- 相關推薦
計生局領導干部的述職報告
文章標題:計生局領導干部的述職報告
___年我?guī)ьI計生局干部職工在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下,以“三個代表”重要思想為指導,按照“堅持以人為本,創(chuàng)建和諧計生”的要求,以穩(wěn)定低生育水平和提高出生人口素質為重點,堅持依法行政,強化優(yōu)質服務,圓滿完成了計劃生育的各項工作任務。___區(qū)被市委市政府評為計劃生育先進單位,_、_、_三名同志還分別被省委、省政府、省、市人口計生委評為先進個人。
一、個人思想情況
堅持黨的路線方針,始終與黨中央保持高度一致,在大是大非面前能夠堅定立場,保持了一個共產黨員的黨性原則。在保持黨員先進性教育活動,按照區(qū)委、區(qū)機關工委的要求,認真學習有關文獻、文章、講話、文件等,撰寫了心得體會文章,與局內的職工進行交心談心,廣泛征求意見,開展批評與自我批評,并對照大家提出的意見,切實整改。通過開展保持黨員先進性教育活動,個人政治素養(yǎng)有了很大提高,為人民服務的思想更加明確,用科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局工作的意識進一步增強。
二、履行職責情況
(一)以保持黨員先進性為契機,開展了計劃生育系統(tǒng)干部隊伍建設,提高了計生隊伍的整體素質。
我們利用開展保持黨員先進性教育活動的有利時機,在全區(qū)計劃生育系統(tǒng)開展了勤政廉政建設和行風評議活動,通過廣泛深入的教育和評議進一步規(guī)范計劃生育干部的行政行為,培養(yǎng)黨員干部執(zhí)政為民意識,樹立科學發(fā)展觀,把計劃生育這項涉及群眾切身利益的事業(yè)真正建設和發(fā)展成為適合人民和社會發(fā)展的事業(yè)。2005年,我區(qū)1名計生干部被評為全省計生系統(tǒng)廉政標兵,1名計生干部的工作事跡被市電視臺拍成專題片在全市播出。
(二)開拓創(chuàng)新,探索“依法管理、村(居)民自治、優(yōu)質服務、政策推動、綜合治理”的人口和計劃生育工作新機制建設。
一是開展了計劃生育統(tǒng)計口徑改革,變戶籍地人口統(tǒng)計為居住地統(tǒng)計,完成了油田基礎教育中心44所學校計劃生育接管工作,接管職工2803人,育齡婦女1882人。
二是建立計劃生育利益導向機制,繼續(xù)落實城鎮(zhèn)雙無業(yè)獨生子女計劃生育獎勵政策,為全區(qū)918戶無業(yè)家庭和低保戶落實獎勵費85695。
三是與工商、衛(wèi)生、婦聯(lián)等單位聯(lián)手開展綜合治理出生人口性別比百日行動,有效遏止出生人口性別比升高問題,2005年我區(qū)出生人口性別比控制在正常范圍。
五是積極探索流動人口新的管理思路,以沈采街道為試點,開展了“旅店式”管理和“三色卡”服務,實行流動人口特色管理和服務,取得較好效果,受到市計生委的充分肯定。
(三)落實國家計劃生育政策,堅持依法行政
2005年我們共審批二、多胎生育指標79個,受理非法生育案件12件,依法征收社會撫養(yǎng)費61450元,計劃生育村(居)民自治率達到100,共計處理信訪案件5110余件,處理重大和長期上訪案件8件,領導直接接待處理信訪案件3件,全區(qū)未發(fā)生一起進京、進省上訪案件。
(四)以群眾需求為目標,加強優(yōu)質服務
一是大力開展生殖保健工程服務,在全區(qū)開展了“生殖健康社區(qū)行”活動,為全區(qū)育齡婦女免費進行雙情檢測人數(shù)達14萬人次,發(fā)現(xiàn)患病人數(shù)達1993人,建檔率達到90以上。為近5萬名育齡婦女免費發(fā)放了避孕藥具。
二是以人為本,打造流動人口優(yōu)質服務。在兩節(jié)期間開展計生干部“四上門”服務活動,上門辦理婚育證明269個,發(fā)放避孕套500余只,發(fā)放宣傳單1.1萬張。與勞動、文教等部門開展了流動人口個性化、溫馨化服務,為進城務工農民工子女減免借讀費160,825元,提供就業(yè)崗位224個,實現(xiàn)困難救助119人,救助金額6847元。
三是以幸福工程為載體,開展扶貧解困,救助貧困母親活動,共計捐款57150.8元。
(五)大力開展宣傳,樹立新型生育文化輿論導向
一是深入開展婚育新風進萬家活動,全區(qū)建起了鄉(xiāng)村人口學校12個,人口大講堂199個,95%以上配備了電視機、VCD、放像機等電化設備,基本實現(xiàn)了電化教學。繼續(xù)開展“關愛女孩”活動,在全區(qū)形成了有利于女孩成長、教育、婚育的良好氛圍。在全國“關愛女孩”歌詞征集大賽中,我區(qū)創(chuàng)作的《女孩我愛笑》、《嗨,女孩》獲優(yōu)秀歌詞獎,在市“母嬰”杯書畫作品征集活動中,我們共征集347幅作品,其中有46幅作品獲獎。
三、存在的主要問題
缺乏創(chuàng)新意識,有依賴思想。
《計生局領導干部的述職報告》來源于范文搜網(wǎng),歡迎閱讀計生局領導干部的述職報告。
【計生局領導干部的述職報告】相關文章:
領導干部述職報告08-23
領導干部述職報告03-10
企業(yè)領導干部述職報告02-21
領導干部個人述職報告范文09-10
中層領導干部述職報告10-08
領導干部個人述職報告(精選7篇)07-02
領導干部個人工作述職報告08-17
計劃生育領導干部述職報告08-17
領導干部個人述職述廉報告06-07