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兩委換屆選舉工作總結(jié)
兩委換屆選舉工作總結(jié)根據(jù)縣委的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)及早研究，周密部署，廣泛宣傳，精心組織，嚴(yán)格程序，分類指導(dǎo)，按照"兩推一選"的要求，把換屆選舉工作作為全鎮(zhèn)階段性工作的中心任務(wù)來抓，對(duì)16個(gè)村進(jìn)行了換屆選舉。順利產(chǎn)生了新一屆村"兩委"班子，換屆選舉工作取得圓滿成功。下面就這次選舉工作總結(jié)如下：
一、選舉情況
我鎮(zhèn)涉及換屆16個(gè)行政村，有黨員1211名，選民34889人，村民代表名，參加選舉的黨員有1200名，參加選舉的代表名，黨員參選率達(dá)99%，代表參選率達(dá)%。經(jīng)過一個(gè)多月的共同努力，16個(gè)行政村選舉產(chǎn)生村黨（總）支部成員102名，村委會(huì)成員90名。其中，一肩挑9個(gè)村，村兩委交叉任職52名，35歲以下39名，"兩委"女干部43名、"四職"女干部8名，女主任2名，女村官成功當(dāng)選村支書1名，公職人員順利當(dāng)選村支書1名，大學(xué)生村官進(jìn)支委班子4名進(jìn)村委班子2名。連選連任的支部書記13名、村主任名，交叉任職52名。此次換屆選舉，新一屆村兩委班子的文化程度、年齡結(jié)構(gòu)、女性委員職數(shù)均有較大的改善，一批守法守紀(jì)、想干會(huì)干、廉政勤政、為民務(wù)實(shí)、強(qiáng)村富民的優(yōu)秀黨員干部，被選進(jìn)村兩委班子，提高了班子的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，進(jìn)一步鞏固和加強(qiáng)了村級(jí)黨組織在村民自治中的核心領(lǐng)導(dǎo)地位。
二、采取"三抓"，穩(wěn)步推進(jìn)村級(jí)黨組織換屆工作
由于黨委高度重視、工作機(jī)構(gòu)健全、工作人員到位、制定措施有力，換屆選舉工作得以順利開展。
1、成立組織抓氛圍�？h委村級(jí)黨組織換屆選舉工作安排部署之后，我鎮(zhèn)黨委高度重視，迅速行動(dòng)，召開黨委會(huì)議，專題研究部署我鎮(zhèn)村"兩委"換屆選舉工作。研究制定下發(fā)了《德黨鎮(zhèn)村級(jí)黨組織換屆選舉工作實(shí)施方案》，成立了由鎮(zhèn)黨委書記任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，以掛鉤村領(lǐng)導(dǎo)、村工作隊(duì)、**德順社區(qū)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)各村開展工作。為切實(shí)提高村指導(dǎo)組成員依法按章辦事和解決實(shí)際問題的能力，我鎮(zhèn)專門召開了全體指導(dǎo)組干部培訓(xùn)會(huì)議，進(jìn)行了專門的政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)。為加強(qiáng)政策、法律、法規(guī)的宣傳，充分發(fā)揚(yáng)民主，尊重和支持廣大人民群眾的意愿，在整個(gè)換屆選舉工作中，鎮(zhèn)黨委著眼于教育，立足于宣傳，注重于引導(dǎo)，始終把宣傳發(fā)動(dòng)群眾，做好思想政治工作貫穿于整個(gè)選舉工作過程。通過召開動(dòng)員大會(huì)、發(fā)放宣傳資料、張貼標(biāo)語等多種形式大力宣傳"兩推一選"的目的、意義、原則、程序和方法，利用村務(wù)公開欄公布村"兩委"班子成員職數(shù)、任職條件和黨員基本情況，動(dòng)員廣大黨員、村民積極參與選舉工作，為換屆選舉工作創(chuàng)造良好的氛圍。
