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年度述職述廉報告

時間:2022-07-06 16:08:14 述職報告 我要投稿

年度述職述廉報告(精選6篇)

  時光在流逝,從不停歇;萬物在更新,而我們在成長,回顧這段時間以來的工作,我們?nèi)〉昧瞬诲e的成績,快快來寫一份述職報告吧。那么大家知道正規(guī)的述職報告怎么寫嗎?以下是小編精心整理的年度述職述廉報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

年度述職述廉報告(精選6篇)

  年度述職述廉報告 篇1

  今年元月,我從宣教科長崗位調(diào)整到紀(jì)委副書記崗位,協(xié)助書記分管審理教育工作。一年來,在局黨委及上級業(yè)務(wù)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,本人努力學(xué)習(xí),勤奮工作,應(yīng)對挑戰(zhàn),求真務(wù)實(shí),積極探索新形勢下的紀(jì)檢監(jiān)察工作和紀(jì)檢隊(duì)伍建設(shè)的新途徑、新舉措,依靠全體紀(jì)檢干部的力量,較好地履行了自身工作職能,為公安工作和隊(duì)伍建設(shè)提供紀(jì)律保障。

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)

  紀(jì)檢工作到對我來說是一個全新課題,要想盡快適應(yīng)這一崗位,只有努力學(xué)習(xí),才能履行好崗位職責(zé),不負(fù)組織和群眾的期望。一年來,除了積極參加局里組織的學(xué)習(xí)活動、完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)之余,我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)國家反腐倡廉的重大方針政策、紀(jì)檢工作及黨務(wù)工作理論,學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)知識,并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記,促使自己盡早進(jìn)入角色。通過學(xué)習(xí)中紀(jì)委五次全會、國務(wù)院第三次廉政工作會議及全國公安機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)暨隊(duì)伍建設(shè)會議精神的學(xué)習(xí),初步熟悉了紀(jì)檢監(jiān)察工作的基本要求,掌握了支部工作的基本方法,為工作的正常開展奠定了基礎(chǔ)。遇到不懂的地方,能者為師,主動向領(lǐng)導(dǎo)向同事請教。通過理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐,在一定程度上提高了自己的實(shí)際工作能力。

  二、團(tuán)結(jié)協(xié)作,帶好班子

  一年來,按照隊(duì)伍建設(shè)是根本、是保證的要求,我注重抓了班子建設(shè),確保隊(duì)伍穩(wěn)定,為業(yè)務(wù)工作的順利開展提供保障。通過每周一次的政治理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高黨員干部的理論業(yè)務(wù)素質(zhì);通過開展警示教育、傳統(tǒng)教育,提高隊(duì)伍的拒腐防變能力;通過與支部成員、黨員干部開展談心談話,促進(jìn)了支委班子的團(tuán)結(jié),增強(qiáng)了大家對我個人的理解信任;通過明確崗位工作職責(zé)、完善內(nèi)務(wù)管理、支部議事、民主生活會、考勤講評等制度,加強(qiáng)了黨員干部隊(duì)伍的管理,保持了紀(jì)檢干部隊(duì)伍清廉正派的形象。在全體黨員的共同努力下,支部建設(shè)取得突破,被評為“五好黨支部”。在日常工作中,堅(jiān)持大事向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報,取得領(lǐng)導(dǎo)的支持,當(dāng)好參謀和助手;在執(zhí)行過程中,注意發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng),及時與支委成員溝心通氣、集體研究,注意發(fā)揮大家的聰明才智,集思廣益。在具體工作上,既是組織者,又是參與者,既動口又動手,做到全程關(guān)注,確保工作質(zhì)量,努力做到精益求精。對同志同事,盡己之力,給予關(guān)心幫助,使同志們能感受到組織的溫暖。

  三、履行職責(zé),執(zhí)行制度

  按照崗位職責(zé)的要求,積極協(xié)助書記抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,對全市公安機(jī)關(guān)、公安民警遵守黨紀(jì)政紀(jì)情況、廉政建設(shè)和制度建設(shè)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。一年來,先后參與局里組織的先進(jìn)性教育活動、開展了廉政教育活動,組織制定部署了黨風(fēng)廉政和反腐敗工作方案,開展了“兩個違規(guī)”、投資入股煤礦問題、糾風(fēng)治亂減負(fù)工作的專項(xiàng)清理,積極推行效能監(jiān)察和政務(wù)窗口規(guī)范化建設(shè)工作,為加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)、促進(jìn)公安機(jī)關(guān)廉潔從警、預(yù)防違法違紀(jì)起到了一定的積極作用。這些工作,我主要起了一個牽頭組織、指導(dǎo)檢查、督辦落實(shí)的`作用,具體工作是大家一起做的。除此之外,個人重點(diǎn)抓了信息材料工作,對各種方案、計(jì)劃、總結(jié)、報告的擬定從文字上把關(guān),同時自己動手撰寫了xx余篇紀(jì)檢工作信息及典型材料,堅(jiān)持在公安干校警銜班上好黨風(fēng)廉政教育課和組織好廉政之聲節(jié)目演出活動,較好地完成了工作任務(wù)。

