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班主任工作總結

時間:2022-08-15 23:09:24 工作總結 我要投稿

有關班主任工作總結范文集合6篇

  總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經驗,找出差距,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,為此我們要做好回顧,寫好總結。那么如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編幫大家整理的班主任工作總結6篇,希望能夠幫助到大家。

有關班主任工作總結范文集合6篇

班主任工作總結 篇1

  新時期班主任要做好班級管理工作,應重點從以下幾個方面作為切入點:

  1、要正確認識學生的心理特點。

  引導學生走出心理誤區(qū)現在的中學生以張揚自我,追求快樂為目標,他們對自己喜歡的事情會樂此不疲地去做,而對家長和老師所強調的一些事常常無動于衷。由于他們這個年齡段正處于世界觀形成階段,他們對許多事情的看法往往不是很成熟,因而做起事來往往是非不分,自然也就會做出一些“出格”的事。所以,班主任在工作中就要深入了解自己學生的全面的情況,以便對學生實施針對性的有效的幫助和教育。這里說的針對性意思是班主任不僅僅只是以朋友的身份找學生聊聊天、談談話、常常進教室看看學生、主動參與學生的活動就行了,而是要更深層次的了解學生的內心世界.

  2、要對學生充滿愛心,學會與學生進行情感交流愛心是教育成功的基石。

  因為有愛才有教育,有愛才有魅力,有愛才有威望,有愛才有成功。所以,要贏得學生的尊重,靠的是教師人格的力量,慈愛善良的心地,高尚純潔的品德,淵博的學識,聰慧的才智,適度的幽默,F在的.中學生,絕大多數是獨生子女,他們在家里至少受到兩代人的寵愛,很少經受過挫折,因而,往往會以自我為中心,在與同學,老師的交往中,經常會產生這樣那樣的磨擦。這就要求班主任在工作中一定要有耐心。當學生出現問題時,教師不要歧視他們,說服教育學生也不只是板著面孔、只講大道理,據調查這種方法是學生很反感的。教師要學會用根雕藝術家的眼光去看待學生,盡量發(fā)現他們的優(yōu)點,要給學生多一點人文關懷,即使犯了錯誤,也不要一棍子將他打死,要用發(fā)展的眼光對待學生,給他改正錯誤的足夠時間。這樣,學生就會把你當作他們中的一員,久而久之,學生也會將老師當知心朋友,無拘無束地推心置腹地和老師交流。這樣也就為教師的教育創(chuàng)造了良好的條件,使教師的教育真正地落到實處。

  3、要采用民主的管理方式。

  指導學生學會與人交往當今學生中的許多問題,集中反映在與同學的交往過程中,不善于溝通和交流。鑒于此,班主任在工作中宜采用民主的領導方式,組織和指導學生交往,指導學生正確判明特定交往情境中的交往原則交往伙伴的需要、性格、交往風格和當時情緒以及與本人的關系等,同時,班主任要將這項工作落實到建立新型的班級人際關系之中。新型的班級人際關系表現為:學生熱愛班集體并在集體主義原則指導下作到個人服從集體;師生關系融洽,民主平等,尊師愛生;學生之間團結友愛,互助合作,非正式群體的目標與班集體的目標一致成為實現集體目標的積極的輔助力量。只有這種新型的班級人級關系建立起來,一個良好的班風的形成也就為時不遠了,此時班主任也就步入了教育的陽光正道。班主任要相信,沒有一個孩子未被賦予天舐。蘇霍姆林斯基說過并非每個人都能成為學者、作家、演員,并非每個人都能發(fā)明火藥,但每個人應當成為自己行業(yè)上的能手——此乃全面發(fā)展的重要條件”,我們的學生就如要開采的寶藏,要琢磨的美玉,只要精心開鑿,他們就會越來越順眼.所以管理學生不應只是壓制,更應是尊重理解。

班主任工作總結 篇2

  20xx年寒假,學校將家訪作為寒假工作的一項重點內容。一杯清茶結下彼此情誼。 經過三天的寒假家訪工作,可謂感受頗深。在這次家訪過程中,我不僅在第一時間看到了將要與自己相處半年的學生們,而且也深深地體會到作為父母對子教育的關心和重視。