2、發(fā)揚(yáng)民主抓推薦。根據(jù)《德黨鎮(zhèn)村級(jí)黨組織換屆選舉工作實(shí)施方案》要求，各村相繼進(jìn)行了支部委員組成人員推薦。全鎮(zhèn)參加"兩推"的黨員、群眾代表達(dá)人。鎮(zhèn)黨委在"兩推"中緊緊把握政策，把民主推薦的人選作為確定候選人的重要參考依據(jù)，在認(rèn)真廣泛地聽取廣大黨員群眾意見和建議的基礎(chǔ)上，進(jìn)行全面考察，確定新一屆支部班子預(yù)備候選人。
3、規(guī)范選舉抓程序。在整個(gè)村黨支部的換屆選舉過程中，嚴(yán)格按照《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》、《中國(guó)共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》規(guī)定的程序做到四個(gè)到位：一是調(diào)查摸底到位。鎮(zhèn)黨委在換屆選舉前期已經(jīng)做好調(diào)查摸底工作，掌握第一手資料，做到了底子清、情況明；二是民主評(píng)議到位。在民主評(píng)議環(huán)節(jié)盡可能地使黨員、代表都參加評(píng)議，較好地體現(xiàn)了廣泛性和群眾性；三是組織考察到位。對(duì)于黨內(nèi)外推薦出來的人選，鎮(zhèn)黨委認(rèn)真細(xì)致負(fù)責(zé)地做好考察工作，集體研究確定預(yù)備候選人；四是選舉指導(dǎo)到位。在支部選舉前集中精力，分工負(fù)責(zé)，認(rèn)真做好選舉前的準(zhǔn)備工作，提高黨員到會(huì)率，確保大會(huì)選舉成功。在具體操作上，嚴(yán)格把握"三關(guān)"：一是嚴(yán)把人選確定關(guān)。在確定支部候選人時(shí)，按組織程序從黨員和群眾推薦得票較多的人中確定初步候選人，并聽取黨員、村民代表意見，組織審查等真正做到公開、公平、公正，有效尊重了黨員群眾意愿。二是嚴(yán)把選票填寫關(guān)。在進(jìn)行無記名填寫選票時(shí)，積極創(chuàng)造寬松嚴(yán)肅的環(huán)境，設(shè)立單獨(dú)的填票間，確保每個(gè)參加選舉的黨員都能充分行使個(gè)人的民主權(quán)利。三是嚴(yán)把唱票計(jì)票關(guān)。所有的選票都在鎮(zhèn)黨委工作組的指導(dǎo)下，在黨員代表的監(jiān)督下進(jìn)行公開唱票、計(jì)票，不搞暗箱操作。
三、四點(diǎn)體會(huì)
此次換屆選舉，各村黨支部都按照要求，順利產(chǎn)生了新一屆村"兩委"班子，選舉工作取得圓滿成功。我們主要有以下四點(diǎn)體會(huì)：
一是領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)識(shí)到位是換屆選舉成功的前提。在這次選舉過程中，我們針對(duì)各村換屆選舉工作中暴露出來的一些問題，有針對(duì)性對(duì)每個(gè)村基本情況進(jìn)行深入調(diào)查摸底，逐個(gè)進(jìn)行分析，掌握實(shí)情。忙海村是我鎮(zhèn)"公推直選"試點(diǎn)村，為做好工作，組織紀(jì)委書記親自帶隊(duì)做工作，通過不懈努力，忙海村"公推直選"順利進(jìn)行，上屆支部書記順利當(dāng)選，兩委交叉任職比例有所提高；大出水、明信壩和茂梧三個(gè)潛能村，站在為民負(fù)責(zé)的高度，結(jié)合群眾意愿，鎮(zhèn)黨委專門成立了工作組，深入黨員、群眾中，走訪座談，真正掌握實(shí)情，鼓勵(lì)公職人員、大學(xué)生村官、社會(huì)進(jìn)步青年參與競(jìng)選，新一屆村"兩委"班子通過換屆實(shí)現(xiàn)了人民群眾意愿。