  四、嚴(yán)格要求,廉潔從警

  按照黨風(fēng)廉政廉政責(zé)任制要求,與分管部門負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書,并按責(zé)任書的內(nèi)容履行好監(jiān)督職責(zé),及時提醒談話,提出紀(jì)律要求,做到嚴(yán)格管理。對隊(duì)伍中出現(xiàn)的不良傾向、苗頭,敢于提出批評,督促其改正。在遵守紀(jì)律制度方面,做到以身作則,帶頭執(zhí)行,嚴(yán)于律己,不當(dāng)特殊干部,親友中也沒有參與文化娛樂場所經(jīng)營活動的,也不利用個人職務(wù)為親友謀取任何利益。在接待開支上,做到勤儉節(jié)約,不搞鋪張浪費(fèi),不亂花公家一分錢。在社會交往中,不參加影響公安工作、紀(jì)檢形象的休閑娛樂活動,不利用手中的權(quán)力索拿卡要,不到下面單位報銷應(yīng)由個人支付的任何費(fèi)用,不接受他人的紅包禮金,不為他人了難干擾層單位的執(zhí)法工作。在執(zhí)紀(jì)中,嚴(yán)格紀(jì)律,顧全大局,不搞無原則的交易。

  一年來,本人盡管為紀(jì)檢工作費(fèi)了一些心思,取得了微不足道的一點(diǎn)成效,這都與領(lǐng)導(dǎo)的大力支持、同志們無私幫助的結(jié)果。與崗位職責(zé)的要求,與領(lǐng)導(dǎo)的期望相比,個人無論在能力水平、還是工作方式方法上存在很大的差距,在廉潔自律上也不是絕對清白,有待在今后的工作上不斷的加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷完善自我,爭取有所進(jìn)步。

  年度述職述廉報告 篇2

  根據(jù)教育局的工作安排,我把自己一年來履行職責(zé)情況和個人道德建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況以及下步工作思路向大家作簡要的匯報,懇請大家提出批評意見。第一方面,一年來的工作:

  一年來,在各級政府、教育主管部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在全體教職工的共同努力下,學(xué)校的各項(xiàng)工作均取得了不同程度的進(jìn)展。

  1、教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)管理方面。

  為保證教學(xué)質(zhì)量,落實(shí)教學(xué)目標(biāo)的完成,實(shí)行推門聽課制度,實(shí)施“四模塊”教學(xué)。本學(xué)年開始,我校設(shè)立了“開放課堂”,每天都有課堂面對全校開放,以供老師們互相聽課交流。并且在“人人講公開課”活動中,采取了“同課異構(gòu)”方式,并及時進(jìn)行評課交流,對教師的聽課、備課組的評課記錄都納入常規(guī)檢查的范疇。對導(dǎo)學(xué)案全批全改,并納入了對教學(xué)常規(guī)的檢查。本學(xué)期我校加大了對集體備課活動的監(jiān)督和管理。將領(lǐng)導(dǎo)班子成員分配到各備課組,根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一安排的集體備課時間,校領(lǐng)導(dǎo)親自參與,由教導(dǎo)處檢查落實(shí)情況。

  對于教學(xué)常規(guī)的檢查,力求做到精細(xì)化、常規(guī)化、精細(xì)化,由教導(dǎo)處牽頭,制訂了詳細(xì)的檢查管理制度,由教研員、備課組長及教師代表組成的常規(guī)檢查小組,每周進(jìn)行常規(guī)檢查,并做好詳細(xì)記錄。認(rèn)真落實(shí)縣“研課標(biāo)、說教材”活動要求,訂了一系列活動計(jì)劃,包括個人業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、集體備課研討,以及每周五人人參與的全!把姓n標(biāo)、說教材”評比活動,并推選出了優(yōu)秀教師代表參加上級組織的“研課標(biāo)、說教材”優(yōu)質(zhì)課評比。

  2、學(xué)校管理方面

  可以說,我們的管理到目前為止,仍然處在傳統(tǒng)的粗放的狀態(tài)之中。這表現(xiàn)在我們?nèi)狈σ粋共同的發(fā)展愿景,沒有一個切實(shí)可行的規(guī)劃,沒有一個清晰的大家認(rèn)可的辦學(xué)目標(biāo),這個目標(biāo)實(shí)際上應(yīng)該大家來制定,不應(yīng)該是校長或幾個人翻翻書或突發(fā)奇想造出來的,那是糊弄人的。(我們的辦學(xué)目標(biāo)就是我想了一下午想出來的,“在市縣內(nèi)具有一定影響、特色鮮明的現(xiàn)代初級中學(xué)”什么意思?老師們可能想也沒想過,也不明白,我們要有什么影響?我們能有什么特色?這個問題沒有經(jīng)過大家的討論,所以不會有人關(guān)心。)常規(guī)管理不精細(xì),工作缺乏目標(biāo)性、計(jì)劃性和落實(shí)不到位,還停留在人治的層面上。大家參與學(xué)校管理的積極性還比較低,民主管理談起來容易,做起來很難。

  平時,大家很少提意見,可能還是對學(xué)校干部或者對我的不信任,但是,有的老師一旦提了建議,我還是比較認(rèn)真的。我們才開始月考的時候,有一位老師告訴我,老師們很辛苦,能不能發(fā)點(diǎn)補(bǔ)助,這個建議很快就被采納了,我想告訴大家,這個人是魏文老師。

  前一段時間,我在七年級的一個辦公室,一個老師提出來,能不能配個打印機(jī),這個建議也很快就實(shí)現(xiàn)了,每個級部都配備了打印機(jī),大家打印些資料方便多了,這個建議,好像是祥惠老師提的。在這里,我對這兩位老師提出表揚(yáng),當(dāng)然還有的老師經(jīng)常跟我交流班級管理工作,對學(xué)校的工作提出了建設(shè)性的建議。

