免費提供食宿，購買了商業(yè)保險，前三個月生活補貼600元/月，后三個月1000元/月。跟崗實習(xí)結(jié)束后學(xué)生直接在西安書雅文化圖書傳媒有限公司就業(yè)，使學(xué)生和家長的利益得到保障。

　　（四）認識實習(xí)，組織鐵路旅游專業(yè)14名學(xué)生，20××年10月到永壽火車站開展10天的認識實習(xí)，安排兩名帶隊老師全程負責認識實習(xí)，對優(yōu)秀實習(xí)生和帶隊老師進行了表彰獎勵。

　　三、實習(xí)自查情況

　　1、學(xué)生實習(xí)工作中沒有出現(xiàn)違反“六不得”的現(xiàn)象，所有學(xué)生實習(xí)工作，全部都是學(xué)校和實習(xí)單位直接洽談合作，并有實習(xí)協(xié)議，中間沒有第三者中介，沒有收取任何勞務(wù)費或者補貼，實習(xí)都是專業(yè)對口崗位實習(xí)，學(xué)生實習(xí)中沒有加班更不上夜班。

　　2、所有專業(yè)都有人才培養(yǎng)方案，制定了詳細的對口實習(xí)計劃，實習(xí)崗位符合專業(yè)培養(yǎng)目標要求。

　　3、頂崗實習(xí)學(xué)生人數(shù)嚴格執(zhí)行《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》要求，嚴控10%和20%兩個上限。

　　4、所有實習(xí)，學(xué)校，學(xué)生，單位都簽定有三方協(xié)議，沒有一份虛假合同。

　　5、所有實習(xí)協(xié)議都約定了實習(xí)報酬，用人單位都能及時足額以貨幣支付給學(xué)生。

　　6、根據(jù)不同的實習(xí)要求，按照不同專業(yè)的培養(yǎng)目標，分別制定了工學(xué)交替，頂崗實習(xí)，跟崗實習(xí)，認識實習(xí)的實習(xí)工作管理辦法，學(xué)生實習(xí)違紀違規(guī)處理辦法，帶隊老師管理細則，學(xué)生安全管理辦法，學(xué)生實習(xí)手冊，實習(xí)日志，學(xué)生實習(xí)考核辦法，學(xué)生實習(xí)申請表，實習(xí)學(xué)生回訪記錄表。

　　沒有實習(xí)學(xué)生安全及突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案

　　7、依據(jù)《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》，為實習(xí)學(xué)生全部購買了實習(xí)責任險。

　　8、所有學(xué)生實習(xí)工作，認真選派實習(xí)帶隊老師，負責學(xué)生實習(xí)期間的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和日常管理工作。

　　9、將《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》印發(fā)到所有實習(xí)帶隊老師，依據(jù)規(guī)定全面對照落實規(guī)定要求。

　　四、成績與不足

　　20××年以來，永壽縣職業(yè)教育中心的'辦學(xué)規(guī)模在穩(wěn)步提升，其中個中原由，就是我們從一開始就把學(xué)生的實習(xí)工作當作一件大事來抓，在多次的工學(xué)交替工作中，認真總結(jié)反思成功與失敗，把工學(xué)交替當作課題來長期關(guān)注和研究，探索出了一套適合貧困地區(qū)學(xué)生實習(xí)行之有效的長效機制和辦法，最深刻的體會是：招生和就業(yè)實習(xí)并舉，兩手抓要兩手硬，就業(yè)實習(xí)窗口前置，保障出口暢通，才能實現(xiàn)進口暢。再者是學(xué)生實習(xí)工作，要細之又細，細節(jié)決定成敗。三是學(xué)生實習(xí)工作是一項研究性很強課題，要舍得投入，舍得時間去研究。四主管領(lǐng)導(dǎo)的重視和方向性的統(tǒng)籌指導(dǎo)。五是學(xué)生實習(xí)工作前期的調(diào)研和籌備要充足，以規(guī)定指導(dǎo)工作，避免違規(guī)。