  家訪結束了,但工作卻還剛剛開始,存在的疑問和困難也將隨之而來。如何管理好這個班級,如何辦出班級的特色等等,這些都是眼前的問題。對于我不僅是個挑戰(zhàn),也是又一次的鍛煉,除了要自己努力,不斷推敲以外,更要向別的老師請教,積累經驗,對班級負責,對自己負責,爭取開一個好頭,做一個稱職的班主任。家訪工作是班主任協(xié)調家庭教育的重要方式之一,也是班主任經常性的工作。我班學生進行了一次全面家訪,現將有關情況作如下簡要小結:

  一、基本情況

  1、一周內對我班的學生進行一次全面家訪,我們的足跡踏遍了小區(qū)的每一個角落,我們的家訪深入到了每一個學生的家庭,無一遺漏,忠誠地與學生、與家長交流,了解情況,并做好了詳細的記載。

  2、一周的家訪,向社會,家長講述了學校半學年來取得的非凡成績,獲得了家長的高度贊揚和信任,也給學生鼓勵、加油。

  3、一周的家訪我們深入到每一個家庭,細致地了解了每一個學生地家庭狀況,確定了劉麗萍同學與“兩免一補”對象。同時了解了學生的個性,學生在家的表現,為開學后的工作奠定了基礎。

  二、此次家訪活動取得的成效

  1、建立起學校與家長之間溝通的橋梁。家訪教師發(fā)揚主人翁精神,以對工作高度負責的態(tài)度,克服種種困難,認真完成學校布置的家訪工作任務。

  2、形成了學校、家庭和社會教育的合力。通過活動拉近了班主任、任課老師與學生、老師與家長、學校與家庭之間的距離。教師與家長面對面的交流使雙方更全面的、更深入的了解學生。家長掌握了學生在學校的一些情況,老師也了解了學生的家庭狀況,為因人施教提供了有力的基礎。教師與學生心貼心的交流更是鼓勵了學生,為在未來教育工作中促進學生健康全面發(fā)展打下堅實的基礎。

  我們寒假家訪的第一站是李果朋同學家,他是一個聰明伶俐但愛動手打仗的學生。 我們一行來到他家時,他們父子兩個(果朋的母親去河北探親了)非常高興,熱情地接待了我們。我與張老師首先表揚了孩子的進步,談了孩子的在校表現,家長也介紹了孩子在家的表現,孩子在家很活潑,愛活動,是附近的孩子王,還介紹了孩子假期的安排。我們提出了望孩子除了參加體育活動,適當發(fā)展特長外,還要多讀書,開闊眼界,與小朋友交往時要戒驕戒躁,不許動手。聽了老師的話,果朋不好意思的笑了。我們以真誠的愛,去溫暖了學生的心,家訪讓老師走進了學生心里,溝通了師生感情,為班主任工作揚起了風帆。

  3、家長和社會高度贊譽,達到了預期的效果

  通過本次家訪,我們及時掌握到家長對學校教育工作中的要求與建議,解除家長對學校教育工作的疑惑和不解。全面聽取了社會各層面對我校教育教學的意見,并將之反饋給學校相關部門或個人,發(fā)現并彌補學校教育教學過程中的不足之處,進而推動教師自覺改進教學方法,提高教學水平,促進了學校教育教學工作的發(fā)展。從而擴大了學校的.影響,樹立了學校的良好形象。