  另外,我很感激對學(xué);蛘邔ξ覀人提出批評的同事,尖銳的意見可以觸發(fā)我對學(xué)校管理的反思,是有利于我們建立一種基于信任之上的.合作關(guān)系的。回顧學(xué)校的歷史,我們可以看到,東平街道中學(xué)多校合一,又處在城鄉(xiāng)結(jié)合部,是一個思想多元化的學(xué)校。我們既有農(nóng)村學(xué)校的質(zhì)樸善良的一面,也深受浮躁功利的社會風(fēng)氣的影響。這就形成了我們多元文化并存的局面。應(yīng)該說,我們的文化建設(shè)任重而道遠(yuǎn),包括物質(zhì)文化、制度文化、行為文化在內(nèi),我們還處于一個相對低層次的水平上。

  其實(shí),一所學(xué)校管理質(zhì)量的高低,主要表現(xiàn)在師生的日常行為上、話語上,表現(xiàn)在精神氣質(zhì)上。舉例說,有的學(xué)生隨手扔垃圾,滿口臟話,這說明什么?說明我們并沒有把學(xué)生的德育教育放在一個重要的地位上,我們的眼睛還只是盯著學(xué)生的分?jǐn)?shù),我們的德育工作方法陳舊,還停留在說教的層面上。當(dāng)然,在應(yīng)試教育的大環(huán)境下,我們都是被功利綁架的受害者,都是戴著鐐銬跳舞的教育者,這是社會和教育體制造成的,是誰也無法改變的現(xiàn)實(shí)。

  3、廉潔自律方面

  學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真貫徹民主集中制,堅(jiān)持重大事情集體決策,提前通氣,集體決議,形不成共識不決策,形不成決議不執(zhí)行,一旦形成決議堅(jiān)決執(zhí)行,保證了學(xué)校決策的民主性、科學(xué)性和嚴(yán)肅性。在人事安排、評優(yōu)評先等關(guān)系民生和教職工切身利益的問題上,我們特別慎重,按政策、按規(guī)定、按民意去辦理,保證了學(xué)校的和諧穩(wěn)定,健康發(fā)展。遵守財務(wù)制度和財經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格按照上級有關(guān)要求辦事,不做假帳,不設(shè)小金庫,不亂收費(fèi)。學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行基建、維修、物資采購、物資管理的有關(guān)規(guī)定,按照程序操作。采購零星辦公用品,比質(zhì)比價比服務(wù)。積極推進(jìn)校務(wù)公開,讓管理在陽光下運(yùn)行。

  第二方面:向大家匯報一下下學(xué)年的工作思路和措施。

  總體思路是以山東省“1751”改革創(chuàng)新工程為契機(jī),力爭通過2—3年的努力,使學(xué)校在管理制度創(chuàng)新、課程建設(shè)、教學(xué)改革、教師專業(yè)化發(fā)展幾個方面的工作均有所突破,并形成我們自己的學(xué)校特色,走以點(diǎn)帶面、以特色帶動全面發(fā)展的路子。具體有以下措施:

  1、盡快完善學(xué)校中長期辦學(xué)規(guī)劃,明確辦學(xué)思路和具體目標(biāo),建立一套自我評估機(jī)制,建立學(xué)校章程,使學(xué)校有章可循、有法可依。

  2、加強(qiáng)干部隊(duì)伍、班主任建設(shè)建設(shè)。讓品質(zhì)優(yōu)秀、工作主動、有創(chuàng)新意識、具備管理能力的人走上重要的管理崗位。

  3、努力建立健全一套科學(xué)、規(guī)范、高效的工作流程和制度,實(shí)施低重心管理,加強(qiáng)級部管理。逐步引入“質(zhì)量保障體系”。

  4、繼續(xù)創(chuàng)新機(jī)制,實(shí)施名師培養(yǎng)工程,明確省市縣各級人才培養(yǎng)對象。

  5、繼續(xù)走教師專業(yè)化發(fā)展之路,創(chuàng)新工作方法,讓專業(yè)發(fā)展成為我們邁向名校之路的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

  我的匯報結(jié)束,不當(dāng)之處,敬請領(lǐng)導(dǎo)和老師們批評指正!謝謝大家!

  年度述職述廉報告 篇3

  在剛剛過去的一年里,我所分管的教學(xué)工作取得了可喜成績,這主要得益于各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛護(hù)和全體教師們的大力支持。現(xiàn)就我一年來的工作,匯報如下:

  一、落實(shí)教學(xué)常規(guī),優(yōu)化教學(xué)環(huán)節(jié),提高教學(xué)質(zhì)量

  1、優(yōu)化備課、上課環(huán)節(jié)。備課組長嚴(yán)格把關(guān),抓實(shí)備課教研活動,積極推行集體備課,資源共享,課后反思的集體備課制度。開展備課組觀摩和交流活動,建立“課前一聚”、“課后會診”制度,進(jìn)一步強(qiáng)化對課堂教學(xué)的過程性研究。積極推廣小組合作高效課堂教學(xué)模式,我和教務(wù)處一起定期進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量調(diào)研、隨時推門聽課,關(guān)注學(xué)生思維發(fā)展的全過程,及時了解存在的問題,研討解決的方法。

  2、優(yōu)化作業(yè)布置、批改和課后輔導(dǎo)。要求教師布置“自助餐式”的有彈性、分層次、適合每個學(xué)生的作業(yè)。布置啟發(fā)性思考性作業(yè),可選擇層次作業(yè)和檢測性作業(yè)。學(xué)生輔導(dǎo)堅(jiān)持“抓兩頭促中間”的輔導(dǎo)策略,實(shí)現(xiàn)培優(yōu)拔尖和幫扶后進(jìn)兩不誤,重點(diǎn)抓好優(yōu)秀生的培養(yǎng)、邊緣生的提高和學(xué)困生的轉(zhuǎn)化。