　　不足之處，對照《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理規(guī)定》我們的認識和理解水平有限，難免出現(xiàn)一些與規(guī)定不符的現(xiàn)象，如規(guī)定要求：第十四條未滿18周歲的學(xué)生參加跟崗實習(xí)、頂崗實習(xí)，應(yīng)取得學(xué)生監(jiān)護人簽字的知情同意書，而在實際運行過程中我們以家長知情通報會而取代，沒有規(guī)定要求的規(guī)范，應(yīng)該整改落實規(guī)定要求；二是學(xué)前教育專業(yè)，數(shù)字排版專業(yè)已經(jīng)全部按照專業(yè)培養(yǎng)目標，已經(jīng)建立了專業(yè)人才培養(yǎng)聯(lián)盟，21家幼兒園組成，21個實習(xí)基地；數(shù)字排版專業(yè)3個實習(xí)基地和一個現(xiàn)代學(xué)徒制工作室；但是現(xiàn)代服務(wù)專業(yè)雖有2個實習(xí)基地，卻與專業(yè)人才培養(yǎng)目標相差較遠，只能是比較接近而已，根本談不上對口；所以我們計劃今年上半年要完成本專業(yè)實習(xí)基地的考察和對口掛牌，保障本專業(yè)學(xué)生的實習(xí)工作對口，進而促進學(xué)校學(xué)生實習(xí)工作的健康發(fā)展，遵規(guī)發(fā)展！三是所有學(xué)生實習(xí)工作沒有實習(xí)學(xué)生安全及突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，要盡快依據(jù)規(guī)定形成我校實習(xí)學(xué)生安全及突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案，為學(xué)生實習(xí)工作保駕護航。

工作管理自查報告14

　　根據(jù)《xx縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)20xx年度xx縣實行最嚴格水資源管理制度考核工作方案的通知》（x政辦〔20xx〕xxx號）通知要求，我局按照考核內(nèi)容和評分標準對20xx年度實行最嚴格水資源管理制度的落實情況進行了全面自查，現(xiàn)將有關(guān)自查情況報告如下：

　　一、工作開展情況

　　1.加強領(lǐng)導(dǎo)，靠實責任。自該活動開展以來，局黨組高度重視，及時召開專題會議，對實行最嚴格水資源管理制度工作進行了全面安排和部署，成立了最嚴格水資源管理制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責制度制訂、人員抽調(diào)、情況報送、督查檢查等工作。并結(jié)合我局實際情況制定了相關(guān)工作制度，通過嚴格實施工作制度，層層分解任務(wù)，逐級靠實責任，切實做到了認識到位、行動到位、措施到位，為實行最嚴格水資源管理制度提供了強有力的組織保證。

　　2.強化宣傳，營造氛圍。充分發(fā)揮輿論先導(dǎo)作用，堅持把強化宣傳作為抓好實行最嚴格水資源管理制度的基礎(chǔ)，采取發(fā)放宣傳資料、張貼宣傳標語、拉掛宣傳橫幅等形式，深入開展了以《中華人民共和國環(huán)境保護法》、《中華人民共和國水污染防治法》等法規(guī)為主要內(nèi)容的水資源專題宣傳教育活動，進一步增強了干部職工和人民群眾的環(huán)保意識和節(jié)約用水意識，形成了人人愛護環(huán)境、人人重視環(huán)保、人人節(jié)約用水的社會氛圍。

　　二、自評情況

　　經(jīng)自查，我局建立了實行最嚴格水資源管理制度工作領(lǐng)導(dǎo)小組，自評得分為xx分；制定了切實可行的最嚴格水資源管理工作制度并加以落實，自評得分為xx分；積極開展實行最嚴格水資源管理制度的'宣傳教育工作，自評得分為xx分。綜合自評總分為xxx分。

　　三、成效與經(jīng)驗

　　在工作中，我局將強化宣傳作為抓好實行最嚴格水資源管理制度工作重點，切實增強了干部職工和人民群眾的環(huán)保意識和節(jié)約用水意識，使實行最嚴格水資源管理制度工作真正取得了實效。

　　四、下一步工作措施

　　在今后工作中，我們將嚴格按照中央、自治區(qū)、市和縣關(guān)于實行最嚴格水資源管理制度的目標要求，進一步完善工作制度，靠實責任，強化措施，狠抓落實，確保上級政策完完全全落到實處。

工作管理自查報告15

　　我辦六個編，現(xiàn)有工作人員六名，其中票據(jù)管理股設(shè)股長一名，專職票據(jù)管理員一名。近幾年來，我辦非稅收入管理工作牢牢抓住財政票據(jù)管理這條主線，努力夯實基礎(chǔ)工作，強化日常管理工作，管理制度不斷完善，管理方式日趨科學(xué)，管理水平逐年提高�，F(xiàn)按照省非稅局、市非稅處的統(tǒng)一部署和要求，我們對我區(qū)的票據(jù)管理工作進行了認真的自查，從四個方面匯報