二是村"兩委"換屆統(tǒng)籌安排，依次進(jìn)行。在這次村"兩委"換屆選舉中，我們按照"先支部后村委，先易后難"的次序，以穩(wěn)定為前提，統(tǒng)籌安排，依次進(jìn)行。對(duì)個(gè)別村情復(fù)雜的，提前介入，摸準(zhǔn)情況，因村制宜，一村一策。由于我們指導(dǎo)思想明確，措施得當(dāng)，這次村"兩委"換屆選舉從4月份開始啟動(dòng)，至16個(gè)村全部產(chǎn)生村"兩委"班子，前后歷時(shí)僅35天。
三是新一屆村"兩委"班子整體素質(zhì)明顯提高，結(jié)構(gòu)更趨合理。全鎮(zhèn)共選舉產(chǎn)生了192名村"兩委"成員，平均年齡43.8歲，其中高中以上文化程度95人。無論是年齡結(jié)構(gòu)，還是學(xué)歷結(jié)構(gòu)都更趨合理。特別是把一大批"雙高雙強(qiáng)"型優(yōu)秀人才選進(jìn)了村"兩委"班子，婦女干部的比例有所增加，(www.qkfawen.com)全鎮(zhèn)共有48婦女干部選進(jìn)了村"兩委"班子。其中當(dāng)村主任2名。
四是選舉秩序井然，呈現(xiàn)新亮。選舉大會(huì)秩序井然，沒有出現(xiàn)任何擾亂選舉的現(xiàn)象，沒有發(fā)生一起因選舉造成的人訪、信訪事件，新老班子交接順利，實(shí)現(xiàn)了平穩(wěn)過渡；女村官首次當(dāng)選村支部書記呈現(xiàn)全縣新亮點(diǎn)。
三、做好后續(xù)工作
新一屆村"兩委"班子產(chǎn)生后，必須及時(shí)跟上措施，抓緊做好后續(xù)工作，以鞏固換屆選舉的成果。工作中，我們本著"適合村情，實(shí)效管用"的原則，堅(jiān)持與推行村務(wù)公開，黨員公開承諾和加強(qiáng)基層組織建設(shè)相結(jié)合，抓教育、抓制度、抓機(jī)制，進(jìn)一步推進(jìn)了村級(jí)組織規(guī)范化建設(shè)。
一是圍繞怎樣做一名合格的村干部，搞好了教育培訓(xùn)。換屆結(jié)束后，重點(diǎn)圍繞怎樣做一名合格的農(nóng)村干部，有針對(duì)性的加強(qiáng)素質(zhì)能力、工作方法等方面的教育培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)了村"兩委"干部的民主法制觀念，掌握了做好新時(shí)期群眾工作的基本方法，使他們想辦事、能辦事、辦成事。
二是圍繞建立行之有效的農(nóng)村管理模式，加強(qiáng)了制度建設(shè)。在全鎮(zhèn)全面推行了以為民務(wù)實(shí)清廉公開承諾、兌諾獎(jiǎng)懲、民主管理和村務(wù)公開為主要內(nèi)容的村級(jí)事務(wù)規(guī)范化管理制度。
三是圍繞完善黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治機(jī)制，建立配套組織。本著減少干部職數(shù)，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的原則，在村"兩委"換屆結(jié)束后調(diào)整充實(shí)黨小組長(zhǎng)、村民小組長(zhǎng)。對(duì)退出班子人員進(jìn)行了談話，引導(dǎo)他們正確對(duì)待崗位變化，繼續(xù)對(duì)全村發(fā)揮積極作用。同時(shí)，與加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)相結(jié)合，積極開展黨員納新工作。重點(diǎn)把不是黨員的村委會(huì)成員和群眾推薦票高的村民，作為入黨積極分子進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，既體現(xiàn)民意，又很好的解決了村干部后繼乏人的問題。
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