  二、科研先導(dǎo),多措并舉,促進(jìn)教師專業(yè)化成長

  1、加強(qiáng)常態(tài)教研,突出實(shí)效性、時效性。打造教研組利益共同體,增進(jìn)教師同伴互助,促進(jìn)教師共同成長,每學(xué)年開展一次先進(jìn)教研組評選活動。進(jìn)一步落實(shí)聽課評課制度,每位教師每周聽課不少于2節(jié),并做好聽課、評課反思記錄,以反思促成長。

  2、繼續(xù)推行“推門聽課”、“教學(xué)節(jié)”等活動。學(xué)校以“第八屆教學(xué)節(jié)”為活動主線,積極推進(jìn)課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)活動。所有教師課堂全部開放,舉辦了學(xué)科主題教研活動,活動期間語文、數(shù)學(xué)、英語教研員分別組織本學(xué)科所有教師開展了學(xué)科大論壇,由上屆初三組長介紹了上屆初三的復(fù)習(xí)備考經(jīng)驗(yàn),并且針對我校學(xué)生實(shí)際進(jìn)行了課堂教學(xué)問題的梳理和策略研討。

  3、搭建平臺,助力教師成長。堅(jiān)持“匯報課”、“研究課”、“示范課”、“引領(lǐng)課”常態(tài)化,探索同課異構(gòu)或異課同構(gòu),進(jìn)而生成“模式課”。開展網(wǎng)絡(luò)曬課活動,共有31名教師進(jìn)行了網(wǎng)絡(luò)曬課。邸曉茹、宋清華、劉麗美、劉園園、劉程五位老師分別參加了市級課賽和送課活動。共有45名教師參加xx市電教館舉辦的.信息技術(shù)應(yīng)用創(chuàng)新評選活動。共有一百多人次參加各級各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

  三、扎實(shí)抓好初三,中考捷報頻傳

  學(xué)校專門成立了以李彬校長為組長的初三工作領(lǐng)導(dǎo)小組,我和張文芹校長一起深入初三年級,聽課、評課、交流,和初三年級主任一起,制定初三的復(fù)習(xí)計(jì)劃,定期召開年級工作會,了解教育教學(xué)情況,分析學(xué)生現(xiàn)狀,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),落實(shí)管理措施。初三領(lǐng)導(dǎo)小組成員自始至終參加年級工作會和月考模擬考試分析會,與老師們一起探討教育教學(xué)方法,分析存在的問題,排憂解難。在全體師生的共同努力下,20xx年中考各項(xiàng)指標(biāo)都取得了跨越式的進(jìn)步,南校區(qū)取得第四名的好成績。

  在這些成績?nèi)〉玫耐瑫r,我也清楚的認(rèn)識到自身的不足和缺點(diǎn),但我相信在今后的工作中我會以此為契機(jī),不斷的去完善充實(shí)自己,為取得更大的進(jìn)步而努力奮斗。

  年度述職述廉報告 篇4

  在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在科技處宗處長及全體同仁的支持下,經(jīng)過個人不斷地努力和不懈地學(xué)習(xí),于我而言,感覺收獲很多,科技處年度述職述廉。

  一、思想日漸成熟,工作理念日趨完善

  首先,在思想方面,由一名專任教師變成專職的管理人員,這種轉(zhuǎn)變所帶來的沖擊由最初的慢適應(yīng)到后來的積極融入,使我感覺日漸步入工作正軌,主要表現(xiàn)為思考問題更注重全局,解決問題更注重效率,與人相處更注重溝通,為教師們服務(wù)更注重方法。這種轉(zhuǎn)變與成熟源自科技處同仁們的幫助和宗處長的指導(dǎo),它所帶來的直接反映就是受到了教師們的歡迎,這是對我最好的獎勵,同時也是進(jìn)一步努力工作的強(qiáng)大動力。

  其次,由原來的科研工作者,變?yōu)闉榭蒲泄ぷ鞣⻊?wù)的管理者,在這個轉(zhuǎn)變的過程中,自己牢記一點(diǎn)沒有改變,那就是要充分利用自己源自教師隊(duì)伍所帶來的對教師們科研心態(tài)與科研狀態(tài)的了解與理解。這樣可以使自己所做的每一件事,所出臺的每項(xiàng)政策,所做出的每個管理決定,都能結(jié)合教師的所需與所想,時刻在思想上與之共鳴,在工作方法上為之所動。

  再者,新任科研管理崗位,不斷學(xué)習(xí)國家的科技政策,深入領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵,全面解讀學(xué)校的科研發(fā)展戰(zhàn)略,全面領(lǐng)會宗處長科研管理的理念,也是我一年之中于思想上不斷求進(jìn)取的方向與目標(biāo)。

  二、工作漸入佳境,努力掌握創(chuàng)造性地開展工作的本領(lǐng)

  在工作方面,本著最初以經(jīng)營的思想來管理科研的理念,秉持著用創(chuàng)造性的方法來做具體而微之科研工作的指導(dǎo)思想,有針對性地加強(qiáng)了對社科科研工作的管理,增強(qiáng)了為社科教師們服務(wù)的力度。除了全力配合宗處長做好學(xué)?蒲邪l(fā)展戰(zhàn)略性工作,與全處同志一起以學(xué)校各項(xiàng)政策為指導(dǎo),秉承科大精神,營造創(chuàng)新文化,努力開拓,扎實(shí)工作,強(qiáng)化服務(wù),加強(qiáng)管理,注重內(nèi)涵,突出產(chǎn)學(xué)研合作特色以外,還結(jié)合自己分管的'工作提出了一些具體的管理措施,取得了一些階段性的成果,可以概括如下:

 。1)通過外引內(nèi)聯(lián),全面調(diào)動起文科教師的科研熱情,多次邀請校內(nèi)外專家舉辦針對全校文科教師課題申報的培訓(xùn)講座,產(chǎn)生了積極的效果。以申報山東省軟科學(xué)項(xiàng)目為例,往年申報數(shù)量一般在12項(xiàng)左右,獲批數(shù)量在4項(xiàng)以下,今年在科技處的積極動員和引導(dǎo)下,申報數(shù)量上升為34項(xiàng)并獲批8項(xiàng),度省軟科學(xué)項(xiàng)目提前到今年末申報,我校共申報49項(xiàng),獲批數(shù)量估計(jì)應(yīng)該在10項(xiàng)以上,呈逐年遞增的趨勢。

 。2)充分經(jīng)營校外科研資源,廣泛與省市各級科研主管單位進(jìn)行密切的溝通與合作,積極擴(kuò)大我校在青島市和山東省社科研究領(lǐng)域的影響,積極組織參與青島市和山東省社科聯(lián)的活動,努力爭得本年度“青島市社科科普活動最佳組織單位獎”和青島市社科工作先進(jìn)個人獎(頒獎單位:宣傳部、青島市社科聯(lián)),從而全面拓展了我校文科教師們的縱向科研發(fā)展空間。

 。3)擔(dān)任學(xué)!犊萍己唸蟆返闹骶幑ぷ,與科技處年青同仁劉堯和周林等合作,充分整理了有利于我?蒲邪l(fā)展的科研信息,并建立了共享的網(wǎng)絡(luò)資源,一同協(xié)助宗處長建立了信息化的管理制度。又于近期建立了面向全校文科教師的飛信聯(lián)系制度與公共信箱聯(lián)系制度,不斷開創(chuàng)科技管理工作的新模式,認(rèn)真為教師們進(jìn)行科學(xué)研究提供人性化的服務(wù)。

 。4)在戴尊紅老師的配合下,主編了適用于全校文科教師的《社科教師課題申報與成果報獎完全攻略手冊》,全面收集了所有適用于我校社科教師課題申報的類別,整理了我校教師們能夠申報的各種獎項(xiàng),同時籍此建立了指導(dǎo)文科教師們進(jìn)行課題申報與科研報獎的路徑與指南,受到了教師們的廣泛好評。

  年度述職述廉報告 篇5

  按照省委組織部統(tǒng)一安排,我于20xx年5月初由安徽省統(tǒng)計(jì)局到XX市XX區(qū)掛職區(qū)政府副區(qū)長。在省統(tǒng)計(jì)局,我主要負(fù)責(zé)國民經(jīng)濟(jì)核算工作,在XX區(qū),我主要協(xié)助負(fù)責(zé)商貿(mào)流通、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、民營經(jīng)濟(jì)和統(tǒng)計(jì)工作。一年來,無論在省統(tǒng)計(jì)局還是在XX區(qū),本人認(rèn)真履行職責(zé),積極開展工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)和上級布置的各項(xiàng)任務(wù),分管工作取得較好成績,為統(tǒng)計(jì)事業(yè)和XX區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出了努力,自身的政治素質(zhì)、工作水平和領(lǐng)導(dǎo)能力也得到了很大提高,F(xiàn)將任職情況匯報如下:

  一、強(qiáng)化學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變觀念,不斷提高政治理論水平和工作能力

  一年來,自覺堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)、加強(qiáng)黨性修養(yǎng),提高政治素質(zhì)。嚴(yán)格要求自己,作風(fēng)正派,辦事公道。堅(jiān)持群眾路線,集思廣益,善于聽取意見。工作中堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、甘于奉獻(xiàn),思路清晰,有一定的開拓創(chuàng)新能力。參加了全省《經(jīng)濟(jì)形勢分析與統(tǒng)計(jì)改革專題》研討班,堅(jiān)持“安徽干部教育在線”在線學(xué)習(xí),全年修學(xué)分161分,達(dá)到優(yōu)秀等級。撰寫了《以先進(jìn)思想文化引領(lǐng)蚌埠跨越式發(fā)展》、《實(shí)干成就“中國夢?明珠復(fù)興夢》等心得體會。

  到XX區(qū)掛職伊始,我以了解XX區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展思路及其措施、政府工作運(yùn)行機(jī)制為重點(diǎn),拓寬視野,深化對XX區(qū)的認(rèn)識。認(rèn)真查閱有關(guān)工作總結(jié)和調(diào)研報告等材料,掌握XX區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的基本情況。虛心向區(qū)委、區(qū)政府班子成員學(xué)習(xí),提高了自身適應(yīng)基層工作的能力。

  二、勤政務(wù)實(shí),履行職責(zé),努力做好各項(xiàng)本職工作

  在工作中,我始終堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧,突出重點(diǎn)的原則,做到開動腦筋想事,兢兢業(yè)業(yè)干事,集中精力謀發(fā)展,撲下身子抓落實(shí),促進(jìn)各項(xiàng)工作較好開展。