  三、開展家訪活動的經驗

  1、要增強教師的家訪藝術

  老師上門家訪,會讓學生感受到老師的關注和重視。這對學生是一種激勵,對家長也是一個觸動。既有利于教師、家長、學生之間迅速達成共識,產生良好的教育效果。家訪的目的是關心、愛護、轉化、教育學生,而不是因教師管教不了才去向家長“告狀”,因為這無異于給家長送去一根“棍子”,學生回家不免要受嘮叨之苦。這樣做不但解決不了任何問題,而且學生還會遷怒于教師,給班主任下一步的工作制造了障礙。但通過家訪或電話交流,老師對孩子的鼓勵、期望,深受學生和家長的歡迎,這樣有利于達到教育目標。由此可見贊美的藝術和力量,不但給了家長信心,也給了學生自信,希望和熱情,成為后進生轉化的良藥。 可見,家訪談話要有方向、有目的,講究藝術,切不可漫無邊際地閑聊。否則,既浪費了自己的時間,也耗費了家長析熱情,使家長對老師的談話失去興趣。在反映學生在學校的學習、行為表現情況時,不要一味地告狀、批評學生的種種不良行為或只提優(yōu)點,說好的方方面面。卻要以表揚為主,從贊揚的角度切入話題,對學生的缺點卻用借桃喻李委婉地指出,通過表揚別的學生在某個方面的優(yōu)點來提醒家長,讓步家長明白自己的孩子在這方面的不足,知道今后該朝那個方向努力。這樣,不僅在家長面前給學生留了臉面,拉近了師生距離,也使談話氣氛活躍,場面融洽和諧。

  2、要注意自己的言行舉止

  教師是人類靈魂的工程師,處處為人師表,家訪過程中,老師的衣著、言談舉止都要體現一個老師的身份。有的家長出于感激之情,送些禮物給去家訪的教師,對此要婉言謝絕,不要接受家長饋贈的任何禮物 ;家訪時選擇恰當的時間,切不可在飯時上門,并且不要在學生家中用餐。

  四、開展寒假家訪活動中存在的問題和不足

  1、有些家長對子女有求必應,以至于溺愛和放縱,從而使孩子形成了驕縱的心理。他們在言論、態(tài)度、行為等方面表現出挑吃挑穿、愛耍脾氣、愛哭鬧、懶散等不良的行為習慣,這給學校教育帶來諸多的難處。

  2、有些家長只看重自己子女的學業(yè)成績而忽視或放松了對子女的思想品德方面的教育。還有的家長對素質教育不理解、不支持,甚至對素質教育提出質疑,與其背道而馳。這使學校教育孤掌難鳴,有些工作開展不開。

  3、有些學生家長只顧做生意,對孩子的學習不聞不問,孩子缺乏必要的家庭教育。他們變得越來越野,使學校教育工作難上加難。而學校與家長聯絡也往往是徒勞而返。

  4、在優(yōu)、中、學困生中均存在有在校表現與在家表現不一的現象,與父母親相處不聽話。

  5、有少數家長,本身文化程度低,對自己的子女又過于溺愛。隨著年齡的增長,孩子的脾氣也越來越大,這些家庭往往已出現“不會管,管不了”的局面。

  6、家長普遍存在對學校和老師期望和要求過高的現象。認為把孩子送到學校就萬事大吉,孩子有什么不良行為或成績下降等現象發(fā)生時,一并怪罪到學校和老師身上。

  7、家庭成員內部不一致的教育力量難以與學校教育融合。有的家庭成員缺乏對教育下一代的正確認識和協(xié)調意見。往往出現“爸爸動手打孩子,媽媽忙著護孩子,奶奶出來拉孩子”的局面。家庭成員甚至當著孩子的面彼此埋怨、指責、爭吵,弄得孩子無所適從,分不清是非曲直,更不知自己錯在哪里,如何改正,從而養(yǎng)成了說謊、見風使舵、投機取巧等不良品質,給學校教育增添了許多難處。

  教育是一個系統(tǒng)工程,需要學校、家庭、社會的共同參與,家訪則是這一系統(tǒng)工程中的重要一環(huán)。我班今年的家訪活動,取得了明顯的成效。在今后的家訪活動中,我們要更加細致的做好準備工作,家訪結束后要繼續(xù)跟蹤了解家訪后學生在各方面的發(fā)展變化,并及時給以相應教育,并結合實際,采取座談會、家長經驗交流會等靈活多樣的形式,扎扎實實搞好與家長的溝通工作。

班主任工作總結 篇3

  初到學校的時候,我就有一種不同的感覺,因為這是我們第一次以老師的身份踏入中學,我知道自己已不再是那個老師“看管”下的學生了,現在別人尊稱我們一聲“老師”,我們應該表現出老師應有的樣子,我們有為人師表的責任。第一次到班級時,有學生問我:“同學,你是哪個班的?”心里暗笑,原來我還是那么不成熟,說得好聽點是年輕。和班主任黃老師碰過面后,她開始把一些簡單的事務交給我做,比如組織學生領課本、領軍裝,由于班里調皮的學生比較多,一開始這事情做起來也是需要點功夫的。得想辦法不發(fā)脾氣又讓學生服服帖帖的,才能完成任務。