　　如下：

　　一、基礎(chǔ)工作。

　　一是建立健全了財政票據(jù)管理的各項內(nèi)部制度。對票據(jù)的購領(lǐng)、發(fā)放、保管、核銷、銷毀的程序和要求都作了明確的規(guī)定，分別制定了《票據(jù)管理制度》（包括票據(jù)計劃、票據(jù)入庫、票據(jù)發(fā)放、票據(jù)工本費結(jié)賬、票據(jù)核銷、記賬、盤點、存檔、數(shù)據(jù)備份等九個方面）、《單位票據(jù)購領(lǐng)、使用和核銷制度》、《票據(jù)保管、安全制度》、《票據(jù)稽查制度》和《票據(jù)年審制度》。各項制度除了在票據(jù)領(lǐng)發(fā)辦公場所上墻公示外，我們還將其在“區(qū)非稅收入網(wǎng)”網(wǎng)頁中向公眾公示，盡量能讓多數(shù)人了解我們的票據(jù)管理制度，支持配合我們的管理工作。

　　二是按要求設(shè)立了各項票據(jù)臺賬，及時記錄了票據(jù)購領(lǐng)、發(fā)放、庫存、核銷和工本費等業(yè)務(wù)信息，定期核對臺賬庫存與倉庫庫存票據(jù)數(shù)量。對票據(jù)的入庫，出庫，繳銷和結(jié)存情況分別設(shè)立了臺賬，做到了每個工作日及時登記臺賬，打印入出銷等相關(guān)憑據(jù)，每月進行一次票據(jù)盤底，核實倉庫庫存與臺賬庫存數(shù)，確保了賬庫相符。同時，區(qū)財政將票據(jù)工本費與收繳改革經(jīng)費一起納入了年初預(yù)算，為開展票據(jù)管理工作提供了有力的經(jīng)費保障。

　　三是做到了專人專庫專柜保管票據(jù)，確保了票據(jù)安全。局機關(guān)在辦公用房緊張的情況下，專門騰出三間房子用于存放財政票據(jù)，倉庫面積達到了15平方米，能夠充分保證財政票據(jù)存放的需要。其中一間存放行政事業(yè)性收費票據(jù)，一間存放礦產(chǎn)品稅費票據(jù)，另外一間備用。做到了財政票據(jù)按標簽分類存放，有序整潔易查。庫房除了安裝牢固的鐵門外，還裝置了報警器、攝像頭等監(jiān)視設(shè)備，同時還配備了干粉滅火器兩臺。凡拆封的票據(jù)均按順序排放于票據(jù)柜中，并備放好樟腦，以防蟲蛀，尚未拆封的捆邦票據(jù)，則放置于票據(jù)鐵架上，與地面保持一定的距離，以防潮濕。庫房唯一的鑰匙由票據(jù)管理員一人保管，其它人員非允許一律不準入內(nèi)。通過采取以上防盜、防火、防蟲、防潮等各項措施，確保了我區(qū)財政票據(jù)安全工作萬無一失，從未出現(xiàn)過因保管措施不到位而造成票據(jù)毀損和滅失現(xiàn)象。

　　三是加強了與物價部門的橫向聯(lián)系，聯(lián)合行文進一步明確了非稅收入票據(jù)的購領(lǐng)、使用和繳銷的程序：規(guī)定從今年開始，執(zhí)收單位再次購領(lǐng)票據(jù)前，應(yīng)將已使用的票據(jù)先到物價局審核，再到非稅辦辦理繳銷手續(xù)，若款項尚未繳入非稅收入?yún)R繳結(jié)算戶，則及時催繳，待款項繳齊后給予準購票據(jù)。通過這一措施，強化了票據(jù)的源頭控管，達到了“以票管收，票款同行”的目標。上半年，納入?yún)R繳結(jié)算戶管理的非稅收入12338萬元，較上年同期增加4006萬元，增長48%，專戶存儲率達到了100%。

　　二、日常管理。

　　一是所有票據(jù)統(tǒng)一向市票據(jù)科購領(lǐng)，并及時清結(jié)票據(jù)工本費。

　　從開始，我區(qū)不再印制任何財政票據(jù)，所需票據(jù)均從市票據(jù)科購領(lǐng)后按程序發(fā)放給各個執(zhí)收單位。共向市票據(jù)科購領(lǐng)財政票據(jù)4。46萬冊，其中新版財政票據(jù)3。5萬冊，89萬份；礦產(chǎn)品稅費票據(jù)1。96萬冊，向市非稅處交納票據(jù)工本費共計20。2萬元，沒有出現(xiàn)過拖欠現(xiàn)象，今年以來還采取了按計劃數(shù)額預(yù)交的方式。