 。ㄒ唬┱J(rèn)真做好國民經(jīng)濟(jì)核算工作

  1、扎實(shí)完成gdp相關(guān)核算。先后組織完成分季度省級gdp核算、市縣級gdp核算,編制20xx年省級gdp生產(chǎn)法、支出法年報。加強(qiáng)地區(qū)季度gdp核算評估,進(jìn)一步完善《安徽省市、縣季度gdp核算辦法》。加強(qiáng)對收入分配核算的研究,適時開展民營經(jīng)濟(jì)增加值核算,為政府制定相關(guān)政策提供決策依據(jù)。

  2、創(chuàng)新投入產(chǎn)出調(diào)查。進(jìn)一步完善調(diào)查方案,考慮到我省編表需要,創(chuàng)新利用農(nóng)村住戶調(diào)查網(wǎng)絡(luò),開展農(nóng)業(yè)投入產(chǎn)出調(diào)查,受到國家統(tǒng)計(jì)局肯定。采取分級培訓(xùn)和重點(diǎn)培訓(xùn)相結(jié)合,精心組織培訓(xùn)布置。向全省調(diào)查對象發(fā)放《致投入產(chǎn)出單位的一封信》,編發(fā)10期《投入產(chǎn)出工作簡報》和投入產(chǎn)出問題解答。加強(qiáng)調(diào)查表數(shù)據(jù)質(zhì)量審核,為編制投入產(chǎn)出核算表提供基礎(chǔ)資料。

  3、研究服務(wù)領(lǐng)域繼續(xù)延伸。為提高全省gdp和投入產(chǎn)出核算水平,本人編寫了《投入產(chǎn)出核算》一書,并對全省核算骨干進(jìn)行專題培訓(xùn)。還對全省核算人員進(jìn)行了《gdp核算方法與改革》、《20xx年投入產(chǎn)出調(diào)查方案》等方面五次集中授課。本人撰寫的'《我省居民消費(fèi)傾向和需求分析》作為《領(lǐng)導(dǎo)參閱》呈報給省委省政府主要領(lǐng)導(dǎo),以及《對我省收入分配問題的分析與思考》均在《安徽省情省力》刊登和各大主要媒體轉(zhuǎn)載。撰寫的《金融業(yè)對經(jīng)濟(jì)增長的貢獻(xiàn)分析》一文在《安徽金融》上發(fā)表,并被省統(tǒng)計(jì)局評為20xx年度優(yōu)秀統(tǒng)計(jì)分析二等獎。掛職期間,根據(jù)工作安排,我還撰寫了《動員全社會參與經(jīng)濟(jì)普查,為科學(xué)決策提供依據(jù)》調(diào)研報告,超前探索性研究第三次全國經(jīng)濟(jì)普查工作,起草了《第三次全國經(jīng)濟(jì)普查地區(qū)gdp核算方法的初步設(shè)想》。

  (二)盡職盡責(zé)做好分管工作

  1、深入調(diào)研,促進(jìn)本地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。來禹會后,我力爭做到多跑多看多問,多參與多思考多比較,用心體會全區(qū)及每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部分強(qiáng)企名企的發(fā)展過程、實(shí)踐歷程,用心把握經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律性認(rèn)識。先后到中糧生化、八一化工、豐原集團(tuán)等骨干企業(yè)和宗洼美好鄉(xiāng)村調(diào)研,深入到全區(qū)3個鄉(xiāng)鎮(zhèn),9個社區(qū)、60多家企業(yè),了解企業(yè)的發(fā)展情況和政策訴求、服務(wù)訴求,共同探討一些項(xiàng)目推進(jìn)的方法和政策措施。還到經(jīng)濟(jì)關(guān)系較為緊密的區(qū)經(jīng)信委、發(fā)改委、商務(wù)局、統(tǒng)計(jì)局等部門座談,及時掌握其工作狀況。不定期召集一些部門研究全區(qū)經(jīng)濟(jì)形勢,提出一些針對性措施。參與秸桿禁燒夏秋兩季巡查,協(xié)調(diào)解決企業(yè)一些實(shí)際問題,推動全區(qū)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展。加強(qiáng)上下協(xié)調(diào),部門合作,全力指導(dǎo)全區(qū)第三次經(jīng)濟(jì)普查工作。

  2、協(xié)管部門工作突出。20xx年,XX區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展態(tài)勢良好,完成地區(qū)生產(chǎn)總值128.4億元,增長11.4%,增幅分別高于全省、全市1個和0.3個百分點(diǎn),總量和增幅均位居全市第3位。社會消費(fèi)品零售總額15.8億元,增長14.9%。進(jìn)出口總額5.8億美元,增長18.4%。規(guī)模以上工業(yè)增加值、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值、進(jìn)出口總額等指標(biāo)總量位居全市前列。

  工業(yè)工作,深入實(shí)施工業(yè)強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,實(shí)施30個技改項(xiàng)目,完成投資16億元。培育和發(fā)展戰(zhàn)略性新興企業(yè)13家,戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值突破161億元,占工業(yè)產(chǎn)值的比重達(dá)51.9%。加強(qiáng)研發(fā)平臺建設(shè),推動信息化與工業(yè)化融合兩化融合,今年新增省級兩化融合示范企業(yè)2戶,新增市級兩化融合企業(yè)5戶,被認(rèn)定為全市唯一省級兩化融合示范區(qū)榮譽(yù)稱號。引導(dǎo)規(guī)模以上企業(yè)建立企業(yè)技術(shù)中心,培育中小企業(yè)成長工程,大力推進(jìn)科技創(chuàng)新,擁有國家級高新技術(shù)企業(yè)達(dá)34家。民營經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展,被授予全省發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)先進(jìn)區(qū)稱號。

