09年秘書處工作總結(jié)

09年秘書處工作總結(jié)

對照“團市委重點工作目標(biāo)實施方案”、“重點工作督察督辦單”以及全年32項重點工作。秘書處對一年工作總結(jié)如下：
一、不斷完善自身建設(shè)
各項制度建設(shè)不斷規(guī)范。加強自身建設(shè)，夯實工作基礎(chǔ)，是做好協(xié)會工作有序進行的保證。青聯(lián)及青商會秘書處自合并獨立辦公后，不斷完善各項工作制度，認(rèn)真執(zhí)行理事會、會長（主席）辦公會、秘書辦公會等制度，確保了各項工作的正常有序運轉(zhuǎn)。切實加強會員檔案管理工作，整理、編印了會員通訊錄，方便了企業(yè)家間的溝通聯(lián)系。定期印制《團訊專刊》及《徐州菁英》雜志，廣泛提高協(xié)會知名度。秘書處定期通過電子郵件、QQ群等形式征求會員和社會各界對工作的意見，定期對秘書處工作進行總結(jié)，不斷完善秘書處職能。
組織建設(shè)不斷完善。搭建了從團中央、團省委直至團縣委四級青聯(lián)、青商會組織架構(gòu)。秘書處先后推薦24名市級青商會會員加入中青企協(xié)及省青商會，32名優(yōu)秀青年加入省青聯(lián)。指導(dǎo)六縣一區(qū)成立相應(yīng)青年商會，四個主城區(qū)成立青聯(lián)，同時成立八家行業(yè)青聯(lián)和青年工作委員會。
對外交流不斷加強。09年秘書處對外交流范圍不斷擴大，層次不斷提升，合作不斷加強。先后與淮海經(jīng)濟區(qū)20個兄弟城市、浙江杭州、溫州等地青年商會以及香港青少年研究中心、澳大利亞華人促進會建立的直接的聯(lián)系。為徐州優(yōu)秀青年走出去，搭建了交流與溝通的橋梁。
二、積極引領(lǐng)人才成長
開展評優(yōu)推薦工作。秘書處積極推薦優(yōu)秀青年企業(yè)家參與省“十大杰出（優(yōu)秀）青年企業(yè)家”、省青年企業(yè)家新銳等優(yōu)秀青年精英的評選活動。加強參政議政，推薦多名表現(xiàn)突出青年人才光榮加入政協(xié)、人大。截至09年，累計推薦政協(xié)委員14人，人大代表4人。提高了青聯(lián)和青商會的知名度和影響力，更多的青年企業(yè)家得到了社會的認(rèn)可，樹立了良好的社會形象。
加強學(xué)習(xí)引導(dǎo)。秘書處先后組織青商會會員青聯(lián)委員共計8人次參加了突圍2009清華大學(xué)卓越高峰論壇、蘇粵4+4高峰論壇。累計推薦6名市青商會會員參加團省委、省委組織部、省人才辦聯(lián)合舉辦的江蘇省高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)研修班。組織市及縣區(qū)青商會共計200人次參加鳳凰衛(wèi)視財經(jīng)評論員朱文暉博士、北大高級研究員高偉等學(xué)者講座。加強了信息交流與溝通，幫助企業(yè)家及時把握政策導(dǎo)向與經(jīng)濟走勢。（范文先生網(wǎng) www.qkfawen.com ）
組織考察交流活動。一是密切與內(nèi)地青年組織聯(lián)系，分期分批組織青商會會員和青聯(lián)委員60余人次赴浙江、內(nèi)蒙古、海南、安徽、蘇南等地，和當(dāng)?shù)厍嗄杲M織開展聯(lián)誼合作。二是積極探索與港澳臺地區(qū)青年組織的交流模式，組織16人代表團赴臺灣進行商務(wù)考察。三是嘗試與日韓澳等國相應(yīng)社會團體建立了定期交流機制。部分會員通過考察交流獲得了項目合作信息，為企業(yè)進一步開拓市場、提升知名度和尋求更廣闊的合作空間奠定了基礎(chǔ)。
三、切實服務(wù)會員企業(yè)
幫助企業(yè)爭取發(fā)展資金。為解決部分會員企業(yè)在發(fā)展中遇到的資金瓶頸，秘書處積極爭取市政府為支持青年創(chuàng)業(yè)提供的六千萬小額創(chuàng)業(yè)貸款基金，落實貸款額為160萬元。同時積極與浦發(fā)銀行、萊商銀行溝通，先后簽訂了與徐州市青年商會的戰(zhàn)略合作協(xié)議，凡經(jīng)青商會秘書處初審把關(guān)報送的貸款申請，將給予快捷靈活服務(wù)并優(yōu)先辦理。
幫助企業(yè)拓寬發(fā)展空間。青年商會充分利用自身的組織平臺，致力于整合會員企業(yè)間的資源，促成商會內(nèi)部企業(yè)的相互合作，形成優(yōu)勢互補，實現(xiàn)“雙贏”。三年來，商會組織或參與組織的市青聯(lián)委員、商會會員企業(yè)間的聯(lián)誼活動共計16余次，在青年商會秘書處的牽頭下，40余家會員企業(yè)建立了友好合作關(guān)系，部分會員企業(yè)成為了商業(yè)上的合作伙伴。同時強化與異地青年商會之間的橫向交流，信息共享，資源互補。
幫助企業(yè)協(xié)調(diào)生產(chǎn)經(jīng)營關(guān)系。秘書處積極整合各方資源，與工商、稅務(wù)、安檢、能源、電力等部門長期建立良好的關(guān)系。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難時，發(fā)揮了溝通與協(xié)調(diào)的作用。累計為企業(yè)辦理實事30余件。
四、圍繞中心服務(wù)大局
服務(wù)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。一是連續(xù)3年堅持開展青年企業(yè)家高校行活動。先后組織青商會會員青聯(lián)委員10余名，走進高校做創(chuàng)業(yè)事跡報告，進一步激發(fā)廣大青年學(xué)生的創(chuàng)業(yè)熱情，直接影響青年學(xué)生近萬人。二是建立了大批青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)見習(xí)基地。青商會從實際情況出發(fā)，建立青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)見習(xí)基地40余家，提供見習(xí)崗位1000余個。
熱心參與扶貧助困活動。春節(jié)前夕，青商會領(lǐng)受了15名殘疾孤兒的新年愿望，初五組織10余名會員攜帶輪椅衣物及新年禮物看望孤兒，并帶著自己的孩子走進孤兒家庭與他們交上了朋友。秘書處積極引導(dǎo)青商會會員參加圓夢行動及希望工程，多名會員新企業(yè)開張，捐出第一天的所有經(jīng)營收入。全年累計捐贈款近100萬元。
一年來，我們在實踐中取得了一些成績，但我們也清醒地看到，秘書處的工作與會員實現(xiàn)更高發(fā)展的要求相比，仍有一定差距。青聯(lián)青商會的整體工作還不夠活躍，青年會所未能按計劃搭建，服務(wù)青年人群的載體還不夠豐富，自身建設(shè)還有待進一步加強，這一切都需要我們在今后的工作中認(rèn)真加以改進。

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