  讓我們實習老師去督軍訓,在很多人看來是很不可思議的事情,但我卻發(fā)現在這段時間收獲不小,有很多感動的時刻,也學到了不少東西,比如激勵學生、如何處理突發(fā)事件、有技巧的嚴格管理等等。這些都得益于我的指導班主任,經驗豐富、和藹可親的黃老師,很少看到她對學生發(fā)脾氣的場面,也沒懲罰過學生,總是以激勵的言語鼓勵學生。

  軍訓期間,我所在的班級突發(fā)事件還是比較多的,比如學生暈倒、流鼻血、皮帶斷掉、褲子爆掉,甚至是學生打起來,我慢慢學會了從容應對,妥善處理這些事務,我想這是每個班主任應該做到的。另外,學生不聽話,甚至搗亂的,應該怎么處理的問題也是值得考慮的,比如怎么懲罰才得當呢?在此期間,我也對一些在軍訓中不守紀律的學生進行了處罰,比如軍姿定型,輕的話也進行批評教育或者罰打掃衛(wèi)生。

  這段時間里,我自己的同學都說我是個嚴格的老師,但是私底下,我也是個很好說話的老師,我很樂意幫助每個學生,也愿意把他們當成好朋友。通過這段時間與班主任和學生的接觸,我更覺得當好一個老師的重要性。我們必須考慮班級的整體情況,也要考慮到學生的個別情況,比如學生的性格、愛好、家庭情況等都是我們需要了解的。我們必須讓家庭和學校發(fā)揮應有的作用,讓學生找到自己正確的位置。

  在此期間,由于經驗不足,自作主張,給黃老師添了點麻煩,但是我會吸取教訓的。21日早上,黃老師叫同學們帶班費軍裝費過來交,等了很久,黃老師還沒來,我考慮到開訓時間,所以讓學生在鈔票上寫好名字座號,男生交給副班長,女生交給班長,并由他們登記。黃老師到了的時候我才知道她打算自己收,所以還給她添了點麻煩,真的很抱歉。但是另一方面,我也學到了黃老師臨亂不驚的處事態(tài)度。

  本學期我擔任的是六年級畢業(yè)班的班主任。雖然這是我第一次任六年級的班主任工作,但對六年級學生的學習生活還算是了解。不過,我越來越發(fā)現,現在的孩子見多識廣,對社會、家庭環(huán)境的了解更深,要想當好這個班主任還真是不容易。我努力地接近他們,把自己融進兒童的天地。

  于是,我和我的學生建立了很深的感情。我喜歡這群孩子,他們各有不同的特點,有的文靜,有的活潑,有的見解獨到,有的知識豐富,有的樂于助人,有的心胸寬廣,有的調皮搗蛋,有的關心他人……為了當好班主任,說確切些,為了能和學生融洽地生活,學習在一起,我認真制訂計劃,從孩子們的角度考慮,給孩子自由的空間,讓他們得到更多的鍛煉。

  一、利用宣傳陣地誘導。

  板報是宣傳的最有效,最直接的途徑。我把板報交給學生,組織一批有能力并喜歡宣傳工作的學生,教會他們發(fā)揚各自長處,合理安排布局,把板報辦好。

  原先我們把晨會課當作是老師的訓導課,學生接受教導,然后做好一天的準備。現在,我們知道,一味地說教并不能起到更好的效果。我常常引導學生從身邊的事情說開去,讓他們自己分析對與錯,自己解決出現的矛盾。更多的時候,我利用晨會要求學生講英雄的故事,講具有傳統(tǒng)美德的歷史人物的故事,在潛移默化中,使學生得到教育。

  二、注重學生良好的行為習慣培養(yǎng)。

  尊師守紀是我們的傳統(tǒng)美德。怎樣尊師見到老師問好,當然不錯。但僅僅如此是遠遠不夠的。我們需要培養(yǎng)學生有正確的尊師觀念,如:上課積極發(fā)言,開動腦筋;作業(yè)認真完成,不懂就問;格式正確,布局設計合理;關心班級衛(wèi)生,愛護身邊的財物等。這里包括了各方面的好習慣的培養(yǎng)。