  商貿(mào)流通和招商工作,大力發(fā)展現(xiàn)代服務(wù)業(yè),合百大禹會商業(yè)中心、歐尚超市等大型商業(yè)綜合體建成運(yùn)營,蚌埠閘分洪道景區(qū)改造項(xiàng)目順利完成。指導(dǎo)XX區(qū)參與XX市商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)規(guī)劃。加大招商力度,禹會工業(yè)集中區(qū)、馬城新區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)全面啟動,區(qū)小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地開工建設(shè)。

  統(tǒng)計(jì)工作,統(tǒng)計(jì)方法制度改革加快、開展了城鄉(xiāng)住戶一體化、服務(wù)業(yè)調(diào)查等方面的重大改革。統(tǒng)計(jì)法制、統(tǒng)計(jì)信息化和統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)得到加強(qiáng),建立“首席統(tǒng)計(jì)員”制度。對全區(qū)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況及時監(jiān)測,統(tǒng)計(jì)服務(wù)能力得到進(jìn)一步提高。人口普查后續(xù)工作圓滿完成,“統(tǒng)計(jì)一套表”改革扎實(shí)推進(jìn),數(shù)據(jù)質(zhì)量明顯提高。20xx年全國經(jīng)濟(jì)普查全面啟動,并被XX市確定為試點(diǎn)單位,為全市開展經(jīng)濟(jì)普查提供了許多成功經(jīng)驗(yàn)。區(qū)統(tǒng)計(jì)局還被授予第六次全國人口普查先進(jìn)集體、全省統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)先進(jìn)集體和20xx年投入產(chǎn)出調(diào)查先進(jìn)集體等榮譽(yù)稱號。

  三、廉潔自律,當(dāng)好人民公仆

  認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,思想上提高對反腐倡廉重要性的認(rèn)識,不斷增強(qiáng)自己廉潔從事、廉潔做人的自覺性,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)規(guī)定。堅(jiān)持廉潔從政,嚴(yán)格按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé),自覺抵制不正之風(fēng),自覺維護(hù)黨和政府的良好形象。個人的重大事項(xiàng)均如實(shí)向組織匯報。嚴(yán)格貫徹民主集中制原則,大事講原則,小事講風(fēng)格,嚴(yán)以律已,寬以待人,虛心接受組織、班子成員和群眾的監(jiān)督。堅(jiān)持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約,不鋪張浪費(fèi)、揮霍公款。潔身自好,不參加不健康的娛樂活動。關(guān)心群眾疾苦,經(jīng)常深入社區(qū)群眾中訪貧問苦。

  總之,上下半年不同的工作性質(zhì)和環(huán)境,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助關(guān)懷下,自己對新的工作業(yè)務(wù)進(jìn)一步熟悉,各項(xiàng)工作的完成質(zhì)量和自身綜合素質(zhì)都得到進(jìn)一步提高。但也存在著不足,主要表現(xiàn)在:工作方法有待改進(jìn),駕馭復(fù)雜事件能力仍有待提高,與組織的要求和人民的期望還有一定差距。在今后的工作中,我將更加嚴(yán)格要求自己,通過學(xué)習(xí)實(shí)踐和理性思考提升工作能力和水平,以更好地肩負(fù)起工作職責(zé)。

  年度述職述廉報告 篇6

  一年來,我本人在縣委、縣府和局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)結(jié)同志,積極工作,遵守紀(jì)律,潔身自好,真抓實(shí)干,創(chuàng)造性的開展工作,較好的完成局黨組分配的任務(wù),業(yè)務(wù)、中心雙豐收,現(xiàn)將一年來工作的情況述職如下:

  一、認(rèn)真學(xué)習(xí),知法、懂法、熟法

  一年來我利用出發(fā)空閑和下班的時間積極學(xué)習(xí),對《廉政準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中華人民共和國森林法》、《中華人民共和國森林法實(shí)施條例》、《行政許可法》、《行政處罰法》、《山東省行政程序規(guī)定》及有關(guān)林業(yè)行政執(zhí)法的法律法規(guī)、執(zhí)法程序等進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),特別是對林業(yè)執(zhí)法過程中應(yīng)注意的哪些問題進(jìn)行重點(diǎn)標(biāo)注,既向書本學(xué),電腦學(xué),又向有經(jīng)驗(yàn)的老同志學(xué)習(xí),拓寬了學(xué)習(xí)渠道,通過一系列的學(xué)習(xí),充分認(rèn)識到了理論指導(dǎo)實(shí)踐的重要性,豐富了理論知識,武裝了頭腦,探討和運(yùn)用理論知識在新形勢下處理各種新問題、新矛盾。