　　二是進一步規(guī)范了票據(jù)發(fā)放管理。

　　我區(qū)從今年元月1日起，全面啟用新版票據(jù)，老版票據(jù)共計冊一律封存，并按規(guī)定程序予以了銷毀。在票據(jù)的發(fā)放程序上，實行“財政統(tǒng)管、憑證領(lǐng)購、以票管收、限量控制、核舊領(lǐng)新、票款同行、自動核銷與手工核銷相結(jié)合”的辦法。

　　在票據(jù)發(fā)放的程序上，今年三月份出臺的《區(qū)規(guī)范非稅收入管理暫行辦法》中對鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機構(gòu)和礦產(chǎn)品稅費統(tǒng)征機構(gòu)作了特別規(guī)定，《暫行辦法》第二十八條明確規(guī)定“鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)非稅收入票據(jù)的統(tǒng)一管理”，第二十九條明確規(guī)定“進一步健全礦產(chǎn)品稅費統(tǒng)征票據(jù)管理網(wǎng)絡(luò)，完上善礦產(chǎn)品稅費統(tǒng)征票據(jù)監(jiān)管機制。區(qū)礦產(chǎn)品稅費統(tǒng)征辦公室應(yīng)指定一名總票管員，負責對礦產(chǎn)品稅費征收站、驗票站和稽查隊的票據(jù)管理監(jiān)督工作；各礦產(chǎn)品稅費征收站、驗票站和稽查隊應(yīng)指定一名分票管員，具體負責本站、隊的票據(jù)管理工作。礦產(chǎn)品稅費統(tǒng)征票據(jù)由總票管員向區(qū)非稅收入管理辦公室申請領(lǐng)用。領(lǐng)用票據(jù)時，總票管員應(yīng)提供上次票據(jù)發(fā)放、使用和庫存情況，區(qū)非稅收入管理辦公室在審核無誤的情況下給予重新領(lǐng)用。分票管員向總票管員申請領(lǐng)用和結(jié)報票據(jù)，對本站、隊票據(jù)管理負責，接受總票管員和區(qū)非稅收入管理辦公室票據(jù)稽查”，由此可見，我區(qū)財政票據(jù)的發(fā)放程度是層次分明，重點突出的。

　　在執(zhí)行票據(jù)工本費收費標準方面，我辦以身作則，嚴格按規(guī)定標準收取，不多加25年來，他以勤政務(wù)實的作風，每天與老干部打交道，展示出來的品格、情操，印證著他的忠誠；他以敬業(yè)奉獻的精神，始終把老干部當父母，體現(xiàn)出來的癡情、真愛，昭示著他的孝心；他以忠實勤懇的態(tài)度，堅持為老干部謀利益，塑造出來的形象、口碑，詮釋著他的奉獻。他，就是宜昌市民政局退休離休干部管理所副所長王功勝。

　　一、用“心”做事，甘當老干部的服務(wù)員

　　王功勝在工作中常說：“有幸為老干部服務(wù)，給他們送去黨和人民的關(guān)懷，這是非常光榮的任務(wù)�！睘榱税堰@個光榮的任務(wù)完成好，他懷著對老同志的深厚感情，精心干好老干部工作中的每一件事。在多年的實踐中，他摸索出一整套做好老干部工作的規(guī)律，協(xié)助所長建立和完善了一系列為老干部服務(wù)的制度，創(chuàng)造了“三熟”、“四訪”、“五心”服務(wù)工作管理方法。即：對老干部工作業(yè)務(wù)熟悉，對老干部工作政策熟悉，對老干部個人和家庭情況熟悉；對老干部重大節(jié)日必訪、生病住院必訪、特殊困難必訪、思想有波動必訪；對老干部要有愛心，為老干部服務(wù)要有細心、給老干部辦事要誠心、接待老干部要耐心、做老干部工作要熱心。