  守紀也不是僅限于坐端正,而是能緊跟著上課的'節(jié)奏,思路清晰,及時回答問題。我還喜歡學生插嘴,在適當的時候插嘴也能收到預期效果。

  不隨地丟東西,走樓梯注意文明,不大聲喧嘩,良好的行為規(guī)范,是每個人必須遵守的,這一些我都認為是尊師守紀的表現。

  三、調動小助手的積極性。

  在我的班里,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級,幫助老師的能力,于是各盡所能,學生找到適合自己的崗位,做好一份為他人帶來方便,為班級帶來榮譽的事。班級凝聚力也因此更強了。如果,我有事不在學校,課代表就會組織同學學習,布置作業(yè),有時還能批改其中的一部分。使學習井然有序。每次班里出現不良現象,班干部能主動調查,開會商討,提出解決的辦法。自己管理自己,發(fā)揮能力是我們班的班風。

  六年級學生,獨立自主的能力強了,如果什么都為他們準備好,什么都安排好的話,孩子們會失去原有的好奇,失去***和探索精神。因此,只有放開手腳,他們才會進取,才會創(chuàng)新。

  四、談心得法。

  作為父母,我們知道,孩子需要鼓勵,需要信心。相比較一下,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要贊美,我不會吝嗇自己的贊美聲,于是我慷慨的把贊美送給每一位學生,哪怕他是班里學習最差的。當然,事物不是絕對的,而是相對而言的。我不是一味的贊美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。特別是對嚴重犯錯的學生,要讓他知道自己的錯誤所造成的后果,并鼓勵他們下決心改正,給他們信心。

  這一學年,我擔任的班級,學習雖然不是名列前茅。但在各類比賽中,均能取得好成績。還被被評為"市先進班級"。我教育的宗旨是,讓孩子獨立,讓孩子走出去。每一個鍛煉的機會,我都不會放棄,競爭,演講,辯論,采訪,調查,每一個機會都會發(fā)現新的東西,學生也由此多了一次鍛煉,多了一份積累。

  回顧一年的工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀樂,這使我的生活多姿多彩,使我過得有滋有味。使我積累了經驗,也認識了班主任工作的重要性。我將繼續(xù)認真踏實得工作,當好一個學生喜愛的班主任,盡職、盡責,一切都為了學生,使師生關系健康和諧發(fā)展。

班主任工作總結 篇4

  10月15日是我們學校學生放大周假的日子,中午我與李老師將班上的學生送上車、送上船后,匆匆吃過午飯打點行李,1:30騎上摩托車向中嶺、西坪方向駛去。

  幾經周折來到八(4)班李濤同學家,他住在西坪五組一個偏遠的地方,周圍沒幾戶人家。這里秋高氣爽,田里莊稼大多已收割,只是遍山的柿子綴滿枝頭很是惹眼。但他的父母很能干把家里建設的很舒適,他們這個家族的成員有好幾個機關干部,李濤成績很不錯,全家對他寄予很大希望。李老師是他的數學老師,特別強調李濤不要給自己太大壓力,在學校要勞逸結合。

  八(1)班的覃金杰、八(4)班的覃向陽同學分別住在西坪1組、2組,既是學困生又是貧困生。應該說這兩位學生都有些聰明氣,但他們好動,基礎差,因家庭條件差家長重視不夠而信心不足。特別是覃金杰同學的父親一直多病,先后患過肺病、甲亢,最近又因剁豬草不小心被機器扎斷了三根手指頭,家里只有4畝薄地靠養(yǎng)豬糊口,今年家里養(yǎng)了17頭豬,因豬價下跌他媽媽很著急,家里的事現在全靠他媽媽一人操持。

  我去時他的媽媽正在田里打豬草,田地里他的母親一邊講述著家里的辛酸事一邊抹眼淚,不用說她在兒子身上花的功夫很少。我向她匯報了覃金杰的在校情況、月考成績、優(yōu)點和不足,還商討了對金杰以后的教育對策,宣講了國家學校的輔貧幫困政策措施,她聽了這些似乎又看到了這個苦難家庭的希望。