  二、大膽負(fù)責(zé),主動干工作

  一年來我本人積極履行職責(zé),盡職盡責(zé),本著“業(yè)務(wù)工作爭第一、中心工作爭上游”的工作思路,積極大膽的開展林業(yè)行政執(zhí)法工作。一是加強(qiáng)了林業(yè)行政執(zhí)法隊(duì)伍的建設(shè),從培訓(xùn)和嚴(yán)格執(zhí)法程序入手,在去年制定《濟(jì)陽縣林業(yè)局關(guān)于加強(qiáng)林業(yè)執(zhí)法力度和林業(yè)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)的意見》的基礎(chǔ)上,又制定了《濟(jì)陽縣林業(yè)局行政處罰自由裁量權(quán)實(shí)施細(xì)則》、《濟(jì)陽縣林業(yè)局行政執(zhí)法集體討論制度》、《濟(jì)陽縣林業(yè)局執(zhí)法責(zé)任追究制度》等各項(xiàng)制度并在濟(jì)陽縣林業(yè)網(wǎng)站上公開發(fā)布,讓全縣的林木業(yè)采伐、加工、運(yùn)輸戶隨時查詢有關(guān)林業(yè)行政執(zhí)法的程序、繳納育林基金的標(biāo)準(zhǔn)、處罰依據(jù)、罰款額度等內(nèi)容,既做到了嚴(yán)格執(zhí)法,依法行政,接受社會監(jiān)督,又提高了林業(yè)執(zhí)法隊(duì)伍的執(zhí)法水平;既強(qiáng)化了執(zhí)法紀(jì)律又規(guī)范了過錯必究。二是在執(zhí)法力度上大膽負(fù)責(zé),增人增車,分組執(zhí)法,相互學(xué)習(xí),相互監(jiān)督,拾漏補(bǔ)遺,不留死角。在執(zhí)法措施上處實(shí)行有獎制度外,同各鎮(zhèn)派出所聯(lián)合執(zhí)法,加大了對木業(yè)加工戶、木業(yè)運(yùn)輸戶的管理監(jiān)督,使我縣的廣大木業(yè)加工運(yùn)輸戶在守信、懂法、遵法的氛圍中健康發(fā)展。三是加強(qiáng)對執(zhí)法人員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),針對新人法律條文不熟、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)缺乏的現(xiàn)狀,聘請了市林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)、專家和縣府法制辦領(lǐng)導(dǎo)來我局講課,解答疑難問題,是我局的執(zhí)法人員真正做到學(xué)法、知法、懂法、熟法、用法,四是建立健全法規(guī)科,任命一名經(jīng)驗(yàn)多、法規(guī)條文熟的工作人員擔(dān)任法規(guī)科科長,對林業(yè)行政處罰案件進(jìn)行審理和把關(guān)減少不必要的程序過時和執(zhí)法過錯。一年來,共查處各類亂砍濫伐案件126起,行政處罰12起,其中非法運(yùn)輸木材案3起,非法收購運(yùn)輸出售青蛙案1起,非法收購運(yùn)輸出售麻雀案1起,各個案件基本上能做到程序合法、適用法律法規(guī)準(zhǔn)確、審核審批手續(xù)完備。20XX年度我分管的林業(yè)執(zhí)法工作無出現(xiàn)一例執(zhí)法過錯,無行政復(fù)議,無行政訴訟,特別是在“亮劍行動”中受到市局和局黨組的`表揚(yáng)。

  三、出謀劃策,為領(lǐng)導(dǎo)分憂

  一年來,無論是分管的林業(yè)執(zhí)法工作還是中心工作,我都積極為領(lǐng)導(dǎo)們出點(diǎn)子、想辦法,為領(lǐng)導(dǎo)提供切實(shí)可行的建議和決策依據(jù)。如組建林業(yè)執(zhí)法綜合服務(wù)中心、在網(wǎng)站上公開林業(yè)行政執(zhí)法的程序,處罰依據(jù),罰款額度規(guī)定,聯(lián)合各鎮(zhèn)派出所聯(lián)合執(zhí)法等建議都得到局黨組的采納,結(jié)合市林業(yè)局4月份開展的“林政效能管理年”活動和20XX年8月1日起開展的“亮劍行動”嚴(yán)個按照活動的時間、活動的內(nèi)容、活動的范圍對全縣亂砍濫伐、無證運(yùn)輸、非法采挖大樹、非法收購、運(yùn)輸野生動物等違法行為進(jìn)行了嚴(yán)厲打擊,收到了良好的效果,徹底規(guī)范了濟(jì)陽林業(yè)市場。

  四、廉潔從政,以身作則

  一年來,我本人嚴(yán)格遵守局黨組制定的一系列規(guī)章制度和廉潔規(guī)定,按時上下班,不遲到、不曠工、不早退,有事向局長請假,嚴(yán)格執(zhí)法,依法辦事,要求自己和執(zhí)法人員嚴(yán)格按照《濟(jì)陽縣人民政府關(guān)于公布縣級行政處罰事項(xiàng)梳理和規(guī)范結(jié)果的通知》執(zhí)行,對行政不許可的一律不準(zhǔn)亂收亂罰。一年來我本人未出現(xiàn)一件違規(guī)違法案件,嚴(yán)格按林業(yè)局向社會公開承諾的內(nèi)容執(zhí)法,敢于接受群眾監(jiān)督。同時積極改造自己的人生觀、價值觀、世界觀,廉潔從政,不該說的話不說、不該做的事不做,不該要的東西不要,做到自警、自省、自勵、自強(qiáng),既干成事又不惹事,得到全局干部職工和局黨組的認(rèn)可。

  五、存在的問題和不足

  縱觀一年來的工作,有汗水、有成績但也存在不足,一是對分管的林業(yè)執(zhí)法工作做得不夠到位,缺乏創(chuàng)造性的開展工作的的魄力;二是自己脾氣倔強(qiáng),處理林業(yè)行政執(zhí)法案件愛激動不冷靜,缺乏良好的工作態(tài)度;三是總覺得自己年齡大,有一種船到碼頭車到站的感覺;四是分管的林業(yè)執(zhí)法工作既復(fù)雜有屬于新興的高危行業(yè),稍有不慎就會摔跟斗,有一種后怕的想法;這些想法和問題在某些工作細(xì)節(jié)方面制造了一些障礙,影響了工作的順利進(jìn)展,在今后的工作重要克服這些困難和想法,加強(qiáng)學(xué)習(xí),把工作干得更好。

  以上述職述廉如有不當(dāng),請各級領(lǐng)導(dǎo)提出批評指正。

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