　　樂于為老干部辦事——這是王功勝始終持有的工作熱情。一天晚上八點多鐘，王功勝剛進家門就接到電話，一位軍隊離休干部患急重癥住進了市中心醫(yī)院。他立即趕往醫(yī)院，一面安慰家屬，一面跑上跑下配合醫(yī)院搶救，直到老同志脫離危險，天已經(jīng)亮了，家屬非常感動。這位獲救的老干部說：“民休所對我照顧得太周到了，許多家屬沒有想到、沒有辦到，民休所想到了、辦到了”。民政局機關(guān)一位退休干部的老伴病危住院，王功勝不僅常去醫(yī)院看望病人，還照顧老同志的生活�！皬睦习椴∥�時，他就一直陪著我，生怕我支持不住，直到老伴的后事全部處理完畢。他把我送到家里，做飯燒水把我安頓好，安慰我……直到我女兒來到家里他才離開�！边@個老同志激動地對他的兒子說：“在民政局退休享福啊，在民政休干所的老干部更享�！�…”老干部們稱贊王功勝“想得細、管得寬，只要是老干部的事，他總是能為老干部想到、盡力辦到”。

　　再小的事也要當大事辦——這是王功勝對自己的工作要求。換塊窗戶玻璃、修理門鎖，看似瑣碎事，王功勝都看成是老干部對他們的信任和期盼，做與不做、做好做壞直接影響民政休干所及其工作人員的形象。他十分關(guān)注老同志需要幫助的瑣事、難事，知道的都會主動熱心地幫助解決。有一年夏天，一位離休干部家里的電表壞了，他接到電話后，不顧炎熱，騎著自行車及時到電力部門聯(lián)系，來來回回跑了五六趟，為老人辦理了增容申請和相關(guān)手續(xù)，在最短時間里，使這位老同志家里及時通電，安度盛夏。

　　急老干部之所急——這是王功勝的'辦事原則。一位軍隊退休干部，因病癱瘓生活不能自理，家屬找到民政休干所申請享受護理費。王功勝感到自己有責任為其落實政策做好服務(wù)工作。于是，及時向所領(lǐng)導(dǎo)報告，并上報上級主管部門，請求按政策落實該同志的護理費待遇。他跑上級主管部門，請有關(guān)部門深入老同志家中了解實情，很快使其護理費待遇得到了落實。

　　多年來，他保持著兩項紀錄：一是凡有老同志病重搶救，不論晝夜、假日，一旦得知消息，他都在第一時間第一個趕到病房詢問病情，積極協(xié)助做好搶救工作；二是凡有老同志去世，不分春夏秋冬，他總要第一個趕到殯儀館，協(xié)調(diào)安排車輛、人員，布置靈堂，上門慰問遺屬，幫助協(xié)調(diào)解決困難。25年來，他送走了近200位老人。

　　二、用“情”敬老，樂做老干部的知心朋友

　　老干部信訪工作是一項政策性很強的工作，王功勝認真研讀有關(guān)老干部工作的政策及規(guī)定，深入老同志家中調(diào)查研究。在處理每一件信訪工作時，他都能熟練掌握運用有關(guān)政策規(guī)定，做好當事人的工作。

　　有一次，12位原619部隊在1983年移交到市民政休干所管理的軍隊無軍籍退休職工來到所里，要求將他們移交到軍隊離退休干部休養(yǎng)所管理。理由是軍休所管理，福利比民政休干所好，否則就要到市和省去上訪。他一方面和民政休干所的同志熱情地為老人們讓座倒茶，另一方面認真聽取老同志們反映的意見，與老同志進行了推心置腹的交談，曉之以情，動之以理。隨后他又多次上門做老同志們的思想工作，講清政策規(guī)定，讓他們理解黨和國家對他們的關(guān)懷。在他的努力下，這部分老同志的思想轉(zhuǎn)變了，并且與他走得更近了。夏天，有20多位老同志找到王功勝，他立即放下手頭的工作，熱情地接待了他們，與老同志們進行了詳細面談。原來是在執(zhí)行《宜昌市財政局、市人事局、市監(jiān)察局關(guān)于市直行政事業(yè)單位津補貼規(guī)范化管理的通知》（宜市財預(yù)發(fā)[]18號）時，按照該文件規(guī)定津補貼發(fā)放的資金來源是“各單位納入部門預(yù)算的行政事業(yè)性收費收入、經(jīng)營收入、其他合規(guī)收入和財政補貼收入”。但市民政休干所屬于津補貼發(fā)放范圍中的財政全額撥款經(jīng)費事業(yè)單位。其經(jīng)費都是財政撥款解決，沒有文件規(guī)定中的各種收入。

【工作管理自查報告】相關(guān)文章：

管理工作自查報告01-12

工作管理自查報告12篇01-04

學(xué)校工作管理自查報告02-07

管理工作的自查報告02-24

工作管理自查報告15篇01-03

工作管理自查報告(15篇)01-03

工作目標管理自查報告03-27

管理自查報告07-14

管理自查報告03-08