  八(1)班的`覃麗媛同學,屬學困生,她父母沒多少文化,也沒多少言語,應該說他們對孩子的期望還是很高的,小學時他們就舍近求遠把孩子送到鎮(zhèn)中心學校去讀書,只是麗媛的接受能力有限。我們和他們交流了一些學習方法和教育觀點,麗媛聽了很高興,走時她將我們送了很遠很遠。

  幾乎每位家長都認識到改變命運靠知識,家庭的發(fā)展靠孩子。幾乎每位家長都對我們說:“我把孩子就交給您了,您們盡管嚴點,不聽話打都可以”。我感到家訪、談話、思想工作要經常化,讓學生、家長感受到師愛,讓學生重拾學習生活的信心,我更感到肩上的責任重大,“我把孩子就交給您了”,這句話份量有多重!

  讓學生改變貧困家境,改變今后的生活環(huán)境走出大山,我們做教師的只有讓他們多學知識,多鍛煉能力,多走進他們的內心,為他們的成長撐起一片藍天!

班主任工作總結 篇5

  班主任是班級管理工作的直接參與者,是學生在學習生活、心理健康、人生態(tài)度和價值觀念的引導者,是幫助學校開展各項工作的協(xié)調者,所以,在實際的工作中班主任這一角色至關重要,這也決定了班主任工作的千頭萬緒,班主任必須要有為才有位。在過去一個學期的班主任班級管理工作中,我主要從下面幾方面來著手:

  一、在班級管理上:

  建設一個和諧上進的班級,需要全班學生的共同參與,其中,班干部的選拔尤為重要。俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。班干部正式這種角色的最好演繹,因此,建設一支高素質的班級領導核心也尤為重要。因此在班干部的培養(yǎng)上,我主要采取以下措施:

  1、軍訓期間,多與學生交流,了解學生的興趣愛好。在與新生的日常交往中,分析和了解他們的性格特征,對他們的溝通能力、辦事效率等各個方面作出一個整體的評價,對積極認真、埋頭肯干、熱情奔放并具有一定組織能力、威信度高的學生給予充分的重視,通過確立班級負責人的形式,把他們鍛煉為首屆的班委成員。在堅持民主推選與自薦的原則之下,挑選出一批積極上進,具有班級管理能力的班干隊伍;

  2、在開展班級管理工作時候,對班干部,班主任要采取“授人以魚不如授人以漁”的方法。在實際的操作中,要理清“具體的指導和放手工作”的關系,在班級管理和班委成員共同分析和討論班上的具體情況下,鼓勵他們發(fā)揮創(chuàng)造性,放手在他們獨立開展工作,把為同學們服務的理念植入他們的工作中。從取的效果來看,一支團結的班干隊伍,在協(xié)助班主任開展日常的工作,促進良好的班風建設方面,其作用是很大的。同時,對班干部進行責任心的教育,班干隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用教育等問題上,也是緊抓不放。

  二、在學風建設上:

  一個優(yōu)秀的班集體,在學風建設上,也必須具有學習氛圍濃厚,在成績上有你追我趕的學習勁頭,因此在學風建設上,主要從以下方面來加強:

  1、積極配合學校,在班集體上大力開展信心教育活動,根據本班的具體實際,制定班級信心誓詞,充分用課堂、班會和與學生談心的時間,向學生進行信心教育的滲透,對學生進行賞識教育,多給學生鼓舞,多給學生自信,多給學生支持;

  2、與各學科老師溝通聯系和交流,了解學生的學習成績,分析學生的各科存在的問題;加強對學生進行法上的指導,進行有針對性的輔導,

  3、發(fā)動學生成立各科學習興趣小組,實行互助式的學習。

  三、在心理輔導上:

  一個健康的學生,除了在生理上的成熟結合健康外,心理素質的好壞也同樣重要。對于有心理問題障礙的學生,心理輔導尤為需要。高中一年級,在面對一個全新的學習、生活環(huán)境,容易產生不適應的反抗心理,缺乏自信心、也回產生憂郁、甚至自卑,所以根據學生成長的過程,在心理輔導上主要從以下方面著手:

  1、深入學生宿舍,多與學生交流,了解學生近期在學習、生活、心理上存在的問題;抓好生活習慣,培養(yǎng)學生自理能力、自立能力和高貴的修養(yǎng)。在三個月內,全面掌握學生的性格特點和個性,并爭取與他們每一位學生都談過心;

  2、加強與心理學老師的溝通,及時發(fā)現問題學生,以防范于未然;

  3、在家校方面,多與學生家長溝通,全面了解學生的成長經歷;

  4、開展形式多樣的主題班會,教育學生學會感恩、惜時、養(yǎng)成良好的習慣和生活作風。

  四、取得的成績與不足

  在政教處的帶領下,我們班上的學生取得了很多成績,在軍訓比賽中獲得軍訓隊列第一名,在間操跑步比賽中獲得了第三名的好成績,班級管理上:班干隊伍素質加強,責任心意識濃厚,班級體榮譽感強,團結作風好。特別是班長王星宇,他們在班級管理意識上十分負責,班級成績在月考和期中、期末考試都在全校前50名,雖然在班級管理上,取得一些成績,但是仍然還有很多不足:如學生自主學習的氣氛還不足;優(yōu)秀班沒有突破;學生在惜時教育上缺乏,遲到現象會時有發(fā)生,目標意識也不強等問題依然存在;在管理方面,還欠缺更加科學、思想匯報專題民主;學生的知識能力層次不一,落后面大,在處理問題時還有一些急躁,對于學生的部分心理,還不能更好的掌握,關心、愛護學生還不能夠全面到位等等。

  五、反思

  正所謂付出不一定有收獲,但不付出就一定沒有收獲。盡管在這一階段制定了詳細的工作計劃,但是在具體的班級管理過程中,在吸取班主任對班級管理的經驗和教訓上,也有一些方法和管理的漏洞有待改善和加強,甚至是值得反思的。

  做一個老師是要有耐心的,班級管理工作也要需要持久的付出,在班主任工作黔驢技窮的時候,學生的所提出的民主化管理的方法,是非常值得借鑒的.,如果班主任工作能夠吸取和采納部分有建設性的建議,學生與班主任的距離將進一步拉近,學生敢于也樂于和班主任接近。

 。1)班主任班級管理工作有待加強。

  作為一個新班主任,在班級管理工作上,由于缺乏經驗,在實際的管理過程中出現了各種不太適合新時期班主任對班級管理的一些方法和原則,因此班主任的管理工作在以下方面,是需要進一步完善:

  1、班主任批評的藝術性。

  2、管理工作的跟蹤、反饋的及時性。

  3、班級管理精致化水平有待加強。對宿舍管理上出現的問題就是上述原因所導致;

  4、學生心理輔導的持久性。還沒有真正做到與他們每一位學生都談過心或者建立學生心理檔案,做好個案的詳細記錄等等,這些都是在班級管理工作中的漏洞和不足。

 。2)班主任工作的反思

  1、管理上的原則性。

  2、管理過程中的民主性。

  3、注重班主任的工作和心得交流。著名的作曲家肖伯納曾經說過“假如你手中有一只蘋果,我的手中也有一只蘋果,大家彼此交換,你我的手頭上依然只有一個蘋果;但是倘若你有一種思想,我有一種思想,大家彼此交換這種思想,那么每個人就有兩種思想”。因此班主任隊伍要從實現管理的優(yōu)化,通過班主任工作心得的交流是必要的,這樣可以做到舉一反三,觸類旁通,在解決同一問題的時候,集思廣益,尋找問題的最好的解決方法和途徑。

  六、努力的方向

  為了更好提高自己的業(yè)務水平和班級管理藝術,進一步完善自我,在以后的工作過程中,我認為有以下幾點是我應該要努力的方向。

  1、樹立正確的教育教學理念,平等對待每一位學生。在班主任工作當中,始終堅持養(yǎng)成教育、惜時教育、信心教育、感恩教育為主題的系列培養(yǎng)學生的做法;同時多向有經驗的教師請教教學上的問題和班主任管理工作具體操作流程,向優(yōu)秀班級學習管理經驗。

  2、加強本學科的知識水平,擴大視野,在具體的教學過程中,努力做好“讀好一本書、寫好一筆字、說好一口話”。加強對中學生心理知識的學習力度,提高分析學生學習心理,人際交往心理等方面的能力。

  3、向學生學習。學高為師,德高為范,作為一名班主任,在日常行為應該以身作則,言傳身教,這樣學生才能親其師,信其道,這也是新時期班主任的工作要求。在過去一個階段的班主任工作中,由于管理知識水平的缺乏,經驗生疏,在具體處理學生問題上有些不恰當的做法,因此在以后的工作實踐中還需要不斷探索和完善。短暫的從教經歷讓我真正體會到了為人師之苦,為人師之累,為人師之難,為人師之樂,它也讓我對教師這一行業(yè)有了更新的認識和體會。

班主任工作總結 篇6

  剛接到班主任的任務時,我想在做過一年的見習班主任之后要輕松一些,因為通過一年的學習,我已經了解了班主任的常規(guī)工作,而且清楚班主任的職責等;但是,這一學期以來,我黨我軍覺得我一點也不輕松,因為班主任要做的事情很多,要操心的事也很多。本學期我主要抓了以下方面:

  1、班委。

  我認為班主任不應該是學生的“保姆”,班主任的主要任務是引導和管理學生,讓學生學會自我管理。因此,班委的選舉和培養(yǎng)至關重要。要選出讓學生信任,讓老師放心,對本職工作認真負責的班委不是一件容易的事。通過民主與自愿的`結合,經過三次選拔與最終讓學生上任了能夠發(fā)揮自己的長處、適合自己的崗位。在班委選舉之后,辣召開班委會議,讓班委明確各自職責,分工明確,并對他們提出要求。之后,堅持一月一次級繞組班委會,讓步班委匯報一月工作,并提出下月工作計劃,而且針對班上出現的問題作出及時的決策。

  2、紀律。

  嚴格的紀律是學習的保證。新學期開始,就制定出了我班的班規(guī)。但是,仍然有個別同學自覺性比較差。時時需要班主任緊盯不放,并且在他們違反紀律的時候,及時與家長取得聯系,得到家長的支持。對他們進行耐心細致的工作。

  3、學習。

  高二伊始,很多同學的思想都發(fā)生了轉變。有的同學認為,高一已經玩過了,高二不能再浪費時間了;有的同學則考慮到高二有很多的會考科目,必須抓緊抓時間,爭取一次過關;還有的認為高二是關鍵的一年等等,學生們從不同的角度出發(fā),已經普遍認識到了學習的重要性。抓住學生們的這一心理,我就對學生采取多鼓勵的方式;同時,向他們介紹上一屆我校高三的升學情況,讓他們看到希望,充滿活力信心。并且,不斷的抓住他們的每一次成功,每一個閃光點,鼓勵他們。

  4、勞動。

  勞動是我班最為頭疼的一個問題。因為勞動結果起伏大,時好時壞,有周期性;而且出現個別同學逃避勞動,不參加勞動,以及有同學認為勞動分配不合理,影響了同學們的積極性了針對性這些問題,我先在同學中間了解情況,并讓他們各自提出一套認為合理又可行的分配方案,最后專門召開班會,解決存在的問題,最終拿出滿意又可行的方案,讓我班的勞動榜上有名。

  5、班會。

  我班的班會采取學生自己主持的方式,形式多樣。召開過愛國主義主題班會“昨天、今天、明天”,“網上祖國萬里行”等。同學們主持的風格各異,有辯論賽,智力競賽,暢談、游戲等等。這樣的活潑生動班會,既讓同學們受了教育,又化解了同學們之間的陌生感,增強了班級凝聚力。既有競爭,也體現了團體協(xié)作精神。

  當然,我的工作還存在很多的不足之處。比如說,雖然通過通過談話、寫周記等形式與學生交流,但對學生的了解還不夠,也還們沒有做到讓學生充分信任;以及在工作中缺少預見性等。

  通過這一學期,我知道自己肩上的責任重大。要做好一個班主任,首先要有高度的責任心,然后平等的對待每一個學生,信任他們,尊重他們;最后用愛心溫暖他們,用耐心和細心做他們的工作,讓學生不僅“學會”,還要“會學”,同時,懂得做人的道理。

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